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"hrd 교육프로그램" 검색결과 1,281-1,300 / 1,518건

  • 인사관리(인사관리,인적관리,직무분석,직무기술서,명세서,내부외부모집)
    의 유형을 파악하고, 교육과정의 교과별 교육목표, 내용 등에 관한 기준을 세워 직업훈련프로그램을 개발하기 위한 것인사관리를 합리적으로 수행하기 위해서는 직무를 중심으로 하여 직무 ... 라 정의한다.HRP(Human Resource Planning: 인적자원계획), HRD(Human Resource Development:인적자원개발), HRU(Human ... Resource Utilization: 인적자원활용)의 3가지 측면으로 되어 있지만, 채용·선발·배치부터 조직설계·개발, 교육·훈련까지를 포괄하는 광범위한 활동에 있어 종래의 인사관리의 틀
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.20
  • 평생 교육학의 이해와 발전방안 연구
    적 특성 및 시사점2) 심리적 특성 및 시사점3) 사회적 특성 및 시사점2. 평생교육 프로그램1) 평생교육 프로그램의 정의와 대표모형2) 평생교육 프로그램의 개발과정3. 평생교육 학습 ... 자가 현재 수행하고 있는 직무를 보다 잘 수행하기 위하여 참여하는 교육으로 회계프로그램 교육과정, ISD 교육과정 등과 같이 직무수행과 관련된 교육과 영어를 포함한 어학교육과정 ... 활성화교육과정, 교류분석이나 에니어그램 등의 심리검사를 활용한 상호이해증진교육과정 등 다양하게 전개되고 있다.경영학중심의 조직개발로 인하여 HRD부서의 업무로 OD를 포함시키지 않
    리포트 | 102페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.21 | 수정일 2017.09.25
  • 기업 대한항공 소개 (연혁부터 인사제도까지)
    2월 기준]100%6,368총계15%987항공우주, 기내식, 호텔 기판기타산업85%5,381여객운송, 화물운송, 정비용역, 교육수입, 건물임대 등항공운송산업점유비매출액사업내용업종단위 ... 한 상용 항공 화물 부문에서 4년 연속 2위로 랭크 2000.09 BT 가 선정한 상용 고객 프로그램(FFP) 및 이코노미 클래스 부문 에서 1위로 랭크 2000.09 스카이팀 세계 ... 항공 신 유니폼 발표 2005.09 객실승무원 신 유니폼 착용 근무 시작2005.09 ~ 현 재2008.02 ATW 주최'2008 광고 어워드'기업부문 금상 수상 한국HRD대상 인
    리포트 | 37페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.12.31
  • Blended Learning의 개념 , 효과 및 사례
    교육프로그램의 효과성4. Blended Learning 개발 , 운영의 성공요인과 도전과제5. Blended Learning의 장 ? 단점1) Blended Learning의 장점 ... 과 형태가 갖는 문제점을 극복하기 위하여 Blended Learning 전략을 통하여 HRD 교육을 보다 장기적이고 복합적인 개발 과정으로 전환하기 위한 시도들이라 할 수 있 ... 들에게 역량의 현업적용도를 극대화 시킬 수 있는 복합적 교육프로그램을 개발하는 것이 중요하다. 또한 프로그램 효과성 평가를 위하여 Kirkpatrick의 평가 모형 중 3단계 즉
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.22
  • [인간자원개발론] 인간자원개발의 활동영역 중 경력개발(Career Development)의 의미와 특성
    하기 위해서는 종업원과 조직이 한 팀이 되어서 같이 일해야 한다.HRD 담당자들은 적절한 경력개발 활동의 확인과 개발 뿐 만 아니라 프로그램을 조직하고 관리하는 데에 책임을 져야 ... 해야 한다.이밖에도 HRD 담당자는 조언(mentoring) 체제와 생애 자원센터의 설립, 경력개발 웍샵 설계, 사내공모(job posting) 체제와 생애경로 프로그램에 대한 숙지 ... - 목 차 -Ⅰ. 서 론Ⅱ. 경력개발(CDP)1. 경력개발이란2. 조직의 경력개발 모형3. 경력개발과 조직Ⅲ. 경력개발의 중요성Ⅳ. 경력개발 프로그램Ⅴ. 경력개발 발전 방안1
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.09.25
  • 리더십의 새로운 대안 멘토링
    군대 공공기관 등에서 활용되어 높은 성과를 내고 있는 인재개발 프로그램이다.1.2. 멘토링 필요성19세기까지만 해도 가정교육이나 서당교육교육 현장에서는 인간의 관계와 관계 ... 으로 중간 지도자인 멘토를 세워 1:1 인재개발 체제로 저비용 고효율 뿐만 아니라 집단교육의 피해를 충분히 보완할 수 있는 프로그램이다. 두 번째, 생산성(Productivity)위주 ... 제(Menger 도움을 받는 자) 관계에서 출발하여, 현대에는 사람이 있는 곳은 어디에나 적용되는1:1 (One to One) 교육 방법으로서 현재 미국, 캐나다 등에서 기업 학교 교회
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.27
  • 제일모직 - 기업소개, 경영전략 윤리경영 지식경영 , 인적자원관리 HRD 분석
    (4) 인적자원 선발 (5) 장, 단점 4. 인재육성 시스템 (1) 역량 체계 (2) 인재육성제도 (3) 인재교육 / 경력 개발 (4) 교육 프로그램 (5) HRD 구축 분석 (5 ... /선발, 배치, 교육/개발, 성과관리, 인정/보상, 경력경로 관리, 후계자육성 프로그램등 모든 인사시스템의 기반으로 활용될 것입니다.학습체계개인과 조직이 함께 성장하고 발전하기 위한 ... ) 인재원 교육센터 5. 인재 보상제도 / 복지 제도 (1) 성과급 / 보상제도 (2) 인센티브제도 (3) 복리후생제도 6. 불만사항 / 요구사항 분석 7. 해결방안 / 결론
    리포트 | 50페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.12
  • 능률교육의 인적자원관리
    영어세상 ET-house 오픈 2006. 11 BEST HRD 수상 2007. 2 KT-능률교육 제휴 화상전화 영어 서비스 Hello-ET 오픈 2007. 4 ㈜영타임즈 출자 및 ... 에 힘쓰고 있으며, 사내 대학(NE Campus) 등 여러 가지 교육프로그램을 통해 사원들이 해당 분야의 전문가로 성장할 수 있도록 적극 지원3. 인재 육성 제도 (교육/훈련)NE ... 목차1. 회사소개 (1) ㈜능률교육소개 (2) 비젼 전략 (3) 사업소개 2. HR system (1) 인재상 (2) 인사제도 3. 교육 / 훈련 (1) NE MALL (2
    리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.23
  • 외국 금융 기업 성공사례 - 씨티은행 기업소개, 경영전략 분석, HRD 인적자원관리 분석
    도록 하는 강력한 수단을 제공해 줄 것입니다. 역량체계는 향후 모집/선발, 배치, 교육/개발, 성과관리, 인정/보상, 경력경로 관리, 후계자육성 프로그램등 모든 인사시스템의 기반 ... 하는 교육 / 회사가 원하는 방향으로 필요한 교육 교육이라는 방법을 사용. 세분화되고 다양한 수준의 교육 프로그램 제공 전문 기술로 내부인재를 전문가 집단으로 만들려는 노력조직 또는 인재 ... MBA 적극 파견자격검정 M-Learning 독서통신 E-book Audio Book KMS학습공동체 멘토링 코칭 OJT SOP이러닝 위탁교육 현장교육 인재원교육사내강사 HRD
    리포트 | 59페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.13
  • 기업교육
    사람의 능력개발이나 장기적인 안목에서의 인재육성은 경시되어 왔다. 그러나 기업은 이제 인재육성을 계획하고 새로 수립된 교육훈련 방법도 병행해야 할 것이다. 능력 프로그램이나 휴먼 ... Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. “쌍용건설” 의 경영이념2. “쌍용건설” 의 비전3. “쌍용건설” 의 인재상 및 인재육성전략4. “쌍용건설 의 교육체계도5. “쌍용건설” 의 인재 육성과 관련 ... 에 인적자원의 효율적인 관리를 위한 기업교육훈련의 필요성이 점점 대두되고 있다. 그렇지만 소수의 기업을 제외하면 대다수기업의 실정은 대량채용 즉, 대규모적 교육방법 때문에 한사람 한
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.07
  • 8장 인사관리
    의 핵심 기술 : 혼화(blending)3. 인사관리의 과업사회복지행정에서 인사관리의 일차적인 관심은 직원의 능력향상에 있다. 이를 통해 서비스 프로그램의 효과성과 생산성을 증대 ... 의 상호조정을 통해 이루는 것이 바람직(1) 인력개발의 성격3. 인사관리의 과업(2) 인력 개발 프로그램사정 (assessment) 일선 업무자들이 현재 규정된 대로의 업무적 요구 ... 프로그램을 평가하는 이유는 피드백 정보를 얻기 위함.3. 인사관리의 과업(3) 인력 개발과 직무환경 개선직무환경 개선을 통해 인력의 직무능력이 향상된다면, 그것도 인력 개발의 중요
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.09.18
  • LG패션 - 기업소개, 지식경영 윤리경영 전략 분석, HRD 시스템 분석
    에는 C도록 하는 강력한 수단을 제공해 줄 것입니다. 역량체계는 향후 모집/선발, 배치, 교육/개발, 성과관리, 인정/보상, 경력경로 관리, 후계자육성 프로그램등 모든 인사시스템의 기반 ... 하는 교육 / 회사가 원하는 방향으로 필요한 교육 교육이라는 방법을 사용. 세분화되고 다양한 수준의 교육 프로그램 제공 전문 기술로 내부인재를 전문가 집단으로 만들려는 노력조직 또는 ... 외 MBA 적극 파견자격검정 M-Learning 독서통신 E-book Audio Book KMS학습공동체 멘토링 코칭 OJT SOP이러닝 위탁교육 현장교육 인재원교육사내강사 HRD
    리포트 | 59페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.17
  • [국제경영학] 콜게이트 파몰리브(Colgate-Palmolive) 사례분석
    을 개혁하는 등의 국제 비즈니스 개발 역량을 배웠습니다. 참여자들은 또한 추가적으로 외국어 교육을 받았고, 국제 비즈니스를 위한 출장에 참여하였습니다.지문 요약프로그램을 끝마쳤 ... ?기본적으로 이들의 2년이라는 국제적 훈련 프로그램교육기회 제공과 금전적 보상은 물론 최대 장점이 될 여러 수행과정을 통해 회사의 전략적 목표 파악과 다양한 국제적 관점을 가진 ... 개발 역량에 관한 교육이란 긴 소요시간을 보내게 한 후 배치되었을 때 처음 프로그램이 원하는 역할을 제대로 수행해 내지 못했을 경우의 투자시간과 비용의 손해는 회사는 물론 인재
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.23
  • 선진 기업과 한국 기업의 기업교육사례
    , 기업 내에서 교육훈련의 중요성에 대한 인식수준도 많이 높아졌으며, 조직 내 HRD 담당 부서의 위상 또한 많이 증대된 것도 사실이다. 엑스퍼스컨설팅의 조사에 의하면, 지난 2005 ... a상하였음.*품질 혁신을 위한 교육 훈련 프로그램 시행 이후 매출액도 대폭 증가하여 모토로라에서는 교육 훈련에 지출된 1달러 당 3년 이내에 30달러의 생산성 향상 이익을 거두 ... 에 지식을 적용할 수 있도록 코칭을 제공하는데 동의해야 한다. 부하 직원들의 학습내용 적용을 제대로 코칭하기 위해서는 프로그램 내용은 물론 교육 후 현업에서 어떻게 적용할 것인지
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.04.21 | 수정일 2017.03.15
  • 에이텍발표자료
    HRD)' 에 선정 학습을 통한 지속적인 경쟁 우위 확보 -57 개 학습조활동으로 원가 절감 및 프로세스 개선 ⇒중소기업의 인사관리와 에이텍의 실시하고 있는 학습 조직 또는 인적자원 ... 2-3. 인재육성 체계 입사 3 년차 대리입문 입사 후 1 년 부서교육 4 박 5 일 워크샵 현업 수행 리더십교육 3 일간 워크샵 혁신사례발표회 1 년간 업무연계 OJT 교육 1 ... . 신입사원 / 신임대리 입문 교육과정 신입사원 - 책임있는 업무수행과 전문가 성장 위한 실무역량 향상 신임대리 - 본인 주도의 경력개발과 성장을 위한 학습조직체제 구축 그룹학습
    리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.13 | 수정일 2017.09.28
  • 인적자원개발프로그램평가및분석
    목 차Ⅰ. 서론………………………… 2Ⅱ. 프로그램의 개요………………………… 2Ⅲ. 진단 / 분석………………………… 5Ⅳ. 설계 및 개발………………………… 7Ⅴ. 실행 ... 는지, 그리고 조직 내에서 어떻게 인식하고 있는지를 알 수가 없다. 다시 말해서 평가는 반성적인 고찰이고 지속적인 개선을 위한 열쇠인 것이다. 평가는 얼마나 프로그램이 잘 이루어졌 ... 는가를 평가하는 이상의 것이고 단순히 목적을 달성하였는가를 검토하는 그 이상의 것이며 프로그램의 결과를 평가하는 이상의 것으로서 조직전체의 의사결정을 위해서도 꼭 필요한 것이라 할 수
    리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.12.12 | 수정일 2016.12.10
  • 마인드혁신교육
    또한 생존을 보장 받을 수 없습니다. 조직의 경쟁력은 우수한 인적자원입니다. 본 수련원의 차별화된 HRD (인적자원개발) 훈련프로그램은 개인의 Man Power를 조직의 Team ... 화, 필기류1. 교육 일정(안)2. 프로그램 설명- ①프로그램명① 89회 전국 체전 조정경기장 탐방소 요 시 간120 분진 행 방 법조정 경기장 선상 탐방 - 장성호효 과89회 ... 의 경쟁력과 적극적이고 공격적인 마인드 함양 벽이 없는 열린 조직 문화 구축 및 화합의 장Ⅲ.제안 내용2. 프로그램 설명- ②프로그램명④ 직급별 차별화 교육소 요 시 간180 분진
    리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.11.19
  • [인적자원개발론][소논문] 인적자원 개발에 대한 연구
    하는 능력이 무엇인지 규명하고, 이에 근거한 인재개발 및 인재보유 프로그램을 제시해야 한다. 선발 및 교육의 비용이 높으므로 HR 담당자는 좋은 인재를 선발, 교육하고, 기존의 인력이 998) ... 다.이 글은 먼저 인력개발 담당자의 역량과 역할에 대하여 살펴보고자 하였다. 이를 위해 HRD 담당자의 역량에 대한 연구동향과 MacLagan의 HRD 담당자의 역량, HRD 담당 ... 한 지, 학습공학산업에 대한 이해, 커뮤니케이션, 프로그램 평가, 설계와 개발, 수행과 지원학습관리능력학습공학 선정에 관련된 운용학습공학 설계와 개발에 관련된 운용학습공학 수행, 지원
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.28 | 수정일 2018.06.14
  • 정신분열증 (schizophrenia) 간호진단
    /ㆍ결혼 상태: 미혼ㆍ교육 정도(학력):ㆍ직업: 없음ㆍ종교: 기독교ㆍ경제상태: 하(현재 본인의 수입은 없으며, 어머니께서 재정적인 지원을 해주고 있음)ㆍ의료보장:ㆍ입원경로(응급실 ... : Current GAF(현재의 기능 수준) : 41~50약물명화학명category적응증부작용용량투여경로HRD 5mgAntipsychotic agent정신증, Tourette 증후군, 소아에 ... /dayㆍ대상자의 투약 상태 (약물의 종류와 용량)ㆍ정신 사회 요법 (개인/집단 정신요법)- 영화요법 1회/1주- 운동요법 1회/1주- 음악요법 1회/1주→ 프로그램 적극적으로 즐겁
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.25
  • 아진산업의 과거, 현재 그리고 미래,아진산업기업분석,아진산업마케팅전략,아진산업경영혁신
    을 2009 년 교육 참가 인원 : 900 여 명신입사원 OJT 자발적 스터디 그룹 해외 연수 3 개월간 현장에서 별도로 실시 해외 전시회 , 해외 관련 산업 시설 시찰 , 글로벌 ... 자동차회사 견학 등 실질적인 프로그램 구성 기술력 증진 , 노사관계 연구 등 파트별로 5 개의 스터디 그룹을 조직하여 업무 종료 후 스터디 진행 1. HR 부문 혁신 사례 Ⅳ ... . 경영 혁신 2) 혁신적 HRD 를 통한 직원 역량 확보원가절감 을 통한 가격경쟁력 향상 을 위한 혁신 활동 2. 기술 부문 혁신 사례 – CRR50 Ⅳ . 경영 혁신 1) CRR
    리포트 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.19
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2025년 09월 03일 수요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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- 작별인사 독후감