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"경력직특수교육" 검색결과 1,021-1,040 / 3,767건

  • 간호관리과정 인사 간호관리 간호과정 간호관리실습 간호학과
    등으로 구성되며 직무와 관련된 교육이나 경험 및 경력, 지원동기 등을 기록한다.②선발시험: 직무 수행능력을 평가하는 방법으로 최종 선발에 중요한 역할을 미치게 된다.-필기시험 ... 2개월째)-최신근거에 따른 임상간호실무Ⅱ(입사 3개월째)④현장교육-기본간호 기술 및 간호업무를 위한 상황별 인식을 높이기 위한 교육-프리셉터(해당 간호단위의 경력간호사로 소정 ... 접촉하는 근무자를 대상으로 실시한다.②직무교육-직원의 자격유지 및 업무전문성 계발을 위한 전문 직무교육-특수한 직무를 수행하는 직원에 한하여 특성화 교육(지표교육, 의약품교육
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.28
  • micu 흡인성페렴 A+ 칭찬받은 케이스 스터디 평가까지 자세히 써져있음!(진단2개)
    )이 발견되어서 이 항생제를 투여하였다.11. 간호수행 및 특수교육(환자/가족) 내용: 약물 투여 후 혈중 농도로 인하여 신장 기능에 이상을 줄 수 있으므로 신장 기능과 관련된 lab ... ) 주 증 상 : confuse mentality, Dyspnea4) 수 술 명 : 해당없음(과거 수술력만 있음) 수술날짜 : 해당없음5) 결혼상태 : 미혼 교육수준 : 대졸 이상6 ... ) 직 업 : 생산직 직 위 : 해당없음7) 종 교 : 기독교경제적 수준(평균 월수입) : 차상위계층으로 경제적 지불 능력이 없어 진료비 지불에 어려움을 겪으며, 사회사업팀의 지원
    리포트 | 34페이지 | 4,500원 | 등록일 2019.12.16
  • 청년여성을 위한 고용복지정책의 현황과 개선점
    해소, 중소기업의 장기근속 지원 및 경력단절 방지청년해외 취업촉진방안전략적 일자리 개척, 취업단계별 지원 체계화, 해외취업 전달체계 개선능력중심사회 조성방안학교의 현장중심 교육 ... 의 여성 비정규직 비율은 37.6%인데 이후 65세 이상까지 지속적으로 비정규직 비율이 늘어나고 있다.주목할 만한 점은 여성 노동자의 경우 교육수준별 비정규직 비율이 큰 차이가 없 ... %, 대학원 졸업은 21.5%를 차지했다. 고졸 이하의 학력자와 대학원 졸업 학력자의 비정규직 비율이 비슷하다는 점이 눈에 띈다. 이는 고용시장에서 교육수준과 관계없이 여성이라는 이유
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.15
  • 간호학개론보고서0
    민간병원에 경력직 간호사로 가며대부분 좋은 경력으로 인정을 받습니다.4.되는 법첫 번째는 국군간호사관학교에 입학하는 것이고두 번째는 4년제 간호학과 졸업 후 간호특수사단에 입양 ... (임상시험의 질적 관리를 담당)5.되는 법-간호사로서의 임상경력을 최소 2년이상 쌓습니다.그 후에 국내 제약회사나 외자계 제약회사에 취직합니다,1.보건교육사란?-보건교육사는 보건 ... 박사학위를 취득한 뒤 보건교육사 자격증시험에 응시한다.(1급을 취득하기 위해서는 2급 취득 후 보건교육 업무 경력이 3년 이상 이어야한다.)1.장기이식코디네이터란?-장기이식
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.11
  • 새마을금고 2020년도 최종합격 자기소개서
    에서의 협업경험, 고려특수선재(주) 에서 개최한 대회에서 수상경력, 등 과거 제 경험은 새마을금고에서 제가 일할 준비된 인재임을 증명합니다. 새마을금고에서 받은 명패, 서울양명초등학교 ... 병원 에서 개최한 공모전을 수상하고, 새마을금고에서 19개월간 계약직으로 근무하고, (주)에이프로젠 에서 인턴십으로 10개월 근무하고 했던 이 모든 경험은 새마을금고에서 일할 때 ... 하려고 합니다. 그래서 어려운 상황에서도 스스로 다독이며 노력해서 원하는 학교에 입학할 수 있었고 정말 원하는 공부를 할 수 있는 환경을 가질 수 있었습니다. 서울특별시강동송파교육지원청
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.16
  • [교직실무 B형] 교원의 연수의 유형을 간략히 설명하고, 현재 이루어지고 있는 유치원 직무연수를 조사하여 구체적인 연수 프로그램을 소개하시오.
    과 재교육 등 연수는 중요한 직무이며 선택이다. 교직은 전문직으로서 다른 직종보다 새로운 지식과 기술을 체계적으로 학습해 학생교육에 전심전력해야 하기 때문에 교원의 연수는 더욱 ... 되어 교 사초등학교교장, 교감정교사(1, 2급)특수학교교장, 교감중 등정교사(1, 2급)초 등유 치 원치료교육유치원원장, 원감정교사(1, 2급)준교사3) 역할첫째, 권위적인 교사 ... , 학교관리직이나 학부모 역시 지도?감독만 하거나 참가?관여만 하는 입장이 아닌 일정 부분의 책임을 져야 하는 것이다.2. 교원의 연수1) 개념교원의 경우엔 교육업무 향상을 위한
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.10.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    성사랑사회4D) 여성의 노동이 왜 종종 낮은평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어서 서술하시오
    초기에는 여성 대상으로 대량의 저임금 노동력이 필요했으나 최근에는 생활수준의 향상, 자녀교육비의 증가, 여성 자신의 자기개발과 경력추구 등 여성의 사회활동에 대한 태도에 있 ... 어려운 업무 내용은 대부분 정규직이 기피하는 단순 반복적 업무나 감정노동이 많이 요구되는 것들이 많았고, 교육 혹은 승진기회도 거의 없는 것으로 드러났다. 더불어 조직내에서도 정서 ... 이 비정규직 남성에 비해 일반임시직, 시간제, 특수고용, 파견근로, 재택근로의 비중이 상당히 높은 편인데, 같은 비정규직이라 하더라도 세부적인 고용형태에 따라 고용의 질이 달라진다
    방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2018.09.01 | 수정일 2019.08.26
  • 경력관리제도
    관리직으로의 진급만이 보상수준상승의 유일한 통로가 아님 운영 원칙 복선형 경력경로상의 Manager 역할 그룹은 회사내의 여타 조직의 관리자와 동일한 Scheme 하에 관리 ... 에 에 따라 직원 배정 각 경력개발경로에서 요구하는 특수자격요건 의 충족여부를 우선적으로 고려 . 그 외 인원은 직원의 선호도와 역량평가결과를 비교해 우수한 직원부터 선택기회를 부여 ... ( OO 년 ) 경력관리제도 시범운영 (OO 년 ) 경력개발경로 중심 보직관리 시행 (OO 년 ) 직무군 및 경력개발경로 단위채용 / 교육프로그램 마련 - 역량모델 개발완료 - 채용
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.10
  • [성인간호학] Lung abscess CASE STUDY 임상실습 A+ 맞은 그 케이스 스터디 (간호진단,과정 3개씩!!!!!!)
    history) : 2달 전부터 우리하게 우측 폐부분이 아팠지만 참을 만해서 참다가 갑자기 온 호흡곤란으로 견딜 수 없어 응급실로 입원을 하게 됨7) 결혼상태 : 미혼 교육수준 : 중졸8 ... ) 직 업 : 일용직9) 종 교 : 무교 경제적 수준(평균 월수입): 하10) 신체계측 : 키 169 cm 체중 46 kg11) 알레르기 : 종류 X 반응 X12) 흡 연 : 유 ... ● 간경화 ●② 입원경력 : 유 ( ● ) 간경화 무 ( )③ 수술경력 : 유 ( ) 무 ( ● )④ 수혈여부 : 유 ( ) /1회 무 ( ● )⑤ 한방치료(한약, 침, 뜸, 지압
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.02 | 수정일 2020.11.02
  • 청소년들을 한 곳에 모아두고 집단상담을 하는 것은 청소년들 개개인을 평가하고 그들의 문제를 파악할 수 있으며, 전체 활동을 통해서 효과적인 활동을 수행하면서 그들의 정보를 수집할 수 있다는 점에서 청소년들의 사회복지를 위해 바람직한 활동이라고 생각한다. 청소년들이 활동을 하는 목적에 중점을 두고 그 달성 정도에 따라 효율성으로 프로그램이 진행되었는지를 확인
    , 정부, 기타 단체들의 사회적 책임을 인식시키고, 장애인도 참된 노동을 통해 자아를 실현하고 이에 상응하는 진정한 보수를 받음으로써 노동경력을 쌓아 가는 정상적인 삶을 이루 ... 으로 무상지원을 받을 수 있다. 시설장비는 장애인용으로 제작된 작업대, 작업장비, 시각장애인의 작업생활에 필요한 녹음기, 음성지언카드, 통근용 승합자동차의 리프트 등 장애인용 특수설비 ... 으로 단순노무직이 47.5%로 가장 많았고, IT/정보통신직(30.5%), 일반사무직(22.0%), 텔레마케터 등 고객상담직(16.3%), 생산기능직(12.1%), 디자인직(8.5
    리포트 | 7페이지 | 4,800원 | 등록일 2019.01.10
  • 영아, 유아 아동의 부적응 행동 지도
    ) 양육자가 행동을 교정하려 하지만 교정되지 않는 행동 (Schafer Milliman , 1994) 연령에 기초한 규범적 행동으로 보기에 부적절한 행동 특수교육 대상 행동은 아니 ... 을 부적응행동 지도 방법문제로 인식한 행동과 관련된 장면 선정 후 관찰 및 기록 - 부적응행동의 빈도 , 직 · 간접적으로 관련된 정보 수집 - 부적응행동이 나타나는 상황의 공통 ... – 지도전략 수립 및 개입 혼자 해결하려고 할 경우 학급 운영의 어려움을 겪게 됨 - 경력교사 , 원장과 함께 팀을 이루어 지도하기 - 부모와 지도전략을 함께 의논하기 실행 가능
    리포트 | 34페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.05 | 수정일 2019.10.07
  • 유치원 교사를 위한 연수과정을 조사하여 정리하시오.(연수의 정의, 유형 등을 소개한 뒤, 구체적인 연수과정을
    는 직무를 생각하고 계획한 대로 수행할 수 있도록 도움을 받는 것이 현직교육이라고 한다. 대학에서 받는 직전교육 만으로 전문직으로서의 교사의 책무를 다하기는 어려운 일이다. 교직 ... 의 자격연수는 1급 정교사 자격연수, 수석교사 자격연수, 원감 자격연수, 원장 자격연수가 있다. 1급 정교사 자격연수는 2급 정교사 자격을 지닌 유치원 교원 이 3년 이상의 교육경력 ... 을자격연수는 유치원의 원감자격증을 가지고 3년 이상의 교육경력을 쌓으면 연수를 받을 수 있는 자격이 생긴다. 교원 등의 연수에 관한 규정 시행 규칙에 따르면, 유치원 교원 자격연수
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.13 | 수정일 2021.04.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    아직도 아동학대의 문제가 심심치 않게 발생하고 있습니다. cctv설치가 법적으로 공고해졌음에도
    이다. 이것이 문제이다. 교사는 직업으로서보다는 사명감이 우선이 되어야 하는 봉사직이다. 이에 대한 어린 시절부터 진로교육과 대학입시에서 성적위주보다는 인성을 보는 다면적인 평가 ... 보험에 가입되어있지 않고 이른바 “특수고용직”으로 분류되던 학습지 교사나 자영업자 등에게도 출산 지원금이 지급될 예정이다. 또한 1세 미만 아동은 병원비를 사실상 0원이 들도록 보조 ... 으로 보육교사 인성교육 및 부모참여 실시 등이 담겨 있다. 또한 보육교사 실습기간이 부족해서라고 생각하며 기존의 4주(160시간)에서 6주(240시간)로 늘렸다. 또 아동학대 사건
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    [정신간호학-CASE]신체형 장애(Somatoform Disorder) 간호과정 간호진단
    : 과거, 현재 모두 무직 ? 경제 상태 / 월수입 : 응답 안함? 교육 정도 : 초 졸 ? 종교 : 기독교? 취미 : 그다지 즐겨하는 것 없음? 친구관계 : 자주 연락하는 친구는 적 ... , insulin Tx중입원이나 수술경력 : 본원 NP 6/17~ 7/22? 자살시도 또는 계획 : 가시 돋아 불편하다 하며 D.I 시도함; 이 정보는 발병 전과 발병 후, 그리고 현재 ... 중독, 약물남용, 반사회적 성격이 많으며, 일란성 쌍둥이에 일치율이 높다. 사회적 하층계층, 교육수준이 낮은 사람, 가난한 계층에 많은 경향이 있다.3. 원 인생물학적으로 이
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.06
  • 나의 자녀 교육관(교육학개론 과제)
    해주면서도, 중학교 수준까지의 과정은 삶에서 꼭 필요한 기본 교육과정이라는 점을 충분히 이해하도록 설명해주고, 고등학교부터는 아이의 흥미와 관련하여 여러 유형의 특수학교를 고려할 수 ... 이번 학기 교육학개론 수업을 들으면서 깨달은 가장 중요한 내용은 바로 ‘교육이란 무엇인가, 그리고 가장 바람직한 교육의 방법은 무엇인가?’ 에 대한 답을 내리기가 정말 어려운 ... 일이라는 것이다. 교육은 단순히 가르치고 배우는 일로만 설명할 수 없는 심오한 개념이며, 이에 대해 다양한 관점이 있고 어떤 하나가 다른 관점보다 우수하다거나 하는 평가를 쉽게 할
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.20
  • 노동시장 유연화
    , 자격수당, 금전출남수당, 기타 각종 직종 및 기능 수당 등.출장수당, 해외근무수당, 교대근무수당, 외근수당, 특수작업수당 등.근속수당, 정근수당, 생산장려수당, 제안유지 수당 등 ... 의 성과가 보상의 기준이 된다. 집단적 임금교섭 불가.1. 임금의 유연화직능급제임금결정방식직능급제직무능력(숙련도, 경력, 훈련, 자격, 역량 등)에 의해 임금이 결정되는 제도. 직무 ... 자들이 변화된 직무와 업무에 빠르고 유연하게 대처할수 있도록 하는 것.배치전환노동이동소집단활동파견,전적교육훈련다기능화3. 기능의 유연화기능의 유연화 모델3. 기능의 유연
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.27
  • 현대사회와 간호 中 산업간호사 조사
    하도록 교육 실시 ⦁ 응급처치 및 간호 , 일차 보건의료 ⦁취업 , 정기 , 특수 신체검사 운영 ⦁근로자의 상병 및 결근에 대한 감독 과 가정간호 제공 ⦁유해 작업환경 및 환경위생 ... 자에 한함 ), 취업보호대상증명서 ( 대상자에 한함 ) 제출 .4. 전국 지역별 모집 공고 안내 - 전남 모집분야 간호사 ( 계약직 ) 근무지역 광주 ( 전남지역 ) 직무 / 경력 ... 증진하기 위하여 건강 관리 , 산업위생관리 , 보건교육을 일차보건의료 수준에서 제공함 으로써 산업체의 자기 건강 관리 능력을 적정기능수준까지 향상시키는 목표를 달성 하려는 과학적
    리포트 | 38페이지 | 7,300원 | 등록일 2017.05.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    [에이쁠 +] 특수교사 부족 문제 보고서와 특수교사 인터뷰
    나 기간제 교사를 정규직을 전환함으로써 임용인원을 많이 늘리고 교육적 질을 높이는 방향으로 나가야 한다.특수교사가 절대적으로 부족한 농촌지역이나 지방소도시는 인근 가까운 학교와 통합 ... 【특수교사 부족 문제 보고서와 특수교사 인터뷰】학과2013특수교사의 부족실태와 현황경남 특수교사 300여명 부족…교육부실 우려 (신문기사)(창원=연합뉴스) 지성호 기자 = 경남 ... 지역 특수교사가 필요한 인원보다 수 백명이나 모자라 장애아동 교육이 부실할 수밖에 없다는 우려가 나오고 있다. 경남도교육청은 교육부가 올해 771명(유치원 26명, 초등학교 372명
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.06.13 | 수정일 2023.08.10
  • 여성공무원
    한다.(4) 특수경력직 육아휴직 인정현재 일반직, 기능직 공무원에게만 허용되고 있는 육아휴직제가 무직, 별정직, 계약직, 고용직으로 확대 시행된다.(5) 보육에 대한 세제 지원 강화근로자 ... *도의회의원 비례대표 여성 30% 할당 (2002), 여성 교직원관리직 확대를 위한 육아휴직기간(1년)의 경력기간 산입(2001.7) 등 다양한 법*제도를 마련하였다.최근에는 ‘제 ... 율 30% 달성 시기도 당초 2005년에서 2002년으로 앞당겼다.(4) 육아 휴직 기간 경력 삽입, 여성 교장, 교감 목표 율 권고차세대 성평등 의식을 교육할 여성교원이 교육정책
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.10
  • 전략적간호관리 2020년] 보건의료조직이 갖는 특성, 삶의 현장에서 느끼는 스트레스 요인 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안 전략적간호관리 과학적 관리론과 인간관계론을 비교 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 자신의 견해를 한 가지
    나 긴장과 같은 부정적인 결과를 증가된다. 더불어 병원은 복잡한 조직끼리 특수한 관계형성을 하고 있기 때문에 그 속에서 여러 사람들과 의사소통을 하며 대인관계를 갖게 되는 간호사 ... 의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오(1) 전문 커리어 발전 기회병원 조직의 재구성 되면서 간호사들의 자긍심은 더욱 강해지게 되었다. 따라서 많은 간호사들은 지속적인 교육을 받 ... 으며 관리역량을 높여 가는 것 뿐 만아니라 전문 간호사로의 커리어를 성장시키는 것에 적극적이었다. 그러나 간호사들의 이러한 노력들과 직업경력 기회 확대를 위한 여건이 조성되었음에도 불구
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.16 | 수정일 2022.05.27
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2025년 10월 06일 월요일
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