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고용보험2025.04.301. 고용보험의 의의와 특성 고용보험은 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발, 향상은 물론 근로자의 생활에 필요한 급여를 지급하여 실직근로자의 생활안정 및 재취업을 지원하는 사회보험제도이다. 고용보험은 실직자에 대한 생계지원은 물론 재취업을 촉진하고 더 나아가 실업의 예방 및 고용안정, 노동시장의 구조 개편, 직업능력 개발을 강화하기 위한 사전적 ? 적극적 차원의 종합적인 노동시장정책의 수단이라고 할 수 있다. 2. 고용보험의 발전과정 우리나라에서는 1993년 12월에 근로자복지와 노동시장의 효율성 제고라는 목표로...2025.04.30
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빈곤청소년의 직업 준비를 위한 진로설계 프로그램 로직모델2025.05.021. 로직모델의 구성요소 및 과정 로직모델은 문제 상황, 투입, 활동, 산출, 성과 등 5가지 요소로 구성되어 있다. 문제 상황은 현재의 지속적으로 해결되지 않고 있는 상황이나 변화가 필요한 상태를 말하며, 투입은 프로그램에서 사용되는 모든 종류의 자원을 의미한다. 활동은 실질적으로 개입하고 실천하는 것을 말하며, 산출은 프로그램의 활동으로 얻어진 직접적인 결과물을 의미한다. 성과는 프로그램 참여자들이 프로그램 참여 시 혹은 종료 후에 얻게 되는 긍정적인 변화를 말한다. 2. 빈곤청소년의 직업 준비를 위한 진로설계 프로그램 로직모델...2025.05.02
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한국어교원 외국어로서한국어능력평가론 배론과제 리포트2025.01.241. 한국어능력시험 듣기 평가 문항 분석 이 과제에서는 한국어능력시험(TOPIK)의 듣기 평가 문항을 분석하고 문제점을 찾아 개선방안을 제시하였습니다. 듣기 평가의 범주로는 문법적 능력, 사회언어학적 능력, 담화이해 능력, 전략적 능력 등이 있는데, 실제 시험 문항을 분석한 결과 담화이해 능력을 평가하는 문항이 많았고 전략적 능력을 평가하는 문항이 부족한 것으로 나타났습니다. 또한 문제유형도 대부분 문장이나 대화 듣고 적절한 반응 찾기, 담화 듣고 맞는 그림 고르기, 담화 듣고 담화의 중심 소재 및 내용 고르기 등이었으며, 좀 더 ...2025.01.24
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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램2025.01.191. 인적자원관리의 정의 인적자원관리란 조직의 목표를 달성하기 위해 필요한 인적 자본을 확보, 개발, 활용하는 활동을 계획 관리하는 일련의 과정과 조직에 적합한 인재를 채용하고 승진·승급시키고, 보상과 인센티브를 통해 동기 부여함으로써 효과적으로 육성하는 전 과정을 말한다. 사람을 기업의 중요 자원으로 보고 개발하고 관리하는 것을 의미한다. 2. 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 우리나라의 인적자원개발은 과거 노동부의 직업훈련이라 명명되며 행해졌다. 1967년 직업훈련법이 제정되었고 체계화되었다. 1974년에 제정된 직...2025.01.19
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졸업 후 취직 시 재무 계획과 투자 전략 소개2025.04.281. 재무 계획 본인의 재무 계획은 인생 여정의 곡선에 따라 유연하게 운영하려고 한다. 일에 열중하는 시기와 가정 또는 재테크에 열중하는 시기가 있을 것이며, 일에 열중하는 시기에는 마이크로 컨트롤하지 않아도 되는 금융상품이 필요한 시점이라고 판단한다. 2. 투자 전략 취업 후에는 지금과는 다른 투자 전략이 필요하다고 판단했다. ELS(Equity Linked Securities, 주가 연계증권)를 소개하는데, 이는 자산을 우량채권에 투자하여 원금을 보존하면서, 일부는 주가지수 옵션 등 금융파생상품에 투자하여 고수익을 노리는 금융상...2025.04.28
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고용보험의 실업급여와 자활사업의 문제점과 개선방안2025.04.291. 근로 빈곤층의 확대 근로 빈곤층의 확대는 후기 산업사회의 불균등한 발전과 세계화, 그에 따른 노동시장의 불안정성이 높아진 결과이다. 이로 인해 일을 하지 않아서 빈곤한 것이 아니라 일을 하더라도 빈곤 상태를 벗어나지 못하는 저소득 근로빈곤층의 규모가 확대되고 있다. 2. 고용보험제도의 문제점 현재 우리나라의 고용보험제도는 소극적-적극적 정책 수단이 결합되어 있으나 여전히 사각지대가 큰 가운데 고용보험의 소득보장 기능이 미흡하고 동시에 구직 촉진을 위한 고용서비스 및 직업훈련의 취업 연계 기능이 미약하다. 3. 자활사업의 문제점...2025.04.29
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메슬로우 욕구이론에 비추어 자신의 생애에 있어서 필요한 복지자원에 대하여 설명하고 그에 따르는 사회복지서비스 계획을 기획하시오.2025.05.081. 메슬로우 욕구이론 메슬로우 욕구이론에 따르면 인간에게는 생리적 욕구, 안전에 대한 욕구, 애정에 대한 욕구, 존중의 욕구, 자아실현의 욕구가 있으며, 이러한 욕구를 이해하는 것으로 인간의 행동적 특성이나 심리적 특성을 이해할 수 있다고 하였다. 이러한 메슬로우 욕구이론을 사회복지실천에 적용해보면 클라이언트가 가진 욕구를 이해할 수 있음은 물론 최적의 개입방안을 마련하는데 있어서 실제적 도움을 받을 수 있다. 2. 자신의 생애에 있어서 필요한 복지자원 나는 30대 초반의 여성으로써 아직까지 결혼을 하지 못한 상태이고, 경제적으로...2025.05.08
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메타버스를 활용한 학교밖청소년 사회적 자립지원 프로젝트2025.01.041. 학교밖청소년의 이해 학교밖청소년에 대한 사회적 관심이 필요하며, 이들은 검정고시 준비, 직업기술 습득, 무업 상태, 비행 등 다양한 유형으로 구분됩니다. 매년 학업중단 학생 수가 초등 1.5만~1.8만 명, 중등 0.9만~1만 명, 고등 2만~3만 명에 달하는 등 학교밖청소년에 대한 지원이 시급한 상황입니다. 2. 사업의 필요성 학교밖청소년들은 학업중단 이후 진학 및 진로 지원, 주변의 편견과 인식 개선 등의 필요성이 있습니다. 이들의 자립지원과 사회적 자립을 위한 다양한 프로그램 개발이 필요한 상황입니다. 3. 프로그램 소개...2025.01.04
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고령화 사회의 사회복지법 변화 방향2025.11.121. 고령화 사회와 인구 문제 한국은 세계에서 가장 빠른 초고령화 사회로 진입하고 있으며, 동시에 출산율이 떨어지고 있다. 이러한 인구 구조의 변화는 사회복지정책의 중요성을 부각시키고 있으며, 미래 고령화 사회의 문제를 줄이기 위한 사회복지정책의 변화 방향을 모색할 필요가 있다. 2. 노인 고용과 경제적 자립 현재 일하지 않는 노인이 일하는 노인보다 많으며, 정부의 일자리 대책에도 불구하고 문제가 계속 발생하고 있다. 노인 고용을 강화하는 것이 경제적 문제 해결의 우선순위가 되어야 하며, 이를 위한 다양한 복지정책의 개선과 창출이 ...2025.11.12
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진로정보의 여러 가지 형태에 대해 요약하여 설명하시오2025.01.261. 직업 상담 및 진로 지도 직업 상담 및 진로 지도는 개인의 진로 결정 과정에서 가장 직접적이고 개인화된 지원을 제공하는 형태의 진로 정보이다. 이는 전문 상담사가 개인의 흥미, 적성, 가치관 등을 평가하고, 이를 바탕으로 적합한 직업을 추천하거나 진로 계획을 수립하도록 돕는 과정이다. 최근 연구에 따르면, 직업 상담을 받은 유아의 85%가 자신의 진로에 대해 더 명확한 이해를 가지게 되었으며, 이는 진로 만족도와 직업적 성공에 긍정적인 영향을 미쳤다. 2. 온라인 진로 정보 플랫폼 온라인 진로 정보 플랫폼은 디지털 기술의 발전...2025.01.26
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