"경력단절문제"의 검색결과 입니다.

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여성복지론 토론 기혼취업여성 맞벌이정책 육아휴직 저출산 고령화 가족복지론 여성 경력단절 저출산

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"경력단절문제" 검색결과 1,061-1,080 / 6,227건

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몇 년전 영국 옥스퍼드대학교 한 연구소에서 지구상에서 가장 먼저 없어질 나라로 우리나라를 지목하면서 저출산의 심각성을

를 할애하면 생존 경쟁에서 도태될 수도 있다고 보기 때문인 것이다. 또한 여성들은 출산하고 아이를 양육하며 경력 단절에 대한 두려움을 느끼게 된다. 이러한 점도 생존 경쟁에서 도태 ... 하여 젊은이들이 생존의 위협에서 벗어날 현실적인 기반을 마련해주고자 한다. 경력 단절에 대한 두려움이나 생존의 위협을 더는 느끼지 않게 되고, 경제적 기반까지 마련해준다면 분명 출산 ... 의 예산을 저출생에 대비한 인구 정책에 투입했으나 상황은 점점 악화되고 있을 뿐인 것이다.이토록 출산율이 줄어드는 이유가 무엇일까? 한 인구학자에 따르면 저출생 문제는 인간의 본능

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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인적자원관리 - 남녀 간 임금격차에 관한 리포트

노동시장에서의 가치 변화를 겪는 것은 여성에 한정되어 있다. 많은 여성들이 결혼과 육아로 인해 경력 단절을 경험하게 되지만 이에 대한 법률이 제정되고 제도가 마련되어도 경력 단절 ... 해야 할 문제임이 분명하다.2016년 1월 제정된 2-1 제 8조, 9조에 따르면 사업주는 임금 및 복리후생에서 남녀를 동등하게 대우하여야 한다고 명시되어있다. 그러나 위에서도 언급 ... 전입 등의 문제에서도 모두 해명이 되었음에도 불구하고 많은 반대 여론이 대두되었다. 그 반대 여론에 그가 여성이라는 이유도 분명히 존재한다는 것을 부정할 수 없을 것이다. 또한

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.15

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사회복지행정론 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.

으로 인해 다음과 같은 문제가 발생하고 있다.- 단절/분열: 사회복지정책자의 관점에서 볼 때 사회복지전달체계 과정에 있는 다양한 인력과 수요자, 즉 사회복지전문가, 행정직원 그리고 최종 ... 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론 ... Ⅱ. 본론1) 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성 정리2) 최근 제기된 이슈에 대하여 문제점 분석3) 분석한 결과를 토대로 개선방안 제시Ⅲ. 결론 (배운 점 및 느낀 점

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

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심각한 저출산 고령화 상황 하 정년연장의 중요성이 갖는 의의에 대한 고찰

할 것으로예상된다. 한국은행은 경력단절 비중이 높은 30~40대 여성과 고령층, 고숙련외국인을 활용하면 인력 부족 문제를 어느 정도 보완할 수 있을 것이라고 분석했지만 상황이 그렇게 ... 정도 형성됐다고 본다.국민들이 고령화 사회라는 것을 점차 현실로 느끼고 있고, 은퇴 후 상당수 노인이 열악한 일자리를 전전하며 경제적 빈곤을 벗어나지 못하고 있는것도 문제이 ... 다.정년 이후 국민연금을 받기까지 수년간 공백이 발생하는 것도 문제지만 200만원 이상 노령연금을 받는 인원이 전체 수급자의 0.1%에 불과한 것이 문제가크다. 결국 노년에도 어느정도

리포트 | 7페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.05.29 | 수정일 2023.11.29

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사회복지법제 ) 저출산, 고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대해 논하시오

게끔 포스코는 저출산 심포지엄을 개최하며, 경력단절의 문제가 있는 2~30대 여성들에게 경력 단절이 없는 재택근무제 시행 등 저출산 문제를 해결할 수 있도록 적극적인 노력을 하고 있다. ... ) 기본법을 기반으로 하는 저출산고령사회정책2) 기본법에서 지향하는 그 외 정책들3. 결론 ? 저출산, 고령사회에서 대두되는 문제점 해결을 위한 본인의 견해와 개선안4. 출처 및 참고 ... 을 내놓고 있지만 감소세에 대한 효과가 미미한 편이다. 이러한 뉴스를 보면서 과연 우리는 이러한 결과에 대해 심각하게 받아들이고 있을까?그럼 우리나라는 저출산,고령화 문제가 언제

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.06

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(여성복지론 토론) 탄력근로제(유연근로제) 확대에 대한 자신의 견해

적 문제 , 이혼, 가족구조에 의해 발생하는 문제 등)들도 줄어들 수 있을 것이라고 생각하며, 경력 단절 여성의 수도 지금보다 훨씬 줄어들 수 있을 것이라고 생각한다. 사회 문제 ... 한다.다음은 탄력근로제가 확대될 경우 나타날 수 있는 문제점이다.2.1 커뮤니케이션 및 협업팀 구성원 간의 효과적인 커뮤니케이션 및 협업을 유지해야 하는 회사일 경우 문제가 생길 수 ... 있기 때문에 명확한 경계를 설정하여 과로와 소진을 억제하는 건강한 직장 문화를 촉진하는 것이 필수적이라고 생각한다.문제점, 유의 사항 등에 대해 요약하자면 의사소통을 원활하게 할

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.13

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현대사회의 다층적 불평등 구조와 그 양상(소득,교육,디지털,성별 격차를 중심으로)

한 성별 임금 격차는 여성의 경력 단절, 성별 직종 분리, 승진과 보상에서의 차별 등 다양한 요인에 의해 발생한다. 특히 한국 사회에서는 결혼과 출산, 육아로 인한 여성의 경력 ... 단절이 심각한 문제로 지적되고 있으며, 이로 인해 여성의 평생 소득이 크게 감소하는 경향이 있다.고용과 직업에서의 성별 격차성별 불평등은 고용률과 직업 분포에서도 뚜렷하게 나타난다 ... 현대사회의 다층적 불평등 구조와 그 양상(소득·교육·디지털·성별 격차를 중심으로)목 차I. 서론- 현대사회와 불평등 문제의 중요성- 불평등의 개념과 유형II. 이론적 배경- 사회

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.04

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한국의 아동돌봄정책 방향과 이에 대한 문제점 및 개선방향에 대해 기술하시오

이 필요하다. 마지막으로 일·가정 양립 문화 확산을 통해 여성의 경력단절 예방 및 재취업 촉진을 도모하며, 남성의 육아휴직 사용률 증가를 유도하도록 해야 한다. ... 한국의 아동돌봄정책 방향과 이에 대한 문제점 및 개선방향에 대해 기술하시오Ⅰ. 서론아동 돌봄은 가정 내에서 부모나 조부모 등 가족 구성원들에 의해 주로 이루어졌으나 핵가족화 현상 ... 요구가 증대되고 있으나 아직까지 한국의 아동 돌봄 체계는 매우 미흡한 실정이다. 따라서 본 연구에서는 현재 시행 중인 아동 돌봄 정책 현황을 분석하고 그 문제점을 파악함으로써 향후

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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조사 설계(논문 분석)

에 한 사람은 직장을 다니는 것을 그만둘 수밖에 없다. 즉, 자녀를 직접 부모가 돌보는 선택은 취업모의 경력을 단절시키게 되고, 이는 취업모 개인이나 사회적 손실로 이어지게 된다 ... 및 방과후 돌봄 서비스 등 돌봄의 사회화를 통해 아동의 돌봄 공백을 줄이고, 취업모의 경력단절을 예방하기 위한 정책적인 노력을 펼치고 있다. 이의 일환으로 보건복지부의 다 함께 ... 되면서 자녀의 돌봄 공백 문제가 수면 위로 떠오르게 되었다. 특히 보호자가 부재한 상황에서 두 명의 형제가 집에 머물다가 큰 화재로 인한 사고를 당한 사건이 발생한 이후로, 아동

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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인구절벽, 국가소멸 현황 및 대책 [저출산,인구절벽,국가소멸,인구소멸]

에게 집중된 돌봄 부담, 보육과 일 병행이 힘든 데서 오는 경력 단절, 치열한 경쟁에 기인한 자녀 사교육 부담 등 복합적인 원인에 허덕이다 보니 청년들 사이에 결혼도 하지 않 ... 려면 사전에 부서장 결재를 받게 하고 있다. 모두가 경력 단절 없이 출산 전후 삶이 크게 바뀌지 않게끔 하는 정책을 시행 중이다. 해외 사례로, 핀란드는 부모의 근무 시간에 맞춰 보육 ... 인구절벽, 국가소멸 현황 및 대책1. 국가소멸 현황2. 해외 출산율 현황3. 인구감소 원인4. 인구절벽과 발생문제5. 인구절벽, 저출산 대책6. 참고자료인구절벽, 국가소멸 현황

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.06.07

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[청소년복지론] 사회복지사 레포트

으로 오늘의 과제의 본론에서는 임파워먼트를 정의해보고 특징을 살펴보려고 한다. 나아가 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 어떠한 대한이 있는지 결론을 적어보며 과제를 마치려 한다.Ⅱ ... . 본론청소년 개별상담은 청소년집단을 대상으로 하는 전문적 상담이다. 청소년개개인의 발달특성과 생활과제등을 문제로 두고 내담자와 상담자 간에 수용적이고 구조화된 관계를 형성하며 문제 ... 를 풀어간다. 어떤 식으로 문제를 풀어나가느냐가 바로 청소년 개별상담의 종류가 된다. 종류는 크게 세 가지로 분류되는데 인간 중심 상담, 형태주의 상담, 현실치료가 있다.첫째

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.31

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한국의 남성 돌봄참여 정책으로 아버지 할당제, 부성휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오.

. 둘째, 이 정책은 여성의 경력 단절을 방지하고, 노동시장에서의 성 평등을 촉진할 수 있습니다. 남성이 육아 휴직을 통해 가정에서의 역할을 공유함으로써, 여성 근로자도 출산과 양육 ... .아버지 할당제의 정책 개요3.아버지 할당제의 한계와 문제점4.부성휴가의 정책 개요5.부성휴가의 한계와 문제점6.남성 돌봄참여 정책 활성화를 위한 개선 제안7.결론1. 서론남성의 돌봄 ... 전체의 성 평등을 실현하는 데 중요한 역할을 하게 될 것입니다.3. 아버지 할당제의 한계와 문제점아버지 할당제는 남성의 육아 참여를 증진시키는 긍정적인 목표를 가지고 도입

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21

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[지역사회간호학 실습] 가족간호과정 (영화 그것만이 내 세상) 자료질 완전보장(A+)

의 실직으로 인한 경력단절및 낮은 자존감과 관련된적합한 수입원의 발견능력 부족· 주관적 자료- 첫째아들은 “경제적 여유가 없어서 돈을 벌기 위해 복싱경기를 뛰거나 전단지 아르바이트 ... - 첫째2과거 엄마의가출 및 이혼과 관련된청소년기 가족발달과업의 미완84632115.511첫째아들의 실직으로 인한 경력단절 및 낮은 자존감과 관련된적합한 수입원의 발견능력 부족 ... 는 취약한 가족이라고 생각되는 가족을 대상가족으로 선정하여 해당 가족의 사례를 접하며 직접 자료를 수집 및 분석하였으며, 뿐만 아니라 가족에게 일어날 수 있는 문제를 파악하고 한발

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.25 | 수정일 2022.07.01

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노동시장에서 여성노동자 차별받는 양상, 그 이유 성별분업 이데올로기와 관련해 설명하고, 자신이 생각하는 이에 대한 대안에 관하여 서술. 성사랑사회

으며 직업능력의 문제에 따라 재취업이 불리하게 작용하기 때문이다.또한 취업상태에서의 결혼 및 출산, 육아로 인한 경력단절은 개인의 자율적 선택이 아닌, 회사의 통보로 이루어지 ... , 육아, 등으로 인한 경력단절결혼 후 출산 및 육아 등으로 인하영 경력이 단절되면 대부분의 여성이 재취업하기란 쉽지 않다. 취업상태의 중단으로 인하여 직업능력이 소멸될 가능성이 높 ... 은 문제점도 함께 사라지고 있는 것일까? 경제활동 참가율은 높아졌으나 출산과 육아로 인한 여성의 퇴장 현상은 1980년대와 비교해 달라진 것이 없다. 이러한 문제점은 왜 생겨나는가?여성

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.23 | 수정일 2024.08.06

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여성노동정책의 과제에 대해 논하시오

가 대두되었고 경력단절여성, 일ㆍ가정 양립을 위한 쟁점은 여성노동정책의 중심이슈가 되었다. 2. 여성노동정책의 과제 먼저 여성고용을 확대해야 한다. 고용증대는 크게 노동력수요 차원 ... 적으로 규제될 수 있도록 하고 고용평등법시행령 예시를 통해 이러한 차별을 명확하게 인지할 수 있도록 해야 한다. 다음은 차별임금을 해소해야 한다. 여성노동자의 이직과 노동단절 문제 ... 에서 여성에 대한 불평등 문제를 해결하는 것은 여성복지 향상을 위한 근본적 과제이자 효율적이고 생산적인 21세기 노동시장을 위한 필수적 과제라고 할 수 있다. 1970년대 노동

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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현대 가족문제 중 불완전 가족에 대해 설명하고 사례를 세 가지를 들어 해결책을 논하시오 (가족복지론)

어하지만 아이를 갖고 싶어하는 많은 여성들이 남성 중심 가정의 개념을 거부하고 경력 단절과 미혼 육아로 여성에게 더 많은 희생을 요구하며 행복할 수 없음을 깨닫는다.둘째, 이산가족 ... 현대 가족문제 중 불완전 가족에 대해 설명하고 사례를 세 가지를 들어 해결책을 논하시오 (가족복지론)(사회복지, 사회복지사, 가족복지론)Ⅰ. 서론현대 사회의 가족 변화가 산업화 ... 하는 여성을 돌보는 시스템이 부족해 가족구조가 많이 달라졌다. 전통적인 가족관과의 단절, 남성 권위의 하락, 가족 보호 감소, 가족 규모 감소, 가족 규모 증가, 기혼 여성의 사회 활동

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.03

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성사랑사회

할 수 있도록 여성의 일만이 아닌 여성과 남성 모두의 일인 사회적 문제로 인식되어야 할 것이다.경력단절 여성들의 재취업을 위한 정책들도 중요하지만, 처음부터 경력이 단절되지 않 ... 수없이 육아를 선택해야만 하는 한국사회의 여성들은 경력단절과 동시에 가정에 경제적 문제로 발생되며 이는 곧 사회적 문제로 이어질 수밖에 없다.여성들의 육아, 가사노동의 부담 ... 에 사회적으로 함께 양육할 수 있는 시스템을 확보하는 것 우선시 되어야 한다.2) 육아와 가사노동여성은 출산이나 육아, 가사노동, 가족 돌봄, 자녀교육이란 이유로 경력단절이나 일

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.04

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부부가 양성평등하게 부모역할을 수행하기 위해서는 어떤 사회적 요건이 필요한가

: 여성의 경제적 참여율이 많이 증가한 상황임에도 불구하고 여성의 경우 경제 활동을 지속하기 어려운 장벽을 절감함: 출산이나 결혼 등 “경력 단절”의 사유가 발생할 경우에 여성 ... 부모 역할의 분담에 있어 권력의 격차가 발생하며 양성 평등이 구현되기 어려움여성의 경제적 활동에 대해 차별적 및 제한적 인식을 개선하고, 경력 단절을 실질적으로 해결할 수 있는 방안 ... 부모 역할의 구분이 강제되어서는 안 된다.2. 가정 내 양성 평등을 위한 사회적 요건1) 현황(1) 사회적 인식의 문제앞서 언급한 바와 마찬가지로 아직까지는 한국 사회에서 가정 내

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.16

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육아기 근로시간 단축제도,육아 휴직,정책 형성과정,육아휴직과의 차이점

전일제 근로자가 육아 휴직 대신 주당 15 시간 이상 30 시간 이하로 근로시간을 줄일 수 있는 근로제도로써 일과 가정의 양립을 위한 제도 입니다 .01 정책 형성과정 경력단절여성 ... 꼴 . 1101 정책 형성과정 11 2013 년과 비교해 기혼여성 (971 만 3000 명 ) 은 15 만 2000 명 줄었지만 , 경력단절여성은 2 만 2000 명 증가하는 추세입니다 ... 육아기 근로시간 단축제도정책 형성 과정 01 02 입법 제도화 과정 03 적용 및 평가 Contents01 정책 형성과정 육아기 근로시간 단축제도란 ? 사회문제적 관점 및 주요

리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.03

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(성·사랑·사회) 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 ① 취업·임금·승진

에서의 차별도 엄연히 존재한다. 여성 관리직 및 임원직은 남성의 1/10밖에 되지 않으며 여성은 출산을 하면 경력단절로 승진은커녕 일자리를 잃게 된다. 그리고 이렇게 사라진 여성의 빈 ... 적으로 돌봄을 포기할 수 없는 여성들이 경력단절을 감수하고 육아휴직을 내면서 아이를 돌보거나 아니면 아예 직업을 포기하는 일이 생길 수밖에 없다. 이는 경제적으로도 큰 타격이라고 할 ... 식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 ① 취업·임금·승진 등

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.25

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