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"비효과적자원관리" 검색결과 1,621-1,640 / 77,773건

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    [회계와 사회] 비영리회계에 대한 정의를 작성하시고, 자신의 의견과 참고문헌을 바탕으로 과제를 작성하시오.
    수 있도록 하며, 이를 통해 조직에 대한 신뢰를 유지하고 후원금을 지속적으로 유치할 수 있다. 또한, 비영리회계는 조직이 재정적 지속 가능성을 확보하고, 자원을 효율적으로 관리 ... 는 이러한 재정적 투명성과 책임성을 유지하기 위한 핵심적인 도구로, 조직이 수입과 지출을 어떻게 관리하고 보고하는지를 명확히 제시한다.비영리회계는 상업적 목적으로 운영되지 않 ... 으로 비영리조직의 회계 운영 실태를 분석하는 것이다. 또한, 국내외 사례를 통해 비영리회계의 효과적인 운영 방안을 모색하고, 이를 바탕으로 비영리조직이 어떻게 재정적 투명성과 책임
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30
  • 자원봉사활동 사례 소개와 자원봉사센터활성화 방안
    도 마련하여 주어야 한다. 넷째, 효과적인 자원봉사프로그램을 관리하는 것으로 자원봉사센터는 비영리단체들의 운영을 강화시켜 주기 위하여 자원 봉사자들을 효과적으로 관리하는 데 중점 ... 현대적인 의미가 단순한 봉사의 의미를 넘어서 공동체를 위한 자발적 참여와 활동으로 확산되기 위해서는 이를 체계적으로 관리할 전문영역이 필요하다. 자원봉사 활동의 구체적 사례를 고찰 ... 로 하는 기관과 단체들의 자원봉사자 수급과 관리를 지원하여 자원봉사 활동이 효율적이로 이루어지도록 지원하는 것이 필요하다. 지역사회 자원의 조직화와 소통과 조정 및 연계를 통해 지역
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.12
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    고령화시대를 대비하는 건강보험을 설명하시오.
    고 있습니다.고령화시대에 건강 보호와 관리는 더욱 중요한 이슈가 되었습니다. 고령 인구는 보다 많은 의료 서비스와 관리, 예방 프로그램에 의존해야 하며, 이를 위한 충분한 자원과 ... 들의 건강과 복지를 보호하고, 의료비 부담을 완화하여 더 나은 건강 관리와 경제적 안정을 제공하는 중요한 시스템입니다. 이를 통해 고령화시대에 건강보험은 개인과 사회의 건강과 복지 ... 할 수 있습니다.이러한 이유로 예방 및 관리 프로그램의 강화는 개인과 사회의 건강을 증진시키고 질병의 예방과 조기 발견을 돕는 효과적인 전략입니다. 정부와 건강 관련 기관은 예방
    리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.04
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    [토론 A+] 한부모가족 및 아동이 겪는 욕구와 문제 5가지를 정리해보고 한부모가족을 지원하는 방법에 대해 설명하시오.
    을 완화하기 위하여 보육비를 지원하거나 바우처를 제공하도록 한다.1.2.2 시간관리고용을 유지하면서도 편부모의 양육책임을 수용할 수 있는 유연한 근무 일정을 마련해주며, 재택근무 ... 과 파트너십을 구축하도록 해야 한다. 뿐만 아니라 시간 관리 기술과 효과적인 양육 전략을 가르치고 다양한 책임의 균형을 보다 효육적으로 유지할 수 있도록 워크숍이나 세미나에 참석할 수 있 ... 자신의 감정과 관계를 효과적으로 탐색할 수 있도록 스트레스 관리, 의사소통 기술, 자기 관리 기술에 초점을 맞춘 양육 교육 수업을 제공해주도록 한다.1.2.4 학업의 어려움학교
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.09
  • 인력개발과활용 ) 직원의 직무만족과 동기부여를 강화하기 위해 금전 위주의 획일적인 보상방식에서 벗어나 인정, 격려와 육성 등 다양한 비금전적인 보상방식을 활용할 필요가 있음을 시사한다 할인자료
    자원관계를 정확하게 처리하는 것은 기업의 인적자원관리를 안정시킬 수 있을 뿐만 아니라 기업의 건강하고 안정적인 발전에도 아주 중요한 의의가 있다. 때문에 중국정부는 중점을 비공유제 ... 되는데 큰 영향을 미쳤다 볼 수 있다.이는 보다 직무의 효과를 높이고 인적자원에 대한 체계적 관리와 계획으로 장기적 발전을 도모할 수 있게 되었고 채용부터 임금, 복리후생, 장전 ... 음”을 시사한다1제목 #인력개발과 활용 토론#1이학습자님토론글[토론 주제]인적자원은 과거 관리의 측면이 강한 인사관리에서 인력의 자원으로서의 가치가 중요시 되는 인적자원관리로 변화
    리포트 | 24페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.03
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    A+보장_사회복지정책의 급여대상을 선정하는 것은 보편주의와 선택주의의 두가지 원칙에서 출발한다
    에 필수적인 건강 관리, 교육 및 주택과 같은 기본 필수품에 접근할 수 있도록 보장한다.그러나 보편주의 원칙에는 몇 가지 단점이 있다. 보편주의에 대한 한 가지 주요 비판은 자원 배분 ... 측면에서 비효율적일 수 있다는 것이다. 필요에 관계없이 모든 사람에게 혜택을 제공함으로써 보편주의는 도움이 필요하지 않은 개인에게 자원을 제공할 수 있다. 이러한 비효율은 진정 ... 만 자원 배분과 비용면에서 비효율적일 수 있다. 반면에 선택성은 자원이 가장 도움이 필요한 사람들을 대상으로하도록 보장하지만 낙인 찍히고 사회적 분열을 일으킬 수 있다.따라서 수혜자
    리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.28
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    <간호관리학> 핵심내용 정리 (간호관리, 민츠버그, 이론, 기획원칙, 근무일정표, 직무수행평가상의 오류)
    가 많이 되므로 일선 간호 관리자가 다른 일을 하기 어렵고 때로는 비번에도 근무일정표를 작성해야 한다.? 자원을 비효율적으로 사용하게 되면 비용절감이 어렵다.3) 주기적 근무일정표(c ... .1. 간호 관리의 개념을 서술하고 간호 관리 과정에 대해 간략하게 정리하시오.1) 개념 : 간호 관리는 조직의 목표를 달성하기 위하여 간호의 자원을 활용하는 과정이다.즉, 간호 ... 째 관리과정으로 조직의 목적을 달성하기 위해 공식적 구조를 만들고 가장 적합한 간호전달체계를 결정하며 업무활동을 배치하는 것이다. 공식적 구조는 자원을 조정·분배하고직무를 서술하며 그
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.09
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    자원봉사활동의 특성 중 학습성(봉사학습)은 청소년 봉사활동에 왜 중요한지 기술하시오.
    과 지역사회에 산재해 있는 사회문제 해결을 위해 공익성을 기본으로 하는 활동이다. 따라서 자원봉사활동은 공익을 가장 중요한 목적으로 추구해야 하며 비영리를 목적으로 삼아야 한다 ... 라 지속해서 해가는 부분이 필요하다. 자원봉사활동을 우선 한 번 참여하면 계속해서 참여해야 한다는 것을 인식시켜야 한다. 지속해서 자원봉사활동에 참여하기 위해 고도의 자원봉사 관리 ... 다. 봉사활동은 다른 사람에게 도움을 주었는가도 중요하지만, 자원봉사활동 준비와 그 실천과정에서 얼마나 교육적으로 효과를 얻었는가도 매우 중요하다. 자원봉사자란 일정 기간을 공식
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.14
  • 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가
    이 강해졌다. 즉 조직구성원으로서의 사람을 통제의 대상이기보다는 효과적으로 관리하고 개발해야하는 자원으로 여긴 것 이다. 따라서 인적자원을 효율적으로 관리하는 것은 21세기 무한경쟁 ... [인적자원관리]? 주제 : 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가Ⅰ. 서론1980년 이전 산업사회에서는 자본, 토지 등의 물적 자원이 강조되며 사람 ... 노력을 알아보겠다.Ⅱ. 본론① 인적자원이란?조직구성원으로서 인간을 전제로 하는 개념이며, 인간을 비용이 아닌 자원으로 보는측면에서 경험, 스킬, 창의성과 같은 인간이 지닌 비가시
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.16
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    사회복지 주체와 자원에 대해 설명하고 자신이 생각하는 가장 중요한 사회복지자원에 대해 논해보시오.
    에서 효과적인 결과를 이뤄내는 데 기여합니다.3. 사회복지 자원사회복지 자원은 다양한 형태로 존재하며, 주로 인적자원, 물적자원, 재정자원 등으로 분류됩니다. 각각의 자원은 사회복지 ... 됩니다. 이는 사회복지 전문가, 상담사, 교육자, 봉사자 등을 포함합니다. 인적자원은 사회복지 서비스의 제공과 관리, 사회적인 문제에 대한 조언과 지원, 개인 및 지역사회의 용기 ... 합니다. 물적자원은 사회복지 활동의 원활한 진행과 효과적인 서비스 제공을 지원합니다.다. 재정자원: 재정자원은 사회복지 활동을 위해 필요한 예산과 자금을 의미합니다. 정부 예산, 기부금
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.26
  • [자원봉사론] 갈등에 대한 관점과 자원봉사 조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대하여 기술하시오
    기관의 봉사업무에 대한 평가나 배려에 따른 신임성 인식 등으로 결정된다는 것이다.둘째로 관리조정자의 관계는 자원봉사활동의 크게 영향을 미치는 요인이다. 자원봉사자는 대부분 비전문가 ... [자원봉사론] 갈등에 대한 관점과 자원봉사 조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대하여 기술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 갈등에 대한 관점2. 자원봉사 조직적 특성과 갈등3 ... . 자원봉사 조직의 갈등관리 방안1) 가치 지향적 태도2) 암묵적 기대욕구의 충족3) 업무수행에 대한 지지강화4) 관리조정자의 역량 강화4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론대
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.30
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    실버비지니스와 창업에 대한 사례 조사
    은 바로 ‘노인사례관리’로 노인사례관리는 사례관리의 특성과 같이 노인 클라이언트가 지닌 복잡하고 다양한 문제와 욕구를 대상으로 공식적, 비공식적 자원과 활동의 망을 조정해 클라이언트 ... 요양사업의 의의2. 노인요양사업 현황3. 노인장기요양사업의 성공적 창업 사례 - ‘한국시니어연구소’4. 노인요양사업의 효과성 이론 기반의 노인사례관리와 노인맞춤돌봄서비스5. 민간부문 ... 적이고 개인적인 사례관리가 전문적으로 시행될 수 있다면 목적을 달성하는 효과성의 관점에서 성공할 수 있다고 본다. 특히 노인 복지에 있어서는 가족과 친족, 이웃, 때로는 사회복지전담
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01
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    인적자원관리_현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.
    다. 이는 그대로 기업의 손실로 이어지므로, 효과적인 인적 관리를 위해서는 기업 내부적인 인사정책 변화가 요구되며, 인적자원관리 전문가의 역할과 필요성이 점차 강조되는 이유라고 할 ... 을 재편함에 있어 현 신임 대표의 균형 잡힌 시각을 통해 탁월한 인적자원관리 역량을 기대한 것으로 보인다. 특이한 점은 현 신임 대표가 렌터카 분야에서 비전문가라는 것인데, 그 ... 보다 내부 인적자원관리나 제도의 개선 등의 업무를 수행해온 것이다. 국내 2, 3위 렌터카 업체의 합병 덕분에 시너지 효과를 노림과 동시에 전혀 다른 조직문화와 운영방식을 가지
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.23
  • 인적자원관리_3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석해 보세요.
    를 기반으로 조직은 지속적인 성과 향상과 경쟁력을 유지할 수 있을 것이다.Ⅳ. 참고문헌.임창희. (2024) 인적자원관리. 비앤엠북스. ... 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊 ... 게 분석해 보세요.I. 서론인적자원관리에서 직무분석은 조직 운영의 핵심 요소 중 하나로, 모든 활동의 기초를 형성한다. 직무분석은 직무의 본질을 이해하고, 직무 수행에 필요한 기술
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04
  • 국제분쟁관리(International conflict management) ) 국제분쟁관리에 대한 관련 1차 세계대전과 2차 세계대전 할인자료
    (1939탕으로 창설되었음에도 불구하고, 효과적인 분쟁 관리 기구로 자리 잡는 데 실패했다. 이는 1939년 2차 세계대전 발발로 이어지며, 국제 사회가 새로운 형태의 국제 분쟁 관리 ... 유엔의 한계를 극복하고 미래의 국제 분쟁에 효과적으로 대응하기 위해서는 국가 간의 신뢰와 협력, 국제기구의 개혁이 필수적이다. 두 차례 세계대전의 교훈은 국제 사회가 분쟁 관리 ... 국제분쟁관리(International conflict management)국제분쟁관리에 대한 관련 1차 세계대전과 2차 세계대전국제분쟁관리(International c
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2025.02.17 | 수정일 2025.02.24
  • A+ 지역사회간호학실습, 다문화 가정 케이스(간호진단3개, 간호과정 1개)
    의추정효과(C)(A+2B)xC#1. 경제적 빈곤과 관련된 비효율적 산전관리9792071#2. 지역사회 자원 정보의 부족과 관련된 지역사회 지지체계 부족8581442#3. 가족 구성원간 ... 언어차이로 인한 가족 의사소통 장애6581283간호진단 Ⅰ경제적 빈곤과 관련된 비효율적 산전관리목표일반 목표(장기목표)대상자는 분만예정일까지 지역사회 자원과 서비스를 이용 ... 돌봄교실 운영- 최신육아법 및 놀이법, 신생아 관리 및 응급처지 등⑥ 청소년산모 임신·출산 의료비 지원- 임산부의 임신·출산 관련 진료 및 영유아의 진료 및 약제·치료 재료 비용
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+레포트] 인적자원관리_기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오._231213
    [인적자원관리]? 주제 : 기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오 ... 를 달성하고 효과적인 운영을 위해 직원의 역량을 정확하게 파악하고 관리하는 데 중요한 도구로 활용됩니다. 첫째로, 직무평가는 각 직무의 임무와 책임을 명확하게 정의하고 이를 직원 ... 은 비효율적인 프로세스나 문제점을 식별하고 개선할 수 있습니다. 효과적인 업무 프로세스는 조직의 전체성과를 향상시키고 경쟁우위를 확보하는 데 기여합니다.마지막으로, 직무평가는 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인이 사회복지사라고 가정하고 면접 대상자의 욕구를 파악해 보세요.
    자가 장기적으로 경제적으로 자립할 수 있도록 돕는 것이 중요하다. 이를 위해 예산 관리 교육, 금융 상담 서비스 등을 제공하여 대상자가 자신의 경제적 상황을 보다 효과적으로 관리 ... 고, 이를 효과적으로 수행하기 위한 방법을 제시하고자 한다. 각 단계에서의 구체적인 접근 방법과 유의 사항을 통해 사회복지사가 대상자의 욕구를 정확히 파악하고, 이에 맞춘 지원 계획 ... 단계는 대상자와의 신뢰 관계를 형성하는 것이다. 신뢰는 효과적인 면접을 위한 필수 요소이며, 이를 위해 사회복지사는 따뜻하고 친근한 태도로 대상자에게 다가가야 한다. 대상자의
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.28
  • 인사행정성공실패사례비교,금융투자협회,한국도로공사
    이 이루어짐에 따라 인적자원의 중요성이 커지고 있기 때문에, 이에 따른 우수한 인적자원관리에 대한 요구가 증대하고 있다. 인사행정을 효과적으로 수행하기 위해서 제도적 기반 형성, 인력 ... 한 2012년 공공기관 경영 실적 평가 보고서에서 Kobaco는 조직 및 인적자원관리 측면에서 C등급을 받았다. 그 이유를 살펴보면 첫째, 인력개발 측면에서의 비효율 때문이다. 즉, 인 ... 를 중심으로 -Ⅰ. 서론인사행정이란 조직의 목표를 달성하기 위해서 조직의 자산인 인적 자원의 역량과 능력을 향상시키고, 조정, 통제하는 일련의 활동을 말한다. 효과적인 인사행정은 조직
    리포트 | 29페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.12
  • 사례관리에서 사례관리자의 역할 및 기능에 대해 설명하고, 다양한 분야에서의 사례관리의 예를 서술하시오.
    을 갖추고 치료하여 그 효과가 극대화될 수 있도록 한다. 또한 가용자원을 찾아 제공하여 최적의 서비스가 제공될 수 있도록 한다.다양한 분야에서의 사례관리의 예를 알아보자건강보험건강 ... 으로 교내 외의 공식적, 비공식적인 자원과 서비스를 개발, 조정, 연결하거나 직접 지원하는 인적, 물적 자원이 곧 교육복지 서비스라 할 수 있다.” 사례관리 실천에 영향을 미치는 요인 ... 화하여 사회에서 최상의 삶을 영위하도록 돕는 종합적 관리 서비스를 의미한다.사례관리자는 상담자, 교육자, 조정자, 자원연결자 등 다양한 역할을 한다. 클라이언트의 문제 해결을 위해 문제
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.08
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2025년 08월 29일 금요일
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