"근로자건강관리"의 검색결과 입니다.

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근로자건강센터 경동대학교 여성 보건관리자 진폐증 오마하 사회보험제도 산업간호사 산업간호케이스 국민건강보험법

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"근로자건강관리" 검색결과 1,421-1,440 / 27,023건

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산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망 등 본인 생각을 기술하시오

단체, 민간 단체가 노동자들의 노동권, 건강권, 생활권 등의 기본적인 인권의 옹호와 구체적인 보장을 지원하기 위한 제도이다. 즉 개인의 변화는 물론이고, 우리 사회의 작업조직이 더욱 ... 는 영향력이 커지는 현시점에서, 작업조직에 편입된 사람들의 삶의 질을 향상함과 동시에 작업조직의 생존과 발전에 크게 기여하고 있다. 하지만 산업복지의 핵심은 어디까지나 근로자와 근로자 ... 이 증가할 것이다. 또한 직장 내 사회적 네트워크에서 소외와 고독, 가정불화, 우울, 부적응자들이 증가할 것이다. 근로자 입장 대변 및 노사갈등의 중재 산업복지는 보통 근로자의 입장

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15

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[의료법규 A+] 문제직접출제/문제풀이/국가고시대비/국민건강보험법/호스피스 완화의료 및 임종과정에 있는 환자의 연명의료결정에 관한 법/16문제

의료법규(국민건강보험법, 호스피스·완화의료 및 임종과정에 있는 환자의 연명의료결정에 관한 법)국민건강보험법1. 「국민건강보험법」에서 정의하는 근로자는?① 사립학교 교사② 사단법인 ... 이사③ 사업장의 사업주④ 경기도청 공무원⑤ 주민생활센터 직원풀이제3조(정의)- “근로자”란 직업의 종류와 관계없이 근로의 대가로 보수를 받아 생활하는 사람(법인의 이사와 그 밖 ... 의 임원을 포함한다)으로서 공무원 및 교직원을 제외한 사람2. 건강보험의 보험자는?① 국민② 보건복지부③ 국민건강보험공단④ 건강보험심사평가원⑤ 사업장 또는 세대주풀이제13조(보험자

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.06

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사회보험(국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험)을 분석하고 개선이 필요한 점에 대하여 논하시오.

고, 이를 대처하기 위한 사회적 안전망 구축의 필요성이 대두되었습니다. 이에 따라 국가는 사회보험제도를 도입하여 국민의 생활 안정을 도모하기로 결정하게 되었습니다.2. 근로자 ... 의 권익 보호 필요성전통적으로는 근로자의 권익 보호가 충분하지 않았습니다. 근로자들은 노동시장에서 취약한 입장에 있었고, 노동 조건이 불안정하며, 임금도 낮았습니다. 이러한 문제를 해결 ... 하기 위해 근로자들에게 사회보험을 제공하여 노동환경 개선과 근로자 보호를 강화하려는 노력이 이루어졌습니다.3. 노인 복지 정책의 필요성사회보험제도의 도입은 노인 복지 정책에 대한

리포트 | 11페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.04.07

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산업위생관리기사(산업기사) 실기(서술편)!! 10개년 정리하면서 꼭 외워야하는 서술편 다 정리하였습니다.

% 이상의 차이가 있지 아니한 것보건관리자의 직무 산업보건의의 직무 근로자의 건강관리 , 보건교육 및 건강증진 지도 산업장 순회점검 , 지도 및 조치의 건의 직업성 질환 발생의 원인 ... #AIHA( 미국산업위생학회 ) 목적 노 출에 대한 기초자료 확보를 위해 노출기준 초과여부 ( 허용 기준 ) 를 판단하기 위해 진 단 을 위해 근로자 의 건강보호 를 위해 #1 일 ... 산업위생관리기사 실기 노영지실기 예상 출제비중 산업환기 10 문항 측정 3~4 문항 소음 , 진동 1~2 문항 개론 1~2 문항 물리적 유해인자 1 문항 작업환경관리 1 문항

시험자료 | 180페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.07.27 | 수정일 2020.07.28

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2025년 쿠팡 보건관리자 직무 합격 자기소개서 - 3편 모음

현장을 운영하며, 체계적인 보건 관리와 안전 확보가 무엇보다 중요하다고 생각합니다. 저는 쿠팡이 추구하는 ‘안전 최우선’ 문화에 깊이 공감하며, 제 전문성을 발휘해 근로자들의 건강 ... . 이를 통해 쿠팡 물류센터의 방대한 데이터를 활용해 근로자의 건강 상태를 실시간으로 모니터링하고, 맞춤형 예방 조치를 제안하는 혁신적인 보건관리자로 성장하고자 합니다.3. 특기사항 ... [2025년]쿠팡 보건관리자직무 합격 자기소개서[목차]1. 성장과정2. 지원동기3. 특기사항4. 성격장단점[ 1편 ]1. 성장과정저는 어릴 적부터 ‘사람의 건강과 안전’을 지키

자기소개서 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.13

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위더스 A+) 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본구축을 위한 최근 기업의 사례와 본인의 생각을 기술하시오.

를 위해서는 건강한 휴가 문화를 만들고, 투명한 근로시간 관리 방안을 구축하며 규칙적인 건강검진을 실시하는 등의 조치를 통해 직원들의 근로환경 만족도를 높이며 질병 및 사고 발생 ... 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본구축을 위한 최근 기업의 사례와 본인의 생각을 기술하시오.위더스 원격평생교육원학습자 홍길동Ⅰ. 서 론사회적 자본 ... 은 기업이 사회적 책임을 수행하고 이해관계자와 긍정적으로 상호 작용하는 능력을 나타내는데 이는 기업의 평판과 지속 가능한 성장을 위해 중요한 역할을 합니다.급격한 산업화가 나타난

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.06

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가족친화인증제도 문제점 및 개선방향

의휴가제, 육아휴직제, 직장보육 지원 등), 부양가족지원제도(부모 돌봄 서비스, 가족간호휴직제 등), 근로자 지원제도(근로자 건강·교육·상담프로그램 등) 등으로 구성되어 있다.2 ... 에 참여 개선방향1) 가족친화인증 이후 사후관리가족친화기업 인증을 받은 기업은 가족친화제도가 제대로 운영되고 있는지에 대한 관리를 강화하여 본 제도의 취지인 근로자의 일·가정양립이 잘 ... 이 높아지고 있다. 정부는 출산율 제고와 일·가정양립을 위해 적극적 고용개선조치하고 근로자가 직장생활과 가정생활을 조화롭게 꾸려 나갈 수 있도록 일·가정 양립을 위한 제도들을 도입

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.01

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[지역사회간호학] 보건관리센터 4일차 재택실습보고서

배기장치를 설치하여 발생하는 분진이 작업장 내로 확산되기 전에 제거하도록 한다.2) 건강관리실(의무실) 운영, 설치, 시설관리, 기록, 보고 등에 대해 기술하시오.운영은 근로자수 1 ... 의 종류가 있다. 설치는 근로자가 쉽게 찾을 수 있고 통풍과 채광이 잘되는 곳에 위치하여야 하며, 직무수행에 적합한 면적을 확보하고, 상담실?처치실 및 양호실을 갖추어야 한다. 관리 ... 는 위생관리, 안전관리, 시설관리, 의약품 및 의료 폐기물 관리가 있다. 기록 및 보고는 건강관리실 내 모든 기록은 준공 시까지 보관하고, 보존기한이 남은 경우 본사에 이관

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.01 | 수정일 2024.01.24

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건설안전관리자 가이드북

지침, 안전관리지침 3.5.3., 7.7."공사시4· 수급인은 위험성평가표를 활용하여 근로자에게 당일 수행 작업에 대한 위험요인을 공지하고 위험요인에 대한 안전대책 등 제반 안전 ... 했던 건 있는가?* 14일, 24일은 권장사항"재난 및 안전관리기본법 제66조의7공사시53안전·보건교육모든 건설공사"· 수급인은 근로자 안전·보건교육을 실시하고 있는가?[정기교육: 매 ... 분기 6시간 이상(단, 관리감독자는 연간 16시간 이상), 채용시 교육:8시간 이상(일용근로자는 1시간 이상, 작업내용 변경 시 교육:2시간 이상(일용근로자는 1시간 이상), 건설업

서식 | 2,000원 | 등록일 2023.12.27

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A+ 무조건 보장! 교수님 칭찬 가득했던, 보건의료정책 조사 보고서

다. 국민건강보험공단은 건강보험의 보험자로서 가입자 자격관리, 보험료의 부과 ? 징수 및 보험급여비용 지급 등의 업무를 수행하고 있다. 그리고 건강보험심사평가원은 요양기관으로부터 청구 ... 복지부, 국민건강 보험공단, 건강보험심사평가원에 의하여 관리 운영되고 있다. 보건복지부는 건강보험사업의 관장자로서 건강보험관련 정책을 결정하고 건강보험 업무 전반을 총괄하고 있 ... 에 가장 큰 부분을 차지하는 것은 마을 보건 자원봉사자인데, 1차 의료 계약 단위(다학제팀)를 통해 이루어진다. 민간기업 근로자를 위한 사회보장제도(Social security

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.05 | 수정일 2025.04.09

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지역사회간호 사업장 근로자 직무스트레스 관리 교육 보건교육안(A+받은 자료!!)

대상사업장 근로자장소일시학습목표? 스트레스가 인체에 미치는 영향에 대하여 설명할 수 있다.? 자신의 직무스트레스 유발 요인을 파악할 수 있다.? 직무스트레스의 예방과 관리를 위한 ... 는지 파악하기 위함8분PPT 활용설문지 작성근로자가 현재 겪고 있는 스트레스가 어떤 요인에 의해서 발생하는지 정확히 파악하는 것이 중요함전개?직무스트레스의 반응? 직무스트레스 관리방안 ... 교대주기의 수정 등- 근로자와 관리 스케줄 작성- 상담, 정신치료, 최면치료, 요가, 단전호흡, 참선, 마사지 등? 집단적 차원- 직무스트레스 관리를 위하여 집단 수준에서 일차

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.27

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인지행동적 집단미술치료가 사무직 근로자의 직무 스트레스와 역기능적 신념 감소에 미치는 효과 (The Effects of Cognitive Behavioral Group Art Therapy on Reducing the Occupational Stress and Dysfunctional Attitudes of Office Workers)

행동적 미술치료가 근로자의 정신건강을 관리할 수 있는 유용한 프로그램으로 활용될 수 있음을 확인하였다. 끝으로 본 연구의 제한점과 함의를 논의하였다. The purpose of ... 본 연구의 목적은 인지행동적 집단미술치료가 사무직 근로자의 직무스트레스와 역기능적 신념 감소에 미치는 효과를 알아보는 데 있다. 본 연구는 2018년 7월부터 9월까지 진행 ... 성과 적극성 증진 등의 변화가 나타났다. 요약하면, 인지행동적 집단미술치료가 사무직 근로자의 직무 스트레스와 역기능적 신념 감소에 긍정적인 효과를 미쳤음을 나타냈다. 본 연구는 인지

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.10 | 수정일 2025.06.16

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여러분이 다니고 있는 혹은 다니고 싶은 혹은 알고 싶은

를 포함하는 일반적인 스트레스와는 개념 차이가 존재한다. 직무스트레스가 가지는 내재적인 위험성은 근로자 개인의 건강 수준, 삶의 질에 부정적인 영향을 미치고 더 나아가 직무몰입 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론산업심리학은 사실, 원리 등을 산업체나 기업에서 일하는 사람에게 적용하는 것으로 잘 통제하며 체계적인 조건에서 일하는 근로자 행동을 관찰한다. 생산설비의 생산부품 수 ... 방법을 연구할 수 있다. 자기관리 능력은 소방공무원이 개인의 안전, 건강을 지키는 데에 도움이 되고 자기 몰입은 업무에 집중하며 최선을 다하는 데에 도움이 되며 이는 작업 성과 향상

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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산업심리학 ) 알고 싶은 업종을 선택하여 산업심리학이 왜 필요한지 어떻게 산업심리학을 활용할 수 있는지에 대해 분석

, 조직몰입 등 조직 안에서 인간의 행동에 대해 관심도가 높아지면서 중요성이 더욱 부각되게 되었다.현대사회에서 인사관리, 직장 내 적응의 문제로 직무 만족, 대인관계, 작업동기 ... 도록 하며 기술력을 향상하도록 도움을 줄 수 있다.② 채용 및 인사 관리- 역량 모델링: 역량 모델이란 조직에서 수행해야할 역할을 효율적으로 행하기 위해 필요한 지식, 기술, 태도 등 ... 하는데 필요한 지식, 기술, 능력을 식별하는 과정으로 직무의 본질을 이해해야하며 직무 기술서를 작성하기 위한 필수적 과정이다. 직무 기술서는 다양한 인사관리에 활용되는 자료로 채용

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.17

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표준근로계약서

보험 적용여부(해당란에 체크)? 고용보험 ? 산재보험 ? 국민연금 ? 건강보험9. 근로계약서 교부- 사업주는 근로계약을 체결함과 동시에 본 계약서를 사본하여 근로자의 교부요구 ... 표준근로계약서(이하 “사업주”라 함)과(와) 안효정 (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.1. 근로개시일 : 년 월 일부터2. 근 무 장 소 :3. 업무 ... (휴일의 경우는 전일 지급)- 지급방법 : 근로자에게 직접지급( ), 근로자 명의 예금통장에 입금( )7. 연차유급휴가- 연차유급휴가는 근로기준법에서 정하는 바에 따라 부여함8. 사회

서식 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.12

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최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.

)^7..FILE:Contents/section0.xml과목명 : 경영학개론최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이 ... 과 삶의 균형을 추구하는 사람들이 늘어나고 있고 코로나19 팬데믹 이후 재택근무와 같은 비대면 근무 형태가 확산되면서, 근로자들 사이에서 일과 삶의 균형에 대한 관심이 높아지고 있 ... 다. 이는 근로자의 만족도 향상, 업무 효율성 증가와 더불어 조직의 장기적 발전을 위해 필수적인 요소로 자리 잡고 있으며, 유연 근무제는 이러한 요구에 부응하여 확대되고 있다. 이번

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.30

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조직심리학-직장 내 심리적 건강의 기원, 심리적 건강의 개념, 직장 내 스트레스, 일과 삶의 균형 등을 포함하여 상세하게 기술

과 삶의 균형 워라밸의 중요성서비스업이 확대되고 산업구조가 변화, 경쟁의 심화, 기업의 실적 강조 등으로 인한 스트레스와 불안감, 우울감 등 정신건강 등의 문제를 나타내는 근로자 ... 으로 나타난 바 있어 상당수의 근로자들에 대해서 직무스트레스에 대한 관리가 필요시 되는 상황이다. 이러한 이유 때문에 최근 사회는 워라밸을 추구하고 있는데, 워라밸이라는 것은 일과 생활 ... 하였다. 그리고 작업과 관련해서 정서적이며 감성적인 부분인 정신위생에 관심을 가지게 되기 시하였으며 산업과 조직 심리학자들은 직장 내에서의 건강에 대해서도 관심을 가지게 되기 시작

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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한국의 연도별 주요 사회복지법의 제정 순서와 주요 내용(개정된 내용)을 이해하는데 과제의 목적이다. 그 중에서 2000년대 이후 사회복지법 개정을 정리한다. 최소 7개 이상 년도 개정을 정리한다.

보장· 사회복지의 전문성 향상· 사회복지사업의 공정·투명·적정성 도모· 지역사회복지의 체계 구축과 사회복지의 증진2. 산업재해보상보험법1) 의의근로자가업무상의 재해로 인해 부상 ... , 걸린 경우에 근로자에게 지급· 진찰, 및 검사, 약제 또는 진료재료와 의지 그 밖의 보조기의 지급, 처치, 수술, 그 밖의 치료, 재활치료, 입원, 간호 및 간병, 이송② 휴업 ... 급여· 업무상 사유로 부상을 당하거나 질병에 걸린 근로자가 대상· 1일당 지급액은 평균임금의 70/100에 상당하는 금액 지급· 취업하지 못한 기간이 3일 이내이면 제외③ 장해급여

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.23 | 수정일 2021.09.29

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사회복지개론-우리나라의 사회보험과 외국(1~2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오.

은 월 소득액을 기준으로 근로자와 사업주 4.5%, 건강보험은 건강보험료는 보수월액 기준 6.67%의 보험료율이며 근로자와 사업주 모두 3.335%로 적용되어 있고 장기요양보험료 ... 는 건강보험료를 기준으로 10.25%의 보험료율이 적용되며 근로자와 사업주 모두 동일하게 각각 50%를 부담하게 되어 있다. 고용보험은 실업급여는 근로자, 사업주 각각 0.8%, 고용 ... 대상자이나 핀란드의 연금제도는 저소득층의 노인과 18세 이상의 근로자가 주 대상자라는 점과 한국은 산재보험과 건강보험의 주대상자가 고액의 의료비로 인해 가계에 부담이 가는 이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.05

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우리나라 사회복지법은 사회보험법, 공공부조법, 사회서비스법으로 분류되며, 사회보험법에는 국민연금법, 건강보험법

는 국민기초생활보장수급자와 독립유공자 등은 제외된다. 또한 관련 법령 제93조에 의해 외국 정부가 사용자인 사업장 근로자에 대한 건강보험은 외국정부와의 합의에 의거하여 정부가 따로 ... 사업장의 고용형태 및 특성, 사업의 종류 등을 고려해 대통령령으로 정하는 사업장의 근로자 및 사용자, 공무원 및 교직원을 포함한다.4. 국민건강보험법의 급여형태국민건강보험법 ... 하고 균등한 급여를 제공하기 위한 사회보장제도라고 할 수 있다. 우리나라에서는 1977년부터 건강보험제도를 실시하였으며 우리나라의 국민건강보험제도는 관리와 운영에 있어 세계 최고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18

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