"자신만의핵심역량"의 검색결과 입니다.

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울산병원 간호사 자소서 대구의료원 합격 아주대 경영학 2024 아주대학교 핵심역량 사례 간호사 성장과정

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"자신만의핵심역량" 검색결과 1,141-1,160 / 47,749건

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디지털 놀이의 개념과 중요성

리터러시는 국가 차원의 인적자원 개발에도 중요한 요소입니다. 미래 사회에서는 디지털 기술을 능동적으로 이해하고 창의적으로 활용할 수 있는 역량이 핵심 경쟁력이 될 것입니다 ... .0의 핵심은 가상과 현실의 경계가 없다는 점입니다. 유아들은 디지털 환경에서 단순한 수동적 학습자가 아니라, 능동적으로 놀이를 주도하고 자신만의 고유한 의미를 창출하는 주체로 성장 ... 형태입니다. 이는 단순히 디지털 기기를 사용하는 것을 넘어, 유아가 디지털 기술과 상호작용하면서 자신만의 의미를 창출하고 탐색하는 풍부한 활동을 의미합니다.최근 디지털 놀이 개념

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.13

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좋은 지역사회는 주민이 인지하는 지역사회에 대한 이미지, 좋은 지역사회를 위한 자발적 노력, 건강한 리더십의 구현 등 지역주민들의 성숙된 활동으로 이루어진다. 사회복지를 공부하는 학습자로서 지역사회에 대한

할 수 있는 집단적 힘과 더 강한 유대감, 공유된 목적의식을 기를 수 있다.두 번째로, 조직화와 개발은 역량 강화 전략의 핵심 요소이다. 조직화는 지역사회 문제를 해결하기 위해 ... 을 하며 자신의 정체성을 찾는 데도 기여한다. 이러한 지역사회에 대한 포괄적인 이해는 인간 삶의 이해를 돕고, 글로벌 시대에 삶의 질과 시민적 책임감을 향상시키는 데 중요한 역할 ... 을 한다.그렇다면 좋은 지역사회를 만들기 위한 방법은 무엇일까? 첫 번째로, 지역사회 역량 구축이 중요하다. 지역사회 복지에서 역량은 필수적인 개념으로, 지역사회에 힘을 실어주는 것

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25

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1주차에서 4차 산업혁명시대의 작업환경의 변화를 살펴보고, 그에 따라 필요한 역량과 직업과 진로지도의 전략에 대해 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대에 변화하는 직업의 세계에 대하여 필요한 역량과 직업진로 지

여 필요한 역량과 직업진로 지도전략에 대하여 서술하고, 자신의 직업과 진로에 대하여 적용하여 정리하여 제출하세요.서론21세기를 대표하는 4차 산업혁명은 인공지능, 빅 데이터, 사물 ... 다양한 경험을 통한 스스로의 역량 개발이 필요하다.자신의 직업과 진로에 대한 적용 전략4차 산업혁명이 불러올 변화의 파도 속에서 자신의 직업과 진로를 확고히 세워나가기 위해서 ... 를 바탕으로 자신의 직업적 가치를 찾아내는 것은 직업 세계에서의 경쟁력을 높이는 첫걸음이다. 특히, 4차 산업혁명의 주요 기술들과 관련된 자신의 관심과 역량을 정확히 파악하고, 이

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28

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로스만의 지역사회복지실천 모델을 설명하고, 지역사회개발 모델의 실제 사례를 제시 및 분석하시오.

와 민간, 시민사회가 상호 협력하는 통합적 시스템을 구축함으로써, 주민들이 자신의 삶의 질을 향상시킬 수 있도록 지원하는 데 초점을 맞춘다. 로스만 모델은 사회복지실천이 단순한 재정 ... 지원이나 일방적인 서비스 제공이 아니라, 지역사회의 역량 강화와 자생력을 증진시키는 과정임을 강조하며, 실제 현장에서 주민의 참여와 의견 수렴을 통해 맞춤형 복지서비스 ... 실천 모델은 이러한 변화의 흐름 속에서 등장한 대표적인 접근법으로, 지역사회의 다양한 문제들을 해결하기 위해 주민들의 협력, 참여, 그리고 자발적 역량강화에 기초한다. 이 모델

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.26

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청소년지도방법론_청소년 인성 지도의 정의 및 필요성을 기술하고 바람직한 인성교육을 위한 부모, 교사, 지도사의 역할을 사례를 들어 제시하시오.

과 배려, 소통과 협동 등의 마음가짐이나 사람됨과 관련된 것이라고 하였으며, 핵심역량으로 핵심 가치와 덕목을 적극적으로 실행하는데 필요한 지식과 의사소통 능력과 갈등 해결 능력 ... 성질과 품격을 담는 말로써 사람됨을 의미하며, 바람직한 사회 구성원으로서 요구되는 품성과 도덕성을 바탕으로 사회적 소양을 실천할 수 있는 역량을 말하는 것이다. 한국교육개발원 ... . 본론(1) 청소년 인성 지도1) 청소년 인성 지도의 정의인성교육진흥법(2019)에서는 인성교육을 “자신의 내면을 바르고 건전하게 가꾸고 타인과 공동체, 자연과 더불어 사는데 필요

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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간호관리학 - 리더의 리더십 분석, 이길여, 윤리적 리더십

에 초점을 두고 수행하는 능력을 중요시 한다. 누가 담당하는가는 중요시되지 않는다. 과업수행과정에 대한 효과성과 신뢰성에 의해 당사자의 자신감이 핵심적인 과제이다.3) 광범위 ... 의 삼아 국민보건과 의료 향상에 기여 해왔으며, 의료인뿐 만 아니라 교육자, 경영인으로서 탁월한 역량을 보여주어 개인을 넘어 공동체를 살리는 여성 리더이다. 리더를 선택하는데 있 ... 어 이길여 이사장의 뛰어난 역량 뿐 만 아니라 한 언론 인터뷰에서 “리더는 눈앞의 이익보다 미래를 볼 줄 알아야 하고 그 과정에서 구성원들과 소통하고 끊임없이 토론해야 한다.”라는

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14

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리더십연구 ) 리더에게 요구되는 여러 역할 중 현재 소속된(혹은 이전에 소속되었던) 조직에서 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 그 이유는 무엇인가 MBA 과정을 통해 학습한 이론 및 개념을 활용하여 응

를 자기 주도성(Autonomy), 역량(Mastery), 목적(Purpose)의 세 가지 핵심 요소로 설명하고 있다. 자기 주도성(Autonomy)이란 “개인이 자신의 행동 ... 라로 분석하고 있다. ‘자율성(Autonomy)’은 “자신에게 선택권이 있다고 인식하는 욕구, 자신의 행위가 자신의 의지에서 나왔다고 느끼고 싶은 욕구에서 나오며, 조직의 원칙 ... 의 동기와 상관없이 타인과 연결되어 있다고 느끼고 싶은 욕구, 자신보다 중요한 무언가에 이바지한다고 느끼고 싶어 하는 욕구에서 나오며, 직원들이 직장 내에서 어떤 느낌이 드는지에 더

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23

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[인력개발과활용]지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 성명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

) 지속적인 학습과 역량 개발 기회 제공 3) 협업과 지식 공유 촉진 4) 공정한 평가와 성과 기반 보상 4. 국내 기업의 성공 사례: 유한킴벌리 Ⅲ. 결론 --------------- ... 과 함께 기업 경쟁력의 원천이 변화하고 있다. 과거에는 자본과 노동이 주된 생산요소였으나, 이제는 지식과 정보를 활용해 새로운 가치를 창출하는 지식 근로자가 핵심 자원으로 부상 ... 했다. 기업들은 이러한 인재들이 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 고성과 작업 시스템(High-Performance Work System, HPWS)을 도입하고 있으며, 지식 근로자 활용

리포트 | 4페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2025.05.28 | 수정일 2025.06.04

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최신) NCS 직업기초 경상국립대 기말 과제(9주차~14주차)

인식능력, 자신의 행동 및 업무 수행을 통제하고 관리하며 합리적이고 균형적으로 조정하는 자기관리능력, 자신의 진로에 대한 단계적 목표를 설정하고, 목표성취에 필요한 역량을 개발 ... 8장. 자기개발능력-1- 자기개발과 자아인식능력1. 자기개발능력의 구성요소를 들어보아라.자기개발능력은 자신의 흥미, 적성, 특성 등의 이해에 기초하여 자기 정체감을 형성하는 자아 ... 합리화 경향을 띄는 제한적인 사고는 자신의 장단점을 객관적으로 파악하는 데 장애요인으로 작용하기도 합니다. 또한 조직에서 도태되는 등의 문화적인 장애요인과 자기개발 방법에 대한

시험자료 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.06

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현대사회의 특성(4차 산업혁명 시대의 스마트 육아)과 영아기 애착형성을 관련지어 부모교육의 지향방향을 서술

고 단지 기술을 습득하는 것보다는 문제에 대해 어떻게 해결할 것이며, 어떻게 협업할 것이고 어떤 방향으로 창의성을 펼쳐 나갈 것인지가 핵심 역량이 된다. 이러한 변화 속에 영아 교육 ... 이 시기에 적절한 교육은 정서적, 인지적, 사회적 발달에 긍정적인 영향을 미칠 수 있다. 제4차 산업혁명 시대에 필요한 역량을 고려하면 영아 교육은 다음과 같은 효과를 기대할 수 ... 나 유연성을 높이는 데 효과가 있다. 게다가 디지털 리터러시의 기초 형성을 마련해야 한다. 영아는 디지털 환경에서 자연이 자라나며 기술을 파악하고 활용하는 기술 역량이 필요

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25

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조직생활에 필요한 능력에 대해 작성하시오.

조직심리학조직생활에 필요한 능력에 대해 작성하시오.● 목차Ⅰ. 서론 1Ⅱ. 본론 1Ⅲ. 결론 1Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론문제 해결 능력은 조직 내에서 핵심적인 역량으로 인정되고 있 ... 능력은 조직의 경쟁력을 향상시키는 데 중요한 요소로 작용하는 것이다. 본 과제에서는 문제 해결 능력의 중요성과 필요한 역량에 대해 논의해 보고자 한다.Ⅱ. 본론(커뮤니케이션 능력 ... 보다 더 큰 의미를 가지며, 상대방에게 전달되는 메시지를 크게 영향을 준다. 자세와 표정을 통해 자신의 태도와 감정을 표현하고, 상대방의 반응을 주의 깊게 관찰하여 의사소통을 조율

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.28

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[지역사회복지론] 지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 왜 그런지에 대하여 사례를 들어 기술하시오.

. 지역 있는 경우 배타성에 적극적으로 맞설 수 있는 인권과 사회정의적 관점을 가지고 있어야 한다.2) 자기결정권과 역량강화자기결정권과 역량강화의 핵심은 사회복지사가 힘을 갖는 것 ... 이용할 수 있게 되고, 그러한 자원의 모습들을 구체화할 수 있을 때, 개인은 자신이 힘을 경험할 수 있게 된다.역량강화란 지역사회 주민들의 의사결정 참여를 중요하게 여기는 관점 ... 고, 클라이언트가 스스로 ‘좋은’ 결정을 하도록 클라이언트의 역량을 강화하려는 노력은 사회복지실천의 핵심으로 여겨왔다. 이는 사회복지서비스를 종료한 후에도 클라이언트가 자기 인생

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.14 | 수정일 2023.03.14

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내가 생각하는 현대사회의 인간으로서의 가치

. 자유는 개인이 자신의 생각, 표현, 행동, 선택을 행사하고 자기 삶을 조절할 수 있는 권리를 의미하며, 이것은 우리의 가치를 높이는 중요한 부분입니다.교육과 지식은 우리의 역량 ... 다운 존엄성과 권리를 가집니다. 이러한 인권은 모든 사람에게 동등하게 적용되며, 사회적 차별과 억압을 거부하는 기초입니다. 자유는 개인이 자신의 생각, 신념, 표현, 행동, 선택을 행사 ... 은 인간으로서의 가치를 향상시키는 핵심적인 요소 중 하나입니다. 현대사회에서는 지식 기반 경제와 정보화 시대에 적응하기 위해 학습과 교육이 중요합니다. 교육은 능력과 기회를 개발

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.09

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리더십_리더십 챌린지의 저자로도 유명한 배리 포스너(Barry Z. Posner) 교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙을 제시하고 있는데 간추려 설명하시오

과 훈련을 통해 개발될 수 있는 역량으로 보는 관점은 리더십 개발에 대한 새로운 시각을 제공한다.본 글에서는 포스너가 제시한 7가지 리더십 법칙의 핵심 내용을 분석하고, 이것이 현대 ... 을 명확히 이해하고 이를 바탕으로 일관된 행동을 보여주는 것을 의미한다. 진정성 있는 리더십은 자기 자신에 대한 깊은 이해에서 시작된다는 것이 포스너의 핵심 주장이다.자아인식 ... 년 이상 리더십 연구를 수행해온 산타클라라 대학교의 경영학과 교수이다. 그의 연구는 실증적 데이터에 기반하여 실제 조직에서 효과적으로 작동하는 리더십의 핵심 요소들을 도출했다는 점

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.06

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윤리강령에 대하여 기술하고, 윤리강령이 클라이언트, 기관, 사회복지사 자신에게 어떤 도움을 줄 것으로 판단되는지 기술하시오.

윤리강령에 대하여 기술하고, 윤리강령이 클라이언트, 기관, 사회복지사 자신에게 어떤 도움을 줄 것으로 판단되는지 기술하시오.목차1. 서론2. 본론가. 클라이언트에게 주는 도움나 ... . 기관(조직)에게 주는 도움다. 사회복지사 자신에게 주는 도움라. 지역사회 및 정책 차원에서 주는 도움3. 결론1. 서론윤리강령이란 조직이나 전문가 집단이 직무 수행 과정에서 준수 ... 해야 할 핵심 가치와 행동 지침을 체계적으로 정리한 문서이다. 현대 사회복지 실천에서 윤리강령이 필요한 이유는 사회복지사가 복잡하고 다양한 현장에서 클라이언트의 권리와 존엄

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.02

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(자원봉사론) 특정 자원봉사활동의 주체와 대상을 선정하여 그 자원활동의 의미를 기술하고 실제 현장에서

함으로써눔 사업 “청소년 나눔 클라우드-청크2) 목적?서울시 청소년 대상으로 자기 주도적 봉사활동 지원을 통하여 청소년기의 핵심 역량을 강화하고자 한다. 또한 사회적 공익을 실천 ... 다.(2) 문제점 및 원인?청소년들의 균형적인 성장을 위한 활동 중 청소년 동아리, 봉사활동 등이 대입에 미반영될 것이라는 발표에 따라서 청소년 활동의 축소와 청소년기의 핵심 역량 약화 ... 소통, 진로개발 등 6대 청소년 핵심 역량을 강화하고자 한다. 또한, 대입 제도 공정성 등 이유로 인하여 학교 밖 봉사활동과 동아리 활동이 인정되지 않은 환경 속에서 청소년의 균형

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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중등임용 개별면접(심층면접) 준비방안 및 조언

-프로그램 : 칭찬함, 자존감 증진 프로그램 (나만의 장점 찾기, 나의 꿈 찾기), 역할놀이 (관점을 달리하기) 등 3. 초임 교사가 갖추어야 할 전문적인 핵심역량을 말하시오. ... 로서 : 제가 맡게 될 교과는 도덕·윤리 교과입니다. 도덕·윤리는 삶에 대한 고찰을 통해 삶의 방향성을 생각할 수 있는 힘을 길러줍니다. 따라서 자신의 삶을 건강하게 꽃피울 수 있 ... : 개인이나 집단의 문제해결능력을 키워주고 조절함으로써 조직체의 문제와 비전에 대한 자신의 해결책을 개인이나 집단으로 하여금 개발하도록 자극하고 돕거나, 교육훈련프로그램의 실행과정

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.15 | 수정일 2025.01.31

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그릿의 개념과 중요성

심리적 역량이라고 할 수 있다.그릿의 구성 요소 - 상황 적응상황 적응은 그릿의 핵심 구성 요소 중 하나로, 변화하는 환경과 예상치 못한 도전에 유연하게 대처하는 능력을 의미 ... 이 그릿 강화의 핵심이다.셋째, 내재적 동기를 강화해야 한다. 외부의 보상이나 압박이 아닌, 자발적이고 진정한 관심에서 비롯되는 동기를 키워야 한다. 이를 위해서는 자신의 진정한 열정 ... 마인드셋을 강화한다. 자신의 능력이 노력과 학습을 통해 지속적으로 향상될 수 있다는 믿음은 그릿 발달의 핵심 요소이다.결론적으로, 장기적 관점은 그릿을 기르는 데 필수적인 요소이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.04

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인성교육진흥법에서 강조하는 인성교육의 핵심 가치 덕목인 예, 효, 정직, 책임, 존중, 배려, 소통, 협동의

어 설명한다.2) 예비 보육교사로서 자신이 갖추어야할 부족한 인성덕목은 무엇이며 또, 함양을 위한 방안을 적어보세요.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 인성교육 핵심 가치 덕목2) 보육 ... ’에서 인간다운 성품과 역량의 개념으로서, 인성교육은 이러한 인간다운 역량과 성품을 지니고 살아가게 도와주는 일로 이해할 수 있는 것이다.본론에서는 인성교육 핵심가치 덕목 8가지를 예 ... 보육교사론주제:1) 인성교육진흥법에서 강조하는 인성교육의 핵심 가치 덕목인 예, 효, 정직, 책임, 존중, 배려, 소통, 협동의 8대 덕목을 정리가 아닌 경험 또는 예를 들

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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직업과자기관리 ) 자신의 진로 방향성을 한 줄로 정리해보고 앞으로 인디 워커로서 자신이 갖춰야 할 것과 구체적 실천방안 3가지 이상을 제시하시오.

적 활동을 하는 개인을 의미한다. 본 글에서는 인디 워커의 개념과 특성을 이해하고, 자신의 진로 방향성과 인디 워커로서 성공하기 위해 갖춰야 할 역량과 구체적인 실천 방안을 고찰 ... 하고자 한다.2. 본론1) 인디 워커의 개념과 특성인디 워커란 특정 조직에 소속되지 않고 독립적으로 일하며 자신의 역량과 브랜드를 기반으로 수익을 창출하는 근로자를 의미한다. 그 형태 ... 화해야 한다.홍보 및 브랜딩 역량을 통해 자신만의 브랜드를 구축하고 광고해야 하며, 안정적인 수익 창출을 위해 재무 및 수익 관리 능력을 갖춰야 한다. 개인 브랜드를 효과

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.24

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