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"인사관리프로그램" 검색결과 1,881-1,900 / 28,020건

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    기업의 인적자원개발유형에는 무엇이 있는지 설명한 후, 그 중 본인이 생각하기에 가장 유용한 방법은 무엇이라고
    에 의해 교육훈련 프로그램을 작성할 수 있는데 최고 경영층에서 시작해 간부나 중견간부, 일선관리자와 사원 등의 계층 중심의 훈련으로 보통 상위 계층일수록 전략적 과제를 강조하고 하위계층 ... 일수록 실무기술 관련 과제를 강조하는 경향이 있다.(3) 전문직무분야별 훈련생산과 마케팅, 재무 및 인사, 기획과 관련된 훈련으로 교육훈련 프로그램은 조직의 전문분야 중심의 구성 ... 이 가능한 것이 특징이다. 생산, 마케팅 및 재무 등에 대한 기능 분야별 전문교육 프로그램을 포함하고 있다.(4) 경영자 교육MBA 수준의 위탁교육인 경영자 교육은 임원육성제도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21
  • 사회복지행정론_한국 사회복지행정의 역사를 설명하시오. 구체적으로 다음의 주제에 대해 각각 기술하시오. 1. 1990년대 이후 사회복지기관에서 사회복지행정에 대한 수요가 촉발된 요인 2. 2000년 이후부터 현재까지 한국 사회복지행정의 역사 요약 3. 최근 사회복지행정의 발전 현황을 알 수 있는 1개 사례 발굴 및 소개 (3)
    된 여러 측면, 즉 조직 관리, 인사 관리, 프로그램 운영, 재정 관리 등을 정기적으로 평가하도록 하여, 기관의 효율성, 효과성, 책임성을 강화하는 데 중요한 역할을 했다. 이러 ... 프로그램에 대해 엄격한 심사 기준을 적용함으로써, 프로그램의 질적 향상을 유도했다. 또한, 1998년부터 본격적으로 시행된 공동모금제는 사회복지기관이 재정 관리프로그램 운영 ... 되었다. 예를 들어, 고령화 사회에 대응하기 위해 노인을 위한 맞춤형 건강관리 프로그램이나 노인 일자리 창출 사업이 진행되었다. 특히 노인들이 자신의 건강 상태에 맞는 운동 프로그램
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.17
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    정신간호학실습 사업계획보고서 A+보장
    , 만족도 조사 후 끝인사정신건강전문요원,학생간호사5웃음치료2021.05.17[도입] 교육자 소개 및 프로그램설명[진행] 교육자 시범 후 동작참여유도[마무리] 소감발표, 다음차시 ... 프로그램 설명 후 끝인사정신건강전문요원, 웃음치료사, 학생간호사6사후검사(우울,자살생각 척도)2021.05.24[도입] 진행자소개 및 사후검사설명[진행]척도검사지 시행[마무리]검사 ... 별 자살률 / 출처: 통계청)또한 우울감 경험률 3.8%, 우울증상 유병률에서도 2.6%으로 높은 퍼센트를 보이고 있다.(우울감 경험률/ 출처 : 질병관리청 만성질환건강통계
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2023.06.13
  • 부산은행,BNK,이해관계자별윤리사례,경영관리측명윤리사례
    년 이내 휴직을 보장했다 . 출처 : 부산은행 Be Happy Story 매거진 이해관계자별 윤리 사례경영관리 윤리경영사례 04BNK 부산은행 재무적 측면 인사적 측면 윤리 ... 적 경영 관리 경영관리 측면 윤리사례BNK 부산은행 경영관리인사 출처 : 부산은행 공식 홈페이지 경영관리 측면 윤리사례BNK 부산은행 경영관리인사 경영관리 측면 윤리사례BNK ... BNK 부산은행BNK 부산은행 목차 02 기업 소개 03 이해관계자 별 윤리사 례 04 경영관리 측면 윤리사례 01 선정 이유 05 시사 점선정 이유 01선정 이유 BNK 부산
    리포트 | 53페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.10
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    (인성교육) 현장교육연구보고서
    프로그램 학년군별 교육과정 재구성 및 설계(관계조율)인성덕목소주제성취기준관련 단원활동시기⑤소통미덕소통의 미덕으로참된 우리 느끼기[2국01-03]5.다정하게 인사해요미덕 가치사전 ... (인성교육)분과 (공동)현장교육연구보고서「맞춤형 프로그램」을 통한3율·12인성덕목 기르기연구보고서 요약주제「맞춤형 프로그램」을 통한 3율·12인성덕목 기르기①연구의 필요성교육현장 ... 를 증진하고 공동체가 더불어 함께 발전하는 것을 지향하며 다양한 체험적 프로그램으로 구성된 인성교육 프로그램을 구안하여 학생들의 삶속에서 실천하고자 「맞춤형 프로그램」을 통한 3율·12
    리포트 | 43페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.13 | 수정일 2023.10.18
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    우리나라에서는 경력단절여성의 재취업 지원을 위하여 전국적으로 '여성새로일하기센터'가 운영되고 있습니다.
    조직관리를 위한 주간샵을 통해 유연한 조직문화를 조성할 수 있는 기회를 제공하기 위해 기업대표 및 인사담당자 워크숍을 개최하고 있습니다.두 번째는 직장문화 개선을 위한 맞춤 ... 를 늘려 공공성을 확대하기 위해 모성보호법과 가족 양립 프로그램을 강화했습니다. 그 중 여성새로일하기센터 사업은 2008년 제정된 경력단절여성에 관한 경제활동 촉진법에 근거하여 2009 ... 형 취업지원 서비스를 제공하고 있습니다.2016년 고양여성창구지원센터에 의뢰하여 여성전문창업지원공간, 멘토링 교육 등 맞춤형 지원 프로그램을 제공하고 있습니다.1) 설립목적고양시
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.16
  • 경영대학의 취업 경쟁력 강화 방안(국민대)
    할 기본적인 자질과소양을 가르치고 직접적 또는 간접적인 실무 교육을 제공하는 ‘실무중심’의 취업 지원 프로그램이다. CoRep 프로그램에 참가한 학생들은 인사, 마케팅, 구매관리 ... 했다. 2015년 이후 졸업자 수는 지속적으로 올라가고 있지만, 반대로, 취업률은 지속적으로 하락하는 흐름을 보이고 있다.이 보고서의 주된 목적은 인사관리(HR) 차원에서 취업시장 ... 인적자원관리 최종보고서국민대학교 경영대학의 취업 경쟁력 강화 방안목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 본론1 : 현황 파악1) 국민대학교 출신 취업 현황과 사례2) 취업 시장 현황 : 극심
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.18
  • 신입사원에 대한 효과적인 멘토링 방법
    가 없어 실패하였다. 그래서 오히려 구성원들은 서로 스트레스만 받고, 부정적인 영향을 미쳤다. 이에 하이닉스의 김용환 인사기획 팀장은 이러한 상황을 돌아보고, 선진기업들을 벤치마킹 ... 하여 단순 커뮤니케이션 방식이 아닌 역량개발 중심으로 전환하고, 자체 프로그램까지 개발하였다. 이러한 노력은 사원들의 전체적인 직업능력이 나아진 것은 물론, 경영실적도 오르는 결과 ... 라는 책을 직접 나눠주고 멘토링 교육의 진행 과정을 관리한다. 또한, 멘토링 전용 홈페이지를 통하여 최종평가도 이루어지는데, 월 단위 평가를 통하여 가장 우수하다고 판단되는 멘토링
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.27
  • 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로 제시하시오
    하는 체계적 절차다. 역량중심 인사시스템은 엄격하게 개발되고 관리되어야 한다.3) 역량모델에서 비전과 철학이 중요한 이유역량모델에서 기초가 되는 것은 비전과 철학이다. 비전과 철학이 있 ... 성과 합리성을 추구하는 시스템이며, 장기적이고 종합적인 인적자원관리 시스템이다.2) 경력개발프로그램의 기본방향개인의 성취욕구 충족과 직장생활의 질의 수준이 요구된다. 조직이 필요로 하 ... 2) 경력개발프로그램의 기본방향4. 기업문화와 리더십차원1) 기업문화란?2) 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유Ⅲ. 결 론Ⅰ. 서 론기업을 경영하는데 있어 가장
    방송통신대 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.11.16 | 수정일 2021.11.23
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    국립해양과학관 상임이사 경영지원 본부장 자기 소개서, 직무수행계획서
    국립해양과학관 상임이사 경영지원 본부장자기 소개서1. 지원동기저는 경영지원 분야에서 20년 이상 근무하며 조직 운영, 인사 관리, 예산 운영, 사업 기획 등 다양한 경험을 쌓았 ... 의 기초를 다졌고, 졸업 후에는 중견기업 경영지원팀에서 조직 관리, 인사 운영, 법무 등 경영지원 전반을 경험하며 실무 역량을 쌓았습니다. 저는 언제나 새로운 도전에 주저하지 않 ... 는 경영지원 부서장으로 근무하며 인사제도 개선, 예산 관리 효율화, 신규 사업 기획 등 다양한 업무를 주도했습니다. 특히, 신규 사업 기획 TF팀을 운영하며, 해양관광 활성화 프로젝트
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.17
  • 산업 및 조직 심리학 분야의 윤리에 대하여 정의하고 영역에 대해 비교 작성하시오. 서론 (1)
    한다 본론에서는 이 분야의 주요 영역을 아는 만큼 자세하게 정리해보고, 연구 윤리 측면에서 상술해보도록 한다. 본론 산업 및 조직 심리학의 주요 영역 직무 분석과 성과 관리 산업 및 조직 ... 분석은 효과적인 인력 채용, 교육, 성과 평가 및 경력 개발 계획에 필수적인 기초 자료를 제공한다. 성과 관리는 조직의 목표와 개인의 성과 목표가 일치하도록 설계된 지속적인 과정 ... 이다. 직원의 일일 성과를 향상시키고, 동기를 부여하며, 효과적인 성과 관리 시스템은 정기적인 피드백, 목표 설정 및 성과 평가를 포함하여 직원과 관리자 간의 상호 작용을 촉진
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    (자원봉사론) 자원봉사의 의미와 개념적 요소에 대해 기술하십시오
    은 사람들에 의해 관리되는 전문직업으로 이를 정의하기도 하였다.자원봉사관리에서는 인사관리방법, 프로그램 관리 방법으로 분류되며 인사관리 방법은 직원의 참여가 감독의 역할을 하지 않 ... 으며 직접 개입보다 직원의 지식, 기술을 개발하는 것에 도움을 제공하는 것이다.다음으로 프로그램 관리 방법은 프로그램 개발자이면서 프로그램 서비스를 전달하는데 필수적인 역할을 하게 되 ... 에 대해 기술하십시오.(20점)3. 자원봉사관리의 개념을 설명하고 그 과정에는 어떤 것들이 있으며 그때 유의할 점들에 대해 기술하십시오. (20점)4. 자원봉사자의 역할은 어떤 것이 있
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
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    신규입사자, 사회초년생 인사총무 자기소개서 예문
    [ 중소기업 인사총무업무 자기소개서 ]1. 지원동기저는 기업 운영의 핵심인 인사총무 업무를 통해 조직의 성장과 발전에 기여하고자 귀사에 지원하였습니다. 인사총무는 단순한 관리 ... 의 프로그램을 능숙하게 다룰 수 있습니다.추가적으로, 독서를 통해 자기 계발을 꾸준히 하고 있습니다. 경영, 조직관리, 심리학 등의 분야를 탐구하며 업무에 직접 적용할 수 있는 인사이트 ... 을 수행합니다. 저는 단순한 관리 업무를 넘어, 조직의 효율성과 직원들의 업무 만족도를 높이는 데 기여하는 것이 인사총무 담당자로서의 핵심 가치라고 생각합니다.또한, 끊임없는 자기
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.03
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    지역사회간호학실습_보건교육안_구강건강_a+
    , 퀴즈 문제지)학습단계교수학습활동/ 내용학습방법학습자료소요시간도입1. 인사 및 자기소개2. 교육목적 및 프로그램 소개3. 구강관리 중요성과 관련된 ‘구강건강동화’ 동영상 시청을 통한 ... 은 초등학교 때에 조성된다고 보아야 하므로 전체 구강건강사업 중 우선적으로 학교구강건강사업이 중요하다.(방애순. (2012). 초등학생 계속구강건강교육 프로그램 개발 및 적용 효과, 8 ... 별 구강건강 관리현황을 함께 파악한 후 원인 및 해결방법을 강구할 필요가 있다. 개인의 차원에서는 아직도 일정 수의 어린이가 치과치료를 적절한 시기에 못하고 있으며 우식성간식에 노출
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.31
  • 생산관리_기업이 식스시그마 프로젝트를 통해 얻을 수 있는 성과가 무엇인가
    하였다. GE는 제품의 생산라인은 물론 인사, 관리, 총무, 마케팅 등 비생산부분까지 식스시그마 운동의 영역을 확대시켰다. 잭 웰치는 식스시그마 운동을 몰아붙이며 성공적으로 진행될 경우 21 ... 생산관리 과제제출주 제기업이 식스시그마 프로젝트를 통해얻을 수 있는 성과가 무엇인가?[생산관리]? 주제 : 기업이 식스시그마 프로젝트를 통해 얻을 수 있는 성과가 무엇인가?Ⅰ ... 서비스에서 가격경쟁력을 잃어버리게 되고 더불어 다른 기업들과의 경쟁에서 도태 될 수밖에 없다. 따라서 기업은 이러한 문제는 해결하기 위하여 생산성의 강화를 시도하고자 여러 프로그램
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.16 | 수정일 2021.06.23
  • [A+상위2등]취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. / 승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요?(인적자원관리 토론 1, 2차)
    원을 평가하는 것이 아닌, 해당 직원의 역량을 긴 시간을 들여 꾸준하게 살피고 인재 개발을 위한 교육 프로그램을 제공하며 때로는 승진 시험 능력에 따라 인사 평가를 내려야만 하겠다. ... 인적자원관리 1차 토론토론주제 : 취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. (청년들은 취업난을 이야기하고, 중소기업은 인력난을 이야기하는데 해결방안은 무엇이 있 ... 이 직무 교육에 투자하지 않고 즉시 투입할 수 있는 저임금 경력자를 원하는 한, 취업난과 인력난의 간극은 벌어질 뿐이다.인적자원관리 2차 토론토론주제 :승진이나 연봉계약 시 기초
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.30
  • 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향
    와의 관계인적자원관리는 조직 내에서 인적자원을 최대한 효과적으로 활용하고 관리하는 과정을 의미한다. 이 과정은 인력 관리, 교육 및 개발, 인사 정책 및 프로세스, 성과 관리 등 ... 은 사회적 책임감을 증진하기 위한 프로그램 및 정책을 개발하고 이행해야 한다. 인적자원 관리는 사회적 책임감을 강화하는 데 도움이 되는 활동을 촉진하며, 직원들을 자발적으로 사회 ... 적 프로젝트 및 봉사활동 지원인적자원 관리는 직원들의 사회적 프로젝트 참여 및 봉사활동을 지원하는 프로그램을 개발하고 관리할 수 있다. 이를 통해 직원들은 사회적 자본을 활용하고 사회
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.02
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    (비영리기관운영관리) 한국사회에서 가정복지서비스를 제공하는 대표적인 비영리기관인 건강가정지원센터의 의의를 설명하고, 건강가정지원센터의
    관리 및 지도를 한다. 두 번째로 시·도 건강가정지원센터는 한국건강가정진흥원, 시군구 건강가정지원센터를 연계하고 시도별로 특성에 맞춰 가족지원프로그램을 개발하고 보급한다. 또한 ... 및 정산, 시설관리 및 기능보강사업, 인사노무 관리 및 채용, 운영위원회의 개최, 직원 법정 의무교육 실시, 계약체결 및 관리, 증명서 발급 및 자원봉사자 관리, 센터 역량강화사업 ... 비영리기관운영관리주제:한국사회에서 가정복지서비스를 제공하는 대표적인 비영리기관인 건강가정지원센터의 의의를 설명하고, 건강가정지원센터의 운영관리의 법적 근거를 제시하시오(5점
    방송통신대 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29
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    본인이 자원봉사관리자라는 전제 하에 자원봉사자가 진지하게 인정받고 있으며 가치 있는 일을 성취하고 있다는 만족도를
    가 이루어질 때는 그것이 자신에게 해당되는 이야기라고 생각하지 않는 경우가 많다. 봉사활동을 끝났을 때 “오늘 고생하셨습니다.”라고 관리자가 이야기한다고 해도 그게 자신을 향한 인사 ... 자원봉사론주제 : 본인이 자원봉사관리자라는 전제 하에 자원봉사자가 진지하게 인정받고 있으며 가치 있는 일을 성취하고 있다는 만족도를 높이기 위한 자신만의 인정방법을 제시해보세요. ... 을 수행하며 자신도 누군가에게 도움이 될 수 있다는 사실에 기쁨을 느끼게 된다. 그러나 동일한 봉사활동 프로그램에 참여했다 하더라도 이러한 만족감을 모두가 똑같이 느끼는 것은 아니
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2022.03.29
  • 노인종합복지관 실습일지
    업을 진행하고 있다. 특히 노인종합복지관에만 존재하는 회원관리 사업에 대해 알게 되었다. 개별상담을 통해 어르신의 욕구를 파악하는 것 뿐만 아니라 다음해 프로그램 구상에 참고할 수 ... 있으며, 집단상담 프로그램 보고서를 발간하는 작업을 통해 지역사회 특성을 파악할 수 있다.3) 관장님 인사말, 법인 및 기관 소개사회복지 전공을 왜 선택했는지 물어보셨다. 유능 ... 시설 라운딩 및 설명10:30 ? 11:30사업 소개 (문화복지팀 상담)11:30 ? 13:00관장님 인사말, 법인 및 기관 소개13:00 ? 14:00점심식사14:00 ? 16
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.25
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2025년 08월 29일 금요일
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