"간호리더십모델"의 검색결과 입니다.

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"간호리더십모델" 검색결과 941-960 / 1,267건

[간호와 경영] 의사결정 - 주요용어, 의사결정의 개념과 중요성, 의사결정 이론, 의사결정과 문제해걸, 의사결정과 문제해결의 구성요소와 유형 및 기법과 방해요인

의사결정목차 주요용어 의사결정의 개념 의사결정이란 의사결정의 중요성 의사결정 이론 Bernhard-Walsh 모델 의사결정과 문제해결 비판적 사고와 창의적 사고 간호과정 ... 에서 리더십 역할과 관리기능 의사결정의 방해요인 핵심요약 .주요용어 의사결정 (decision making): 조직의 효과적인 목표를 달성하기 위하여 여러 대체 가능한 활동 중 ... thinking): 의사결정이 대안선택에 초점을 두는 반면 , 창의적 사고는 대안의 독창성을 중시함 .의사결정의 개념 의사결정은 신중한 리더십 행동이며 관리의 핵심이므로 , 효과

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.18

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간호관리자의 리더쉽과 유형

? 목 차 ?1. 간호 관리자의 리더십의 유형2. 추가하고 싶은 리더십의 형태3. 자신에게 맞는 리더십과 이유1. 간호 관리자의 리더십의 유형Ⅰ. 리더십의 정의? 리더가 일정 ... 하게 하며 잠재성 및 자율성의 개발을 통해 직무성과가 향상되도록 변화시키는 과정2. 간호 관리자의 리더십. 간호 관리자의 리더십0) 조직관리 리더십? 커뮤니케이션? 동기부여? 코칭 ... 상황에 이상적인 리더십은 없음? 피틀러의 상황 적합성 이론(리더십 상황모델) : 상황을 고려한 최초의 리더십 이론? 특성이론과 상황이론을 결합해서 리더십상황에 적합한 효과적인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.15

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자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형, 맥그리거의 X·Y이론 및 아지리스의 미성숙․성숙이론에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.

도의 변화에 대응하는 리더쉽의 유형은 과업행동과 관계성행동의 혼합된 유형으로 에서 보는바와 같이 곡선의 형태로 표현할 수 있다. 리더십 상황 모델성숙도의 단계를 수행자의 직무 ... 2014학년도 ( 2 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 간호지도자론학 번 :성 명 :연 락 처 ... 시키기 때문에 매우 중요하다. 리더십이란 의미는 사람마다 적용하는 범위에 의해서 상당한 차이가 있다. 리더십에 대한 개념을 정리한다고 하였을 때 몇몇 학자의 주장을 따르기는 어렵

방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.06

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건강 간호 분야에서 커뮤니케이션

의 주 역할]의료교육 및 훈련 , 진단 선택 예후 판단, 용이한 종합적 접근 제시, 리더십, 경영 및 서비스 혁신, 역할모델과 멘토, 환자와의 관계 형성약 사1-3처방된 약을 조제 ... [인간관계론-과제2] 건강간호 분야에서 커뮤니케이션조원이름 학번 자료정리2014.03.18 7조1-1 간호사 1-2 의사 1-3 약사 1-4 의료기사1 보건의료인의 역할 및 간호 ... 사와의 관계2 전문분야간 협력 관계2-1 전문분야간 협력 관계 2-2 예3 업무조정 역할의 중요성4 참고자료목 차Chapter 1.보건의료인의 역할 및 간호사와의 관계간호사1-1

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.04.23 | 수정일 2014.04.30

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간호지도자론(간호과 4학년2학기)허시와 블랜차드의 상황모형, 맥그리거의 X·Y이론 및 아지리스의 미성숙․성숙이론

의 적절한 행동유형을 오하이오 주립대학 리더십 모델과 결합해보면 다음과 같다.아지리스의 연구에 비추어 볼 때, 모든 구성원들이 조직의 성공을 위해 일하면서 한편으로는 그 자신의 욕구 ... 2014학년도 ( 2 )학기 과제물(온라인제출용)대상학과 : 간호학과대상학년 : 4학년교과목명 : 간호지도자 ... . 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.< 목차 >Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 시스템 진단2. 오하이오 주립대학의 리더십 연구3. 허시와 블랜차드의 상황성숙이론4. 맥그리거의 X 이론과 Y

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.26

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사회학습 이론

이론 을 제시 예 ) 유아는 소꿉놀이 중에 생활 속에서 관찰한 부모의 역할을 모방한다 . 이처럼 유아들은 부모 , 교사 , 또래와 같은 모델을 관찰하고 모방하면서 학습한다 .주요 ... 으로 웹 기반 족부 병변 예방교육프로그램을 개발하고 , 이 프로그램을 적용하여 발관리 지식 , 자기효능감 , 자가간호행위 , 발 관리 점검 점수 , 족부 병변 위험 정도에 미치는 효과 ... 이론의 언어적 설득을 바탕으로 연구 . 이를 통해 인지적 각성과 내적 동기화를 촉진되어 자가간호행위를 증진시킴 . ( 가설 ) 예방교육의 효과 : 지식 , 자기 효능감 , 자가간호

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.05 | 수정일 2021.11.19

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인사관리,실천학습(Action Learning),실천학습의 장∙단점 및 효과,실천학습의 활용단계,삼성생명 MLCI 과정 사례,삼성생명 MLCI 과정

CJ 리더십 개발 프로그램전남 대학교 병원의 수간호사현대기아자동차삼성생명효성..PAGE:13Action Learning의 사례General ElectricGE Global ... 팀의 구성출처 : CJ ㈜HRD 액션러닝포럼 2004.10.21..PAGE:18C J리더십모델 사전검사리더십모델 사후검사벤치마킹 + 외부 전문가 활용기본 프로세스 ... 추진력리더십 영역비전공유, 변화추진, 역량개발, 가치실천대인관계 영역개인 자질 영역Top MGMT (CEO)부문별 CEO(부사장/상무)Executive(상무)Sr. Manager

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.16

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자신이 속해 있는 부서(병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형과 맥그리거의 X-Y이론에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.

을 짜게 되었을 때, 수간호사들도 이 직무에는 미숙하기 때문에 한동안은 직접적인 리더십 접근이 필요할 것이다. 허시와 블랜차드의 상황적 리더십은 오하이오 주립대학 연구의 구조주도 ... 사그것을 경험했지만 이 일차간호 모델에 대해 긍정적인 경험을 하지 않았고 팀 간호를 원하는 경우챠지 간호사 2명,중환자실 파견간호사 1명3명M4단계구성원의 대다수가 일차간호에 대한 ... 도 새로운 임무를 수행해야 할 경우에는 그 특정임무 수행에는 미숙한 것으로 평가될 수도 있는 것이다. 가령 숙련된 수간호사 그룹이 처음으로 자신이 속해 있는 간호단위에 대한 예산

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.26

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[핵심자료]간호관리학 통제 PART 명품요약 자료

제5장 통 제Ⅰ. 간호의 질 관리1. 통제의 이해1) 통제의 개념① 조직이 달성할 목표의 성취 정도를 측정하고, 업무성과를 향상시키기 위해 필요 한 교정 행동을 적용하는 과정 ... ② 간호조직에서는 간호사들의 활동이 일정한 표준을 따르고 있는지를 지속적으로 검토 · 분석하여 처음에 세웠던 계획과의 차이를 발견하고, 이를 시정하여 반영하 는 관리기능2) 통제 ... 가 아닌 경우에 적용 (예: 간호사업)(2) 관리감사제도(Management audit scheme)① 전체 시스템과 하위시스템을 검토하여 조직의 목적 성취도, 능률성, 공익

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.06.26

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간호지도자론4공통)자신속해있는부서병동구성원성숙도를허시와블랜차드상황모형과맥그리거의XY이론비교

는 조직은 쇠퇴할 것이다. 따라서 리더의 리더십은 아무리 강조해도 지나치지 않다.리더십 행동유형은 그 사람의 연륜과 인생경험을 반영하기 마련인데, 간호관리자의 리더십 유형이란 그 ... 들이 맡고 있는 간호단위의 목표달성에 영향을 주기 위하여 취하는 대인 관계적인 행동양식을 말한다. 리더십 연구가 발전을 가하면서 리더십의 행동과정에는 지도자의 행동유형 이외에도 많 ... 간호지도자론4공통)자신속해있는부서병동구성원성숙도를허시와블랜차드상황모형과맥그리거의XY이론비교간호학과 간호지도자론4공통자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 어느 집단이든 상관없

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.28 | 수정일 2013.10.02

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의사소통, 의사소통개념, 의사소통목적, 의사소통유형, 조직과의사소통, 간호관리와의사소통, 자기주장적의사소통, 자기주장훈련, 자기주장전략

의 의의? 간호관리가 대인관계적이고 조직적인 목적을 성취하는 것이라는 점에서 볼 때, 의사소 통은 전형적인 환자간호의 역할모델로서 중간간호관리자가 일반간호사를 지휘하고 더 나은 관리 ... 를 지지하게 하는 중요한 과정? 넓은 의미에서 의사소통은 임상의 복지모형을 지향하는 행위에 영향을 주는 것으로 간호지도자가 리더십을 발휘하는 데 의사소통 기술은 매우 중요한 기능 ... ----------------------------------- 2p5. 조직에서의 의사소통 -------------------------------------- 2~3p6. 간호

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.12.06

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간호관리 컨퍼런스

인을 선정한 후 다음 문항들에 따라 변혁적 리더십을 평가하시오.문항전혀그렇지않다(1)대체로 그렇다(2)그저 그렇다(3)대체로 그렇다(4)매우 그렇다(5)1. 간호 관리자는 항상 ... 는 간호사가 처한 어려운 문제들에 대해 새로운 관점을 제시한다.Ⅴ5. 간호 관리자는 내가 따르고자 하는 모델상이다.Ⅴ6. 간호 관리자는 간호사에게 사명감을 갖도록 한다.Ⅴ7. 간호 ... 간호 관리 실습 2주차 집담회2012175003 강지원1. 간호조직에서 사용하고 있는 인사고과 유형 (인사고과 평가기준 및 내용 포함) 및 운영 방법을확인하고 장, 단점을 기술

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.29

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교류분석의 구조분석을 활용하여 성격유형의 특성을 요약하고 그 특성에 적합한 직업을 예시를 들어 설명해보시오

을 활용하여 성격유형의 특성 요약1) 교류분석의 구조분석구조분석은 성격이나 일련의 교류들에 대하여 자아상태모델의 관점에서 분석하는 것으로 주로 어버이자아. 어른자아, 어린이자아의 세가지 ... 를 나타낸다. 아이가 병에 걸리면 부모는 최선을 다해서 간호해 주고 보살핀다. 부모의 무조건적인 양육과 보호를 받아들인 자아상태이다. 남에 대한 배려, 격려, 용기, 어려운 일을 돌봐 ... , 논평가, 작가)2) 성인 자아상태의 성격에 적합한 직업 예시NP구조는 마음이 매우 상냥하고 다른 사람의 입장을 지나치게 배려하기 때문에 강력한 리더쉽(leadership

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.25

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이미지관리와 커뮤니케이션 요약 및 정리

, 100분 토론토론을 잘해야하는 이유: 사회참여, 리더십, 문제해결 능력토로의 핵심전략: 사실(증거), 사실해석, 주장(결론)토론의 명수가 되기 위한 전략: 논문쓰기, 연역과 귀납 ... 관리를 잘 실행하기 위해서는 먼저 커뮤니케이션 유형과 커뮤니케이션 기본 모델 그리고 커뮤니케이션 이론등을 이해해야한다. 혼자서 조용히 생각하면 자아커뮤니케이션, 누군가와 대화를 하 ... 인지등 예) 똑 같은 드라마 장면으로 어떤이들은 영향을 받고 안받고의 변수(성별/ 연령/직업 등)이 존재.남자들 같은 경우는 병원의 경우 의사, 여자들은 간호사로 나오는 경우

시험자료 | 17페이지 | 3,900원 | 등록일 2019.03.06 | 수정일 2022.11.11

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나의 롤모델 (Facebook 셰릴 샌드버그)

성취 욕구와 여성리더로써 나의 성취동기를 불러일으켰기에 그녀를 나의 롤모델로 정하게 되었다.그녀는 그녀의 명성에 걸맞게 당당하고 리더쉽이 돋보이는 여성의 타이틀을 걸고 ted강연 ... 어서 전체를 뒤흔들면서도 반성하게 되는 계기를 주었다. 가장 큰 것은 롤 모델 선정동기에서도 말했지만, 셰릴은 나에게 진정한 성취동기를 불러일으키는 사람이 되었다. 간호사라는 직업 ... 하고 있지만, 나에게는 facebook 창시자의 곱슬머리보다 생소하게 다가왔다. 적어도 ted강의를 듣기 전까지는 말이다. 하지만 곱슬머리보다 생소했던 그녀를 롤 모델로 삼은 이유

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.08 | 수정일 2014.11.24

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전문간호사 조사(정의,역할,전문간호사 시험)

을 향상시키기 위해 변화 촉진자, 역할모델 및 옹호자로서 활동하는 임상적 지도력 발휘①변화촉진- 사례관리자로서 역할을 한다.- 전문직 표준 개발 및 개선에 참여한다.- 간호의 질 ... 을 모니터하고 향상시킨다.- 전문인으로서 역할모델이 된다.- 자기계발을 통해 전문성을 향상시킨다.- 간호사, 타 의료인, 간호학생 및 직원 대상 교육을 실시한다.- 보건의료 정책 ... 다형시험시간: 150분기준:대분류 출제비율 문제수전문가적 간호실무 제공 70% 105교육 및 상담 10% 15연구 5 ~ 10% 8~15리더쉽 5 ~ 10% 8~15자문 및 협동

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.07.09

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간호관리학 실습 과제

의견교환을 하며 업무분담을 하고, 간호계획을 세우고 역할모델로 활동한다. 간호계획은 각 환자마다의 문제점을 바탕으로 장기적, 단기적 목표를 세우고 간호과정에 따른 평가를 한다 ... - 저임금의 보조 인력을 효율적으로 이용할 수 있으며, 전문직과 비전문직간의 장벽을 최소화시킨다.◈ 출처-간호관리와 리더십, 김동옥 강윤숙 외 (2013), 현문사3. 환자분류체계 ... 간호 관리학*조의 목표① 간호관리 이론 및 과정에 관한 지식, 기술 및 태도를 습득하여 간호조직에 적용할 수 있다.② 각 조 중 1등을 목표로 하여 조원 모두 A이상의 성적

리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.04.04

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간호관리학 실습 case study

가 너무 미끄러워 환자가 넘어지는 일도 발생하였으며 비눗물이 마르는데도 시간이 오래 걸려 다른 환자들이 미끄러 질수도 있는 위험이 있어 보인다.비효과적 협력기술(리더쉽)5#5간호사 ... REPORT-간호관리학 실습과제-*목차*1.참고문헌2.문제 및 진단목록3.상황기술4.문제기술 및 간호관리 진단5.문제해결과정*참고문헌1.참고문헌*주요개념: 의사결정, 문제해결1 ... 자는 생산계획과 업무 분담에 관한 의사결정을 한다.참고!!최고관리자=간호부장, 병원의 간호 부원장, 간호이사중간관리자=간호과장, 간호 파트장, 간호팀장일선관리자(실무관리자)=수간호

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.12.27

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미국 간호교육과 한국 간호교육

간호사에 대한수요의 증가를 배경으로 병원에서 시작.=> Apprenticeship model (도제모델)간호교육 지도자들의 비판을 받음.Academic NeedsService ... Minnesota에서첫 대학기반의 간호 교육프로그램 개설1960년대 교양교육, 지적 능력, 리더십,간호 관리, 지역사회 보건의료 등이 포함된준 학사 과정과 차별화된 교육과정의형태를 갖춤 ... )을통해 첫 실무간호교육 과정이 개설.Vocational school 또는 Community college의실무간호교육 프로그램을 이수한 뒤 NCLEX-PN자격시험을 통해

리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.05.27

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2013.2학기 간호지도자론

를 바탕으로 한 책임과 결정을 위임하는 의 리더십을 발휘하는 것이 바람직하다는 것이다허시와 블랜챠드는 리더십 모델의 상황적 변수로써 부하의 성숙도(maturity)를 들고 있다.그 ... 2013학년도 ( 2 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 간호 지도자론학 번 : 201237-356207성 명 : 한진 ... (지시적, 설득적, 참여적, 위양적)의 리더십 유형을 제시하고 있다. 이모형에서 리더십 유효성의 핵심은 적절한 리더십 유형을 가지고 상황에 조화를 시키는 것이다. 즉 4가지 기본

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.16

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