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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"고위공무원단" 검색결과 141-160 / 796건

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    국립법무병원 치료감호소 의무직 직무계획서 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사 논술시험 기출문제 정량적 면접문제 정성적 면접문제 자소서입력항목분석
    고위공무원단 나등급에 속하는 일반직공무원으로 보하되, 임기제공무원으로 보할 수 있다.사실상 교도소와 정신병원을 합한 시설로 치료감호법 제2조에 의해 심신장애인, 약물중독자, 성
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 316페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.04.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    소록도병원 약사직 제약사 면접기출문제 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사문제 논술문제 약리학 면접문제
    업무를 관장하는 대한민국 보건복지부 소속의 국가기관이다. 1981년 12월 31일 발족하였으며, 전라남도 고흥군 도양음 소록해안길 65에 위치하고 있다. 원장은 고위공무원단 나등급 ... 에 속하는 일반직공무원으로 보한다.다. 최고경영층 생각을 볼 수 있는 메세지1916년 5월 17일 설립된 국립소록도병원은 100년을 넘는 유구한 역사를 안고 한센인의 삶의 질 향상
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 573페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.11.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [공적조서][공적 조서] 병무청 모범 공무원에 관한 표창 상신용 공적조서입니다. 공적조서는 행정문서 중 작성하기가 가장 까다로운 문서입니다. 따라서 본 자료를 보시고 그대로 따라 하시면 멋진 공적조서가 완성됩니다.
    . 투철한 국가관과 사명감을 바탕으로 개방형 및 공모 직위, 고위공무원단 운영, 승진 등 업무를 수행하였을 뿐 아니라, 공직사회의 경쟁력 제고를 위해 우수 민간인 임용 확대 및 ... 공 적 조 서성 명○○○ (한자) ○○○주민등록호(생년월일)본 적주 소○○ ○○시 ○○동 ○○아파트 000/000직 업소 속병무청 국가공무원직 위등 급 (직급?계급)근무 기간
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.17
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    경희대 인사행정론 중간고사 범위 타이핑정리
    정부 같은 직위분류제를 가미한 제도이다.미국은 직위분류제 근간 아래 고위공무원단과 같은 계급제를 가미한 제도이다.고위공무원단제도는 같은 제도이지만, 다른 제도를 보완해주는 제도이 ... 인사행정론서론인사행정론은 전략적 목표달성을 위한 공무원의 선발, 관리 및 통제와 관련된 사항들을 배우는 학문이다. 대다수의 국민들은 우리나라 공무원이 복지부동 및 무사안일주의 ... 에 빠져있다고 생각하지만 이건 비단 한국만의 생각이 아니라 다른 나라도 마찬가지이다. 하지만 대다수의 사람들의 편견과 달리 실상 공무원들은 굉장히 나름대로 열심히 근무 중이다. 공무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.01
  • 2025 인적자원관리론 기말) 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오 2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오
    공무원단, 연구직, 전문계약직 등에서 적용하고 있다. 하지만 아직 전면 도입은 쉽지 않은 상황이다. 행정의 융통성 확보, 다면적 협업 능력 요구 등 현실적 요건 때문에 계급 ... 성을 유지할 수 있다는 것이다. 정권이 바뀌어도 고위직을 제외한 대부분의 공무원은 그 자리에 머물며, 행정의 중립성과 책임성을 지킬 수 있게 된다. 또한, 장기근속을 전제로 하는 교육 ... 인적자원관리론 경영학과 기말과제 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오. 인적자원관리론 경영학과 기말과제 우리
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.04
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    특허 사건과 관련하여 우리 특허법원의 역할과 기능을 특허심판과 침해소송으로 나누어 설명하시오
    기술에 1개의 심판부 등총 11개의 심판부로 구성되어 있다.특허심판원에는 특허심판원장 1인을 두고 또 11명의 심판장과 88명의 심판관을 둔다. 이중 특허심판원장은 고위공무원단 ... 스스로 특허법 제145조에 따른 심판장이 될 수 있다.심판장이 될 수 있는 자는 특허청 또는 그 소속기관의 3급 일반직 국가공무원 또는 고위공무원단에 속하는 일반직공무원 ... 으로 일둔다라고 규정되어 있다. 특허법원장은 특허법원의 사법행정사무를 관장하며, 그 소속공무원을 지휘?감독하고, 특허법원장이 궐위되거나 사고로 인하여 직무를 수행할 수 없을 때에는 수석
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.10
  • 인사행정론 시험대비1(인사행정의의, 이념, 실적제, 엽관제, 대표관료제, 직업공무원제, 계급제, 직위분류제, 전략적 인적자원관리)
    원단제도를 보면, 2006년 7월 1일부터 전면 시행에 들어간 고위공무원단제도는 신분적 계급제를 근간으로하는 기존의 폐쇄적인 인사제도의 틀에서 벗어나, 1~3급 실, 국장급 고위 ... 화를 강조하여 타부서와 유기적인 협조를 꾀하기 힘들다. 다섰째, 전문적 지식이 중시되어 상위직 공무원에게 요구되는 폭 넓은 시각과 조직 관리능력을 갖춘 지도자를 양성하기가 어렵다.고위공무 ... 한다. 따라서 행정조직의 주체인 공무원은 정책과 행정의 성패를 좌우하고 국민의 삶과 국가 발전에 큰 영향을 미치는 주요 요인이다. 인사행정은 행정의 중심이 되는 공무원들을 관리하는 일련
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.05
  • 2025 인적자원관리론 출석) 1. 역량평가의 개념에 대해 설명하시오 2. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오.
    역량평가 제도는 단순히 ‘평가’의 기능을 넘어서 조직 내 인사정책의 핵심 도구로 기능하고 있다. 국가공무원의 경우, 고위공무원단 임용 시 평가 결과가 승진 적격성 판단의 핵심 ... , 조직 진단 등 여러 차원에서 활용될 수 있게 한다. (3) 평가 절차 및 도입 기관의 차이 국가공무원은 인사혁신처의 표준화된 프로세스를 중심으로 역량평가를 실시하며, 고위직 ... 인적자원관리론 출석수업대체과제 문제1. 역량평가의 개념에 대해 설명하시오. 문제2. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오. 인적자원
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.16
  • 엽관제를 통해 본 우리나라 정부의 인사시스템
    도 만족스럽지 않은 결과가 나타났다.박근혜 정부가 장차관 인사에 이어 17개부 전체 567명 고위공무원단 인사를 분석한 결과 대구경북(TK) 출신이 20.4%로 가장 높 ... 자료와 자료제출 이후 추가 단행된 고위공무원단 인사현황을 분석한 결과 7개부 전체 고위공무원단 567명 가운데 출신지역이 파악된 421명의 출신지가 ?대구경북이 20.4%(86명 ... .4%(31명) 순이었다.박 대통령은 지난 대선 당시 “지역을 가리지 않고 능력 있는 인재를 등용하겠다. 능력 있는 호남 인재들이 역량을 발휘할 수 있도록 말단에서 고위직까지 대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.20 | 수정일 2023.10.03
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    계급제와 직위분류제
    한 결과로 1996년 4월 공무원 상호간은 물론, 정부 전체의 연계성, 통합성 및 전문성을 제고하기 위하여 모든 공무원은 고위공무원단과 비고위공무원으로 단순하게 분리되었다. 비고위공무원 ... , 상, 하위 공무원의 보수의 격차가 그렇게 크지 않으며, 전체 공무원 중 고위 공무원의 비율이 높고, 각 계급 끼리의 내부승진 기회가 많은 편이다. 또한 신규임용 혹은 내부 승진 ... 다. 또한 직무수행에 고도의 전문성이 요구되는 경우에도 잦은 인사이동으로 인해 전문성과 경험을 축적할 여건이 형성되어 있지 못하여 행정의 생산성이 높지 않은 실정이다. 공무
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.26
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    정책평가론4공통) 정책평가 기능을 담당했던 중앙정책평가기구를 시기별구분하여 그 특징과 장단점을 설명하세요0k
    자 국회로 가는 디딤돌 역할을 하고 있다.기획조정실의 수장은 기획조정실장이라 불리며, 일반 정부부처와 서울특별시에서는 고위공무원단 가급(1급) 서울특별시를 제외한 광역자치단체 ... 에 기조실장은 고위공무원단 나급(2급), 국가정보원에서는 차관급이다. 군대에서는 부대장을 보좌하는 참모부가 이에 해당하며 특히 작전처/과 등 작전 업무를 담당하는 부서가 사회의 기획 ... 분야에 해당하는 만큼 요직으로 간주된다. 경찰에서는 경무국/과가 이에 해당한다. 청급 기관에서는 기획조정관이라고 불리며, 고위공무원단 나급이다.5. 국무총리 행정조정실1972년 유신
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.19
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    1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오. 2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오.
    응대 등의 역량을 배운다. 중간 관리자급에 이르면 고위공무원단 후보자과정, 국정 리더십 과정 등 보다 전략적이고 거시적인 교육이 제공된다. 직무 중심 교육도 다양하다. 예를 들어 세 ... 을 통한 공개채용, 승진심사위원회, 징계 절차 등 직업공무원제의 주요 요소가 제도적으로 정착되어 있다. 하지만 아직까지 일부 부처에서는 고위공무원의 인사에 정치적 요소가 개입될 여지 ... 주제 : 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오. 2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 우리
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.04
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    울산대학교 행정학길라잡이 기말고사 족보(서술형)
    에는 제도개혁?행태 개혁 등의 경향도 나타남 예) 성과주의 예산제도 도입, 고위공무원단제 도입 등 Q. 주민투표의 장단점과 개선할점을 서술하시오.(서술형 20점) A. 주민투표는 주민 ... - 동원형의 경우 최고 통치자나 고위정책결정자가 주도 ? 내부접근형은 이들보다는 낮은 지위의 고위 관료가 의제 형성을 주도 - 동원형에서는 이미 만들어진 정부의제를 정부 PR활동
    시험자료 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.06 | 수정일 2025.07.22
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    ((강추자료A+))양육비 미지급자의 신상을 공개하는 웹사이트 배드파더스 - 사적 질서, 사적 제재, 사적 분쟁해결절차 법적 사례, 신상공개의 법적 효익
    호의 사람으로 하되, 제3호의 위원의 경우 특정 성이 100분의 60을 초과하지 아니하도록 하여야 한다.1.?대통령령으로 정하는 중앙행정기관의 고위공무원단에 속하는 일반직공무원 ... 또는 고위공무원단에 속하지 아니한 1급부터 3급까지의 공무원 중에서 소속 중앙행정기관의 장이 지명한 사람2. 법원행정처장이 지명한 판사3. 한부모가족 관련 정책 또는 양육비 이행
    리포트 | 25페이지 | 3,200원 | 등록일 2025.04.12
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    대통령 경호실법에 대하여 조사하시오
    한다.② 경호실에 차장 1명을 둔다.② 경호처에 차장 1명을 둔다.③ 차장은 정무직ㆍ1급 경호공무원 또는 고위공무원단에 속하는 별정직 국가공무원으로 보하며, 실장을 보좌한다.③ 차장 ... 은 1급 경호공무원 또는 고위공무원단에 속하는 별정직 국가공무원으로 보하며, 처장을 보좌한다.제4조(경호대상) ① 경호실의 경호대상은 다음과 같다.제4조(경호대상) ① 경호처의 경호 ... 공무원”이란 대통령경호실(이하 “경호실”이라 한다) 직원과 경호실에 파견된 사람을 말한다.3. “소속공무원”이란 대통령경호처(이하 “경호처”라 한다) 직원과 경호처에 파견된 사람
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30
  • 공수처법의 문제점과 개정 방안 (Issues with and Amendment Proposals for the Corruption Investigation Office for High-ranking Officials’ Crimes Act)
    한국형사법학회 이윤제
    논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04
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    공직의 분류에 대해 설명하고 제도간 장단점 및 관계에 대해 서술하세요
    으로 계급을 나누고 있으며, 이중 3급 이상부터는 고위공무원단이라 부르며 별도로 관리하고 있기 때문에 소수의, 고학력의 엘리트들이 권력을 독점 및 장악하게 될 우려가 있다. 또한 계급 ... 드물기 때문에 본인이 노력하고 능력을 갖춘다면 충분히 고위직으로 승진할 수 있기 때문이다. 또한 공무원이 파면이나 면책, 해임 등의 개인적 사유를 제공하지 않는 한 신분이 보장 ... . 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1981년 공무원 직종 분류체계가 확립된 이래로 31년 만에 2012년 공무원 직종 분류체계 개편안이 국회 본회의를 통과하였다. 1981년 확립된 공무
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21
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    (재난관리론) 재난관리 행위주체 중 정부부문의 상설 재난관리 기구의 종류와 역할에 대해 설명
    는 외부에 알려져 있지 않다. 국가위기관리센터의 센터장은 고위공무원 가급의 일반직이나 별정직 공무원으로 보한다. 고위공무원단에 속한 외교부 소속의 외무공무원이나 통일부 소속 공무원 ... 에서도 특히 소방 조직은 육상재난 전반에 대한 현장대응 조직이다. 소방조직은 국가조직과 지방조직이 혼재되어 있는 형태이다. 과거 오랜 기간 동안 소방 공무원들은 지방직 공무원이 ... 었는데, 2020년에 소방공무원의 처우를 개선하고 지자체 사이의 재정 격차에 구애받지 않고 모든 소방 공무원들이 동일한 수준의 소방 장비를 공급받을 수 있도록 하기 위해서 국가직으로 전환
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22
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    국민건강보험 관리-운영체계
    , 노인단체 등에서 각각 1명씩 추천하는 사람 6명과 기획재정부장관, 안전행정부장관, 보건복지부장관이 그 소속 3급 공무원 또는 고위 공무원단에 속하는 일반직 공무원 중에서 각각 1명 ... 명과 함께 다음에 해당하는 8명이다. 4/ 대통령령으로 정하는 중앙행정기관 소속 공무원 2명, 국민건강보험공단의 이사장 및 건강보험심사평가원의 원장이 추천하는 각 1명, 건강보험
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.07
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    1. 국가공무원과 지방공무원들의 실적평가제도를 설명하고, 유사점과 상이점을 비교하시오. 2. 국가 및 지방공무원들의 실적평가제도의 문제점과 개선방안을 제시하시오.
    원(고위공무원단 포함)은 성과계약 등을 평가하고, 5급 이하 공무원은 근무성적평가를 행한다.근무평정은 해당 공무원의 승진·보상·성과향상·능력발전 등 인사관리에 상당한 영향을 끼친다 ... 자로 두지 않을 수도 없다. 필자는 최소한 고위공무원의 경우에는 외부의 전문평가기관과 연계하여 제대로 된 평가를 할 필요가 있다고 판단한다.하위 직급의 공무원들은 받아가는 월급 ... 이라도 적은데 고위공무원은 받아가는 월급도 많고 정책에 직접적으로 영향을 끼치기에 제대로 된 평가를 실시하여 세금낭비가 이루어지지 않도록 해야 한다.두 번째, 현재 근무평정은 평가결과
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.23
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2025년 10월 24일 금요일
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