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"입사후업무수행계획" 검색결과 61-80 / 22,852건

  • 간호학 의사결정과정실습 레포트
    지 못하고 또한, 과다업무로 인해 안전사고 보고의 절차를 준수하지 않았다.어느날, 아침경구약 투약 후 약이 바뀐 것을 알았으나 따로 보고하지 않았고 이후, 보호자가 나와서 약이 바뀐 것 ... 다. 저희는 행동목표를? 행동목표: 간호사는 투약오류 사고시 안전사고 보고 절차를 거쳐 업무수행할 것이다.? 가치관 우선순위: 간호사의 가치관(정직성) 재확립과 안전사고 보 ... 【의사결정 과정 실습】4조발표를 시작하겠습니다를 먼저 말씀드리면,open한지 얼마안된 급성기 병원으로 병동이 복층으로 운영되고 있고 빠른시일 내에 병동분리를 계획하고 있는 상황이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학과 창업마케팅 직업군 조사 report(임상, 산업체간호사) A+
    및 요양을 위한 간호, 의사 진료 보조, 간호 요구자에 대한 교육, 상담 및 건강증진을 위한 활동의 기획과 수행, 그 밖의 대통령령으로 정하는 보건활동, 간호조무사 업무지도 등 ... 은 순간 - 본인이 겪은 가장 큰 위기는 언제였고, 어떻게 극복했는가 - 입사 후 근로조건, 보수 등이 본인이 기대했던 것과 맞지 않다면 어떻게 하겠는가 ③ 가능성, 잠재력 역량(조직 ... 을 개선사업 등이 있다. 그 외에도 각 산업체의 특성상 발생될 수 있는 건강상의 상황을 파악하고 개선하고 교육하는 업무를 한다. ① 건강진단 관리 - 건강진단을 계획, 실시, 진행
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.08
  • A+) 산업심리학 - 훈련과 교육의 여러 방법중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해 보고 그 이유와 사례를 기술하세요.
    분석을 통해서 나온 결과를 참고로 신입사원 및 기존사원의 자질과 능력을 향상시키는 과정을 뜻한다는 것을 알 수 있다. 이처럼 교육훈련을 통해서 업무수행에 필요한 지식과 능력을 향상 ... 교육, 직장내훈련, 사내교육, 해외연수, 위탁교육, 법정교육, 자기계발 지원교육 등 많은 종류가 있는데 이중에서 업무수행을하며 부서 내에서 부서원에 의하여 행해지는, 말 그대로 ... 를 대상으로 일정기간 인턴으로 수련하게 한 후에 적격자를 사원으로 채용하는 제도이다. 보통 인턴 과정을 거쳐서 선발된 사원은 입사한 후, 수련 기간만큼 수습기간을 단축받게 된다. 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리는 살아가면서 많은 사람들과 관계를 맺고 살아갑니다. 살아오면서 내 삶에서 의미있게 영향을 미쳤던 사람들을
    수행하였다. 그로인해 다른 팀으로 배정받았던 입사동기들보다 빠르게 업무를 파악하였으며 업무에 대한 이해력을 인정받아 빠른 진급과 좋은 성과로 이어졌다. 나의 발전은 사수 ... 는 실제 대학에서 배웠던 내용들이 업무수행하는 데 있어서 크게 도움이 되지 않는다는 사실을 알고 있다며 사내 교육시간에 어려운 점이 있으면 많은 부분을 도와주었다. 처음 업무 ... 에 치명적인 실수를 할 때에는 꾸지람이나 면담을 진행하였으나 전체적으로 나의 성장을 응원해주고 함께 업무수행하며 시너지가 날 수 있게 동기부여 해주었다. 사수에 대한 감사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 리더십 보고서(문헌고찰 포함)
    과 발전을 도와 구성원들 스스로 조직의 목표달성에 기여할 수 있도록 하고 싶다. 그런 리더가 되기 위해 짧게 입사 1, 3, 5년차로 나누어 보아 계획해보았다 1. 입사 1년차 ... 조직에 해가 되지 않기 위해 내가 맡은 간호업무를 독립적으로 성실히 수행하기 선배간호사 선생님들과 지속적인 커뮤니케이션을 통해 역량 키우기 담당업무에 연계하여 아이디어 제안 및 수행 ... 하기 2. 입사 3년차 신입간호사가 간호현장에 잘 적응할 수 있도록 체계적으로 교육하기 조직에서 맡은 연차역할을 수행하기 위해 자기개발하기(대학원 준비 등) 수간호사, 선배간호사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.04.29 | 수정일 2025.04.09
  • 간호관리학)인적자원관리, 레포트
    의 예측 및 계획, 모집 및 선발, 인력배치에 관한 활동이 포함된다.▶ 개발관리 : 인적자원의 능력을 개발하여 증대시키는 것으로 인사고과와 이동, 승진 및 전보, 경력개발, 직무수행평가 ... 면접 전형 : 부서 / 실무진 면접으로서 직무를 잘 수행할 수 있는지에 대한 전반적인 평가④ 건강검진 : 직무수행에 무리가 없는 건강상태인지를 평가⑤ 최종합격 : 입사 발령< 인력배 ... 에 비추어 봤을 때, **병원 *병동에서 이루어지는 모든 개인에 대한 평가에는 직무수행능력에 대한 항목이 들어가 있음을 확인할 수 있다. 즉, 조직에서 요구하는 업무에 대한 성과 창출
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    직원 만족도 및 몰입도가 기업 경영에 영향을 미친 사례 연구
    을 피하기 위해 동일 팀은 피함신입사원을 위한 멘토링 운영단계입사 이전입사 시점공식적인 교육 훈련멘토링평가 관리단계채용 및 부서 배치 시점입사 시점 부서 발령 시점입사 후 신입사원 ... 를 수행하면 상금을 지급하는 형식으로 진행하고 있는데 상금을 수여한다는데 심리적, 실질적으로 직원들에게 더욱 큰 매력이 있다.펀경영은 위와 같이 꼭 어떠한 이벤트 성 행사나 캠페인 ... 다. 2001년 실적에서 보듯이 당시 LG이노텍은 몇 년째 정체돼 존립 자체가 불확실했으며 LG그룹에서 존재감이 약한 계열사로 꼽혔다. 하지만 2010년 목표와 투자계획에서 눈치 챌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.12
  • 가지고 싶은 일자리를 찾아보고, 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀봐라.
    를 확인했을 때 내게 꼭 필요한 과제라고 생각했다. 고등학교 졸업 후 바로 입사를 하고, 한 번도 직장을 옮기지 않았다. 직장이 마음에 꼭 들었던 게 아니라 게으름과 두려움, 그리고 현 ... 직장의 업무 강도가 낮아서 이직하지 않았다.현 직장은 연봉상승률도 너무 낮아 신입사원과 7년차인 필자의 연봉이 거의 차이가 없다. 육아휴직도 되지 않아 미래의 출산을 생각 ... 하면 미래가 없다. 그래서 미래를 조금이나마 준비하기 위해 학점은행제를 시작했고, 졸업 후 이직을 할 예정이다.이직할 회사는 전망이 밝았으면 좋겠고, 내가 역량을 키울 수 있었으면 좋
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.20
  • 간호관리논문보고서(간호조직문화가 임파워먼트에 미치는 영향)
    으로 인해 많은 갈등을 겪음- 신규간호사들이 적응기간 동안 가장 힘들어하는 것: 간호업무수행-> 당황 및 열등감 경험, 해야 할 일이 무엇인지 제대로 파악도 못한 상태로 동 료 간호 ... 사들의 도움에 의존하며 부담감과 소진 및 간호전문직에 대한 회의를 갖음- 신규간호사의 입사 후 1년: 학습, 태도, 이직, 생산성에 영향을 미치는 중요한 기간 -> 이 시기 직무 ... 구성원의 태도와 행위에 긍정적인 변화를 가져 오고, 이러한 변화는 무력감이나 소진 등을 유발하는 상황을 극복하고 업무수행의 성과를 높이며, 이직의도를 감소-> 임파워먼트를 높이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.24
  • 간호학과/ 리더십개발론 /자아실현을 위한 나의 셀프리더십 계획
    부터 시작해 마취 중 약물준비,투여에 관여하고 마취 후에도 회복과정에 관여하는 간호활동을 수행한다.마취전문간호사가 되기 위한 단기계획은 2022년 대학 졸업전까지 평균 학점 3.7 ... 는 바람직한 행동을 하도록 세상을 변화시킬 수 있는 능력을 갖추고 있다. 셀프리더십은 조직구성원이 직무수행 기준을 가지고 자율적으로 업무수행하고 그 결과에 대해 책임을 지는 것이다.나 ... 가 되어 수술전중후에 환자를 옹호하는 핵심적으로 책임을 가지고 간호를 수행하는 것이다. 마취전문간호사는 단순히 마취약을 투여하는 것 뿐만 아니라 마취에 필요한 기계들을 점검하는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.02 | 수정일 2023.03.03
  • 전주대학교 인적자원관리 기말고사 정리본
    창출 가능(2) 사무직의 경우 실제 초과근무 측정이 어려움·채용대체 전략 (2) 하청업무의 일부를 외부에 위임하는 것(1) 위임 업무계획, 결정 권한은 발주 기업에 있음(2 ... 을 활용하여 배치관리 목적을 달성하여야 함·입직관리의 목적(1) 수행업무 측면에서의 적응은 새로 담당하게 된 업무가 요구하는 지식, 기술, 능력 등전문적인 요구사항에 종업원이 적응 ... , 신입사원에게 조직의 공식적, 비공식적 정책과 규범 적응에 대한 조언과 지원을 하도록 연결·멘토링 목적(1) 피드백 제공으로 업무수행능력 향상(2) 내적 갈등 등 상담을 통한 지원
    시험자료 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.06
  • 한양여자대학교_시스템분석설계_중간고사
    을 통해 사용자의 업무수행 절차 및 환경을 그대로 모형화한다. 이 단계에서는 시스템을 파악해 문제점을 인식하는 것이 중요하다. 다음으로 현 논리적 모형화 단계에서는 현 물리적 모형 ... 시스템에 적합한 방법으로, 처리기 관점에서 분할도를 작성한다. 상위 단계의 처리 내에서 수행되어야 할 처리요소를 식별한 후 하위 단계의 새로운 처리로 표시해 입출력 자료흐름과 자료 ... . (5점)계획 단계에서 유지보수 단계에 이르기까지 일어나는 일련의 과정 중 계획을 뺀 5가지의 단계이다. 대부분의 회사에서 이 과정을 통해 소프트웨어를 개발한다.1단계 분석 단계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    수직 조직과 수평 조직이 있습니다. 각 조직의 장.단점을 간단 기술하시고 클라이언트와
    한 조직Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론하루가 다르게 급변하는 경제 상황 속에서 기업은 적은 인원으로 팀을 구성해서 핵심 업무수행하도록 하는‘팀 경영’에 집중하고 있다. 치열해지 ... 하며, 조직 구성원들이 이루려는 목표를 수행하도록 돕는다. 또한 수직 조직은 정해진 업무 프로세스를 따르고, 이러한 프로세스는 효율적이며 반복적인 작업 수행에 적합하다. 각 부서와 직원 ... 킨다.2. 수평 조직의 장단점수평 조직은 전통적인 수직 조직과 다르게 더욱 탄력적이며 유연한 조직 구조를 가진다. 업무 수행과 의사 결정에서 직원들 사이의 협력 및 참여를 중시
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 간호관리학, 간호직무스트레스 보고서
    가 직무수행한 일에 대해 칭찬 일지를 쓰는 것이다. 신규간호사의 직무스트레스 정도는 입사 시부터 높게 시작된다, 이는 졸업 후 실무에 대한 높은 기대와 혈실과의 차이이며, 간호 업무 ... 정도의 스트레스는 살아가는데 필수적이고 중간 정도의 스트레스는 수행을 자극하도록 하며 생산성에 기여할 수 있으므로 스트레스는 업무 수행에 있어 고양해야 한다.간호직무스트레스는 병원 ... 을 미치며 개인에게도 많은 영향을 준다. 이러한 요인을 효과적으로 관리하여 업무 수행능력을 강화시킬 수 있도록 스트레스 수준을 유지하고, 신체와 정신의 회복력을 개발시켜야 한다.인터뷰
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.30
  • [[간호케이스맛집]] 당뇨병 케이스스터디/casestudy/성인건강실습/풀버전
    ? 당뇨병 문제를 가진 대상자 연구-----------1(1) 사례(2) 간호사정(주관적 자료/객관적 자료)(3) 간호진단(4) 간호계획(5) 간호중재 및 수행Ⅲ.결론---------- ... 이상 금식 후에 측정한 혈당이 134mg/dL, 경구 당부하 검사 2시간 후 혈당이 225mg/dL 으로 제 2형 당뇨병 진단이 내려졌다. 그는 입사 전부터 취업준비로 인한 불규칙 ... 적인 식습관을 가지고 있었고, 대기업 입사 이후에도 과도한 업무로 인해 피자, 치킨 등의 음식과 초콜릿 등의 간식을 즐겨 섭취하였고, 목이 마를 때마다 가당 요구르트를 먹었다. 잦
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [간호관리학 실습] 간호전달체계를 이해하고 확인하세요, 실습병원의 간호인적자원 관리를 위한 간호부의 다양한 전략을 확인해 보세요.
    하여 간호업무를 전 달 · 수행하는 것을 말한다. - 간호 전달 체계의 결정과 설계 시 전략적인 의사결정이 필요하며 비용의 효율성, 대상자와 가족·간호사의 요구, 의사소통의 증진 ... 적 간호(functional method of delivering nursing care) - 간호인력별로 특정 업무(투약, 처치 등)를 배정하여 그 업무만을 기능적으로 수행하도록 하 ... 는 것으로서 대상자가 필요로 하는 간호를 총체적으로 수행하는 것과는 거리가 먼 간호 전달 체계이다. - 업무의 분업화에 기초를 두며 업무 분담은 효율성에 기초를 둔다. 3) 팀 간호
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22 | 수정일 2025.02.01
  • 평생교육과 학교교육을 비교하여 분석하고 제4차 산업혁명시대에 사는 자신의 삶에서 평생교육이 어떻게 연관되어 영향을 미치고 있는 지를 제시하시오. 그리고 자신의 가능성을 극대화할 수 있는 평생교육의 관점을 논
    에서 배운 전공 지식은 기본적인 역량을 갖출 수 있도록 도와주었지만, 실제 업무수행하면서 필요한 실무 기술이나 최신 기술 동향은 계속해서 변화하고 있었다.그래서 나는 주말이나 퇴근 ... 후에도 다양한 평생교육 프로그램에 참여하여 업무 역량을 개발하고자 노력했다. 그 중에서도 주로 온라인 강의나 스터디 모임, 커뮤니티 활동 등을 통해 다양한 정보와 지식을 습득 ... 대상모든 연령층어린이 ~ 청소년목적개인 역량 발전, 자기계발지식 습득, 진로 선택방법학습 계획 수립, 스스로 찾아보기, 온라인 강좌 수강 등 다양한 학습방법교과서 학습, 수업 참여
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 속한 조직의 인사관리 현황과 문제점, 대안 제시
    없는 것은 말할 것도 없고, 다른 직원들에 비해 이들을 재교육하고 훈련시키는 데 많은 시간이 요구된다. 예를 들어서 회계 업무수행하게 할 목적으로 선발한 신입 직원이 회계 ... 에 대한 지식과 기술이 전무한 경우가 있다. 이 경우 이들을 재교육하는 데 상당한 시간이 소요되며, 신입 직원 본인도 자신의 전공이나 적성과 맞지 않는 업무수행해야 하는 것에 불만 ... 되어 각자가 자신의 역할과 기능을 충실히 수행해야 한다.인적자원관리라는 것은 조직의 구성원들이 조직의 목표를 달성하는 데 기여하도록 활동하게 만들기 위해 조직 구성원들의 잠재적인 능력
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
  • [사회복지] 사회복지사의 역할 중 하나를 선택하여 사례를 들어 설명하시오 [Go]
    에 비해 전문적인 업무수행하는 사회복지사란 직업에 대해 막연한 동경을 가지게 되었다. OO 씨는 회계 업무를 그만두고 사회복지사 자격증을 취득한 후, 예전에 다니던 현 직장 ... 에 사회복지사로 재입사하여 처음에는 회계 업무와 사회복지사 일을 병행하였다. 현재는 사회복지사 자격으로 총무팀장의 직책을 맡으면서 사회복지 업무를 전담하고 있다. 시설에 대한 경력 ... 의 견해4. 참고 문헌OO 대학교1. 사회복지사의 역할일반적으로 사회복지사의 역할은 업무 특성과 개입 수준에 따라 구분될 수 있다. 먼저, 업무 특성에 따른 역할은 다음과 같이 범주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리- 임상실습 중 간호사의 업무 갈등과 해결방안 (목차) 연구의 필요성, 목적, 임상 사례(역할극), 원인 및 문제 분석, 해결방안, 결론, 참고문헌
    면서 본래의 업무가 지연되는 상황 2)진통제 투여 후 간호기록에 기록하지 않고, 아무런 보고도 하지 않아, 재차 확인을 하면서 간호업무 수행의 질이 떨어지는 상황 3)병동 전화를 받 ... Ⅰ. 서론 1. 연구의 필요성 의료 기관에서 수행되어지는 업무들은 대상자의 생명과 직결되고, 업무 수행의 결과가 환자 상태에 즉각적으로 반영되므로 구성원의 업무 수행에 대한 조직 ... 을 수행하면서 타 의료진, 동료 간호사, 대상자와의 일치되지 않는 기대로 다양한 갈등 상황을 경험하게 된다. 간호업무 수행 중 경험 하게 되는 갈등은 피할 수 없고 어느 정도
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.13 | 수정일 2024.06.17
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2025년 10월 26일 일요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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- 작별인사 독후감