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21세기 인재상 21세기기업 한국노동조합 21세기 기말 21세기 족보
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"한국노동연구원(기) 입사시험정보" 검색결과 101-120 / 159건

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    국민연금 사업장가입자자격취득신고서, 고용보험 피보험자격취득신고서, 건강보험 직장가입자자격취득신고서, 산재보험 근로자고용신고서 [보건복지부 행정서식]
    외파견자(해외취업선원)처리절차신고서 작성접수 및 확인신고서 처리자격취득(변동) 확인 통지수 령신고인국민연금공단 ㆍ 국민건강보험공단 ㆍ 근로복지공단 ㆍ 지방고용노동관서신고인[별지]한국 ... 032 금융 및 보험 관련 사무직033 보험 관련 영업직기계 관련직정보통신 관련직151 기계공학 기술자(엔지니어)152 기계장비 설치 및 정비원153 운송장비 정비원(자동차 제외 ... 컴퓨터 및 통신공학기술자(엔지니어)202 컴퓨터 및 정보시스템 관련직203 방송ㆍ통신장비 설치 및 수리원교육 및 자연과학, 사회과학 연구관련직041 대학교수 및 교육 관련 전문직
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    | 서식 | 4페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23
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    한국 생산성 본부
    Tel) 053-601-5161~2주요 지원 교육 교육 훈련 사업 컨설팅 사업 생산성 향상을 위한 공익 사업 국가공인 ITQ 정보기술자격시험대구지역 본부 교육 일정 6 월 시간 ... 200 만원 한도 ) 훈련기간동안 재해상해보험 무료가입 사업주에게 지원되는 대체인력 인건비는 교육 종료 시점에 일괄 신청 후 지급강좌정보 중소기업 경영관리 MBA 중소기업 제조혁신 ... 록시 기업이 중요시 하는 통계 , 각종 생산성 연구보고서 제공 KPC( 한국생산성본부 ) CEO 조찬회 , CEO 북클럽 등 제공 개설 강좌 등록시 수강비용 10% D.C 구분 연
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.25
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    우리나라의 비정규직 문제(여성비정규직 문제 포함)
    은 여성들은 재취업의 과정과 취업 후 급여조건에서 많은 어려움을 겪게 된다. 한국고용연구원에 따르면 경력 단절을 겪은 여성들은 결혼 전보다 소규모 회사에서 일하고 있는 것 ... 면접시험에서 탈락되는 경우가 지배적이다. 특히, 최근 확산되고 있는 인턴사원제는 내부 노동시장의 장점을 살린다는 긍정적인 측면이 있지만 기업에서 일류대 남학생을 입도선매하는 식 ... ※ 스웨덴 성별 고용 현황유럽 선진국 중 하나인 스웨덴은 남녀 고용의 차가 그리 크지 않은 ‘고원형 곡선’을 보여주고 있다.반면 한국의 고용비율은,· 고 용 률단위 (%)07
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.03.18
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    신인사제도
    한다.1.1 연구목적피터 드럭커는 미래 사회에서 경제적 요인보다 사회적 요인이 미래 사회에 큰 영향을 미친다고 하면서 저출산율과 고령화, 지식정보화 사회의 진전을 가장 영향력이 큰 사회 ... 신인사 관리론논제 : 신인사제도에 관해 서술하시오.선택주제 : 인적자원의 중고령화로 인한 경영상의 Impact와 인사제도의 변화개 요1.서론1.1 연구목적2. 본론2.1 신인사 ... 와 사회적 효율성 추구로 구분될 수 있으며 경제적 효율성은 노동성과를 극대화시키는 것인데, 이에는 노동생산성, 노동경제성 등이 있으며 기업조직의 목표는 기업의 유지와 성장으로 볼 수 있
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    | 리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.03.31
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    [경영]노사관계 - 대우해양조선
    년세계최초LNG-RV 건조 인도경제 5단체로부터 투명경영대상 수상대한민국 최고기업월드 베스트 기업대상 수상2006 년산동유한공사 본격 출범, 수주 100억불 달성2007 년투명경영 ... 하에 신규채용 근로자의 조합원가입을 정확히 알 수 있는 정보를 갖출 수 있게 하였다. 또한 채용시 종업원 자녀의 채용을 우선해 줌으로써 근로자의 생계 및 복지향상을 꾀하고 있다.제 18 ... 에 대한 교육 외에 조합에 대한 교육을 실시하고 있다. 이러한 조합원교육의 의미는 기업의 입장에서 노동조합의 존재를 인정하고 수용하는 것으로 보인다. 즉, 근로자들이 자신의 근로자
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    | 리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.29
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    직업세계와 진로설계 보고서
    취득, 구직 정보나 지원에 필요한 네트워크 강화, 한국전력의 시사교양부문 입사시험을 위하여 시사상식과 교양 기르기 등이 필요하다.(4) 희망 직종에 취업하기 위해 졸업할 때까지 내가 과 ... , 감사기획사무관 등의 직무와 융통이 가능하다.(출처：노동부사이트> HOME > 직업정보 > 직업찾기 > 명칭별검색 .검색어 : 기획사무원)③ 기획감사사무원은 소속된 기관의 업무 ... 은 3916 만원정도이며, 일자리는 증가(3%), 현상유지(32%), 감소(65%) 할것으로 예측된다.(출처：노동부사이트> HOME > 직업정보 > 직업찾기 > 명칭별검색 .검색어
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.10
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    [인적자원관리]채용관리 모집과 선발
    살펴본 결과 전문잡지 광고를 통해 입사한 연구원이 자발적으로 입사한 연구원과 함꼐 작업의 질, 협동성 및 직무태도에 높은 점수를 얻은 것으로 밝혀졌고 대학의 취업상담소가 가장 ... 효율성이 떨어지는 모집방법으로 나타났다. 특기할만한 점은 신문광고를 통해 입사한 종업원의 결근율이 가장 높다는 점이다. 이러한 결과로부터 직무에 대해 보다 정확하고 완전한 정보 ... 박경규 교수의 연구에 의하면 조사기업의 25.3%가 신입사원 입사 1년이내 퇴직률이 10%을 상회 제조업 서비스업. 중소기업 대기업.  원인 : 미국이나 유럽국가와는 달리 내부노동
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    | 리포트 | 74페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.07
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    한국전력 면접, 대한주택공사 면접 족보
    사무직한국전력상식시험 준비를 위한 사설학원, 꾸준한 논술 준비(신문이나 인터넷이용) , 적성검사준비 전공시험은 원론수준에서 출제되기 때문에 사설학원보다는 스터디를 통한 준비가 더 ... 2개의 자격증 중복 가산 가능 정보처리기사 7점 사무자동화 5점 최대 12점 가능 가점은 아니지만 필요한 자격증은 : MOUS , 한자능력시험 2급900이상 – 서류전형시 가장 ... 업무환경에서 항상창의적 창조적인 사고의 전환이 필요함6. 입사합격스펙사무직한국전력- 어학능력 : 해당없음 (과장이후 진급이나 해외업무로의 이직은 회화능력이 필요) 보훈여부 : 관련
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    | 리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.04
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    빙하기、일예입시, 우물가회의 report용
    대학 국제 관계 학부 졸업 후, 아오모리 대학 대학원 환경 과학 연구과에서 환경 교육학을 전공.현재는 了德寺대학 객원 교수를 맡고 있다.2.3.예시2.3.1.일본2.3.2.한국핫앤 ... 졸업자의 취직이 불리한 상황에 있기 때문이다.2.2. 여성차별1. 임금차별취직빙하기에는 취직문제만이 아닌 직장에서의 여성차별 또한 문제였다. 여성노동에 있어서의 여성 차별적인 제도 ... 다고 한다.2007년의 남성 일반 노동자의 급여 수준을 100으로 했을 경우, 여성 일반 노동자의 급여 수준은 66.9가 된다고 한다. 이 임금차이를 낳는 요인(괄호는 그 요인에 의해서
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.28
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    [부자되는법]대한민국여자로 태어나 부자되기
    ---------------------------------1. 부자, 그들은 누구인가? ( p. 3 )ㄱ. 부자란ㄴ. 부자들의 공통점2. 대한민국 여자로 태어나 부자 되기 ( p ... 으로 투자해서는 성공하기 힘들다.부자들이 성공하는 투자에서도 유비무한의 자세가 필요하다는 것을 알게 되었다.2. 대한민국 여자로 태어나 부자 되기ㄱ. 혼테크여기서 혼테크란, 결혼을 잘 ... 일 것이다.ㄴ. 평범한 사람과 결혼하여 부자아내 되기. 책 인용.부자가 되고 싶은 많은 여자들은 열심히 공부하고 끊임없이 자기를 가꾸어 좋은 기업에 지원한다. 까다로운 입사 시험
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.07
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    일본 정부관료제의 내부적 특성
    된다. 대개 우리나라의 고등고시에 해당하는 국가공무원 1종시험에 합격한 공무원은 캐리어(career)출신이라 불리운다. 캐리어들은 주요 정책을 결정하는 고급공무원까지 승진이 보장 ... 연구에서는 이성적인 접근을 통한 일본의 이해, 세부적으로 일본의 관료제 내부적 특성을 고찰하고자 한다. 일본의 관료제도는 서구국가와 마찬가지로 아주 현대화된 관료제를 지니고 있 ... 으며,또한 관료제가 우리나라에 비해 다원화된 정치구조 속에서 움직이면서도 비슷한 전통적 문화를 바탕으로 하고 있다는 점에서도 흥미로움을 제공할수 있을것이고,일본에 대한 연구와 분석
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.11
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    [산업복지]인적자원관리성공사례
    디디트 제네레이터’라는 인재 발굴팀이 1년 365일 인재를 찾으러 다닌다. 전 세계에서 열리는 각종 정보 기술 전시회나 세미나, 대학의 취업설명회, 소규모연구실 등 인재가 있는 곳이 ... 적 인간과 삶의 일터 보람, 전문적 기술과 혁신정보의 축적, 여성인력의 사회참여 증가, 신인재육성정책, 산업평화를 위한 신노사공동체 정립 등 세계화, 정보화에 대응하는 새로운 글로벌 ... 을 먹여 살리는' 시대가 됨에 따라 우수인재의 가치가 급등하고 있고, 글로벌 차원에서 의 인재확보 경쟁이 치열하게 전개되고 있다.지식기반경제에서는 생산의 절대적 결정요소가 토지, 노동
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.13
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    여성노동자의 고용정책에 관한 연구
    정부에서 가장 강력한 고용정책대안으로 제시하고 있는 실업급여제도의 경우 이의 수혜대상인 여성은 전체 여성실업자의 극히 소수에 해당된다. 한국노동연구원의 최근 연구 의하면 1998 ... 목 차Ⅰ.서론1Ⅱ.노동시장에서의 여성지위11.성별노동력 차별12.여성의 사회진출 장애요인53.한국사회에서 여성경제활동의 변화양상 - 질적인 변화와 양적인 변화8Ⅲ.여성고용정책 ... 는 문제점을 드러내고 있다. 이처럼 한국의 여성은 가부장적 사회의 구조 속에서 재생산과 생존의 이중부담을 지고 빈곤과 차별적 대우, 소외화의 주변화, 그리고 이동시민고 이차노동력
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    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.05
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    [인적자원관리]LG전자의 인사관리 및 인재상
    Ⅰ. LG 전자 소개1. 회사개요LG전자는 1958년 금성사로 출발한 이래로 40여 년간 전자정보통신 분야에서 혁신적인 기술과 제품을 개발하여 한국의 전자산업을 이끌어 왔으며 ... 수상]국가공인 시험기관인 한국소비과학 센터에서공기청정기로 서는 처음으로 살균에 대해 SF마크를 취득2005 년 6월 LG전자, PDPLCD TV,세탁기 등 7개 품목 'No.1 ... , XCANVAS 대한민국대표상품 선정2004 년 12월 [스포츠서울] LG MP3, Flatron, Whisen, Cyon 히트상품 선정2004 년 12월 [스포츠서울
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    | 리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.04
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    한국선급의 기업분석
    감리 - 선박안전법 제 8 조에 의한 정부대행검사 및 기타 정부 위임업무 - 해운 및 선박에 관한 통계조사 연구 및 정보 수집 - 육상 및 해상 구조물과 산업 플랜트 기기의 검사 및 ... . 기업분석(조직구조적)1) 조직규모의 발전◆ 1960년 이시형 초대 회장이 자신의 동료 10명과 함께 한국 선급 설립 조직의 기능이 분화되지 않아 조직구성원 필요에 따라 인사, 재무 ... 현재 - 미국, 일본, 한국을 거쳐 중국에서 가장 활발하게 발전 (즉, 가장 값싼 노동력을 얻을 수 있는 시장으로 이동) ☞ 이러한 환경의 변화 방향에 대응 1. 선급검사의 수요
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    | 리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.29
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    르노 삼성 자동차 면접과 자기소개서 관련 예상 질문 및 답변
    부터 판매를 시작이 된 것으로 알고 있습니다.13)전공을 소개해보라-전자공학은 고도로 산업화된 정보화 시대에 필수라 할 수 있는 전자정보, 반도체, 통신, 컴퓨터 분야에 대한 연구 ... 에서 잤조교로서 복무하면서 배운 점 또는 경험?-군대를 다녀오신 분들이 대부분 그렇겠지만 가장 큰 것은 인내심을 배울 수 있었고 저의 리더십을 시험해 볼 수 있는 좋은 기회였다고 생각 ... 며 살아왔습니다. 이런 저의 성격으로 회사 분위기를 기쁨과 웃음이 넘치도록 만들 수 있는 자신이 있습니다.저는 한국마사회 및 대한주택공사 아르바이트 경험을 바탕으로 조직생활
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    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.08 | 수정일 2014.01.12
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  • 자료 표지
    [인재][인재상][인간상][인재확보][인재관리][인재확보전략]글로벌인재획득, 지식기반경제사회 인재상(인간상), 21세기 기업의 인재상(인간상), 인재확보, 인재관리제도, 성공적인 인재확보전략 분석(사례 중심)
    에 적극적Ⅶ. 지식경영과 선발 및 배치전략Ⅷ. 인재 지역할당제Ⅸ. 인재 파견산업1. 인재 파견산업의 확대 원인2. 근로형태 변화에 대한 수요와 노동시장의 유연성의 관계Ⅹ. 한국 ... 의 중요성Ⅲ. 지식기반경제사회에서 요구하는 인간상1. 지식기반경제사회에서 요구되는 능력2. 지식기반경제사회에서 요구되는 인간상Ⅳ. 21세기 기업의 인재상Ⅴ. 인재 채용시험의 추이 ... 확보를 위한 전략1. LG텔레콤의 사외우수인재 임직원 추천제도 도입2. 내부 헤드헌터 제도3. 수시 채용 시스템 오픈 후 입사 지원4. 기존 직원을 상대로 한 IT교육 실시5
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    | 리포트 | 26페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.07.06
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  • 자료 표지
    [경영학]21세기 인적자원관리
    의 chapter를 중심으로 도서요약 하였습니다.■ 도서명: 21세기형 인적자원관리 ■ 지은이: 한국노동연구원 편 ■ 발행일: 2002년 ■ 출판사: 명경사인적자원관리의 패러다임 변화 ... 01채용관리02경력관리03전략적 평가관리04성과주의 보상체계05정보관리와 인적자원관리061. 인적자원관리의 패러다임 변화1.1 환경 변화HRM노동시장의 변화노동법 개정가치관의 변화 ... 의식구조의 변화시장의 변화정보기술의 발달노동시장의 변화양적인 측면: 공급에 비해 일자리수요 부족(실업) 질적인 측면: 숙련노동자 요구됨 노사관계 측면: 노조 약해지고, 사용자 주도
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    | 리포트 | 38페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.11
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    우리나라 청년 실업 현황
    는 한국여성개발원은 노동부의 의뢰를 받은 조사를 분석하면 나타난다. 대졸자 400명을 대상으로 조사한 이 조사에 따르면 한국의 대졸자들은 일자리를 찾기 위해 평균 11.6회의 입사 ... ) 해외취업 증대Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론최근 우리 사회에 가장 큰 문제를 꼽으라면 단연 청년 실업을 꼽을 수 있다. 많은 대졸자들이 취업난을 극복하지 못하고 공무원 시험이나 취업에 도움이 되 ... 도 많은 것으로 조사되었다.한국의 청년 실업률이 경제협력개발기구(OECD)회원국 중 프랑스 다음으로 높아 청년 실업 고착화가 염려된다고 삼성경제 연구소가 지적한바있다.)이렇듯 사회
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.21
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    직업자아 탐색하기
    되어 변리사 시험에 응시하기 위해서는 필수적으로 관련성적을 취득해 놓아야 한다. 시험에 합격하면 국제특허연수원에서 1개월, 특허사무소(기업체 지식재산팀, 연구소 등)에서 11개월 등 ... 에 전공분야도 살릴 수 있는 장점을 가지고 있다■ 화학 연구원선 호 사 유?대학교 4년동안 배원던 전공분야?다른 직업에 비해 많은 연봉?육체적 노동보다는 편한 근로현 실 조 건화학 ... 연구원이 되기 위해서는 관련분야의 석사학위 이상의 학력이 요구된다. 일부 연구기관에서는 박사학위 취득 후의 연구경력을 요구하기도 한다. 채용방법은 연구소의 경우 필요 인력의 발생할
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.15 | 수정일 2013.11.14
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2025년 11월 19일 수요일
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