"공정근로기준법"의 검색결과 입니다.

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"공정근로기준법" 검색결과 1,441-1,460 / 8,982건

양심적병역거부 찬성 및 합리적 대체복무 필요 ppt A+ 자료

를 받지 아니한다 .대체복무제도 입법의 정당성 제 5 조 ① 병역은 다음 각호와 같이 구분한다 . 1. 현역 2. 예비역 3. 보충역 4. 병역준비역 5. 전시근로역 대한민국 병역법 ... 39 조 제 1 항 “ 모든 국민은 법률이 정하는 바에 의하여 국방의 의무를 진다 .“ 병역법 제 3 조 제 1 항 “ 대한민국 국민인 남자는 헌법과 이 법이 정하는 바에 따라 ... 병역거부자 ’ 들을 위한 대체복무방안을 마련하지 않은 병역법은 위헌 2018.06.28 [2018] 대법원 판결 일률적으로 병역의무를 강제한 뒤 이행하지 않은 자를 처벌하는 것

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.25

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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할과 사례

다. 때문에 근로기준법이나 임금계산과 같은 기본적인 지식만을 갖추어야 할 것이 아니라 기업 및 조직 내의 제품들이 어떤 평가를 받고 있으며 현 사업방향이 올바른 길로 가고있는지, 소비자 ... 내 모든 구성원은 차별 없이 공정한 대우를 받아야 한다. 때문에 원만하게 경영활동을 모든 조직원들이 수행 및 참가할 수 있도록 보호자로써의 역할도 중요하다 볼 수 있다.4) 변화

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.26

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(사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은

해 임금의 최저 수준을 정하여 사용자에게 해당 수준 이상의 지금을 지급하도록 법으로 강제하며 저임금 근로자를 보호하는 제도이다. 이러한 개념적 정의에서도 볼 수 있듯이 노동시장의 당사 ... 그제는 이미 1950년 초반 법률적 근거가 마련되었다. 하지만 시행되지는 않았으며 1986년 최저임금법이 제정된 이후에 비로소 세상으로 나오게 되었다. 1953년 제정되었던 근로 ... 기준법에서 최저임금제도의 근거를 마련하고 있었지만, 당시의 경제 상황 속에서 최저임금제가 시행되기 어렵다는 판단에 따라서 그저 글자로 적힌 문구에 불과했다. 1970년대 중반

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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지역사회간호학 실습 산업케이스 진폐증 (울산)

었다. 최근, 근로자의 건강에 대한 관심과 요구가 급격하게 증가함에 따라 사업장의 보건관리는 오랜 경험과 고도의 기술, 다양한 전문 인력을 필요로 하는 분야가 되었다. 이에 대응하기 위해 ... 산업간호사는 근로현장에서의 안전과 건강관리 서비스를 계획하고, 제공하는 핵심적인 역할자로서 좀 더 포괄적이면서 비용 효과적인 측면을 고려해야 한다. 하지만 중 · 소규모 사업장 ... 적으로 관리해주는 보건관리대행을 적용함으로서 근로자에게는 건강증진을, 사업주에게는 비용부담 저하의 효과를 얻을 수 있다.2. 연구의 목적우리나라는 1960년대 이후 급속한 경제성장으로 공업

리포트 | 42페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.07 | 수정일 2023.07.11

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코로나19시대에 분배정의에 대한 기준을 열거하고 보편적복지와 선별적복지에 대하여 사례를 제시하시오

들이 이에 대하여 만족하고 수긍한다면 이 경우 분배정의가 제대로 이루어진 것이다. 이러한 분배정의의 개념은 공정한 기준에 의한 외재적 가치 분배를 의미하는 것으로 해석된다. 쇼와 배리 ... 는 공정한 기준으로는 일반적으로 많이 언급된다고 생각되어지는 5가지 분배정의의 원리를 지적하는데 이는, 첫째, 각자에게 동등한 몫을이고, 둘째는 각자의 욕구에 따라 배분하는 것이고 ... 코로나19시대에 분배정의에 대한 기준을 열거하고 보편적복지와 선별적복지에 대하여 사례를 제시하시오Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 코로나19 시대에 분배정의에 대한 기준 열거2. 보편적 복지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.02

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법윤리 정리

된다는 것을 확인한 것이다.따라서 공무원의 활동은 항상 객관적이고 공정한 공직수행으로 나타나야 하며, 그것은 공직의 본질로부터 도출되는 가장 기본적인 요청이다.2. 공무원의 범위헌법 ... 공공인재와 법윤리제1장 공공인재란?공공인재란 “국가와 시민사회에서 자신에게 주어진 임무를 수행함으로써, 국가사회의 공익과 공공의 선을 실현하기 위해 활동하는 인재”를 말한다.예 ... 모든 국민의 관심과 참여 하에 공정하게 이루어져야 함. (왜? 국민이 주인이니까)누가 국가사무를 담당하고 또 이를 어떻게 수행하는가의 문제는 정치안정과 법치국가의 실현에 중요

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.21

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[노사관계법2] 노동조합 및 노동관계조정법을 참고하여 다음 용어의 의의에 관해 약술하세요.(30점)

교섭권3) 단체행동권2. 근로자1) 근로기준법상의 근로자2) 노동조합및노동관계조정법상의 근로자3. 노동조합1) 노동조합의 의의2) 노동조합의 기능3) 노동조합의 요건4) 노동조합 ... 거나 특정 조합원으로 가입할 것을 고용조건으로 하거나 노동조합의 결성 또는 가입을 이유로 근로자를 해고하거나 기타 불이익한 처분을 할 수 없다(노동조합및노동관계조정법 제81조)⑵ 집단 ... 및노동관계조정법 제30조∼제31조) 근로조건의 향상을 위한 근로자 및 그 단체의 본질적인 활동의 자유인 단체교섭권에는 단체협약체결권이 포함되어 있다. 근로자가 단체교섭을 하는 경우

방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.10.17

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산업안전기사+산업안전산업기사 필답형 2013년부터 2020년 4회차 까지 필답형 정리

어 감쌀 것공정안전보고서 제출대상이나 유해, 위험설비로 보지 않는시설 및 설비- 원자력 설비, 군사시설, 도매 소매시설,차량 등의 운송설비, 도시가스사업법에 따른 가스공급시설연삭기 ... 산업안전보건위원회의 심의, 의결사항 4가지안전보건관리책임자 직무 4가지- 산업재해예방계획의 수립에 관한 사항- 안전보건관리규정의 작성 및 변경에 관한 사항- 근로자의 안전, 보건 ... 교육에 관한 사항- 근로자의 건강진단 등 건강관리에 관한 사항- 산업재해에 관한 통계의 기록 및 유지에 관한 사항안전관리자 업무 4가지- 위험성평가에 관한 보좌 및 지도, 조언

시험자료 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.25 | 수정일 2022.01.17

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경남 9급 일반행정 공무원 예상질문리스트 113개 요약 및 모범답안정리

는 직장이탈 금지, 영리업무 및 겸직 금지, 집단행위 금지, 정치행위 금지의무입니다.Q.7 김영란 법에 대해 알고 있나요?A. 김영란법은 공직자에게 부정청탁과 금품 수수에 관련 ... 될 수 있습니다.Q.21 양질의 일자리란 무엇인가? 이에 대한 방안A. 양질의 일자리란 노동의 양과 질에 대한 대가가 합당하여 안정성과 같은 근로조건이 근로자에게 불리하지 않는 일자리 ... 으로는 임금이 줄어들어 국민들이 살기 힘들어 질 수 있고 대기업부터 근로시간이 단축되면 근로시간이 긴 중소기업은 상대적 박탈감을 느낄 수 있는 단점이 있습니다.Q.26 도민들의 복지

자기소개서 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.15

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산업안전 동영상 강의(1~4강)에서 다룬 내용에 대하여 각 강의에서 한 가지 주제를 선정한 후, 서술식 문제 4개를 만들어 제출하시오.

의 보호대상 확대 이는 노무를 제공하는 사람들이 더욱 안전하고 건강하게 일할 수 있도록 법의 목적중 근로자를 노무를 제공하는 자로 개정시켜 산업안전보건법의 보호대상을 특수형태근로종사 ... 과 화학공장 폭팔과 같은 사고는 우리 산업안전에 대한 예방과 대응 노력이 무엇보다 중요함을 시사하고 있는 바다. 따라서 앞으로 산업현장의 안전성 확보를 위해서는 먼저 기업인과 근로자 ... . 공동책임감, 열린 커뮤니케이션, 전사적 참여, 일관성 있는 통합으로 볼 수 있다. 2. 2강의 문제 출제 및 설명 문제, 2019년 전면 개정된 산업안전보건법의 내용은? 정답 법

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.25

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수장공사 시공계획서 (25쪽) PPT

된 장소에서만 한다 . 소화기를 상시 비치하며 작동상태 점검 및 사용법을 숙지한다 .6. 안전대책 및 환경대책 6. 안전구급약품 비치 작업시 근로자들이 사소한 부상이나 두통 , 복통 등 ... 2021. 00 수장공사 시공계획서목 차 현 장 조 직 표 공 사 세 부 공 정 표 주요 공정의 시공절차 및 방법 주요자재 및 인력투입계획 품 질 관 리 대 책 안전대책 및 환경 ... 화강석 인조대리석 설치 문지방 기타 잡공사 바닥줄눈공사 몰탈습식 재료분리대외 마감손보기 석재 타일 및 기타1) 수장공사 작업이 착수 되기 전 공사 담당자와 사전 공정 협의를 실시

서식 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2022.01.24

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1. 근래 한국사회에서 발생한 사회현상 중 하나를 선택하여 묘사하라. 2. 이 현상이 발생하게 된 사회구조적 요인을 밝히라. 3. 이 현상을 해결하기 위한 국가, 사회 또는 개인의 노력은 무엇이 있었는지 설명하라. 4. 이것이 자신의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하라.

사회안전망은 이를 돕기 위한 또 다른 제도적 장치이다. 그 외에도 국가는 최저임금법을 통해 근로자의 최저수준 임금을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 향상을 가져왔다.2 ... 한 개념이다. 계층은 사회 구성원의 지위와 역할이 상호 의존적이며 소득, 학력 등에 있어 차별이 있는 사회집단 즉 상층, 중층, 하층을 말한다. 계층을 나누는 기준은 재산과 소득, 직업 ... 하는 요소가 점차 경제적 기준으로 편중되는 경향을 보이는 것은 사실이다.사회이동은 사회적 불평등의 심각성을 평가하는 기준이 된다. 사회이동이란 어떤 개인이나 집단의 사회적 위치, 즉

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.04

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건강가정 다문화가족지원센터의 통합서비스 운영기관의 사업내용에 대해 알아보고

적 지원을 목표로 하고 있다.그러나, 이것에 대한 법적 근거는 없다.본론1. 건강가정 다문화가족지원센터의 통합서비스통합이 기본이라면 단일법으로 명시해야 한다는 의견이 많았다. 통합 ... 서비스 제공을 통해 다양한 가정의 포괄성이 확대되고 있기 때문이다. 따라서 이를 반영하기 위해서는 현행의 「건강기초가족법」과 「건강기초가족법」에서 「건강기초가족법」으로 규정하는 것 ... 이 적절하다. 통합서비스 제공자는 가족정책에 관한 기본법을 명시하는 의견을 가지고 있지만 통합서비스 제공자의 명칭은 기본법과 일치해야 하지만, 특정 주제에 초점을 맞추거나 너무

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.08

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논란의 간호법

한 당정협의 최후의 결과는 공정하고 일반적인 상식선에서 대통령의 요구권 대상에 포함돼야 하지만 의료행위 자체에 대한 논의가 없는 매우 부당한 처사라 할 수 있다. 본장에서는 간호법 ... 케어복지기술논란의 간호법(2003.04.27. 본회의 통과, 5.17 대통령 거부권 행사) 쟁점을 요약정리 한 후 (의사,간호사,간호조무사 입장에서) 본 법안 제정에 관한 자신 ... 한 형태로 의료행위등을 할 수 있도록 법률로 규정하고 의료행위에 독립성을 부여하고 있다. 각 제정안은 구체적인 제안 사유에 다소 차이가 있지만 현행 의료법 등에서 종합적으로 규정하고 있

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.29

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건강가정 다문화가족지원센터의 통합서비스 운영기관의 사업내용에 대해 알아보고

적 지원을 목표로 하고 있다.그러나, 이것에 대한 법적 근거는 없다.본론1. 건강가정 다문화가족지원센터의 통합서비스통합이 기본이라면 단일법으로 명시해야 한다는 의견이 많았다. 통합 ... 서비스 제공을 통해 다양한 가정의 포괄성이 확대되고 있기 때문이다. 따라서 이를 반영하기 위해서는 현행의 「건강기초가족법」과 「건강기초가족법」에서 「건강기초가족법」으로 규정하는 것 ... 이 적절하다. 통합서비스 제공자는 가족정책에 관한 기본법을 명시하는 의견을 가지고 있지만 통합서비스 제공자의 명칭은 기본법과 일치해야 하지만, 특정 주제에 초점을 맞추거나 너무

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.08

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방송대 남녀평등과법 중간과제물

에 관하나 인식에 기초하여 특정성에게 합리적 이유 없이 불이익을 주는 행위이며, 이를 금지하는 것이 성차별금지법이다. 성차별금지법은 건강가정기본법, 근로기준법, 교육기본법, 방송법 ... 의 체계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론모든 국민은 법 앞에 평등하다. 대한민국 헌법 제 11조 1항에 따르면 누구든지 성별, 종교 또는 사회적 신분에 의하여 정치적, 경제적, 사회 ... 을 의미하는 것이 아니라 법의 적용이나 입법에 있어서 불합리한 조건에 의한 차별을 하여서는 안된다는 상대적, 실질적 평등을 뜻하는 것이므로 합리적 근거 없이 차별하는 경우에 한하

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.14

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[과제A+]간호관리학 관리이론 정리

(=전통적 이론)- 1880~1930년 사이의 지배적인 이론-과학적 관리론, 행정관리론, 관료제이론 등 포함1) 과학적 관리론- 1890년대,테일러(Taylor)에 의해 발전- 근로 ... 마련→경험적 실무를 과학적 실무로 전환-단점 : 인간을 기계화, 근로자의 인간성과 복지에는 관심 없음 : 생산성만을 강조2) 행정관리론(=행정관리이론, 일반관리론, 경영과정론) ... 인물의 초인적인 힘에 의하여 지배하는 형태예히틀러의 정치합법적 지배(법률적)법적 적합성에 근거하여 지배하는 형태예법치국가의 지배,관료제에 의한 지배→관료제가 근대사회의 대규모 조직

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.19 | 수정일 2023.12.23

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철골데크플레이트 작업계획서

및 작업순서5. 자율점검체크리스트6. 현장사진별첨 1. 작업지휘자지정서■ 건축공사 감리세부기준 [별지 제6호서식]작업계획서공 사 명작업일자공 종(세부공정)철골(데크플레이트 설치 ... ) (Tel : )위 사람을 산업안전보건기준에 관한 규칙 제39조에 의한 작업지휘자로 지정함※ 작업지휘자의 업무내용1. 작업순서 및 순서마다의 작업방법을 정하고 작업을 지휘2. 근로 ... 책임자(서명 또는 인)안전관리자(서명 또는 인)근로자 수8명작 업 명유해?위험작업작업시간작업책임자(서명 또는 인)안전관리자근로자 수명작 업 명유해?위험작업작업시간작업책임자(서명 또는

서식 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.26 | 수정일 2024.04.29

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금융공기업 논술 주제별 내용정리 및 개요

공정화법’ 제정플랫폼 사업자에게 거래 관여도에 걸맞은 소비자 보호책임을 부여하고 피해 예방·구제강화 등을 위해 ‘전자상거래소비자보호법’을 전면 개정.->(기대효과) 경제의 디지털 ... 고, 소수의 플랫폼이 시장을 지배하는 승자독식* 규제- 우선 유통업 아닌 중개업으로 방치된 플랫폼사업자를 공정하게 관리할 수 있는 전담조직을 만들고 전자상거래법을 개정하거나 플랫폼경제 ... 기본법을 제정해야 한다. 직접고용 없는 과도한 초과이익에는 추가 과세하는 등 생태계를 지킬 실효성 있는 대책도 강구할 필요가 있다.금융당국에 이어 공정거래위원회까지 네이버·카카오

노하우 | 54페이지 | 8,800원 | 등록일 2023.07.21 | 수정일 2024.09.18

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인간공학기사 실기 요점정리

) 근골격게 부담작업에 해당하는 업무의 양과 작업공정 등 작업환경을 변경한 경우2. 근골격계질환 예방관리 프로그램에서 사업주가 근로자에게 알려야 하는 사항 41) 근골격계 부담 작업 ... 하는 작업공정 및 작업 유해요인을 파악3) 주기적인 근로자 면담 등을 통하여 근골격계질환3) 증상 호소자를 조기에 발견5. 근골격계질환 예방관리 프로그램에서 증상호소자 관리 방법 41 ... 는가를 나타냄11. 전문가가 체크리스트나 평가기준을 가지고 평가대상을 보면서 사용성에 관한 문제점을 찾아나가는 사용성 평가방법- 휴리스틱 평가법12. GOMS 모델 설명과 구성요소 4

시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.07.26

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