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"사회서비스원사업관리직무경력기술서" 검색결과 821-840 / 2,590건

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    2023 경북대학교 병원 신규간호사 채용 졸업예정자 합격 ( 자소서 ,경대전형 순서, 필기비중과 컷트, 면접과정, 면접질문 등 / 인증 O)
    이 기여할 수 있는 바를 기술하시오.경북대학교병원은 국립병원으로서 “사회공헌”을 가장 중요한 가치로?삼아야 한다고?생각합니다.국내 최초 생활치료센터 운영과 드라이브 스루라는 선별진료소 ... 보건의료기관 협의체에 참여하며 핵심가치인 사회공헌에 맞는 여러 활동들을 보여주었습니다.사회공헌이라는 가치는 병원과 정부에서 제공하는 광범위한 사업에만 국한된다고 생각하지 않 ... 적으로 기술하시오. (경력사항 수행에 대한 내용도 기술 가능)[ 의사소통 방법의 중요성 ] 여러 실습들을 하면서 의사소통의 기술에 대하여 생각해보았습니다.정신간호학 보호병동으로 실습
    자기소개서 | 10페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.11.01 | 수정일 2023.06.12
  • 2024년 대비, 2023 서울대학교병원 신규간호사 최종합격 자기소개서. 합격인증 O, 병원, 간호국 조사와 자소서 작성 및 필기시험 준비 tip.
    와 관련하여 다양한 분야에서 쌓은 경력 및 경험 활동에 대하여 아래 기준에 따라 상세히 기술해 주시기 바랍니다.2-1. 입사지원서에 기입 한 지원 직무와 관련한 경력 및 경험 활동의다. ... 는 가난한 환자들을 무료로 치료하는 것이었다. 제중원 당시에 이미 국립병원의 사회적 책무는 의학의 선진화와 공공의료로 설정되어 있었던 것이다. 1897년 대한제국 수립 이후 ... 까지 행사했다. 1910년 대한제국이 일제에 강제 병합됨으로써 우리나라의 의료 근대화 사업은 일단 좌절되었지만, 제중원에서 대한의원으로 이어진 의학 근대화 경험은 한국 의료사에 많
    자기소개서 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.02.06
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    2019 상반기 신용보증기금 합격자기소개서
    자기소개서지원자가 신용보증기금 입사를 위해 경쟁력(직무역량)을 갖추고, 전문성을 향상시키기 위해 어떤 노력을 하였는지 경력·경험·자격사항 등을 바탕으로 구체적으로 기술하시오 ... 정책 지원기관으로 사회적으로 의미있고 가치 있는 일을 수행하는 곳입니다. 각 구성원들은 고객과의 믿음과 신뢰를 위한 직업적 윤리 의식을 가지고 업무를 수행해야 합니다. 보증심사 지원 ... 이 지원자의 삶에 어떠한 변화(영향)을 주었는지 구체적으로 기술하시오.[ 효율적인 업무분담과 체계적인 전문성 ]기술 사업화 업무를 수행하던 중, 저희 부서에서 그 동안 한 번도 다뤄본
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2023.10.21
  • 2020년 서울교통공사 합격자소서
    를 낼록 하겠습니다..지원분야의 직무를 수행함에 있어서 요구되는 역량이 무엇이라 생각하며, 이 역량을 갖추기 위한 노력 또는 특별한 경험을 구체적으로 기술전자기기 유지 보수를 위한 ... 과적으로 하는 것과 동시에 최신 기술 동향을 파악하고 적용하여 보다 안전하고 효율적인 운영 체계 구축을 통한 고품질 서비스 장려에 기여하고 싶습니다.(1000)본인이 변화와 도전 ... 유지 보수를 통한 고품질 서비스 제공은 회사 자체 업무적인 중요도와 동시에 사회적으로도 굉장히 중요하고 책임감이 필요한 일입니다.저는 역무자동화 설비 유지 보수 및 계획 수립 업무
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.17
  • 2024 신촌세브란스 신규간호사 총정리(면접기출, 최신뉴스, 교육체계, 복지체계)
    을 연마하고 간호 분야의 최신 동향을 숙지하기를 원하는 간호사들을 대상으로 이루어짐2. 지리는 복지들1) ‘쉼캠프’: 교직원 상담코칭 서비스2) 교육비 지원: 교직원 본인 학비보조 ... 기록 자동연동)-스마트 병상관리시스템-마이세브란스 앱: 진료안내서비스2) 자동화-의료용 냉장고의 온도감지(iot기술 적용)-주사약자동제조시스템(ADS cart)-자동약품분배캐비넷 ... #. 지식과 사회성지식(업무를 받아들일 태도)사회성(사람이 일하는 곳, 잘 소통하고 오래 조직과 융화되어 일할 수 있을지)15. Ai 기업 선택 기준 일순위, 연관지어서 연세의료원
    자기소개서 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.10.17
  • [2024년 대비] 신규 간호사 연세의료원(강남) 자료(자소서, AI, 면접)
    으로 연구인프라를 강화했습니다. (강남)2. 연세의료원 책임경영제 시범사업 실시: 전체 조직에 집중된 권한과 책임을 구성단위조직에 위임⇒경영 효율성 극대화 (강남)3. 바이오헬스 연구 ... 와 디지털 헬스(연세의료원)의료정보시스템 DB서버 고도화 및 성능 최적화 사업, 차세대 PACS 구축 사업, 디지털 헬스케어 스마트 병원 인프라 구축, 디지털 헬스 솔루션 운영 ... 원의 장점과 자신의 역량을 합친 자기소개⑤ 지원자를 뽑아야 하는 이유를 포함한 자기소개⑥ 학교생활이나 사회생활을 포함한 자기소개⑦ 학교와 실습을 제외한 자기소개⑧ 자소서에 나오
    자기소개서 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.13 | 수정일 2023.05.29
  • 2021 삼성서울병원 간호사 취업 자료 모두 정리본!!
    습니다.□ 직무수행과 관련된 경력사항 및 기타 활동에 대하여 기술하십시오. (594/600 byte)[1 for 100]화상환자의 대다수가 아동이며 피부이식을 받는 것이 어렵다는 사실을 알 ... 로]환자의 행복과 더 나아가 그 가족과 사회 구성원 모두를 행복하게 한다는 삼성서울병원의 목표가 저의 간호 정신인 전인 간호와 부합하여 지원하였습니다. 입사 후 꾸준한 체력관리와 학습 ... 한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 구체적으로 기술하십시오. (학교생활 중심으로) (598/600 byte)[지식의 힘]약리학을 공부하던 중 일반의약품 진통제에 흥미가 생겨 심화연구
    자기소개서 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.21
  • 장애인재활상담사-직무개발과 배치 요약
    기록- 고용주 면접 : 비형식적 면접, 형식적 면접, 구직기술훈련(이력서, 자기소개서, 입사지원서 작성방법 훈련), 직무면접훈련(직무기술, 희망임금, 해고경력 등에 대한 질문 ... 수행 방법 및 공정개선, 노사관계 관리* 직무분석 방법- 과업중심 직무분석 : 직무기술서 작성하는데 중요한 정보 제공- 작업자중심 직무분석 : 인간의 재능에 초점, 작업자 명세서 ... 직무개발과 배치? 일과 직업- 일은 직업과 달리 생활에 관계된 경제행위 이상을 포함 (도덕적, 정서적, 사회적 의식과 관련된 여러 가지 기능 가짐)- 일은 자신과 사회에 대한
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17
  • 공기업 NCS 서울교통공사 고시넷 교재 정리
    결재: 본부장리셉션: 환영·축하 모임기술: 물리적·사회적, 지적 도구를 특정 목적에 사용, 지식체계생산관리시스템 도입 관련 기술관리자 필요 능력: (공학적 도구, 지원방식) 이해 ... , 정보 통제 시스템기술 혁신: 생산 공정, 제품, 서비스인적 자원 혁신: 조직 구성원갈등 상황 대처 방식 5가지: 순응(수용), 회피, 타협, 경쟁, 협력 [조화X]약점: 인력 ... : 직무, 능률, 단기적, 일상적인적 자원 관리: 경력 개발, 장기적, 전략적경력 목표 달성 위한 것: 협력 업체 직원들과 대화 X→ 유불리 연관성, 객관적X, 정확X대인관계능력
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.14 | 수정일 2023.04.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)의 기능과 영역을 구분하고 관계성을 설명해보시오
    할 수 있는 LG전자의 인적자원관리의 한 부분으로 분야별 사내외 전문가를 활용해 직무교육과정을 개발해 가동하는 직무 컬리지는 전 구성원의 진급과 같은 인사제도와의 연계를 통해 체계 ... 까지 하는 활동이 인적자원관리인 HRM이다. 인적자원관리라는 이름의 카테고리로써 말 그대로 기존 구성원들을 관리하는 성격을 지니고 있고 조직의 목표를 달성에 기여하는 직원의 능력 ... 을 사람으로 봄으로써 조직에 경제적 가치를 더하는 교육훈련과 경험, 판단과 지능, 관계와 통찰력 차원에서 묘사되는 조직구성원이라 할 수 있다.2) 인적자원관리를 바라보는 세 가지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23
  • 안산시 여성의 경력단절 원인과 지원방안에 대한 연구
    과 인력관리비용증가 등의 문제로 아직은 한국에서 보편화하지 않았지만 영국 같은 경우 직무공유제 도입 비율은 전체 사업체 중 47.1%이며, 공공행정/국방/사회보장행정 사업체의 경우 직무 ... 다. (이상민, 2010)직무공유제는 여성 경력단절문제를 해결하기 위한 효과적인 방법이다. 직무공유제를 안산시에서 정책적으로 변경하여 적용해서 전문적 지식과 기술을 요구하지 않는 직장에서 두 ... 자리 형태인 “직무 공유제 1+1 제도”를 개발해야 한다. 또한, 보육 시설에 관해서 안산시 경력단절 여성의 과반수는 민간어린이집을 이용하고 있지만 국공립 어린이집과 직장어린이집
    리포트 | 16페이지 | 20,000원 | 등록일 2020.02.28
  • 평생교육기관 진단 및 조사
    의 도래와 함께 융합형 기술인재 양성을 위한 선도적인 직업교육기관으로 더욱 인정받았으며, 청년들의 취업난 해소, 신중년과 경력단절여성의 사회 재진입, 그리고 취약계층의 경제활동을 돕 ... 는 등 사회안전망 역할을 하고 있다.- 재무관리, 홍보 및 마케팅폴리텍 대학은 정부의 핵심사업으로, 정부의 지원을 받는다. 따라서 학생에게도 다양하고 풍부하게 지원을 해주는 편이 ... , 요양지원전산, 노인보건관리, 노인운동관리, 노인영양조리실습, 환자간병실무, 재가서비스 등이다. 수료 후 요양원, 요양병원 등에 취업할 수 있다. 그린에너지설비과(서울정수캠퍼스
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.02
  • 2009년제3회직업상담사2급필기기출
    단계에 해당하는 것은??????? 가. 경력상담과 경력목표 설정???? 나. 구성원의 인적자료 수집???? 다. 직무분석과 인력개발 및 인력계획? ?? 라. 경력기회에 대한 ... 으로만 사용되어야한다.???? ?라. 가공하지 않은 원 상태의 정보이어야한다.?37. 고용주는 직무수행에 필요한 지식, 기술, 능력들을 평가하는 검사들을 개발한다. 이러한 검사 ... 다.??????나. 직무를 기준으로 분류한다.???? 다. 민간 기업의 예비군 중대장은 3127 총무 사무원으로 분류한다.??????라. 의무복무중인 사병은 제외한다.?50. 한국직업
    시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27
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    인사관리 개념 및 과정에 대해 설명하고, 사회복지조직에 바람직한 보상(체계)에 관해 서술
    . 인사관리 과정3. 사회복지조직에 바람직한 보상(체계) 및 학습자의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직은 조직을 구성하고 있는 구성원들의 집합체로 구성되어 있다. 따라서 조직 ... 로부터 위임받은 사회복지 서비스의 목표를 달성하기 위해 어떻게 인사관리를 위한 노력을 하고 있는지 아래와 같이 조사해보았다.Ⅱ. 본론1. 인사관리 개념인사관리는 인적자원관리(Human ... 기능유지기능개발기능평가기능채용, 면접, 심사직무관리, 보상관리교육, 훈련, 경력관리인사고과인적자원관리는 조직목표 달성을 위해 근로자를 최고도로 활용한다는 경제원리가 함의되어 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.19
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    인사관리의 개념과 과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 직원 모집 및 선발 과정의 실제 사례를 제시
    을 두고 판단하는 것이다.4) 오리엔테이션임용 후에는 기관에 그 서비스 및 지역사회를 새로운 직원에게 소개하고 기관에서 하고 있는 사업에 대해서 오리엔테이션을 함에 따라서 새로운 미션을 줄 수 있는 기회이다. ... 사회복지행정론주제 : 인사관리의 개념과 과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 직원 모집 및 선발 과정의 실제 사례를 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지에서 인사관리2 ... . 인사관리의 의의와 기능1) 인사관리의 의의2) 인사관리의 기능3. 인사관리의 과정1) 충원2) 모집과 선발3) 임용4) 오리엔테이션5) 승진6) 평가4. 실제 사회복지사 선발 실제
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07
  • 현행 평생교육 정책사업 중 1개를 선정하여 그 개요, 성공요인, 기대효과에 대하여 기술하시오.
    현행 평생교육 정책사업 중 1개를 선정하여 그 개요, 성공요인, 기대효과에 대하여 기술하시오.과목명: 평생교육경영론이 름:제출일:- 목 차 -1.들어가는 말1) 현행 평생교육정책 ... 사업2.몸말1) 사업의 개요2) 사업의 성공요인 및 기대효과3.맺음말4.참고문헌1.들어가는 말1) 현행 평생교육정책 사업국가평생교육진흥원에서 시행하는 주요사업에 대해서 알아보 ... 교육을 통한 학습문화 조성으로 지역사회 혁신과 발전 도모- 경력단절여성, 은퇴(예정)자 및 베이비붐 세대를 포함한 중·장년층에 초점을 두어 경제적 자립역량 강화 및 사회공헌 확대
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.05
  • 기획,조직,인사및 전문분야 협력관계 (15p)
    하여 이익의 가능성을 한정하여 예측 할 수 있다.? 조직의 미래 사업 활동의 범위를 결정하여 조직의 사회·경제적 사명을 명확히 규정할 수 있다.? 조직의 장기 목표를 설정 ... 간호사나 간호조직에 대한 이미지 제고, 생산성 향상을 통해 이익증대와 간호서비스에 대한 수요를 자극함으로써 간호활동의 사회적 목적을 성취할 수 있도록 하는 것이다.간호서비스 ... 목표 달성을 위해 구성원의 행동을 통일할 수 있도록 집단의 노력을 질서 있게 배열함으로써 조직의 존속을 도모하는 기능⑥ 책임과 권한의 원리- 할당된 직무를 수행하기 위해서 책임
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국사회에서 사회복지기관을 바라보는 일반적인 견해
    교육을 통한 직무수행에 필요한 지식과 기술 교육, 훈련(3) 직급별 직무교육, 최고관리자 교육, 중간관리자 교육, 실습지도자 교육, 슈퍼바이저 교육, 일선 사회복지사 교육 등의 직원 ... , 인력평가체계, 인사관리체계, 슈퍼비전체계, 직원교육, 훈련체계 등 행정체계 확립- 행정체계 확립은 사업의 전문성 증진, 사회복지사의 정체성 확립, 사회복지사의 직무 만족, 직무 ... 실무경력과 더불어 최고 관리자의 조직이론, 경영이론, 사회복지행정에 관한 기본지식 및 리더십이론과 훈련이 필수적으로 요구되어진다.(3) 사회복지기관은 비영리 인간봉사조직이므로 사회
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.06
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    인사관리의 개념, 사회복지에서 인사관리 필요성, 인사관리사례(국내외. 사회복지관. 일반기관무관)
    한 인재가 필요하다. 또한 경영감각과 서비스를 종합적으로 조정하며 사업의 각 분야에서 서비스 관리감각을 지니고 매니지먼트 능력 및 기술을 활용할 수 있는 핵심적인 인재가 필요한 것 ... 와 다른 것은, 사회복지의 지식 및 기술을 조직을 통하여 활용한다는 측면에서 뿐인 것이다. 사회복지행정에 있어서 조직을 운영하는 중요한데, 특히나 인사관리에 대한 부분은 아주 주요 ... 인사관리 필요성클라이언트는 사회복지조직의 정점에 위치하고 있기 때문에 사회복지사의 직무는 클라이언트가 의도했던 이익을 보장해주기 위해서 신중하게 설계되어야 하는 것이다. 사회복지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.12
  • [창업보육전문매니저] 시험교재 요약정리 1장, 4장 (2020최신버전)
    로부터 7년이내-창업제외업종: 일반유흥주점, 무도유흥주점, 기타사행시설 관리 및 운영업-같은종류사업경력사업자여부 검토: 예비창업자(사실확인원 발급), 사업자(사업자등록증명원 발급 ... (고위험-고수익, 벤.특.법), 일반창업(도소매, 서비스)8. 기술창업 발전단계 5종류F.A Webster의발전 6단계모험사업준비 단계->조직단계->재정적 위기 단계->제품 도입 ... 창업역량지표인성적특성, 가치신념, 능력, 경험교육, 행동적특성6. 기술창업가 특징- 슘페터: 혁신적인 기능, 이윤추구 직무수행, 새로운 결합 수행,신제품 신사업 등 끈임없는 혁신
    시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.28
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2025년 08월 17일 일요일
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