"자원기반관점인적자원관리"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 지역사회복지론 사회복지행정론 전략과 shrm 사례관리 필요성 경영정보시스템 과학적 관리시대 교육공학 인적자원개발

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"자원기반관점인적자원관리" 검색결과 941-960 / 12,126건

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교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명하시오

을 프로그램을 통해 달성할 수 있는데 효과적인 교육훈련과정 개발의 첫걸음으로써 요구분석을 들 수 있다. 요구분석은 훈련전문가가 인적자원개발에 있어 사전계획을 준비할 수 있도록 요구훈련 ... 의 효과를 결정하는 중요한 도구가 된다. 요구분석이란 요구되는 개인의 자격조건으로 기대목표수준과 개인이 보유한 능력이다. 이는 종합적인 인적자원개발의 계획과 각각의 교육훈련과정 ... 을 찾아낼 수 있을 것이다. 이러한 관점에서 격차를 조정하는 가장 효과적인 방법이 있다면 요구분석 모형을 활용하는 것으로 이는 최적의 성과달성의 가능성을 높일 수 있다.2. 7단계

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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공기업 생성 및 순기능과 경영의 한계점과 해결방안 / 사회적 가치 실현과 윤리경영의 중요성과 힌계점 그리고 해결방안

었다. 경제발전의 경우 저개발 국가는 사적부분에 자본과 인적자원이 축적되는 것이 어렵고 외국 기업에 의해 자국의 산업이 잠식되는 등의 폐해로 경제발전이 촉진되지 못했다. 따라서 저개발 ... 국가의 정부는 자본과 인적자원의 축적을 공공부문에서 담당함으로서 경제발전의 핵심역량을 키우고 외국 기업으로부터 자국의 산업을 보호하기 위해서 공기업을 설립하였다.또한 외부효과 ... 에 선구적인 역할을 함으로써 낙후된 지역주민의 소득을 향상시키고, 아울러 소득재분배의 효과도 거둘 수 있는 것이다.Ⅲ. 공기업 경영의 문제점1. 주인-대리인 이론 관점국민인 주인

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.12 | 수정일 2021.11.03

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직무태도의 주요 유형을 직무만족, 직무몰입, 조직몰입, 조직지원인식, 직무열의로 구분할 수 있다

들은 조직의 인적자원 관리에서 중요한 요소로 고려되며, 조직의 성공을 위해서는 직원들의 이러한 태도와 몰입도를 높이는 것이 매우 중요하다. III. 결론 지금까지 실제 조직체에 속해서 ... 사회에서는 각 기업들이 중요하게 다루어야 하는 주요 자원이 바로 인적자원이다. 각 기업들은 유능한 역량을 갖춘 인적자원을 채용하기 위해서도 노력을 기울이며 이들이 조직 내 ... 인적자원 개발 등과 관련된 업무를 수행해본다거나 사람들이 조직에 대한 만족도를 높일 수 있는 방법 등에 대해서 직접 연구를 해본 경험이 있는 것은 아니며, 항상 조직의 인적자원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10

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성인의 특성과 성인과 관련된 이론을 기술하고 평생교육과 관련하여 학습자가 생각하는 성인상에 대해 정의하시오

들은 자신의 강점과 약점을 인식하며, 학습 목표를 세분화하고 단계별로 진행할 계획을 세우는 능력을 갖춥니다. 또한 시간 관리 및 자원 활용 등을 고려하여 학습 일정을 조절하고 조직 ... 합니다.- 자원 탐색과 활용: 자기주도적 학습자는 필요한 학습 자원을 스스로 찾아내고 활용합니다. 도서관, 인터넷, 전문가의 조언 등 다양한 정보와 자료를 탐색하여 자신의 학습 ... 의 다양한 영역에서 지속적인 성장과 발전을 이루어야 합니다.이에 따라, 성인에게는 특정한 성인상이 존재합니다. 이 레포트에서는 학습자의 관점에서 성인상에 대해 다루고자 합니다. 학습

리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.21

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관심을 가지고 있는 사회복지 분야의 문제(예를 들면 아동학대, 정신장애, 노약자 등) 한 가지를 선택한 다음 해당분야에 있어서 중요하다고 생각되는 연구문제를 선정하고 구체적인 연구 계획을 세워보시오 왜 이

은 아니라는 것을 주목하는 것이 중요하다. 지역사회 기반 관리는 자금, 직원 및 인프라를 포함하여 상당한 양의 자원을 필요로 한다. 그것은 또한 정신적 장애와 보살핌에 대한 전통 ... 하고 구체적인 연구 계획을 세워보시오왜 이 주제에 관심을 갖게 되었는가?정신장애인의 탈시설화는 정신장애인들이 크고 중앙집권적인 기관에서 지역사회 기반의 환경으로 이동하는 과정을 말 ... 하는 것이 필수적이다.이 연구의 목적은 무언인가?우리나라 정신장애인들이 탈제도화 이후 어떻게 살아가는지에 대한 연구의 목적은 지역사회 기반 환경에서 그들의 경험과 도전, 성공

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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인력개발 과제 - 사회적 자본 구축을 위한 인적자원 관리 방법을 정리하고 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오

적으로 인적자본이 조직의 가치를 창출한다는 가정하에 지금까지 연구되고 개발되었다. 하지만 오늘날 조직이 보유한 지식과 가치는 인적자본에만 내재한 것은 아니며, 과거 인적자원 관리 관점 ... 주제 : 사회적 자본 구축을 위한 인적자원 관리방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오- 학습 내용 정리- 자신의 견해 서술- 내용 ... 의 논리성Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회적 자본이란2. 사회적 자본 구축을 위한 인적자원 관리방법Ⅲ. 결론1. 사회적 자본을 활용한 기업의 바람직한 방향Ⅰ. 서론인적자원 관리는 전통

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.16

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생활설계는 개인과 가족이 삶의 목표를 실현하기 위해 종합적이고 장기적인 관점에서 생활 전체를 계획하는 것이다, 생활상담의 이론적 기초로 가족생태체계적 접근, 생활구조론적 접근, 생애주기적 접근, 건강가족적 관점의 4가지가 있다. 이 4가지 이론의 기초 내용을 정리하고, 각 이론이 어떤 점에서 생활설계상담의 이론적 기초가 되는지를 설명하시오

: 상담력 개발 전략 수립- 자기계발을 위한 장기 교육 계획- 재정 관리 및 독립적 삶을 위한 기반 마련- 개인적, 직업적 네트워크 구축 지원중년기 직장인의 경우:- 경력 안정성과 성장 ... 는 개인과 가족이 삶의 궁극적인 목표를 실현하기 위해 종합적이고 장기적인 관점에서 생활 전체를 체계적으로 계획하고 관리하는 과정이다. 이는 단순한 미래 계획을 넘어 개인의 잠재력을 최대 ... .가족생태체계적 접근의 기본 개념 및 주요 내용가족생태체계적 접근은 개인과 가족을 더 넓은 사회생태학적 맥락 내에서 이해하는 통합적 관점을 제공한다. 이 접근법의 이론적 기반

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.02

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한국 VS 중국의 노인돌봄정책 (지역사회 통합 돌봄)

이 단편화되어 있다.서비스 공급의 협력적 관리체계 부족, 자원배분의 불균형, 전문인력 부족 등의 문제가 존재하고 있다. 지역사회 의료와 노인돌봄통합 서비스 제공기관은 상대적으로 독립 ... 는 “돌봄이 필요한 주민들이 살던 곳에서 개개인의 맞춤형 서비스를 받고, 주거, 보건ㆍ의료, 요양, 돌봄, 일상생활의 지원을 통합 제공하여 지역사회와 함께 어울려 살아갈 수 있도록 하 ... 는 지역 주도형 정책”이다.대상자를 노인에 초점을 맞춰보면, 돌봄이 필요한 노인이 살던 곳(자기 집, 그룹 홈) 등에서 개개인의 욕구에 맞는 서비스를 누리고 지역사회와 함께 어울려

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.06

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직무관리 영역(직무분석, 직무설계, 직무시간, 직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여

인적자원관리 주제: 직무관리 영역(직무분석, 직무설계, 직무시간, 직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요. -목차- Ⅰ. 서론 ... 는 직무의 내용과 사람의 역량에 대한 분석과 이를 조화롭게 운영하는 것에서부터 시작된다. 즉 기업 경영의 중요한 부분인 인적자원관리의 궁극적인 목적은 기업이 수립한 목적을 효과 ... Ⅱ. 본론 1. 직무관리 영역 2. 기업 사례 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 직무관리는 조직의 목표를 달성하기 위하여 필요한 과제, 직위, 직무 등에 대한 정보 수집, 직무

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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생산운영관리 과제( 동시공학, TQM 개념 및 구성요소, 제품설계 마케팅 및 생산과의 전략적 연관성, 품질의 중요성, 생산 운영전략 개념 및 수립과정)

적 및 비시적 자원의 우수성을 먼저 살펴보고, 이를 바탕으로 경쟁의 우위에 설 수 있는 포지셔닝을 추구하자는 자원기반 전략이 있다. 생산 운영전략의 개발 노력이 한쪽으로만 치우치는 것 ... 들을 관리하고, 조직의 목적과 방향의 일관성을 확립시킴으로써 조직 내에 변화를 통제하고 예측할 수 있어야 한다. 또한 목표를 달성하는데 충분한 자원을 지원해야 하며, 내부환경 ... 2021학년도 1학기생산운영관리 000반 중간 과제과 목 명생산운영관리 (000반)지 도 교 수제 출 일 자소 속학 번성 명해피캠퍼스 생산운영관리 1.hwp1Ⅰ. 생산 운영전략

리포트 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.11.24 | 수정일 2024.03.14

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[인적자원관리] A받음 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.

. 서론우리나라 기업들은 1990년대 외환위기 이후 급속한 사회의 변화를 겪게 되었고 이후 능력 중심의 평가를 기반으로 한 성과주의가 확산됨에 따라 인적 자원에 대한 필요성이 대두 ... 하거나, 인사고과의 피드백을 통해 근로자의 행동을 수정·변경시켜 성과를 개선하기 위한 자료로 사용되는등 인적 자원 관리 영역 전반으로 그 중요성이 증대되고 있다. 그러나 만일 기업이 인사 ... 함을 위해 조직에 대한 유효성의 관점에서 직원들의 직무 수행 능력과 기술, 실적등을 체계적이고 객관적으로 평가하는 관리 기법으로 정의할 수 있다.2) 타당성·신뢰성 용어 정리① 타당

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.15 | 수정일 2022.12.19

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다음의 영상을 보고, 정복동 사장이 경영을 하고 있는지 아닌지, 그 이유를 경영의 네 과정에 대한 설명

움직이게 되므로, 이러한 유인을 보상으로 부여함으로써 조직 구성원들이 조직 전체의 목표를 달성하고자 노력하도록 할 수 있다고 본다.즉 과학적 관리이론은 인적 자원이 투입-산출의 형식 ... )이라고도 불린다.또한 고전학파의 일부를 형성하는 고전적 조직이론 역시 조직의 효율성에 대해 관심을 두고 있어, 고전학파는 전반적으로 조직의 효과성을 높이기 위한 인적 자원 관리 ... 은 조직의 하부 구조, 조직 내 인간 관계와 같은 것이라고 지적한다.3) 비교 및 관계 분석고전학파의 경우 경영 이론을 체계화하는 데 공헌하였고, 오늘날 직무관리의 기반 - 직무설계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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광고, 판매촉진, PR과 차별화되는 인적 판매와 거래를 창출하기 위하여 조직이 표적 수용자들과

한 인적판매를 기업들이 사용하는 이유는 고객에 대해서 유용한 정보를 제공하고 제품의 사용방법과 마케팅 자원을 제공을 하며, 고객에게 판매 후 서비스 등을 제공하는 것이다. 광고 ... 되는 유대 관계는 제품에 대해서 충성심을 이끌어 내는 것은 물론 고객을 장기화할 수도 있게 된다. 특히 여러 업계 중에서도 산업에 필요한 산업재의 경우에는 이러한 인적자원과 고객 사이 ... 1. 광고학 주제: 광고, 판매촉진, PR과 차별화되는 인적 판매와 거래를 창출하기 위하여 조직이 표적 수용자들과 직접 Communication 하는 다이렉트 마케팅에 대한 특성

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.09

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경영학개론_경영이란 무엇인가

가 실현돼 성과로 나타나기 위한 인프라와 경영관리 체계는 비전, 목표, 성과 지향적 KPI, 지속적 혁신과 선택 및 집중, 인적자원관리 등이 이에 해당된다.책에서 말하는 경영이라는 것 ... . 서론경영의 핵심을 말해주고 있는 책 ‘경영이란 무엇인가’에서는 가치창조, 비즈니스 모델, 전략, 조직, 현실의 직시, 진정한 핵심과 미래에 대한 베팅, 경영 성과내기, 인적자원 ... 관리에 대해 정확히 정의하고 있다. 그에 따라 경영의 핵심적 원리와 이면에 존재하는 논리를 명확히 밝혀 전 세계 성공기업의 사례에 적용시킨 책으로 비즈니스 리더와 경영사상가들의 실례

리포트 | 5페이지 | 1,900원 | 등록일 2023.08.21

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다음에 대해 개념적 정의를 하고(지역사회복지, 지역사회조직, 지역사회보호, 지역사회만들기

주민의 공통된 욕구를 발견하여, 그것을 해결하기 위해 지역사회의 외적·내적, 물적·인적 자원을 동원하는 과정인 것이다. 최근 한국 사회복지학계의 학자들 사이에서는 지역사회조직 ... 사회 주민의 복지 증진을 위해 물적, 인적 자원을 개발 및 조직화하여 주민참여나 공동체 의식의 강화를 통하여 더불어 살아가는 지역공동체를 지원한다. 이는 사회복지에 있어서 복지네트 ... 사항을 제시할 수 있는 기회를 제공하는 어르신간담회, 실력 발휘 및 팀 별 경기 진행으로 화합과 소통의 장을 마련하는 시니어 체육대회가 있다. 자원 개발 및 관리로는 봉사에 대한

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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스마트한 학습으로의 여행 중간 내용 족보

)⑤ 정보 및 자원의 공유 : 인터넷을 통해 언제든지 정보 탐색 가능: 다양한 커뮤니케이션과 협력 활동으로 정보 및 자원 수집 분석, 창출, 공유 가능⑥ 협력적 학습 : 다양한 학습 도구 ... 하였다(O,X) - 디지털 시대는 학습자, 교수자의 역할 및 관점이 혁신적으로 바뀌었고, 새로운 방법 및 기술이 도입 되었다.Q2. 지식을 창출할 줄 아는 창의적 학습지를 양성하는 것 ... 습자 정보 관리, 학습 과정 점검, 동등한 학습 참여 촉진, 학습자의 권리 보장사회적 역할 : 공동체 의식의 조성, 상호작용 격려교수적 역할 : 내용 전문가로서 전문성 확보

시험자료 | 45페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.12 | 수정일 2023.10.20

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고객관계관리(CRM)의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오

하고, 그것을 기반으로 경쟁기업과의 차별화를 실현하는 경영정보시스템이자 마케팅 전략이다. 관점에 따라서는 고객관계관리(CRM)를 더 넓게 정의하여 고객지향적인 경영활동을 실현하기 ... 관리 체계를 총칭한다. 프론트오피스 CRM의 경우에는 고객과 접점을 형성하는 데에 소모되는 인건비가 높은 편이고, 고객의 니즈에 기민하게 대응하는 것이 제한되지만 인적자원관리 ... 에는 경영자의 의사결정과 조직의 자원관리를 조력하는 비교적 단순한 시스템만 존재했지만, 이후 정보통신기술이 발달하며 조직이 활동하는 사회와 시장이 복잡한 양상으로 변화하자 경영정보시스템

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.19

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생에주기의 개념과 특성에 대해서 설명하고 장애인복지에서 장애인을 대상으로 생애주기별 접근이 필요한 이유를 설명하고, 장애인의 생애주기별 특성에 대해서 간략히 서술하시오

개인이라는 관점을 가지지 못하도록 한다. 장애인이 일반적인 사회에서 비장애인들과 더불어 살아 갈 수 있도록 하는 서비스 이념인 ‘정상화’와 ‘사회통합’은 비장애인들과 똑같이 장애 ... 는 능력을 갖기 전에 장애를 가짐으로써 세상에 대한 경험은 모두 장애의 관점과 연관된다. 가족, 친지, 주변 공동체나 사회가 장애인에 대한 병리학적 모델에 영향을 받은 경우, 그 ... 다. 만일 실패할 경우 고립에 처하지 않도록 장애로 인한 사회적 관계의 제약을 제거하며 자립과 통제의 기반 요소가 될 수 있는 적절한 자원을 소유할 수 있어야 한다. 취업알선 및 직업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

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현대이론의 유형별 특징중 다음 몇가지를 설명 하시오

의 유형별 특징 6가지 중에서 다음 몇 가지를 설명하시기 바랍니다.1)목표관리 이론에 대하여 설명하세요.2)구조주의 모형에 대하여 설명하세요.3)체제모형에 대하여 설명하세요.4 ... )상황이론에 대하여 설명하세요.5)과제에 대한 참고문헌이나 출처를 작성하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 목표관리 이론2. 구조주의 모형3. 체제 모형4. 상황 이론Ⅲ. 결론Ⅳ ... . 참고문헌Ⅰ. 서론기본적으로 사회복지행정은 사회복지정책을 사회적인 서비스로서 전환하는 과정이다. 이와 같은 전환의 과정에서 사회복지의 분야는 다른 그 어떤 분야보다 충분한 인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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사회서비스제도를 설명하고 새로운 서비스의 필요가 요구되는 부분에 있어서 개정 및 제정에 관한 개인적 의견을 바탕으로 기술하시오.

되지는 못하지만 공공부문에서 기반 마련이 필요한 서비스 등에 주로 집중된다.2) 종류: 사회서비스 제도에 대한 책임은 국가 및 지자체가 지고 있기 때문에 지역별로 다양한 민간 자원 ... 별 보장성을 강화하기 위해 현재의 상태를 객관적으로 평가하고 판단할 수단이 필요하며 이를 기반으로 체계적인 관리가 이뤄질 필요가 있다. 사회서비스 제도에 대한 필요성은 앞서도 말한 것 ... 적으로 살펴보고 문제점을 서술함으로써 우리나라 사회서비스 제도에 있어 도입이 필요한 정책을 제시하고자 한다. 이를 통해 사회서비스제도에 대한 이해를 도모할 수 있으며 사회복지 관점

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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