"근로전략"의 검색결과 입니다.

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"근로전략" 검색결과 1,601-1,620 / 29,204건

암묵지와 형식지 지식경영의 사례 IBK 기업은행 지식경영의 한계

제도를 운영하였음 그러나 국내 은행들은 이러한 단편적인 지식관리 중심의 제도운영이 급변하는 주변 상황과 성장전략에 맞지 않아 앞서 경영혁신에 성공한 기업들의 지식경영 활동방법 ... 을 도입지식경영 목표 추진방향 세부전략 지식경영을 통해 본지점의 업무생산성 강화 행내 업무지식 정비 및 직원 개개인의 경험지식 발굴 비전달성 및 미래전략 수립에 필요한 지식창출 기반 ... 음 . 그리고 잦은 지점 이동으로 개인이 축척한 전문지식을 활용하기가 어려움 - 획일적인 성과보상체계 국내 은행들의 특성상 개인별 성과분석의 한계와 근로조건을 문제 삼는 노동조합

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.02 | 수정일 2022.05.31

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(노사관계론) 노사관계의 본질과 형태에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오

을 미칠 수 있다. 특히 노사 쌍방 간의 협력체제는 기업의 생산성을 향상시키며 근로자의 지위나 노동 근로 대가에 대한 보장을 강화시켜주는 효과를 가져올 수 있다.또한, 쌍방 간 노사 ... 가지 제도나 정책들을 위한 노력을 달성해 오고 있다. 기업은 노사관계 안정을 위해 근로자에 대한 회유나 근로자가 필요한 것이 무엇인지 파악하고 있으며 이를 충족시키고자 아낌 없이 ... 노력하기도 하며, 근로자는 노사관계에서 자신의 권리를 충족시킬 수 있는 방향성을 찾으면서 기업의 생산성 향상에 도움이 되는 바람직한 로드맵에 간접적 영향을 미치기도 한다. 하지

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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사회복지 제도 중 “사회보험”과 이에 반대되는 “사적보험(개인보험)”의 개념과 차이점, 등을 비교 서술하시오.

계급이 전략적으로 채택한 기획이었다.신자유주의론자들은 국가권력의 시장개입을 완전히 부정하지는 않지만 국가권력의 시장개입은 경제의 효율성과 형평성을 오히려 악화시킨다고 주장 ... 시키고, 근로의욕을 감퇴시켜 이른바 '복지병'을 야기한다는 주장도 편다.-본론- 신자유주의 논리에 의한 사회복지정책에서의 문제점1. 사회보험전체 국민을 대상으로 질병, 상해, 노령, 실업 등 ... 보험료의 부담은 근로자, 사용자 및 국가 등 3자가 담당하며 또한 그 대상은 일반국민이 된다.우리나라의 경우 4대보험인 국민건강보험, 산업재해보상보험, 국민연금보험, 고용보험이 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.26

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남녀평등과법

적으로 생각해야 할 대목은 크게 세 가지로 다음과 같다.첫째, 합리적인 이유가 있는 차별은 차별이 아니다.사업의 목적, 근로형태, 작업조건, 직급, 업무성적, 능력 등을 고려하여 합리적인 ... 자에 대한 구제 절차를 마련하는 등 성차별 피해를 예방하고 피해자를 지원하기 위한 노력을 강화하고 있다.관련하여 남녀평등의 실현전략은 우선 실질적 평등의 도모 기회를 동일하게 제공 ... 적 평등 전략은 다음과 같이 이루어질 수 있다첫째는 교육 기회의 확대로 남녀평등을 실현하기 위해서는 교육 기회를 동일하게 제공하는 것뿐만 아니라, 남녀 학생들이 과학, 공학, 수학 등

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.07

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현재 사회복지정책에서 패러다임은 어떤 방향으로 가고 있는지에 대하여 논하시오

와 치매 국가책임제, 노인장기요양 보장성 확충 및 요양시설 공공성 강화 등을 통해 소득주도 성장 전략을 꾀하고 있다.적극적 복지의 내용으로는 맞춤형 특성화 교육 체계의 확립과 아동 ... 이 부족해 사회적 경제 중심에서 밀려나게 되었다.비영리기관과 사회적 기업 모두 비영리 조직에 포함돼 성과측정이 기관의 목표 달성 평가로 새로운 전략 및 계획 수립에 필요하고 직원 ... 가 필수적이기 때문에 기업측에 있어 장기적 안목에 있어 노동시장의 고령화에 대비해야한다. 따라서 민간기업 부문은 불합리한 임금체계의 개선과 중고령근로자를 위한 사내 직업교육 및 교육

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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A+경제적 이윤 추구로 발생한 기업의 문제점에 대해 사례와 함께 설명하고, 이러한 기업의 문제점을 해결할 수 있는 방안을 설명하시오.

하는 경영 전략을 수립해야 합니다. 이에 대해 사례를 들면서 설명하도록 하겠습니다1. 기업의 이윤추구로 인한 문제점 사례1) 노동권 미보장첫 번째 문제는 노동권을 보장할 수 없 ... 는 기업의 문제입니다. 기본적으로 기업은 이윤 추구를 위해 소속 인원의 과도한 노동이 필요합니다. 한국에서는 법정 근로시간이 하루 8시간, 주 40시간이고 야근을 해도 52시간을 초과 ... 하는 자유행위이지만 기업이나 고용주 등 상급직을 이용해 비도덕적인 활동을 할 수 있다는 의미는 아닙니다. 마지막으로 저는 근로자를 포함한 비즈니스 환경이 좀 더 좋아지기를 바랍니다.

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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노사관계론

다. 여기에는 근로자의 권리와 이익을 보호하고, 생산성을 향상시키고, 공정한 근로 조건을 유지하는 것 등이 포함된다. 아래에서 이러한 이유들을 생각해보면 아래와 같다. 첫째, 노동조합 ... 은 근로자들이 단체로 힘을 합쳐 자신들의 권리와 이익을 보호하는 수단으로 작용한다. 개별 근로자들은 종종 조직된 기업 또는 고용주와의 교섭에서 불균형한 권력 관계에 처할 수 있 ... 지만, 노동조합은 이러한 균형을 회복시키고 근로자들이 공정한 대우를 받을 수 있도록 돕는다. 둘째, 노동조합은 근로자들의 생산성을 향상시키는 데도 기여할 수 있다. 만약 근로자

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.27

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산업보건 관련 협력 보고서

서비스 이해를 위한 교육 프로그램을 운영할 필요가 있음.? 장애인 건강증진을 위한 공공사례관리와 보건서비스 연계에서는 일반적인 접근과 전문적인 접근의 투 트랙(two tract)전략 ... 수혜자에 대한 지원금은 내년 1월 사업공고, 2월 신청접수를 거쳐 2~3월 중 지급할 예정이다.- 생활안정자금 융자 (소관부서 : 퇴직연금복지과 / 집행기관 : 근로복지공단 ... )? 특고, 저소득 근로자 등에 대해 연 1.5%로 최대 2천만원까지 생계비, 의료비, 자녀학자금 등을 융자하는 사업을 확대 실시한다. 특히, 올해 12월 8일부터는 산재보험 가입 여부

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.14

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소외계층참여전략 방향에 대해 제시하세요

소외계층 참여전략 방향에대해 제시하세요.과목명 : 평생교육론이름 :제출일 : 2020.목차Ⅰ.서론1. 논의의 필요성Ⅱ. 본론1. 소외계층의 의미와 실태2. 소외계층의 사회적 포용 ... 과 평생교육Ⅲ. 결론1. 소외계층 참여전략Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론1. 논의의 필요성전 세계적으로 고령층, 실업자, 장애인, 이민자 등 많은 성인들의 기초 역량 부족문제가 대두되고 있 ... 해서는 다양한 전략이 필요할 것이다. 이러한 맥락에서 평생교육에 대한 간단한 설명에 더해 소외계층에 대한 조사 이후, 구체적인 소외계층의 참여전략을 알아보는 것은 큰 의미가 있을 것

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.03

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프리먼과 메도프(Freeman and Medoff)가 언급한 노동조합의 두 얼굴이란 무엇을 의미하는지 기술하시오.

결과를 가져온다.둘째, 유연한 근로 조건 협상: 노동조합은 변화하는 경제 환경에 적응할 수 있는 유연한 협상 전략을 마련해야 한다. 기술 발전과 글로벌화가 가속화되는 현대 경제 ... 프리먼과 메도프(Freeman and Medoff)가 언급한 노동조합의 두 얼굴이란 무엇을 의미하는지 기술하시오.Ⅰ. 서론노동조합은 역사적으로 노동자들의 권익을 보호하고 근로 ... 했다. 노동조합의 활동은 근로자의 경제적·사회적 지위를 향상시키는 데 기여했지만, 동시에 생산성과 경제적 효율성에 부정적인 영향을 미칠 수 있다는 논쟁도 끊이지 않았다. 이러한 양면

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.02

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노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.

파견 인력을 포괄한 것처럼, 차별 없는 참여를 보장할 수 있는 제도적 장치가 필요하다.둘째, 산업 변화에 대응하는 유연한 교섭 전략이 요구된다. 예전에는 근로시간 단축, 임금 인상 ... ) 노동조합의 주요 기능과 역사적 배경2) 구글 노동조합 사례 분석3) 향후 발전을 위한 제언III. 결론I. 서론노동조합은 근로자의 권익을 지키는 여러 도구 중에서도 가장 대표적인 ... 조직으로 알려져 있다. 노동자를 대표하여 사용자 측과 교섭하고, 근로 조건과 복지 수준을 개선하기 위해 목소리를 내는 구조는 상당히 오랜 역사를 가진다. 임금, 노동 시간, 안전

방송통신대 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.26

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21세기 기업의 인재상 교안 + 퀴즈 포함

는 기업의 전략 안배입니다.” BY. 나가모리 시게노부 사장1. 기업이 바라는 인재상의 현대적 의미 이해: 현재는 포스트 모던사회(탈근대사회), 초복잡성 사회진리의 보편성 상실 ... 성 이해1. 직업이란 무엇인가?2. 최근 직업에 대한 현상학적 검토(1)3. 최근 직업에 대한 현상학적 검토(2)4. 최근 직업에 대한 현상학적 검토(3)5. 진로탐색과 취업전략 ... ? ‘셰르파’인가?‘직업’이란 무엇인가?‘직업’이란 무엇인가?“거의 변화가 없는 일을 성실히 하면서 벌어먹고 사는 것”중고령자(50-64세) 근로관(Work Orientations) 분석

시험자료 | 88페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.13

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2주 2차시에서 한국사회복지행정의 발달과정에 대해 학습했습니다. 한국사회복지행정의 각 시기별

으로 삼았으며 1953년에는 근로기준법을 제정하고 1956년에는 어린이 헌장을 제정하여 공포했다. 1950년대 중반 이후부터는 국가 사회적 혼란을 종결시키고 외원기관으로부터 유입 ... 으로 기본생활유지능력이 없다면 국가의 책임에 따라 건강하고 문화적인 최저생활을 보장할 수 있도록 향상시키며 근로능력이 있어 자활할 수 있는 국민은 자립지원시책을 효율적으로 운영하여 빠르 ... 했다. 또한 저출산과 고령화, 소득 양극화, 다문화, 고용불안 등과 같은 새로운 사회적 위험에 대처하기 위해 사회복지 전략의 모색해야 할 필요성이 증대됐으며 신자유주의적 기초

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

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위더스 A+) 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본구축을 위한 최근 기업의 사례와 본인의 생각을 기술하시오.

한 인재의 채용은 모든 사업에서 필수적인 전략이 됩니다. 점점 더 글로벌해지는 시장에서 다양한 배경과 경험을 가진 인재를 채용하여 조직 내 다양성을 증진시키고 포용적인 문화를 조성 ... 에도 큰 도움을 줄 수 있습니다. 성과와 성장에 영향을 미치는 교육은 단기적인 효과가 아니라 기업의 장기적인 성장을 위해서라도 매우 중요합니다.3) 근로환경의 개선기업이 직원들의 노동 ... 를 위해서는 건강한 휴가 문화를 만들고, 투명한 근로시간 관리 방안을 구축하며 규칙적인 건강검진을 실시하는 등의 조치를 통해 직원들의 근로환경 만족도를 높이며 질병 및 사고 발생

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.06

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한국산업안전보건공단(KOSHA) 산업안전(일반) 자기소개서

안전관리’ 수업에서 산업재해의 원인을 구조적으로 분석하고 예방전략을 수립하는 프로젝트를 진행한 바 있습니다. 당시 물류센터에서 반복되는 낙상사고 원인을 분석하는 팀 프로젝트를 맡 ... 는 실질적인 컨설팅 형태로 진행되어야 한다고 생각합니다. 저는 현장 근로자들과 쌓아온 경험을 바탕으로 그들과 눈높이를 맞추는 언어를 알고 있으며, 제도와 현실 사이의 간극을 줄이는 전달 ... 았습니다. 현재 공단의 위험성 평가 지원사업은 상당히 체계적으로 구성되어 있지만, 중소사업장 또는 외국인 근로자 비율이 높은 사업장에서는 그 내용이 여전히 어렵고 멀게 느껴질 수 있

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.05

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지역사회보건계획 지역사회간호

1. 지역사회 보건사업 기획1. 현황 분석(1) 센터에 내방하는 근로자들의 건강 수준 및 건강결정요인 평가건강 요인별 평가장소: 대한산업보건협회대상자: 대구성서산업단지관리공단대한 ... 다. 마지막으로 보건정보관리로는 근로자 보건관리현황 점검, 각종 통계작성 및 개선방향 검토, 산업재해 등 보건업무기록 작성 및 보고-관리 등이 있었다.3) 환경위생작업환경측정 ... 으로 작업 환경 중 존재하는 소음, 분진, 유해화학물질등의 유해인자에 근로자가 얼마나 노출되고 있는지 측정하고 평가 후 문제점을 개선하기 위해 진행된다. 근골격계 부담작업조사는 단순반복

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.12

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일진그룹 합격자소서 28세남 문과 스펙전무 서울중하위대학

적으로 현장직 근로자들의 임금설계 방법을 기본급과 수당으로 설계하려는 것에 대해 조언했습니다. 2019년 2월 기아자동차 판례 입장을 근거로 정기상여금의 통상임금성을 설명 ... 했고, 인건비 절감을 위해 직급별 임금체계 설계(하위직군-직무급, 상위직군-연공급)를 제시했습니다.또한, 학부 연구생 당시, 비정규직(기간제, 하도급 근로자)의 정규직 전환에 대한 기업 ... 유연한 노동력 활용`을 제시했습니다.즉, 과업의 분업을 통해 주부, 학생, 고령 인구 등 사회의 노동을 활용하는 전략을 제시했습니다. 현재는 물류업체(쿠팡)에서 활용하고 있

자기소개서 | 1페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.10.04

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생산관리_다음 정보를 활용하여 비용을 최소화하는 총괄생산계획을 수립하시오.

로 수요의 충족을 목적으로 하여 공급조절의 전략을 보면 추가고용과 해고, 잔업과 근로시간 감축 등으로 공급조절의 경우 두 가지의 핵심전략이 있다. 이는 추종전략과 평준화 전략이다. 추종 ... 수준 등을 정하게 된다. 수요충족을 위한 수요조절의 전략으로는 가격정책과 광고, 추후납품과 사전예약 등 수요를 변경한다는 점에서 상대적으로 공격적인 대안이 주를 이룬다. 반대 ... 전략의 경우 수요에 따라서 공급을 조절하는 것인데 고용의 규모를 조정하는 것, 인적자원의 사기 저하 등이 우려되는 전략이다. 다음 평준화 전략은 공급을 일정하고 하고, 재고의 수준

방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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장애인복지에서 자립생활 모델의 현황과 전망에 대하여 논하시오

합니다.실질적으로 자립 모델에는 장애인의 자립을 촉진하기 위해 고안된 다양한 전략과 서비스가 포함됩니다. 여기에는 개인의 필요와 능력에 맞는 교육 및 직업 훈련에 대한 접근이 포함 ... 한 필요성 등 여러 요인에 기인합니다. 전체 인구 대비 일하는 사람의 비율을 나타내는 핵심 지표인 인구 대비 고용률도 장애인의 경우 개선되는 모습을 보였다. 근로연령 장애인의 이 ... 믹 이후에도 계속될 것이라고 예측했습니다. 조직에서는 점점 더 장애인을 위한 채용 목표를 수립하고, 채용 노력에 있어 장애인 단체와 협력하고, 장애인 근로자 온보딩을 위한 외부

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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증권투자권유대행인 개념노트 2과목 증권투자

) 자산배분과 투자전략2) 자산배분의 설계와 실행3) 자산배분전략의 종류1. 증권분석의 이해1) 증권분석의 체계① 증권분석의 체계경제분석 ? 어떤 증권을 선택할 것인가? 거시경제 ... 생산지수, 제조업가동률지수, 건설기성액,서비스업활동지수, 도소매업판매액지수, 내수출하지수, 수입액)후행지표(사용근로자수, 임시근로자수, 생산자제춤재고지수, 도시가계소비지출,소비재 ... 하려는 특성이 있음을 이용추세순응전략, 역 추세순응전략패턴분석 ? 추세선이 변화할 때 나타나는 주가변동 패턴을 정형화시켜 예측시세 천정이나 바닥을 예측하고 주가흐름의 전환시점 포착

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.10

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