"탄력근로"의 검색결과 입니다.

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조직 소논문 노동시장론 미시경제 진폐증케이스 맨큐의 경제학 맞벌이 산업간호과정 유연근무제 효과 직업상담사 실기 비정규직 부작용

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"탄력근로" 검색결과 181-200 / 6,598건

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가족복지론 - 맞벌이 가족의 증가에 따른 자녀 보육의 문제

과다 등은 여성근로자가 짊어지고 가야하는 또 다른 숙제이다. 성차별 인식의 전환이 필요하다. 기업에서도 여성근로자에 대한 근로환경을 개선하기 위한 노력이 필요하며 탄력근무제 등 ... 생기기 때문에 여성근로자가 탄력적으로 근무를 하도록 기업에서 배려를 한다면 미래의 주역인 우리 아이들이 건강하게 잘 자랄 수 있지 않을 까 생각해본다. 아프리카 속담에 한 아이 ... 다. 우리나라 여성근로자는 같은 시간을 근무해도 남성근로자 보다 임금이 턱없이 낮은 임금을 받는다. 그렇다고 해서 근무환경이 썩 좋은 편도 아니다. 직장내 따돌림, 직장내 괴롭힘, 업무

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.22

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최근 가정의 중요성에 대한 인식이 높아지고 있다. 종업원들이 일과 가정에서의 역할 갈등을 줄일 수 있도록 앞으로 기업에서 어떤 역할과 노력을 해야 하는가

원의 일과 가정의 균형을 지원함으로써 종업원의 건강 및 삶의 질을 개선하고 업무 효율성을 높이는 것이 중요하다.유연근무제와 탄력적 근로시간제 도입유연근무제와 탄력적 근로시간제는 일

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12

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[경영학개론]유연근무제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시 하세요(워케이션 도입 국내외 기업 사례를 중심으로).

최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업 ... 화받지 않도록 법과 규정을 제정하고 있다.사실 시간제 근무에 대한 보장은 여성의 육아휴직 기간 동안에 시간제로 근로할 수 있는 권리를 보장하는 수단으로 인식되었다. 이후 1980년 ... 대에 실업에 대한 효과적인 정책수단으로 인식되었다. 1990년대에는 실업상태에 근로자들이 시간제로 전환하는 비율이 급격하게 높아졌고, 특히 남성보다 여성이 시간제 근로를 훨씬 더

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.31 | 수정일 2025.02.19

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저출산 고령화는 국가적인 문제이다. 저출산을 해결하기 위한 정책을 하나씩 제시하고 토론하시오.

공립 중심 돌봄망을 구축하고, 야간·주말까지 운영 시간을 넓혀 부모의 근로시간과 생활리듬을 맞추는 데 있다. 이를 위해 국공립 보육시설과 초등 돌봄교실의 물량을 단계적으로 늘리 ... 권 단위의 ‘돌봄 컨트롤타워’를 두어 국공립, 민간, 양육자 자조모임을 연결하고, 긴급·야간·방학 수요를 예측해 탄력 편성을 유도하는 체계를 마련할 필요가 있다. 재정은 현금지원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.13

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사회복지법제와실천 토론_우리나라와 외국의 사회복지법 발달과정을 비교하여 논하시오. 열등처우의 원칙이 우리사회에서 적용되야 하는 이유에 대하여 논하시오.

한 사회경제적 변화를 반영한 복지 정책의 탄력적인 변화를 전개했다.토론 2 : 열등처우의 원칙이 우리사회에서 적용되야 하는 이유에 대하여 논하시오.열등처우의 원칙은 빈민의 구제가 제공 ... 되기 위해서는 최하층민의 근로자 생활수준보다 낮아야 한다는 의미인데, 이는 구제가 필요한 경우 분명히 국가의 구제가 제공되기는 하겠지만, 그렇다고 해서 이것이 개인의 근로 의욕 ... 의 원칙이 적용되지 않는다면 수급자의 근로 의욕은 더욱 떨어질 것이고, 복지의 효율성을 떨어뜨리는 결과를 낳게 될 것이다. 또, 다양한 복지 정책의 실현을 위해서는 무엇보다 효율적인

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.16

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토론 사티어는 의사소통 유형을 회유형

적인 노동문제로, 지속적인 노동활동을 통해 전문적이고 숙련된 여성근로자를 확보하기 위해서는 가족과 직장 간의 균형을 위한 사회적 지원이 필요하다. 우리 사회가 출산보호비 전체를 개별 ... 기업에 넘겨 기업 여성 고용의 회피 요인으로 작용하고 있는 것은 사실이다.대부분의 선진국에서는 출산보호비가 사회보험, 기업, 근로자가 부담하고 있다. 한국에서는 여성이 태어나 ... 과의 상호작용을 통해 자신에 대한 자기탄력성은 여러 갈등 상황을 잘 극복하지만, 일부 청소년들은 자기탄력성을 적절히 개발하지 못해 적응하지 못한 채 문제행동이나 실족행동을 충동적으로 하

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.04

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복지시설취업규칙

)6제24조(휴게) 6제25조(탄력적 근로시간제)6제26조(간주근로시간제) 6제27조(연장?야간 및 휴일근로) 6제28조(야간 및 휴일근로의 제한)7제29조(근로시간 및 휴게 ... (탄력적 근로시간제) ① 시설은 요양보호사에 대하여 다음 각 호에 정하는 바에 따라 2주단위의 탄력적 근로시간제를 시행한다.② 임신 중인 여성 직원은 탄력적 근로시간제를 적용하지 ... 취 업 규 칙장기요양기관명제1장 총 칙제1조(목적)1제2조(적용범위)1제3조(사원의 정의)1제2장 채용 및 근로계약제4조(채용기회)1제5조(전형 및 채용서류)1제6조(근로계약)1

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.13

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우리나라의 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고

며, 저소득층에 한해서 생활보조급여까지 제공한다. 게다가 탄력근무제도도 실시하여 가정친화적인 근무환경을 제공하며, 16세 미만의 자녀를 부양하는 근로자에게 탄력근무를 요청할 수 있 ... 가 운영하는 헬스 비지터를 통해 서비스를 받을 수 있다.(2) 유연근무제영국은 출산을 장려하기 위해 시간제근로, 유연근로시간제, 시간차근로, 압축 근로제, 작업공유제, 교대근무제 ... , 교대교환근무제, 근무시간 저축제도, 학기 중 근로제, 연중 근로제, 초과휴가제, 자율초과근무제, 재택근무제, 맞춤식 근무제 등을 사용할 수도 있도록 한다.2) 프랑스(1) 출산

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고, 비정규직 활용의 장점을 극대화 시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.

이 수집한 자료에 따르면 고용 유연성(아르바이트, 탄력근로, 교대근무 등)이 기업 실적에 미치는 영향은 크지 않았으며, 교육과 훈련을 강조하는 내부 고용은 궁극적으로 기업 성과를 개선 ... 들은 정규직 근로자들처럼 충성도가 높거나, 높은 생산성을 기대하지 않아야 할 대상이다. 왜냐하면 이들은 내집단에 속하기보다 외집단에 속한 이들이며, 언젠가는 떠나갈 인력임을 모두가 알 ... 고 있으므로 크게 정을 붙이려 하지 않는다. 또, 선진국들처럼 비정규직 근로자들이 정규직 근로자와 비슷한 수준의 임금을 받는 게 아니라, 약 60~70% 정도의 임금을 받으며, 성과급

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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[경영학개론]유연근무제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시 하세요(LG CNS 사례를 중심으로).

촉진에 관한 법률」에 근로자가 일상적인 근무시간이나 근무일을 변경하는 근로시간의 탄력적 조정이나 사무실 외 근로장소 등을 선택하여 일과 개인의 생활을 양립할 수 있도록 하고, 조직 ... 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업 ... . 서론 : 유연근무제도의 개요 유연근무제는 정부가 2002년 이후에 가족 친화적 정책을 시행하여 개인의 삶의 질을 높이기 위한 목표로 도입되었는데, 최근에는 근로시간의 조정이 가능

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.31 | 수정일 2025.02.19

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농업은 수요와 공급의 가격탄력성이 탄력적인지 비탄력적인지를 밝히고 영농기술의 개발

경제학개론 주제: 농업은 수요와 공급의 가격탄력성이 탄력적인지 비탄력적인지를 밝히고 영농기술의 개발이라는 농업의 입장에서 좋은 소식이 농부들에게도 좋은 소식이 될 수 있는지 설명 ... 하시오 목차 I. 서론 II. 본론 1. 농업은 수요와 공급의 가격탄력성이 탄력적인가, 혹은 비탄력적인가? 2. 영농기술의 개발이라는 농업의 입장에서 좋은 소식이 농부들에게도 좋 ... 한 경제주체에게는 긍정적으로 풀이되는 요소가 다른 경제주체에게는 다소 불리하게 작용될 수도 있다. 이와 관련하여 경제학적인 관점에서 농업은 수요와 공급의 가격탄력성이 과연 탄력

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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근로기준법-文 정부의 개정안을 중심으로-

적 근로시간제가 제시되어 있는데, 1항과 2항에서는 근로시간에 대한 예외, 즉 탄력적 근로시간제에 대해서 특정한 주 또는 특정한 날에 의해 근로시간을 초과하여 근로할 수 있 ... 근로기준법-文 정부의 개정안을 중심으로-Ⅰ. 서론1) 현재 시행되고 있는 근로기준법의 현황과 실태Ⅱ. 본론1) 문 정부의 근로기준법 개정안 공약2) 공약의 파급효과Ⅲ. 결론1 ... ) 앞으로의 전망Ⅰ. 서론1) 현재 시행되고 있는 근로기준법의 현황과 실태2017년 3월 26일 통계청 자료에 따르면 우리나라 전체 취업자 중 25.3%, 4명 중 1명 꼴인 663만

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03

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(보육과정)저출산 현대 사회에서 가장 중요시 되어야 하는 보육과정이 무엇인지에 대해서 서로 토론하시오.

단축, 탄력근무제 도입, 재 택근무 활성화 등 근로환경 개선을 통한 일·가정 양립 문화 확산에도 힘쓰고 있다. 하지만 근본적인 원인해결 없이 단편적인 대책만으로는 저출산 문제

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.22

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최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가 핵심어(keywords) 3개도 함께 제시하시오.

‘최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가?’ 1~4주에서 배운 교과내용을 중심으로 위 주제에 대한 경제학적 분석 및 과제의 내용과 부합하는 연구 결과를 하나 소개 ... 하고, 핵심어(keywords) 3개도 함께 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 최저임금 인상의 효과2. 최저임금 인상에 대한 사업주의 대응3. 최저임금 인상이 가난한 근로자 ... . 물가상승, 근로자수당 하락, 근로시간 단축, 교육감소, 최저임금 이외 인건비 감소 등을 고려하면 임금인상은 인건비를 낮춰 노동강도를 높일 수 있을 것으로 보입니다. 국내외

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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경제학개론_기업의 총 수입을 결정하는 것이 무엇인지 설명하고, X재를 생산하는 기업이 총수입(매출액)을 증가시키기 위해서는 가격을 인상해야 하는지 인하해야 하는지

는지 구체적 이유를 들어서 설명해 봅시다. 제 출 일 담당 교수 아 이 디 학 번 이 름 - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 기업의 총 수입과 가격탄력성 2. 수요의 가격탄력성 3 ... . 공급의 가격탄력성 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 복잡한 경제 환경과 경쟁이 치열한 현대의 경영 환경에서 기업의 총 수입 관리의 중요성은 증가하고 있다. 글로벌화와 디지털 ... 고, 가상의 소비재인 X재를 생산하는 기업이 총수입을 증가시키기 위해 가격 인상과 인하 중 어떤 선택을 해야 하는지 구체적으로 논해보겠다. Ⅱ. 본론 1. 기업의 총 수입과 가격탄력

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.04

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기간제 근로계약서 양식(단기/아르바이트/기간제 근로계약서 양식)

근로일별 근로시간 : 일 / 시간 ( / 00:00 ~ 00:00)2) 시간 외 근로시간 : -3) 휴게시간 : N시간4) 소정근로일, 근로시간과 휴게시간은 사업의 특성 상 탄력 ... 기 간 제 - 근 로 계 약 서(갑) 사용자상 호대 표 자주 소(을) 근로자성 명주민등록번호전화번호주 소회사명 (이하 “갑”이라 한다)와 은(는) (이하 “을”이라 한다) 다음 ... 과 같이 근로계약을 체결하고이를 성실히 이행할 것을 약정한다.---- 다 음 ----1. 근로계약기간 : 2024/00/00 (00:00)부터 ~ 2024/00/00 (00:00

서식 | 2페이지 | 1,900원 | 등록일 2023.12.30

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JYP엔터테인먼트 인사총무 직무 합격 자기소개서

보다 강력한 주인의식으로 발전하였고, 정확한 업무와 결과물을 만드는데 큰 도움이 되었습니다2.성격의 장단점"장점 : 실패에 굴하지 않는 회복탄력성이 높습니다"저는 실패에 대해서 긍정 ... 및 입사후 포부"아티스트 중 한분과 과제를 수행하면서 JYP가 무조건 성장할 수 밖에 없다는 것을 알려주었습니다"학창시절 인사 직무에 필수적으로 요구되는 지식인 노동법의 근로기준 ... 법과 노동조합법 등 사용자와 근로자 사이의 규율관계에 관해 공부하면서 제가 인사 부서에서 일하는 직원이 된다면 협력적 노사관계를 갖추도록 만들고 싶다는 목표가 생겼습니다. 또한 그

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.09

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우리나라는 다른 국가에 비해 고령사회로의 진행속도가 빠르다. 이에 따라 다양한 사회문제를 양기시키고 있다. 이들 중에서 노인문제와 그 대책에 대해 설명하시오.

되는 일자리는 대부분 안정성이 낮고 임금이 낮은 취약직종이다. 양질의 일자리가 줄고 고용의 질이 양극화되는 상황에서 근로빈곤층의 증가로 양질의 일자리 창출 수요가 가속화되고 있다.이 ... 보다 심각하다. 특히 근로연령 가구원이 없는 고령층 단독가구가 가장 심각하다. 아동빈곤율보다 4.5배 높고, 노인빈곤율은 일반가구 및 OECD 국가 평균보다 3배 이상 높아 매우 심각 ... 한 수준이다(OECD Factbook, 2013; 한국보건사회연구원, 2012). 근로연령가구가 없는 1인 노인가구의 빈곤율은 70.9%로 근로연령가구가 있는 노인가구(18.7

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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서울시립대학교 일반대학원 사회복지학과 연구계획서

학술연구 동향 및 내용 분석 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 근로빈곤 결정의 제도 동학 : 노동시장과 가구, 복지국가 분배 과정 분석 연구, 도박중독자의 의도적 반복 경험 ... 에 관한 연구: 반복기제에 관한 재고찰 연구, 문화예술교육 참여가 아동의 자기효능감, 학교생활적응, 자아회복탄력성에 미치는 영향 -GS리테일·기아대책 무지개상자 사업을 중심으로 한

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.24

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직업상담사2급 실기 핵심 용어 정리 + 계산문제

원수/노동시간/임금or설비, 산출액이 많았던 활동투입물/생산공정까지 고려, 대분류 우선 결정, 주된 활동 따라 분류제4과목. 노동시장노동수요의 결정 요인노동수요의 탄력성에 영향 ... 을 미치는 요인노동공급의 결정 요인소득효과 vs 대체효과여가가 열등재인 경우내부노동시장의 형성 요인최저임금제의 장점사용자의 부가급여 선호 이유근로자의 부가급여 선호 이유보상적 임금 ... 격차의 원인임금의 하방경직성과 그 이유실업의 유형던롭의 노사관계 규제 여건임금, 다른 생산요소의 가격, 노동생산성, 상품의 수요, 생산 기술의 진보수요 탄력성, 다른 생산요소의 공급

시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.25

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