"차세대팀"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

현대자동차 타일시공계획서 자동차 시장 분석 서울식품 2차면접 가족치료 사례 위더스 서울식품

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"차세대팀" 검색결과 141-160 / 13,106건

도요타인적자원관리,도요타리콜사태

기업인가 ? 3 일본의 자동차 제조 기업 설립자 : 카이치 도요타 (1937년 창립) 본사 : 아이치 현 도요타 시 제품 : 자동차 제조 · 판매 등 매출액 : 256,920억엔 ... (2014 . 3 현재) 2013년 세계 자동차 판매량 998만대로 1위 자본금 : 3,970억5천만엔(2014 . 5 현재)4 01 Intro 도요타 리콜사태란 ? 4 2009 ... 은 ? 5 전 공정의 부실한 품질 관리 - 설계 단계 - 부품조달 단계 - 완성차 조립 단계 2. 성장중시 경영전략6 6 01 Intro 리콜사태의 원인은 ? 6 3. 인적자원관리

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.23

다운로드 장바구니
팀장으로 산다는 것 요약 및 서평(10장이상 정성자료)

의 숙명. 리더는 본질적으로 외로울 수 밖에 없다.CHAPTER2. 이제 나보고 꼰대라 한다.MZ세대에 대해 이해를 해야한다. 그변한 시대를 먼저 살펴야 한다. 팀장님들이 구시대의 막차 ... 장이 되어야겠다. 그러던 중 이 책에 대해서 접하게 되었다. 이 책은 회사에 입사하기 위해 준비하는 취업준비생, 갓 입사한 신입사원, 경력 5-6년차, 이제 팀장이 되어서 무슨 일 ... [팀장으로 산다는 건 요약]저자는 김진영 팀장이라고 23년 직장 생활중 13년을 팀장으로 견뎌왔고 대기업, 중견기업, 벤쳐, 공공기관 등 다양한 사람을 만났다. 전략, 엽업

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.28

다운로드 장바구니
리더십과 관리 & 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오

할 수 있다. 이로 인해 조직원들이 업무에 흥미를 잃거나, 업무에 대한 의욕을 잃을 수 있다.4) 차세대 리더 양성 부족: 관리자들은 종종 현재의 운영을 관리하며, 장기적인 리더십 ... 역량을 키우는데 집중하지 않을 수 있다. 이로 인해 조직 내에서 차세대 리더를 양성하는 데 어려움이 있을 수 있다.5) 비전과 전략 부재: 일상적인 운영과 업무 처리에 치우친 관리 ... - 비전 및 방향 설정: 리더는 조직 또는 팀에 대한 비전과 목표를 제시하고, 어떻게 그 목표를 달성할 것인지에 대한 방향을 제공한다. 이는 조직원들에게 미래에 대한 명확한 이해

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

노인여가 복지시설인 노인복지관(노인종합사회복지관)에 대해 인터넷 사이트 홈페이지를 이용하거나, 직접 방문을 하여 기관의 연혁, 비전 및 사명, 시설현황, 조직도, 사업 및 프로그램, 복지관의 특성, 복지관이 위치한 지역사회 특성 등에 대한 본인의 견해를 작성하시오.

도, 사업 및 프로그램, 복지관의 특성, 복지관이 위치한 지역사회 특성 등에 대한 본인의 견해를 작성하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 광교노인복지관 연혁2. 광교노인복지관 ... 었다. 앞으로는 베이비부머 세대가 고령인구로 진입하게 되면서 고령인구 비중이 더욱 급증할 전망이다. 이로 인해서 고령화 사회에서 나타날 수 있는 과제들을 해결하고 증가하는 고령인구에 비 ... 에는 광고시니어IT기자단이라는 프로그램이 경기도노인복지관협회에서 우수프로그램으로 선정되기도 하였으며 또한 세대 통합을 위한 김장나눔 행사를 실시하기도 하였다. 2016년에는 수원시

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

독후감 쓰기 제트코노미 저자 제이슨 도시 더니스 빌라 독서감상문 요약 쓰기 Z세대

Kinetics의 대표로 리서치 팀과 함께 전 세계적으로 세대 연구를 진행하고 있다. CNN, CNBC 등 200회 이상의 TV쇼 출연하였다. 제이슨은 세대 격차를 줄이고자 CGK를 공동 ... 도시와 더스니 빌라에게 감사함을 느낀다.z세대는 차를 타고 쇼핑몰에 가는 대신에 아마존에 접속해 클릭 한 번에 아니면 클릭하지 않고 목소리로 상품을 주문하고 당일 배송으로 상품 ... 을 받는다. z세대는 리프트 같은 상시적 승차 공유 서비스를 줄곧 이용해서 자동차 가격과 보험료가 오르는 속도를 보면 z세대가 운전면허를 취득하지 않는다. z세대는 여행 숙소 예약

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

애자일 조직(Agile Management)

적인 구조를 설계한다. Technology 차세대 기술 활용 민첩함을 기반으로 하는 애자일은 모든 기술을 데이터를 디지털화한다. 2-2. 기존 조직과 애자일 조직의 차이점과 특징 ... 전략으로 활용되고 있는 추세다. 애자일 조직의 다섯 가지 조건 Strategy 비주얼 플래닝 사용 업무 상황을 도식화하여 모든 팀원들과 공유하여 누구나 현재 상황을 즉시 확인할 수 ... 있어야 한다. Structure 권한 위임을 받은 네트워크팀 구조 조직문화를 수용하고 조직원 개개인의 오너십을 가져야 한다. Process 빠른 의사결정과 학습 사이클 명확

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

가족생활교육 프로그램의 사례 한 가지를 선정하여 그 내용, 장점, 문제점 등을 분석하고 해당 프로그램에 대한 자신의 견해, 제안점을 제시하시오

가족생활교육가족생활교육 프로그램의 사례 한 가지를 선정하여 그 내용, 장점, 문제점 등을 분석하고 해당 프로그램에 대한 자신의 견해, 제안점을 제시하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ ... 소통 기술, 갈등 해결 전략, 역할 협상 능력을 학습하여 가족 기능을 강화하는 역량 개발 과정이다. 1990년대 이후 사회변동으로 인해 핵가족화, 맞벌이, 세대 격차 등의 문제 ... 이란가족생활교육은 가족이 일상에서 경험하는 의사소통 부재, 세대 간 갈등, 역할 혼란, 생활관리 기술 부족 등의 문제를 예방하고 해결하기 위해 가족 구성원 모두가 참여하는 교육

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

미래사회와유아교육_미래사회 인재의 특성에 대해 기술하고, 미래교사의 다양한 역할 및 역량 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 것을 5가지 제시하고, 그 이유에 대해 간단히 기술. 지속가능발전교육의 개념 및 필요성에 대해 기술하고, 지속가능발전교육의 특성을 환경교육 및 세계시민교육과 비교하여 설명. 미래유치원의 모습을 상상하여 그리고 자신 (2)

도록 지원해야 한다.3. 결론4차 산업혁명은 빠른 기술 발전을 통해 우리에게 편리함을 가져다 주었다. 결과적으로 발생하는 다양한 문제들을 무시할 수 없다. 기술의 진보, 세계화, 세대 ... 의 단어가 자주 등장한다. 이러한 첨단기술의 발달과 4차 산업혁명으로 인해 미래사회의 인적자원 특성에 큰 영향을 미치고 있다. 따라서 본 레포트에서는 미래사회 인재의 특성에 대해 검토 ... 는 능력을 모두 갖추어야 한다.② 리터러시 역량4차 산업혁명은 빅데이터, 사물인터넷, 가상현실, 증강현실 등 신기술에 기반을 두고 있다. 현재 국내 교사의 경우 이들 기술을 전문

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오

특징을 이해하고, 조직과 기관이 갖는 목적과 비전을 서로 접목시켜 발전적인 팀을 이룰 수 있어야 한다.팀원들에 대한 이해가 넓어지기 위해서는 팀원들이 갖는 세대적 특성을 이해 ... 주제: 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 개념2. 리더의 자질3. 리더십의 개발을 위한 ... 리더가 되기 위해서 필요한 여러 가지 기술 중 제일 기본적인 것은 팀에 대한 이해력이다. 팀원은 모두 다른 성향과 성격을 가진 사람들이며 조직에서 갖는 욕구도 다르다. 팀원에 대한

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

카이스트 한국과학기술원 KAIST [반도체시스템공학과] 자기소개서와 면접자료

에 참석했습니다. 동아리에서는 매주 최신 반도체 논문을 선정해 발표하며, FinFET, GAA 등 차세대 트랜지스터 구조의 특성과 응용사례를 깊이 있게 다뤘습니다. 저는 직접 논문 ... 를 공유하며 점차 자신감이 붙었습니다.동아리 내 가장 큰 프로젝트는 ‘차세대 트랜지스터 구조 연구’였습니다. FinFET 구조의 장점과 한계, 그리고 GAA 구조의 성능 개선 효과 ... 했지만, 팀원들과 유연하게 대응하며 대체 프로그램을 신속히 마련했습니다.논문 경진대회에서는 참가자들이 제출한 논문을 1차로 심사하고, 최종 발표 준비를 위한 워크숍도 함께 진행

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.08

다운로드 장바구니
인적자원관리 ) 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요

하게 하도록 하겠다. 필자는 대학생 시절 계리사 공부를 하며 공인회계사 시험을 준비하였다. 2차 과목을 일부 통과한 채로 국내의 대표적인 보험회사에 상품개발팀으로 취업을 하였으며, 신입 ... 었다. 사수와 팀장을 비롯한 팀원들이 필자의 능력을 인정해 주었고 1년 차 신입사원이었지만 팀 재량으로 높은 자율성을 보장해 주었다. 돌이켜보면 업무의 위임을 통하여 필자의 동기를 높였 ... 적인 구조에서, 보다 수평적이고 개인의 자율성과 개성을 존중하는 형태로 조직들이 변화한다. 이러한 변화의 가장 큰 이유는 젊은 세대가 조직에 유입되며 그들의 가치관이 반영된 결과이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

[공학 레포트] 4차산업혁명의시대, 미래직업과 적응방안 - 일자리 감소, 유망기술, 유망직무, 사회변화

통신기술이 경제·사회 전반에 융합되어 혁신적인 변화가 나타나는 차세대 산업혁명을 말한다. 이러한 4차 산업혁명시대 속에서 인간만이 할 수 있는 일들 중 하나인 ‘창의성’이라는 능력 ... 에서의 창의성의 역할과 가치 그리고 이를 기르기 위한 교육방안에 대해 논의하고자 한다.4차 산업혁명이란?제4차 산업혁명은 인공지능, 로봇기술, 생명과학이 주도하는 차세대 산업혁명을 말 ... 데이터, 클라우드 컴퓨팅, 모바일 등 첨단 정보통신기술이 경제·사회 전반에 융합되어 혁신적인 변화가 나타나는 차세대 산업혁명이라고 할 수 있다.4차 산업혁명시대의 일자리 감소 문제인공

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.12 | 수정일 2023.07.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

원광대학교 발뛰 2023 중간고사 시험문제 a+

. 김진용 대표가 초기 상업자들에게 추천한 책과 영화가 아닌 것은 무엇인가?① 인연② 머니볼③ 하드씽④ 미래경영⑤ 메가트렌드12. 본 강의에서 성공적 팀빌딩 사례로 든 영화가 아닌 ... # 스타트업 관련문제1. 스타트업 가치 산정에 중요한 요인이며, 팀 자재력의 핵심이 되는 부분은?① 팀빌딩② 자산③ 재능④ 정보자원2. 다음 중 잘못된 설명은?① 스타트업에 비해 ... 학업을 중단하고 몰입하는 것이 좋다.3. 스타트업이 처음 사업을 시작할 때 가장 먼저 갖춰야 하는 것이 아닌 것은 무엇인가?① 인력② 자금③ 기술④ 공간⑤ 고객4. 스타트업에서 팀

시험자료 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.27 | 수정일 2024.02.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직(직장)내에서 발생하는 갈등적 사례 2가지를 제시하고 각 사례 별로 원인, 해결책을 제안하시오

의 기대가 다르고 이해가 엇갈리면 갈등이 생길 수밖에 없다. 중요한 것은 그 갈등을 어떻게 바라보고 풀어나가느냐 하는 점이다. 예를 들어, 신입 시절 팀 내에서 나와 또래 동료 ... 의 불균형에서 비롯된 갈등이며, 두 번째는 의사소통 방식의 차이로 인해 생기는 갈등이다. 두 사례 모두 실제 직장에서 충분히 일어날 수 있는 상황이며, 이를 분석하는 과정에서 나 ... 이 당연하다”라는 문화는 세대가 바뀌고 직무 전문성이 강조되는 시대에 맞지 않는다. 셋째, 개인의 기대치와 현실의 간극도 원인이 된다. 신입은 입사 전 자신이 전문적인 일을 맡

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고, 제시한 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석하여 서술하시오.

어졌는지 분석하여 서술하시오.학과 :성명 :- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론I. 매슬로우의 욕구위계론2. 조직활성화 사례3. 단계별 조직활성화Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌I. 서론인간 ... 을 끌어올려 자아실현을 극대화하려 한다.2. 조직활성화 사례MZ세대 구성원들이 점점 사회에 진출하면서 이들과 함께 조직을 발전시켜야 하는 상황에 직면하게 되었다. MZ세대는 다양 ... 한 특징을 가지고 있으며, 이들은 영상콘텐츠 소비가 많고 개인의 행복을 우선의 가치로 인식한다는 특징을 가지고 있고 일과 삶의 경계를 허물며 과감히 자신의 커리어를 발전시키려는 세대이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

현대 상용차 합격 자소서

’만의 수소차 관련 브랜드 이미지를 구축해 놓는다면, 현대차가 차세대 친환경차량 시장을 선도하게 될 가장 큰 패러다임이 될 것입니다. 마치 삼성의 ‘갤럭시’와 ‘빅스비’를 떼어놓고 생각할 수 없듯이 말입니다.공장쪽 안전보건팀 > 본사 신사업전략팀(상용전동화판매/인프라전략) ... 을 보며 더욱 깊은 애사심을 가지게 되었고, 저 또한 점점 커져가는 수소상용차 분야에서 한 획을 그으며 차세대 친환경 선두주자로 자리매김해나가는 현대의 값어치 있는 일원이 되 ... 방향에 대한 본인의 견해 ?1000자 이내[충전소의 브랜드화]전 세계적으로 ‘휘발유 차량’을 퇴출하는 분위기에 맞춰 전기차에 대한 수요가 급증하고 있습니다. 현재 차세대 친환경

자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.05.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

영화를 통해 세상을 보다 A

자동차 회사의 재무팀장에게 접근하려 했지만든 조치를 취해놓았습니다. 안상구는 이강희를 뇌물을 받는 검사로 몰아 가짜 뉴스를 퍼뜨려 조폭인 이미지를 만들어냅니다. 이강희를 협박 ... 영화를 통해 세상을 보다 1차과제삶의 이면2024년 05월 01일우리 사회에 긍정의 이슈를 던지는 영화국가대표[ 김용화 감독 ]줄거리영화의 시작은 어린 시절 자신을 버린 엄마 ... 를 찾는 차헌태(하정우), 몸이 불편한 할머니와 동생을 버리고 군대로 갈 수 없는 강칠구(김지석), 그의 동생 강봉구(이재응), 나이트 클럽에서 일하는 최흥철(김동욱), 식당일

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.22

다운로드 장바구니
원광대학교 기업가 정신 및 창업기초 노트정리 족보

부머 세대의의 창업 실패- 원인 : 베이비부머 세대 (55~63년생): 2010년 전후에 53~54세 진입 → 퇴직 후 창업 → 프렌차이즈 운영(커피점, 치킨집) → 많은 자영업자 ... 들의 창업 실패 → 베이비부머 자영업 가구의 가계부채 평균 1억원 초과 (베이비부머 세대의 가계부채 심각, 베이비부머 세대의 퇴직 ? 희망 시점보다 빠른퇴직) , 일반 가계부채 ... 는 소폭 감소- 베이비부머 세대 창업의 문제점> 소규모 자본의 나만의 창업 외면- 풍부한 경험, 지식, 기술 소유- 잘 정비된 창업 지원 제도> 손쉬운 프랜차이즈 창업 선호- 퇴직 후

시험자료 | 48페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.11 | 수정일 2021.10.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

주변에서 세대가 서로 다른 사이에 발생한 갈등 사례를 찾고 분석하기(

으로 인하여 팀에서 세대 간의 시각차와 소통 오류로 인해 조직의 성과와 직원 만족도에 큰 영향을 미치게 되었다. 앞서 말했던 두 세대가 추구하는 가치관이 다르기 때문인데 MZ세대 ... 다. 대표적으로 급격하게 변화하는 과정에서 MZ세대와 기성세대의 확연한 가치관 차이로 인해 기업에서 생기는 갈등이 있다. 이는 서로가 너무나 다른 환경 속에서 자라왔기 때문에 필연 ... 으려는 분위기가 광범위하게 퍼져 있다. 이러다 보니 보수, 정년, 역할 등을 둘러싸고 세대 갈등이 자주 일어나고 있다. 세대 차이로 인한 조직 갈등의 큰 원인은 상대방에 대한 이해

방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.05 | 수정일 2024.12.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정론_사회복지시설은 크게 이용시설(복지관 등)과 생활시설(너싱홈 등)로 구분하는데, 각자가 거주하고 있는 지역의 이용시설이나 생활시설 1곳을 선정한 후, 그 시설의 조직구조와 조직문화에 대해서 조사해 봅시다.

구조와 조직문화에 대해서 조사해 봅시다.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 이용시설의 조직구조환경2. 이용시설의 조직구조와 조직문화Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론우리 사회는 산업화의 다양한 요인 ... ”③ 조직 현황(2과 ?총무과, 복지과 / 3팀 ? 사례관리팀, 서비스 제공팀, 지역사회조직팀)- 직원 수 : 총인원 23명(관장, 부장, 과장, 팀장3명,복지사 11명, 영양사 ... 현장 종사자들에게 지급하고 단일 체계 임금을 만들어 수준을 다른 도시보다 안정되게 향상시키게 되었다. 하지만 모든 조직에서 겪고 있는 MZ세대의 영향과 새로운 근로 환경에 대한

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

다운로드 장바구니

이전10개 3 4 5 6 789 10 11 12 다음10개

파워링크

신청하기