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"발전소면접" 검색결과 101-120 / 8,264건

  • 사회복지 실습체험
    참고)과제 2 [간접 실습 8시간]「사회복지실천의 면접기술」 중 2가지 이상을 선택하여, 본인의 실습 과정에 얼마나 적용되었는지에 대하여 평가하시오. (4주 2차시 강의 참고)과제 ... 3 [간접 실습 8시간]실습기관에 신입 사회복지사로 채용되었다고 가정하고, 사회복지사로서의 업무 계획을 서술하시오.과제 4 [간접 실습 8시간]실습기관의 중장기적 발전방안에 관하 ... 에 대하여 서술하시오과제 6 [간접 실습 8시간]실습 분야의 중장기적 발전 방안에 대하여 서술하시오. (예를들어, ○○지역아동센터에서 실습을 했다면, 우리나라 전체 지역아동센터의 중장기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [김영평생교육원]학점은행제 경영학 조직행동론 과제 A
    에 관해 살펴보고, 이러한 호손 연구가 오늘날 조직에 미친 영향에 관해 논해보고자 한다. 또한 이러한 호손 연구의 연구 결과가 조직에 발전적인 방향으로 적용될 수 있는지에 대해 ... 만이 나왔다. 이를 통해 생산성이 작업장의 밝기, 즉 조명과는 상관성이 없다는 것을 알게 되었다.두 번째는 ‘계전기조립실 실험’이다. 계전기 조립실에서 근무하는 여성 노동자들을 소집단 ... 가 생산성과 관련이 없으며 오히려 생산성을 감소시키기도 한다는 결과가 도출 되었다. 또한 실험 도중 이들 사이에 생겨난 2개의 비공식 소집단으로부터 얻게 된 또 다른 결과가 존재
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((강추자료 A+)) 000요양원 주간보호센터 직원 채용계획 사례 - 응시원서, 면접관련 서류 및 채용운영 내용
    . 전문지식과 그 응용능력/ 2. 서비스에 대한 인식/ 3. 의사발표의 정확성과 논리성 / 4. 예의, 품행 및 성실성 /5. 창의력, 의지력, 기타 발전가능성? 우대, 증빙서류는 면접 ... 고자 함○ 0000요양원 주간보호센터의 원활한 개원 및 서비스개시 등 사업추진을 위하여 직원 채용 공개 모집을 실시하였는 바, 면접심사기준 부적합, 채용 미응시 등으로 치매전담 ... : xx? 대상 : 서류심사 합격자? 장소 : 000시 00구 000로 000부? 면접형식 : 개별 또는 집단면접? 평정요소 : 총점 100점 만점(60점 미만인 사람은 불합격)1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.01 | 수정일 2022.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    초등교육과 지원 맞춤형 생활기록부 기재 예시
    을 세우고 실천하는 모습을 통하여 학습 효율성을 높이기 위해 자신만의 학습법을 계속해서 고민하고 주변의 조언에 대해 열린 마음으로 수용하는 태도를 볼 수 있었음. 진로별 창의적 소 ... 진정한 의미에서 성장'이라는 책의 소개 문구에 주목한 뒤, '교감' 과 '성장' 같은 단어의 본질적인 의미를 깨달을 기회를 마련하고자 책나래 소그룹 창의적 특색활동(2022.04 ... 하는 동시에 기본적으로 계속 이루어져야 하는 소 활동은 상시로 수행하는 기획력을 발휘하여 문제를 해결함. 교구를 구상하고 제작하는 역할을 맡았는데, 그 전에 교구 제작 원리를 먼저
    리포트 | 7페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.06.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 원하는(관심있는) 연구주제를 설정하고, 그 연구주제를 해결할 수 있는 방법으로 양적연구와 질적연구 중 어느 방법이
    과 영양 그리고 위생상태의 발전 등으로 지구촌 전체의 인구는 증가하고 동시에 평균수명도 역시 늘어나고 있다. 이는 실제로 인류에게 주어진 큰 축복이다. 그러나 노령화 회의 연설을 보 ... 화에 따라서 모든 사람들에게 발생하는 노후의 생활문제 등은 현실적인 차원에서 문제가 되고 있다. 이러한 노인 고령화에 대해서 일차적인 책임을 개인과 가족 등에게 전가하는 것은 소 ... .면접법-정의:면접법은 소수의 사람들을 대상으로 하여 이루어지는 질적인 연구방법에 해당한다. 면접자와 면접 대상자로 구성되고 조금 더 심층적인 대답을 얻을 수 있다는 장점이 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던
    조직행동론주제 : 산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 ‘호손연구’에 대하여 작성하세요.목차I. 서론II. 본론1 ... . 호손연구는 무엇인가1) 개념2) 과정2. 호손연구는 오늘날 경영이론에 어떠한 영향을 미쳤나3. 호손연구는 조직에 어떠한 영향을 미쳤는가4. 호손연구를 발전적으로 조직에 적용할 수 있 ... 것이라고 생각한다. 나 또한 지금까지 여러 가지 목적을 실현하기 위한 다양한 조직에 속해서 나에게 주어진 일을 수행해왔고 그 과정에서 나 자신을 발전시키기도 했다. 또한 다른 사람
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07
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    [사회복지조사론]사회조사 목적에 따라 구분되는 조사유형(탐색적, 기술적, 설명적 조사)의 특징 논술
    ? 유연한 연구 설계와 소규모 표본 사용? 정성적 방법(심층면접, 포커스 그룹 등)이 주로 활용? 문제 정의와 가설 설정의 사전 단계로 기능2. 기술적 조사(Descriptive ... 영향력 분석? 현상의 원인과 결과 해명? 이론 발전과 정책 효과 검증? 미래 상황 예측 및 실천적 개입 근거 마련● 특징? 정밀한 통계기법(회귀분석, 실험설계 등)을 활용한 양 ... 연구심화, 인과관계·정책 효과 분석자료수집 방법문헌조사, 심층면접, 포커스크룹 등 질적설문조사, 관찰, 기록 분석 등 구조화된 양적 방식실험, 패널 조사, 회구·경로분석 등 양
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.10.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    일진파워 고품격 기업분석 + 자기소개서
    고품격일진파워 기업분석 + 자기소개서기업분석■ 사업개요일진파워는 발전소의 밸브류 가공 및 수리를 주 업종으로 하여 설립되고, 꾸준한 연구개발 등으로 각종면허 및 인증을 획득 ... 하여 화공기기 제작, 플랜트 경상정비, 유지보수 등을 해오다 2002년 한국남부발전(주)하동화력 경상정비공사를 수주하여 본격적으로 사세를 확장하였습니다. 국가 기간산업인 발전소의 안정 ... 적인 전력공급을 위해 발전설비의 유지보수와 차질없이 설비가동을 하며 축적한 기술력의 민간정비회사로 성장하였고 향후 해외 발전소 정비시장 수주를 목표로 하고 있습니다.■ 일진파워 현황
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.15 | 수정일 2022.10.24
  • 우수인재 확보방안
    을 제시하고 이에 대한 해결방안을 질문한다. 5. 직무에서 요구되는 지식, 기술, 능력만 갖고 평가한다.면접전형면접 2차▶ 집단토론 면접(무자료면접)으로 진행되고, 지원자들을 소집단 ... 노원구 화랑로815□ 전형절차지원서 접수▶서류전형▶필기전형▶면접전형(1차,2차)▶인턴평가(업무수행)▶최종합격05.04(화)10:00~ 05.10(월)24:00* 7일간서류전형 합격 ... 의 효용성을 높여 나갈 필요가 있다.3차면접전형면접 1차▶ 일대다 면접으로 진행되고, 타당도가 높은 구조적(정형적)면접을 실시한다.▶ 면접면접자의 지각오류에 빠지지 않게 후광효과
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    한양대컴퓨테이셔널파이낸스공학과면접시험, 한양대컴퓨테이셔널파이낸스공학과대학원학업계획서, 한양대컴퓨테이셔널파이낸스공학과지원서작성, 한양대컴퓨테이셔널파이낸스공학과대학원기출문제, 한양대컴퓨테이셔널파이낸스공학과대학원논술, 한양대컴퓨테이셔널파이낸스공학과대학원입시, 컴퓨테이셔널파이낸스공학대학원어학능력검증문제, 한양대컴퓨테이셔널파이낸스공학과지원동기, 한양대컴퓨테이셔널파이
    이 어떤 의미를 갖는지를 명확하게 설명하는 것이 중요합니다.1. 금융의 디지털화 추세현대 사회에서 디지털 기술의 발전은 금융 시스템에 혁명적인 변화를 가져왔다. 모바일 앱, 온라인 뱅킹, 전자 지불 시스템 등의 디지털 금융 서비스가 널리 보급되고 있다. 이러한 변화는 소 ... ★ 지원자는 왜 컴퓨테이셔널파이낸스를 연구하려하나? 1500단어이 질문은 대부분의 면접관들이 묻는 최빈도 기출문제라기보다 아주 기본적이며 항상 묻는 질문이라고 생각하시면 됩니다 ... 과 전문적인 경력 발전을 위한 중요한 기회입니다. 특히, 지원자가 향후 어떤 분야에서의 경력을 쌓고 싶은지, 어떤 전문성을 키우고자 하는지에 대한 목표가 분명히 있어야 합니다. 이러
    시험자료 | 248페이지 | 12,900원 | 등록일 2024.09.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신의 추천서를 작성하는 과제를 해 보겠습니다. 자신의 장점을 나타내기 위한 질문을 10개이상
    는 관한 주요한 정보를 얻는 과정이라고 할 수 있다. 평판 조회의 주요 목적은 지원자가 제공한 정보 검증이라고 할 수 있다. 이력서에 고의로 정보를 빠뜨리거나 면접 과정에서 과장 ... 하면 구조화한 면접을 통해 선발 과정과 비슷한 수준으로 예측할 수 있는 수준으로 타당성을 끌어올릴 수 있다. 과거에 기업은 채용후보자 이력에 관해 확인하는 활동을 하지 않은 것 ... 은 아니다. 하지만 최근 평판 조회가 더 두드러지게 나타나는 것은 LG 경제연구소 한상엽 선임연구소에서 발행하는 CEO 리포트를 분석한 바에 따르면 구직자는 취직의 일차적인 관문인 서류
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10
  • 인적자원관리_영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 중 한 가지(예 채용, 이직, 교육 등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.
    Ⅰ. 서론인적자원관리는 조직의 핵심 요소 중 하나로, 조직의 성공과 발전에 결정적인 영향을 미친다. 이와 같은 개념은 소설 "Human Resource Management ... "에서도 중요한 주제로 다뤄진다. 소설 속 주인공은 자신이 운영하는 소규모 기업에서 인재를 발굴하고 유지하기 위해 노력한다. 그는 인적자원관리의 중요성을 깨달았으며, 조직 내의 인력의 효과 ... Management"은 조직 내에서의 인적자원관리에 대한 다양한 측면을 다루고 있다. 이 소설에서는 주인공인 주인공이 자신이 경영하는 소규모 기업에서 인적자원관리의 중요성을 깨닫
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    4차산업혁명과 인적자원관리 레포트
    기만한 것이 아닐 수도 있다. 그만큼 기술력의 현저한 발전은 지금까지 상상해왔거나 혹은 전혀 상상하지 못했던 것들을 현실로 이끌어내는 결과를 가져왔다.작성자는 기술의 발전과 4차 ... 을 차지하고 있다. 채용관리에서 가장 중요시되며 꼭 거쳐야 할 절차는 면접이다. 면접은 그 형태가 어떻게 되었든, 의도가 무엇이든 사람에 대한 인상과 함께 성품 등을 직접 평가할 수 ... 있는 과정이다. 물론 현대사회에서 업무적인 능력보다 우선순위인 것은 존재하지 않지만 최근 퇴사하는 이유 1위가 “인간관계”인 것을 감안한다면 충분히 면접도 고려되어야 한다. 발달
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.17
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    [A+] 조직행동론 리포트(호손연구의 개념 및 과정, 영향)
    하는 일일 것이라고 생각한다. 나 또한 지금까지 여러 가지 목적을 실현하기 위한 다양한 조직에 속해서 나에게 주어진 일을 수행해왔고 그 과정에서 나 자신을 발전시키기도 했다. 또한 ... 되었다 실험은 조명 실험과 계전기 조립 실험, 면접 실험, 배전기권선 관찰 실험 등으로 진행됐다.2) 과정조명 실험은 여러 주변의 물리적 환경이 근로자에게 미치는 영향을 실험한 것으로 여러 ... 가 제시되었다. 두 번째는 계전기 조립 실험이다. 계전기 조립에 종사하는 여공들을 6명의 소집단으로 나누되 6명 중 2명을 먼저 선발하고, 그 중 두 명이 함께 일을 할 네 명을 뽑게하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06
  • 마케팅조사/조사기관소개 - 한국갤럽조사연구소
    마케팅조사 HW1 20152471 서지훈# 한국갤럽조사연구소1.특징한국갤럽조사연구소 설립자 박무익(1943-2017)은 서울대 철학과와 대학원 경영학과를 졸업하고 금성사(현 LG ... 은 부동산, 유통, 식음료, FMCG, 여행, 관광, 금융, 정보통신, 보건의료, 공공정책 등 다양한 분야를 조사하고 있다.또한 조사업계와 학계 발전에도 관심을 기울여 1992년 8월 ... 1974 : 9월, 첫 프로젝트로 금성사(現 LG전자)의 〈세탁기 광고 효과 측정 조사〉 수주1979 : 12월, 옴니버스 조사 시작. 매월 전국 성인 1,500명 면접조사 진행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    (과목 전체 올A+/방송통신대학교/방송대 3학년 2학기 기말과제-사회복지학개론 1. 기준이와 아름이 가족처럼 어떤 문제에 대해 상반된 견해를 갖고 있는 쟁점을 두 개 선택하시오.
    발전시킴으로써, 국제적인 회의 및 국내 기업의 회의 등을 개최할 수 있도록 노력해야한다. 코로나가 오래 지속됨으로써 현재는 회사 면접 및 대학 면접도 테블릿을 통한 비대면 면접 ... 많이됨으로써 우리나라의 성장에는 큰 타격으로 다가온다. 출국, 입국 등 모두 불가능했었고, 나라의 발전이 멈추었었다.코로나 감염 이후, 거의 모든 산업이 불균형적으로 발전하고, 경제 ... 줄어들었고, 저녁 9시면 문을 닫기에 매출도 급격히 줄어든다. 폐업하는 가게들이 대다수이고, 남아 있는 가게들도 피해가 상당하다.하루, 이틀, 버티기가 위태롭다고 하는 소상공인
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.10 | 수정일 2022.05.12
  • 사조사2급 필답 총정리(기본개념, 암기법)
    하는 것3. 설명적조사: 탐색,기술된 자료를 활용하여 원인분석 후 인과관계를 밝히는 것※ 분석단위- 자료수집의 대상이 되는 사람, 사물 등- 모집단의 최소단위※ 분석단위의 요건(암기법 ... 하기 위해 2차자료를 사용-비용이 저렴하고, 짧은시간에 조사가능※ 포커스그룹(FGI: 초점=표적집단면접)정의,장단점,조사연구와 다른점-소수의 응답자 선정 후, 조사내용에 대해 학습 ... 의미,장단x3-의미: 표준화된 면접표를 토대로 모든 응답자에게 동일한질문, 동일한순서로 진행-장: 신뢰도 높음/계량화,수치화 가능/정확,체계적 자료 확보가능-단: 융통성있는 면접
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.14 | 수정일 2021.06.11
  • 2023학년도 1학기 중간과제물 통계조사방법론
    시키는 변수- 건강: 소득과 관계 없이 건강이 나쁘면 주관적 행복감은 낮을 확률이 높음.- 세대: 2030세대는 소득보다 성장성이나 발전 가능성 같은 것들에 더 높은 가치를 두는 경향 ... 도록 만든 소책자- 질문지 작성이 잘못되면 조사 목적에 부합하는 자료를 얻을 수 없음- 적합한 자료를 얻지 못하면 결과가 왜곡되므로 질문지 작성이 조사 성패를 좌우질문지 작성 절차 ... 은데 일주일에 얼마나 피우십니까?”와 같은 가치중립성이 없는 질문을 하면 실제보다 축소시키거나 사실과 다른 대답을 할 확률이 높다.3. (7점) 면접조사, 전화조사, 우편조사, 집단
    방송통신대 | 8페이지 | 4,900원 | 등록일 2023.04.12
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    인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요
    교과목명: 인간관계론 인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인간관계론 생성배경2. 인간관계론 발전과정Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간관계 ... 라 집단의 구성원으로서 행동하고 조직구성원의 사기는 작은 규모의 집단을 중심으로 형성되며 소집단에서는 소속감이 중요하게 여겨지고 집단 안에서 성립되는 인간관계는 감정적인 요인에 따라 ... 으로 관심의 초점이 전환되었다. 극한의 상황을 극복하기 위하여 노동자들의 환심을 사며 생산 능률을 올려야 했고 이러한 필요성에 따라 개발된 것이 인간관계론이다.2. 인간관계론 발전과정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10
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    사회복지사 1급 2교시 3영역 사회복지실천론 시험자료
    복지실천의 수준(1)미시적 수준:일대일 개입의 직접적 실천활동(2)중간 수준:소집단에의 개입과 실천활동(3)거시적 수준:간접적 실천 포함하는 전체 지역사회기관이나 조직 등을 대상 ... 사례관리-클라이언트의 열망과 잠재력(2)철학적 기반-인본주의-구성주의·초월주의2)강점 관점의 특징(1)치료의 목적이 가능성에 있음(2)개인적 발전은 항상 개방되어 있음(3)개인 ... -능동성 강화-자신감 회복2)임파워먼트의 구조(1)개인, 대인관계, 제도적 차원으로 구성(2)자율과 책임(3)일상과 힘3)임파워먼트의 실천단계(1)대화단계(2)발견단계(3)발전단계
    시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.16
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2025년 11월 18일 화요일
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