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"면접시험 종류" 검색결과 141-160 / 3,256건

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    지역사회간호학 법의간호사 조사 레포트
    로 하는 특별전형으로 서류와 면접구술고사를 보게되며, 학사자격으로 지원할 수 있는 일반전형은 객관식과 단답형 주관식, 서술형 주관식으로 구성된 입학시험면접구술고사를 통해 입학이 ... 2022학년도 지역사회간호I지역사회간호사의 종류 및 역할 - 법의간호사1. 서론 : 법의간호사에 관심을 가진 이유법의간호사에 관심을 가진 이유는 첫째, 나의 취향 때문이다. 나 ... 교과서가 국내에 거의 없기 때문에, 해외 서적으로 학습을 해야되므로 일정 수준의 영어수준을 요한다. 대학원 졸업 후, 대한법의간호학회에서 진행하는 법의간호사 자격증 시험에 합격
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.25
  • 안양대학교 인적자원관리 A+ 중간보고서 레포트
    신무진이 직접 면접관으로 함께 참여하여 전문성을 평가합니다.ex) 코로나 바이러스로 인해 변화한 여행, 본인이 소개하고 싶은 여행상품, 살고 있는 지역의 관광지 소개 등외국어 면접 ... 에서는 영어회화 및 독해능력과 제 2외국어 능력을 평가합니다.4) 종합면접 (할당 제한 시간이 없다. 대략 1시간-1시간 30분)조직 적합성, 적응 능력, 인성 등 평가 면접 ... 으로 종합적인 성격을 지닌 최종 면접이다. 무거운 분위기를 형성하지는 않으나 사람과 맞닿아있는 직업 특성에 따라 정답이 없는 창의적인 질문을 하여 상황에 따른 융통성과 유연하게 대처
    리포트 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.01.03
  • 경찰공무원의 내부임용과 외부임용에 대한 고찰
    들의 우열을 판별할 수 있고 합격 후의 행동을 측정할 수 있고 장래 근무능력의 발전성을 예측할 수 있어야 한다.▶ 경찰공무원 시험종류시험이 실시 전 채용 예정 직무의 종류, 성격 ... , 자격요건 등에 대한 직무분석이 필요하다. 시험으로는 신체검사, 필기시험, 적성검사, 면접시험, 실기시험, 서류전형 등이 있다.공개채용경쟁시험의 합격자 결정은 매 과목 4할 이상 ... ) 겸임5) 직무대리6) 파견근무3. 경찰공무원 외부임용(공개채용)와 특별채용1. 외부임용(공개채용)의 의의2. 경찰공무원 외부임용(공개채용)채용의 방법① 모집② 시험③신규임용- 채용
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.28
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    인터넷 마케팅조사
    에 참여할 면접 대상자들을 선발하는 것이 쉽지 않다는 데서 어려움이 있다. 다. 인터넷 실험법 시험 대상자들을 둘 이상의 집단으로 나눈 뒤에 인과관계의 원인이라고 생각하는 변수를 각 ... 조사의 종류와 인터넷을 이용한 1차 자료의 수집에 대하여 서술하시오. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 인터넷 마케팅 조사의 개념 2. 연구 목적에 따른 인터넷 마케팅 조사 ... 의 종류 1) 탐색 조사 가. 문헌조사 나. 전문가 조사 다. 사례 조사 라. 탐색조사에 대한 평가 2) 기술 조사 가. 횡단 조사 나. 종단 조사 3) 인과 조사 2. 인터넷을 이용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
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    취업성공전략 취성전 2023년 2학기 족보 A+ 자료
    1차 시험(중간), 2차 시험(기말) 25문제 60분 / 퀴즈 10문제- 정답은 문제 옆 굵은 글씨로 기재- 복수선택인 문제 있음. 같은 문제 출제되는 경우 있음.- 표의 번호 ... 를 클릭하면 해당 문제로 이동합니다.- 체크를 클릭하면 표의 해당 번호 체크란에 표시됩니다.- 답안제출 클릭전에 답안 미리보기를 하시길 바랍니다.- 시험 완료 후에는 반드시, 답안 ... 으로 옳지 않는 것은? 두뇌연구를 통해 6가지 다중기능을 제시하였다.14. 수업에서 설명한 정년의 종류 중에서 사회적 제도로 만들어진 정년은 무엇인가? 고용정년15. 인사 담당자
    시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.04 | 수정일 2023.12.31
  • 간호연구통계시험문제
    간호 연구 통계 시험 문제1. 다음 중 등간척도인 것은?① 체중 ② 체온 ③ 성별 ④ 혈액형2. 신뢰도에 포함되는 개념이 아닌 것은?① 동질성 ② 동등성 ③ 안정성 ④ 예측성3 ... . 설명하는 척도의 종류는 무엇인가?① 서술평정척도② 거트만 척도③ 평위척도④ 도표 평정 척도4. 피어슨 상관관계 값의 범위는?① -1 에서 0 사이② -2 에서 2 사이③ 0 ... 들을 서열화할 수 있다.?6.다음과 같은 특성을 가진 자료수집 방법은?- 높은 응답률(회수율) 확보가 가능하다- 면접자는 모든 질문에 응답이 있었는지 확인할 수 있고 예정된 질문
    시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.15
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    상담심리학_특성요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법으로 적용해서 상담할 것인지 서술하시오.
    수 있다. 또한 진로상담 과정에서 표준화된 시험의 시행과 결과 해석이 크게 강조된다. 따라서 본 레포트에서는 특성-요인 상담의 과정을 단계별로 기술하고 상담자 관점에서 1단계인 ... 다. 수집한 정보 및 정보수집방법은 다음과 같다. 수집한 정보: 고객의 적성, 관심, 동기, 건강 상태, 학교/직장 적응을 촉진/방해하는 사항 등 정보수집방법 : 누가기록 이용, 면접 ... 등이 제시돼 비교·처리가 용이하다. 반면 투사 심리검사는 시험 중 비교적 모호한 자극에 대한 반응의 의미를 인식하지 못해 의식적 통제력이 떨어지고 자유롭게 표현할 수 있다는 장점
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
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    이화여자대학교 공연예술대학원 피아노교수학 연구계획서 및 면접준비 안내서
    면접 준비 및 질문 리스트를 넣었습니다.시험에 대한 자세한 정보(몇분 듣는지, 질문의 종류 등)를 첨부하였습니다.제가 직접 받았던 면접의 질문과 후에 교수님께 받은 피드백까지 들어있으니 자기소개서부터 면접까지 많은 도움 받으시길 바랍니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.02.27
  • 2027년 대비 2026년 순천향대학교 부속 부천병원 최종합격 (합격인증 O) 1차 전공면접, 2차 경영진 심층면접 준비 자료 (스펙 포함)
    2. 1차 전형(전공면접) 후기 및 팁(약물 시험 후기 포함)면접장에 처음 도착하시면 자신이 각자 부여받은 좌석표에 착석한 후, 약물시험 치기 전까지 각자 공부할 것을 하 ... 였습니다. 약물 시험의 경우, 올해 처음 도입되어 걱정을 많이 하였는데 1분당 방울수(gtt/min)이나 시간 당 주입량 등 5문제로 간단하였습니다. 1차 면접의 경우, 이틀에 걸쳐 진행 ... 되었고 면접방이 총 5개 있었습니다. 자신이 부여받은 좌석(ex. a2, b2, c2 ...)에 동일한 숫자끼리 한 조이며 총 10명이였습니다. 면접관은 총3분이였고 파트장 선생
    자기소개서 | 54페이지 | 55,000원 | 등록일 2025.08.30
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    간호관리학, QI보고서 10단계, 학교발전을 위한 관심주제를 선정
    하고 있다. 필기시험 단계에서 적성검사와 함께 실시하기도 한다.? 인성검사를 허들로 활용하여 인성검사를 통과한 지원자만 따로 추린 다음, 면접심사 성적 순서로 최종합격자를 선발 ... 필요한 AI 면접, 인적성검사, 자기소개서 작성 등 필요한 능력의 배양이 요구된다. 취업예정자는 적성과 수준에 맞는 기관에 취직하여 이직률을 낮추고 직업만족도를 높일 필요가 있 ... 다.1) AI 면접 도입? 코로나 시대에 맞물려 증가 추세인 AI면접은 예비 간호사들에게도 뜨거운 감자다. 시작된 지 얼마 안되어 교수와 학생들에게 매우 생소한 상황이고, 병원에 채용
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.06 | 수정일 2022.04.14
  • 사회조사분석사, 필답형
    , 명확한 결과도출X,조사원의 능력·환경에 따라 면접결과의 큰차이(종류)심층면접법, 집중면접, 임상면접, 표적집단면접법(FGI)(심층면접)- 어떤주제→조사자와 응답자간 1:1로 자유 ... 면접) : 소수의 응답자 ? 사회자배석→ 소수의견으로 대표성 결여델파이기법, 정책델파이기법종류현지실험사례조사(장점) 연구대상에 대한 심도있는 조사 및 분석가능 자료수집방법으로 질 ... 응답우려면접법표준화(의의) 조사대상을 통제×→ 조사대상 내면의 자료수집하는 방법- 면접원과 응답자간 1:1언어를통해 조사- 응답자의 대표성과 면접원의라포,프로빙 능력- 비밀보호
    시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.24 | 수정일 2021.09.03
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    정부인력관리론 A+ 받은 레포트 발표자료 ppt
    ) - 인사적체감 , 장유유서 문화 , 부 및 권력 , 명예 등 사회가치 미분화 - 승진시험의 제도적 한계 1 . 강의내용 정리 승진의 의미 , 승진제도의 발전방향을 중심 ... 해소 Ex) 인사마인드 혁신 , 심사위원회의 공정한 인적 구성 심사과정투명화 장치 등 승진 공평성 확보책 승진심사 참관제 ( 기상청 ) 종합역량 검증제도 ( 병무청 ) 승진시험 ... 을 위한 인정문화 - 자율적 승진질서를 구축 토대 .” Part 2 우리나라 공무원 제도 공무원 승진제도 종류 , 승진방법 , 결격사유를 중심으로우리나라 공무원 승진제도 현황
    리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.04 | 수정일 2024.10.08
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    국제간호사 (미국,일본,UAE)
    에 근무 중이거나 근무를 그만둔 지 5년 이내인 사람 (영어회화가 능통해야함)(3) 미국 간호사 면허증 시험(NCLEX-RN), 면허증 취득(4) 미국 병원 면접, HIC비자(미국 간호 ... 다.학위 과정 필요없다.다만, 인증받은 간호 기술학교에서 코스(주로 6개월에서 1년사이)를 이수한 뒤, 주에서 시행하는 NCLEX-PN 시험에 통과해야 한다.(2) RN ... (Registered Nurse)한국에서 흔히 말하는 간호사에 해당한다.미국 간호사 전체 중 85% 이상을 차지한다.2년제 or 4년제 간호대를 졸업한 뒤, 미국 공인 간호사 면허 시험
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.04 | 수정일 2023.09.12
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    우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가
    을 선호하게 된다.?인적자원 선발과 배치 ? 선발이란 지원한 사람 중에서 가장 적합한 인력을 선별해내는 과정을 말한다. 일반적으로 시험면접이 가장 많이 사용되며 가장 중요 ... 적자원의 종류와 인원수를 확보하기 위한 방법을 확정하는 과정을 말한다. 조직의 목적달성에 도움이 되는 과업을 효과적,능률적으로 수행할 수 있는사람, 즉 적절할 사람을 적정한 곳
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.05
  • [a+취득자료] 올바른 징계관리란 조직구성원이 자신에게 내려진 징계를 인정하고 과거의 행동을 시정하고 규칙과 규범을 준수하는 방향으로 자신의 행동을 변화 시킬 때 그 효과가 나타난다고 할 수 있다. 그렇다면 올바른 징계관리 방법에 대하여 사례를 들어 논하시오.
    했다. 실제 개별면접 당시에는 간단한 질문을 하고 답변이 끝나자 모든 평가항목을 ‘탁월’로 평가, 개별면접 전체 응시자 중 최고 점수를 부여했다.평가위원으로서 시험문제를 유출하고 다른 ... 다. 마지막으로 집단 활동상의 이유가 있다. 단체협약에 따른 사안을 위반하거나, 부당한 태업이나 파업이 실시되는 경우 징계절차가 뒤따른다.(3) 징계의 종류일반적으로 징계에는 경고 ... 엄수 의무 위반공무원 승진역량평가에 평가위원으로 참가한 공무원이 공정하게 평가에 임해야 함에도 불구하고 과거 부하 직원이었던 직원을 승진시키기 위해 휴대전화로 시험문제를 유출
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.03
  • 직업상담사2급 실기 기출 정리본 2 (58문항)
    의 상관계수를 추정한다예) 선발시험에서 높은 성적을 얻은 사람이 이후 근무 실적에도 높은 점수를 얻었다면 해당 선발시험은 근무실적을 잘 예측한 것으로 볼 수 있다.* 공인타당도(동시 ... 타당도) : 현재 상태의 측정에 초점을 두며 새로운 검사와 준거의 두 결과 간의 상관계수를 추정한다예) 재직자 들에게 응시자용 문제를 제시하여 시험을 실시 한 후 재직자 평소 근무 ... 실적과 시험 성적을 비교 했을 때 근무 실적이 좋은 재직자가 시험에서도 높은 성적을 얻었다면 해당시험은 타당도를 갖춘것으로 볼 수 있
    시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.20
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    5주 1강에서 설문지 조사에 대해 학습했습니다. 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문에 답하게 함으로써 체계적이고 계획적으로 실증적 자료를 수집,분석하는 연구조사방법입니다. 설문지 조사의 장단점에 대하여 논하시오.
    방법) 및 절차설문지 조사란? 사회과학에서 가장 빈번하게 활용되는 사회조사방법의 하나로 개인 및 집단 면접, 전화, 우편, 인터넷 이메일, ARS(Automatic Response ... 를 거쳐 실시하게 된다.이러한 설문지 조사의 장단점을 설문지 조사의 종류에 따라 살펴보면 다음과 같다.2.가운데-설문지 조사의 장단점1)설문지 조사의 장점모집단이 대규모인 집단 ... 될 수 있다./ 응답자가 질문지에서 요구하는 응답을 제공할 수 없는 경우 자료수집 자체가 불가능해질 수 있다...3)설문지 조사의 종류에 따른 특성 및 장단점구분내용집단조사조사대상
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.08
  • 특성-요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법으로 적용해서 상담할 것인지 A용지 1-2매 이내로 서술하시오.
    단계인 정보수집 방법 중 심리검사 적용1) 심리검사란?2) 심리검사의 목적3) 심리검사의 종류4) 심리검사의 원칙5) 심리검사의 유의사항Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌.Ⅰ. 서론상담이란 여러 ... , 학교나 직장에서 적응을 방해하거나 촉진하는 여러 가지 정보를 수집한다. 정보 수집하는 방법으로 누가기록, 면접, 시간배당표, 자서전, 일화기록, 심리검사 등이 있고, 이러한 과정 ... 검사이다. 심리검사는 현재의 내적인 심리적 속성이나 특성을 진단하는 기능을 가지고 있으며, 이러한 진단을 통해 향후 행동을 예측할 수 있다.3) 심리검사의 종류? 지능검사 - 사람
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.29
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    외국어로서의 한국어교재론_일반 목적 한국어 학습자 대상 교재의 교재 구성표를 작성하고 개요를 설명_교수요목 고려(((교재구성표 첨부완료)))
    구성의 근간을 이루는 것이다. 과거 교수요목에서는 교육 내용을 위주로 담아왔으나, 현재는 과정중심의 교육 방법 또한 담고 있다. 교수요목의 종류는 다양하지만 본 과제물에서는 배론원격 ... 구직, 아르바이트 알아보기의뢰 하기10면접직업 관련 어휘자기 소개서만약(에) -다면-았/었으면하다/싶다가정하기제안하기면접 모의상황 진행해보기11웰빙웰빙 / 참살이 관련 어휘웰빙 ... (인터넷 카페의 글)-다던데-(으)ㄹ 만하다추천 의뢰하기추천하기건강에 좋은 음식 찾아바고 직접 만들어 먹어 보기12운전면허증시험, 운전면허증 관련 어휘일기-느라고-고 말다변명하기다짐
    리포트 | 4페이지 | 1,400원 | 등록일 2022.05.16 | 수정일 2022.05.17
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    사회조사분석사 실기 필답형 기출문제 20개년 총정리
    . 외생변수에 대한 종류 3가지에 대해 서술하시오.13. 외생변수 중 우발적 사건, 성숙효과, 시험효과에 대해 설명하시오.14. 제 3의 변수인 매개변수, 선행변수, 억제변수, 왜곡변수 ... 화 면접의 의미와 종류에 대하여 서술하시오.80. 표준화 면접, 비구조화 면접, 심층면접에 대해 각각 설명하고 사용하는 경우의 예시를 작성하시오.81. 표준화 면접의 의미와 장단점 ... 방법별 특징을 설명하시오.20. 탐색조사를 실시하는 이유 3가지를 기술하시오.21. 탐색조사와 기술조사의 종류를 각각 2가지 작성하시오.22. 예비조사와 사전검사를 목적, 조사
    시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.08
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2025년 09월 06일 토요일
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