"리더십측정도구"의 검색결과 입니다.

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"리더십측정도구" 검색결과 861-880 / 1,908건

희망버스,한진중공업사태 원인분석/노사관계분석/사태일지/영향력/의의

못 찾음 부산지방법원 퇴거명령 강제집행 85호 크레인 중간지점서 해고조합원들 농성 돌입, 사측 85호크레인 단전조치사태일지,한진중공업지회 서면자료 참고정리해고자 가운데 희망 ... 성) (ⅳ) 노동조합이나 근로자측과 성실한 협의를 거칠 것(사전 협의 절차) 하지만 정리해고의 위 네 가지 요건은 독립적인 요건이 아니고 객관적 합리성과 사회적 상당성을 판단하는데 있 ... 지회조직형태는 산별체제를 갖춤기업별 노조의 관행산별노조의 리더십 및 통제력이 취약 외형상 산별노조 기업별 교섭에 중앙교섭을 추가하는 다중교섭의 형태자료: 박성준(2007), 산별

리포트 | 34페이지 | 3,300원 | 등록일 2012.03.02

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한권으로 읽는 전쟁사101장면을 읽고

술, 리더쉽, 인간관계, 경영철학 등등을 전쟁과 접목시키려는 끊임없는 노력도 부인할 수 없다.이런 모순적인 상황속에서 나는 반전을 외치며 평화를 지키기 위해서도 오히려 전쟁사를 알 ... 된 의사결정이나 리더쉽을 통해서 현대인의 삶에서 적용할 수 있는 전략은 무엇이 있는지 파악해야 할 것이라고 생각된다. 그런 의미에서 『전쟁사 101장면』을 통해 고대의 전쟁 ... 에 접목 시킬 필요가 있다.셋째 보방의 공성법으로서 평행진지에 의한 공성법이다. 방어사격에 노출되는 무모한 돌진을 피하고 조직적으로 서서히 진행하는 것으로서, 먼저 공격부대는 방어측

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.31

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한국전력공사 한국전력 인사관리의 문제점과 해결방안

첫돌맞이 워크숍Ⅳ. 인사관리의 문제점1. 차별적인 정년퇴직 규정인권위 측은 조사 결과 한전 근로자는 크게 1만7800여 명의 ‘직원’과 2200여 명의 ‘별정직’ 등으로 나뉘 ... 해야 한다는 한전 측의 주장에 대해서도 인건비 절감이라는 조직 목표를 성취하기 위해 별정직 6직급에 대해서만 불리한 처우가 지속되어야 한다는 주장의 타당성을 인정하기 어렵다고 판단 ... 한국전력 인사관리문제점과 해결방안목 차Ⅰ. 선정동기 …………………………………3Ⅱ. 회사소개 …………………………………3Ⅲ. 한국전력의 인사관리 ……………………41. 차별적인 정년

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.03

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[A+] 준거에 대한 조사보고서

일관되게 개념준거가 아닌 다른 것을 측 정하는 정도- 오류(error) ; 실제준거가 어떤 것과도 관련되지 않은 정도* 편차와 오류는 개념준거와 실제준거를 훼손함 : 서로 포함 ... 의 방법직무평가 --> 기준이 필요=임금결정요인일반적 기준 : 노력, 기술, 책임, 작업조건 -> 각각의 직무가 이 요인들에 대하여 가지는 값 = 임금예) 비서직 : 상당한 정도의 기술, 약간의 노력, 중간의 책임 좋은 작업조건 ... -> 다른 사람과 평가 차이가 발생 ; 이 원인은?2. 준거의 종류무엇을 측정할 때 개념준거의 설정이 필요1) 개념준거 : 측정불가능한 추상적 개념, 연구에서 이해하고자하는 이론적 기준

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.25

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[경영조직론] KBS 팀제 도입

에게 과다 위임한 실태에 대해 감사원은 “이사회의 역할을 스스로 포기한 것으로 보일 정도”라고 지적했다. 이사회가 정원과 보수에 관한 사규를 직접 정해야 하는데도 계약직과 국·부장 ... 것이다. 팀제는 능력 위주이므로 그에 어울리는 “젊은 피”를 주요팀장에 배치하고 적극 등용함으로서 손실을 덮고 장점을 적극 활용했다 할 수 있다.? 팀장의 리더십과 역할 수행 ... 다.그러나, 회사 측의 정기적인 지침 시달과 사원교육이 거듭되면서 새로운 호칭이 정착 단계로 접어든다.③선임팀원제도팀제의 도입은 팀장을 제외한 모든 직원이 평직원임을 뜻한다. 팀장은 종전것이다.

리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.20

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레포트 - 미일동맹의 역사, 주변국과의 역학관계 및 한반도 안보 그리고 미일동맹에 대한 우리의 대응과제

을 할 수 있을 정도로 진전을 이뤘다는 것이 아베 정권의 내부적 평가다. 하지만 오바마 대통령은 아베의 등장으로 일본 정치가 안정될 것으로 기대하면서도 지나친 우경화를 경계, 시종일관 ... 민감하게 반응하는 나라는 역시 중국이다. 그동안 중일 양국은 협력을 하면서도 지역의 리더십을 경쟁하는 구도에 진입하였다. 2000년 중국이 중국과 아세안의 자유무역협정(CAFTA ... 의 형태로 소위 우익 측에서 강력히 제기된 바 있다. 사실 보통국가론 자체가 일각에서 우려하는 일본의 군국주의로의 회귀를 직접적으로 의미하지는 않는다. 이들은 과거의 군국주의

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.15 | 수정일 2014.08.11

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아이리버 보고서 및 양덕준, 김군호의 리더십

Vegas Hilton .(AP Photo/Joe Cavaretta ) 5. 김군호의 디지털 리더십1. 회사소개 아이리버 는 어떤 회사인가 ? 아이리버 ( iriver ) 브랜드 ... .11갖고 진열하고 싶다는 의사를 아이리버측에 밝힘 . 데이터플레이는 동전 크기만한 CD 의 양면에 500M 바이트의 데이터를 저장할 수 있는 혁신적인 저장장치임 . 주력 제품 CD ... 적 요인들을 생각하지 못했다 . - 현실을 직시하지 못함 4. 양덕준의 디지털 리더십4-7-4 지나친 apple 의식 사과를 한입 깨어무는 광고는 애플과 한판 붙자는 내용이

리포트 | 61페이지 | 8,000원 | 등록일 2010.01.28

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부산은행 합격 자기소개서 및 자기소개서 작성팁

에 어디서든 당당하고 밝고 활달한 성격의 소유자가 될 수 있었으며, 정신뿐만 아니라 신체 또한 건강하게 성장할 수 있었습니다. 그리고 밝은 성격으로 친구관계가 원만하였으며, 리더십 ... 으므로 좀 더 냉철한 자세를 갖기 위해 노력하고 있습니다.◈ 학내외활동, 어학연수, 사회봉사활동 [300자 이내]- 적극적인 리더십으로 어디서든 그 모임을 이끌어 낼 수 있는 자신감이 있 ... 시절 주산학원을 다녔었는데 비록 6개월 정도의 짧은 배움이었지만, 교내 주산대회에서 2등을 수상하는 기쁨을 맛볼 수 있었습니다. 또한 저에게 있어 특별한 경험은 2008년 베이징

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.16 | 수정일 2021.05.14

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쌍용자동차의 파업사례

아서 협상하려고 함으로 인해 노사간 신뢰관계는 회복되기 힘들 정도로 상처를 입게 되었다고 생각된다. 사측의 이러한 전략은 단기적으로는 사측의 입장을 고수했다는 점에서 성공적이지만 장기적으로 ... 차이를 보이면서 노사관계는 상호불신이 증폭되는 상황으로 전개 되었다. 특히 지속적인 적자행진을 이유로 사측에서 위기경영을 선언하고 나서자 노조는 이를 노조탄압을 위한 빌미라고 ... 을 제시하고 적용비율은 정액 50%, 정률50%를 요구했다. 동시에 15개 항의 별도 요구안도 제시하였다.이와는 별도로 노조는 사측에 정신교육의 전면중단과 사측의 홍보물을 통한

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.27

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후루시쵸프와 브레즈네프

하지 않겠다는 약속을 의미한 이 연설은 어느 정도의 자유화와 시민생활의 개선을 의미한 내부개혁을 기약하는 것이었다. 당시 스탈린 격하 운동은 흐루시쵸프의 탁월한 업적이었다.(2)사회 ... 는 1973년 여름 동구제국의 수뇌와의 회담에서 “긴장완화정책은 전략적인 것에 불과하다. 소련은 서방측과 긴장완화를 향후 12년 내지 15년간 계속하여 세계 어디든지 소련의 의사가 통하 ... 치면서 상당한 변화를 겪어왔으며, 이들 소련의 지도자들은 집권기 동안, 그리고 그 이후에도 소련 및 국제사회의 무드에 커다란 영향을 미쳐왔다.현대정치에 있어서 소련의 지도자

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.13

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임꺽정의 난

던 사람들은 다양했다. 상인, 대장장이, 노비, 아전, 역리 등 실로 다양한 직업을 가진 인물들이 포진하고 있었고 임꺽정은 자신만의 리더십으로 이들을 이끌었다. 임꺽정의 활동 무대 ... 을 내릴 정도로 두려워했다. 조선 땅을 떠들썩하게 했던 임꺽정의 난이 진압된 것은 1562년 1월, 토포사 남치근이 이끄는 관군에 의해서였다. 남치근이 구월산 아래에 진을 치고 군사 ... 에서 파악하기 힘들다. 임꺽정 측의 사료가 전무하기 때문에 조정측의 사료를 역추적하는 방법밖에는 없다. 이들은 체계적인 요구조건을 국가에 제시하지는 않았던것 같다.또한 주체집단의 조직

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.12

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(간호지도자론)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직의 지도자 유형을 사정하고 이 지도자의 리더십 스타일이 조직에 미치는 영향에 대한 논의

력 측정도구인 지도자 행동기술 설문지(Leader Behavior Description Questionnaire; LBDQ)이다.2) Halpin과 Winer의 LBDQHalpin ... 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직의 지도자 유형을 사정하고 이 지도자의 리더십 스타일이 조직에 미치는 영향에 대한 논의Ⅰ. 서 론리더십을 지도 ... 적 가설을 세웠다. 즉, 이 행동이론에서는 리더십의 본질을 선천적으로 타고난 특성에 비추어 밝히려는 특성이론과는 달리, 훌륭한 지도자가 내보이는 행동에 기초를 두고 리더십의 본질을 밝히

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.17

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난중일기를 읽고

의 정치·경제·사회·군사 등 여러 부문에 걸친 측면사와, 특히 수군(水軍)의 연구에 도움을 준다. 넷째, 충무공의 꾸밈없는 충(忠)·효(孝)·의(義)·신(信)을 보여주는 글이 ... 다.2. 난중일기를 읽고 느낀점전략 전문가이자 순결한 영웅이었던 이순신 장군의 삶을 통해 이 시대 본받아야 할 리더십을 제시한다. 난중일기는 이순신 장군이 백의종군을 시작할 무렵 ... 하고 있을 정도로 말이다. 나 역시 임진왜란하면 학익진이 가장 먼저 떠오를 만큼 세계 역사를 통틀어서 비교해 봐도 결코 손색없는 위대한 장군이 이끈 전투사에 이렇게 열광하고 오랜

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.18

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잘만 노트북 쿨러 제품분석 보고서

이 일어난다. 집에서 사용하는 데스크톱에서 어느 정도의 미열밖에 느끼지 못하는 것은 발열을 컨트롤하는 쿨러가 장착되어있기 때문이다. 노트북은 데스크톱보다 부품의 크기가 작고 좁은 공간 ... 적인 성능 면에서도 무시 못 할 정도의 능력을 갖추고 있다. 발열에 부담을 느끼는 노트북 사용자를 겨냥하여 나온 제품으로 열전달력이 뛰어난 3mm 두께의 알루미늄으로 제작 ... 노트북쿨러는 열원과 접촉하는 것이 아니기 때문에 열원으로부터 직접적으로 열을 빼앗아 갈수도 없다. 쿨링팬을 이용하여 공기의 순환을 유도하고 바람을 불어넣어서 열을 식히는 정도이

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.01.11

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제2차세계대전 이전의 조약, 제2차세계대전 이전의 대공황, 제2차세계대전 이전 전체주의, 제2차세계대전 이전 전후처리, 제2차세계대전 이전 국제연맹, 제2차세계대전 이전 뮌헨협정

은 유럽에 대한 물자수출과 원조정책으로 유효했던 것이었기에, 전쟁 후 유럽 각국들이 어느 정도의 경제복구를 함과 동시에, 이는 미국의 생산력과 유럽시장의 구매력 불균형이라는 상황 ... 에서 제국주의 전쟁이 또다시 일어나지 않기를 염원하던 대다수 국가들은 권위적인 리더십에 대한 갈망이 싹트면서 새로운 정치체제의 모색이 움트기 시작하였다. 정치?사회적 위기가 집중 ... 를 포기하고 후자를 내미는데, 서방측은 거절할 명분이 없어 받아들인다. 중국은 이 때문에 회의장서 철수하고 조약서명을 거부한다. 5?4운동의 원인이 되었다.2. 파리평화회의승전국가

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.16

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[올해최신A+자료]글로리로드[글로리로드 영화감상문][글로리로드 감상문][글로리 로드 영화감상]

된다. 그러나 반드시 뭔가 보여주고 말겠다는 해스킨스의 의지와는 다르게 학교의 지원 사정은 너무나도 형편없었다. 학교 측에서는 그저 명맥만 유지할 정도의 웬만한 팀이면 된다고 생각 ... 을 시작하는 이 팀의 시작은 불안하기만 했다.Ⅱ-Ⅱ. 너희들은 강하다하지만 해스킨스 코치는 대단한 명장이었고, 리더쉽과 통솔력이 뛰어난 진정한 감독이었다. 제 멋대로인 학생 ... 과 엄청난 운동신경은 농구를 하는데 매우 유리하기 때문이다. 그런 측면에서 본다면 해스킨스의 예지력은 매우 놀라운 것이라고 할 수 있었다.어쨌든 이러한 해스킨스의 놀라운 리더쉽 아래

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.03 | 수정일 2014.10.17

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[인사관리]GE의 인재양성 시스템과 크로톤빌 연수원

집중화 성공 (1,2등 전략)10년 후에 1등을 차지할 고성장, 고수익 사업 분야. 이것이 "1,2등 전략"의 핵심이었다. 당시 GE의 수익중 절반정도가 저 수익, 저 성장 ... 한다. 1단계는 신규리더, 2단계는 초급리더, 3단계는 중급리더, 4단계는 고급리더, 5단계가 임원이다. GE에서 직급 단계별로 리더를 개발 양성하는 프로그램이 핵심리더십 개발 ... 프로그램이다. 과정의 초점은 다양한 측면의 변화를 주도할 수 있는 중간 리더의 양성이다. 여기서 제공되는 과정은 리더십 단계에 따라 달라지는데 신규리더에게는 회사의 비전과 가치, 기업

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.10.06

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홍보학개론

다. 그럴 경우는 전문 PR 회사에 맡긴다.PR이 필요한 회사 SenderMessageSender 측을 알리는 내용 MessageChannelChannel은 media라고도 한다 ... >> Communis(Common)커뮤니케이션은 본인이 잘 해야하지만 남도 잘 알아들어야 한다자기의 뜻을 정확하고 오해 없이 전달하는 사람이 커뮤니케이션을 잘하는 사람이다누구든지 알아들을 수 ... 위해선 외국어로sign은 형식적인 것상대방과 커뮤니케이션이 잘되기 위해선 경험상의 공통점 중요!!!!커뮤니케이션을 하기위해 형식적인 것도 중요하지만 경험적인 것도 중요요즘은 문화

시험자료 | 28페이지 | 4,500원 | 등록일 2012.10.22 | 수정일 2015.10.28

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현대자동차 기업분석

. 출처1. 선정 동기자동차 시장만큼 고객의 눈높이와 만족을 맞추기가 까다로운 것이 있을까? 자동차는 고가제품임에도 불구하고 필수재로 자리 잡고 있다. 여기에는 치열한 마케팅 전략 ... 과 전술이 녹아들어 있다. 고객은 고관여제품인 자동차를 구매하기에 앞서 꼼꼼히 정보 탐색 및 비교분석을 내린다. 국내외 여러 자동차 회사 또는 자신의 라이프 스타일에 맞는, 구매 ... 가격에 맞는, 디자인 선호도에 따른 여러 가지 선택과 비교분석을 통해서 결론을 내리게 되는 것이다. 이처럼 까다로운 고객의 입맛에 맞는 상품을 개발하고 다양한 마케팅 활동을 하기

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.30

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유한킴벌리

문국현 사장이 있을 때 기업이 한창 성장하고 있었으며 문국현 사장의 마인드는 인적자원을 중요시 여겼는데 이것이 문국현 사장의 리더십이라고 보여진다.그렇다면 왜 문국현 사장의 리더십 ... 만의 시간을 가질 수 있게 되었다. 갑자기 여유시간이 많아지자 처음에는 대부분 직원들이 집에 있는 것조차 불안해 할 정도였지만 이 근무체제에 익숙해지고 난 지금, 그들의 마인드는 달라졌 ... 의질까지도 향상되었다. 직능 수당제도가 4조 2교대 체제가 야기한 문제점을 어느 정도 줄여주는 동시에 긍정적인 경제적 효과까지 가져온다는 것은 유한킴벌리의 재무상태표에 의해 증명

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.06.04

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