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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"경력직간호사취업" 검색결과 161-180 / 1,193건

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    지역사회간호학, 간호관리학 의료비 지불제도 정리본
    에서는 기준 수가제를 특징으로 하고 있음- 의료보험법 제 35조에 의하여 고시된 ‘의료보험 진료수가 기준액표’에는 의사와 조산사에 의한 의료기술 수가는 명시되어 있으나, 전문직 간호사 ... 의 의료비 제도에 대해서 정확히 알아보고자 하는 목적을 가지고 과제를 수행하였습니다. 또한, 미래에 간호사라는 직종에 종사하는 만큼 현재 존재하는 의료 시스템의 장ㆍ단점을 정확하게 분석 ... 하여, 추후에 간호사로서 업무환경 및 정책 결정에 중요한 의견을 내세울 수 있게 정리할 수 있는 중요한 과제라고 생각합니다.Ⅱ. 본론1. 건강보험수가체계- 1989년 전국민 의료
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.26
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    (성·사랑·사회) 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는
    하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 노동시장에 존재하는 차별 사례1) 성별 취업 및 임금격차여성 노동자들은 남성 노동자들보다 비정규직이 될 가능성이 더욱 크다. 2013년을 기준으로 보았을 때 ... 면, 육아휴직을 사용하면 해고를 포함한 불이익을 받은 적이 있다고 응답을 한 사람이 52%나 되었다. 국립대병원인 서울대병원에서는 가임기의 간호사들이 관리자들의 지시 아래에 임신 ... 식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 ① 취업·임금·승진 등
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12
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    의료기관(병원, 요양병원) 개설/인허가 절차 및 체크리스트
    는 직종에 한하여 발급(매1년 재갱신 필요)56완료배치 전 야간근로자 특수건강진단협력 의료기관---5일"야간업무 종사자(3교대 간호인력, 나이트전담 간호인력, 시설‧행정직)"57완료 ... 아동학대 관련 범죄전력 조회oo경찰서종합민원실--즉시대상 : 의료인 / 개설허가증 수령 후 조회65진행노인학대관련 범죄경력 조회oo경찰서종합민원실--즉시대상 : 취업 종사자 또는 ... 의 경우 사유 발생일로 1개월 이내 신고• 방사선관계종사자 변동의 경우 사유 발생일로 3개월 이내 신고• 안전관리책임자 선임기준 : 의사, 치과의사 또는 방사선사(방사선사 실무경력 3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.11.03 | 수정일 2023.01.03
  • 아동간호학 전문분야간 협력 관계 보고서/ 취약 아동 간호
    폐지로 간호조무사가 일정한 경력을 갖추면 시험을 통해 간호사가 될 수 있는 길을 열어주었기 때문에 간호사와 간호조무사 간의 업무범위와 목표의 달성 경로를 더욱 명확히 해야 갈등 ... 을 위해 각자의 역할에서 최선을 다하고 다른 집단의 전문성 또한 인정해 주어야 한다.6) 팀 내 갈등의 제거: 병원 내에서 의사가 간호사에게 흔히 반말을 하고 ‘간호사가 뭘 알아?’라는 ... 무시하는 듯한 의사의 태도로 인해 간호사들이 심한 갈등을 경험하고 있으며 이는 간호의 질을 저하시키는 원인이 된다. 또 최근 보건복지부가 발표한 간호인력개편안에 따른 간호조무사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.14
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    대학생 특성과 리더십개발
    과목: 리더십개발주제: 대학생 특성과 리더십개발*내용: 서론, 본론(대학생과 리더십개발의 연관, 필요성, 개인마다 맞는 리더십종류 등), 결론(간호사로서 활동할때 어떻게 도움 ... 들이 취업을 잘 하도록 만들기 위해서 각종 어학 능력과 자격증 취득, 취업을 위한 경력을 쌓도록 만드는 지식 중심의 교육으로 구성되어 있다. 리더십 교육은 전인적 교육의 일종이라고 할 ... 지, 지원하는 사람이라고 하겠다. 리더의 행동은 구성원들에게 직, 간접적으로 적지 않은 영향을 미친다. 특히 리더는 그들이 가진 지위에서 나오는 권력과 영향력이 있기 때문에 부하 직원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
  • 정신간호실습 조현병 case
    흡연은 단기적으로 줄일 수 없기 때문에 마지막으로 우선순위를 내렸다.2) 간호과정 적용간호진단 1취업에 대한 욕구 및 김장으로 인한 스트레스와 관련된 피로-압도적으로 지속되는 소진 ... 감과이 증상의 호전 및 악화를 구분할 수 있는 근거가 된다. [성인간호학.수문사(2007)]대상자는 피로에 대해 불안, 우울감을 느낄 수 있으며 이러한 증상들은 또한 피로를 더 가중 ... 간호학.수문사(2007)]2. 스트레스에 대해 사정한다.1. 스트레스의 원인, 스트레스가 주는 신체적, 감정적 증상에 어떤 영향을 주는지 사정한다.2. 필요시 스트레스 평가도구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.27
  • 여성 빈곤 실태 및 문제점에 대한 대안
    이 제대로 평가받지 못하게 하는 데 기여한다는 것이다. 간호사, 교사 및 보모, 보육교사, 접객원, 판매원 및 홍보 도우미, 농어업 숙련노동자, 행상 및 단순 서비스직 노동자, 농어업 ... 에 정도 자녀를 키운 다음 재진입하는 직장에서도 경력 단절과 자녀 양육으로 남성에 비해 더욱 낮은 처우를 받을 수밖에 없다. 실제 여성 노동력의 70%를 차지하는 비정규직 여성 중 ... 에도 나이가 많을수록, 학력이 낮을수록, 기혼일수록 비정규직에 종사하는 비중이 높다. 연령별 및 성별 경제활동 참가율2) 노동과 여성 빈곤평균적으로 여성의 일자리 사정이 남성에 비해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2021.06.16
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    지역사회보건계획 지역사회간호
    산업일반건강검진, 특수건강진단, 종합검진, 조선소 취업용 검진, 외국인 검진, 국가 5대 암검진, 기타검진, 예방접종, 재증명 발급안내 등이 있다.(일반검진)은 사무직은 2년에 1 ... 한다. (산업재해관리 전문가 2명 초빙)-계명대학교 동산병원과 산업안전보건공단의 건강검진팀과 사전협조하여 교육장소 시찰 및 건강검진 방안에 대한 대책을 수립한다. (간호사 총 8명, 임상병리 ... 1. 지역사회 보건사업 기획1. 현황 분석(1) 센터에 내방하는 근로자들의 건강 수준 및 건강결정요인 평가건강 요인별 평가장소: 대한산업보건협회대상자: 대구성서산업단지관리공단대한
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.12
  • [2026년 대비] 합격인증ㅇ, 2025년 가천대길병원 간호사 채용공고 후기
    가천대길병원 간호사 2025년 채용(기졸전형) 자소서, 합격자들스펙 등 (백분위 80% 이하 연고지 인천 X) 합격인증O 목차 1. 합격인증 2. 본인 스펙 3. 합격자들 스펙 ... 조치를 반에 적용하며 안전한 환경 유지를 위해 앞장섰습니다. 이 경험은 감염 예방의 중요성을 몸으로 체감하게 했고, 감염관리 전문간호사라는 진로를 구체화하는 계기가 되 ... 었습니다. 의학적 처치는 할 수 없었지만, 간호사의 따뜻한 공감이 한 사람의 두려움과 고통을 덜어주는 데 분명한 의미가 있었다는 사실을 말입니다. 이 경험을 계기로 이후의 실습에서도 더 이상
    자기소개서 | 13페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.08.14
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    학위논문에 활용된 설문지 분석하기
    )·귀하의 직업은 무엇입니까?① 의사 ② 간호사 ③ 행정직 ④ 임상병리사 ⑤ 방사선사 ⑥ 약사 ⑦ 기타( )c) 보육실태에 관한 질문 문항은 개인의 선택에 관련된 질문으로 선호도 ... 여 취업여성들이 겪는 어려움에 관한 주제의 논문을 선정하였다. 저출산이라고 하여 출산장려와 지원제도는 많지만 정작 아이를 낳는 것에 대한 실질적인 도움이 앞으로 어떻게 확산 ... 되어야 할지 관심을 갖는 것이 중요하다고 보았고, 늘 관심을 가지고 있었다. 병원에서 근무하는 불규칙 취업모들을 대상으로 하는 본 논문을 통하여 설문조사의 방법을 알아보며 이를 분석
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
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    재가복지 방문요양 사업계획서(방문간호)
    보호사 추가 채용예정직 책인원관리책임자요양보호사간호사비고인 원17명1명15명1명자격증17명사회복지사요양보호사간호사?3. 기관규모 및 장비현황1) 기관규모구분용도구조면적비고건물현황 ... 사 업 계 획 서(방문간호)ㅇㅇ복지센터목차Ⅰ.기관현황 ??1. 기관 개요2. 직원현황3. 기관 규모 및 장비현황4. 기관 조직도Ⅱ.사업계획1. 목적2. 목표3. 대상자4. 주요 ... 예정일2022년 10월 01일 예정2. 직원현황대표자 및 관리책임자(사회복지사 2급) 1명, 요양보호사 1급 15명, 간호사 1명(총 17명)※ 추후 서비스 대상자 계약에 따라 요양
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.25
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    우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 정리하고, 다른 나라(일본 및 미국)와 비교분석 후 개선이 필요한 부분에 대해 자신의 의견을 제시하시오.
    의 사회복지사와 민간주체의 사회복지사로 나뉠 수 있다. 공공기관의 사회복지사가 가진 법적 지위는 경력직 공무원으로써 일정한 자격이나 실정에 의해서 임용되며 신분이 보장되어있는 공무 ... 하고 있어 사회복지 과정 이수자들의 취업률은 그 어떤 직종보다 높게 나타나기 때문에 전문직으로써 큰 매력을 가지고 있지만, 문제는 기존의 2년 과정 프로그램이 제공하는 교육 질과 양 ... 성을 가진 전문직종인 간호사, 직업치료사, 물리치료사 등과 같은 수준의 교육을 받게 해야 한다는 목소리가 커지면서 영구 사회복지사 제도에는 개혁이 일어난 것이다. 이 PQSW 제도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12
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    [21년도 A+ 간호실습케이스 / 대학병원간호사] 간호관리학 케이스 스터디 문제해결과정보고서 "간호 이직률"
    은 인원 채용- 간호 차등제의 실시- 전문직이라는 인식- 전문 간호사의 중요성의 인식- 대기 발령자들의 타 병원 취업- 경쟁 병원과 신규 간호사 채용 경쟁- 개선이 미흡한 의료 ... 한다.다) 경력 계발을 위한 교육연수 프로그램을 개발하여 간호사 인적자원을 유지할 것이다.- 분기마다 교육연수 프로그램에 참여하여 자아존중척도를 이용해 자아존중감을 측정한다.- 연 ... 못하고 있는 상황에서 양질의 간호 제공과 간호 인력의 적절 인력 유지를 위하여 간호사의 이직률을 낮추기 위함이다.2. 목표가) 자신의 심정을 상대방(선배간호사, 동료, 협력의료진
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.29
  • A+) 메이요 클리닉 이야기 보고서
    의 협력4. 메이요 클리닉의 리더쉽5. 메이요 클리닉의 내일Ⅲ. 결론Ⅳ. 시사점Ⅴ. 취업 시 적용할 점Ⅰ. 서론1. 책을 들어가며간호학과를 들어오고 나이팅게일 선서아래 의료의 길 ... 에 대해 머무는 것이 아닌 원인을 파악하고 이를 개선하기 위해 꾸준히 노력해 나가는 자세를 갖추어야 할 거 같다. 그러면 언 제가 간호사를 포함한 의료진들이 더욱 행복하게 업무를 하 ... 한 협력 업무이며 환자중심의 의료 체계일까 생각하게 되었다. 중복적으로 업무가 쌓이게 되면 그만큼 간호사의 일은 밀리게 되고 이렇게 압박 적인 상황 속에서 내가 간호를 제공해드리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.03
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    요양시설 창업
    과목명: 취업과 창업주제: 요양시설 창업간호사가 요양시설을 창업할 수있는 자격이 되니까, 만약 창업을 하게 된다면 이렇게 할것이다 하는 일종의 사업 계획서Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... , 의료기술직이기 때문이다. 실제로 환자의 상태가 좋지 않으면 병원을 찾게 되는데 가장 먼저 만나는 사람이 간호사이다. 보건의료서비스의 최일선에서 환자의 간호를 담당하고 있는 간호사 ... 어르신들의 경우에는 사회복지기관에서 복지서비스에 대해 충족할 수 있지만 몸이 불편하신 어르신들의 경우에는 보통 요양기관에서 케어를 받는 경우가 많다. 이번 과제에서는 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
  • 우리나라 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오
    사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오.(사회복지, 사회복지사, 사회보험, 사회보험정의, 사회보험문제 ... 미만 영세사업자, 일용직, 비소득자, 전업주부 등은 임의가입자로 국민연금 제도에서 가장 불리한 위치에 있다.특히 여성은 산업구조조정 과정에서 비정규직이 될 가능성이 높고, 비임금 ... 여성분포가 많은 사업장의 경우 여성분포율이 감소하는 것을 알 수 있다. 이는 여성의 직업경력 단절을 의미하며, 최근 노령연금 최저가입기간이 10년으로 단축됐지만 가사일을 수행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.14
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    인간관계와 의사소통 레포트
    열심히 일할 생각이다. 직장에서 경력을 많이 쌓아서 베테랑 간호사가 되고 싶다.(2) 결혼과 배우자에 대한 계획은?결혼은 한 30살 정도에 하고 싶다. 배우자는 같은 직장 ... 을 통해서 자기를 보는 경향이 있다. 따라서 다른 사람을 돕는 직업인 간호사가 되지 위하여 “나는 누구인가?”, “나의 강점과 약점은 무엇인가?”, “내가 가장 가치 있게 여기는 것 ... 적 측면을 회피하지 않고 인식하여 수용하고, 이를 토대로 긍정적인 측면을 적극적으로 개발해 감으로써 치료적인 조력자로서 활동하도록 도울 수 있다. 또한 정신간호사는 대상자의 문제에 대한
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02
  • 온라인마케팅 ) 메인에이지라는 스타트업에 관해 분석하는 보고서
    워커라는 플랫폼이 존재한다. 의사, 간호사, 의료분야의 취업 서비스를 전문적으로 제공해주는 플랫폼은 메디컬 잡이라는 플랫폼이 존재하며 기계, 전기전자, IT, 생산 분야의 취업 ... 여 경제활동이 전면적으로 중단됨에 따라 모든 연령층에 걸쳐 취업률이 큰 폭으로 급감하고 말았다. 이러한 상황은 중장년층의 취업률과 실업률에도 영향을 미쳤다. 이처럼 코로나 사태 ... 고 있다. 이에 따라 자연스레 어려움을 겪는 고용인들은 정규직 채용보다 비정규직 채용을 선호하게 되었다. 이런 변화는 새로운 계층 갈등을 형성할 수 있고 이에 정치권이 반응
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.06 | 수정일 2021.08.11
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    정신간호학 치료적 환경 보고서
    의 실무에서 3년 이상 근무한 경력이 있는 간호사가 대학원에 입학하여 33학점 이상을 이수한 후 정신전문간호사 시험에 합격하면 자격을 취득할 수 있다.업무아직까지 법적으로 명료하지 ... .(1) 인적 환경 : 치료팀의 구성과 역할구성역할정신간호사(정신보건간호사/정신전문간호사)1. 정신보건간호사- 2급 정신보건간호사 자격은 간호사 면허를 소지한 자로서 보건복지부장관 ... 이 지정한 기관에서 1년 교육과정을 이수하거나, 의료법에 따른 정신전문 간호사 자격이 있는 경우에 자동 취득할 수 있다.- 1급 정신보건간호사는 2급 정신보건간호사 자격 취득 후 5
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.23
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    노인복지론과제-노인관련 사회서비스 정책과 현황에 대하여 기술하시고 향후 발전방안에 대하여 논하시오
    하는 사람가. 방문요양서비스 나. 주·야간보호서비스다. 단기보호서비스 라. 방문 목욕서비스마. 재가노인지원서비스 바. 방문간호서비스사. 복지용구지원서비스 : 복지용구가 필요한 사람1.생계 ... 하며, 2023년 기준 전국 250여 개 센터가 운영되고 있다(중앙치매센터, 2023)1).· 방문 건강관리 서비스 : 거동이 불편한 노인을 대상으로 방문 간호사 및 건강관리사가 가정 ... 다.(보건복지부, 2023)1). 현재 장기 요양등급에 따라 재가 복지서비스(가정 방문 간호, 방문간호 등)와 시설 서비스(요양원 등)를 이용할 수 있으며, 2022년 기준 약 85만
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.25
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2025년 11월 18일 화요일
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