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"입사후업무수행계획" 검색결과 161-180 / 22,851건

  • 성과에 따른 보상과 관련 이론들, 보상형태별 장, 단점과 동기유발 원리
    들은 조직에 기여하는 가치가 같다고 판단할 수 있는가? 아니다. 조직 내 같은 업무수행하는 프로그래머 A와 B, 이 둘은 같은 직무를 수행하지만 B가 A보다 프로그래밍 언어를 더 많이 ... . 결론1. 서론직무분석과 직무평가, 그리고 직무가치결정 이 3가지 개념은 모두 기업이 부여하는 직무가치를 명확히 하는 기법들이다. 그렇다면 같은 직무를 수행하는 각각의 사람 ... 다음으로 지식과 스킬을 구축하는 데 좀 더 집중 할 수 있다. 그리고 마지막으로, 직원들을 동기부여하여(motivate) 직무를 잘 수행하게 할 방안을 찾을 필요가 있다. 즉
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    삼우종합건축사사무소 개요, 연혁 등의 조사
    ', '한국타이어 중앙연구소'등 다양한 프로젝트 담당 건축설계 외 마케팅, 경영기획 등 다양한 업무 수행 후 하이테크사업부장, 건축설계사업부장 역임05 구성원 임원진 설계 ENG ... 의 프로젝트 리더 2 명의 프로젝트 리더06 사업 분야 도시계획 /설계 사전기획 실내설계 건축설계 하이테크 설계 납품 후 지원 엔지니어링 설계 친환경설계07 시설 종류 교통 공항시설 의료 ... 상 352 40여년간 디자인한 문화시설 3,380,000 삼우가 디자인한 문화시설 면적 40+ 삼우가 수행한 의료시설 20,000+ 삼우가 계획한 의료시설 병상수 10+ 프로젝트
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    방문요양사업 사업계획서(방문목욕)
    정보보호, 응급상황대처/ 비상연락■ 기관 운영규정, 취업규칙, 노사협의회 규정 등입사1주일 이내업무요령현장지도급여제공지침교육■ 급여 제공지침 10과목 중심1. 종사자윤리지침2. 성 ... , 사회보험 가입업무수행능력 정기평가반기별 평가 및 상담실시3) 사례관리세부사업내 용목 표이용자 발굴이용문의 상담전화, 인터넷, 내방상담이용자 발굴지역사회서비스 홍보접수상담이용문의자 ... , 목표달성 종결종결평가 및 종결, 필요시 연계사후 관리종결 후 관리종결 후 안부 및 욕구 확인◎ 연간 직원교육 계획 일정(2022년)연번교육명교육목표일정교육내용강사비고1운영규정우리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.25
  • 조직 내에서 일어나고 있는 (또는 일어날 가능성이 잠재되어 있는) 갈등적 상황을 2가지 제시하고, 이의 해결책을 제안하시오.
    라 면접 태도까지 모두 뛰어났던 B씨를 뽑자는 것으로 의견을 모으게 되었고 A씨는 B씨의 입사 초반 B씨가 보여준 높은 업무 완성도로 인해 자신이 좋은 직원을 채용했다고 여겨 매우 ... 태도에 대한 차이점이 도출될 수 있는데 이때 정해진 선에서 B씨에게 업무 방식의 계획을 세울 수 있는 자율권을 주되 결과에 대해서는 확실히 책임을 져야 함을 명시해야 할 필요가 있 ... 이 사원으로 입사하여 팀에 들어오기도 하였다.그런데 B차장의 경우 직원들에게 자신이 나이가 어리다고 해도 업무를 대충 할 생각은 하지 말라는 식으로 이야기를 했고 실제로도 자신의 기준
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    [위더스 A+ 교육사회학] 1주 1강에서 공부를 왜 하는지, 공부의 목적은 무엇인지 학습했습니다. 교육학의 목적은 상표(Label) 획득, 힘 기르기, 즐거움으로 나열할 수 있었습니다. 공부를 왜 하는지에 대해 본인의 생각을 정리하여 제출하되 필히 서론, 본론, 결론의 형식을 갖춰 작성하십시오.
    을 대상으로‘퇴사 경험’을 주제로 실시한 설문조사 결과에 따르면, 조기 퇴사 경험이 있는 직장인의 비율이 상당히 높게 나타났다. 특히, 입사 후 1년을 채우지 않고, 퇴사한 비율이 68 ... 기르기 측면 3. 즐거움 측면 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 현대 사회에서는 평생직장이라는 개념이 이전과는 다르게 많이 변화되고 있다. 과거에는 한 회사나 기관에 입사 ... 을 설명하고자 한다. Ⅱ. 본론 1. 상표(Label)획득 측면 학점 은행제를 시작하게 된 계기는 간호 대학 편입을 목표로 준비하게 되었다. 본인은 20살에 대학 입학 후, 과가 맞
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.30 | 수정일 2024.11.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 간호업무 향상 CQI 보고서-효율적이고 위생적인 의료폐기물 관리활동(고퀄리티, A+, 출처 명확, 사진자료 0)
    활동내용4월5월6월7월8월9월10월11월12월1월2월문제점 분석●CQI 팀 구성및 계획●현황 분석과체크 리스트●개선활동 수행●●●●●●개선활동 평가 및지표 수준달성도 평가●활동 전 ... 후 비교분석●●지속적 질향상 관리방안●●문제점분석개선방안주요 문제개선 활동의료진 측면1. 입사 시, 부서 배치시, 필요 시 의료 폐기물 관리에 대한 교육을 시행한다.2. 의료폐기물 ... 하는 처치 후에 관련 교육을 제공한다.- 의료폐기물이 발생하는 처치 후에 즉시 관련 교육을 실시하여 의료폐기물 관리 법을 각인시키고 올바른 관리법을 수행할 수 있도록 돕는다.4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    재가복지 방문요양 사업계획서(방문간호)
    자 욕구평가■ RFID 이용 방법■ 개인정보보호, 응급상황대처/ 비상연락■ 기관 운영규정, 취업규칙, 노사협의회 규정 등입사1주일 이내업무요령현장지도급여제공지침교육■ 급여 제공지침 ... 정육, 배치건강관리정기검진실시 휴가제공근로계약 및 사회보험 가입근로계약, 사회보험 가입업무수행능력 정기평가반기별 평가 및 상담실시3) 사례관리세부사업내 용목 표이용자 발굴이용문 ... 사 업 계 획 서(방문간호)ㅇㅇ복지센터목차Ⅰ.기관현황 ??1. 기관 개요2. 직원현황3. 기관 규모 및 장비현황4. 기관 조직도Ⅱ.사업계획1. 목적2. 목표3. 대상자4. 주요
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    | 리포트 | 21페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    상위 1등 A+ 자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다.)
    다.진정성 있고 겸손하게 타인의 의견에 대해 존중하는 자세를 갖춘 리더는 이미 풍부한 감수성을 가지고 있는 리더다.개인의 명예나 이익을 앞세우는 것보다 작은 성취라도 업무를 잘 수행 ... 을 격려하는 복지제도를 도입하는 것의 방법이 있다.이와 같은 시스템이 정착되면 채용에서 거르지 못한 부분이 있더라도 입사 후에 임직원의 감수성을 풍부하게 하는 데에 도움이 될 수 있 ... /{}..FILE:Contents/section0.xml자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    <과제점수 95점!! 마지막장에 사진 인증있습니다.>우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    원을 투자하여 합자회사로 운영하고 있다. 직영점만 운영하는 스타벅스는 신세계 유통의 기업 사이트에 사번과 비번을 입력한 후 모든 업무를 실행하고 있다. 신세계 계열사들은 인터넷 ... , 활용, 개발에 관한 계획적 조직적인 관리활동의 체계라고 정의된다. 인적자원관리는 조직체의 인적자원을 관리하는 경영의 하위과정이다. 그리고 인적자원관리는 조직의 목표 달성을 위하 ... 여 모든 조직구성원을 대상으로 경영 각 계층에서 발휘되는 특수 기능이다. 그러므로 조직체의 최고경영층에서 하부의 일선관리자까지 모든 실무 관리자들이 수행햐아 하는 일반적 기본적 관리기능
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.24 | 수정일 2023.07.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오. 그리고 당신은 식당을 운영할 총지배인 1명을 선발해야 하는 상황입니다. 이때 총지배인을 선발하기 위해 어떻게 채용공고를 내서 훌륭한 경험과 역량을 가진 지원자들을 모집할 것인지 전략을 세워보고, 그러한 전략을 세운 이유에 대해 설명해 보십시오. 그리고
    선발 대상의 직무와 자격 요건을 명확하게 설정하는 것이 필요하며, 둘째 그에 따른 보수와 혜택, 복지조건이나 포상제도도 명확하게 설정하고 안내하는 것이 필요합니다.지원자들이 수행 ... 해야 하는 직무의 범위가 어디까지인지 책임져야 하는 영역과 범위를 명확하게 규정하고이런 직무를 수행하기 위해서 어떤 어떤 조건들이 필요한 지를 명확하게 설정해준다면 지원자도 본인이할 ... 수 있는 것, 하지 못하는 것을 쉽게 구분할 수 있고 내가 선발이 되어서 어떤 업무를 할 것인지 정확히알고 직무에 투입된다면 그 직무에 대해서 훨씬 더 자신감을 가지고 임할 수
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.25 | 수정일 2024.04.01
  • 간호관리학 A+ case/ 사례제시+간호관리 및 문제해결과정 3개/간호관리학
    partnership체계를 구축진료정보업무 전산화/전문화- CD filing 가속화영상의무기록 촬영을 통해 모든 진료과 및 병동,진료지원부서에서 기록 조회 시 즉시 볼 수 있음- PACS 구축 후 ... 교육 프로그램 참조(정보 제공자: 삼성서울병원 19사번 신규 간호사)1주차(합숙 훈련 프로그램)의의: 입사 동기들과의 친목을 도모하며 본 병원의 미션을 알고 자신의 입사 후 목표 ... - 내용 → 배치 됨.#2문제정의비효율적 업무 수행업무수행하는 사회적, 물리적, 구조적 환경이 개인이나 집단의 성장을 도모하지 못하여 원활한 업무 수행을 방해해 최상의 목표를 달성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.10 | 수정일 2022.09.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 자료_간호단위 개선 활동 보고서(간호관리학 실습)
    비용을 발생시킨다. 투약은 간호 업무의 중요한 부분이며 가장 수행 빈도가 높고, 간호 활동 시간의 대략 40~50% 정도가 소요되는 업무이다. 보건복지부 조사내용에 따르면, 투약 ... 문제파악원인 분석 및 개선 계획수립개선활동 수행개선활동 효과 및 결과분석결론 및 보고활동내용3월4월5월6월7월8월9월10월? 신규간호사 투약오류 발생률(%)? 환자 투약 설명 ... Self- Checklist를 작성하여 1달 동안 수행한 후, 투약에 대한 지식수준을 재평가한다.⑧ 환자확인 및 7Right 모니터링을 실시한다.- 주 3일 이상 매일 2~3명
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.05 | 수정일 2025.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    전략의 환경분석 도구인 SWOT분석기법을 활용한 나의 인생전략 수립
    을 수립해 본다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 나에 대한 분석1) 개인 개발2) 경력 개발3) 조직 개발4) 수행관리2. 나의 인생의 목표는 무엇인가?1) 단기 계획 (향후 3 ... 년간)2) 장기 계획 (향후 10년 후 나의 포지션을 중심으로)3. 나에게 처해진 환경1) 강점2) 약점3) 기회4) 위협4. 인생의 전략1) 약점과 기회 (WO) 전략2) 약점 ... 한 교육과정이나 훈련이 있다면 틈틈히 받으며 기회가 올 때까지 준비된 자세로 단기기간이라 할 수 있는 3년을 채울 것이다.2) 장기 계획 (향후 10년 후 나의 포지션을 중심
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
  • 기업 면접평가표
    업무수행을 위한 정적한 스킬을 보유 하였는가? 15업무 특성 고려합계100다. 팀원_경력no평가항목배점비고1"Communication &Human-Relationship ... making 의사결정 능력은 어떠한가?156Co-work 원활한 업무수행을 위한 협업 마인드와 능력을 갖추었는가?10합계100[팀원_신입_일반]면접평가표채용 Position면접 ... )202016128444Thinking" 긍정적, 적극적, 합리적 사고를 하는가?"15151296335Vision & Passion 비전 및 열정을 갖고 있는가?1010864226Skill" 업무수행
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25 | 수정일 2022.08.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직행동(기업과 경영)- 경영학의 발전과정
    할 필요가 있다고 생각한다. 브랜드 관련 기획, 전력, 제작업무 등의 계획과 관리 및 경영 진단 및 지도와 평가를 수행하는 브랜드 전문가가 되어 경쟁력을 높일 수 있다고 생각한다.세 ... 를 두려워하지 않으며, 신념과 의지를 가지고 적극적으로 업무를 추진하는 인재, 향상 새로운 시각에서 문제를 바라보며 창의적인 사고와 행동을 실무에 적용하는 인재, 주인의식과 책임감 ... 으며 신념과 의지를 가지고 적극적으로 업무를 추진한다. 창의는 항상 새로운 시각에서 문제를 바라보며 창의적인 사고와 행동을 실무에 적용한다. 열정은 믿음을 바탕으로 회사/고객을 위해 업무
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    (국제경영학) 교재 제5장 ‘미국과 일본의 고용관리’의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약
    을 잘 이해해 업무 불일치를 줄이려 하고 있다. 입사 이후 업무와 직장 상황에 대해 이해도가 낮게 되면 입사 후 불만이 높아지고 이직하기 쉽기 때문이다.④ 인터넷 이용인터넷 ... 채용’이 이루어지는 것이 특징인데 채용공고에 수행해야 할 직무내용과 업무수행을 위해 필요한 능력 및 자격, 근무지역 등을 구체적으로 제시해 준다.구직자가 취업하기 위해 해당 직무 ... 는 개인의 경력관리 목표를 중시하는 회사이념을 갖고 사업별 및 직종별로 채용 계획을 명확히 하는 회사가 증가했음을 뜻한다.③ 인턴십 확대인턴십을 도입하는 기업이 증가하며 회사와 업무내용
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
  • (A+간호학과 진로계획서) 나의 진로에 대한 자기관리, 나의 미래 및 계획(1년,5년,10년)
    다. 이곳에서 나는 응급실 기반 자살시도자의 사후 관리 및 정신과적 응급환자의 초기 평가와 처치, 안정화를 위한 상담등의 업무를 맡아 수행하고 있다. 이곳에서 근무한지도 벌써 5년차 ... 가 되었다. 이제는 병원 그리고 내 업무에도 어느정도 적응이 되었고 조금은 여유가 생긴 것 같다. 처음 병원에 입사했을 때 ‘과연 내가 이 일을 계속할 수 있을까?’했는데 지금은 그 ... 다. 이곳에는 정신전문간호사 선생님들이 계신데 업무적으로나 전공지식으로도 이분들에게 배울 점이 상당히 많다. 한 분야에 깊은 전문지식을 갖고 업무수행하는 모습은 항상 내게 큰 동.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.12 | 수정일 2022.06.04
  • 대기업중견기업 경력직 이력서(재무회계 경영관리)
    지식 기반으로 결산총괄, 세무총괄 및 실무, 세무조사 대응, 경영계획과 감사 등의 업무를 하였습니다. 그리고 경영진을 수행 및 경영현안을 보고하였습니다. (주)OO에서는 경영진 ... 의 스텝으로써 경영계획, 회계결산관리, 인사, 감사, 조직관리, OO관리, OOO 관리 등의 업무수행하였습니다. 계열사 경영진단 및 경영진을 수행하여 경영현안을 해결하는 일들을 하 ... 현재직급 : OO / 희망직급 : 협의현재연봉 : O,OOO만원 / 희망연봉 : 협의입사시기 : 최종 확정후 협의전체 학력 / 병역 / 회사 경력사항20OO. 0O ~ 20OO. 0
    이력서 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.05
  • [인적자원관리/과제점수 100점] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    업무수행 능력을 개선시키며 성과 향상을 도모하는 것이 곧 인적자원개발의 최종적인 목표이다. 즉, 훈련 및 개발은 물론이고 교육 이외의 영역에서 제시되는 해결책의 총체적인 접근 ... 을 우선적으로 향상시켜야 한다. 즉, 이러한 노력을 통해 기업이 원하는 인재로 거듭나고자 하며, 기업에 입사한 후에도 기업 내의 자체적인 프로그램을 활용하여 자기 계발을 위한 노력 ... 과목: 인적자원관리과제 주제: 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.들어가며…최근 우리 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.23
  • 보험계리사 1차 근로자퇴직급여 보장법 핵심요약정리 (이것만 봐도됨)
    여 사용자 또는 가입자가 납입한 부담금으로 적립된 자금9. 퇴직연금사업자 : 퇴직연금제도의 운용관리업무 및 자산관리업무수행하기 위하여 고용노동부장관에게 등록한 자10. 근로자퇴직 ... 을 지급받은 후에 재직 중의 업무와 관련하여 금고 이상의 형을 선고받은 경우에도 그 받은 퇴직급여 중 100분의 50은 부당이득으로서 반환하여야 한다.9. 퇴직금의 중간정산 (주 전 ... 확정급여형퇴직연금제도(DB) 제도 설정시만)? 적립금 운용현황의 기록·보관·통지? 사용자 또는 가입자가 선정한 운용방법을 자산관리업무수행하는 퇴직연금사업자에게 전달하는 업무
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.13 | 수정일 2021.12.17
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2025년 10월 25일 토요일
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