"근로자건강"의 검색결과 입니다.

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"근로자건강" 검색결과 1,921-1,940 / 45,885건

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공공부조와 사회보험에 대한 특징 및 차이점과 공통점을 논하세요.

로는 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산업재해보상보험 등이 있다. 사회보험은 가입자에게 일정한 혜택을 제공하여 경제적 안정과 생활 수준을 유지하도록 돕는다. 사회보험의 첫 번째 특징 ... 은 의료비 부담을 경감하며, 고용보험은 실직 시 소득을 보전한다. 이러한 목적을 통해 사회보험은 국민의 경제적 안정과 복지를 실현한다. 사회보험제도의 주요 대상은 근로자이다. 대 ... 부분의 사회보험은 근로자를 대상으로 하며, 이를 통해 근로자들이 직면할 수 있는 다양한 위험에 대비할 수 있다. 그러나 일부 사회보험은 자영업자와 농어민 등 비근로자도 포함된다. 예

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.01

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[사회복지법제][과제]시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점과 개선방안을 서술하세요.

방지 및 피해자 보호 등에 관한 법률제정이 이루어졌다. 그리고 1999년에는 국민건강보험법과 국민기초생활법의 제정되어 전국민의 건강한 삶의 질과 최저한의 생활을 보호하기 위한 수급자 ... 의 구호활동의 영향력이 대부분이었다. 그래서 1953년 근로기준법과 1956년 어린이헌장 등 근로자와 아동보호와 관련된 법령만이 만들어지는 등 상당히 미비한 수준이었다.두 번째, 박정희 ... 는 다양한 의료보험조합들을 하나로 통합하여 국민건강보험제도를 신설하였다. 이 외에도 1999년 도시지역 거주자들도 국민연금 가입대상이 되어, 완벽한 전 국민이 국민연금 대상이 되

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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출산장려정책이 출산 의지에 미치는 영향

. 그러나 인구의 고령화가 진행되는 것이 마냥 좋기만 한 것은 아니다. 고령화 사회는 여러 문제점을 야기한다. 우선 경제적인 면에서, 젊은 층의 비율이 줄어들어 근로자의 고령화가 진행 ... 신중용보험법, 남녀고용평등법의 내용을 중심으로 살펴보면 다음과 같다.(1) 산전후휴가산전후휴가란 출산한 여성근로자의 근로의무를 면제하고 임금상실 없이 휴식을 보장 받도록 하는 것이 ... 와 관계없이 근로기준법이 적용되는 여성근로자이면 가능하다. 일용직 여성근로자의 경우, 일단위로 근로계약을 체결하여 당일로 근로관계가 종료되는 “실질적 의미의 일용직 근로자”라면 산

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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본인 또는 주변 지인의 가정에서 건강가정지원센터의 서비스를 실제로 받는다면 어떤 서비스가 필요할지 작성하시요

센터가 기존 사회복지시설의 지위를 상실하고 치료에 불이익을 줄 우려가 있다. 반면 건강가정지원센터를 기반으로 한 센터의 경우 사회복지시설로 전환될 때 근로자 처우개선, 경력인식 등 ... 최근 급증하고 있는 국제결혼가정을 비롯하여, 외국인 근로자 가정과 새터민 가정을 말한다(조영달, 2006). 다문화가정의 자녀는 국제결혼가정의 한국인 아버지와 외국인 어머니 사이 ... 에서 태어난 아이와 한국인 어머니와 외국인 아버지 사이에서 태어난 아이를 의미한다. 외국인 근로자 가정의 자녀는 외국인 근로자가 한국에서 결혼하여 태어난 아이와 본국에서 결혼

리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.11.08

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한국의 가족관련 법, 가족의 소득지원정책, 건강지원정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해 논하시오

소득을 보장하고 여러 근로적인 부분에 지원을 해줌으로써 근로자의 권리를 보호할 수 있는가, 그리고 근로자가 아닌 육아를 전담으로 하고 있는 대상자가 어머니일 경우 그 어머니 ... 정책들은 부모가 근로자일 경우 근로에 대한 여러 혜택지원을 볼 수 있다. 출산휴가를 확대해주고 육아기간동안에 근로시간을 단축해주는 지원도 있다. 뿐만 아니라 고용보험 미적용자 ... [가족복지론]주제 : 한국의 가족관련 법, 가족의 소득지원정책, 건강지원정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해 논하시오.-목차-1. 서론2. 본론2-1. 한국의 가족

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.30

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[ 사회보험의 종류별 개념과 공공부조의 종류별 개념을 정리한 후 각각의 적용대상, 급여와 재원을 서술하시오. ]

보험제도로서 근로자의 업무 중 발생한 재해를 신속하고 공정하게 보상하기 위한 것으로 재해예방과 근로자 복지 증진 등 근로자를 보호하기 위한 제도이다. 적용대상은 근로자가 근무 ... 을 도움과 동시에 취업을 위한 밑거름을 제공하기 위한 것으로, 적용대상은 근로자를 고용하고 있는 모든 사업 또는 사업장이다. 급여의 종류에는 고용안정·직업 능력 개발사업, 실업급여 ... 등이 있으며 실업급여는 구직급여와 취업촉진수당으로 나누어지게 된다. 재원의 부담으로는 실업급여는 근로자와 사업주가 절반씩 부담하고, 고용안정·직업능력개발사업은 사업주가 전액 부담

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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우리나라의 저소득층을 위한 정책은 무엇이 있으며, 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책은 무엇인지

정책(1) 의료급여제도(2) 건강보험제도3) 저소득층을 위한 근로복지정책2. 저소득층에게 바람직한 자립정책Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회에서는 다양한 문제들이 발생 ... 끊어주기에서는 아동이 질병을 예방할 수 있도록 하는 목적으로 건강지킴이 사업의 형태와 아동에게 후원자를 맺어주는 형태의 사업으로 이루어지고 있다.2) 저소득층을 위한 의료복지 정책 ... 을 메울 수 있도록 하는 구조로 정책이 시행된다. 고용보험의 경우 실직한 근로자를 대상으로 실업급여를 지급하고 있으며 또한 산업구조조정 촉진, 근로자 생애 직업능력의 개발, 실업 예방

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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전문간호사 보고서 (A+ 자료)

방안을 모색한다. 개인, 가족, 지역사회 대상자의 질병예방, 보건교육 사업 및 증진 사업 계획 등을 수립하기도 한다.6. 산업 전문 간호사 : 사업장 건강관리실에서 근무하며, 근로자 ... 의 건강관리와 보건교육, 작업환경 및 위생관리, 사업장 안전보건체계 수립 등을 담당한다. 근로자와 가장 가까운 곳에서 근로자의 건강을 돌보며 근로자의 건강 증진에 핵심적인 역할 ... 을 수향한다. 현장에서 근로하고 있는 근무자들에게 보이는 증상과 징후를 파악하여 위험요인을 없애고, 안전을 최대한으로 도와서 질병예방을 돕고 건강증진을 위해 힘쓰는 영역이다.7. 아동

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.22

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우리나라의 저소득층을 위한 정책은 무엇이 있으며, 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책은 무엇인지와 왜 바람직한지에 대한 자신의 의견을 서술하시오.

도록 도우면서 해당 아동들의 기초학력 향상에 주력하고 있다. 복지 빈곤 끊어주기의 경우, 아동들의 질병 예방을 위해 건강지킴이 사업, 아동에게 후원자 지원의 형태로 이루어지고 있다.2 ... 역량강화사업과 자활사업의 공백을 메울 수 있도록 하는 구조로 정책이 시행된다. 고용보험의 경우 실직한 근로자를 대상으로 실업급여를 지급하고 있으며 또한 산업구조조정 촉진, 근로자 ... 복지 정책(1) 의료급여제도(2) 건강보험제도3) 저소득층을 위한 일자리 지원정책2. 저소득층에게 바람직한 자립정책Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대적 복지국가의 개념이 확산

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.12

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사회복지법제- 형식적 의미의 사회복지법과 실질적 의미의 사회복지법비교와 형식적의미 사회복지법종류

한 급여를 지급함으로써, 공무원 및 그 유족의 생활안정과 복리 향상에 이바지한다.(4) 산업재해보상보험법산업재해보상보험 사업을 시행하여 근로자의 업무상의 재해를 신속하고 공정 ... 하게 보상하며, 재해근로자의 재활 및 사회 복귀를 촉진하기 위하여 이에 필요한 보험시설을 설치·운영하고, 재해 예방과 그 밖에 근로자의 복지 증진을 위한 사업을 시행하여 근로자 보호 ... 이 중요하다.1) 형식적 의미의 사회복지법사회복지법이라는 외적 형식을 갖춘 제반 법규를 개념규정하는 것으로 자신의 생활을 스스로 영위하지 못하는 사회적 약자들이나 요보호자들에게 한정

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.18

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지역사회간호학 산업장간호과정 Case Study/자동차회사/오마하간호진단1개(구체적)/A+자료/회사이름지움

한 상태였다. 엠뷸런스 내 장비와 물품도 불충분해보였다.근로자건강 수준진료자 중 염좌/타박(근골격계)의 경우가 가장 많았다. 야간진료보다 주간진료자의 수가 더 많고 근로자 수에 비해 ... 비상훈련, 관리감독자 안전가이드북 제작, 근골격계 예방활동, 밀폐공간작업 대상시설 확대, 국소배기시설 보완, 건강관리 담당제 확대→사무직 근로자를 위한 프로그램이 부족하고 정신 ... 건강 관리 프로그램이 부족하였다. 유소견자의 관리 프로그램이 미흡하였다.기타산업보건센터 내 남자화장실 2곳, 여자화장실 1곳으로 여자 직원을 위한 공간이 부족하였다.근로자와 자원

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.21

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보건교육매체와 실무현장의 보건교육및 인구집단별 보건교육

는 장소로 근로자의 건강과 직접적으로 연관되어 있다.2) 지역사회(1) 지역사회의 특성첫째. 공동의 목적을 우선으로 하는 집단 지향적둘째. 지역사회공동원들이 가진 관심, 목적 ,생활 ... 적지원 필요다섯째.학교의 다른교육 사업들과 조화되는 계획수립필요여섯째. 지역사회의 보건사업,보건기관과의 연계, 협력하며 수행4) 산업장(1) 보건교육의 목적- 근로자 개인의 건강관련 ... 행동과 산업장의 보건관련 환경 변화를 통해 근로자의 건강을 유지, 증진- 산업안전재해로부터 근로자를 보호하고 나아가 산업장의 생산성 향상(2) 산업장 보건교육의 내용- 근로자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.17

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일과 삶의 균형에 대해 기술하고 국내사례를 조사분석

돌봄, 본인건강, 은퇴준비, 학업 등)에 따라 전일제 근로자의 소정근로시간의 단축을 허용한 경영자에게 근로자의 임금감소 보전금, 간접노무비, 대체인력 인건비 등을 지원하는 제도이 ... 등으로 제도를 활용하지 못하고 있는 것으로 나타났다. 사회 전반적으로 워라밸 관련 정책과 제도가 추진되고 있지만 현장 기업과 근로자의 정책 체감도는 높지 않다.3.워라밸 장려금 ... 이다. 그래서 정부에서 도입한제도가 워라밸 장려금 제도이다. 워라밸 장려금 제도란 소정근로시간 단축(주 소정근로시간 15시간 이상 35시간 이하)제도를 도입하고 근로자의 필요(가족

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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노인복지론 - 소득, 주거, 의료를 포함한 나의 노후설계 (A+자료)

고, 2층은 근로자의 안정적인 노후 생활을 위한 퇴직연금 그리고 3층은 개인이 여유있는 생활을 위해 선택적으로 가입하는 사적인 개인연금이다. 1층은 공적연금제도라고 불리는 기초연금 ... 직역연금인 사학연금에 속하는 것이다. 그리고 2층에서의 퇴직연금제도는 근로자의 노후생활을 보장하기 위해 회사에서 근로자에게 지급해야 하는 퇴직급여(퇴직금)을 회사가 아닌 금융회사 ... 에 대한 비용 설명을 하면 다음과 같다. 실버타운은 월비용 단위인데 구체적인 월 비용은 실버타운의 위치, 규모, 서비스, 시설, 입주자의 건강상태 등의 따라 달라지는데 구체적인

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.01

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국내에 거주하는 외국인 근로자들이 겪고 있는 문화적 차이로 어떠한 것들이 있는지 의견을 제시하시오

다. 따라서 이러한 부분에 잘 적응하지 못하는 사람들은 한국의 조직 문화가 건강에 좋지 않다고 느낄 수 있다.외국인 근로자들은 국내 기업들의 인력난 해소 및 외화 획득이라는 긍정적인 면 ... 국내에 거주하는 외국인 근로자들이 겪고 있는 문화적 차이로 어떠한 것들이 있는지 의견을 제시하시오Ⅰ. 서론우리나라에서 일하는 외국인 근로자는 현재 약 200만 명 정도라고 한다 ... . 한국어 능력 부족, 의사소통 장애, 차별 등 여러 가지 이유로 인해 국내 체류 중인 외국인 근로자들은 어려움을 겪고 있다. 그중에서도 가장 큰 어려움은 언어 소통이라고 할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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사회복지사의 일반영역과 확장영역을 정리하고 사회복지사의 확장영역 중 하나를 선정하여 해당 영역의 업무를 잘 수행하기 위한 사회복지사의 역량에는 어떤 것이 있을지 자신의 생각을 제시하세요

해당 영역의 업무선택한 확장영역: 기업복지기업복지(Occupational Social Work)는 기업 내에서 근로자의 복지를 증진하고, 근로환경 개선 및 정신건강 지원을 제공 ... 제공- 병원 및 의료사회복지: 의료기관에서 환자의 사회복지 상담 및 지원- 학교사회복지: 학교에서 학생의 복지 및 심리·정서적 지원 제공- 정신건강 사회복지: 정신건강복지센터, 정신 ... 재활시설 등에서 심리적 지원 및 상담- 노인 및 장애인복지: 요양시설, 재활센터 등에서 대상자 지원(2) 확장영역사회복지사의 활동 영역이 확장되면서 다음과 같은 분야에서 사회복지사

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.21

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9월 10일은 세계자살예방의 날입니다.

법은 2020년까지 한 주에 60시간 이상 일하는 노동자의 비율을 6% 이하로 감소시키며 유급휴가는 70% 이상, 2017년까지 80%의 사업장에서 근로자의 정신건강에 대한 대책 ... 에서도 근로자들이 건강하고 안전하게, 행복하게 일하고 생활을 영위할 수 있는 권리를 위하여 과로 자살에 대한 사회적 인식을 확산시켜야 할 것이다. 또한 산업재해보험의 보상 대상으로 과 ... 는 현대 사회의 필수적인 활동이라고 할 수 있다. 많은 근로자들이 대부분의 시간을 직장에서 보내는 것을 생각해보면 업무의 내용, 근로 조건, 근로 환경 등은 매우 중요한 요소라고

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31

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<A+ 자료 >지역사회간호학실습, 산업장 CASE STUDY (오마하 간호진단), 진단 10개, 과정 1개

및 관리 상태·AED의 개수 및 관리 상태영역(구분)자료요약결 론더 필요한 자료건강상태-요관찰자 및 유소견자①전체 근로자 중 요관찰자 및 유소견자구분인원수(명)정상55요관찰자 및 ... :01- 비만 중 요관찰자 및 유소견자구분근로자수(명)정상9고혈압9당뇨3고지혈증3이상지질혈증 주의59간장질환31계8835. 영양 : 과혈당증*객관적 자료- 건강검진 결과: D2 ... ·부서별성별 비율·근로자들의 근속 년수·사무직근무 형태·근무 시간 내 휴게시간 및 식사 시간영역(구분)자료요약결 론더 필요한 자료환경적 특성-소음①소음 유발 공정, 근로자수, 근로

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.25

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(인력개발과활용) 현재 우리나라의 근로 시간과 임금이 다른 나라(OECD 국가 중심)와 비교해서 어떻게 차이가 있으며, 본인의 생각을 기술하시오.

문화, 경제적 압력 등 여러 요인들이 복합적으로 작용한 결과라고 할 수 있다. 이로 인해 한국의 근로자들은 과도한 스트레스와 건강 문제에 직면하고 있으며, 이는 더 나아가 생산 ... 들과 어떻게 비교되는가에 대한 논의가 활발히 이루어지고 있다. 근로 시간은 근로자의 삶의 질과 밀접하게 연관되며, 임금은 경제적 안정과 사회적 불평등 문제와 직결된다. 본 과제에서는 우리 ... 평균인 약 1,700시간보다 약 200시간 이상 길게 나타난다. 즉, 한국 노동자들은 다른 주요 선진국 노동자들에 비해 한 해 동안 5~6주의 추가 근로를 하고 있는 셈이

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.16

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산업간호 보고서

들의 육체적, 정신적, 사회적 건강을 고도로 유지, 증진시키며, 작업조건으로 인한 질병을 예방하고, 건강에 유해한 작업을 방지하여 근로자를 생리적으로나 심리적으로 적합한 작업환경 ... 에서 산업체를 대상으로 근로자 건강관리, 산업위생관리, 보건교육 제공, 작업환경 및 근로자와 작업 간의 상호작용에 영향을 미칠 수 있는 분야에 간호관리를 적용함으로써 대상 사업장 ... 의 적정건강수준 향상 및 건강증진을 목표로 하는 간호과학이다.2. AAOHN: 산업간호를 “모든 작업에서 근로자의 건강을 유지, 증진하기 위하여 기본이 되는 간호원칙의 적용”으로 정의

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.03

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