"핵심역량모델"의 검색결과 입니다.

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"핵심역량모델" 검색결과 1,081-1,100 / 17,589건

대학도서관 사서직의 전문직성 강화 방안에 대하여 서술해보세요.

전문직으로서의 사서는 지속적인 학습과 연구를 통해 자신의 역량을 강화해야 한다. 변화하는 정보 환경에 적응하기 위해서는 최신 기술과 연구 동향을 파악하고, 새로운 정보 서비스 모델 ... 방안Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론대학도서관은 대학 내에서 학문과 연구를 지원하는 핵심 기관이다. 단순히 자료를 보관하고 대출하는 기능을 넘어, 연구자와 학생들이 필요로 하는 정보 ... 의 전문성이 요구되고 있지만, 이를 효과적으로 강화하기 위한 체계적인 논의는 부족한 실정이다. 단순한 도서 관리 업무를 넘어 학술정보 서비스, 데이터 활용 역량, 디지털 자료 관리

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.12

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관찰학습의 원리를 설명하고, 이 원리를 적용할 수 있는 두 가지 현장 사례를 제시하시오.

되었으며, 주의 집중, 기억, 모방, 동기 부여라는 4가지 핵심 요소를 바탕으로 이루어집니다.① 주의 집중 단계에선 학습자가 모델(관찰 대상)의 행동에 주목하는 것이 중요합니다. 모델의 행동 ... 하나입니다. 이 이론은 1960년대 앨버트 반두라에 의해 정립되었으며, 복잡한 사회적 학습 이론의 기반을 마련했습니다. 관찰학습의 핵심은 학습자가 타인의 행동을 관찰하고, 해당 결과 ... 는 것이 중요합니다. 이 단계에서 학습자는 관찰한 모델의 행동을 자신의 능력 범위 안에서 모방하려고 노력합니다.④ 동기 부여 단계에선 학습자가 관찰한 행동을 모방하고자 하는 동기

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.12

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제 4차 산업혁명의 특징과 미래 삶의 변화 모습 -화물운송시스템의 변화와 전망을 중심으로

가면서 그 파이를 키워 핵심역할을 유지하고 결국 두 마리의 토끼를 다 잡을 수 있도록 해주는 핵심 역량인 것이다.세 번째로는 과거엔 비교적 분리되어 있던 기존 산업 지식(Domain ... 성이나 효과성 향상에 집중된 제조업이 아닌 지속 성장을 위한 핵심 역량 확보와 기업 경영 전략으로서의 위상을 확보하는 것이다.마지막으로, 공유, 협력의 경제적 가치가 대두된다는 것 ... 하게 도와주는 핵심도구로써 작용하고 있다. 이는 기하급수적으로 성장하는 기술진보의 결과물을 비즈니스 활동에 활용할 수 있도록 하는 촉매제이기도 하다. 즉, 과거의 승자독식 구조를 이어

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.25

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기술창업사례보고서, 밀리의 서재

제안3-2) 고객 세그먼트(Customer Segments)3-3) 채널3-4) 핵심 활동4) 핵심 역량4-1) 밀리의 서재만의 ‘secret sauce’5) 경쟁력 포지셔닝 차트3 ... 었다. 이 내용을 토대로 밀리의 서재의 핵심 역량에 대해 더욱 세부적으로 조사하고자 한다.4) 핵심 역량핵심 역량은 경쟁자보다 고객 가치를 효과적으로 전달하려고 하는 기업만의 차별적인 ... 를 통해 거점 시장 선택2-1) 시장의 전반적인 선호도2-2) 시장세분화를 통한 targeting, 책을 읽지않는 2030 세대3) 밀리의 서재의 ‘비즈니스 모델 캔버스’3-1) 가치

리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.09

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사회복지 프로그램개발과 평가 최근 본인이 가장 관심을 가지고 있는 사회문제 하나를 선택하고 해당 문제 해결을 위한 사회복지 프로그램을 기획하시오

뿐만 아니라 문제 해결 능력, 창의성, 협업 능력 등 미래 노동시장에서 요구되는 핵심 역량을 집중적으로 개발해야 한다. 이는 청년들이 빠르게 변화하는 노동시장에 유연하게 대응할 수 ... 방안 - 기업 협력 및 창업 지원청년 실업 해결을 위해서는 기업과의 적극적인 협력과 창업 생태계 조성이 핵심적인 전략이 되어야 한다. 첫째, 기업-대학-정부 간 협력 모델을 통해 ... 한 해결 메커니즘이 될 수 있다. 사회복지 프로그램은 단순히 일시적인 지원을 넘어 청년들의 장기적인 역량 강화와 사회 통합을 목표로 해야 한다. 맞춤형 직업 훈련, 취업 지원, 심리

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.03

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인적자원관리 ) 포천(fortune)이 매년 선정하여 발표하는 가장 일하고 싶은 100대 기업들은 구성원의 자발적 몰입과 창의설을 이끌어 내고 그 결과로 높은 성과를 창출해 내는 선순환을 만드는데 성공한 기업들이다.

에 최적화된 보상과 복리후생에 대한 모델을 연구하여 회사의 지속적인 성장을 위해 변화를 주도하고, 임직원의 역량을 관리할 수 있도록 한다. 또한 삼성전자는 임직원들에게 인재 제일 ... . 삼성전자의 인적자원 관리삼성전자는 사회와 사람을 생각하는 글로벌 일류기업을 추구하고 있다. 이들은 ‘경영원칙, 핵심 가치, 경영이념’의 가치체계에 대해 경영을 하고 있고, 이 ... 를 바탕으로 인재와 기술을 발전시켜 최고의 제품과 서비스를 창출해 인류사회에 공헌하기 위해 노력하고 있다. 삼성전자는 경영성과를 극대화하고, 임직원의 역량을 온전히 발휘할 수 있

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.30

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소유의 종말 A+ 자료(요약, 느낀점, 시사점, 일상생활 적용 계획)

로 마진 코스트" 사회가 형성되고 있다고 주장합니다.또한, 서론에서 리프킨은 현재의 자본주의 경제 모델이 지속가능하지 않다고 주장하며, 공유경제, 탈중앙화, 지식의 공유 등의 개념 ... 과 사회 영역에 어떠한 영향을 미칠 것인지에 대한 심층적인 분석이 제시됩니다.결론:결론에서 리프킨은 제로 마진 코스트 사회의 형성과 성장이 기존의 자본주의 경제 모델을 근본적으로 변화 ... 이 사회와 경제에 엄청난 영향을 미칠 것으로 예측합니다. 정보 기술, 인터넷, 블록체인, 3D 프린팅과 같은 혁신은 전통적인 산업 및 비즈니스 모델을 뒤바꿀 것으로 예측되며, 이러

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.02

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기업환경의 정의와 중요성에 대해 설명하시오

영향을 주는 기업 고유의 자원, 종업원, 문화 등을 지칭하므로 이에 대해서 유연하게 대처할 수 있는 역량이 요구됨 (2) 특징 즉 이를 SWOT 분석의 프레임에서 이해하자면 외 ... 할 수 있게 된다 : ① 내적 환경 특히 내적 환경은 기업의 경영 역량을 판단함에 있어, 기업이 보유하고 있는 자원(Resource)을 중요하게 여기는 자원기반이론(자원준거이론 ... 은 PEST 분석이나 PESTLE 분석 등 거시환경 요소 분석을 통해 실시된다. 반면 과업환경 분석은 3C 분석이나 마이클 포터의 경쟁세력 모델 내지 5-포스 모델 분석 등 기업과 직접

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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4주 2차시에서 혁신의 특성들이 혁신 수명주기의 단계에 따라 어떻게 변화하는지에 대해 학습했습니다. 혁신 수명주기의 단계별 특성에 대해 사례를 포함하여 설명하시오.

할 수 없다. 따라서 유동기 시기에는 아이디어를 브레인스토밍 수준으로 제시하고, 기업의 핵심 역량을 확인하고 관련 인재와 기술을 모으며 육성하는 데 초점을 맞추어야 한다.이런 맥락 ... 한 새로운 사업 영역을 발견하며, 관련된 인재들을 양성하고, 관련 기술을 개발하고 핵심 역량을 구축하기 위한 투자자를 유치하는 과정에서 시작된다고 생각한다. 이러한 노력이 진정한 ... 살펴보는 것이 이 글의 주요 내용이다.본론각 단계의 주요 내용 및 사례유동기어터백-애버나시 모델에 따르면 경영 혁신은 유동기, 전환기, 경화기의 순서를 따라 진행된다. 유동기 시기

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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클라우드 서비스의 의료산업 적용을 통한 새로운 융합 비즈니스 모델 (New Convergence Business Models by Applying Cloud Service to Medical Industry)

확보 및 시장 확대, 경쟁력 강화 등을 위한 사업화 활용 모델의 개발 방향을 제안한다. 본 연구는 클라우드 서비스의 새로운 융합 비스니스 모델을 설계 할 때 산업의 핵심 역량 강화 ... 데이터 백업 이슈 등에 대한 시장 환경 분석을 통한 사업 타당성 검토와 클라우드 서비스 비즈니스 거래 유형 분석을 통해 의료 분야의 새로운 융합 비즈니스 모델을 도출하고, 향후 고객

논문 | 6페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.17

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리더십의 발전과정인 특성이론, 행동이론 ,상황이론, 신조류 리더십 이론을 비교해보세요.

의 핵심 요소라고 주장한다.(2) 기본 개념특성이론은 리더십을 연구하는 초기 접근 방식으로, 훌륭한 리더가 공통적으로 가지는 특성이 무엇인지 분석하는 데 초점을 맞추었다. 연구자 ... 적 정답이 없으며, 조직과 구성원의 특성을 고려한 유연한 리더십이 필요함을 강조한다. 현대 조직에서는 변화하는 환경과 구성원의 다양성을 고려해 보다 정교한 상황별 리더십 모델이 개발 ... 의 전통적 리더십 이론(특성이론, 행동이론, 상황이론)에서 발전하여, 변화하는 환경 속에서 조직과 구성원의 역량을 극대화하고 새로운 가치를 창출하는 리더십 접근 방식이다. 이는 특히

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.12

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사회복지 전문직의 정체성에 대해서 플렉스(Flexner, 1915)가 주장한 전문직 속성에 대해서 찾아보시고, 오늘날 사회복지 전문직의 속성은 무엇이 포함되어야 하는지에 대해서 학습자의 생각을 기술하세요.

을 때 초기의 사회산업은 전문직으로서 가능성을 가지고 있지만 핵심적인 지식과 원칙이 완전히 정립되지 않은 상태로 전문직으로서의 특성이 결여되어 있다고 주장하였습니다. 그는 사회복지직 ... 교육과 훈련으로부터 구체화 되어 최신 실천 모델의 개발, 증거 기반의 서비스 설계, 평가등으로 실천할 수 있습니다. 클라이언트의 자율성 존중은 실용적인 성격, 윤리원칙을 바탕 ... 수 있습니다. 동료, 전문직과 협력은 조직화된 전문 직업인 공동체 속성을 기반으로 팀 내 협력과 연대 속 실천 역량 발전을 도모할 수 있습니다. 사회기여는 사회적 인정, 윤리원칙

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.27

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인력개발과활용-인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지 논하시오.

한 요소다. 시장 환경의 변화에 적응하고 조직을 이끌어 나가는 역량과 자질을 갖춘 인재 확보는 기업의 가치와 생존 여부를 좌우하기 때문이다. 연구에 따르면 핵심 인재를 전략 ... 에서 기업들은 경쟁 기업과 차별화된 비즈니스 모델과 전략을 수립하고 새로운 가치가 담긴 상품을 개발하는 한편 첨단 기술 및 제도를 도입하기도 한다(최병권, 2012). 이러한 변화 ... ) 외부 영입기업들이 핵심 인재를 영입하는 주요 이유는 조직 외부에 있는 중요한 지식과 기술을 확보하기 위함이다(최병권, 2012). 기존 구성원들이 가진 지식과 업무 능력으로 급변

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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경영학의 핵심 이론과 실제 적용 사례 (구체적 사례와 정보 포함하여 작성함)

경영학 REPORT경영학의 핵심 이론과 실제 적용 사례(2025)담당과목OOO담당교수OOO 교수님작성일자2025.xx.xx제출일자2025.xx.xx작성자명OOO학 번xxxxxx목 ... 차1. 서론2. 경영학의 정의와 발전 과정2.1 경영학의 개념2.2 경영학의 발전 역사3. 주요 경영 이론과 모델3.1 고전적 경영 이론3.2 인간 관계론3.3 현대 경영 이론4 ... . 현대 사회에서 기업 환경은 급변하고 있으며, 이에 따라 경영학의 중요성은 더욱 부각되고 있습니다. 본 자료에서는 경영학의 핵심 이론과 실제 적용 사례를 통해 경영학의 중요성과 그

리포트 | 7페이지 | 3,200원 | 등록일 2025.06.08

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[경영혁신] 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오.

구성하고 최적화하는 경영혁신이 필수적이다. 경영혁신은 기업의 경쟁력을 강화하고, 시장에서의 위치를 공고히 하며, 장기적으로 지속 가능한 성장을 가능하게 하는 핵심 전략으로 자리 잡 ... 를 보다 효과적으로 충족시킬 수 있도록 한다. 특히, 디지털 전환이 가속화되고 있는 오늘날의 경영 환경에서는 경영혁신이 더욱 필수적이며, 이를 통해 기업은 기술 혁신과 비즈니스 모델 ... 의 개념중요한 역할을 한다는 점이 자리 잡고 있다. 따라서 본 보고서는 이러한 공통점을 기반으로 경영혁신의 핵심 요소를 도출하고, 이를 토대로 새로운 정의를 제시할 것이다.II. 본론1

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.01

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허쉬와 브랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오

달성에 도움이 된다. 허쉬와 블랜차드는 이러한 관점에서 상황적 리더십에 주목하였고, 그들의 모델은 다양한 리더십 상황에 대한 통찰을 제공한다. 이에 본론에서는 허쉬와 블랜차드의 상황 ... 적 리더십(Situational Leadership) 이론을 제안했다. 이 이론은 리더십 스타일을 환경과 팀 멤버의 역량에 따라 조절하는 개념을 중심으로 한다. 리더는 상황에 맞 ... 게 적절한 리더십 스타일을 선택하여 팀의 성과를 극대화할 수 있다는 것이 이 이론의 핵심이다. 이를 위해 허쉬와 블랜차드는 리더십 행동을 '지시', '지원', '참여', '위임' 네

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02

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지역사회복지 실천모델의 유형 중 로스만의 3가지 모델에 대해 설명하고, 이 중 관심 있는 모델 하나를 정하여 구체적인 사례를 찾아 제시하고 분석하세요

해결역량을 갖추고 개입하는 것이다. 로스만은 지역사회복지 활동을 단일한 형태로 보지 않고, 지역사회개발, 사회계획, 사회행동으로 구분하였으며 이 모델은 가장 전형적인 지역사회복지 ... 를 해결하는 데 있어 전문가에 의한 합리적인 계획수립과 기술적 과정을 강조한다. 이 모델은 공식적 계획과 정책의 준거 틀에 대한 설계가 핵심적이며, 사회복지 정책이나 실행에 따른 효율 ... 지역사회복지 실천모델의 유형 중 로스만의 3가지 모델에 대해 설명하고, 이 중 관심 있는 모델 하나를 정하여 구체적인 사례를 찾아 제시하고 분석하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15

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가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난 경쟁자와 비교해서 경쟁우위와 열위 부문을 서술하시오.

관점을 적용할 필요가 있다. 가치사슬 분석은 기업의 활동을 단계별로 구분하여 부가가치 창출 과정에서의 강점과 약점을 평가하는 기법으로, 이를 통해 카카오의 핵심 역량과 취약점 ... 검색 알고리즘, 인공지능(AI), 클라우드 등 핵심 기술력을 내재화해왔다. 최근에는 초거대 AI 모델 “하이퍼클로바X”를 자체 개발하여 자사 서비스 전반에 적용하고, 이를 기반 ... 에서 다소 뒤쳐져 있다가 최근 들어서야 이를 보완하며 경쟁사 수준으로 끌어올리는 단계에 있다. 이러한 인프라 역량의 차이는 서비스 신뢰성과 기업 대응력에서 그대로 드러나, 카카오

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.22

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공급사슬관리의 최신 경향에 대해 조사하시오

의 현재1) 디지털 고객경험 분석기술로 빅데이터와 SNS의 활용미국의 대형 리테일 월마트가 기존 오프라인 유통의 역량 위에 IT의 핵심기술을 접목시킴으로 e-commerce 경쟁력 ... 으로는 효과적인 업무 연계에 상당한 제약점이 있음에 따라 SCM 시스템의 활용은 첨단 IT기술과 새로운 협업 경영의 모델을 제시함으로써 그 기반을 형성해 주고 있다. 다시 말해 기업 ... 내부의 협업적 효율화 시대가 이미 일반화되었고 공급사슬 상의 기업들 간의 협업 모델과 이를 통한 조직의 가상화가 요구되고 있다.예컨대 연구개발에서 관련부서와 업체, 납품 외주업체

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10

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노인교육론_3주차에서 노인교육학의 기본개념에 대해 학습했습니다. 노인교육학의 기본모형 및 범위에 대해 정리하고, 노 인교육의 범위 중 두 가지를 선택하여 관련 교육사례 또는 프로그램을 찾아 자신의 의견(해결과제, 개선방안 등)과 함께 기술하시오.

았으나, 현대에 들어서는 복지와 건강, 여가, 직업, 사회 참여 등 다양한 영역에서 노인들의 배움을 지원하는 핵심 영역으로 인정받고 있다. 고령층 인구 비율이 크게 늘어나면서 이 ... 적·심리적 특성, 사회적 환경을 통합적으로 고려해야 한다. 노인들이 단순한 학습자로 머무르지 않고 스스로 경험을 공유하고 재구성하며, 과거에 쌓아온 역량을 토대로 사회에 참여 ... 하는 동력을 마련하기도 한다. 따라서 노인교육학은 학습이 단순히 지식 전달에 국한되지 않고, 노후에 걸맞은 삶의 질을 위해 요구되는 다양한 역량을 기르는 활동 전반을 포괄한다. II

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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