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"기술관료제주의" 검색결과 1,581-1,600 / 17,121건

  • 대표관료제에 대하여 설명하시오
    관료제이다.대표관료제 발달배경실적주의의 문제로 인한 대두실적주의란, 당파성이나 학연, 혈연, 지연 등이 아닌 능력, 자격, 성적 등 중립적 객관적 기준에 따른 인사행정을 의미 ... 있으며 따라서 행정에 있어서 전문성과 능률성의 저하 초래할 수 있다.결론대표관료제는 엽관제와 실적주의의 문제점을 해결하고자 대두됨대표관료제는 균형 잡힌 인사행정을 통해서 사회 ... 적 모순을 해결하고자 함대표관료제는 행정의 민주화와 엽관제와 실적주의의 조화를 꾀했으나 능률성과 실적제 원칙의 훼손 등의 문제가 발생됨
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.19 | 수정일 2020.07.20
  • (필수) 행정학 입문 시험문제 핵심정리
    기술이나 과정(민진)( 인 사)? 공무원 임용원리 5가지- 엽관주의- 실적주의- 대표관료제- 균형인사정책- 직업공무원제(엽실대균직 : 옆실에 대균이 직빵이다.)( 예산과 재정관리 ... 가 독자적으로 흐르다 어떤 계기로 교차해 만나면 결정- 조직적이고 질서정연한 분석과 절차에 의한 정책결정을 상정하는 합리모형과 대비( 조 직 )①? 관료제란?- 집단 또는 조직 내 ... 에서의 직무를 합리적, 계층적으로 나누어 대규모적인 행정관리 활동을 수행하는 조직의 유형 내지 그 관리 운영의 체계- 따라서 합리적, 계층적인 대규모 조직이면 관료제로서 조건이 충족
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.28
  • 조직이론(관료제이론, 인간관계이론, 상황이론) 중에서 사회복지조직에 적용 가능한 이론은 어떤 것인지에 대하여 토론해봅시다
    기능1/ 관료제의 순기능 : 관료제는 개인능력의 차이를 반영할 뿐만 아니라 조직의 조정역할을 한다. 업무의 객관화와 성취주의, 책임행정에 도움을 줄 수 있다. 특히 원칙에 입각 ... 고, 무사안일주의와 보수주의가 팽배하게 한다. 또한 파벌이나 지역 따위의 형편이나 처지만을 앞세우는 배타적인 경향인 할거주의가 팽배하게 된다. 또한 관료제는 형식(문서 ? 서면)주의 ... ) 중에서 사회복지조직에 적용 가능한 이론은 어떤 것인지에 대하여 토론해봅시다- 관료제이론과 사회복지조직I. 관료제의 의의1. 관료제란?2. 관료제의 유형II. 관료제의 특징III
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.24
  • 공무원을 위한 변론 도서 리뷰
    모습과 동시에 이에 대한 시민 또는 국민들이 가지는 “관료제”의 통념에 대해 먼저 기술하고 있다. 문화적, 사회적 차이로 인하여 다소 이질적인 면모(面貌)를 표현하는 부분이 있 ... 들이 관료제를 타파(打破) 하려고 하지 않는 것은 왜일까…?저자는 다음과 같은 자신의 경험을 통해 그 이유를 설명한다.① 자동차 법규를 위반했지만 주의만 주고 벌점을 부과하지 않은 경찰 ... 다 물론 이러한 공공 행정에 대한 깊은 불신이 개인주의 정신과 자유에 대한 사랑, 불의에 대한 항거심은 고양되긴 하겠지만…」“관료제”, 그래도 아직은 변론을 해 줄만한 최소한의 자격
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.02
  • 한국민주화과정(관료적권위주의이론), 쿠바혁명발생이유(종속이론)
    적 권위주의는 각 계층의 요구에 의해 정책이 결정되는 양상이 아닌 기술관료적 정책결정을 선호하기 때문에 경제적, 사회적 문제에 대한 관료적 해결에의 높은 의존을 의미한다. 관료 ... ○ 한국의 민주주의 이행 과정 - 관료적 권위주의이론한국은 해방 이후, 한국전쟁을 겪었음에도 불구하고 한강의 기적이라고 불리는 급격한 경제성장을 이룩하였다. 이러한 경제성장 ... 세력의 성장으로 인한 권위주의 체제붕괴는 관료적 권위주의 이론을 적용하여 설명할 수 있다.관료적 권위주의(B-A)이론은 아르헨티나 출신의 정치학자인 오도넬(Guillermo A. O
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.06 | 수정일 2020.07.30
  • 고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.
    론, 관료제(bureaucracy)이론, 공공행정학파를 들어 볼 수 있다. 과학적 관리론의 관심은 조직의 생산성에 있다. 19세기 말 조직의 관리에 관련된 여러 이론을 통합하고자 하 ... 하고자 했던 서구산업 국가들의 욕구에 대한 하나의 반응이었다. Weber(베버)가 관료주의의 현상에 대한 설명을 시도했던 반면에 테일러의 설명은 기업가의 관리 욕구에 대한 응답이 ... 었다.관료제(bureaucracy) 이론은 베버에 의해 전개된 것이다. 어느 사회에서나 그 사회를 움직이는 지배-피지배의 유형들이 존재한다. 과거에는 지배자와 피지배자 간의 권력 관계
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.07
  • 현대사회에서 국가와 기업을 포함, 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띠고 있다. 관료제의 장점과 단점
    정의를 내려보고, 작성인(저자)의 삶 속에서 해당되는 경험을 통해 관료제의 장점과 단점에 대해 기술하고자 한다.본론1. 관료제: 사전적 의미로는 특권적 인간의 집단인 ‘관료’라는 ... 하고 조직에 대한 공헌도와 충성심을 보고 지위나 보상이 따르게 된다. 연공서열주의를 우선시 하는 한국의 관료제는 연령과 직장에 대한 경력 그리고 실적을 우선으로 고려하여 보수 및 승진 ... 을 차등적으로 제공하게 된다. 또한 소속에 대한 이기주의가 발생하여 부서에 대하여 책임전가하거나 자신의 부서가 우선이 되어야 하는 경향이 있다.3. 본인의 경험을 통한 관료제의 장점1
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.30
  • 대표관료제 실현을 위한 우리나라의 제도에 대해 설명하고, 형평성의 관점에서 본인의 견해를 제시하세요.
    대표관료제 실현을 위한 우리나라의 제도에 대해 설명하고, 형평성의 관점에서 본인의 견해를 제시하세요.Ⅰ. 서 론대표관료제는 ‘그 사회를 구성하는 모든 주요 집단으로부터 인구비례 ... 에 따라 관료를 충원하고, 그들을 정부관료제 내의 모든 계급에 비례적으로 배치함으로써 정부관료제 가 그 사회의 모든 계층과 집단에 공평하게 대응하도록 하는 제도’(이종수 외 ... , 2005: 433)로 정의 될 수 있다. 이러한 대표관료제를 확립하기 위해 이뤄지는 대표적 수단이 적극적 조치이다. 적극적 조치는 과거와 현재의 차별에 대한 보상 차원에서 그저 차별
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.10
  • 학교조직의이해- 관료제의 의의
    관료제의 의의1. 관료제의 개념정의(1) 관료제의 개념 ① 권력관계적 또는 정치적 입장 ② 기술구조적 입장 ③ 구조기능적 입장1. 관료제의 개념정의(2) 관료제의 정의 ① 라스키 ... 적 확대 ④ 행정상 전문적 요소의 우위 ⑤ 물적 경영수단의 집중 ⑥ 경제적, 사회적 차별의 평등화3. 근대적 관료제와 관료제의 병리현상(2) 관료제의 병리현상 ① 동조과잉 ② 서면주의 ... , 형식주의 ③ 전문화로 인한 무능 ④ 무사안일주의 ⑤ 행정의 독선화 ⑥ 귀속주의 ⑦ 인간성의 상실 ⑧ 변동에 대한 저항4. 학교조직과 관료제1) 학교조직의 관료적 특성 ★ 교과
    리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.03
  • 조지 리처의 맥도날드 그리고 맥도날드화(The McDonalization of Society)를 요약하며 적은 서평
    한다해도 이의가 없을 것이다.하지만 관료제는 형식주의관료제와 연관된 다른 병리현상들로 인해 효율성을 잃어버리고 점차 비율적이 되고야마는, 합리성의 불합리성으로 어려움을 겪 ... 었다. 그 앞에는 오늘날까지도 중요성을 인정받는 의미 있는 선례들이 있다. 그 선례들, 조립라인 · 과학적 관리 · 관료제, 로부터 패스트푸드점 체인의 기반이 되는 여러 기본 원리 ... 그리고 더 큰 사회구조에 의해 결정되는 것을 의미한다. 맥도날드화는 베버의 합리화 이론의 연장이다. 베버의 형식합리성 모델인 관료제는 사람들이 특정한 책임을 맡고 규칙이나 성문화
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21 | 수정일 2020.12.12
  • 관료제의 기능과 장단점을 본인의 기준에서 논의하시오
    관료제의 기능과 장단점을 본인의 기준에서 논의하시오19C 독일의 사회학자 막스 베버(Max Weber)에 의해 제시된 관료주의(bureaucracy)는 산업혁명의 결과로 나타난 ... 를 중시하는 '사회인'으로 변화시켜 인간적인 삶과 권리를 보장하며 기존의 세습적 봉건주의 사회 조류에 대한 합리적 개혁의 의지로 주장되었다.따라서 막스 웨버의 관료주의는 출신에 의한 ... 적 존재의 의미와 무관하게 다음과 같이 제시하였다.(이상적 관료주의 조직 원칙)1/ 분업 : 업무의 일상적 단순화, 명료화, 세분화, 반복화 확립2/ 권한계층 명확화 : 조직 직위
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.02
  • 관료제 과제
    .④ 일정한 훈련과 자격만 갖추면 누구나 관료가 될 수 있으므로 경제적 · 사회 평준화시키고 대중민주주의 형성에 기여한다.⑤ 관료제 기구는 일단 완전히 설치되면 파괴가 불가능하다.관료제 ... (유연한 조직화), 그리고 과학과 기술의 영향력 강화(정보화)라는 세 가지의 큰 흐름으로 요약할 수 있다.2) 공공행정에서의 탈관료제적 변화전세계 대부분의 공공행정에서 활용되고 있 ... 1. 서설1) 관료제의 의의엄격한 권한의 위임과 전문화된 직무의 체계를 가지고 합리적인 규칙에 따라 조직의 목표를 능률적으로 실현하는 조직의 관리운영체제. '관료제'라는 용어
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.09
  • 관료제 개념과 비판 - 서구식 관료제와 조선후기 관료제의 분석을 중심으로 -
    지식은 매우 전문화된 기술적 전문 지식을 요구한다. 여기서 가장 핵심이 되는 사항은 위계적 질서를 기반으로 한 조직 자체이다. 베버가 주장한 관료제의 특징은 결국에는 조직을 통해서 ... 를 형개념을 진보, 발전과는 상관없다고 여겨지는 이념형으로 정리하여 제시하였으나, 이를 근대 자본주의의 형성 과정에 한 요소로 파악하였다. 그로 인해서 합리적 지배에 기반한 관료제 ... 아이젠슈타트는 관료제가 전제주의적 권력 확장의 수단이 될 수도 있고, 한편으로는 정치 과정에서 다양한 사회집단의 충분한 참여를 위한 플랫폼이 될 수도 있다고 봤다. 알렉산더
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.29
  • 사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오
    적인 권위에 의한 관료제는 다음과 같은 특징을 갖게 된다.1/ 고도의 전문화에 따른 업무의 분업화 : 조직은 이미 정한 기술적 자격을 가진 전문가에 의해서 운영된다. 이러한 전문 ... 이며 폐단 현상이라 할 수 있다. 관료제의 병리현상으로 목표전치 외에도 비인간화, 할거주의, 형식주의(Red Tape), 융통성 결여, 무사안일주의 등의 폐단이 발생할 가능성이 있다고 할 수 있다. ... 사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오관료제(bureaucracy)이론은 19세기 말 독일의 사회학자 막스 베버(M
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.17
  • 행정조직론2공통) 고전적 조직이론의 내용설명하고, 소속되어있거나 관심있는 공공기관에서 나타나고있는 고전적조직이론과 관련된모습을 설명해보자0k
    된다.셋째, 조직의 기능은 규칙에 의해 제한된다.넷째, 이상적인 관료제는 증오나 열정 없이 형식주의적인 비정의성(im-personality)의 정신에 따라 움직인다.다섯째, 이상적인 ... 관료제는 기술적 자격에 의해 충원되는 제도를 갖는다.3) 고전적 조직이론의 특징고전적 조직이론의 대표적인 특징은 첫째, 합리적 경제인관이다. 즉 인간을 경제적 욕구 등의 저급 ... 되었던 규칙의 준수가 형식주의를 초래하게 되어 그 자체가 목표로 되는 현상을 말한다. 관료제의 기능은 무엇보다도 먼저 정실이나 자의에 의거한 개별주의를 배제하고 일차적 규칙 등을 통하
    방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.09.24
  • 사회복지 이론 중 (고전이론, 인간관계이론 이론 등) 어떤 이론이 사회복지조직에 필요한 이론인지, 왜 그 이론이 사회복지조직에 필요하다고 생각하는지, 조직이론의 내용을 기록하자
    의 규범이 있다.④ 목표달성을 위하여 과업을 여러 부분요소들이 분담하는 일정한 분업체계를 가진다.2. 사회복지 이론의 고전이론과 인간관계이론1) 고전이론고전이론에는 관료제 이론 ... 과 과학적 관리론이 있다.① 관료제 이론관료제란 거대한 정부조직을 의미할 때도 있고 조직의 병폐를 의미하기도 한다.계층적 조직구조를 가지고 있으며 합리적인 지배가 제도화된 조직형태를 말 ... 에 필요한 이론인지에 대해 논의하고 자신의 의견을 요약하고자 한다.1. 사회복지행정의 조직1) 사회복지조직의 개념조직이란 주어진 목표나 목적을 달성하기 위해 자원과 기술의 사용을 조정
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.15
  • 수렴이론
    의 발달은 산업화의 기능적인 부산물이라고 할 수 있다.Robert는 19C 복지 관료가 집합주의적 가치를 고조시킴으로써 국가 개입의 확대가 불가피하다고 하였다.Wilensky ... 수렴이론수렴이론의 기본가정은 테크놀로지에 관한 지식을 토대로 인간행위를 예측할 수 있다는 것으로서 사회정책의 변화를 기술, 특히 사회행정 및 사회사업 기술의 발달과 같은 비사회 ... 에서 점점 같아진다는 개념이다(Wilensky, 1975 : xii).즉, 수렴이론에서는 산업사회의 사회구조를 결정짓는 것에는 인도주의나 양심, 이데올로기나 계급간의 갈등이 아니
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오.
    으로 무사안일주의, 할거주의, 비인간화, 번문욕례 등의 폐단이 발생할 가능성이 있다.3. 사회복지행정에서의 관료제의 적용과 문제점1) 모든 사회복지조직은 어느 정도 관료제화되어 있 ... 주제: 사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지행정2. 관료제이론3. 사회 ... 복지행정에서의 관료제의 적용과 문제점4. 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제의 해결방안5. 사회복지조직이 갖는 두 가지 특수성에서 갖는 한계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론고전
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07
  • 경북대학교 경영조직론 전 범위 요약본
    , 코익센터 당 50명 ⇒ 민첩?유연) / 작은 본사(스탭의 최소화)를 통한 관료주의 경계* 관료주의: 정해진 절차?규칙에 따라 업무 수행다) 삼성전자?LG전자 - SBU(전략적 사업 ... ) 디스플레이(SBU): 모니터, TV, PDP, ???(OBU)2. 관료제가. 관료조직 사례: UPS의 조직 운영1) 세계 최대의 화물운송회사, 수많은 규칙과 규정에 의해 조직 운영2 ... 개인의 창의성 발휘가 중요한 조직은 X나. 관료제 배경1) 거대 조직의 효율을 높일 수 있는 방법으로 Weber가 제시2) 유럽의 정부조직에 대한 연구에 기반3) 합리적인 통제시스템
    시험자료 | 20페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.07.11 | 수정일 2020.10.24
  • 사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오
    또는 경영 원리로서 고전 관리이존이다. 관료주의 이론은 베버에 의해 개념화되었으며, 미국에서는 제2차 세계대전 이후 소개되었다.베버는 조직에 대해 반드시 권위와 통제가 있 ... 의 역기능을 등한시했다. 관료제의 역기능으로는 (1) 관료의 특권계층화, (2) 서면주의, (3) 형식주의, (4) 변화에 대한 경직 및 비융통성, (5) 무사안일주의와 형식주의 ... 사회복지행정에 관료제를 적용할 경우 나타날 수 있는 문제를 분석하고 문제 해결방안에 대해 논하시오사회복지행정은 사회적 재화나 서비스를 클라이언트에게 전달하고 클라이언트가 가진
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.05
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2025년 10월 02일 목요일
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