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"유한킴벌리경영" 검색결과 1,581-1,600 / 2,278건

  • 인적자원관리-내부 커뮤니케이션-
    내부 커뮤니케이션* 목 차 * 서론 기업소개 - 이스트만 코닥 (Eastman Kodak) -AMOREPACIFIC - 유한킴벌리 - 현대자동차 결론* 서 론 * 직장폐쇄 ... 변화유한킴벌리 2. 투명 윤리 경영 목적 - 신뢰 경영을 통해 노사 화합 결과 - 공동의 적에 공동 대처를 통해 회사 경쟁력을 키움현대자동차 - 현대자동차의 파업 진행 과정 ... .kodak.com/ * 유한킴벌리 http://www.yuhan-kimberly.co.kr/ * 아모레퍼시픽 http://www.amorepacific.com/ * 현대자동차노동조합
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.31
  • 혼창통 독후감
    었다. 하지만, 유한킴벌리는 달랐다. 유한킴벌리는 노동자들을 해고하기보다는 서로가 이익 분배에서 조금씩 양보하여 서로의 임금과 일자리를 보호하여 해고사례가 없는 걸로 유명하다. 현재 신 ... 푸르게, 푸르게”라는 슬로건으로 다른 기업들보다 일찍이 환경사업에 이바지 하고 있는 것으로 알고 있다. 저자가 말하는 겉핥기 식이 아닌 경영장의 진심이 녹아있는 노사의 협력과 사회
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.05
  • 소비자행동론 광고분석(기업PR광고)
    . 라디오광고1) 유한킴벌리 ‘우유편’하루 한잔의 우유를 위해숲을 가꿔야 한다는 사실 알고 있나요?1년에 젖소 한 마리가 내뿜는 온실가스를소나무 17,000여 그루가 막아준답니다.숲 ... 에게 고마운 게 어디 이뿐인가요?우리강산 푸르게 푸르게유한킴벌리 Hyperlink "http://www.yuhan-kimberly.co.kr/resource/radio_cf/2009 ... 킴벌리 ‘우유편’웅진씽크빅 ‘바른교육 큰사랑’잡지광고금호건설 ‘건설은 패션이다’신문광고SK그룹 ’당신이 행복입니다_어머니’두산 ‘사람이 미래다_성장’‘옥외광고현대캐피탈 ‘여백
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.10
  • 구글
    2010 가장 일하고 싶은 외국기업 순위 회사 응답률 (%) 1 위 ☺ 45.7 2 위 한국 3M 31.4 3 위 소니 코리아 30.5 4 위 유한 킴벌리 30.5 5 위 코카 ... 으로 보상 ● 비금전적 보상 - 복리후생제도8복리후생 9 ●복리후생 도입배경● Why? 구글 의 과감한 복지혜택에는 직원복지 증진이라는 순수한 의도 외에도 숨어있는 경영 전략상 목적 ... 이 존재함 . 1) 직원복지 증진 이외의 기업 경영 전략 2) 우수인력 집중 3) 직원들의 시간 절약 및 소통 확대라는 두 가지 목적 4) 스스로 동기부여를 할 수 있도록 환경 조성
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.13 | 수정일 2017.09.28
  • 연봉제 임금 사례
    (전체)한진중공업2,7204,500(전자·전기)LG디스플레이2,4933,638(섬유·의류)세아상역2,5433,600(제지·가구)유한킴벌리2,5443,500(오락·문화·교육)SBS2 ... 반도체를 주 생산물로 하고 있는 삼성전자는 1996년부터 반도체 가격 하락으로 경영 위기감이 고조성과주의 인사제도로의 전환을 검토급변하는 경영환경 속에서 이에 대응하기 위해 조직구성원
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.07.03
  • 문국현과 유한킴벌리, 4조 2교대제와 뉴패러다임
    를 위해 헌신하겠다는 이유로 사임을 하였다.유한킴벌리는 유일한 박사가 설립한 유한양행과 미국의 킴벌리클라크사의 합작기업으로 1970년에 설립되었다. 기타제조업 부문의 시장점유율 1위 ... 계발과 평생교육이 가능해졌으며 이로 인해 평생직장이 보장되게 되었다.유한킴벌리는 4조 교대제를 도입하면서 다른 회사들에 비해 상당히 높은 인건비 부담을 떠안았다. 하지만 문국현씨 ... 은 생산직에만 해당하는 것이 아니라 사무직 근로자들의 경우에도 크게 다르지 않다. 유한킴벌리의 본사에는 ‘뉴 웨이 팀(Neway team)’이라는 특별한 팀이 있다. 관리직으로 구성
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.03
  • <마케팅사례>유한킴벌리 ‘우리 강산 푸르게 푸르게’ 캠페인
    은 순수 공익 활동에 가까운 내용들로 구성되어 있지만 공익 연계 마케팅의 성공 사례로도 손꼽히고 있다. 유한킴벌리는 국내외 대표적인 위생 생활 용품 회사이자 환경 경영, 윤리 경영 ... 마케팅 PR 성공사례‘우리 강산 푸르게 푸르게’ 캠페인유한 킴벌리국내 기업의 공익 캠페인 MPR 가운데 가장 오래되고 유명한 사레 가운데 하나로 단연코 유한킴벌리사의 ‘우리 강산 ... 적으로 그러면서도 교육, 공고, 참여, 봉사 활동 등 다방면에 걸쳐 이러한 캠페인을 다양하게 효과적으로 실천한 경우를 찾기는 쉽지 않다.유한킴벌리의 ‘우리 강산 푸르게 푸르게’ 캠페인
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.09
  • 중국의 기저귀 명품 ‘하우치’
    중국의 기저귀 명품 '하우치' - 유한킴벌리 중국시장 진출 성공사례 -중국의 기저귀 명품 '하우치' - 유한킴벌리 중국시장 진출 성공사례 -Contents기업 소개외부환경분석내부 ... 선정 2002년 – 대한민국 기업이미지 대상 최우수상 수상(윤리경영부문) 2003년 – “하우치”란 이름으로 중국 진출 2005년 – 존경받는 기업 대상수상유한킴벌리는 어떤회사?설 ... 기저귀에 대한 소비자 만족도 조사※ 출처: 유한킴벌리 지속가능성 보고서 中Product제품 차별화 전략4P분석490g530g총흡수량16g14g실험 후 역류량31초30초세 번째 오줌투여
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.22
  • 유한킴벌리
    있기 위한 국민 참여 실천프로그램을 제시하고자 1984년 '우리강산 푸르게' 캠페인을 시작하였으며, 이는 우리나라 그린마케팅의 효시로 평가받고 있다.유한킴벌리는 환경 지향적 경영 ... (Vision)유한킴벌리는 인간을 존중하고, 고객에게 기쁨을 제공하며, 시장을 선도하고, 사회와 환경에 기여하며, 주주의 기대에 부응하고자 하는 비전을 달성하기 위해 환경경영과 투명경영 ... 부별 성과와 전략을 공유하고, 유한킴벌리가 지향하는 윤리경영에 대한 공감대를 형성함으로써 상호 이익 증진과 발전을 위한 파트너십 구축에 노력하고 있다. 2002년 협의체에는 3차
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.02.28
  • 이랜드사태종합 비정규직 유한킴벌리
    경영관점의 이랜드 분석 ① 이랜드 연혁 ② 이해관계자에 대한 자세 분석 ③ 기업의 위기관리 단계 (4)사례 연구 ①타기업의 정규직 전환사례 ②성공 사례-유한킴벌리 (5)결론1 사태 ... 관리성공사례 – 유한 킴벌리잘못된 과거관행안, 판공비.경조사비 제도 폐지및 접대비를 금지시켰다.익월 1일 재무제표를 공표함으로서 노사가 경영정보를 공유했다.매월 1회 문서 정보 ... , 격월 단위로 비디오 사보를 제공했다4조 교대제를 실행 하였다.파업이 약이 되었다.공정 거래법이나 조세 관계법 등 법규를 철저히 지켰다.하나둘셋다섯넷여섯성공사례 – 유한 킴벌리주간
    리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.05.04
  • 마케팅도 진화한다. (마케팅, 마케팅역사, 마케팅발달과정, 사례 ] 마케팅의 역사(마케팅진화)에 대한 자료입니다.)
    제운동'으로 그 방향을 세웠다. 이에 따라 198년, 유한킴벌리는 '우리강산 푸르게 푸르게'캠페인을 시작했다. 이 캠페인은 일회성으로 끝나지 않고, 현재까지 여러 각도에서 지속 ... 의 효율성을 고려함. 중요한 경영 이슈: 낮은 원가 구조, 높은 생산 효율성, 대규모 유통.*1. 마케팅의 진화단계2) 여러종류로 구색을 맞추자 상품 컨셉트(Product ... 한 경영이슈: 탁월한 판매 기법*1. 마케팅의 진화단계4)고객을 중심으로 다시 생각한다. 마케팅 컨셉트(Marketing Concept) 개념 : 기업의 요구가 아니라 고객의 요구
    리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.10
  • [ 교원 - 디자인,기획 ]합격 자기소개서,교원기획자기소개서자소서,교원디자인자소서자기소개서,교원기획자기소개서샘플,교원디자인자기소개서예문,자기소개서자소서견본,기업자기소개서,직종자기소개서,자기소개서
    된다는 것을 알았습니다. 시장조사와 고객니즈 분석능력, 제품 출시 전 과정에대한 통찰력은 중요한 역량일 것입니다.둘째, Creating Identity. 유한킴벌리 마이키즈라인 물티슈캡 ... . 이 열정으로 적극적인 교외활동을 하여 고등학생부터 한 회사를 경영하시는 분까지 다양한 직업, 연령의 사람들을 만나는 기회를 만들어나가고 있습니다. 이러한 '사람'에 대한 태도
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.16
  • 기업의 사회공헌활동,우리나라 기업의 사회공헌활동,외국 기업들의 사회공헌활동,기업 이미지와 사회공헌활동,사회공헌 활동이 나아가야 할 방향
    공헌활동 추진을 계획하고 있다,SK는 또한 NGO와의 공고한 네트워크 결성으로 사회공헌활동의 시너지 효과를 거두고 있다.유한킴벌리기업의 사회적 책임을 수행하기 위해서는 공익 활동 ... 다. 이러한 사원들의 자발적인 공익활동은 유한킴벌리의 사회공헌활동이 모티브가 된 것이다.대표적인 공익 활동은 역시 ‘우리 강산 푸르게 푸르게’인데, 특히 주목할 만한 것으로 ‘학교 숲 ... 력 확대와 함께 시민사회의 기업에 대한 감시와 견제의 기능역시 강회도고, 기업경영의 투명성과 사회적 책임에 대한 요구 또한 높아지고 있다.이러한 사회적 환경변화와 유구에 적극
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.13
  • [경영전략]윤리경영 유한킴벌리의 그린마케팅과 사회공헌활동
    의 시초 '유한킴벌리'사회공헌활동1. 환경분야- 84년 우리강산 푸르게 푸르게 캠페인 시작 나무심기, 숲 가꾸기, 생태 환경교육, 생태환경 전문가 양성 우리 국토에서 숲이 갖는 환경 ... 사회를 이끄는 영향력장기적인 안목으로 기업의 이미지 제고를 높이는 기업의 사회적 공헌사회공헌의 결정체 '유한 킴벌리'처럼만 하자시사점끊임없는 혁신을 통한 베스트 프랙티스 창출상생 ... 은 어떻게 유한킴벌리를 재창조했는가? - 최진남, 성선영, 한즈미디어, 2007 숲을 사랑한 사람, 문국현 - 김숙분, 문희정, 가문비, 2006 [유한킴벌리] 벤치마킹 대상이
    리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.31
  • 롯데마트 분석
    그리고 재고보충 등의 기업 활동들을 공급사슬 파트너들간에 협력적으로 이루어지도록 하는 프로세스*롯데마트-유한킴벌리의 CR구축 시의 기대효과물류/재고관리정확한 단품 재고관리 유연 ... 뽀삐 등 유한킴벌리 제품의 매출이 2000년 8월 7천6백만원에서 2001년 1월에는 9천2백만원으로 21%증가매출액 부분*Part.3 롯데마그넷 LG생활건강CR의 운영방법도입초기 ... LOTTE Mart마그넷이라는 상표로 시장에 소개 고객들에게 어필하지 못함 롯데마트라는 이름으로 재 포지셔닝 적극적인 공격경영을 실시고객중심경영 윤리경영 현장중심 글로벌화를 목표
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.28
  • [조직행동론] 동기부여가 기업 성과에 미치는 중요성 유한킴벌리 삼성카드 ppt
    본 동기부여 1). 삼성카드의 기업소개 2). 유한킴벌리의 기업소개 3). 두 기업의 동기부여 이론 적용 가. E.R.G이론에 대한 두 기업 사례 나. 기대이론에 대한 두 기업 ... 사례 다. 공정성이론에 대한 두 기업 사례 라. X‐Y이론에 대한 두기업 사례 Ⅲ. 결론 1. 두 기업의 동기부여 성과 가. 유한 킴벌리 동기부여 성과 나. 삼성카드 동기부여 성과 ... 이 목기기저귀 출시 2004년 01월 유한디자인인력개발원 개소 2003년 11월 세이프스킨 매직글로브출시 2003년 10월 유한킴벌리 행동규범 발간**20. 2001년 03월 디지털
    리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.31
  • 유한킴벌리의 인적자원개발
    개선, 학습시간 확보, 평생학습 실현, 지속적 혁신경영, 기업 경쟁력 확보로 이어지는 선순환 체계가 유한킴벌리 평생학습체계의 기본 원리이다.이를 위해 유한킴벌리는 생산직 근로자 ... 유한킴벌리의 인적자원개발1. 들어가며유한킴벌리는 1970년에 설립된 국내 최초의 생활건강 위생용품업체로서 화장지, 생리대, 기저귀 등 전 제품 모두 시장점유율 1위를 점하고 있 ... 존경받는 기업’ 등으로 선정되어 그 가치를 널리 인정받고 있다.아울러 예비조 경영과 평생학습체계로 대변되는 유한킴벌리 지식경영 사례가 일자리 창출과 국가 경쟁력 향상을 위한 사회
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.06
  • [경영학] 블루슈머(Blue Ocean Consumer)
    도 남성 전업주부들의 육아 및 살림 편의를 위한 제품이다.유한킴벌리에서는 아빠들이 아기가 선 상태에서도 손쉽게 기저귀를 갈 수 있는 ‘하기스 매직팬티’를 내놓았고, 아가방에서는 기저귀 ... )도 있다. 가족과 함께 시간을 보내려는 가족 지향적인 남성이 늘어나면서 아예 직장을 포기하거나 근무시간을 줄이는 새로운 풍속도도 생겨났다.휴렛팩커드의 최고경영자인 칼리 피오리나
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.02
  • 사회공헌활동과 윤리경영
    로 인한 국토의 황폐화 및 황사 피해를 방지할 수 있다. 또한 이 같은 내용을 광고를 통해 내보임으로써 사람들의 인식 개선에도 기여할 수 있다. 현재 유한킴벌리, 한솔제지 등의 기업 ... 들이 미아정보를 볼 수 있음은 물론 개인이 정보를 접할 수 있는 기회도 넓어질 것이다.사례2. 윤리-유일한 기업경영방법
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.25
  • [경영] 기업비교 ( 유한킴벌리, 애경, 한국 P&G )
    목 차Ⅰ. 유한킴벌리 [](1) 대표이사 사장 문국현(2) 경영 방침(3) 회사 연혁(4) 수상 내역(5) 사회 공헌(6) 유한킴벌리를 이끄는 리더십(7) 유한킴벌리만의 조직문화 ... 는 동기부여와 커뮤니케이션.Ⅰ.(1) 대표이사 사장 문국현.1949년생. 생활위생용품 회사인 (주)유한킴벌리 대표이사 사장으로 윤리경영과 지식경영을 바탕으로 경영혁신의 성공적 모델 ... 에는 정부로부터 금탑산업훈장을 받았다.(2) 경영방침.① 인간존중-유한킴벌리는 사원의 안전을 제 1순위로 하는 생명존중 정신의 실현, 사원 상호간의신뢰형성, 회사와 사원간의 원활한 커
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.20
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2025년 08월 31일 일요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감