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"비정규근로" 검색결과 1,321-1,340 / 16,077건

  • 노사관계론 ) 다음 기사를 읽고, 삼성화재 평사원협의회의 노조신청을 6장 Walton McKersie(1965)의 노사협조모형 및 8장 노조화 방지전략 등을 적용하여 분석하시오 할인자료
    제도는 경제적 형평과 경제민주주의를 증진시킨다. 근로자의 의사결정, 소유, 성과참여와 함께 근로자 개개인의 자주성과 창의성의 존중은 산업사회의 문제점인 노동의 소외 또는 노동의 비 ... 에 조합을 결성했고 지난 달 7명의 지도부를 선출했다. 알파벳 자회사 정규직 직원을 포함한 비정규직과 하청업체도 가입할 수 있다. 조합원은 전체 보수의 1%를 조합비로 지급 ... 에 가장 현재 우리나라 기업에 적합한 유형은 어떤 것인지 이유를 포함하여 서술하고, 성과참가제도와 자본참가제도 중 노동자(근로자)측에게 가장 유리한 제도는 무엇인지 이유를 포함하여 서술
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    05-299-Q, 근로자 협의 및 참여 지침(표준)
    제반 업무에 대하여 적용한다.용어의 정의2.1 근로자(woker)조직의 관리하에서 업무/작업 또는 업무 관련 활동을 수행하는 인원/사람비고 1 인원은 정규적 또는 비정규 ... 표준 문서: 근로자 협의 및 참여 지침목차적용범위 및 목적용어의 정의책임과 권한업무절차기록관리문서이력차수제, 개정일개정내용작성검토승인적용범위 및 목적본 지침은 당사의 관리 하 ... 에 당사의 주요 업무 활동 및 제품 생산 업무와 관련하여 근무하고 있는 근로자들이 회사의 안전보건경영에 대해 효율적으로 협의 및 참여할 수 있도록 하는 데 목적을 두고 있으며, 관련
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.26
  • 의자놀이 독후감
    지 못하는 비정규근로자들이 아직도 많은데, 3배 이상을 받는 근로자들이 파업을 한 것’이라고 지적했다. 이른바 ‘귀족 노조 파업’ 논란을 부추긴 것이다. 그렇다면 귀족 노조 ... 놀이는 도무지 납득하기 어려운 회계법인의 평가와 법원의 결정으로 인해 2646명의 노동자가 해고된 순간부터 시작되었다. 정리해고는 아무 기준이 없었다. 이에 반발하여 비정규직과 정규 ... 은 누구라고 생각하는가?이다. 나는 노동자라고 생각한다. 물론 회사의 법적 책임자는 대표이다. 하지만 책에 나온 쌍용자동차 회사는 대출을 받아 회사를 정상화하는 대신 비정규직을 해고
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.27 | 수정일 2022.06.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회적 양극화 현상의 원인과 해결방안_지속가능한 사회통합을 위한 종합적 접근
    비정규직의 이원화로 나타나고 있다. 비정규직 비율은 2001년 전체 임금노동자의 26.8%에서 2005년 36.8%, 2010년에는 50% 수준까지 증가했다.비정규직과 정규직 ... 간의 임금격차도 심각한 수준이다. 2001년 임시직 노동자의 월평균 임금은 정규직 노동자의 55.9%에 불과했으며, 2004년 기준으로는 비정규직 남성의 평균임금이 정규직의 57 ... 는 노동자는 508만명에 달했으며, 2003년 비정규직 노동자 중 최저임금 미만 이하인 경우가 22.1%나 되었다.노동시장 양극화의 원인은 주로 노동력 수요 구조의 변화에 있다. 외환
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    학교 밖 청소년 유형에 대해 구분하고 각 구분별 지원(실천) 서비스 방안에 대해 논의하세요
    대상에 포함해야 할 유형이 있다. 학교에서 벗어난 청소년 유형 중에서, 취업이나 아르바이트를 하는 근로 청소년 또는 직업 없이 생활하는 무직 청소년이 해당한다. 학업중단과 비진학 ... 밖 청소년 유형1) 학업형2) 근로형3) 유예형4) 비행형3. 학교 밖 청소년 유형별 지원(실천) 서비스 방안1) 학업형 - Wee프로젝트2) 근로형 - 청소년들의 근로 권익 ... 이러한 진로탐색의 필요성이 부각되면서 진로탐색 프로그램 개발이 많이 이루어지고 있는 상황이다. 반면, 학교밖 청소년들은 정규학교에 재학 중인 청소년들에 비해 이러한 기회를 접하기
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    부와 소득의 불평등 문제를 해결하기 위한 실제적인 정부의 정책을 분석하고, 효율적인 대안을 제시
    로 자리잡게 되면서 기업이 노동에 지출하는 비용을 줄이기 위한 목적으로 정규직과 비정규직, 아르바이트 프리랜서, 일용직 등 자신의 일자리를 보전할 수 있는 소수의 고급 노동 인력 ... 다는 지적이 있다. 특히 IMF 금융위기와 같은 사태 및 글로벌 금융위기와 같은 사태는 근로소득에 의지하는 중산층의 생활 기반을 붕괴시켰으며, 근로소득자와 자산소득자 간의 양극화가 뚜렷 ... 하게 나타나는 한편으로 근로소득 자체의 불안정성이 고조되는 상황이 지속되고 있다는 점이 문제로 제시되고 있다. 이러한 부의 양극화와 소득의 양극화를 해소하기 위하여 정부는 여러
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
  • [A+]한국사회에서 빈곤의 심화 현상을 나타나고 있는 것을 보여주는 구체적인 사회 경제적 지표와 그 원인 및 해결 방안을 설명하시오
    성 역시 빈곤 심화를 반영하는 중요한 지표다. 불안정 고용이 늘어나면서 정규직과 비정규직 간 임금 격차가 확대되고, 비정규직 노동자들의 빈곤 위험이 증가하고 있다.그리고 주거 빈곤 ... 재편되고 있다. 이에 따라 저숙련 노동자들의 일자리가 줄고, 노동시장 이중구조가 심화되면서 비정규직과 저임금 노동자가 증가해 빈곤 위험이 커졌다. 2) 인구 고령화로 인한 노인 빈곤 ... 정규근로자의 정규직 전환 촉진, 최저임금 인상, 노동권 보호 강화 등을 통해 노동시장의 양극화를 완화하고, 안정적인 소득 기반을 제공해야 한다. 특히 청년층과 여성, 장애인 등
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.09
  • [세계의정치와경제]코로나19와 같은 범유행병 (pandemic)은 확산뿐만 아니라 방역 역시 국가와 지구적 차원에서 이루어지고 있다
    를 경험하고 있다. 우리나라는 1998년 외환위기를 통해 노동시장 유연화 정책이 시행되었는데, 이로 인하여 비정규근로자와 계약직 근로자가 크게 증가하게 되었다. 실제로 2004년 ... 에는 약 540만 명이었던 비정규근로자의 수가 2019년 기준으로 약 750만 명으로 나타나는데, 이는 매년 약 2.5% 수준으로 증가한 것이다. 비정규근로자의 수가 증가 ... 한 만큼 정규근로자의 수는 감소하게 되므로, 고용의 안전성이 현저히 낮아졌다는 것으로 볼 수 있다. 고용불안의 문제 뿐 아니라, 소득격차의 문제도 있다. 2004년 기준 비정규
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.01
  • 노인복지의 적용 대상 연령에 대한 사회적 논의가 진행되고 있다. 이에 대한 본인 생각을 논거와 함께 정리해 보시오. 서론
    세에 받을 수 있지만 최저생계비에 못 미치는 연금으로 생활하기 어려워 생활고로 비정규직·아르바이트 등 열악한 근로환경에서 계속 일하는 근로자 비율이 높다. 따라서 고령자의 연령 ... 된다. 근로능력과 의욕에도 불구하고 고령으로 퇴직할 수밖에 없고 연금으로 생활할 수 없는 노인들이 경제적 어려움으로 열악한 근로조건으로 내몰리고 있다. 조기퇴직, 연금 고갈, 노인 빈곤 ... 함으로써 노인의 부정적 사회변화를 줄여야 한다.실질은퇴 연령 개선 목적우리나라 근로자의 장기근속과 조기퇴직 연령이 세계 최고인 50대인데 반해 실제 정년은 70.3세였다. 연금은 60~65
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지정의론) 비정규직으로 들어 온 사람을 정규직으로 전환하는 것은 정의로운가
    단계는 지자체가 출자한 기관, 지방공기업 자회사 등이다. 마지막으로 3단계는 민간위탁 사업체의 비정규근로자들이 주요 대상이다. 비정규근로자들의 정규직 전환이 전환자의 고용 ... 다. 이후 인천공항공사는 비정규근로자들의 정규직 전환을 지속적으로 추진해왔다. 인천국제공항공사의 경우 처우가 좋기 때문에 많은 취준생들이 취업문을 뚫기 위해서 몇 년 정도의 시간 ... 한 상황에서 청년들의 스트레스와 박탈감은 더더욱 심각해질 것이다. 이에 더해서 비정규근로자들을 자회사 고용을 통한 정규직으로 전환하는 과정에서도 논란은 지속적으로 일어나고 있
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    1991년 한국정부가 비준한 유엔아동권리협약에서는 국내거주 이주노동자 자녀(불법외국인자녀 포함)에게 정상적인 의무교육과 의료서비스를 제공받도록 하고 있다. 불법외국인 근로자의 자녀에 대한 의무교육과 의료서비스 제공에 대한 여러분의 의견을 토론해 주세요.
    비 부담을 전적으로 떠안아야 하는 상황에 놓여 있다. 최근 5년간 공공의료기관에서 불법외국인 근로자 자녀를 진료한 사례 중 30% 이상이 치료비를 부담하지 못해 민간 기부나 자선 ... 1991년 한국정부가 비준한 유엔아동권리협약에서는 국내거주 이주노동자 자녀(불법외국인자녀 포함)에게 정상적인 의무교육과 의료서비스를 제공받도록 하고 있다. 불법외국인 근로자 ... 의 자녀에 대한 의무교육과 의료서비스 제공에 대한 여러분의 의견을 토론해 주세요.Ⅰ. 서론불법외국인 근로자의 자녀에게 의무교육과 의료서비스를 제공해야 한다는 문제는 한국 사회가 이주민
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    육아휴직급여 보고서
    하되, 당휴직 등 대상자녀의 성명⑦대상자녀의 주민등록번호⑧피보험자의고용형태[ ] 정규직[ ] 비정규직 ([ ]기간제근로자, [ ]단시간근로자, [ ]파견근로자, [ ]기타)⑨육아휴직 또는 ... 내용가) 육아휴직급여 제도의 목적남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 대한 법률(약칭 : 남녀고용평등법)의 제 1장 1조에 의하면 근로자의 일과 가정의 양립을 지원하기 하여 삶의 질 ... 향상에 이바지함을 목적으로 한다.육아휴직은 근로자의 육아부담을 해소하고 계속근로를 지원함으로써 근로자의 생활안정 및 고용안정을 도모하고자 한다. 또한 기업의 숙련인력 확보를 지원
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.02
  • 한국사회의 계층갈등 보고서
    는 2019년 10월 29일 통계청이 내놓은 ‘근로형태별 부가조사 결과’에 나온 작년 6~8월 정규근로자와 비정규근로자의 월평균 임금이다. 차이는 2018년 136만5000원 ... ” 간섭 때문에 일자리에서 정규직과 비정규직이 구분되기 시작했고 당시 소위 중산층이라고 불리는 이들은 회사의 외화부족으로 줄줄이 도산 및 파산을 하며 하류층으로 전락해버렸 ... 던 중산층의 감소로 이어졌고 때문에 일자리 감소가 발생해 하류층들의 계층상승이 어려워진 것이다. 결국은 부의 양극화가 극심해졌고 오늘날은 정규직과 비정규직이 그 대표적인 예시다.이
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.21 | 수정일 2024.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인간과사회) 교재 7장(사회불평등과 계급·계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해
    과 재벌 기업에서 두드러졌고 재벌 기업 노동자들과 중소기업 노동자들의 임금 격차 확대와 정규직과 비정규직 격차를 확대시키는 결과를 초래하게 됐다. 즉, 대기업의 경제력 집중 현상과 노동 ... 에는 1990년 4.3배에서 2016년 5배로 임금 격차가 나타났다. 우리나라의 경우에는 미국 다음으로 임금 격차가 컸다.근로 빈곤층은 일을 하고 있지만 임금이 낮아 빈곤층 ... 에서 벗어나지 못하는 노동자를 의미한다. 한국의 근로 빈곤층 비율은 미국보다 낮지만 대부분의 유럽 국가들보다 높은 수준을 보여주고 있다. 2017년 미국의 근로 빈곤층 비율이 약 15
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 인적자원관리. 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    년대 말 외환위기를 중심으로 정규직과 비정규직의 격차문제가 새롭게 나타나고 2000년대에는 노동의 양극화 문제가 심해졌다. 현재까지 고용불안과 임금수준의 심각한 차별을 받고 있 ... 가 이뤄지며, 이러한 거래를 통해 그 노동력의 임금과 근로조건이 결정되는 것과 관련된 제도적 장치와 협상과정을 아우르는 개념을 말한다,한국의 노동시장 변화우리나라에서 노동시장의 첫 ... 하였고 산업화가 본격적으로 진행되었다.1980년대 이후 산업구조의 고도화와 서비스경제가 확대되면서 지속적인 경제성장을 기록하였으나 근로조건과 고용조건의 문제가 지속적으로 생겼다.1990
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성이 경험하는 생애주기에 따른 불평등과 위험 분석하기
    ,사별한 여성의 절반이 노동 시장에 뛰어들지만, 10명 중 약 7명이 비정규직 일자리를 얻는다는 통계가 나왔다. 정규직 취업에 성공하는 경우는 1명도 안 된다.여성 근로자는 남성 ... 근로자보다 전반적인 임금 수준이 떨어지고 비정규직도 많다. 이혼여성, 사별한 여성, 여성가구주들을 위한 처우 개선과 자립을 지원하는 정책이 필요하다5. 빈둥지 여성의 삶Q. 예전엔 혼자서 아이를 키우느라 고생 하셨는데 지금은 다 커서 많이 편해지셨겠네요. ... 여성이 경험하는 생애주기에 따른 불평등과 위험 분석하기목차1. 여성의 출생2. 여성의 청소년기3. 여성의 20대4. 여성의 결혼과 자녀5. 빈둥지 여성의 삶6. 여성노인의 삶여성
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.07
  • 수도권매립지관리공사 재난안전부 최종 합격 자기소개서(자소서)
    하긴 하나 손쉽게 해결될 문제들이었습니다.업체를 부를 정도의 문제는 아니었습니다. 근로 장학생들은 문제를 해결하기 귀찮았었고 업체는 출장비를 받기 위해 알리지 않았던 상황이었습니다.우선 ... 하였고 전문 인재가 되기 위한 좋은 기회라 판단했습니다. 인턴으로 입사하게 된다면 최우수 인턴을 목표로 하여 전문지식을 함양하여 다음 정규 모집에도 SLC에 더욱 적합한 미래가치 인재 ... 하는 근로 장학생을 한 적이 있습니다. 주 업무로는 강의가 원활히 진행되도록 전기기기를 점검하고 고장 시에 조치하는 것이었습니다. 하지만 잦은 고장과 담당자의 업무과다로 인해 업체
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.16
  • 내가 생각하는 교육적 가치가 있는 영교육과정-법과 정치, 노동교육에 대하여
    내가 생각하는 교육적 가치가 있는 영교육과정2017년 6월 29일, ‘학교 급식실 비정규직 종사원들의 총파업’ 때 학교 내에는 “왜 아이들을 볼모로 삼아 자신의 이익을 얻으려 하 ... 사회적 쟁점이 되고 있는 비정규직이나 외국인, 장애인 등과 같은 사회적 약자에 대한 법적 장치 및 제도에 대한 언급이 없고, 노동자로서 살아가는데 필요한 실질적인 법률이나 절차 ... 느냐”는 여론이 형성되어 있었다. 이미 법과 정치 ‘노동법과 근로 3권’ 수업에서 ‘사회권 중 단체 행동권은 근로자의 당연한 권리 행사’라는 부분을 배운 후였다. 대한민국의 학생
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    한화 이글스 마케터 직무기술서
    야구 문화에 대한 전반적인 지식스포츠 마케팅 지식SNS등 다양한 매체를 활용할 수 있는 지식필요기술영어 의사소통 기술동영상, 포토샵 편집 기술직무수행태도성실성창의성팀내 협업근로조건 ... 근무형태/처우 : 정규 사무직급여/복리후생 : 조정/협의, 4대보험 등근무진행방법3월 ~ 10월(시즌) : 한화 생명 이글스 파크(대전 중구 부사동)*경기 시간과 일정에 따른 탄력 ... 근무제11월 ~ 2월(비시즌) : 한화 생명 이글스 파크(대전 중구 부사동)**비시즌 훈련 일정에 따라 변경될 수 있음
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.18
  • 불평등의 대가 독후감/보고서
    격차를 더욱 벌어지게 만들고 있음을 알 수 있다.두 번째로 근로조건의 측면에 있어서도 이들 간의 격차를 확인할 수 있다. 정규직과 비정규직 간의 사회보장제도의 적용 차이를 살펴보 ... % 이상이 중소기업에서 일하고 있다는 사실이다. 이는 앞서 살펴본 바와 같이 더 적은 임금을 받고 더 안 좋은 근로조건에 놓여있는 비정규직의 다수가 더 적은 임금을 주는 중소기업 ... 있현상을 구조화시키는 주된 원인으로 보이는데 이러한 문제는 크게 고용형태에 따라 정규직과 비정규직 간에 나타나는 격차와 기업 규모에 따라 대기업과 중소기업 사이에서 나타나는 격차
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.29
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2025년 08월 26일 화요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감