"교육휴가청구권"의 검색결과 입니다.

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"교육휴가청구권" 검색결과 781-800 / 1,097건

[여성학]한국의 여성운동

화하고 생리휴가 사용시 근로자의 임금이 저하될 수 있으므로 근로자의 청구에 따라 부여하도록 규정하였다. 생리휴가가 유급에서 무급으로 개정됨에 따라 여성근로자가 생리휴가를 청구 ... 의 인권 (참정권, 교육권, 노동권)을 주장하는 여성 운동이 아니라 구국운동이나 독립 운동과 같은 애국 운동으로 시작○ 식민지 지배와 6.25 전쟁→ 위안부와 기지촌 여성의 인권 ... 운동* 한국 여성 운동의 전개 과정○ 19세기 말 외국 선교사들의 여성 교육으로 시작→ 그 동안 교육받지 못했던 여성에게도 교육의 기회 제공 : 여성교육이념에서는 보수적이고 관념적인

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.18

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고용보험

의 실업이 만성화되는 경우가 있는데 이 역시 구조적 실업이다. 또한 낮은 교육수준, 빈약한 근로습관과 근로의욕, 기술의 결여, 낮은 건강수준, 일자리에 필요한 지식의 결여 등 노동자 ... 를 받고 일한 사람과 자신의 가족사업에서 대가를 받지 않고 ‘15시간’ 이상 일한 사람”을 말한다. 질병, 나쁜 날씨, 휴가, 노동쟁의, 아동양육 문제, 직업훈련 또는 기타 가정문제 ... 업력개발사업직업훈련지원교육훈련 등 지원교육훈련 등의 비용지원, 유급교육훈련슈가 지원실업자 재취직 훈련직업훈련시설에 대한 지원직업훈련시설에 대한 비용대부, 우선지원대상 사업주의 직업

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.17

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여성의 노동시장 참여를위한 정책_ 모성보호법을 중심으로

의 여성노동자는 근로계약의 형태(계약직 등 비정규직·정규직)와 관계없이 누구든지 사용할 수 있다. 여성노동자가 서면으로 청구를 하면 사업주가 휴가를 반드시 부여해야 하는 강행규정이 ... .본론1. 모성보호법의 개념 및 내용2. 모성보호법의 쟁점별 사안1)출산 휴가(1) 출산휴가의 개념 및 목적(2) 경영계의 입장 - 90일에 조건부 동의(3) 출산휴가의 실태 및 문제 ... 점2) 육아휴직 제도(1) 육아휴직제의 개념 및 목적(2) 경영계의 입장(3) 육아휴직제도의 실태 및 문제점3) 태아검진 휴가(1) 태아검진휴가의 개념 및 목적(2) 경영계의 입장

리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.18

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영화 ‘식코(sicko)` 감상문

한다는 것인가?돈이 없어 남편을 저 세상으로 보낸 여자 이야기도 나온다. 남편이 백혈병에 걸려 골수 이식 수술을 받아야 했다. 금액이 많았기 때문에 보험회사에 청구를 했다. 그러나 ... 는 것과 같지 않은가. 죄목은 돈이 없으니 죽어라.도서관에서 빌려보는 공짜 책, 전화하면 달려오는 119, 무상교육 등은 모두 국가가 관리하는 것이 아닌가? 공부 좀 했고, 이익 ... 과 함께. 그리고 한 남성은 아파서 수술을 받은 후에 유급 휴가를 받았다고 한다. 공짜로 치료 받은 것도 놀랄 일인데 휴가 동안에도 돈을 하나도 쓰지 않았단다. 그리고 영국. 의사

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.16

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[여성 성차별][성차별][여성차별][남녀차별][남녀불평등][성평등][남녀평등][양성평등][여성문제][여성정책]다양한 분야의 여성 성차별 사례와 남녀불평등 해소를 위한 대안 및 과제 분석(남녀차별, 남녀평등)

휴가는 1953년 근로기준법 제정 당시에는 청구자에 한하여 선별적으로 부여되도록 규정되어 있었으나, 1989년 개정에 의하여 근로자의 청구와 관계없이 유급생리휴가를 부여하도록 의무 ... 의 여성보호규정 완화와 기본 전제1. 기본방향2. 생리휴가3. 야간·휴일근로 금지와 시간외근로 제한Ⅶ. 가사노동에 따른 남녀 불평등1. 가사노동의 개념과 여성의 지위2. 가사노동에 따른 ... 은 부부간의 역할분담을 뜻하기도 한다. 남자는 직장에서 공적인 역할을 하고, 여자는 가정에서 사적인 일을 담당한다는 것이다. 즉 여성이 생리 현상, 임신, 출산, 자녀 교육 등과 같

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.03.29

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근로권 및 인권의 보호

, 금품, 교육·배치·승진, 정년·퇴직·해고 등의 규정은 전 사업장에 적용되지 아니한다.고평법에서 근로자라 함은 ‘사업주에게 고용된 자’와 ‘취업할 위사를 가진 자를 말한다(고평법 ... ·적으로는 여성채용에 불리함을 주는 행위는 차별적 처우이다. 이러한 경우 간접차별이 우려된다.d. 위반의 효과벌칙이 존재하고, 민사상 손해배상청구가 가능하며, 채용행위 자체가 무효 ... 차별이다.b. 생활보조적, 복지후생적 금품 차별주택수당, 가족수당, 교육수당 등을 지급함에 있어 성을 이유로 차별하면 직접차별이고, ‘배우자가 있는 자’, ‘소득이 없는 배우자가 있

시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.19

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판매자 표지

사회보험과 민영보험의 관계,사회보험과민영보험의비교, 4대보험의 역할과 기능

로 가입자의 주소지를 정확히 알지 못해서 수년동안 이사간 사람의 집에 통지 서를 보내놓고서는 나중에 주소를 알아내 수년치의 연급미납액을 청구하는 작태가 비일비재하게 일어나고 있 ... 라 사회적 연대를 강화하여 국민통합을 이루는 사회보장제도이다.건강보험제도의 특성으론 건강보험은 교육보험이나 생명보험과 같은 일반 사보험과는 달리 정부가 법에 의하여 국민복지를 증진 ... 인원을 확보함으로써 위탁교육이 원활히 이루어질 수 있도록 정부가 보조해야 할 것이다. 즉 중소기업의 경우 사내에서 훈련을 실시할 여건이 되지 못하는 경우가 많아 위탁교육을 실시

리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2011.06.14

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군대 내 사회내 처우에 관하여

는 없기 때문이다. 단지 성(性)군기 위반사례에 대해서 민간에서의 성교육 수강명령은 몇 차례 내려진 바가 있다고 한다.3) 집행유예와 선고유예의 경우집행유예와 선고유예 등의 경우 ... 컴퓨터 등재), 금고 이상의 형에 처할 범죄행위로 인한 경우(퇴직급여 및 퇴직수당의 1/2 지급정지), 인사조치 중지(전속, 휴가, 출장 등 불가)△ 불기소처분 : 징계위원회 ... 시킬 수 없는 사요, 부사관 진급선발대상 제외, 명예전역선발 제외(※ 약식명령 청구 제외)△ 불복(구제) 방법? 구속중 : 기소전(구속적부심사), 기소후(보석청구)? 약식명령

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.24

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인사행정-사기와 동기부여에 관해

: 고충이란 공무원이 근무상 느끼는 불만을 의미한다. 고충처리제도는 근무조건이나 인사운영에 대한 불만이 있는 공무원의 고충심사청구에 대한 심사와 인사상담을 통하여 애로사항에 대해 해결 ... 책을 모색하는 절차 2) 고충심사의 대상: 근무조건(보수, 근무시간과 휴가, 업무량, 작업도구, 시설안전, 보건위생, 주거, 교통, 식사편의 제공 등 후생복지)+ 인사운영(승진 ... , 전직, 전보, 교육훈련, 근무성적평정과 경력평정, 복무, 상훈과 제안)+기타 신상문제(성별 종교별 연령별 차별대우, 정신적, 심리적, 신체적 장애로 인한 사항). - 제외(소청

리포트 | 23페이지 | 3,900원 | 등록일 2009.06.08 | 수정일 2022.02.26

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양성평등을 위한 법률안 및 과제

하게 인정된다는 것을 알 수있다또한 합리적 차별에 의하여 노동법에선 여성의 생리휴가(제71조 사용자는 여성인 근로자가 청구하는 때에는 월1일의 생리휴가를 주어야 한다 ), 임산부 ... 교육에서부터 성차별적인 교육을 해옴으로써 가치관을 확립하기에 가장 중요한 청소년기에 그릇된 사고방식을 심어 왔음이 그 원인중 하나라 할 수 있다특히나 유교국가인 우리나라를 남존 ... , 사업주는 근로자의 교육*배치 및 승진에 있어서 남녀를 차별하여서는 안된다(동법 제 10조)넷째, 사업주는 근로자의 정년* 퇴직 및 해고에 있어서 남녀를 차별하여서는 안되며, 혼인

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.29

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교육학, 또래집단, 교육목표분류학, 에릭슨, 블룸 등등

Take-Home Test제3차 과제물강의명 -교수명 -제출일 -제출자 -2007학년도 1학기 교육학개론 학기말고사Take-Home TestI. 약술형 문제 (아래의 핵심내용 ... 을 30줄 이내로 정리하세요.)1. 또래/동료집단(Peer Group)의 종류와 특징 및 교육적 의의- Cooley는 사회집단을 1차집단과 2차집단으로 나누었다. 1차집단이란 오래 ... ’, 임용권자의 판단착오로 인한 부당한 직권 면직조치에 대해 교사의 신분을 보장하는 ‘처분사유 설명서 교부권 및 후임자 보충발령의 유예’, 출산 전후를 통하여 60일 이내에 휴가를 얻

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.19

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한국 고용보험의 운용현황

제도는 실직근로자가 구직활동을 하는 기간 동안 생계지원을 위한 실업급여 뿐만 아니라 근로자의 직업능력 개발을 위한 훈련과 교육을 지원하고 실업예방과 고용촉진을 위하여 각종 사업주 ... 또는 출산으로 취업이 불가능하여 실업의 인정을 받지 못한 경우 수급자격자의 청구에 의해 지급된다. 상병급여의 금액은 구직급여와 같고 구직급여의 미지급 일수 한도 내에서 지급될 수 있 ... 직훈련을 실시할 수 있으며 훈련방법에 따라 집체훈련, 현장훈련, 통신훈련으로 구분된다.2) 유급휴가훈련지원사업주가 1년 이상 재직한 노동자를 대상으로 30일 이상의 유급휴가훈련

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.25

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백화점 단기행사 표준거래계약서

은 입점점포의 영업시간을 기준으로 하고 별도의 협의가 있는 경우에는 그에 따른다. 또한, 판촉사원이 지급받는 임금 및 휴무ㆍ휴가는 을과 판촉사원간의 근로계약 내용에 따른다.제①항에 ... 는 행위를 하여서는 아니된다.갑과 을은 각 임직원에게 본 조의 사항을 수시로 교육하고, 준수 여부를 정기적으로 점검하여 윤리경영을 위한 의무 준수를 위해 노력하여야 하며 본조의 의무 ... 거나 개시된 경우갑 또는 을의 주요재산(본 계약에 따라 을이 갑에 대하여 가지는 판매대금 청구채권을 포함한다)에 대하여 가압류, 가처분, 강제경매 등이 집행되어 더이상의 계약 이행이 곤란

서식 | 5페이지 | 300원 | 등록일 2020.07.22

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독일수발보험의 운영현황과 정책방향

들을 진료 해주고 수발보험조합에 돈을 청구하는 것이다. 이곳은 비영리 법인인데 이 사람들 중에 몇 명이 독립을 해서 수발서비스 회사를 차린다. 수시로 간호를 받아야만 하는 경우, 하루 ... 조합에 돈을 청구한다. 수발보험료로는 급여의 1.7%이다. 거두어들인 돈으로 인해 노인복지예산이 흑자로 돌아섰고 비영리단체를 중심으로 수발복지 시설들을 확충해 나갔다. 공공부조 ... 는 지방년은 재가서비스만 허용) 혜택을 받을 수 있는 권리가 주어졌는데, 당시 재가에서 수발을 받던 중증의 수발필요자들에게 휴가수발, 재가수발 보조비 또는 현금급여비를 질병금고에서 지급

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.08.17

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가족법의 특징

되는 것으로 혼인의 불성립을 해제조건으로 하는 증여와 유사한 성질을 가진다.2. 예물반환청구권의 인정여부예물반환청구의 인정여부에 관하여 학설은 혼인의 불성립을 해제조건으로 하는 증여라고 ... 보아, 약혼이 해제되어 혼인의 불성립이 확정되면 약혼예물을 반환해야 할 것이나, 혼인이 성립한 이상 해제조건은 성취불능이므로 혼인성립 후 혼인이 해소되더라도 예물반환청구권은 없 ... 다고 본다. 이에 관하여 판례는 약혼의 해제에 관하여 과실이 있는 유책자로서는 그가 제공한 약혼예물은 이를 적극적으로 반환을 청구할 권리가 없다고 하였다.이와 같이 원칙적으로 약혼

시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.18

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근로기준법의 내용분석과 대상별 근로기준정책 설명 파워포인트

, 전액불의 원칙, 매월 1회이상 일정기일지급의 원칙★ 임금채권보장제도국 가근 로 자사 업 주임금·휴업수당 및 퇴직금 지급근로자의 청구권을 대위청구권 행사4. 임금Ⅰ. 근로기준법 ... 여 소멸산여성근로자(근로기준법에 적용되는 여성근로자) * 휴가기간은 (출산일 전후로 계속하여) 역일 상 90일을 사용할 수 있음 * 해고의 금지(근로기준법제30조 2항) : 사용자는 산 ... 전후휴가기간 및 그 후 30일간은 해당 근로자를 해고하지 못함 벌칙 : 산전후휴가 미부여 또는 급여 미지급 시 2년 이하의 징역 또는 1천만원 이하의 벌금 해고금지 규정 위반시 5

리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.17

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사회복지정책론-사회보장제도에 대한 이해 및 사회보험에 대한 이해(정수영)

, 재활, 직업소개 및 지도, 사회복지시설이용 등을 제공하여 정상적인 사회생활이 가능하도록 지원하는 제도를 말한다.4) 관련복지제도 : 보건, 주거, 교육, 고용 등의 분야 ... 에 지급하는 급여③ 유족연금 : 연금 수급권자 사망, 그 유족에게 지급하는 연금④ 반환일시금 : 연금을 지속할 수 없는 사유로 본인 또는 그 유족의 청구에 의해 지급되는 연금⑤ 사망일시 ... , 운영 및 증식사업, 의료시설의 운영⑤ 건강보험에 관한 교육훈련 및 홍보⑥ 건강보험법 및 다른 법령에 의해 위탁 받은 업무3. 산업재해보상보험의 목적, 급여종류, 재정 및 관리 운영1

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.13

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근로기준법 총칙 부문 논술 시험 대비 총정리 자료

불법행위→손해배상청구3. 남녀고용평등법상 평등대우가. 의의- 근기법상 남녀차별금지를 구체화- 임금,정년,해고,퇴직,생활보조금,교육,배치,승진의 차별등 남성과 차별대우 금지- 여자 ... 권행사 또는 공의직무를 수행하기 위하여 필요한 시간을 청구하는 경우 이를 거부하지 못한다" 고 규정하고 있다.2.論議의 必要性이상과 같은 공민권행사등의 보장은 어디까지나 사용 ... 공민권행사등의 기간은 연?월차휴가 산정시 출근한 것으로 보는 것이 공민권행사의 보장취지에 비추어 보아 타당하다고 본다(시행령 제27조).4.公民權行使와 解雇근로자가 공민권등을 행사

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.04

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[인적자원관리]대한항공 인사관리 사례분석(A+리포트)

비정상적 출산의 경우에는 아래 기준에 따라 보호 휴가를 부여한다. 임신 중의 여성 근로자의 청구가 있을 경우에는 경미한 근로에 전환시켜야 한다. (임신기간은 전문의 발생 진단서 ... 관리1) 직무별 승진 시기2) 승진에 영향을 주는 요소바. 평가관리1) 인사고과제도사. 교육훈련1) 직종별 교육훈련2) 신입사원 교육훈련아. 채용관리1) 인력모집 자견요건2) 모집 ... 하사 발령 3개월 이상 근무한 직원 및 가족? 우대 항공권 제공 : 국내선 및 국제선 항공권 지원? 청원 휴가용 항공권 지급 : 본인 졸업, 군소집, 보모 회갑, 직계 존비속 사망

리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.30

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공인노무사 서브노트 (노동법 1)

(32) 연차유급휴가(33) 단시간근로자의 보호(34) 연소근로자 보호(35) 여성근로자의 보호(36) 임산부 보호(37) 기숙사(38) 취업규칙(39) 배치전환(40) 전출?전적 ... 해고의 구제(49) 근로관계 종료 후 근로자 보호(50) 산업안전(일반과) 관리체계(51) 안전보건관리 규정(52) 유해?위험 예방에 관한 조치(53) 안전?보건 교육(54) 유해 ... ) 고용안정사업(60) 직업능력개발사업(61) 실업급여사업(62) 육아휴직급여 및 산전후휴가급여(63) 업무상 재해인정기준(64) 산재법의 적용범위(65) 산재 보험가입자 및 보험관계

리포트 | 147페이지 | 10,000원 | 등록일 2007.01.20 | 수정일 2014.07.17

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