"교육인사행정론"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 사회복지실습 요양원 실습일지 교육인사행정 한국사 정리 사회복지사 합격 실습종결평가서 실습중간평가서

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"교육인사행정론" 검색결과 781-800 / 21,579건

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사료로 읽는 한국 교육사 독후감

최이의 능문능리에 대한 의문점1. 관련 사료: 교재의 해당 페이지사료를 읽는 한국 교육사 95p~96p2. 관련 진술최이가 일찍이 조사들을 품평했는데 ‘문장과 행정에 모두 능한 ... 사람’을 일등 문장에는 능하지만 행정에 능하지 못한 사람을 이등, 행정에는 능하지만 문장에 능하지 못한 사람을 삼등 문장과 행정에 모두 능하지 못한 사람을 하등으로 매겨 손수 병풍 ... 에다 써놓고는 인사가 있을 때마다 얼른 참고하여 차례를 정했다. 최자의 이름은 하등에 쓰여 있었기 때문에 학유로 10년을 있으면서 승진하지 못하였다.3. 나의 질문?상상/비판?반박

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.18

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인사총무직무(신입사원) 자기소개서 입니다. 전문가에게 유료첨삭을 완료한 자소서이며 다수의 기업에서 서류합격 및 최종합격 했습니다.

을 바탕으로 해당 분야의 인재로 성장해 나가기 위한 충실한 준비를 이어왔습니다.대학시절 행정학을 전공하며 성실한 학업수행을 통해 인사, 노무, 재무, 조직관리 전반에 대한 전공지식 ... 물로 만족시켜야 함을 잘 알게 되었습니다.3. 업무수행 역량[경영관리 전반을 수행해 나갈 충분한 역량을 보유한 인재]인사총무 및 회계 등 경영관리 분야에 대한 남다른 관심과 적성 ... 적임자라고 자신합니다.앞으로 OO기업의 구성원으로 인사총무업무를 수행할 수 있는 소중한 기회를 부여해 주신다면 입사 후 빠른 적응과 열정으로 업무를 수행해 나갈 것이며 회사에서 진행

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.12.22 | 수정일 2025.10.01

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정년 퇴임 인사말 예시입니다. 감동적인 퇴임사로 마지막 직장생활을 잘 마무리하시길 바랍니다.

정년 퇴임 교사의 인사말 예시- 정든 교단을 떠나면서 -○○교육청 관내 교장, 교감 선생님과 여러 선생님, 그리고 유치원 선생님, 또한 우리 교육청 직원과 일반 행정을 맡아보 ... 신 서무실 직원 여러분!저는 올해 8월 말을 기하여 00년 00개월이라는 짧지 않은 기간을 끝으로 정든 교직을 떠나게 됩니다.제가 ○○교육자로서 근무한 지난 1년 동안 많은 협조 ... 와 조언을 하여 주시고 ○○교육의 발전을 위하여 온갖 어려움을 무릅쓰고 정열을 바쳐 성실히 근무하여 주신 교육 가족 여러분에게 진심으로 감사를 드립니다.저 나름대로는 학교의 발전과 학생

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.05

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사회복지조직에서 조직의 프로그램 전략 방향을 구성할 때, 사회복지 행정의 과정

과목명:사회복지행정론 주제:사회복지조직에서 조직의 프로그램 전략 방향을 구성할 때, 사회복지 행정의 과정(기획→조직→인사→지시→조정→보고→재정→평가)에 준거하여 구성해 보 ... - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1.프로그램 개발 1)기획 2)조직 3)인사 4)지시 5)조정 6)보고 7)재정 8)평가 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 최근에 있어서 흡연 ... 하다고 생각한다. 그렇기에 본인은 청소년을 대상으로 하여 이루어지는 금연 교육 프로그램을 제공하고자 한다. 흡연의 위험성을 청소년들에게 전달하고 흡연을 하고 있는 청소년들을 전담으로 하

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28

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사회복지실습 실습일지(총20회분)

을 처음 알게 되었다. 교육을 받은 후에는 결과도 제출을 해야한다. 실제로 사회복지사가 하는 일도 많고 행정업무도 많이 있는데 거기다가 교육까지 들어야 해서 힘들지 않 ... 배운:30～18:00장애입소생들의 저녁 배식보조 및 마무리정리저녁을 먹는 장애입소생들의 배식 보조와 설거지 및 식당정리를 함께 했다.3. 실습생 의견사회복지시설 행정실무 교육 때 ... 바랍니다.시간세부 내용09:00～10:00직원상견례 및 실습계약서 작성기관 직원들과 인사하고 세부적으로 설명을 들으며 실습계약서를 작성했다.10:00～11:00기관 라운딩기관내

리포트 | 40페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.10

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(간호관리학) 간호조직과 병원조직의 문제점

·간호인력 관리와 인사기능·원내 타부서 및 외부기관과의 상호조정 기능·간호직원, 간호학생, 대상자 교육기능·간호학 연구 기능2. 간호조직의 문제점① 인력부족 : 고령화 사회와 만성 ... ) 기획 단계① 프리셉터 자격에 대한 기준 모호2) 인사(인적자원관리) - 확보관리, 개발관리① 인력 부족으로 인한 과중한 업무 부담 - 확보관리② 교육관리자, 교육 전담 간호사의 부재 ... 을 위한 체계적인 교육 프로그램 개발 및 적용2) 인사(인적자원관리)① 확보관리·병원 내 현실적인 간호인력의 확보·병원 내 간호교육 전담부서 설치와 교육팀 확보·간호업무 특성별 간호

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.10

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[교직실무]장학(내용정리)

[교직실무]장 학?장학의 의의?장학의 개념김종철(1982)?계선조직의 행정활동에 대한 전문적?기술적 조언을 통한 참모활동?교사의 전문적 성장, 교육운영의 합리화 및 학생의 학습 ... 환경 개선을 위한 전문적?기술적 보조 활동?교수, 즉 학습지도의 개선을 위해 제공되는 지도조언신중식&강영삼(2004)?장학은 전반적으로 중앙의 교육행정 업무를 보좌하는 참모활동 ... ?장학지도, 교원의 인사관리, 학생의 생활지도, 교육기관의 감독 등을 통해 지방의 학무를 총괄하는 계선활동?학생들의 학습기회를 향상시키기 위해 교사의 수업행위에 직접적으로 영향을 주

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.05

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사회복지 실습 일지

직원소개 및 자기소개10:00-11:00직원소개 및 오리엔테이션 – 선생님들과 인사, 실습생의 자세와 마음가짐 숙지근무하시는 선생님들께 인사를 드리는데 “잘해보자”, “열심히 하시라 ... 일정안내–실습 기간동안의 실습지도계획에 대한 설명12:00-13:00어르신들과 인사 및 식사도움설레는 마음으로 어르신들게 인사를 드렸는데 거부감 없이 인사를 받아주셨다. 식시 ... 사항, 건의 등 포함)노인 학대에 대한 연속적 포괄적인 서비스 제공쳬계 구축이 필요하고, 구체적으로 노인 학대 예방을 위한 다양한 교육과 대중매체를 통한 홍보 및 대상별 맞춤

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 45페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.03 | 수정일 2022.01.06

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사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직에 대한 비교와 장단점 서술 및 이상적인 사회복지행정조직에 대한 의견을 제시하라

기 때문에 사회복지행정 조직은 전문직과 전문가 들에 의존하는 경향이 있다. 전문가란 전문적인 가치와 교육을 이수 받고, 전문직 집단에 소속되어 있는 사람을 뜻한다. 이들은 확정 ... 에 유리함. 단점 ·조직 내 인사 관계가 복잡해짐. ·책임 소재를 둘러싸고 갈등이 야기될 수 있음. ·운영과 행정의 지연이 야기될 수 있음. ·의사소통의 경로를 혼란에 빠뜨릴 수 있 ... 사회복지행정조직의 수직.수평조직에 대한 비교와 장단점 서술 및 이상적인 사회복지행정조직에 대한 의견 제시 Ⅰ.서론 현대사회의 다양한 변화로 인하여 국민의 복지 욕구가 다양

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13 | 수정일 2024.08.31

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평생교육사 실습일지 20일분 기타서류첨부

도교수실습내용1. 오리엔테이션2. 행정업무3. 모의 프로그램 개발4. 실습평가5. 실습기관 관련 법 정책이해와 가관분석6. 교육 프로그램 운영지원7. 유관기관 방문 및 관련행사 참석 ... :008해당없음8시간실습내용[09:00~12:00] 기관 소개 및 직원 소개실습지인 ** 평생교육원에 도착하여 교직원분들과 인사를 나누었다. 프로그램 수업을 진행하시는 강사 ... 님들과 행정업무를 담당하시는 직원들까지 5분의 직원들과 인사를 나누고 간단한 자기소개를 하는 시간을 가졌다. 인사가 끝나고 기관의 부대시설과 수업 교실을 둘러보며 기관안내를 받

리포트 | 32페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.05 | 수정일 2024.03.06

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보육정책과 보육행정,보육행정의 이해,보육행정의 특징,보육행정의 필요성,보육행정의 가치

의 역할과 직무의 특성 보육사업의 중심적인 기능 1) 보육행정가의 역할 인적 , 물적 자원을 능률적으로 관리하고 직원들의 협동적인 행위를 효율적으로 조성하여 교육 목표를 효과 ... 의 보육행정가는 보육행정 관계 전문가 , 교직원 , 원아 , 지역사회인사 및 학부모 등 관계 인사들과 밀접한 관계를 유지 하고 합리적이고 효율적인 자질을 갖추어야 한다 .3 보육 ... 를 말하고 수업 자체를 다루기도 한다 .3 보육행정가의 역할과 직무의 특성 1) 보육행정가의 역할 ① 행정기관에 대한 보고와 보고서 준비 ② 재정적인 업무의 역할 ③ 인사행정의 역할

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 36페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.03

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인간적 관점의 인사선발에서 좋은 인력을 잘 선발하기 위해 고려해야 할 것은 무엇이 있을지 서술하시오

인간적 관점의 인사선발에서 좋은 인력을 잘 선발하기 위해 고려해야 할 것은 무엇이 있을지 서술하시오Ⅰ. 서론인사관리란 조직 내 인적자원들을 효율적으로 활용할 수 있도록 하는 일련 ... 의 활동이라고 정의할 수 있다. 즉, 기업조직에서의 인재관리는 곧 사람 관리라고 할 수 있는데, 이러한 인간관계 중심의 인사관리 방식으로는 ‘능력주의’나 ‘실적주의’ 등이 있 ... 다. 능력주의(meritocracy)는 성과중심의 인사관리로 구성원들의 업적평가 결과에 따라 승진 및 임금인상 여부를 결정하는 제도이고, 실적주의(merit system)는 직무수행

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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질병관리청 승격 논란 속 우리가 놓친 것

중에서 의사 출신 공무원은 1명에 불과했다고 한다. 물론 행정고시 출신 고위 인사들 덕분에 행정 분야 관리가 수월할 수 있다는 장점이 있지만, 의학에 대한 전문성이 부족하다는 점 ... 계 관계자들은 이에 대해 의학적 전문성이 요구되는 질본의 특성과 대치되는 행정 편의주의 인사라며, 조직 논리에 치우쳐 질병관리본부의 요직이 전문성을 고려한 인사가 아닌 복지부 출신 ... 본부는 복지부 산하기관이다. 즉 인사권이 복지부 장관 손에 달려있어, 그동안 질병관리본부는 감염병 예방이라는 본래 업무에서 전권을 갖지 못하고 제한적인 권한만을 행사할 수밖에 없

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.29

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국방과학연구소 관리직 서류합격 자기소개서

직군은 프로젝트관리, 경영기획, 인사, 사무행정, 예산, 회계 및 감사, 지식재산관리 등 다양한 행정지원 업무를 수행합니다. 그리고 제가 지원한 직무는 자산관리 및 결산, 물품 및 ... 부동산 관리, 재물조사 등이 주요수행업무입니다.관리직군에서 필요한 역량 중 전문지식인 법률, 행정지식을 갖추기 위해 저는 대학에서 법률과 행정학을 공부했고 특히, 민사법에 특화 ... 는 부분에 대해 작성하여 주십시오. (300자 이내)제가 보유한 핵심역량은 속도입니다. 빠른 행정은 유관기관과 임직원의 만족도를 높이고 업무 생산성도 향상됩니다. 입소 후 첫째, 신속

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.16

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[간호관리학]승진 및 전보[승진(연공서열주의, 능력주의), 인사이동, 경력개발, 간호조직 내의 경력개발 프로그램, 직무수행평가(도표식 평정척도법, 서열법, 체크리스트, 중요 사건기록법, 목표관리법, 에세이평가법, 행태중심 평정척도법, 자기평정법, 동료평정법, 상급자 평정, 하급자 평정, 집단평정법), 직무수행평가상의 오류, 문제점, 주의사항]

- 장점· 객관성이 유지됨· 정실이나 불공평을 이유로 한 불평이 없음· 근무연한에 의한 인사의 젖ㅇ체성을 방지할 수 있음· 행정의 안정성이 유지됨- 단점· 유능한 인재 등용이 어려움 ... , 기능, 능력, 태도, 직무수행과정, 직무성과 등 복합적인 요인에 대한 평가를 포함함2. 목적- 임금관리, 인사이동, 교육훈련, 근무의욕 향상, 사기앙양에 목적을 두고 있음- 직무 ... · 행정의 침체성을 가져오기 쉬움· 기관장이 부하 직원을 통솔하기 어려움· 파벌을 초래할 수 있음(2) 능력주의- 일본이나 우리나라에서는 동양문화의 영향으로 연공서열이 강조

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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사회복지 실습일지 지역아동센터 모음집 < 6주 분량 >

프로그램 등을 소개받았다. 지역아동센터는 방과 후 돌봄만을 위한 공간이 아니라, 아동의 건강한 발달과 보호, 교육, 정서지원을 통합적으로 제공하는 복지시설이라는 사실을 알게 되 ... 었다. 이후 시설 내부를 둘러보며 교실, 놀이공간, 상담실, 조리실 등의 기능을 파악했고, 직원들과의 첫 인사를 나누며 긴장이 조금씩 풀렸다.O월 O일(요일)아동 생활지도 보조 업무를 맡 ... ‘안전 교육’ 활동을 지원했다. 소방안전, 교통안전, 낯선 사람 대처법 등을 주제로 PPT 자료를 준비하고, 역할극을 활용한 참여형 수업을 진행했다. 특히 상황극에서는 아이들이 자발

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.28

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학습자 본인이 살고 있는 지방자치단레의 평생교육관련 업무 부서명과 업무내용을 찾아 구체적으로 기술하시오.

지원팀, 청소년 지원팀, 교육문화팀, 생활체육팀, 특화상담팀으로 구성되어 있습니다. 각 팀의 주요 활동을 보면 우선, 업무지원팀은 인사, 서무, 예산, 회계, 시성대관, 시설관리 ... 학습자 본인이 살고 있는 지방자치단레의 평생교육관련 업무 부서명과 업무내용을 찾아 구체적으로 기술하시오.제가 살고 있는 곳은 서울시 강남구 개포동입니다. 저는 수학을 아이 ... , 수납, 안내, 기관홍보, 운영위원회, 자산관리, 구매관리, 행정지원, 문서관리, 차량운행관리, 식당운영, 매점관리, 락카 관리등을 하였습니다.그리고 청소년사업팀은 청소년참여활동

리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.11

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부모의 책무성에서 자신이 생각하는 우선순위는 무엇이며 우선순위에 둔 이유에 대해 설득력 있는 논의를 제시하시오

되어 있다. 이는 시대의 변화 흐름에 있어 교육예산을 효율적으로 집행하여 국민의 교육 기회를 확대하고 양질의 교육여건을 제공해야 한다는 주장에서, 그리고 각급 교육행정 및 학교 기관 ... 고 있고, 이는 교사의 죽음 혹은 정치권 인사의 낙마 과정에서 확인할 수 있다. 이러한 상황에서 학교와 교육기관들이 책무성을 더 가져야 한다고 주장한다면 누구를 위해, 무엇을 위해 ... 하에서 책임과 의무를 다해야 하는 것이다. 이것이 오늘날 학교행정 책임을 보장하는데 중요한 문제로 제시되고 있다. 부모의 학교교육에 대한 교육주체로서의 권한이 강화되면 될수록 그 권한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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MBC(문화방송) 방송경영(인사) 자기소개서

토론하며 각 제도의 장단점을 비교하는 과정에서 인사 업무가 단순 행정이 아니라, 조직 전략과 직결된 중요한 기능임을 깊이 깨달을 수 있었습니다.둘째, HR 관련 자격증 취득 ... ★합격 자기소개서MBC(문화방송) 방송경영(인사) 자기소개서1.지원자님은 영상 플랫폼에 새로운 개인 채널을 개설하게 되었습니다. 해당 채널의 이름은 무엇이고, 주로 어떤 내용 ... 주세요.)저는 새로운 영상 플랫폼 채널의 이름을 ‘사람과 조직의 온도’라고 정하겠습니다. 이 채널은 단순히 조직의 경영 관리와 인사 시스템을 소개하는 공간이 아니라, 사람들이 모여

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.24

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한국교육학술정보원 경영행정 연구원 역량기술서, 자기소개서, 면접 자료

타인과 달리 본인이 경쟁력이 있다고 판단하는 교육 이수 내용이 있다면, 구체적으로 교육 내용 및 성취 수준을 기록“체계적 학습과 성취를 통한 경영·행정 역량 강화”저는 학부 과정 ... 입니다. 이를 위해 학부 과정에서 경영학을 전공하며 조직 운영, 재무 관리, 예산 편성, 인사 제도 등 경영·행정 전반의 지식을 체계적으로 습득했습니다. 특히 ‘예산 관리와 성과평가 ... 능력을 동시에 향상시켰습니다. 이러한 경험은 목표 달성을 위한 체계적 준비와 자기 주도적 학습 능력을 키우는 데 큰 도움이 되었으며, 한국교육학술정보원 경영·행정 업무 수행 시 실질

자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.09.21

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