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"급여제공결과평가" 검색결과 1,341-1,360 / 14,075건

  • 2019 지역사회간호학 산업보건정책관련보고서
    측정결과의 신뢰성 평가를 통해 전문기관의 수준 향상 유도? 전자산업 안전보건 중점지원 : 직업성 암 등 신종 직업병이 발생하고 있는 전자산업 원?하청 사업장의 안전보건실태 모니터링 ... . 취업지원 관련 정책1- 취업성공패키지, 취약계층취업촉진2. 일자리 창출 관련 정책2- 시간선택제 전환 지원, 일·가정 양립 환경개선 지원3. 고용안전망 관련 정책3- 산재보험급여4 ... 참여자 특성 진단(프로파일링)을 토대로 최장 1년간 ?상담?진단?경로설정(1단계) → 훈련?인턴 등 직업능력증진(2단계) → 취업알선(3단계)?을 단계별 맞춤형으로 제공하는 종합
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.15
  • 문명과질병 ) 건강과 관련된 사물에 대한 허위, 과장 광고를 찾아서 리포트를 작성
    보건의료정책실은 국민신문고 답변을 통해 해당 보도자료에 대해 심의한 결과, 슈퍼브레인에 대한 신의료기술평가가 이루어지지 않았다고 밝혔다. 또한 해당 기술이 신의료기술평가 대상인지 ... 여부에 대해서는 건강보험심사평가원의 확인이 필요하며, 국민건강보험 요양급여의 기준을 준수해야 한다고 설명했다.복지부는 의료법 제53조에 따라 새로운 의료기술이 임상적 안전성과 유효 ... 에 대한 임상시험의 아이디어를 제공할 뿐이라고 반박하고 있다. 한특위는 또한 동물실험의 결과를 근거로하여 인체에 효과적인 것처럼 광고하는 것은 매우 위험하다고 강조하고 있다.한의사
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.12
  • 사회복지 정책 분석
    기기를 제공한다. 그리고 지역 대학생, 대학원생, 마을 교육활동가를 통해 자기주도 학습을 할 수 있도록 지원한다. 이로 보아 이 사업은 현물과 서비스 제공의 두 가지 형태의 급여 ... 을 촉진하며, 더 효과적으로 모니터링하고, 서비스 결과 및 진행률을 잘 평가할 수 있다. 즉, 멘토들이 서비스 수혜자와 라포를 형성하며 더 긴밀한 협력으로 앞으로의 정책 확대에 있 ... 보다도 심하게 나타나고 있다.원격 수업에 대해 학부모들을 대상으로 한 설문 결과, ‘자녀가 원격수업을 통해 충분한 학습을 받고 있지 않다’는 응답이 74%에 달했다. 또한 원격수업 만족
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.08
  • A+)[인적자원관리]3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동
    작업이다. 직무분석결과를 기초로 직무평가가 이루어지고, 직무평가에 기초하여 직무급이 결정된다. 다만, 연공주의 성격이 강한 급여체계에서는 직무평가 및 직무분석의 의미가 제한 ... 에서는 직무수행을 하는데 있어서 어떤 종류의 사람을 뽑아야 할 것인가에 대한 기준을 제공한다.둘째, 직무평가와 보상이 이루어질 때 활용된다. 이는 직무급의 도입을 위한 직무평가의 사전 ... 에 면접법, 제한된 관찰법이 사용되고, 생산직무 분석 시에는 면접법을 주로 사용하고 관찰법이 보조적으로 사용된다.추가적으로 계량적 직무분석 기법이 있다. 직무분석의 결과급여로 연결
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화나 소설 속 인적 자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적 자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적 자원관리의 프로세스 중 한 가지(예 채용, 이직, 교육 등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적 자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.
    인적 자원관리주제 : 영화나 소설 속 인적 자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적 자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적 자원관리 ... 의 프로세스 중 한 가지(예: 채용, 이직, 교육 등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적 자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.- 목차 -Ⅰ. 서론 ... 게 만든다. 그러므로 인적 자원을 제대로 채용, 교육, 배치, 평가, 승진 시키는 모든 과정은 결국 기업 전체의 자원을 모두 효율적으로 운용하는 길이다.이러한 인적 자원 관리의 일련
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.07
  • 인력개발과활용_인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.
    하다.2.2 성과 관리성과 관리는 조직 내에서 직원들의 업무 성과를 평가하고, 이를 기반으로 피드백을 제공하며, 성과를 개선하는 과정을 포함한다. 이는 직원들의 목표 설정, 업무 수행 ... 평가, 성과 피드백 제공 등을 통해 이루어지며, 조직의 목표 달성과 직결된다. 성과 관리는 직원들의 동기부여를 강화하고, 조직의 성과를 높이는 데 중요한 역할을 한다.2.3 보상 ... 과 혜택보상과 혜택은 직원들이 조직에서 기여한 성과에 대해 적절한 대가를 제공하는 과정이다. 이는 급여, 상여금, 복리후생 등 다양한 형태로 제공되며, 직원들의 만족도와 동기부여
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    보건정책 제안 보고서
    및 필수과목에 전공의를 확대 배치하고, 비급여 의려 분야로 필수의료 인력이 유출되는 것을 방지할 수 있도록 비급여 항목에 대한 안전성 및 유효성과 같은 정보를 병행 제공하도록 관리 ... 비 지출 규모는 국민의 삶의 질을 높이고 국가의 생산성을 보호하는 기반이 되지만, 과도한 증가는 사회적 위험으로부터 국민을 보호하기 어려워지는 결과가 나타날 수 있다. 따라서 ... 제공체계를 확립하는 것이다. 우리나라의 인구 고령화는 매우 빠르게 진행되고 있고, 이에 따라 건강보험의 지속 가능성과 필수의료에 대한 지원 대책이 마련되어야 할 필요성이 높아지
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인장기요양보험제도의 현황 및 문제점을 정리하고, 그 중 더 강화되고 지원되어야 하는 부분에 대해 의견이나 생각을 정리하시오
    적으로 어려운 상황에 처해 있기 때문에 보험료를 부담하기 어렵다. 둘째, 서비스 질 문제가 있다. 노인들이 필요로 하는 서비스가 충분히 제공되지 않아 불편함을 겪는 경우가 많다. 셋째 ... 아 많은 노인들이 혜택을 받지 못하고 있으며, 급여 수준도 낮아 노인들의 요양비 부담을 크게 하고 있다. 또한, 요양시설의 부족과 질적 문제, 요양인력의 부족 등의 문제도 존재 ... 부담도 커지고 있다는 문제점이 제기되고 있다. 이를 개선하기 위해 정부는 본인부담금 인하와 보험금 지급 절차 간소화 등의 대책을 추진하고 있으나, 이에 대한 평가는 아직 충분히
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    방송통신대학교_21년 1학기_건강보험론_중간과제물
    에 대한 조사4)등급판정위원회의 운영 및 장기요양등급 판정5)장기요양인정서의 작성 및 표준장기요양 이용계획서의 제공6)장기요양급여의 관리 및 평가7)수급자에 대한 정보제공, 안내 ... 및 피부양자의 질병의 조기발견, 예방 및 건강관리를 위하여 요양급여 실시현황과 건강검진 결과 등을 활용하여 실시하는 예방사업으로서 대통령령으로 정하는사업5)보험급여비용의 지급6 ... , 상담 등 장기요양급여 관련 이용 지원에 관한 사항8)재가 및 시설 급여비용의 심사 및 지급과 특별현금급여의 지급9)장기요양급여 제공내용 확인10)장기요양사업에 관한 조사,연구 및
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.11 | 수정일 2024.11.14
  • 건강보험심사평가원 자소서
    과 기준에 입각하여 엄정하고 공정한 심사를 수행하겠습니다. 요양급여비용이 규정에 맞게 청구되었는지 면밀히 검토하며, 의학적 타당성과 비용효과성을 객관적인 시각으로 평가하겠습니다. 이 ... 건강보험심사평가원 자소서 건강보험심사평가원 심사직 자소서 건강보험심사평가원 자기소개서건강보험심사평가원심사직최종합격자기소개서1. 건강보험심사평가원이 신뢰받는 심사 기관으로서의 역할 ... 이며, 어떤 자세로 대해야 하는지 기술해 주십시오.3. 본인의 전문성을 키우기 위해 시도했던 다양한 노력들을 나열하고, 그 중 가장 효과적이었던 노력과 결과를 정리하여 기술해 주
    자기소개서 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2025.03.17
  • 사회복지정책론 사회정책으로서의 기본소득 분석
    급여 액수가 유의미하게 감소하는 것을 알 수 있었으며, 관료주의적 문제 경험에 있어서 기존 복지수당의 축소 및 체계의 단순화에 목적을 둔 것을 알 수 있다.결국, 실험의 결과로 고용 ... 의미하게 기분이 좋아진 것인지 평가하기에는 이른 실험 기간이므로 본격적으로 결과보고서가 나오는 2020년이 돼야 구체적으로 확인할 수 있을 것이다.다른 나라의 사례로 스위스 2016 ... 차원에서 지급되는 ‘현금’ 급여이므로 추가 비용은 사회적 합의에 따라 가치 있는 재화로 인정된다면 추가 수당으로 지급해야 한다. 기본소득은 구성원의 소득과 무관하게 권리 차원
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    일 가정양립 지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오
    가 상이하다. 우선 시설화의 급여가 ‘서비스’ 형태로 제공되면 돌봄의 비용 뿐만아니라 노동의 주체까지 시설화될 수 있다고 보는 것이 일반적이고, 북유럽 국가들은 이러한 공공 ... 에서 서비스를 제공하는 보육시설중심으로 발달되어 있다. 하지만 급여가 돌봄 서비스의 구매 비용을 지원할 때는, 급여의 정도와 해당 지원으로 구매할 수 있는 서비스의 질에 따라 시설화의 여부 ... 인력을 적극적으로 활용하고 직장과 가정의 양립을 지원해야 한다는 기조하에 우리 사회의 일·가정 양립과 관련한 제반 정책의 기틀을 제공하고 있다. 이러한 일·가정 양립에 대한 법·제도
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.29
  • 현재 우리나라에서 시행 중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오.
    과 가족 상담, 진단치료 등의 서비스와 급여 제공한다.2) 가족-취업 양립 지원 프로그램모든 가족 대상으로 태어난 아기에게 필요한 비용을 일시불로 출산수당을 지급하고, 여성의 취업 유무 ... 다. 사회정책의 한 분야로서 가족정책, 사회가 추구하는 목표를 달성하기 위한 수단으로서 가족정책, 사회정책의 선정기준과 평가기준에 의해 구현된 관점으로서 가족정책으로 나뉜다. 가족 ... 들의 건강 유지와 관리를 보장하기 위한 제도이며, 의료급여 제도 등이 이에 해당된다.셋째, 자녀 양육지원 정책이다. 자녀 출산과 관련하여 양육 등의 필요한 부분들을 지원하는 정책
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학(PPT)_정신건강 어플리케이션 소개 및 시장조사
    으로 정신건강 자가평가 진행 ⋅ 사용자는 약 10 분 내외의 시간에 간편하게 본인의 정신건강 상태를 확인 ⋅ 결과 리포트 및 관리 조언을 통해 정신건강 전문가의 도움을 받을지 결정 ... [ 주요 인터페이스 ] 1. 닥터 리슨 ( Dr.listen ) 소개[ 자가 진단 기능 ] 1. 닥터 리슨 ( Dr.listen ) 소개[ 분석결과 제공 ] 1. 닥터 리슨 ( Dr ... 이 쏟아지고 있지만 실제 기능은 큰 차이가 없다는 연구 결과가 있음 대다수 어플이 거의 유사한 기능을 제공하고 있는데다 사용자 경험에 기반한 인기도 등이 실제 개인정보보호나 우수한 성능
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지정책론) 사회복지 정책과정론(교재 제6장 및 제7장)의 핵심 내용을 요약하고, 현재 우리나라에서
    을 가장 효과적이고 효율적으로 달성할 수 있는 대안을 골라 정책을 결정하고 집행해야 한다. 집행의 결과 산출된 직·간접적인 효과들을 평가하여 정책의 타당성과 실효성을 분석 ... -평가범위의 설정-정책프로그램의 내용 파악-평가의 설계-자료의 수집-분석 및 해석-평가보고서의 작성과 제출’의 일곱 단계를 거친다. 또 정책평가의 유형을 평가대상, 평가시기, 정책결과 ... 고, 신청인의 심신상태에 따라 요양 1~5등급으로 분류하고, 등급에 따라 장기요양급여 서비스를 제공하는 대안을 결정하였다. 또한 장기요양급여를 재가급여, 시설급여, 특별현금급여로 나누어 .
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25 | 수정일 2023.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    에스펌에더슨의 복지국가의 세가지 유형 중 한국이 속한 유형과 근거를 제시하시오
    등은 현대사회에도 논의가 되고 있다. 많은 학자가 복지국가의 유형을 설명하였으나, 명확하지 않다거나 국가가 적극적으로 개입을 하는(예를 들어서 보험나 급여 등) 단순한 방법 ... 권을 엄격하게 적용을 하며, 급여도 낮은 수준에 머무른다. 국가는 사회복지와 관련하여서 시장을 활성화하기도 한다.2) 조합주의·국가주의 복지국가국가기구가 시장을 대체할 수 있 ... 도 그리고 가족도 아닌 국가가 직접적으로 포괄적인 사회서비스에 대해 제공을 하고자 한다.2. 에스핑 엔더슨의 복지국가 유형 중 한국의 실정에 맞는 유형과 그 이유1) 한국의 실정에 맞
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와
    인적 자원관리주제 : 영화나 소설 속 인적 자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적 자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적 자원관리 ... 의 프로세스 중 한 가지(예: 채용, 이직, 교육 등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적 자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.- 목차 -Ⅰ. 서론 ... 게 만든다. 그러므로 인적 자원을 제대로 채용, 교육, 배치, 평가, 승진 시키는 모든 과정은 결국 기업 전체의 자원을 모두 효율적으로 운용하는 길이다.이러한 인적 자원 관리의 일련
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ 레포트] 초고령사회의 노인빈곤문제 해결방안 레포트
    과 상대적 빈곤으로 구분할 수 있다. 2) 주관적 빈곤 주관적 빈곤은 객관적인 기준 없이 빈곤에 대한 사람들의 주관적인 평가에 기초해 빈곤을 정의한다. 즉 사람들이 빈곤하다고 느끼 ... 는 소득수준을 빈곤 기준선으로 설정하여, 그 보다 소득이 낮으면 빈곤한 것으로 평가한다. 3) 절대적 빈곤 절대적 빈곤은 개인이 육체적인 생존을 유지하는데 필요한 소득을 얻지 못하 ... 음. 이에 반해 근로 등을 통한 연금이나 퇴직급여 등 본인이나 배우자 스스로의 소득에 의존하는 고령층의 비중은 증가하는 추세임. 또한 산업구조 변화 등으로 인해 고령층 노동에 대한
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.02
  • 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대하여 설명하시오
    로 기본적으로 사람이 사람을 평가하는 제도이지만 평가자와 피평가자의 시각차는 차이가 생길 수 있고 결과가 승진과 급여라는 처우와 연결되기 때문에 근로자들의 입장에서는 매우 민감 ... 주기적인 평가로, 관리자가 직원의 장단점을 파악하고, 개선을 위한 피드백과 지침을 제공할 수 있도록 지원한다.2. 인사고과의 의의인사고과는 직원과 조직 모두에게 중요하다. 직원 ... 은 직원들의 직무수행을 평가하고 개선을 위한 피드백과 지침을 제공하는 것이다. 관리자들이 직원들의 성과에 대해 논의하고 개선이 필요한 부분을 파악할 수 있는 기회이다. 인사 검토
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    복귀를 보장되는 제도3) 보육서비스와의 병행4) 육아휴직급여 확대Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론여성이 경력단절을 경험하면 이후 재취업을 한다고 해도 경력단절 이전보다 임금 수준이나 근로 ... 도록 하였다. 육아휴직 급여는 1988년 4월 도입 당시 무급으로 시작되었으나 2001년 11월 월 20만 원의 급여가 도입되었고 2002년 12월, 2004년 2월, 2007년 4월 ... 에 각각 월 30만 원, 월 40만 원, 월 50만 원으로 10만 원씩 증가하였다. 그리고 2011년 1월에는 육아휴직급여를 월 50만 원 정액제에서 월 통상임금의 40%인 정률제
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.31
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2025년 07월 16일 수요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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