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"채용박람회" 검색결과 781-800 / 1,610건

  • 저출산 고령화 대책
    되는데 다행스럽게도 우리의 경우 일하는 것에 대한 노인들의 인식과 가치관은 크게 변화하고 있다. 일례로 2003년 5월에 실시한 실버채용박람회에는 1시간 만에 7,000여 명의 노인 ... 들이 몰려 대성황을 이루었다. 예상 밖의 호응에 놀란 주최 측이 하반기에 다시 실버채용박람회 개최를 고려할 정도이다. 일하고자 하는 고령 인력의 현주소를 보여주고 있는 것이다.그러나
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.09.26
  • 인적자원 확보전략에서 내부모집의 장점과 단점을 서술해 보시오.
    다. 모집 방법으로는 광고, 직업소개소, 전문 모집요원, 채용박람회 및 취업 설명회, 인턴사원제도, 간부소개회사, 전문가 협회, 조합, 종업원 소개, 개별 지원자, 연고자 등용, 전산 ... 화 모집 서비스, 미개발 공급원, 리스 된 종업원, 독립계약자 등이 있다.사내모집, 사외모집의 장단점 비교장점단점사내모집a. 능력이 충분히 검증된 인재 채용b. 재직자의 개발동기 ... 적 관료주의회피a. 모집 및 인력개발 비용부담b. 부적격자를 채용 위험c. 기존구성원의 사기저하--------------------------------------------------
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.02
  • [BGF리테일] BGF리테일최신합격 [CU자기소개서]자소서 입니다! [최종합격]
    이 저에게 적합한 일임을 확신할 수 있었습니다. 그 이유는 다음과 같습니다.첫째, 경험이 많다는 것입니다. 판촉 아르바이트를 통해 영업에 대해 경험을 하였고, 두 차례의 국외 박람회 ... .”제가 생각하는 팀워크는 ‘무지개’입니다. 7가지의 색깔이 모두 저 마다 고유한 색깔을 가지고 있지만 하나로 조화를 이루는 것, 그것이 팀워크라고 생각합니다. ‘태국국제식품박람회 ... ‘조화’의 중요성을 깨달았습니다.2011년 5월 ‘태국국제식품박람회’에 참가할 당시, 저는 ‘2011 LONDON ASIA EXPO’에 참가한 경험을 통해 태국박람회 팀장을 맡게 되
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.10 | 수정일 2016.03.01
  • [ 사업계획서 ] 여성전용 휴대용 고데기 (코인고데기) 설치,관리업체 창업 사업계획서
    , 노래방 , 술집 , 클럽 등의 메인 고객 저렴 함 추구 편리함 추구 또래 이성들의 시선에 민감 S3 30 대 여성 회사원 , 기타 호텔 , 전시회 , 박람회 , 미술관 등의 이용 ... 현황1) 회사소개 회 사 명 Code 설 립 일 2014.5.15 주 요 사 업 500 원 고데기 자 본 금 3 천만원 자 산 규 모 6 천만원 종 업 원 수 4 명 본사소재지 전라 ... 호 도 장 점 단점 헤어샵 1~2 만원 1 이상적인 스타일링 일회성 높은 가격 휴대용 고데기 2~5 만원 3 휴대성 - 낮은 성능 - 상시 휴대하기엔 불편 가정용 헤어롤 3~4
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    | 리포트 | 38페이지 | 4,800원 | 등록일 2014.06.17
  • 대한항공
    음 : 미래 - 취업관련 사이트, 홈페이지상시 채용..PAGE:15캠퍼스 리쿠르터09/28 (한국외국어대학교)09/27 (연세대학교)대한항공의 채용 (사외)..PAGE:16채용 박람회코세아 ... 대학 내 채용박람회대한항공의 채용 (사외)..PAGE:17신입 객실 승무원원서접수 방법- 대한항공 채용 홈페이지 (recruit.koreanair.co.kr) 을 통한인터넷 접수 ... 한항공의 채용6대한항공 인재 채용의 특징8성공적 인사관리 및 시사점9참고 문헌10채용에 따른 세부 절차..PAGE:4선정 동기일반 기업과 다른 차별된 직무채용 분야의 직무 별 채용
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    | 리포트 | 49페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.02.10
  • LG디스플레이 기업분석
    전자종이 등을 개발해 전세계에 업계 내 한 발 앞선 기술력을 과시. OLED부문에서는 세계 최대 크기의 고화질 초박형 55인치 OLED 3D TV를 CES등 권위 있는 국제박람회 ... (2012년 6월 말 기준)를 보유(2)이사회 구성LG디스플레이의 이사회는 사내이사 2명, 기타 비 상무이사 1명, 사외 이사 4명 등 총 7명으로 구성. 사외이사는 감사위원 포함 ... 총 4인으로 구성되어 있으며, 각각 사외이사후보추천위원회에서 후보를 추천하여 이사회 승인을 득하고 주주총회에서 임명받았으며 회사와 거래관계 및 기타 이해관계는 없음. 이사회 내
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    | 리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.12.10
  • 한국사회와 교육문제
    수업 능력 향상 3.70 시도교육청별 진학상담 교사단 및 입학정보박람회 등 운영 3.77 시도교육청별 진학상담 교사단 및 입학정보박람회 등 운영 3.72 □ 사교육 감소 효과가 큰 how} ... 의 선진화 및 입학사정관제 확대 ○ 대교협 , 교총 , 시 ․ 도교육감협의회 , 교과부가 성적위주 학생선발에서 벗어나 사교육 부담이 경감되도록 하는 대학입학 제도 마련에 공동 노력 ... 로 흐르지 않도록 “교육협력위원회” 를 구성하여 대입전형의 기본방향 협의 5. 현 정부의 사교육 대책 방안Self-introduction 사회적으로 교육이라고 하면 우리나라에서는 기회
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    | 리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.07
  • 하나투어 기업소개, 인사제도, 채용공고 등
    '2010 하나투어 여행박람회 ’ 개최 2009 11 태국 센터라 호텔과 GSA 계약 체결 2008 04 일본 홋카이도 사무소 설립 06 중국 「 HANATOUR China 」 , 코타 ... 한 채용 , 배치 , 이동 , 평가 , 등의 인사활동 및 인사기획 교육 임직원 , 하나투어 전문 판매점 , 해외지사의 교육을 통해 회사비전을 달성할 수 있는 인재양성 재무 분개 ... 단련비 등을 지급하고 있습니다 . 여유로운 생활 하나투어는 주 5 일제 , 콘도 회원권 제공 및 각종 경조금을 지원하여 사원들이 신바람 나게 일할 수 있는 터전을 제공합니다 .채용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.31
  • 한국방송통신전파진흥원 채용 자기소개서, 지원분야 : 기금운용 및 기금사업관리
    학교 취업동아리에서 2년간 활동하였으며 취업준비센터에서 1년간 보조업무를 하였습니다. 한국고용정보원 취업준비센터에서도 일하게 되었으며, 서울취업박람회에서 구체적으로 후배들을 위한 ... 한국방송통신전파진흥원 신입 및 경력 채용자기소개서(지원분야 : 기금운용 및 기금사업관리 )(자소서 항목)? 경력 및 경험기술서1. 본인이 겪었던 경험 중에 당사의 직무와 관련 ... 집행부와 월례회의시 다양한 토의를 하였지만 결론을 도달하지 못했습니다. 그리고 서로의 의견차이만 확인할 수가 있었습니다. 그래서 결국 전 집행부들과 술한자리를 만들어 서로
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.10
  • 구글의 인적자원관리 레포트(채용.보상을 중심으로)
    다. 절차만 보면 다른 회사와 비슷한 것 같지만 자세히 보면 독창적이다.면접의 차이점을 보면 먼저, 채용방식의 구성에 있다. 일반적으로 채용대행사, 광고인쇄, 구인박람회, 학교 ... 조별 과제구글의 인적자원관리 - 채용과 보상을 중심으로목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. Google 소개Ⅲ. Google 채용Ⅳ. Google 보상 - 복리후생Ⅴ. 타사의 보상 - 복리후생 ... 결과라고 전제할 때, 채용ㆍ보상에서 사용된 전략과 의사결정은 조직의 성공과 실패에 직접적인 영향을 미치게 된다.미국 기업의 45%가 이직비용으로 1만달러, 10%가 이직비용으로 4만
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    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.20
  • 텐세그릭 트러스
    케이블을 조합한 모델4. 건축회관·중정 가동식 지붕의 건설5. 야마구치 키라라박람회 ‘01의 아트 웍 : 무지개 아치6. 스포츠센터 계획7. 텐세그릭 돔- type 2그리드 모양 ... 에 드러난 크고 작은 섬 그림자를 바라보는 광대한 아지스 간척지. 인공의 라군, 푸르른 구릉과 스포츠광장은 2001년 ‘키라라 박람회’의 무대가 되었다. 이렇게 좋은 자연경관을 충분히 ... 에서 케이블 인장력을 적게 하기 위해 type1을 변형시킨 새로운 시스템이 고안되었다. 유리와 트러스 부재를 동시에 묶는 접합부는 심플하고 극소화된다.MJG구법을 채용한 나고야
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.01
  • 2017 간호직 공무원 실제합격자의 면접예상질문 리스트 & 답변
    ) 우리 시가 잘하고 있는 점은 무엇?OO시는 올해 우량기업들을 유치하여 지역맞춤형 인재양성을 위한 직업훈련, 고용포럼, 취업박람회 등을 개최 함으로써 일자리 창출 최우수기관 ... 너무 많은 수의 일자리를 만드는 것보다 인력 확충한 시급한 부서를 위주로 우선 채용하고 앞으로 점진적으로 수를 늘려나가는 것이 효과적일 것 같다고 생각합니다.3) 청년실업문제-추경 ... 공무원증원4) 북핵문제(사드문제)- 찬/반?공직자를 비롯해 언론인 사립학교 교직원등이 직무관령성이나 대가성에 상관없이 1회 100만원, 연간 300만원을 초과하는 금품을 수수
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    | 자기소개서 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.08.29
  • 인적자원관리) 국내 기업의 인재상과 선발제도에 대해 -비에듀
    인턴십을 거친 뒤 인턴결과와 본인 희망 등을 고려해 정규직 채용이 확정된다.SK는 인턴제 참여를 확대하기 위해 전국 30여개 대학에서 취업박람회와 함께 기업설명회를 가진다. 벤처 ... 것이라 생각한다. 인사관리 부문에 있어 그 첫 단계는 채용이다. 이는 기업 내에서 더 이상 채용이란 단순한 “인력 뽑기”의 개념이 아니다. 모든 기업들에게 있어서 채용이란 기업 ... 할 수 있고, 정규직 전환 시 회사 이해도나 업무 적응력이 뛰어나다고 판단했기 때문이다. SK 인턴 채용은 그룹 채용사이트(www.skcareers.com)를 통해 이뤄진다. 모두 각
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.06
  • 사람인 인터넷마케팅전략
    ( 퍼블리시티 )’ 의 활용전략 2. 포털 사이트의 취업 관련 커뮤니티와 제휴전략 3. ‘ 사람인 취업 박람회’ 개최전략 4. ‘ 대학생 홍보대사 → 취업 멘토 ’ 활용전략 5. IMC ... ...'Ⅱ. 기업소개 1. 기업개요2. 사업내용3. 사람인 서비스 ① 채용정보 , 인재정보 , 취업자료 등을 제공 ② 개인정보를 관리하기 쉽도록 개인회원 서비스를 제공③ 원 ... 를 통해 높은 인지도를 확보2. 인크루트 - 1998 년부터 사업을 시작해 중앙일보와 연계하여 매주 발행되는 중앙일보 취업 섹션에 채용 공고를 등록할 수 있는 기회를 제공- 고객
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.05
  • 프랜차이즈 산업 박람회 감상문
    ‘2008 프랜차이즈 산업 박람회’ 를 다녀와서...2008년 9월 5일 SETEC에서 주최한 2008 프랜차이즈 산업 박람회에 다녀왔다. 흔히 강의시간에도 많이 접하고 습득 ... 다. 우리주변에도 살펴보면 프랜차이즈형태의 기업들이 많이 운영되고 있는 것을 볼 수 있는데 이번 박람회를 통해 프랜차이즈라는 사업이 정확히 어떤 방식들로 운영되고, 얼마만큼의 규모 ... 를 가지고 있는지 등 여러 가지를 좀 더 알아볼 수 있는 좋은 기회라는 생각이 들었다.아직 전공과 관련한 박람회 몇 곳 밖에 가보지 못했지만, 이번에 가본 박람회만큼은 입구에 들어서
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    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.11 | 수정일 2016.06.13
  • 중소기업지원기관 한국과학기술정보연구원, 중소기업지원기관 창업투자회사(창투사), 중소기업지원기관 산업기술정보원,중소기업지원기관 중소기업협동조합중앙회,중소기업지원기관 중소기업진흥공단
    상품전시회, 창업 및 채용박람회 등 개최(58회)- 중소기업전용 인터넷쇼핑몰 『드림피아(Dreampia)』운영2) 해외수출 지원- 중소기업제품의 해외판로확대를 위한 해외전시판매장 ... 운영?중국 연길 『한국상품도매센터』운영?인도네시아 자카르타 「한국중소기업상품전시판매장」운영- 해외시장 개척단(2회) 및 해외박람회?전시회 참가(5회)3) 인력지원- 산업기능요원 지원 ... ) 정보화지원7) 교육 및 경영정보 제공8) 중소기업 사업영역 보호9) 대?중소기업간 협력강화10) 하도급 납품대금 결제관행 개선11) 정부 및 유관기관과의 간담회 개최2. 중소기업
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    | 리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.17
  • 모집선발관리
    부조리의 온상이 되기도 함제 2 절 . 모집의 원천과 방법 2. 사외 모집원과 사외 모집 방법 (2) 사외 모집 방법 ③ 고용박람회 • 한 장소에서 많은 지원자들이 개인 또는 집단 ... . 테스트와 면접제 1 절 . 모집의 기초 1. 모집의 전제와 과정 - 모집 : 선발을 전제로 양질의 인력을 불러 모으는 과정 - 모집 전 채용계획 수립 ■ 채용계획 (1) 필요 ... 한 채용인원의 숫자 , 직종 , 연령 , 성별 , 학력 , 경험 등이 명기 (2) 예산계획 : 채용원과 채용에 필요한 광고비 , 선발비 , 여비 , 교통비 등 (3) 필요한 인력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.07.20
  • [중소기업청][중소기업][소상공인]중소기업청의 소상공인지원, 중소기업청의 품질향상지원, 중소기업청의 수출지원, 중소기업청의 기술지도사업지원, 중소기업청의 세입예산안 규모 분석
    ?중소기업협동조합법에 근거한 조합, 사업조합 및 연합회?기타 국가기관에서 승인 또는 허가한 업종별 단체(협회, 연합회 등)? 우선 선정기준?해외박람회 : 사전 참가가 예약 ... 되었거나 예약 가능한 해외 업종별 전문박람회?시장개척단 : 참여업체가 동종 품목으로 이루어지는 시장개척단?참여업체(주관단체에서 선정)- 무역촉진단은 원칙적으로 10개이상의 중소기업으로 구성 ... ?도별 수출지원위원회에서 세부선정기준을 설정하고 현장실사를 거처 선정? 선정기준 : 최근 1년간 직수출 실적이 미화 100만 불 이하인 제조업체로서 제조업전업율이 50%이상인 업체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.17
  • 장애인 차별 개선책 3가지
    하며 취업박람회로 장애인 구직자들의 기대치를 높혔다. 이 행사에서도 앞으로 장애인 채용을 위해 계속 노력하며 적극적으로 정책을 추진하겠다고 재차 확인했다. 물론 장애인들을 위해 고용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.19
  • K – Move 광고 비판 및 개선광고 제안
    를 이었다. 하지만, 공공기관 채용박람회와 글로벌 취업창업대전 참여자 588명을 대상으로 했을 때는 외국어 실력(38.3%), 관련 정보의 부족(22.8%), 현지에서의 생활(15.7 ... 도 5% 증가- 올해 말인 12월 31일까지 타깃 공중들 중 k-move 사업을 명확히 알고 있다는 이해도가 높은 집단 3% 증가- 광고 영상 퍼가기 및 공유 300회 이상2
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.19
  • 콘크리트 마켓 시사회
  • 전문가요청 배너
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2025년 11월 24일 월요일
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2:57 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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