"과업구조"의 검색결과 입니다.

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"과업구조" 검색결과 1,101-1,120 / 36,507건

평생교육경영론_평생교육경영의 과정을 설명하고 각 과정 중 가장 중요하다고 생각하는 과정요소 하나 선정한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명하시오.

이 세운 목표를 달성하기 위한 수단을 마련하는 일련의 절차이고 조직과 구조는 목적을 달성하기 위한 과업을 분석하여 구조화하고 담당자를 결정한다. 리더십은 조직의 성공과 생존을 결정 ... , 안정성은 적응성과 상충되는 개념으로써 지속성을 유지해 안정성을 확보한다. 안정성과 적응성도 적절한 조화가 이루어져야 평생교육경영의 신뢰가 확보될 수 있다.평생교육경영의 과업은 크 ... 는 평생교육경영에 대해서 일반적인 경영과는 다른 관점을 제공한다. 코트니는 조금 더 세분화시켜서 철학과 사명, 목적과 목표, 기획, 조직과 구조, 리더십, 인사, 예산, 마케팅, 평가

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

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피아제의 인지발달이론과 비고츠키의 사회문화적 인지이론에 대한 기본 개념을 설명하고

유기체가 상호작용을 하여 이루어 나아가는 순응과정으로 보았다. 이는 조절과 동화로 나누어진다고 했는데, 동화는 “자신이 이미 가지고 있는 도식 또는 인지 구조 속에 외부의 대상 ... 의 체계화된 형태”이다. 이는 핵심적 개념 중 하나로 인간이 스스로에게 주어진 환경을 해석하고 행동을 일으키는데 필요한 일련의 인지적인 구조라고 할 수 있다. 인지발달을 이러한 도식 ... 가 뚜렷하게 우세하지 않은 상황을 평형이라고 한다. 이러한 평형상태는 유기체가 언제나 지향하는 필연적 조건이다. 조절과 동화에 의하여 인지적인 평형상태가 이루어지면서 인지적인 구조

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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교육행정에 대한 고전적 관리이론

론ㆍ기본입장- 인간은 경제적 동물 : 테일러(F. W Taylor)는 인간을 효율적인 기계와 같이 프로그램화할 수 있으며, 노동자들은 단순한 존재여서 경제적 요인만으로도 과업 동기 ... 론의 원리- 과학적 직무분석 : 노동자가 하는 일을 과학적인 측정을 통하여 일련의 관련 과업으로 나누어 수행하는 방법을 채택하여 주먹구구식 방법을 제거한다.- 체계적 인사선발 : 직무 ... - 분업 및 기능적 감독 : 경영자는 목적을 설정하고 계획을 세우며 감독하고, 노동자는 요구되는 과업을 수행하는 등의 분업을 실시한다.ㆍ과학적 관리론의 기여 - 능률 극대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19

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유아기 발달을 설명한 다양한 학자 중 관심있는 학자와 이론을 골라 설명하고, 유아기 발달에 가장 중요하다고 생각되는 발달과업을 2가지와 수행 방안을 제시하세요

유아기 발달을 설명한 다양한 학자 중 관심있는 학자와 이론을 골라 설명하고, 유아기 발달에 가장 중요하다고 생각되는 발달과업을 2가지와 수행 방안을 제시하세요 목 차 Ⅰ. 서론 ... 期, Formal Operational Stage, 11-15세경) 2. 유아기 발달에 가장 중요하다고 생각되는 발달과업 1) 애착 2) 신체발달 3. 발달과업의 수행 방안 1) 애착 2 ... 고 있는 도식 또는 구조 속에 외계의 대상들을 받아들이는 인지과정이다. 조절은 자신이 갖고 있는 기존의 도식이 새로운 자극이나 사건을 동화해 내는데 적합하지 않을 때 기존의 도식

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.12

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가족생활주기 이론을 자신의 가족에 적용하여 사례개념화하기

그 체계 안에 존재하게 된다. 네 번째로 자녀 청소년기다. 부모는 성인의 주된 역할인 책임감을 자녀가 느끼게 하도록 가족 구조, 조직의 변화가 이루어질 수 있도록 해야 한다. 다섯 ... 한다. 다른 가족생활주기 모델은 결혼을 단계의 시작으로 대부분 여기지만 카터와 맥골드릭은 결혼 전기에서 시작한다. 청년의 원가족과 함께 하는 기초적 과업 성취 여부는 새로운 생활 ... 를 확립하는 발달 과업에 직면했다고 볼 수 있다. 하지만 나를 중심이 아니라 가족을 중심으로 살펴본다면 자녀 독립기에 해당한다고 할 수 있다. 나는 아직 출가하지 않은 상태로 어머니

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

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성공적인 리더쉽과 사회복지 리더의 역할에 대하여 작성하시오

의 지위 권력의 정도와 직원과의 관계와 과업 외 구조화와 결합하며 어떠한 상황에서 어떠한 결합방식이 적합한지를 비교를 하면서 리더십의 효과성을 파악하였다.리더십 상황이 리더에게 유리 ... 다. 또한, 리더십은 조직구성원들에게 있어서 조직의 규칙과 규정을 준수할 수 있도록 동기를 부여하는 데 필요하며, 외부환경에 적절하게 대응을 하는 데 필요하며, 새로운 기술과 구조 ... )의 상황적 리더십이론 등이 대표적이다.(3) 상황 적합 이론리더십유형에 대해서 과업 지향적 리더십과 관계 지향적 리더십으로 구분을 하였고, 이를 세 가지 상황적인 조건 즉 리더

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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프로이드의 정신분석이론과 에릭슨의 심리사회적이론의 주요내용 및 차이점을 설명하고, 인간발달과 관련하여 두 이론이 주는 시사점을 서술하시오.

들이 저장되어있는 영역이며 억압되어 있어 인간 스스로도 이 내용들을 깨닫지 못한다. 또한 정신분석이론에서는 인간의 성격 구조도 세 가지 영역으로 분류하고 있는데 이 세 가지 영역 ... 라고 볼 수 있다.정신분석에서는 인간의 내면 구조에 대한 위와 같은 이론을 바탕으로 인간의 발달단계를 구강기, 항문기, 남근기, 잠복기, 성욕기 총 다섯 단계로 정의하고 있다.구강기 ... 있다. 에릭슨에 따르면 인간은 각 발달단계에 이르러서 두 가지 감정 사이에 놓여있게 된다고 하였으며 각각의 시기에 따른 발달과업이 있다고 하였다. 인간은 부모의 양육 태도에 의해

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.21

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프로이트 심리 성적 발달 단계 이론과 에릭슨 심리 사회적 발달 단계 이론을 비교하여 설명하시오.

이론이 공통적으로 가지는 장점은, 인간 발달을 연속적인 단계로 구조화하여 이해를 도왔다는 점이다. 이를 통해 발달심리학과 상담 분야에서는 특정 연령대에 예상되는 심리적 과업 ... 사회적 발달 단계를 제시하였다. 두 이론은 발달 단계의 개념을 중심으로 인간의 성장 과정을 이해하려는 공통점이 있지만, 각 단계에서 강조하는 과업과 발달 요인, 그리고 성격 형성 ... 경험의 중요성을 특히 강조하였다. 그는 인간의 성격 구조를 원초아(id), 자아(ego), 초자아(superego)로 나누고, 무의식 세계에서 발생하는 갈등이 아동기 발달 단계

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.22

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성인학습 및 상담론-에릭슨(Erikson), 레빈슨(Levinson), 로에빙거(Loevinger)의 발달이론을 비교 설명하시오

로 나누었다. 각 단계별로 극복해야 할 위기와 발달과업을 제시하여 성취여부에 따라 위기 극복의 여부를 나누었다. 레빈슨은 인간의 주기는 대략 각각 25년씩 지속되는 일련의 시대를 통해 ... 전개되기에 4단계로 나누고, 각 시대가 교차되는 사이에 오는 전환기 4~5년을 통해 각기 다른 생애 주기 구조를 나누었다. 로에빙거는 개인의 자아는 단계적으로 발달하며 10단계 ... 노년기(노인기)자아통합 대 절망지혜경멸에릭슨은 단계에 따른 발달과업을 제시하여 극복하게 하였는데, 발달 과업을 긍정적으로 극복하면 긍정적 성격으로 발달하고 부정적으로 부정적 성격

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.24

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지역사회복지실천모델의 적용 및 설명

사회행동모델지역사회 목표지역사회의 활동능력과통합; 자조(과정목표)지역사회문제의 해결(과업목표)권력관계,자원 변화;기본적인 제도 변화(과업목표,과정목표)지역사회구조와문제상황에 관한 ... 과 윤리적 가치에 대한 교사수집자와 분석자, 프로그램 실행자, 촉진자행동주의적 옹호자: 선동자, 중재자, 협상자변화의 매개체과업지향적인 소집단 활용공식조직과 객관적인 자료 활용대중조직 ... 과 정치과정 활용권력구조에 대한 지향성협력자로서 권력구조의 구성원고용주의와 후원자로서 권력구조활동의 외부표적으로서 권력구조: 타토되거나 강요된 압제자수급자체계(지역)의 범위지역사회

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.02

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기능적 가족과 역기능적 가족의 차이점 및 원가족의 발달과업과 정서적 발달의 수행

REPORT- 기능적 가족과 역기능적 가족이 차이점- 원가족의 발달과업 및 정서적 발달의 수행● 수강과목 : 가족상담 및 가족치료● 지도교수 :● 작 성 자 :● 제출일자 ... 가족의 가족생활 주기와 발달과업의 수행Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론가족은 상호작용에 의하여 언제, 누구와, 어떻게 관계를 맺는지에 관한 유형을 만들며 이들 유형에 따라서 가족체계 ... 가 유지되어 나간다. 기능적 가족의 경우 변화하고 있는 내적인 개인의 발전 혹은 외적인 환경요구에 효율적으로 적응하지만 가족구조가 지나치게 경직되어 있거나 밀착되어 있어서 내적 혹은

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.17

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A+보장)_지역사회복지 실천현장에서 사회복지사의 역할은 무엇이며

을 거부할 수 있는 권력구조의 문제 등은 한계점으로 지적되고 있다. 따라서 주민들이 문제를 스스로 해결할 수 있는 능력을 강화시켜 주는데 역점을 두고, 문제의 파악 및 해결과정에 있 ... 계획과 정책 준거틀에 대한 설계가 핵심적이며, 계획이나 정책집행의 효과성과 효율성을 강조하기 때문에 과업목적에 초점을 두고 있다.(3)사회행동모델사회행동모델은 지역사회의 억압받 ... 고 소외된 주민들이 사회정의와 정치적 공평성의 입장에서 사회, 정치, 경제적으로 보다 나은 처우를 받을수 있도록 해 주는 활동을 말한다. 사회행동모델은 기본적으로 과업당성을 중시하기

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.03.04

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로렌즈의 각인현상에서 ‘결정적시기’ 개념 이해

적 시기Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론급격하게 사회의 구조가 바뀌면서 특히 가족구조가 눈에 띄게 변화를 이루고 있다. 경제의 활동이 삶 중심으로 자리 잡게 되면서 젊은 여성의 경제 ... 에 걸쳐 나타난다) 특정한 발달 사례가 일어나게 된다. 전형적인 의미에서 결정적 시기를 살펴보면, 어떠한 새 생리적인 구조 또는 심리적인 현상이 발생하는 것을 뜻한다. 결정적인 ... 시키게 된다. 이는 결정적 시기에 해당하는 과업이며 그 반대로 보호가 일관성이 없고, 적절하기 못하며 부정적일 경우 주변에 관한 불신감을 갖게 될 수 있다. 영아는 주 양육자와 형성

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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사회복지 프로그램 평가의 절차(과정, 단계)

? 결정, 프로그램의 목표 ? 운영방법 및 구조의 파악을 통한 평가대상의 확정, 평가방법의 결정, 평가자료의 수집과 분석, 평가결과의 보고 등을 평가절차로 제시하였다.김영숙과 동료 ... 에서 수행해야 하는 주요과업은 평가의 목적 확인, 평가의 대상과 범위 설정, 평가방법과 도구 결정, 평가절차와 일정 확정 등이다. 가장 먼저 수행하게 되는 절차는 평가목적의 확인이 ... 분석단계의 주요과업은 자료의 출처 확인과 선정, 지표의 정리 및 선정, 자료수집방법에 따른 체계적 수집, 적절한 분석방법과 기법의 활용, 평가결과의 종합정리 등이다.자료수집

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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간호관리학 리더쉽 경험 에세이

을 직 등의 행동② 구조주도 행동집단 구성원 간의 관계, 직위나 역할 규정, 조직화, 집단 과업 달성 방법을 제시③ 바람직한 리더배려와 구조주도 모두 높은 리더(4) 관리격자이론 ... 에 영향을 미치는지는 사회 구조의 어느 조직에서나 일맥상통할 것 같다.간호관리학의 리더십 부분을 배우며 임상에 나아가 조직의 구성원으로서 그리고 혹시 리더의 역할이 나에게 맡겨지 ... (Managerial grid)오하이오 주립대학의 배려 ? 구조주도 리더십을 확대하여 블레이크와 무턴이 개발① 관리격자이론의 특징- 리더의 행동을 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.04

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리더십과 관리의 차이를 기술하고, 리더가 영향력을 발휘하는데 사용되는 권력의 원천 6가지를 구체적으로 설명하시오.

의 프레임: 숲과 나무관리의 본질은 분석적 사고에 기반하여 복잡한 과업을 논리적으로 세분화하고 개별 요소들을 체계적으로 통제하는 데 있다. 관리자는 주어진 목표를 달성하기 위해 ... 자원을 배분하고 일정을 계획하며, 구체적인 과업의 진행 상황을 정밀하게 점검한다. 즉, 개별 나무의 상태에 집중하여 전체적인 생산성을 관리한다. 반면 리더십의 본질은 통합적 사고 ... 을 통해 그 편차를 최소화하는 것이 핵심 과업이 된다. 관리는 기존 질서의 유지를 통해 조직의 효율성을 담보한다. 이에 반해 리더십은 변화를 조직 진화의 필연적 과정이자 새로운 가치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.21

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경영정보시스템_경영정보시스템(MIS) 개념의 발전과정을 간략하게 설명하시오.

의 정보기술만을 의미하는 것이 아니라 인적자원도 포함하는 개념으로 특정과업은 인간에 의해서 다른 과업은 컴퓨터에 의해 수행되며, 특히 이들을 결합하여 운용하는데 그 특징이 있 ... 한 주장을 해 왔다. (이성철, 2017) 대체적으로 MIS에 대한 기존의 정의를 살펴보면 경영정보시스템 구조나 설계특성에 주안점을 두는 ‘설계 지향적(design-oriented ... 활동의 자료나 정보를 관리하는 업무까지도 컴퓨터화되기에 이르렀다. (권오병, 2019) 이들 새로운 과업을 수행하기 위해 TPS부서는 경영자들에게 표준화된 보고서를 제공할 필요

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.12.08

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직무분석에 대해서 아래와 같은 4가지 요인에 대해서 설명하고, 직무분석에 대한 개인적인 의견을 서술하시오. 1) 직무분석과 관련된 개념 2) 직무분석을 시행하는 방법 3) 직무분석의 필요성 4) 직무분석의 활용

. 서론기업은 영리적 이윤을 최종 목적으로 하는 조직으로서 그 구조, 시스템, 활동 등에서 효율성과 효과성을 확보하기 위해 많은 자원을 투자한다. 이런 일련의 과정 속에선 조직 내 ... 다양한 개념들이 존재하며 이에 관련된 개념들은 이하와 같다.(1) 과업 : 조직 내에서 독립된 목적성을 가진 명확한 활동을 말하며 조직 구성원에게 할당되는 일의 종류이다. 이것 ... 은 조직분석에서 분석단위로 활용되며 과업의 기본 단위는 동작으로서 이는 동작연구와 시간연구 등에서 분석단위로 활용된다.(2) 직위 : 특정 시기를 기준으로 해서 조직 구성원이 맡

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| 리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2020.12.16

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리더쉽의 특성이론, 과정이론,상황이론,기대이론

통제가 가능한가?상황=f(리더와 구성원간의 관계의 질, 과업구조화 정도,직위권한)*변수-리더와 구성원간의 관계의 질 :종업원과 리더의 우호관계 정도-과업의 구조화 정도:과업의 목표 ... ,과정,가이들 라인이 얼마나 엄격한가의 정도-직위가 갖는 권한의 크기:종업원들에 대해 가지는 권한의 정도-리더와 성원의 관계가 우호적일수록, 과업구조가 공식화되어있을수록,리더의 직위 ... 권한이 공식적일수록 상황은 호의적이다.-과업지향적인 리더는 상황이 매우 비호의적이거나 호의적일 경우 (통제가능성이 아주 높거나 낮은 극단적인 경우)에 높은 성과를 내고, 관계지향

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.13

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자신의 가족생활주기가 현재 어느 단계에 해당하는지, 가족생활주기에서 이루어져야 할 발달과업이

교과목 명: 부모교육론주제: 자신의 가족생활주기가 현재 어느 단계에 해당하는지, 가족생활주기에서 이루어져야 할 발달과업이 어느 정도 되고 있고 나와 가족이 어떠한 노력을 하고 있 ... 는지 서술하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 가족생활주기1) 발달과업 및 가족 노력 사항Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론가족생활주기는 각 주기 마다 발달과업이 발생하게 되는데, 가족 ... 에 따라 각기 상이한 행동양식이나 행동규칙이 요구되어진다.가족생활주기에 따른 발달과업을 5단계로 구분하여 살펴볼 수 있는데, 그 중 현재 해당하는 발달과업단계는 4단계인 자녀성년기이

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13

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