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"감정노동기업사례" 검색결과 1,581-1,600 / 3,085건

  • 여성의 빈곤,여성 불평등의 원인페미니즘 이론,한국의 성 평등 현실,여성 비정규직·정규직,나라별 일자리창출정책
    이활용되는 노동으로서, 주로 서비스업에서 이루어진다. 여성이 다수를 차지하는 서비스업에서는 감정노동이 큰 비중을 차지하게 되는데, 이러한 요소들은 육체노동과 정신노동의 이분법 ... 노동자의 사례를 중심으로”, 「한국사회학회」, 2009, p98백화점을 예를 들어 보자면 기획·영업과 관련된 주요 업무의 담당자는 주로 남성, 매장관리와 같은 비핵심업무는 여성이 맡 ... 에 실 2004, p237단순히 기업의 부담 때문에 비정규직 노동자들을 이러한 복지혜택에서 배제시키고 있는데 그 정도가 남성보다 여성에게 더 극심하게 존재하고 있다. 따라서, 여성
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.02
  • 글로벌비즈니스(글로벌비지니스)의 유형(종류) - 단독투자, 합작투자(조인트벤처), 인수합병, 전략적 제휴
    , 법인, 국가 등이 자본 ? 노동 ? 기술 ? 자원 및 관리 등을 동원하고, 예정된 사업을 함께 하기로 합의하여 공동으로 실천하는 글로벌기업 활동이다. 그러므로 조인트 벤처는 본질 ... 도록 피투자국의 내셔널리즘과 응화할 수 있다.셋째, 조인트 벤처는 각종 위험을 분산시킬 수 있다.넷째, 피투자기업노동력을 이용하거나 경영능력을 활용할 수 있다. 그럼으로써 자원 ... 의 문제가 발생할 수 있다.수많은 M&A의 사례에서 보면 기업들이 국제적인 M&A가 실패하게 되는데, 이런 실패를 겪지 않기 위해서는 다음과 같은 점들에 대해서 주의해야 할 것이다.(1
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.18
  • 소수자의 인권 현황과 문제점(비정규직 근로자)
    학교치가 엇갈린다고 주장했다. 2011년 '여성 감정노동자 인권가이드 실천을 위한 사업주 안내서'를 발간한 인권위가 정작 인권상담센터에서 근무하는 여성 조합원들이 상담 중 폭언과 성 ... 라 한다)과 ‘노동위원회법’ 등을 제정하게 된다. 이러한 보호법은 기업에 합리적 고용기준을 마련하기 위한 하나의 발판을 제공하는 계기가 된다. 기간제법은 2007년 7월 1일 300 ... .9%), 슬로바키아(5.0%), 스위스(11.6%), 영국(6.7%), 미국(4.0%)외국의 기간제근로자 사용사례노동의 유연화를 앞세워 정책을 완화하는 추세이지만 이로 인한 비정자.
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.22
  • 우리나라 여성들의 성차별 사례 및 해결방안
    하는 대우까지를 모두 포함하는 것을 말하며 감정적인 측면)과 인지적인 측면), 행동적인 측면)의 세 가지로 나타난다.)성차별의 문제는 거의 모든 시대와 사회에 존재한다. 여성과 남성 ... 화시켜주는 이데올로기로서 차별의 유형이나 이념면에서 인종차별주의와 흡사하다고 볼 수 있다.2. 우리나라 여성들에 대한 성차별 사례우리나라 여성들에 대한 성차별은 다음과 같다.첫째 ... 의 여성들은 채용시 부터 남성과 동등한 대우를 받지 않으며, 같은 자격을 갖춘 남성과 여성에게 주어지는 직업은 확연히 다르게 나타난다. 구인 광고만 보더라도 대기업이나 공공기관
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.06.14 | 수정일 2015.06.01
  • 기업 민영화의 역사, 공기업 민영화의 의의, 공기업 민영화의 찬성론, 공기업 민영화의 추진내용, 공기업 민영화의 요인, 공기업 민영화 목표와 제약요소, 공기업 민영화 정책 과제
    전략2. 최근 민영화 사례1) 한국증권거래소2) 국민은행?중소기업은행3) 한국감정원?국정교과서?한국기술개발4) 한국전력공사5) 포항종합제철6) 한국종합화학주식회사7) 한국전기통신 ... 이 예산규모에 영향을 줄 정도는 아니었다.4. 노조의 영향력 측면공기업 직원의 노동권이 보장되어 있지 않은 나라에서는 효과가 별로 없지만 노동권이 보장되어 있는 나라에서는 공기업 노동 ... 조합의 압력이 크다. 집권당이 노동조합으로부터 정치적으로 지원을 받고 있으면 노동조합의 반대를 무시할 수 없다. 내각책임제에서는 공기업 직원들은 주무장관이나 의원을 통하여 임금인상
    리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.08.06
  • 정주영의 리더십 분석- 4가지 관점을 중심으로
    다.한국 경제와 국내 기업을 둘러싼 대내외 여건이 급속히 악화되고 있다. 세계 경제 불안이 가중되고 있는 가운데, 기업들의 경쟁력은 약화되고 있는 상황이다. 한국 경제의 어려움 ... 이 가중되는 현 상황에서 청년들의 취업시장의 문은 점점 더 좁아지고 있다. 기업들은 IMF 사태와 서브프라임 사태로 겪은 경제 공황의 늪에서 살아남기 위해 현금 보유고를 점점 늘리 ... 을 수출주도형 기업으로 성장시켰고, 현대라는 브랜드를 전 세계에 각인시킴으로써 국가 위상을 높였다. 그리고 88올림픽 유치위원장으로 참여하여 일본과의 유치경쟁에서 승리함으로써 올림픽
    리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.02
  • 한국사회에서 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유를 분석하고, 이러한 현실을 변화시킬 수 있는 방법에 대해 논하시오.
    , 직장내 여상사에 대해 성희롱, 성폭력을 당하는 사례가 늘어나고 뉴스에도 많이 보고 되는 실정이다. 한국사회에서 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유 ... 개월만에 직급 원상 복귀되는 사례가 있다.? 검거되지 않고 거리를 활보하는 성범죄가가 지난 5년간 9000여명이 된다.? 낮은 신고육과 기소율에 비해 집행유예비율은 40%이상이 ... .? 경제적 손실과 기업 이미지를 실추 시킨다. 투자된 경비의 상실, 대체인력의 고용을 위한 경비의 투입 등 인사비용의 증대, 기업 이미지 실추된다.? 개인 : 인권의 침해, 신체
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.02 | 수정일 2020.07.14
  • 현대자동차 vs 메르세데스 벤츠 글로벌 경영전략 비교분석및 마케팅전략 분석과 현대자동차와 벤츠 향후전망분석 보고서
    1대는 외제차라는 현재 우리나라의 상황에 대해 수입자동차의 대표적 기업인 벤츠가 한국에서 어떠한 전략으로 경영전략을 펼치는지 궁금했고, 새로운 대형 시장인 중국 현지에 조립 공장 ... 가 1997년부터 차량을 생산하기 시작하였고, 알라바마 현지 공장 주변의 여러 자동차 기업들과의 경쟁에서 어떻게 살아남아 미국에서의 시장 점유율이 높은지 알아보고자 선정 ... 의 소비자들의 특성을 어떤 차종과 홍보 방식으로 소비자들의 마음을 끌었는지 알아보기 위해 현대와 벤츠를 비교해보고자 한다.2. 기업소개1) 현대자동차현대자동차는 정주영 현대그룹 회장
    리포트 | 26페이지 | 6,000원 | 등록일 2015.01.30
  • 파업
    파업사례는 바로 2005년도 항공사의 조종사들의 파업이다. 이 파업의 경우는 특이한 점이 있다. 조종사들이 고임금을 받는 노동자라는 것과, 노사간의 충돌이 심해져 정부의 개입 ... 주제 :파업대신 )power up을!!차례1. 서론2. 본론part 1? 아시아나 파업 사건개요? 조종사노조 요구안? 주요 논쟁점 및 협상과정part2? NBA 해외 파업 사례 ... ? 그 이유는 바로 파업 때문이다. 파업(罷業)이라 함은 노동조합(勞動組合) 기타의 근로자 단체(勤勞者 團體)의 통제하에서 그 소속원(조합원)(所屬員)이 집단적으로 그 노무의 제공
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.07
  • [독후감] 세상물정의 물리학: 복잡한 세상을 꿰뚫어 보는 통계물리학의 아름다움
    개천에서 나는 용이 꽤 많았다. 농부나 노동자의 자식으로 태어나 고시에 합격하면 용이 될 수 케이스가 있었던 시절이다. 또한 용처럼 대박은 아니더라도 많은 사람들이 대기업이나 공무원 ... 는 충분히 가능해진다.이 책에서 다루고 있는 주제를 한 번 보면 지역감정, 교통정체, 허니버터칩의 성공비결, 윷놀이와 물리법칙, 이름의 변천사, 혈액형 등 우리가 주변에서 일상적으로 경험 ... 은 승자독식 시스템 하에서는 개천에서 용이 나올 가능성은 점점 더 희박해지고 있는 것이다.그러면 해결방안은 무엇일까. 외국의 사례를 한 번 보자. 유럽은 성적에 따른 소득 현황이 우리
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.09.12 | 수정일 2022.02.09
  • (A+ 레포트) 우리나라의 소득 양극화의 모습의 해결 방안
    , 안전성의 극명한 차이에서 오는 노동시장의 양극화는 경제의 전반적 양극화 현상을 부채질하고 있다.3. 양극화 해소를 위한 정책의 성공 사례사상 초유의 '신용불량자 400만명' 이 ... 들이 원하는 일자리는 크게 부족한데 반하여, 수많은 중소기업에는 일손이 크게 부족한 상황이 오랫동안 지속되고 있다. 따라서 정부는 양극화를 해소하겠다는 쟁책을 적극적으로 기업노동시장 ... (A+ 레포트) 우리나라의 소득 양극화의 모습의 해결 방안I. 서론1II. 본론11. 소득양극화의 정의12. 한국의 소득 양극화 모습 13. 양극화 해소를 위한 정책의 성공 사례
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.05 | 수정일 2013.11.25
  • 한국사회문제4D) 한국노동현실에서 중요한 현안이라고 생각되는 것-직장 성희롱- 가운데 하나를 골라서 구체적인 사례에 대해 조사하고 논하시오ok 교육학과 한국사회문제4D 한국 노동현실에서 중요한 현안이라고 생각되는 것 가운데 하나를 골라서, 구체적인 사례에 대해 조사하고 이 문제가 왜 중요한 사회문제이며 해결과정에서는 어떤 원칙이 필요한지에 대해서 논하시
    . (현안의 사례: ① 노동시간 단축과 일자리 나누기 ② 감정노동 ③ 직장 성희롱 ④ 파견노동문제 ⑤ 작업장 환경문제 ⑥ 일 ? 가정 양립 반드시 이 가운데 하나를 택할 필요는 없 ... 한국사회문제4D) 한국노동현실에서 중요한 현안이라고 생각되는 것-직장 성희롱- 가운데 하나를 골라서 구체적인 사례에 대해 조사하고 논하시오ok교육학과 한국사회문제4D한국 노동현실 ... 에서 중요한 현안이라고 생각되는 것 가운데 하나를 골라서, 구체적인 사례에 대해 조사하고 이 문제가 왜 중요한 사회문제이며 해결과정에서는 어떤 원칙이 필요한지에 대해서 논하시오
    방송통신대 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.03.07 | 수정일 2017.03.11
  • 사회복지행정론-동기부여,Maslow,욕구단계이론,인간관계이론,McClelland,욕구,선호기대이론,환경이론,동기위생이론,슈퍼비전,직원훈련과개발,Skidmore,Supervision
    들에게 임금, 승진, 케이스할당 등과 같은 경영의 문제들을 지도하고 안내의사소통 연계/업무수행을 위한 책임감/평가/작업의 분배와 사례의 할당/직원들에 대한 감정적 지지/직원 개개인 ... , 평가, 퇴임 등에 대하여 설명.2. 직원의 동기부여1) 동기부여의 이해(1)직원에 대한 동기부여기업 경영에서 동기부여는 이윤의 창출과 생산에 직접적인 연관이 있다.사회복지행정 ... 관리이론에 근거한다.노동자들에게 일에 대한 동기를 부여하는 것은 보상(화폐적 보상)이다. 노동자들에게 재정적장려금을 주면 생산에 있어서 그들의 시간과 노력을 바친다.갈등은 조직 내
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.31 | 수정일 2014.10.28
  • 감정노동에 대한 연구
    가 정착되지 않은 상태에서 서비스에 대한 소비자의 요구 수준이 지나치게 높아지면서 괴리가 발생했고, 그것을 메우기 위해 기업들이 종업원들을 다그치는 과정에서 감정노동 후유증이 심해지 ... 감정노동에 대한 연구■ 들어가는 말감정노동은 상대방이 우호적이고 안정된 장소에서 보살핌을 받고 있다는 느낌을 창출할 수 있게 외모와 표현을 유지하기 위해, 감정을 억압하거나 표현 ... 하는 방식으로 감정을 조절하고 관리하는 노동으로 정의한다.) 감정노동은 주로 고객 혹은 소비자를 대상으로 하는 대면 과정에서 수행되므로, 감정노동을 통해 만들어지는 서비스가 상대방
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.26
  • 독학사 1단계 경영학개론 이론가 정리
    에 의한 의사결정”권한 : 다른 사람의 행위를 인도하는 결정을 내리는 능력의사결정과정 : 정보활동, 설계활동, 선택활동, 검토활동1. 사이어트와 마치“기업의 행동이론” ; 기업의 경제 ... 는 불확실성 감소시킴, 작업흐름과 분리되어 조직상층부 지원경영자활동 영역 : 인간상호간, 정보, 의사결정 역할(단점 : 사례 수가 작음)6. 포드3S : 표준화, 전문화, 단순화이윤 ... . 테일러과학적 관리법 ; 시간연구와 동작연구(과업관리=표준작업량), 차별 성과급제(고임금 고성과), 노동자의 과학적 선발, 기능식 조직, 노조로부터 비판받음복수라인 조직의 시초9. 페이
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.22
  • [서평] 파시즘-열정과 광기의 정치혁명
    수 있었다. 그러나 저자는 파시즘이 열정적인 슬로건을 갖고 있더라도, 이들이 감정적인 면만 내세워 지지세력을 규합했는지는 섣불리 판단할 수 없으며, 파시즘이 다소 파격적인 이미지이 ... 에는 금방 사라지고 말았다.2장까지는 파시즘의 씨앗이 되는 상황과 지지기반 등을 알아보았다. 3장에서는 파시즘이 자리를 잡는 과정을 살펴보게 되는데, 국가별로 성공 사례와 실패 사례 ... 은 파시즘 사상에서도 정권을 잡는 데 실패한 사례와 성공한 사례가 나뉘어져 있는 만큼, 이들을 비교하면서 파시즘 운동이 정치 제도에 정착할 수 있었던 상황의 파악이 가능하다고 말
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.07.01
  • [기업성장][기업성장 성공요소][기업성장 양극화][기업성장 동력]기업성장의 성공요소, 기업성장의 양극화, 기업성장의 다각화, 기업성장의 고용허가제, 기업성장 위험, 기업성장 동력
    의 사회부담금 및 해외이전지급 증가Ⅳ. 기업성장의 다각화Ⅴ. 기업성장의 고용허가제1. 인건비 부담이 늘지 않는다2. 노동관계법이 적용되지만 노사분규 가능성은 없다3. 보다 많은 기업 ... 한 외국인력을 적기에 직접 선정할 수 있다7. 송출비리를 근절시켜 외국인근로자의 안정적인 근무를 보장한다8. 정부가 직접 관리하므로 기업의 관리부담이 줄어든다9. 반한(反韓) 감정 ... 하고 있어 별도의 노동조합 설립, 쟁의행위 등의 가담은 현실적으로 어렵다.3. 보다 많은 기업에게 외국인근로자의 고용기회가 주어진다○ 내국인을 구하지 못하는 기업에게 외국인근로자 고용
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.09
  • 각종 사례 관리
    1. 리더십 사례유재석의 “서번트 리더십”방송가에서 말하는 유재석의 인기비결은 ‘출연자에 대한 배려’라고 함“녹화를 할 때 유재석처럼 섬세하게 출연자를 배려하는 사람은 본 적 ... ’의 진면목을 보여주고 있음2. 동기부여와 임파워먼트 사례1) 동기 부여 사례부하직원 대상 동기부여 사례(○○은행 H지점장 사례)동기부여는 조직원에게 주어진 업무를 해낼 수 있 ... 사례들을 조사했다. 실제 영업점 직원을 대상으로 실시하는 연수과정에서 수강생들이 발표한 자료를 바탕으로 정리했다.① 고객앞에서 부하직원 칭찬하기고객들의 생각에서 은행원들은 금융
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.03 | 수정일 2015.12.02
  • [사회복지] 사회복지담당공무원에 대한 민원인 폭력의 정책적 대응방안
    적 위협 등의 피해를 경험하고 있는 판매직원의 안전과 인권을 위해 ‘감정노동자 자기보호 매뉴얼’을 제작배포하였다. 매뉴얼에는 직원에게 폭언, 신체적 위협 등을 행하는 블랙컨슈머 ... 에 의해 마련되었지만, 구체적인 지침이나 대응매뉴얼이라기보다는 일반적 매뉴얼이라는 한계를 지니고 있다(김경희 등, 2013). 현장에서 발생한 폭력 사례를 바탕으로 매뉴얼을 구성 ... 에 대한 조직, 법적 차원의 대응 방안은 무엇이 있는지를 숙지할 수 있도록 하였다. 공공기관의 영역은 아니지만, 국내 유통대기업인 롯데백화점(2014)은 고객으로부터 폭언, 신체
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.04.04
  • 패밀리레스토랑 서비스매뉴얼이 노동자와 소비자에 미치는 영향,패밀리레스토랑서비스,아웃백서비스,TGI서비스,베니건스서비스
    과거 노동으로 조차 분류되지 않았던 감정노동의 가치 또한 재평가 받고 있다. 이러한 서비스 분야에 종사하는 사람들을 감정노동자라 칭하고 이런 업무를 감정노동이라 하는데 이는 배우 ... 가 연기를 하듯 원래 감정을 숨긴 채 직업상 다른 얼굴 표정과 몸짓을 하는 것을 말한다. (혹쉴드.2009)감정노동의 장단점이 가장 면밀히 들어나는 분야는 외식산업이다. 오늘날 외식 ... 패밀리레스토랑 서비스매뉴얼이 노동자와 소비자에 미치는 영향-목차-Ⅰ. 서론1. 연구 배경 및 목적2. 문헌연구3. 연구 방법 및 과정1) 서비스 매뉴얼2) 패밀리레스토랑 매뉴얼
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.08
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2025년 08월 19일 화요일
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