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"단시간근로자" 검색결과 881-900 / 17,751건

  • 과제_NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 B형문제_100점
    후 첨부파일로 제출 (예: 홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >주40시간제하에서의 연차유급휴가에 대해 설명하시오.개 요휴가란 근로자 ... 하여 연차휴가일수를 산정하되, 근로자의 입사일로부터 1년이 되기 전까지 매월 개근하였을 경우 1일의 연차휴가를 부여해야 한다. 단, 연차유급휴가가 일정 기간 계속한 근로에 대한 보상임 ... 를 사용하지 않은 경우 금전보상의무를 면제함으로써 실제 휴가 사용률을 제고하고, 실근로시간을 단축을 꾀하고자 하였다. 이러한 휴가사용 촉진 방안은 근로자의 실근로시간을 단축
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    6가지 세부사업을 읽어보고 각각의 사업이 소주제인 사회보장 전략1. 일자리 자원 및 생활안정 에 적합하고 도움이 되는지와
    으로-1_노인돌봄 서비스, 노노 케어2_자활근로사업단 얼쑤벅스3_취약계층 고용안정을 위한 공공 일자리 사업4_스마트 소상공인 프로그램5_중장년, 경력단절여성, 결혼이민자 등 사회참여 ... 겠다. 이를 통해 돌봄을 제공하는 노인과 돌봄을 받는 노인 모두가 행복하고 만족감을 높일 수 있을 것으로 기대한다.2_자활근로사업단 얼쑤벅스동래구에서는 주민 의견을 청취한 결과 ... 주제: 동래구 지역사회보장계획 보고서에서p. 39쪽을 보면사회복장 전략1. 일자리 자원 및 생활안정이란 소주제에세부사업Ⅰ-1-1 노인돌봄서비스 노노케어세부사업Ⅰ-1-2 자활근로
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지현장실습 간접실습 과제 2_ 아래의 참고 영상 관람 또는 관련 서적을 읽고 노동복지에 대하여 서술하시오
    를 자발적으로 하는 사람들이 많다. 전일제 근무자와 대우에 있어서 노동법에 규정이 되어 있어 차별이 없다. 시간제 근무자의 근로계약의 경우 무조건 6개월이나 1년 단위로 기간으로 하 ... 이 곧, 기본급의 수준이 낮기 때문에 시간외수당을 받지 않는다면 금방 생활이 어려울 수 있고, 시간근로자와 전일제 근로자와의 사회적 인식 및 대우에서 차별적인 조건이 많아 무조건 ... 복지국가들의 노동복지정책에 대해 더 알아보고 싶다는 생각과 우리나라도 근로자들을 위해서 노동복지 정책에는 어떠한 것들이 있는지 궁금해졌다. 영상은 네덜란드와 프랑스, 스웨덴의 노동
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 제주대 노사관계론 요약정리본
    하는 것을 지배하거나 이에 개입하는 행위와 노동조합의 전임자에게 급여를 지원하거나 노동조합의 운영비를 원조하는 행위, 다만 근로자가 근로시간 중에 사용자와 협의 또는 교섭하는 것 ... 노동조합의 설립요건노동조합의 실질적 요건노동조합 : ① 근로자가 ② 주체가 되어 ③ 자주적으로 단결하여 ④ 근로조건의 유지•개선 기타 근로자의 경제적•사회적 지위의 향상을 도모 ... 를 받은 경우에 노동조합, 또는 근로자에 대하여 그 배상을 청구할 수 없다’(동법 제3조)개개 조합원의 정당한 쟁의행위도 민 · 형사상의 면책규정에 의해 손해배상 책임을 지지 않
    시험자료 | 146페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.09.04
  • 비정규직 차별시정례에 대한 검토(Ⅳ) (Study on the Adjudication cases for Redressing of Discriminatory Treatment of Non-regular Employees(Ⅳ))
    한국노동법학회 박은정
    논문 | 49페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오
    종사자 인건비 보조기준”에 의해 지급되고 있다.2) 노동조건(임금, 노동시간)노동조건을 보면 사회복지사들의 처우가 얼마나 열악한 지를 잘 알 수 있다. 근로시간은 보수와 함께 ... 근로자의 노동조건을 결정하는 중요한 기준이 되고 있다. 2011년 한국사회복지사협회의 조사결과에 의하면 사회복지시설 종사자들의 일주일간 평균근로시간이 52.85시간으로 법정 근로시간 ... 을 침해하는 행위로서 불편 또는 부담을 주는 행위’로 정의하고 있습니다.단, 현존하는 차별행위를 방지하기 위하여 특정한 사람(집단 포함)을 잠정적으로 우대하는 행위와 이를 내용
    리포트 | 4페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 산업간호 - 제한성 환기장애 (간호과정 3개 완벽!)
    소재 기업 대0알앤티에서 세척제 유기용제에 의한 중독 근로자가 발생했으며, 임시건강진단 실시 결과 두0산업에서는 16명, 대0알앤티에서는 13명의 직업병 유소견자가 확인되었다.현재 ... -STS304원자재16ton④ 근로자 건강진단 결과소계총 계1-4년5-9년10년 이상경도제한성 환기장애33--기타 흉부질환11--기타 소화기계질환11부서대상자유해인자검진소견사후관리비 ... , 크롬)을 취급하는 근로자 및 해당 업무에 종사 시키게 될 근로자에 대해서는 다음 내용이 포함된 특별안전보건 교육을 16시간 이상 실시한다.(1) 취급물질의 명칭 및 물리
    리포트 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.03
  • 비정규직 유형과 확산원인 및 문제 해결방안
    된 사업자처럼 철저히 자신의 성과에 따라 수입을 얻게 되는데 통상 이들을 특수고용관계 종사자라고 지칭(6) 단시간 근로자파트타임, 아르바이트 등 근로시간이 통상의 근로자보다 짧 ... 으로 구분(2) 파견근로임금수준의 임금을 지급하고 고용관계가 유지되는 고용주와 업무지시를 하 는 사용자가 일치하지 않는 경우가 해당되며 파견사업주가 근로자를 고용한 후 그 고용관계 ... 를 유지하면서 근로자 파견계약의 내용에 따라 사용사업주의 사업장에서 지휘, 명령을 받아 사용 사업주를 위하여 근로를 제공하는 경우(3) 용역근로용역업체에 고용되어 이 업체의 지휘
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.10.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고
    가 있다.2) 성별 임금격차 해소?성 평등한 일터를 위하여 성별 임금격차를 해소할 필요가 있다. 여성노동자는 채용 과정 속에서 성차별부터 시작하여 비정규직, 단시간 근로자, 영세 ... 하게 되는 시간근로자 비중이 높게 되며 상대임금 수준은 더욱 낮은 것으로 나타났다. 고용구조가 일자리의 질은 낮게 되고 일을 하면서도 노후는 준비하기 어려워진다. 현재 중고령 ... 는 좋지 않은 조건을 감수하는 사람들이 흔하다. 중고령층 여성노동자들은 간병 돌봄 등 사회복지 서비스, 청소용역 등 직종 분포의 쏠림 현상이 심하게 되고 근로형태에 따른 차별이 존재
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04
  • 방송대 생활법률 출석과제물
    나 공인노무사의 도움을 받을 수 있다.2) 비정규직의 차별시정제도「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」(이하 “기간제법”)과 「파견근로자 보호 등에 관한 법률」은 비정규직(기간 ... 제근로자, 단시간근로자, 파견근로자)의 차별적 처우 시정제도를 두고 있다. 차별적 처우를 받은 근로자는 노동위원회에 그 시정을 신청할 수 있다(「기간제법」 제9조 제1항).시정신청 ... . 근로시간이란 근로자가 사용자의 지휘감독을 받으며 근로계약상의 근로를 제공하는 시간을 말한다.1-9. 노동조합이란 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지?개선
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29
  • 지역사회 실습 소음성 난청 보건교육 계획안
    근로자 대상 보건 교육(직업병 예방 또는 건강증진) 계획안일 시2021. 05.10.대 상공장근로자 20명장 소**철강공장 직원 휴게실주 제소음성 난청 예방학습목표1. 소음 ... 성 난청의 뜻을 말할 수 있다.2. 소음성 난청의 예방법을 설명할 수 있다.3. 소음성 난청의 보호구 착용법을 설명할 수 있다.단 계교육내용 및 활동시 간학습방법 및 매체도 입1. 교육 ... 자 자신을 소개한다.2. 관련 영상을 보여주어 학습자들이 집중할 수 있는 분위기를 조성한다.3. 관련 통계를 제시한 후 학습의 필요성을 설명한다.5분PPT 자료유튜브 동영상전 개1
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명
    . 사회보험의 향후과제①국민연금법의 법 적용제외자 중 향후 전일제 일자리로 전환 가능한 여지가 있는 단시간 근로자를 대상으로, 본인이 원하는 경우에 보험료를 지원받을 수 있도록 가입 ... 장과 저임금 근로자에 대한 보험료 지원, ⑥국민연금과 특수직역 연금 간의 연계미흡(2) 고용보험법①법 적용의 대상인데도 불구하고 현실적으로는 적용대상이 어려운 시간강사, ②법 적용 ... 적인 목적은 자본주의 경제사회의 폐해인 소득불균형을 시정하고, 근로자의 소득체계 및 소비체계의 균형 실현과 함께 국민경제 발전 유도를 위한 사회경제체계의 기반조성이라 할 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    세계사회복지사협회에서는 다음과 같이 사회복지실천을 제시하고 있다
    및 대안서울의 용산구는 저소득 자활사업 근로자가 아파트 단지 내에 택배 배송을 맡게 되는 매일드림 사업을 추진하게 되었다. 택배기사가 롯데택배 용산지점에서 용산센트럴파크 아파트 ... 는 사업 성과에 따라서 근로자와 거점단지를 확대시킬 것이며, 택배업체 집하장에서 거점단지까지 직접 물건을 가져와서 수익성을 높일 수 있는 방안도 검토한다. 한편 구는 2003년 ... 다. 남자는 물건을 사고판 돈을 밑천 삼아서 가게를 열었다. 그리고 누구보다 성실하게 일을 해서 큰돈을 벌었으며 당당하게 가난에서 벗어나게 되었다. 시간이 흐르고, 하루는 남자
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08
  • 사회보험법의 종류와 문제점 - 사회보험법의 종류와 문제점
    는다. - 고노부 장관은 육아휴직이나 육아기 근로시간 단축을 30일 이상 허용한 사업주, 그 리고 허용한 뒤에 대체인력으로 구멍을 메우고 원 근로자를 이직시키지 않거나 한 사업주 ... , 공정하게 보상, 재해근로자의 재활 및 사회 복귀를 촉진 -고노부 장관 -근로자, 임금, 평균임금, 통상임금 : 각각 근기법상으로 규정된 바에 따른다. 단, 근기법상 평균임금 ... 마다 예산의 범위에서 보험사업의 사무 집행에 드는 비용을 일반 회계에서 부담해야 한다. Ⅱ. 적용범위 - 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용한다. 단, 예외적으로 적용하지
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19
  • 산업보건 관련 협력 보고서
    수혜자에 대한 지원금은 내년 1월 사업공고, 2월 신청접수를 거쳐 2~3월 중 지급할 예정이다.- 생활안정자금 융자 (소관부서 : 퇴직연금복지과 / 집행기관 : 근로복지공단 ... )? 특고, 저소득 근로자 등에 대해 연 1.5%로 최대 2천만원까지 생계비, 의료비, 자녀학자금 등을 융자하는 사업을 확대 실시한다. 특히, 올해 12월 8일부터는 산재보험 가입 여부 ... 와 관계없이 모든 특고 종사자가 생활안전자금 융자를 받을 수 있다.< 근로자 고용유지 선제 지원 >- 집합제한,금지 업종 고용유지지원금 지원비율 한시 상향 (67%?90%)(소관부서
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.14
  • 분배의 불균형 현황에 대한 검토
    이 발표한 ‘4월 고용동향’을 보면 한 주당 17시간 미만으로 일하는 초단시간 근로자가 사상 최고치인 142만 명에 달했다. 주당 17 - 36시간 미만 단시간 근로자는 410만1 ... 에서 단시간 근로자가 증가하는 추세다. 2018년 8월 23일 통계청 ‘가계동향 조사’에 따르면 소득 하위 20%에 속하는 1분위 가구의 2분기 월평균 소득은 132만5,000원 ... %로 2016년보다 0.1%포인트 상승했다. 이를 해결하기 위해 제시되는 방안으로 최저임금 인상, 근로시간 단축 등을 통한 양극화해소방안이 있으며 현 정부는 최저임금을 시간
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 사회보험과 외국(1~2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오
    월액에 보험료율(9%)을 곱해 사용자와 본인의 절반씩 부담하게 되며 지역가입자의 경우에는 본인이 전액부담하게 된다. ② 산재보험 공업화가 진행됨에 따라 산업재해를 입는 근로자의 수 ... 가 증가하게 되고 이를 예방하고 산업재해 근로자를 보호하기 위해 산재보험이 등장하게 되었으며 산업재해를 당한 근로자의 부상 또는 사망에 대해 보장하기 위한 국가 책임적 의미에 보험이 ... 라 할 수 있다. 산재보험은 근로자의 업무상재해에 있어 사용자의 고의 과실유무를 불문하고 무과실 책임주의를 표방하고 있으며 손해액 전부를 보상하는게 아닌 평균임금을 기초로 정률보상
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.28 | 수정일 2024.11.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 실시되고 있는 우리나라의 보육정책을 아는 대로 서술하고, 개선점에 대한 본인의 견해를
    ) 다양한 형태의 정부 서비스 제공 시간이 흐름에 따라 보육 서비스에 대한 보호자의 욕구가 다양해졌지만, 국가는 현재 다양한 형태의 서비스를 제공하지 못하고 있는 실정이다. 그래서 ... 자 입장에서 질적 수준을 향상시켜야 한다. 3. 우리나라 보육정책의 개선방안 첫째, 근로여성과 취약계층 영유아에 대한 지원을 강화해야 한다. 소득에 따라 보육료와 양육 수당을 차등 ... 지원하고, 영아의 경우 여성의 근로 여부에 따라 보육료가 지원되는 어린이집 이용 시간을 달리 설정해야 할 필요가 있다. 그리고 저소득 가구 여성의 노동시장 참여를 촉진하고 영유아
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18
  • A+ 보건교육계획안 열사병 - 사업장계획안 / 도입-전개-평가 자세히 기술됨 !!
    다.대상자는 열사병의 예방법을 알고, 이를 근로 시에 적용할 수 있다.단 계교육내용 및 활동시 간학습방법및 매체도 입1. 인사 후 발표자 소개 및 주제 선정 이유를 말한다.2 ... 보건교육 계획안일 시2023.09.22오후 3시~ 3시 30분대 상건설 공사장 근로자 15명 (30~40대)장 소사업장 강당, 세미나실주 제건설 공사장 근로자들에게 열사병 예방 ... 당 10분씩, 폭염경보 발령 시 매시간 15분씩 휴식 등 ”▶ 근무 시간을 조정한다(예: 9~18시 -> 5~14시) 하여 무더위 시간대(14~17시) 옥외작업을 피하십시오.▶ 작업자
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.15
  • 조선대 영화를 통해 세상을 보다 - 전체 정리
    근로계약을 체결한 근로자에게 비하여 차별적 처우를 하여서는 안 된다. ② 사용자는 단시간 근로자임을 이유로 당해 사업 또는 사업장의 동종 또는 유사한 업무에 종사하는 통상근로자 ... 임금, 근로시간, 휴일·휴가, 재해보상 등에서 차별을 하지 못하도록 돼 있다. * 청년실업을 빗댄 신조어 - 청년실신 : 청년 실업자와 신용 불량자의 합성어로, 졸업까지는 하 ... 여지 아니하는 범위 안에서) 기간제 근로자를 사용할 수 있다. 다만, 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 2년을 초과하여 기간제 근로자로 사용할 수 있다. 제5조 (기간
    시험자료 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.05.24
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2025년 08월 24일 일요일
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