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"펀리더십" 검색결과 101-120 / 398건

  • [직업윤리], [직업윤리교육], [현대인의 직업윤리] 교과목의 주요수업교재 6종을 참고하여 직접 타이핑한 것입니다. 본문에는 제1부 변화화는 사회와 환경 - 제1장 21세기 사회와 직업 제2부 직업의 실제 - 제2장 직업의 이해 제3장 – 인간과 일, 나와 직업이 요약되어 있습니다. 나머지 장도 업로드 예정입니다.
    :메가트렌드 20/20 읽기> 설명결론: 화합적 리더의 비전, 창조경영의 리더십, 차별화된 성장전략 수립, 미래의 트렌드를 읽는 시야 구축Ⅲ.일과 여가 그리고 직업웨저: 일 ... 으로부터 인간을 소외시켰다고 함으로써 이윤을 극대화하려는 자본가의 탐용에 맞서 노동자의 절망이 커진 시기이기도 하다.현대 : 일은 인간의 삶 자체가 되고, 다양한 의미부여 가능.펀햄
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.24
  • 유아들의 사회적 상호작용에서 나타나는 다양한 행동들(예: 공격행동, 협동, 돕기 등)이나 특성들(리더십, 자기주장 등)가운데 하나를 선정하여 일화기록 혹은 시간표집법으로 관찰하고 이의 내용을 분석하여 제출하시오.
    유아들의 사회적 상호작용에서 나타나는 다양한 행동들(예: 공격행동, 협동, 돕기 등)이나 특성들(리더십, 자기주장 등)가운데 하나를 선정하여 일화기록 혹은 시간표집법으로 관찰 ... 하원 후 승현이와 승아는 거실에 앉아 몰펀 블럭을 가지고 놀이를 하고 있다.승현이가 몰펀으로 집을 만들자 승아도 옆에 앉아 몰펀 블록을 만지작 거린다. 승현이는 네모모양 블록 ... 을 계속 이어 집을 크게 만들고 있다.승아: 오빠 이거 어떻게 하는 거야?승현: 봐봐~여기를 이렇게 하면 돼.승아도 승현이를 따라 몰펀블럭을 이리저리 끼워 보며 동그란 모양을 만든
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.16
  • 거스 히딩크의 리더십
    거스 히딩크 지도자의 리더십◈이 름:◈교 과 명:◈학 과:◈학 번:◈제출일자:◈담당교수:목차히딩크 그는 누구인가?히딩크 리더십 핵심 17선히딩크 리더십의 성공요인히딩크의 훈련과정 ... 면서 10년 묵은 체증이 뚫린다.”2002년 한일 월드컵 당시 한국 축구 국가대표 팀 감독이었던 히딩크의 리더십을 이르는 말이다. 이런 우스갯소리가 유행할 만큼 당시 히딩크와 그가 이끈 ... 었고, 각 기업 연구소와 경영 대학원 등에서는 앞다투어 히딩크의 리더십을 벤치마킹하였다.“히딩크 리더십의 진실은 온갖 비난과 타협에 대한 유혹, 실행 과정에서의 고뇌에도 불구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.08.31
  • [충남대학교] 조직행위론 A+보고서
    - 목 차 -Ⅰ. 동기부여1. 미라이 공업2. 웅진코웨이3. 바이오 스페이스4. 김성근 SK전 감독이자 한화 신임감독의 성공전략Ⅱ. 리더십1. 유재석의 ‘서번트 리더십’2 ... . 강호동의 강력한 카리스마 리더십Ⅲ. 강화이론1. SK텔레콤2. KTB투자Ⅳ. 집단의사결정1. 미국의 피그만 침공사건2. 컨럼비아호 폭발사건3. IBM의 초대형 브레인스토밍 ‘이노베이션 ... . 윤현정 웅진코웨이 경영혁신본부장은 "펀(Fun) 경영을 넘어 이제는 펀 혁신이다"면서 "일과 놀이의 울타리를 없애는 것이 이번 혁신 업무의 주요 목적"이라고 설명했다.웅진코웨이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.25
  • 조직문화 분석,효성 기업분석,효성 기업현황,효성 경영전략사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석
    에게 돌아 감 910 기 업현황 복지 제도 1 Refresh : 지원본부를 중심으로 매주 수요일 정시 퇴근을 실시하는 제 도 2 3 펀 데이 (Fun Day ) : 직급 간 ... 자부심 개 선방안 1 효성만의 통일된 정체성 확립 : 신뢰 , 자부심 , 재미 제공의 제도 도입 : 리더급 사원 내면화 교육 : GWP 에이전트 리더십 평가 실시 기업문화의 정체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.16
  • FUN 마케팅
    고 있다. 더 이상 효율성이 높은 제품, 편안하고 쾌적한 서비스 만으로는 경쟁력이 없기 때문이다. 이러한 맥락에서 탄생한 것이 바로 ‘펀(FUN)마케팅’이다. 펀마케팅이란, 소비자 ... 바지를 입고 비행기를 청소하는 등 지속적인 리더십을 발휘해왔으며 조직 내의 인간관계에 중점을 둔 문화를 구축하는데 역점을 두었다. 이러한 인간 존중의 문화적 바탕과 리더십 발휘 ... . FUN 마케팅의 명암기업들이 펀 마케팅을 적극적으로 전개하는 이유는 간단명료하다. 소비자들의 관심과 시선을 사로잡을 수 있는 효과적인 차별화 수단이 되기 때문이다. 특히 소비자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.06.19
  • 한남대 미래산업과 청년창업 기말 족보
    헬스케어 산업-펀무브,dot소셜벤처 기술 트랜드open source기업이 필요로 하는 기술과 아이디어를 외부에서 조달하기 위해 내부의 자원을 외부에 공유하면서 새로운 제품이나 서비스 ... 시대 필요역량21세기 필요 역량: 기초문해,역량(비판적문제해셜,협력),인성자질(창의성,리더십)4차산업혁명시대에 요구되는 기술도전정신,창의성,문제해결능력,사회성(의사소통,협력,리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.09.13 | 수정일 2020.08.20
  • [리더십] 직위권력과 개인적권력을 사례를 들어 설명하시오.
    리더십유클은 권력의 원천 분류를 “직위권력”과 “개인적 권력”으로 분류하였다. 직위권력과 개인적 권력에 대해서 사례 등을 들어 설명하시오.- 목차 -Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 직위권력 ... 는 자율적, 내면적이라는 것이다. 또 권력은 목적에 부합하려는 성격을 가지고 있고, 권위는 인간사이의 관계에 내재한 자발적 성격이 있다. 현대사회는 조직을 이끌어가는 리더의 리더십 ... 을 효과적이면서 효율적으로 활용하기에는 권력의 개념조차 잘 모르고 있는 실정이다. 따라서 게리 유클의 분류에 따라 권력의 종류와 그 원천에 관해 살펴봄으로서 리더십을 함양하여 권력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.17
  • 펀을 잡아라를 읽고서
    펀을 잡아라를 읽고서유쾌한 경영리더십오랜만에 상당히 재미있는 책을 읽었다. 친구로부터 재미있다는 이야기는 들었지만, 그래도 김영사책은 어느정도 딱딱한 느낌이 들었던 것이 사실이어 ... 나름대로의 펀 경영, 펀 리더십에 관한 생각을 정리해 보고자 한다.먼저 작년 경영학 원론 시간에 집중 분석한 휴머웍스를 이야기하고자 한다. 미국의 저명한 웃음 컨설턴트 존 모리얼 ... 박사가 플로리다 주에서 운영하고 있는 휴머웍스는 세계 굴지의 대기업들을 대상으로 펀경영을 교육하는 전문기관이다. 이 회사의 프로그램에 참가한 기업은 세계 최대 컴퓨터 회사인 IBM
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.07.25
  • 히딩크의 리더십이 성공한 이유를 정의하시오.
    히딩크의 리더십이 성공한 이유를 정의하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 히딩크 리더십에 대한 평가2. 히딩크 리더십 원칙1) 소신과 카리스마2) 공정한 선수 선발3. 히딩크 리더십이 성공 ... 을 보여줌으로써 한국에 새로운 히딩크 배우기의 바람을 불러일으켰다. 아래에서는 위와 같은 히딩크의 리더십이 성공한 이유에 대해 살펴보고자한다.Ⅱ 본론1. 히딩크 리더십에 대한 평가히딩 ... 크 리더십에 대해서는 많은 기업과 연구소 등에서 다양한 평가를 내리고 있는데 이를 요약하면 다음과 같다.첫째, 실력 본위의 선수선발을 함으로써 공정성을 갖추었다.둘째, 기초 체력단
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    군 조직의 리더십 유형과 조직효과성의 구조적 관계에서 유머감각의 조절효과
    박사학위논문군 조직의 리더십 유형과 조직효과성의 구조적 관계에서 유머감각의 조절효과2012년 7월중부대학교 대학원교 육 학 과김 근 호군 조직의 리더십 유형과 조직효과성의 구조 ... 인심사위원 인심사위원 인심사위원 인심사위원 인2012년 7월중부대학교 대학원차 례Ⅰ. 서 론11. 연구의 필요성 및 목적12. 연구문제103. 용어의 조작적 정의10가. 리더십 ... 유형11나. 조직효과성11다. 유머감각124. 연구의 범위 및 제한점13Ⅱ. 이론적 배경141. 군 조직14가. 군 조직의 개념14나. 군 조직의 특성142. 리더십17가. 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 논문 | 188페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    도덕윤리 중등임용고시<2회 합격자> 주제별 핵심키워드 정리 - 도덕과 수업모형
    는 것x) ⑥학습 과정에서 학생들은 리더십, 협동심, 의사소통 능력, 상호 신뢰를 직접 배우게 됨 ⑦학생 간 경쟁 개념이 없음 : 모든 형태의 경쟁을 거부하는 것은 아니고 적절 ... : 구성주의적 도덕교육론의 태펀은 비고츠키 이론을 발전시키면서 내러티브를 강조(도덕교육론에서 추가적으로 설명) -우리는 삶 속에서 도덕적 선택과 결정을 하고 그것에 의미를 부여할 때
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.03.06 | 수정일 2025.01.31
  • 조직이 갖는 특성과 직장생활
    한다. 이것은 구성원 각각의 주도성과 팀워크를 장려하게 될 것이다.셋째로는 적극적인 권한 위임이다. 권한 위임을 통해 단위 조직의 리더들의 자율적이고 유연한 리더십 발휘를 통해 구성원 ... 다. 때문에 매년 항공사들에 수여하는 상을 독식하고 있다. 이에 더해 조직에서도 펀 경영을 실천하는데, 재미가 급여보다 더 큰 동기부여라고 생각하는 그는 회의도 격식을 넘어 술을 마시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.29
  • 경영학쪽지시험 파트123 180810금
    적 제휴 ㄴ.계약방식 ㄷ.글로벌 아웃소싱ㄹ. 수입과 수출 ㅁ.자회사 설립8. 마이클 포터의 5 Forces 모형의 요인이 아닌 것은?(객경161쪽)?구매자의 교섭력?경영자의 리더십 ... 를 기업이나 브랜드에 연계시킴으로써 브랜드 자산을 극대화 시키는 마케팅 기법은?① 펀 마케팅② 엠부싱 마케팅③ 웜 마케팅④ 디지로그 마케팅25. 1960년대 미국의 경영학자 맥그리거
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21
  • [비즈니스 매너]Fun 경영을 통한 성공적인 직장생활-신입사원 교육 cs교육자료-
    는 기업의 생산성차이 40%~300% -직원의 사기,업무수행능력 향상 -구성원과 고객의 행복지수가 높아진다셀프리더십---펀리더십리더십은 조직의 방향을 설정 구성원의 목표지향적 행동촉진 ... 펀(Fun)이란?.유머,장난,놀이,재미라는 뜻 개인-고정된 일상관념을 타파하고 친근감,사회성, 창의력 발달 직장-긴장을 해소,집중력,수행능력향상(학창시절) -웃는 기업과 웃지않 ... 하여 조직의 유지와 문화 창출의 영향을 미치는 과정 펀 경영의 활성화 -즐거운 잁 만들기 -조직의 시너지 효과를 이끌어 내는 -펀 리더의 필요성 성공한 사람들의 공통점은 표정이 늘
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.09 | 수정일 2014.07.14
  • 손가락리더십
    손가락 리더십사장 (CEO) 임원 (Director) 부장 (Manager, 중간관리자 ) 과장 (Senior, 하급관리자 ) 사원 (Junior) 주식회사 ‘Hand 의 조직 ... 장이 숨는 것 보다 , 사장이 나설 때 펀치력이 더 세진다 . 사장이 조직의 전면에 나서서 영업해야 조직이 살아남는다 . 사장이 혁신의 선봉 이 되어야만 조직이 건강해진다 .어떤
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.10
  • 현직 승무원의 입사자료!! 강력추천) 항공사 외항사 한영자기소개서 및 이력서
    하고, 웃음치료와 펀 리더십 과정을 통해 배운 웃음과 대인관계 대처를 통해 고객들에게 더욱 친근하게 다가갈 수 있을 것이라고 확신합니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.02 | 수정일 2017.03.05
  • 참이슬 마케팅전략 케이스연구 ( 참이슬 제품분석과 SWOT분석및 참이슬 마케팅 4P,STP, 커뮤니케이션전략연구와 참이슬 향후전망및 나의의견)
    )(2) Targeting (목표타겟선정)(3) Positioning (포지셔닝)5. 마케팅 커뮤니케이션 전략(1) 펀마케팅(2) 스타활용광고6. 참이슬 마케팅믹스 4P전략(1 ... 의 커뮤니케이션 전략(1) 펀마케팅싸이슬쇼는 싸이와 참이슬 그리고 쇼를 합친 단어로 하이트진로가 참이슬 모델 싸이와 함께 한 펀(Fun)마케팅이다. "웃겨야 뜬다"라는 말처럼 펀 ... 라는 슬로건에 맞춰 참이슬의 깨끗함뿐만 아니라 대한민국 대표 소주 브랜드라는 리더십을 굳건히 한다는 계획으로 이슬 포차를 선보였다. 참이슬 베이스의 다양한 칵테일 외에도 대나무 죽순을
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 4,500원 | 등록일 2015.10.07
  • 펀경영(정의, 도입배경 및 현황, 성공사례, 효과)에 대해 기술하시오
    - 펀경영 15% 신장4. 펀경영의 기대효과1)리더십 측면에서의 효과경영자가 조직을 관리하면서 사람들을 지휘하거나 관리하는 경우 예기치 못한 일로 통제력을 잃어버려 허둥거릴 때 ... 펀경영(정의, 도입배경 및 현황, 성공사례, 효과)에 대해 기술하시오Ⅰ 서론우리나라 기업의 화두는 ‘즐거운 직장 분위기 조성’, ‘펀경영 프로그램’등을 통한 핵심인력의 채용 및 ... 유지에 관한 것이다. 그만큼 펀경영은 기업경영에 있어서 매우 중요한 것으로 고려되고 있고 기업들은 제도를 넘어 기업문화로 정착하고자 부단한 노력을 하고 있다. 이에 본장에서는 펀
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.15
  • 영성리더십 spiritual leadership 총각네야채가게
    을 살아가는 것 영 성 리더십 이란 리더가 guru 가 되어 구성원들이 영성을 가질 수 있게 유도하는 능력 영성의 정의 정신이 행동 또는 인지적으로 표현 된 것 - Dehelr ... 을 통한 자기개발과 자아실현의 차원 - Ashforth Pratt 다양한 영성의 정의조직에서 영성과 영성 리더십 故 이 병철 회장님 첫 번째가 애 국경영이념 두 번째가 인 재제일이념 ... 조직에서 영성과 영성 리더십조직에서 영성과 영성 리더십 높은 의식수준 영성 리더십 발휘 “ 내가 CEO” 주인의식 “ 하고 싶어 즐기는 일 ” 긍정적인 생각 ‘ 나 ’ 에 대한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.12.12
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2025년 10월 24일 금요일
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이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감