"근로보호법시험"의 검색결과 입니다.

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산업안전산업기사 남녀차이 차등 미장시공계획서 성폭력 정책 건설안전기사 근로보호법 한국사 키워드

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"근로보호법시험" 검색결과 901-920 / 2,876건

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우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합2

한다. 우리나라의 노동법은 이러한 이름을 가진 단일 법률이 존재하는 것이 아니라 노동자의 권익을 보호 및 보장하거나 사용자와의 관계를 규정하는 것, 근로조건을 규정하는 내용의 법 일체 ... ) 근로자(2) 전문가2. 사회복지사의 권한과 책임(1) 사회복지전담 공무원(2) 사회복지사(3) 소결3. 사회복지사의 근로3권 행사(1) 노동법의 개념 정의(2) 사회복지사의 단결 ... 는 아니다. 그렇기 때문에 사회복지사는 직업인으로서 일정한 권한과 권리가 법적으로 보장되어 있고, 그 가운데 하나는 근로자에게 보장된 근로 3권이다. 따라서 사회복지사들도 사측

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.23

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((교육자료 PPT- 강추자료)) 조직 및 인사관리_신규직원(인사복무 노무 관련) 교육자료(2019)

◈ 인사규정 제 25 조 : 근무시간 및 휴게시간 - 09:00 부터 18:00 까지 ( 계절 구분 없음 ) - 민원업무처리 등을 위해 근로기준법이 정한 범위 내에서 조정 가능 휴게 ... 시간 목적 : 근로기준법이 정한 범위 내에서 자유롭게 이용 할 수 있는 시간 시간 : 12:00 ~ 13:00 ( 중식당직 근무자는 13:00 시 이후 휴게시간 부여 ) 운영 ... . 정년 : 60 세 … (57 세부터 60 세까지 임크피크제 대상 ) 근거 규정 근로기준법 제 23 조 공사 정관 제 8 조 공사 인사규정 제 62 조 사용자는 근로자에게 정당

리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.07.11

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아시아경제시민권을 통한 아시아경제공동체의 증진

에들에게 법적인 보호(EU국가 주민들에게 제공되는 이동의 자유와 비슷한 규정)를 제공하기 위해 단일 여권 및 대학 학위 인증 제도를 제안한 바 있다. 위와 같이 노동이동 활성화 ... . 사업자사업자의 경우 진출하는 국가의 근로기준법에 대한 지식을 평가하여 근로환경 이해도를 측정한다. 근로기준법을 인지하고 준수하는 것은 당연한 의무이지만 현재 일부 사업장은 취약 ... Economy Citizenship)을 도입하고자 한다. 경제시민권은 근로자와 사용자 간의 정보비대칭성을 완화시켜서 아시아 노동시장 통합의 시발점이 될 것이다. 이러한 노동인구의 직접적인

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.08.09

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연장보육(시간연장)일지, 운영계획,동의서

, 무급가족종사자구직구직/취업준비(민간학원 이용(1년, 1회 한정), 공무원?공공기관?민간기업의 임용시험 또는 「자격기준법」에 따른 국가자격시험의 접수증 제출)가정다자녀(자녀2인 ... 시간 초과하여 연장근로가가능합니다. (단, 근로기준법 준수 범위 내에서 근무)?연장보육? 운영 준비 점검연장보육 운영 준비2월연장반 구성교사 배치전자출결? 부모 안내- 부모 O?T ... 에 ‘연장 보육 이용신청서’ 제출구분 0-2세 영아반 3-5세 유아반 자격기준취업임금근로자, 자영업자/특수형태근로자(단시간 근로자, 주 15시간월 60시간 미만), 농어업인, 예술인

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.07 | 수정일 2020.06.01

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고용허가제도란 무엇이고 그간 어떻게 운용되었는지, 또한 운용상의 문제점은 무엇이고 앞으로 개선해야 될 사항

되도록 했다. 기존의 산업연수생들은 외국인고용허가제 하의 외국인근로자로 간주되었다.2009년의 법 개정은 특히 외국인고용허가제가 활성화 되도록 촉진했다. 근로계약기간을 조정해 최대 1년 ... 변경 횟수에 산입하지 않아 외국인근로자들을 보호하는 취지로 제도를 개선했다.현행 제도 하에서는 우리나라에서 근무하는 외국인근로자로 선발되기 위해서는 ‘외국인 고용허가제 한국어능력 ... 한국어시험을 시범적으로 실시했다.불법체류 외국인들을 근절하기 위한 제도적인 개선도 계속되고 있다. 2012년 7월에는 성실하게 근로했던 외국인 근로자들이 재입국 해 취업할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.02 | 수정일 2019.10.04

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ISO 45001:2018 매뉴얼

시스템의 의도된 결과를 지원하는 조직의 문화를 개발, 선도 및 촉진 k) 사건, 위험요인, 리스크와 기회 보고 시 보복으로부터 근로자를 보호 I) 조직이 근로자의 협의 및 참여 ... 시험 중에 발생하는 근로자에 대한 위험요인을 고려해야 한다. 위험요인 파악은 조직이 위험요인을 평가, 우선순위 지정 및 제거하거나 안전보건 리스크를 줄이기 위하여 작업장에, 그리고 ... 하는 작업 상황에서 스스로 벗어날 수 있는 권한, 그리고 그렇게 하는 것에 대한 부당한 결과로부터 근로자를 보호하기 위한 준비 A.7.3 인식 근로자(특히, 임시직 근로자)뿐만 아니

리포트 | 47페이지 | 20,000원 | 등록일 2019.06.27 | 수정일 2021.03.02

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[A+] 고용관리

의 평등한 기회 ( 모집 및 채용 등 ) 및 대우 보장 , 모성 보호 , 직업능력 개발 보장 ㅡ 근로여성의 지위 향상과 복지증진에 기여 - 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 (1990 ... 실제출근율 X1 인당실제근로시간 그러나 이러한 필요인원 수 산출법은 간접부문에 대해서는 적용하기 어려움3. 고용계획과 요원관리 제 1 절 고용관리의 이해 고용이란 ? 고용기준의 설정 ... 을 모집 · 선발 하여 조직에 배치 하고 이동 - 승진 - 퇴직까지의 인적자원 흐름을 체계적으로 관리 과거에는 근로자의 근로능력을 객관적으로 측정하는것을 중요시 하였으나 , 오늘날

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.26 | 수정일 2019.11.11

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산업보건과 산업보건 간호사

과의 검토와 그 결과에 따른 작업배치, 작업전환, 근로시간의 단축 등 근로자의 건강보호조치 2. 근로자의 건강장해의 원인조사와 재발방지를 위한 의학적 조치 3. 근로자의 건강유지 ... 약품 및 영양제를 근로자에게 제공하며 관리한다. 근로자를 대상으로 보호구 착용 등 보건관련 교육을 실시한다.- 산업간호사의 업무1. 산업보건 계획을 수립, 수행, 평가2. 건강증진 ... 만 열성적일 것 같을 때, 경력이 낮아 조직 내 문제점을 알고 있어도 해결할 능력이 없을 때 회의감을 느낌.- 산업간호사의 전망근로자의 권리에 대한 법적조항 증가와 근로자의 권리의식

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.19 | 수정일 2021.11.04

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화학공정배관 족보입니다.

● 정기 및 채용시 안전·보건 교육을 위ㅣ한 일반 안전 교육 내용공통사항 : ‘산업안전보건법’ 및 일반 관리에 관한 사항● 안전관리자는 다음과 같은 사항 등에 대해 내용 및 규정 ... 이변경되었을 때에는 교안을 수정한다.1.산업 안전 사고 사례2. 산업 보건 및 직어병 예방3. 산업안전보건법4. 사고 발생 시 긴급 조치5. 물질 안전 보건 자료에 관한 사항목적 ... : 안전사고 예방 및 방지● 안전 관리 책임자는 근로자 및 작업자의 채용 시 및 정기 일반 안전 교육을 위해 자체 교육이 어렵다고 판단될 때에는 전문기관에서 교육받을 수 있

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.09

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<다문화와사회통합> 외국인 근로자의 의의

소정의 기술자격시험을 합격하거나 연수취업교육을 이수하는 경우 2년간 근로자로 취업 하는 것을 말한다.③ 전문 / 기술인력취업제도출입국관리법에 의거, 전문/기술 외국 인력은 교수(E ... 을 통하여 외국인력 관리체계를 구축* 국내법이 정하는 바에 따라 권익보호 : 내국인과 동등하게 노동관례법을 적용하여 산재보험, 최저임금, 노동3권 등 기본적인 권익 보장* 고용허가제 ... 도입이후 불법체류자 방지 : 외국인근로자 고용의 법적, 제도적 장치를 마련함과 동시에 불법 체류자에 대해서는 지속적이고 강력한 단속실시② 산업연수제외국인산업연수생제도는 93년도 출

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.01

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부산교통공사 일반상식 기출

의 의료보험 시스템 개혁 법안법률공소시효의 정지"공소의 제기, 범인의 국외도피, 재정신청, 소년보호사건의 심리결정 등에 의해 정지"법률태완이법2015년 7월 24일에는 살인죄의 공소 ... 이상 통학차량은 별도 보호자가 의무적으로 탑승해야 한다는 도로교통법개정안"법률도가니법 2011년 10월 28일 국회를 통과한 아동ㆍ장애인 성폭력 범죄에 대한 처벌을 강화하는 내용 ... 의 권한쟁의심판의 판결이 가능하다."법률공무원 징계"공무원 징계로는 파면, 해임, 정직, 감봉, 견책이 있다."법률근로기준법 근로시간"1. 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상

자기소개서 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.24

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한국 자동차산업의 분석및 대안제시

기 위한 시험운행 요건 간소화 및 상용화에 대비한 법 ‧ 제도 개선 규제프리존에서 우선적으로 자율주행 기술 개발에 필요한 DB 확보를 위한 위치정보보호법 예외 허용 * 현재 위치 ... 정보보호법상 소유자 동의 없이 위치정보 수집 ‧ 이용 금지 경유차에 대한 배기가스 규제 및 세금 완화로 급격한 변화보다는 서서히 친환경 차의 비율을 늘려야 함 .자동차산업 의 정책 ... 시키지 못해 단종 막대한 손해 ( 연비 규제도 마찬가지 ) 최근 환경 및 안전 규제는 선진국의 경우 신흥 자동차생산국으로부터 자동차산업 보호를 위한 기술 장벽으로 활용되는 경우가 있

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.15

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학문 목적 한국어 교재와 달리 직업 목적 한국어 교재는 어떤 점이 다른지 자신의 생각을 중심으로 서술하시오.

기와 시험이나 보고 작성 등에 필요한 쓰기 기능이 강화된 학습을 할 수 있도록 교재가 구성되어 있다.이와 달리 국내 직업 목적 한국어 교육의 대상은 단순 근로자를 일차 대상으로 삼고 전문 ... 고급 단계의 학습자를 위한 한국어 교수 방법으로는 내용 중심 언어 교수법이 제안되고 있다. 또한 현재 한국의 외국인 유학생 대상 한국어 교육은 주제 중심 언어 학습이 가장 적절 ... 근로자를 이차 대상으로 삼는다. 단순 근로자 교육은 제조업, 건설업, 서비스업 종사자를 주 대상으로 삼으며 전문 근로자 교육은 교육 분야 종사자, 무역·경영 분야 종사자, 연구원

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.28 | 수정일 2022.01.25

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경희대학교 법학전문대학원 자기소개서

근로, 비정규직 차별, 최저임금 등의 문제를 개선하기 위해 중앙노동위원회에서 활동하며 노동부의 근로자 보호정책에 힘을 보탤 것입니다. 특히 경영학적 지식을 바탕으로 열악한 중소기업의 인사·노무 관리 개선 등을 위해 정책 고안에 힘쓰겠습니다. 999자 ... 에 따라야 하는 수동적인 위치에 놓이기 쉽습니다. 이러한 불평등의 완화를 위해 노동법은 필요하며, 노사 화합을 위한 협력 관계를 구축하는 것이 노동법의 취지이자 목표라고 생각 ... 이라고 생각합니다. 체계적인 교육과정을 통해 법적 소양을 쌓고, 민사, 행정법 분야의 권위자이신 교수님들의 강의를 통해 변호사로 활동하기 위한 실무적 기본기를 준비하겠습니다. 전국

자기소개서 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.03.03

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사회복지사의 권한 향상

한 이유와 절차에 의하지 아니하고는 박탈당하지 않을 권리이다.4. 민간기관 사회복지사의 법적권한민간기관 사회복지사는 근로자로서의 사회복지사와 전문가로서의 사회복지사로 나뉘게 되 ... 는데 근로자로서의 사회복지사는 임금을 목적으로 근로를 제공하는 근로자에 해당된다. 그러므로 민간기관 사회복지사는 근로자로서의 법적 지위를 갖는다. 사용자와 원칙적으로 대등한 관계에서 근로 ... 자격의 경우 2003년부터 국가시험에 합격하여야 자격증을 발급받을 수 있도록 되었다. 사회복지사업법에서도 사회복지법인이나 시설의 일정 업무는 반드시 사회복지사로 하여금 전문성을 발휘

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.14 | 수정일 2022.06.20

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보호관찰제도

다.4. 한국의 보호관찰제도 연구우리나라에서도 갱생보호법, 소년원법, 사회보호법등에 부분적으로 보호관팔에 대한 규정을 두고 있다가 1983년부터 보호관찰의 시험실시를 시작하였다. 법무 ... 다.보호관찰의 대상자는 형법에 따라 보호관찰을 조건으로 형의선고유예를 받은 자, 형의 집행유예의 선고를 받은 자, 가석방 또는 가퇴원된 자, 소년법에 의하여 보호처분을 받은 자, 다른 ... 법률에 의하여 이 법에 의한 보호관찰을 받도록 규정된 자로 규정하고 있다.2. 보호관찰제도 주요내용(1) 보호관찰은 법원의 판결확정이나 보호처분의 결정일이 확정된 때나 가석방, 가

리포트 | 10페이지 | 3,800원 | 등록일 2019.08.06

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사회복지사업법의 내용을 간략히 정리하고, 이를 통해 가장시급히 개선되어야 될 문제와 해결방안을 논하시오-사회복지법제

되었는데, 이후 여러 차례 개정을 거쳐 2014년 7월에 최종 개정 법률이 시행되었다.(58조 및 부칙으로 되어있다.)이 법에서 사회복지사업이라 함은 (생활보호법),(아동복지법),(노인 ... 복지법),(장애인복지법),(모자복지법),(윤락행위 등 방지법),(영유아보건법),(정신보건법)등에 의한 보호·선도 또는 복지에 관한 사업과 사회복지상담·재해구호·부랑인보호·직업보도사업 ... 최근 개정된 사회복지사업법의 내용을 간략히 정리하고, 이를 통해 가장 시급히 개선되어야 될 문제와 해결방안을 논하시오1.서론급변하는 한국사회에서 사회복지는 오늘날 생활의 중심영역

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.04

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건설안전실기 필답 핵심 150제

④ 안전모 및 보호구 착용을 감시하는 일⑤ 점화전 위험구역 내에서 근로자대피를 확인66. 강관비계 조립시 준수사항 3가지① 교차가새로 보강할것② 접속부 및 교차부는 부속철물을 사용 ... 구조물의 품질검사 및 기존 구조물의 안전점검 및 정밀안전진단 등의 시험 시에 필요하다. 이때 실행하는 시험의 종류를 5가지 쓰시오.① 반발경도법② 초음파법③ 음파법④ 자기법 ... 것3. 강도율 = 근로손실일수/연근로자수 x 10004. 아래 내용을 읽고 ( )에 맞는 내용을 쓰시오① 위험예지훈련은 작업시작전 (5~15)분, 끝난후 (3~5)분, 팀인원

시험자료 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.24

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위험화물관리론 리포트 GHS에 대해

, 유해성평가를 위한 표준시험방법을 권고하지 않고, 시험법에 관한 내용을 다루고 있지 않다.과학적으로 타당하고 유효성이 확인되며, 상호 인정 가능한 데이터를 얻을 수 있는 시험법 ... 및 임상시험 자료는 GHS에 중요한 정보로 이용 될 수 있다.④ GHS에서는 유해성 정보의 사용자에 대한 교육이 정보 전달에 있어 매우 중요하다.교육 대상자 : 근로자, 긴급대응 ... ]“GHS란?”, 한국 MSDS 시험원, 수정일 안나와있음, 2019.11.10.접속, http://www.msdskorea.com/html/ghs01.php---------------

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29

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건강진단 보고서

, 혈액검사, 흉부엑스선검사, 자·타각증상, 과거병력, 진찰소견, 기타검사 등이다. 사업주는 근로자에 대하여 ?산업안전보건법 시행령?에 따라 일반건강진단, 배치전건강진단, 특수건강진단 ... 경우에는 지방고용노동관서장이 요구하는 경우에만 보고하면 된다.1) 일반건강진단산업안전보건법 제43조에 따라 사업주가 질병(직업성 질병포함) 및 건강상의 이상을 조기에 발견하여 근로 ... 자의 건강을 보호하기 위해 상시 사용하는 근로자 전체에 대하여 정기적으로 실시하는 건강진단을 의미한다.① 과거경력 및 작업경력② 자각증상 및 타각증상③ 혈압, 빈혈, 혈당, 요당

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.25

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