• 통합검색(24,092)
  • 리포트(17,075)
  • 자기소개서(5,548)
  • 시험자료(699)
  • 방송통신대(521)
  • 논문(112)
  • 서식(104)
  • ppt테마(13)
  • 노하우(11)
  • 이력서(9)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"업무프로세스문제" 검색결과 1,681-1,700 / 24,092건

  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직에서 발생된 위험의 사례 혹은 유형에 대해 논하시오.
    에서의 업무 분담, 교육 및 훈련 부족 등으로 인해 업무 수행에 어려움을 겪을 수 있으며, 이는 서비스 제공의 질을 떨어뜨릴 수 있습니다. 또한 자금 운용 측면에서는 예산 부족, 자금 ... 남용 등으로 인해 조직 내에서의 금전적 문제가 발생할 수 있습니다. 이러한 문제는 조직의 안정성을 약화시키고, 결국 서비스 제공에 영향을 미치게 됩니다. 이러한 위험들을 미리 예방 ... 성은 매우 큽니다. 사회복지조직은 사회적 문제를 해결하고 취약한 이들을 돕는 목적을 가지고 있으므로, 위험을 최소화하고 조직의 지속성을 보장하는 것이 매우 중요합니다.금융적 위험: 사회
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    독후감_다시, 사람에 집중하라_저자 댄 쇼벨
    은 통신 모드 중 "멀티태스킹"이라고 생각하는 업무방식을 마스터할 수 있다는 것에 자부심을 느낀다. 우리는 번개 같은 속도로 의사소통하고 손바닥 크기의 장치를 통해 전 세계의 다른 ... , 교육 분야의 관리업무를 맡으면서 절실하게 느낀 것은 아무리 좋은 서비스를 구상한다고 해도 그 출발점은 고객이며 사람이어야 한다는 것이다. 그러기 위해서는 사람과 사람이 만나 소통 ... 에서 더 적극적으로 업무를 수행할 수 있겠다는 생각이 들었다. 스마트폰과 같은 문명의 이기들은 다른 사람들과 더 잘 연결되도록 하기 위한 도구로 개발되었다. 하지만, 이러한 기기
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의사회_비정규직의 눈물 동영상을 보고 소감문 작성
    근무, 임시직, 당직근무, 재택근무, 대리업무와 자주 관련된다. 이러한 작업의 차원에는 특히 지속적인 작업의 불확실성, 노동 프로세스에 대한 통제력 부족, 낮은 소득 및 제한 ... 과 저임금, 불안정한 근무 환경을 가진 비정규직 사이의 격차이다.공정성 문제에도 불구하고 공기업들이 계약직 정규직화를 압박하는 것을 시작으로 정부는 '비정규직 제로'를 고용과제 ... 자리는 사라진다.비정규직 문제는 정부가 생각하는 것처럼 간단하지 않다. 더 심각한 문제는 공공부문이 아닌 민간 중소기업의 비정규직 일자리인데 정부는 이런 근본적인 문제에 관심이 없
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02
  • [2020 커뮤니케이션과인간] 1)현대인의 갈등 주제 1개를 정하여 해당되는 갈등사례 (3개)의 갈등 내용, 배경, 문제점 기술 2)커뮤니케이션 관점에서 문제점과 갈등완화방안 제시
    업무와 관련해서는 정말 많은 갈등을 경험했었다. 이것은 비단 본인만이 겪은 문제는 아닐 것이다. 윗세대는 두루뭉실하게 일을 배워 현재에 이르렀지만, 아랫세대는 명확한 지시를 통해 ... 은 업무에 대한 프로세스로 기인하는 경우가 많다. 본인의 경험을 토대로 생각해보았을 때 상당히 공감이 가는 부분이다. 본인의 회사에서도 새로운 기획안이나 프로젝트를 할 때, 애매모호 ... 만 문제는 젊은 친구들은 업무처리를 할 때 자신의 업무만 빠르게 처리하고 다른 동료나 상사의 업무는 도외시한다는 것이다. 이렇다 보니, 상사는 본인에게 프로젝트나 기획안을 수시로
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.28
  • 전산데이터 관리 지침(표준)
    컴퓨터에 의하여 업무를 처리하는 방법과 체계를 말한다 (이하 '시스템'이라 함).시스템 설계업무의 현상파악, 요구사항, 문제점등을 정확히 파악하고 시스템 구축에 따른 기초를 만드 ... )IT 자원 및 프로세스 통합관리책임과 권한3.1 IT개발팀장시스템 개발, 운영 유지 등 지속적인 업무 전산화 추진에 대한 전반적인 책임을 지며, 개발된 시스템 운용 및 관리의 책임 ... 전산화의 필요성이 요구될 때 또는 전산기기 및 프로그램의 사용 중 변경, 추가 개발 사항 발생시 관련 팀의 담당자는 현상업무의 내용, 목적 및 필요성, 문제점, 효과, 기타 참고
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.10 | 수정일 2022.03.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    서디평 경영정보시스템 ppt 과제 (A+, 만점 이수)
    비즈니스 환경에서 정보기술(IT)이 기업에게 제공하는 경쟁우위는 다양하고 복합적인 요소들을 포함합니다. 1 효율성 향상: IT는 업무 프로세스를 최적화하고 생산성을 향상시킬 수 있 ... 는 다양한 도구와 시스템을 제공. 자동화된 작업, 실시간 협업 도구, 클라우드 서비스 등을 통해 기업은 업무 프로세스를 효율적으로 관리하고 실행 2 혁신적인 제품과 서비스 개발 ... 하거나 복잡한 문제를 해결하는 기술입니다. 빅데이터는 기존 데이터베이스 시스템으로는 처리하기 어려운 대규모의 데이터를 다루며, AI는 기계가 학습하고 지능적으로 문제를 해결하는 기술
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.16
  • 조직 내에서 일어나고 있는 (또는 일어날 가능성이 잠재되어 있는) 갈등적 상황을 2가지 제시하고, 이의 해결책을 제안하시오.
    부정적으로만 작용하는 것은 아니다. 과업갈등의 경우 문제에 대한 생산적 토론, 논의를 촉진하는 유익함을 가진 경우도 있고 과업갈등으로 인해 조직 구성원이 업무에 대한 이해도를 더 ... 업무 스타일이 A씨, 다른 직원들과 매우 달라 과업갈등이 발생한다는 것이 문제라고 할 수 있다. B씨의 경우 늘 신중하게 고민하고 업무에 있어서 완벽을 추구하지만, 준비가 완전히 ... 이루어지지 않을 때까지 일을 시작하지 못하는 성향을 가지고 있어 유연하지 못하다. B씨의 경우 인간관계에서는 문제나 갈등이 일어나지 않았지만 업무량이 많을 때, 대표, 직원들과 잘
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영정보시스템
    에서의 운영업무예측 및 통제 업무대상업무 특징거래처리 및 정보제공의사경정문제산출정보 요약 수준상세자료요약 정보산출정보 대상 시점단기정보 위주중장기 정보 위수정보의 변경 방식즉시 병경 ... ) 1990년대 중반1990년대부터는 인터넷의 보급이 확산되면서 기업경영 업무프로세스 전반에 걸쳐 일대변혁을 가져왔으며, 비즈니스 관련 주체들 사이에 시간과 공간을 초월하여 거래와 정보 ... 교환이 가능하도록 했다. 기업의 업무프로세스들이 과거와는 전혀 다른 방식으로 수행될 수 있었고, 과거에는 존재하지 않았던 다양한 유형의 인터넷 비즈니스가 등장하여 새로운 시장
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.09
  • 일을 잘 맡긴다는 것 독후감
    을 맡길 때는 프로세스가 필요하다. 아무 일이나 마구잡이로 맡길 수는 없는 것처럼 말이다. 어떤 일을 맡길지, 누구에게 맡길지, 맡길 때는 어떻게 해야 할지, 업무가 끝난 후 ... 를 치는 유형이다. 대인관계에 문제를 일으키거나 보안규정 위반 등의 문제를 일으킨다. 대처법은 단순한 업무, 사고가 나도 별 지장이 없는 다섯째, 귀차니스트형 사원이다. 귀찮은 일 ... 충성도가 낮고, 때론 당당히 업무를 거부하기도 한다. 그렇다면 이런 젊은 층을휘어잡을 수 있는 리더쉽은 도대체 어떻게 해야 할까? 오늘은 리더들의 이런 고민에 도움을 줄 책 을 읽
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.25
  • A+) 산업심리학 - 훈련과 교육의 여러 방법중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해 보고 그 이유와 사례를 기술하세요.
    를 성취해 나간다고도 할 수 있다. 예를 들면 새로운 문제에 직면하게 됬을 때 지식과 경험의 한계를 느낄 것이다. 이 때 다양한 훈련과 교육을 통해서 발전하고 성장해 문제를 해결 ... 분석을 통해서 나온 결과를 참고로 신입사원 및 기존사원의 자질과 능력을 향상시키는 과정을 뜻한다는 것을 알 수 있다. 이처럼 교육훈련을 통해서 업무수행에 필요한 지식과 능력을 향상 ... 교육, 직장내훈련, 사내교육, 해외연수, 위탁교육, 법정교육, 자기계발 지원교육 등 많은 종류가 있는데 이중에서 업무수행을하며 부서 내에서 부서원에 의하여 행해지는, 말 그대로
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.17
  • 관리자 매니지먼트 스킬, Management Skills for New Manager - 진행평가, 최종평가
    되는 과목입니다. 그만큼 최종평가가 정말정말 중요합니다. 저는 강의 대충 듣고 진행평가를 치뤘을 때 10 문제 중 7문제를 맞아 14점을 받았습니다. 시험이 생각보다 지엽적이고 어려 ... 웠ㅅ브니다.. 강의 교안을 찾아보며, 구글링을 해가며 시험을 봤는데도 답을 찾을 수 없는 문제가 많았습니다. 다른 강의들은 시험 자료가 올라온게 많은데 이 강의는 절대 찾을 수가 없 ... 더라구요. 그래서 제가 먼저 올리겠습니다.*진행평가에 나온 문제가 최종평가에 나올 수 있고, 최종평가에 나온 문제가 진행평가에 나올 수 있습니다. 그러니 진행평가와 최종평가를 볼 때
    시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.28 | 수정일 2021.02.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족 사정 도구에는 어떤 것들이 있는지 간단하게 소개하시고, 가족치료 기법 한 가지를 선택하여 내용을 정리하여 주십시오
    문제의 발생 시기와 발생 시기를 파악하여 사건 간 패턴과 관계를 파악할 수 있습니다. 클라이언트 라이프 사이클에서 발생하는 이벤트와 문제의 개발 프로세스를 이해할 수 있 ... 사정기법3) 가족치료 기법 정리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론가족상담과 치료는 개별 가족구성원의 적응과 인간관계 문제, 가족구성원과의 갈등, 기능장애 문제를 해결하기 위해 가족제도 ... 을 주는 활동입니다. 가정상담과 가정치료를 혼동하는 경우는 흔하며 용어 구분은 의미가 없습니다. 가정에서는 시스템으로 간주되어 문제 해결을 지원하는 개입방법을 의미하며 가정 상담
    리포트 | 5페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.06.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    [무역보험론 3학년] 1. 해상위험에 대해 설명하시오 (15점) 2. 해상손해에 대해 설명하시오 (15점)
    관리 프로세스2.3 해상위험 관리 방법2.4 해상위험 관리의 성과 측정2. 해상손해에 대해 설명하시오 (15점)제3장 해상손해 개요3.1 해상손해의 정의3.2 해상손해의 종류3.3 ... 업무에서 발생할 수 있습니다. 대표적인 해상위험으로는 해상사고, 해적 공격, 화물상실, 인적피해 등이 있습니다.해상사고는 해상에서 선박이나 다른 수송 수단이 충돌하거나 침몰하는 등 ... 입니다. 바람, 파도, 조류, 안개 등 자연적 요소로 인해 해상운항 시 문제가 발생할 수 있습니다. 특히, 강한 바람과 파도는 선박이나 어선을 안정적으로 운항시키는 데 큰 영향
    방송통신대 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    [누가 김부장을 죽였나] 주 52시간제의 시행에도 스스로 야근하는 사회가 된 대한민국 사회에 대한 고찰
    사각지대에 놓여 오랜 노동에 고통받는 사람들이 상당히 많다. 그렇기 때문에 이 책은 비록 2년이 지난 책이지만, 여기서 제기된 문제들은 아직도 상당부분 통용된다. 저자인 김영선 ... 이비합리적인 업무관행노동자 스스로가 야근을 추가 소득의 통로로 여긴다.위의 4가지 생산성이 낮은 이유는 각각 단일 원인으로 작용하지 않는다. 4가지 이유가 맞물려 복합적으로 작용 ... 어서 일을 끝내는 것이 지극히 ‘노동소득자’의 입장에선 현명한 방법이다.그렇게 비효율적인 업무 관행이 이어지다 보니, 누구도 기술혁신을 통해 생산성을 늘릴 생각을 하지 않는다. 전자
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리진단
    ) 이 흡인기를 사용함 불충분한 질적간호 비의료인의 의료수행으로 인하여 환자의 건강상의 문제를 발생시킬 수 있음 2015.05.18 초과근무가 이루어지고 있다 . 과도한 업무업무량 ... 날짜 시간 간호단위순회를 통해 발견된 관리적 상황과 문제 간호관리진단 문제와 관리진단과의 연계 근거 2015.05.18 외국인 ( 스리랑카 ) 환자와 의료진 간 의사소통이 전혀 ... 액션러닝에 적합한 과제명 1 4 3 5 즉시 행동 2 1. 2. 3. 4. 5.6. 문제파악단계 : What Tree6. 문제파악단계 : What Tree7. 문제파악단계
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    강원대학교 경영학과 졸업시험 문제 및 졸시답
    합니다.ERP는 기업 내부의 업무 프로세스를 통합 관리하고, SCM은 기업 외부의 공급망 관리에 초점을 맞춘 시스템으로 구조와 목적이 서로 다르다는 것이 가장 큰 차이점입니다.2. 수요예측 ... 생산관리분야 졸업시험 예상 20문제1. ERP와 SCM의 차이점을 설명하시오.: ERP(Enterprise Resource Planning)는 전사적 자원관리라고 하며 기업활동 ... Chain Management)는 공급 사슬망 관리라고 하며 제품생산을 위한 프로세스를 부품 조달에서생산계획, 납품, 재고관리 등을 효율적으로 처리할 수 있는 관리 솔루션을 말
    시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십_리더십의 주요 이론 분석 및 적용 1. 리더는 태어나는 것일까 리더십의 특성론적 관점(탄생론)과 과정론적 관점(육성론)을 각각 정의하고, 본인은 어떤 관점이 더 적합하다고 생각되는 논리적으로 설명하시오. 2. 리더십 행동이론의 네 가지를 본인이 이해한 내용을 비교하여 설명하시오.
    을 보인다. 그리고 사람들을 통솔하고, 일어난 문제를 정리하고자 하는 모습을 보이는 경우가 많았다. 즉, 리더십은 태어날 때부터 지니고 있다고 할 수 있다. 거기에 환경적인 요소 ... 까지 갖추어 진다면 성공적인 리더의 자질과 모습을 갖추어질 것이다.2. 리더십 행동이론의 네 가지를 본인이 이해한 내용을 비교하여 설명하시오.1) 과업지향적 행동과업은 업무를 맞은 리더 ... 가 이 업무를 어떠한 방법으로 수행하여 나갈 것인지에 대해서 생각대로 나아가며 행동하는 것이다. 즉, 계획 수립, 역할과 목표의 명료화, 운영과 성과에 대해서 점검한다. 그리고
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.25
  • 최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력 과제 (A유형)
    오.그리고 비효율적인 업무 유형 5가지에 대해서 설명하시오.[작성 시 유의사항]※ 본 문제는 모두 3개의 파트로 답안을 구분하여 작성하도록 함1. 업무효율화 주요 요소 (총 30점 ... “최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력‘’ 과제 (A유형)< 리포트 주제 >업무효율화란 궁극적으로 업무생산성을 향상하기 위한 것, 자신이 업무 중에 발생하는 낭비요소를 제거하는 것 ... 이 주안점이다.업무효율화 향상의 수단을 찾기 위해 업무효율화 주요 요소에 대해 생각해보고, 제공(첨부1)된 '업무효율화 체크리스트' 양식을 가지고 자신의 업무효율화 정도를 파악하시
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2021.02.15
  • 핵심인재 관리운영(안)
    핵심인재 선발기준 및 프로세스핵심 인재고고저대체 리스크전략적 중요도업무성과가 회사의 사업성과에 미치는 영향이 지대한가? 회사 목표달성 및 전략에 있어서 핵심적인 기술(역량)을 보유 ... 는 기회 제공123핵심인재 정의 및 유형HR프로세스보상종류기존인력 신규인력 신입사원핵심인재의 확보 평가 육성확실한 차별화 PJ/TF 통한 인센 성장/도전기회 가족/근무환경인력유형 및 ... 인사프로세스를 고려한 보상체계 설계 및 운영핵심인재 확보/유지 강화단순히 금전적 보상차원이 아닌 보상의 종류와 인력유형, 인사 프로세스를 고려하여 설계Executive
    서식 | 25페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.02.08 | 수정일 2023.03.29
  • [리더십 A+]리더와 관리자의 차이점을 논하라.
    고 있다. 그는 리더를 역할에 따라 고도의 지식과 지능을 가진 전문가, 통찰력이 강하고 업무 절차에 밝은 조정가, 집단에서의 갈등에 강한 문제해결, 부하 조직원을 인간적으로 사귀 ... 위해 조직 구성원들에게 일을 적절히 배분하고, 그들의 일을 서로 잘 연결하는 역할을 맡게 된다. 따라서 이와 같은 복잡한 조직 프로세스를 빠르게 판단하고, 업무 상황을 분석 ... 하여 가장 나은 조치를 선택하고 실행에 옮기는 것 또한 관리자의 조건이라 할 수 있다.한편, 관리자는 조직에서의 문제 해결 상황에서 객관적인 입장을 취하고 해당 업무를 처리하는 중간 조정
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.18
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 06월 30일 월요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
7:56 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감