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"리더십개발전략" 검색결과 1,941-1,960 / 23,767건

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    사회복지실천기술론_사회복지 실천모델 3가지에 대하여 비교 및 서술하시오_로스만의모델, 웨일과 갬블의 실천모델, 테일러와 로버츠의 실천모델
    , 지역주민들이 된다. 이는 리더십과 조직화 능력 개발이 주요 전략이 된다.2) 기능적 지역사회조직공통의 관심사에 근거한 지역사회 조직에 중점을 두어 특정집단의 권익 보호 및 옹호 ... 1/2 정도이다.4) 지역사회개발 모델지역사회의 리더십, 자조, 지역성에 바탕을 둔 문제해결을 강조하는 모델로 로스만의 지역사회 개발 모델과 유사하다. 시민참여와 교육과정을 중시 ... 이 름:과 목 명: 사회복지실천기술론과제주제: 실천모델 3가지에 대하여 비교 및 서술하시오.Ⅰ. 로스만의모델로스만은 지역사회개발, 사회계획, 사회행동의 세 가지 모델로 12가지
    리포트 | 5페이지 | 1,700원 | 등록일 2022.05.13 | 수정일 2022.05.17
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    초격차[권오현] A+ 자료[작가의 의도 분석, Summary, 느낀점, 자아성찰 및 교훈, 시사점, 적용 계획<실천사항 - 나에게 어떻게 적용할 것인가>, 주관적인 생각 및 평가, 생각에 대한 이유<Why?>, 결론<긍정평가 or 아쉬운점>, 인상깊었던 문장 등) 할인자료
    < 초격차 > 3 - 1 권오현 『초격차』는 권오현 삼성전자 종합기술원 원장의 ‘경영 자서전’의 성격을 뚜렷하게 나타낸다. 이 책은 ‘리더ㆍ조직ㆍ전략ㆍ인재’ 4가지 측면에서 자신 ... 의 경험을 바탕으로 한 경영 방식을 말하고 있기 때문이다. 『초격차』는 자신의 경영 경험을 기록으로 남기고 있으며, 조직을 이끌면서 그가 발휘했던 리더십을 통해 성공적으로 삼성 ... 을 이끌었던 경영사례를 제시한다. 이는 작은 조직이든 큰 조직이든 한 집단의 리더로서 임무를 수행하는 자, 앞으로 리더가 되고 싶은 자들에게 진정한 ‘리더십’은 무엇인가 다시 한번
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 (70%↓) 300원 | 등록일 2023.11.30
  • 우리 가족구성원들이 자원봉사를 한다면, 자원봉사를 할 수 있는 분야, 내용 등을 중심으로 ‘우리가족 자원봉사 프로그램’을 작성하여 제출하시오 서론
    와 판매 전략에 노력을 기울이고 있다. 그녀의 사업 노하우와 리더십은 지역 사회의 소상업자들을 지원하는데에 활용될 수 있다. 자원봉사 프로그램 내에서는 소상업자들을 위한 워크샵 ... 하여 노인들과의 활동을 개발하고 관리하는 역할을 맡을 것이다.리더십 역할 부여자원봉사 프로그램 내에서 리더십 역할을 번갈아 가며 맡아 보다 협력적인 분위기를 조성하고자 한다. 이를 통해 ... 다. 또한, 대학에서 배운 지식과 기술을 활용하여 교육 활동이나 정보 제공 프로그램을 개발하여 사회의 지식 수준 향상에 기여할 수 있다.자원봉사 분야 선택 및 내용 설계우리 가족
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18
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    [과제점수는 10점만점에10점] 리더십이론 비교분석 및 이상적인 간호사상
    리더십과 밀접하게 관계를 맺고 있다.간호관리자는 조직구성원이 의욕적이고 적극적으로 활동하도록 동기를 부여하고 원활한 의사소통을 통하여 리더쉽을 발휘하여야 한다. 임상실습 시 ... 간호지도자상이 무엇인지에 대해 생각해보는 시간을 갖도록 하겠다.Ⅱ. 내용1. 리더쉽 이론 비교 및 분석1) 특성이론리더십 연구의 초기단계에는 리더가 만드는 것이 아니고, 처음 ... 간호관리학(반)제목 리더쉽이론 비교 분석 및 이상적인 간호사상제목리더쉽이론 비교 분석 및 이상적인 간호사상목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 내용1. 리더쉽 이론 비교 및 분석2. 임상실습시 관찰
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.24 | 수정일 2022.12.19
  • 교육과정 - 교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 리더십 향상 활동을 개발하고자 한다. 아래에 근거하여 과제물의 내용을 작성하시오. (3)
    REPORT◈ 과제 주제 ◈교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 ‘리더십 향상 활동’개발하기제출자제출일2020. .목 차Ⅰ 서론3Ⅱ 본론31. 타바(Taba)의 귀납 ... 5세 유아의 ‘리더십 증진 활동’을 개발할 수 있는 교육과정 모형으로서, 타바(Taba)의 귀납적 모형을 선정하여, 그에 대한 개념과 선정 이유, 이론적 배경 등을 설명할 것이 ... 의 긍성해볼 것이며, 이러한 과정들은 모두 실제적인 유아의 경험에서부터 ‘풀뿌리식 접근’을 통한 개발과정을 거치고 있음을 확인해볼 수 있을 것이다.4. 리더십 향상 6회차 활동의 내용
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.24 | 수정일 2021.04.24
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    지역사회복지의 실천 원칙과 모형 및 실천과정에 대해 설명하고, 지역사회복지실천에서의 사회복지사 역할은 어떤 것인지 본인의 의견을 제시하세요. 할인자료
    있는 분위기와 지도력이 필요하다. 합리적인 절차를 준수하고 리더십개발하는 원칙 지역사회의 자원과 능력을 무시한 채 성급하게 사업을 추진하는 문제점 해결이 가능한 원칙이다. 유능 ... 성 해결 지역주민을 결속시킬 수 있는 이벤트를 개발하는 원칙 지역 특성에 맞는 축제, 모금사업 개최등을 말한다. 효과적인 의사소통을 개발하고 유지하는 원칙 추진위원회 참여 멤버 ... 전략의 계획단계’이다. 실천전략을 수립하기 위해 먼저 계획을 수립, 홍보하고 지역사회의 자원을 동원하여 조직화하는 단계이다. 앞선 욕구파악단계에서 조사한 것을 토대로 문제 해결
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.27
  • [PPT자료] 조직개발과정의 관리-진단부터 프로그램운영까지
    고객 관점 3) 조직개발전략전략 ’ 이나 게임계획 ’ - 조직개발 프로그램의 변화 , 개선 목표는 ? 조직의 가장 긴급한 문제는 ?  해답을 모색함으로 개입 2. 활동요소 ... EX) 결함 학습 방법 ( 실행 vs 실행방법의 학습 ) 질문3. [1] 조직개발 개입 성격 _ 질문 Q. “ 훌륭하게 설계된 조직개발 프로그램은 총체적인 조직개발전략 ... 기업교육 000 조직개발과정의 관리 [ 발표 ]리더 , 조직 구성원 및 조직개발 실천가가 조직개발 프로그램을 실행 하고 관리하는 과정 에서 어떤 일을 하는가 를 검토 , 이러
    리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.12 | 수정일 2022.03.16
  • 간호관리학
    생각해보려한다.Ⅱ.본론1.리더십 이론별 특성이론유형특성이론행동이론상황이론거래적.변혁적이론새로운 패러다임법개발시기1940년대1950~1960년대1970년대1970년대 이후~ 최근전제 ... 력을 개발하고 동기부여 함.5)새로운 리더십 패러다임.■슈퍼리더십:슈퍼리더는 구성원이 스스로 이끌어나갈 수 있도록 이끄는 사람. 슈퍼리더십은 구성원이 셀프리더가 될 수 있게 가르치 ... 목차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.리더십의 이로별 특성2.간호현장에서 만난 관리자의 리더십유형3.나의 리더십 유형 및 향후 리더로서 갖추야 할 능력Ⅲ결론.Ⅰ.서론리더십은 한 개인이 어떤 목적
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.14
  • 사회복지조직의 홍보와 마케팅의 한계점에 대해 논하고 그에 따른 개선방향에 대해 상술하시오. 서론
    다.따라서, 사회복지조직의 홍보와 마케팅 활동의 성과를 평가할 수 있는 적절한 지표와 도구를 개발하고 도입하는 것이 필요하다.개선방향자원 확보를 위한 다양한 전략 도입사회복지조직의 홍보 ... (2018). 사회복지기관의 홍보전략. 서울: 사회복지연구소.이준호 (2019). 사회복지조직의 마케팅과 리더십. 경기: 한국사회복지학회.박혜숙, & 최영미 (2017). 사회복지기관 ... , 그리고 전략적인 홍보 행사의 개최에 제약을 가져다 준다.또한, 홍보와 마케팅 전문가를 직접 고용하기 어려운 경우가 많아, 대부분의 홍보활동은 본래의 업무와 병행하여 진행
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 경영서적 서평_필립 코틀러 마케팅의 미래를 읽고 나서
    , 포지셔닝, 제품과 브랜드 관리와같이 한 단계씩 밟아가는 전통적 전문가형 마케팅 접근법을 주로 활용했지만초연결 사회에서 이러한 마케팅 접근과 전략이 통할지는 의문이다.실제로 과거 ... 에는 기업이 고객 중심 접근법을 채택하는 경우가 많았다. 다시말해 제품과 서비스를 개발할 때 고객을 출발점으로 삼는 방법이다. 다수의 접점에서 고객 경험을 우선으로 고려하였다. 그러나 ... marketing)을 설명한다. 저자는 무섭게 변화하는 사회에서 어디서나 통하는 마케팅 전략을 통해 상호 연결되고 성과 중심의 유연한 조직으로 향하는방법이 무엇인지 이 책을 통해 자신의 생각
    리포트 | 8페이지 | 5,900원 | 등록일 2024.01.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    머천다이징 / 상품 기획 실무이론
    었다. 신제품을 많이 성공시키면 MD 취업 후 본인의 커리어 게 많은 도움이 될 것이다.신제품 개발전략의 유형개발전략의 유형 2가지를 알아보는데 첫 번째로 선제전략이 있다. 고객 ... 의 현시적 니즈를 토대로 하는 전략인데 그중 R&D 전략을 꼽을 수 있는데 잠재적 니즈, 즉 표현되지 않은 니즈, 미래의 니즈를 예측하여 신제품을 개발하거나 잠재고객들에게 니즈 ... 한다. 보다 나은 두 번째 전략은 경쟁 신제품보다 더 우수한 제품을 개발하는 것이다. 너무나도 당연한 전략이다. 하지만 많은 이들이 간과한다. 마지막으로 방어 전략이 있다. 경쟁자의 신제품
    리포트 | 60페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.19 | 수정일 2022.02.23
  • 경영정책론 ) 저가격이면서 높은 품질을 유지하는 두 마리 토끼를 모두 잡을 수 있는 Two Rabbit 전략의 사례를 통해 이러한 전략의 발전 가능성
    자사의 전지 기술을 통해 자동차 전지 기술을 새로 개발해 전기 자동차 시장에 진입했으며 계속해서 수익을 내고 있다. 두 가지 사례에서 공통점을 찾아볼 수 있다. 투 래빗 전략이란 ... 거리”로 일축해서는 안 된다. AI가 언제 어떻게 기업의 원가 및 비용 절감에 도움이 될 수 있을지 전략적으로 계획하고, 또한 그렇지 않은 부면에서는 과감하게 배제하는 리더십이 필요 ... 하여 고객 데이터를 동시에 분석하고, 소비자가 원하는 물품을 맞춤형으로 추천하는 것 또한 한 가지 전략이 될 수 있다. 이 외에도 클라우드 컴퓨팅을 비롯한 여러 기술들은 기업이 개발
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.22
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    목표관리 (MBO, management BY OBJECTIVES)의 3요소를 설명하시오
    서론목표에 의한 관리(MBO)는 조직의 목표를 직원의 개별 목표와 일치시키는 전략적 관리 접근 방식입니다. MBO는 관리자와 직원이 협력하여 구체적이고 측정 가능하며 시간에 구애 ... 을 정기적으로 검토하고 피드백을 제공하며 그 결과를 직원 개발, 보상 및 인정과 관련된 결정에 정보를 제공하는 것이 포함됩니다.본론목표설정을 위해서는 몇가지 원칙을 따라야 합니다.구체 ... 으며, 지나치게 쉬운 목표 설정은 원하는 수준의 성과를 이끌어내지 못할 수 있습니다.관련성: 목표는 조직의 전략적 목표와 직원의 역할에 부합해야 합니다. 이를 통해 개인의 목표가 조직
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    현문사, 최신간호관리학 책 내용 정리 - 3장. 조직
    효율적임 (과업을 위해 사용되는 기술과 이를 위한 조직의 구조 사이에는 서로 상관관계가 있음) 3) 전략 - 조직의 구조는 조직목표 달성을 위한 관리활동을 돕는 도구 - 전략 ... 구체정 체계, 보상체계, 목표설정 체계, 조정과 통제 시스템 등 조직의 목적과 전략을 달성하는데 필요한 모든 시스템 포함 (5) 구성원 - 조직의 인력구성, 능력과 전문성, 가치관 ... - 구성원들에 대한 동기부여와 행동 강화, 갈등관리와 변화관리, 목표관리와 예산관리 등 조직 운영에 적용되는 관리 기술 포함 (7) 리더십 스타일 - 구성원들을 이끌어 나가는 전반
    시험자료 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.23 | 수정일 2025.05.27
  • 체육사 ) 체육의 발달 과정에 대하여 조사하시오
    분야의 전문 인력은 선수들의 성과를 극대화하고, 팀의 전략개발하며, 체계적인 훈련을 통해 목표를 달성할 수 있도록 돕는다.스포츠 의학: 스포츠 의학은 부상 예방과 치료, 재활 ... , 리더십 등을 기르기 위한 중요한 수단으로 인식되고 있다.건강과 웰빙: 최근에는 체육이 단순한 스포츠 활동을 넘어서 건강과 웰빙의 중요한 요소로 강조되고 있다. 피트니스, 요가, 명상 ... 전통적인 팀 스포츠는 여전히 많은 인기를 끌고 있다. 이러한 스포츠는 협동심, 전략적 사고, 신체 능력 등을 기를 수 있다.개인 스포츠: 테니스, 골프, 수영, 육상 등 개인 스포츠
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    라틴아메리카의 발전 가능성과 국제관계
    하여 미국을 견제하고자 한다. 미국은 이에 대응하며 중국의 라틴아메리카에서 높아지는 영향력을 차단하고자 한다. 또한 소흘했던 중남미에서 영향력을 강화하기 위해 그동안 봉쇄전략으로 대했 ... 받는 이유2019년 3월 소프트뱅크그룹은 중남미 시장에 총 50억달러(약 5조 9,000억원)규모의 투자펀드인 ‘소프트뱅크 혁신펀드’를 설립했다. 5월에는 미주개발은행이사회 ... 에 투자하고 있다. 이렇게 라틴아메리카에 대규모 국제자금이 유입되는 이유는 무엇인가? 중남미 인구 및 GDP 규모 변동 추이출처: KOTRA,2019 세계시장 진출전략 Ⅱ중남미
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.19
  • 간호사국가고시 간호관리학 요약정리
    에서 어떻게 행동하는가에(리더 행위)따라리더십의 효과성 결정, 후천적교육 개발 가능->리더의 행동에 따라 다름1)아이오와대학교리더십스타일(삼원론적, 일차원형): 리더의 행동에 초점(권위 ... 제공 , 의료기술 개발부여?단점 : 진료비 보험청구 심사 복잡② 포괄수가제환자군(질병군)을 분류하여 포괄적으로 산정한 총 진료비를 지불하는 방식 , 일정액의 진료비가 결정?장점 ... : 결과, 이론을 적용하여 변화공학기술적 전략: 개인의 변화를 위해 환경을 변화시켜야 한다는 전략★★★-해빙기: 변화의 필요성과 문제 인식, 발견 / 문제해결을 통해 변화하고자 하
    시험자료 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.14
  • 지역사회간호학) 건강증진, 프로그램개발 레포트(+관련연구2개 요약 및 정리)
    요인의 사정4. 지역사회 파트너십5. 역량강화와 건강교육1) 역량강화2) 건강교육6. 건강증진 전략1) 건강증진 중재 전략 개발2) 다차원적 건강증진 전략7. 건강증진을 위한 지역 ... 과 관리 등6. 건강증진 전략1) 건강증진 중재 전략 개발? 프로그램 기획자는 대상자의 요구도 사정, 프로그램의 목적 및 목표를 수립한 후에 이를 달성하기 위한 다양한 유형의 중재 전략 ... 건강증진 프로그램 개발과목명담당교수소 속조 원제출일《목 차》I. 서론 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? . 01II. 본론
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.24
  • 경영학원론 챕터별 요약
    전략 : 제품-시장 범위 분석, 신시장 개발전략, 수직·수평적 통합전략(2) 준비 : 구조설계·기능 확인, 계획-통제 시스템 마련, 정보 시스템 마련(3) 과정사명, 목표 확인기회 ... 이론· 인간은 미성숙에서 성숙으로 변화하기 때문에 조직구성원들을 성숙한 인간으로 관리해야 한다고 주장· 공식적인 조직은 인간을 성숙하게 하지 못함 → 직무확대, 참여적 리더십 필요4 ... (사회적 관점), 자선적 책임(전략적 관점)· 사회적 책임의 내용 : 환경·에너지·소비자운동·사회활동·정부관계 등4. 사회적 책임에의 전략비윤리적 행동 은폐합법적 윤리행동법규 이상
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학개론-기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.
    하게 이해하고 경영자가 조직문화에 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 이해하는 것은 오늘날 기업경쟁에서 성공적인 전략 경영하기 위해 필수적이다. 본론에서 기업문화의 정의와 경영자들이 성공적인 ... 들에게 조직문화는 급변하고 있는 환경에 유연하게 대응하기 위한 전략적 수단으로 이용되고 있고 경영혁신, 조직개혁, 구조조정 등을 실천하기 위해 필요한 경영관리의 수단과 도구로 이용 ... 조직구성원의 의식구조, 행동양식, 규범, 가치관 등을 바람직한 방향으로 변화시킬 수 있는 조직문화의 개발이 요구된다. 긍정적인 기업문화는 직원들의 소속감과 직무만족도를 높일 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.14 | 수정일 2023.11.21
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2025년 08월 21일 목요일
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- 작별인사 독후감