"간호관리자리더십유형"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

관리 실습 리더십 간호관리 리더십 간호리더십유형 나의리더십분석 간호단위관리 간호 리더십 사례 일선관리자 간호사동기부여 간호관리자 역량

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"간호관리자리더십유형" 검색결과 1,581-1,600 / 2,554건

[간호관리학]개발관리,인력개발 유형 사례

, 일선의 간호관리자 또는 최고 관리자로서 경영기술을 향상시키기 위해 시도됨.② 교육 프로그램 내용? 행정체계, 경제원리, 행동의 문화적, 정서적인 결정요소, 리더십 유형 면접기술 ... 한 지식, 기능 및 판단력 등을 향상하는 인적자원관리 활동? 조직 내 인적자원은 그 조직의 경영성과를 판가름하는 중요한 구실을 함.? 간호 관리자들은 조직 내 간호사들의 잠재능력 ... 만으로 바람직한 기능을 발휘하기 어려우므로 과학적인 방법을 이용하여 그 전략을 습득할 필요가 있음☞ 특히 간호관리자 훈련은 다양한 상황에서 발생하는 문제를 순발력 있게 해결할 수 있

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.10 | 수정일 2019.08.12

다운로드 장바구니
전략적간호관리 2020년-1.보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성,삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인 전략적간호관리 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안 2.과학적 관리론과 인간관계론 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 자신의 견해를 한 가지 이상 제시

:_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 :전략적간호관리 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성 스트레스 요인 ... 다. 결국 간호사들이 조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키기 위해서는 간호 관리자의 다각도로 생각되어 지는 전략적 간호 관리가 필요한 것이다. 따라서 이 레포트에서는 보건의료조직(예 ... 전략적간호관리 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성 스트레스 요인 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안 과학적 관리론과 인간관계론 간호사들이 신명 나게 일하게 하기

방송통신대 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.11 | 수정일 2022.05.27

다운로드 장바구니
간호학과 간호관리학 요약정리본[직무관리, 조직구조, 간호전달체계...]

관리 3-2-1[목차]조직화의 원리조직구조의 유형직무관리직무분석직무평가병원조직과 간호전달체계조직문화조직변화조직유효성Ⅳ 조직화의 원리1. 계층제의 원리조직 구성원들을 권한, 책임 ... 프로젝트나 한시적인 특별 업무로 묶임개인은 기능관리자와 생산관리자 모두의 명령을 받고 이를 수행해야하기 때문에 관리자들끼리의 갈등을 유발함생산과 기능에 모두 중점을 두기 때문 ... , 기술, 태도, 성격 요건 등을 확인하는 것’- 직무의 내용(환자사정, 수술전후간호, 검사, 투약, 처치, 물품관리 등)이 무엇인지 알아내고,- 직무에 어떤 사람이 채용되어야 하

시험자료 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.09 | 수정일 2022.03.14

다운로드 장바구니
[간호관리학 실습] 실습병원의 현황 및 특성 파악, 환자분류체계와 간호인력 산정, 간호전달체계 유형, 인적자원관리를 위한 동기부여 방법 및 리더십 유형

(Primary nursing method)5. 사례관리 (Case management)Ⅳ. 인적자원관리를 위한 동기부여 방법 및 리더십 유형1. 동기부여 방법2. 리더십 유형Ⅴ. 참고 ... 에게 간호를 직접 제공하는 영역의 간호내용-간접간호활동: 간호사가 대상자에게 간호를 준비하거나 직접간호 수행에 따은 일련의 활동(예: 기록, 확인, 물품관리, 의사소통, 각종 교육 ... 를 계획하고 조 정하며 팀 구성원을 지도하는 방법3) 팀 구성원들은 팀 지도자에게 보고하고 팀 리더는 수간호사에게 보고하는 형식을 취하며, 분권화 형태로서 수간 호사의 병동관리를 자유

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.09.20 | 수정일 2020.04.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

(간호지도자론) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

이 그것이다.허시와 블랜차드는 어떤 특정한 상황 속에서 어떤 지도자 리더십 유형이 요구되는지를 결정하기 위해서는 해당 조직의 추종자의 준비성이 어느 정도 수준인가를 측정해야 한다고 ... 면 리더십의 효과성이 극대화된다고 주장하였다. 그러므로 지도자는 추종자가 갖추고 있는 준비성 수준에 맞추어 리더십 유형을 택하고 변화시키는 것이 바람직하다고 주장하였다. 위의 그림 ... 과목명: 간호지도자론? 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X?Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.14

다운로드 장바구니
간호관리학 이상적인 간호지도자상

제목 : 이상적인 간호지도자상목차1. 서론 2. 본론 3.결론간호조직에서 질 높은 간호서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해서 간호관리자는 리더십을 발휘하여 환자를 만나고 있 ... 는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어갈 수 있어야 한다. 그동안 많은 임상 실습을 하며 다양한 간호관리자의 리더십을 경험할 수 있었고 그에 따라 조직의 분위기와 구성원들의 동기 ... 는 리더십이며, 섬김 리더는 자신을 구성원에게 봉사하고 헌신하는 사람으로 인지하고 구성원의 성장과 발전을 우선시 한다.2. 이상적인 간호지도자상(1) ㅇㅇㅇㅇㅇ의 한 수간호사 선생

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.05

다운로드 장바구니
간호관리학) 리더십사례 간호관리자의 리더십 리더십역량평가 리더십개발방안

1. 리더십1) 간호단위 관리자의 리더십유형을 리더십이론에 근거하여 분석하시오.- 일선관리자(수간호사)(1) 간호단위를 대표하여 간호부서의 회의에 참여(2) 간호단위의 중요 ... 의 질 관리를 위한 다양한 연구를 계획하고 주도- 수간호사의 리더십 유형리더십이론에서 행동이론으로 리더가 집단에서 어떻게 행동하는 가에 따라 리더십의 효과성이 결정되고 리더십은 타고나 ... 되도록 현장지도(4) 의료진을 협조하여 양질의 의료가 제공되도록 배려(5) 간호단위의 재정관리, 물품관리, 의약품관리, 의료장비관리, 환경관리, 안전관리에 대한 책임을 짐(6) 환자의 간호

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.03.14 | 수정일 2019.04.04

다운로드 장바구니
최신자료 A+ 간호관리학 지휘 간호관리학실습 지휘사례보고 교수님한테 칭찬받은 자료입니다

. 리더십 개념---------------------------------------------------------------1P2. 리더와 관리자------------------ ... 를 강조한다.? 자발적 추종자를 지위한다.? 추구하는 목적에 조직의 목적이 반영 될 수도 있고 반영되지 않을 수도있다.2. 리더와 관리자Ⅱ. 리더십 이론1. 특성이론- 자질 ... 간호사에게 적합위임적 리더(S4)성숙도가 높은 집단에 적합(3) 상황에 적합한 리더십 유형거래적 리더십변혁적 리더십현상현상을 유지하기 위해 노력현상을 변화시키고자 노력함목표지향성현상

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.09.27

다운로드 장바구니
간호지도자론

현재 수간호사는 ‘낮은 인간관계와 낮은과업‘인 유형이고 현재 이에 따른 적절한 지도자 행동 스타일은 ’높은 인간관계와 낮은 과업’이라 하겠다. ... 2018 학년도 ( 2 )학기 과제물교과목명 : 간호지도자론학 번 :성 명 ... 모형2) 허시와 블랜차드 상황모형의 구성원 성숙도 단계3) 허시와 블랜차드 상황모형의 4가지 리더십 유형2.맥그리거의 X.Y이론1) X이론2) Y이론3. 허시와 블랜차드 상황모형

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.01.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리-리더십 보고서

리더십 보고서1) 임상에서 관찰한 간호 관리자의 리더십 사례와 유형먼저 인사를 건네는 참여형 리더!하루에도 수백 명의 사람이 오고가는 응급실에 근무하시는 수 선생님으로 구성원 ... 유형이다. 리더는 구성원들과의 인간관계를 중요시하고 아이디어를 공유하며 의사결정과정에 구성원들을 많이 참여시킨다.2) 관리자와 자신의 리더십 개발방안관계지향성은 높지만 과업지향 ... 는 사람이 되자”라는 모토로 생활을 하신다. 그 예로 신규간호사가 입사하게 되면 모든 구성원들에게 자신의 소개가 담긴 문자 메시지를 돌리게 한다. 그 후 답장의 여부를 확인하여 총 몇

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.07.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

(간호지도자론1)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족 (1)

과목명:간호지도자론주제:(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2 ... 하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 스타일1) 오하이오 주립대학 연구2) 지도자 유형 사정2. 상황 호의성1) 피들러의 상황모형2) 호의성 진단3. 지도 스타일과 상황 ... 리더를 나누는 것은 의미 없는 행위일 것이다.2) 지도자 유형 사정현재 근무하고 있는 병원을 바탕으로 지도자 유형을 사정하려 한다.현재 근무하고 있는 곳은 지역 여성 전문 병원

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.04

다운로드 장바구니
[기본간호학] 환자 안전을 위한 위험 관리 투약사고, 투약오류, 수혈사고, 낙상, 정의, 종류, 유형, 원인, 결과, 문제점, 대처방법, 사례, 개선점

- 위험 관리 목적- 위험 관리의 5가지 기본 단계III. 투약- 간호사의 투약 업무- 투약 과정, 활동 및 책임관리자- 투약 과정의 목표 및 6Right- 투약 오류- 투약 오류 ... 의 정의- 투약 오류의 종류- 투약 오류의 유형- 투약 오류의 원인 및 위험인자(국내 , 국외)- 투약 오류의 결과- 투약 오류의 문제점- 투약 사고 발생 시 대처 방법- 투약 ... 오류의 사례- 투약 오류 예방을 위한 개선점III. 수혈- 수혈간호란?- 수혈의 목적- 수혈 과정- 수혈 오류의 원인 및 위험인자- 수혈 오류의 결과- 수혈 오류 예방을 위한 개선

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.23

다운로드 장바구니
리더십의 종류와 존경하는 리더십 유형

에, 주어진 재능과 시간과 인적, 물적 자원이 유한하기 때문에 무엇에 먼저 어떻게 그 자원을 쓸 것인가를 결정 하는 일이다.? 구조 및 방향 재조정자 유형의 리더십- 아무리 잘 나가 ... 는 장애요인을 제거하는 데 많은 노력을 기울인다.- 서번트 리더십에서 가장 중요한 점을 최고경영자이든, 임원이든, 관리자이든 관계없이 항상 아랫사람들을 섬기는 자세로 이끌 ... 리더십 레포트과목명 :간호리더십학년반 :2학년 B반학 번 :2015100774이 름 :이 본교수명 :허현점 교수님제출일 :2016년 10월 4일?리더십이란?집단의 목표나 내부

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.05.22

다운로드 장바구니
1)간호사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 전략적간호관리 2019 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고,간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오 현재 우리나라의 목표관리시스템에서는 원래의취지와는 다르게 결과에 의한 성과만을 중시하는 경향이있어서,인간존중,인간관례형성및부하직원의 육성에 어려움이 있을 수 있다 이러한 면을 극복하기

의료조직에서는 간호업무 기간을 고려해 볼 때 아직 간호관리자들의 코칭 리더십이 부족한 것으로 생각하고 있다. 코칭 리더십은 리더가 상대방의 변화와 성장을 위한 커뮤니케이션 과정 ... 리더십이 필요하다고 생각한다. 이러한 코칭 리더십을 바탕으로 간호관리자는 코칭을 받고자 하는 간호사들에게 목표와 문제를 해결해 주기 위해 적극적으로 개입하여 목표와 방향을 제시 ... 는지 설명(3) 간호사의 이직을 줄이는 방안1) 간호사의 자기효능감2) 보건의료조직 내 역할 갈등의 최소화3) 의사 결정 기술 확대4) 동기 부여 리더십2.전략적간호관리 : 현재 우리나라

방송통신대 | 13페이지 | 7,000원 | 등록일 2019.04.12 | 수정일 2022.02.10

다운로드 장바구니
다문화 간호

체계와 조직06. 대상자 옹호와 임파워먼트07. 다문화 노동력08. 교육과 훈련09. 문화간 의사소통10. 문화간 리더십11. 정책개발12. 근거기반 실무와 연구▶간호를 위한 문화 ... 다는 것.-모든 간호사는 문화적 민감성을 개발하여 대상자와 건강관리시스템 사이의 다리 역할을 해야 한다.▶문화의 특징-문화의 일차적 특징은 일반적으로 불변하고 초기부터 시작되는 세계관 ... 다문화간호Ch.1 횡문화간호의 시작과 문화적 다양성에 대한 이론 및 개념 모델-문화역량은 대상자들의 문화적 요구에 효과적으로 반응하는 능력을 의미한다.-우리는 대상자들뿐만 아니

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.13

다운로드 장바구니
[간호관리학] 간호사와 고객의 성공적인 관계촉진

어야 한다. 간호계에서는 효과적인 간호단위 관리를 위하여 간호관리자의 변혁적 리더십이 간호사의 조직몰입, 직무만족 , 직무몰입 등에 영향을 미치는 중요한 요인으로 확인되었다.특히 ... 병원간호사는 팀 간호와 교대근무의 특수성으로 조직구성원들 간의 신뢰와 협력 등의 사회적 관계성이 무엇보다 중요하게 고려되어야 할 변수이다.간호단위 관리자의 변혁적인 리더십이 병원 ... 을 형성하여 자신과 조직의 목표달성을 위해 최선의 노력을 하려는 행동에 기여함을 알 수 있다.따라서 오늘날 급변하는 의료환경에 대응하기 위해서는 간호단위관리자의 리더십이 중요

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.21

다운로드 장바구니
간호관리학 과제 - 이국종 교수님에 대하여(리더십 관련)

간호관리학(리더십 분석 및 적용보고서)이국종 교수님에 대하여 리더십 분석 및 적용우리는 삶을 살아가면서 많은 휼륭한 분들과 존경하는 분들을 만나게 된다. 주변에 있는 친구 ... 번 배우게되며, 지금 이 상황에서 내가 가장 따라가야 할 롤 모델이라고 생각을 하여 선정을 하였다.2. 리더십 평가 결과, 유형분석 결과, 관련 리더십 이론나는 리더십의 평가 ... 와 작업환경에서의 다른요소들, 상황의 연계가 큰 관계를 설명 가지고 있다. 특히 상황적합성이론의 효과적인 리더십은 지도자와 구성원간의 상황적인 관계에 따라 결정이 되며, 상황적 변수

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.06 | 수정일 2021.05.08

다운로드 장바구니
매니지얼 그리드 이론을 기초로 하여 자신이 속해있는 조직 또는 집단의 지도자 유형을 사정하고 이 지도자의 리더십 스타일이

과제에서는 매니지리얼 그리드 이론을 중심으로 본인이 속한 조직의 지도자유형을 사정하고 지도자의 리더십스타일이 조직에 미치는 영향에 대해 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 매니지리얼 ... ) (1,1)형 방관형-무력한 리더쉽 유형-오하이오 대학 연구모형의 3사분면에 속하는 지도자와 같음-과업달성 및 인간적 배례에 모두 관심을 보이지 않음-생산에 관한 관심과 사람에 과한 ... 의 분위기-과업달성을 이룩하기를 강조하는 유형-이상적인 지도자형-오하이오 대학 연구모형의 1사분면에 속함2. 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 한 집단의 지도자유형 사정 및 리더십스타

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.15

다운로드 장바구니
8급 간호직 공무원 간호관리 정리 요약본 (19년, 21p)

제1장 : 간호관리의 이해1. 간호관리개념? 관리과정: 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제? 관리 vs 행정( 둘다 관료제적 )? 관리자(합법적권력) vs 리더(지도자,자발적 추종 ... 등? 간호관리 체계모형1) 투입요소- 인적 1) 생산자투입: 간호인력, 경험, 교육, 기술, 태도2) 소비자투입: 환자의 간호사에대한 태도, 환자 상태, 간호요구도 등- 물 ... 에 따른 분류최고관리자간호부원장, 간호이사, 간호본부장, 간호부장중간관리자간호차장, 간호과장, 간호감독, 간호팀장, 간호파트장일선관리자병동수간호사, 간호단위 관리자, 책임간호사(주임

자기소개서 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.23

다운로드 장바구니
간호관리 부서장 리더십 장단점 피피티

영향력 - 리더십은 목표달성을 위해 하급자의 자발적 복종을 중시한다는 점에서 단순한 권력이나 영향력의 행사와는 구분 된다 . - 현대 병원관리에 있어서 병원의 목표는 조직성원 ... 적 변수간의 관계임 - 공식적 계층구조의 책임자만 리더가 되는 것이 아니라 동료 간에도 발휘할 수 있음 - 리더십은 상호작용의 과정을 통해 발휘 됨 모든 관리자들이 리더십을 발휘 ... (Trait 구조주도 리더십을 확대하여 블레이크와 무턴이 개발 관리격자이론의 특징 리더의 행동을 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심으로 나누어 9 등분으로 리더십 유형을 구분 생산

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.01

다운로드 장바구니

이전10개 75 76 77 78 798081 82 83 84 다음10개

파워링크

신청하기