"민간경력"의 검색결과 입니다.

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"민간경력" 검색결과 61-80 / 9,513건

여성복지_우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.

우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론우리나라 여성 관련 복지 실태1. 성평등 복지 ... 현황2. 경력단절 여성의 현황3. 보육 지원 현황Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론여성복지의 필요성은 사회적 변화와 함께 더욱 부각되고 있다. 현대 사회에서 여성의 역할은 과거 ... 보다 훨씬 다양하고 복잡해졌으며, 그에 따른 복지 요구도 증가하고 있다. 우리나라의 여성들은 일과 가정의 균형을 맞추기 위해 큰 도전에 직면하고 있으며, 특히 성평등, 경력단절, 보육 등

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

이란 조직 구성원들의 능력과 역량을 개발하고 향상시키기 위한 체계적인 과정을 의미합니다.주요 목적은 개인과 조직의 성과 향상, 경쟁력 제고, 경력개발 등입니다. 교육훈련, 경력개발 ... , 조직개발, 성과관리 등의 활동을 통해 구성원들의 지식, 기술, 태도, 행동을 변화시켜 조직의 목표 달성을 지원합니다.인적자원개발은 개인 차원에서는 직무능력 향상, 경력개발 기회 ... 프로그램으로서는 민간기업인 삼성그룹의 ‘삼성인력개발원’이 있습니다.삼성인재개발원은 1966년 삼성그룹의 인재육성 비전에 따라 설립되었습니다. 초창기에는 기능직 교육에 주력

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.01

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인적자원관리 ) 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

모두가 주목해야 할 중요한 이슈라고 볼 수 있다.2. 본론(1) 국가인적자원개발컨소시엄 사업고용노동부의 직업능력개발사업은 국가인적자원개발컨소시엄 사업을 포함하여, 민간훈련, 공공 ... 훈련, 기업지원 등으로 크게 나뉘어져 있다. 이들은 모두 국민들이 능력을 향상시키고, 그에 따른 생산성을 높이는 데 집중되어 있다. 특히, 민간훈련 부문에는 기업들이 적극적으로 참여 ... 하여, 자체적으로 직원들의 역량을 키우는 역할을 담당한다. 국가인적자원개발컨소시엄 사업은 이러한 민간훈련의 한 부분으로, 사업주 주도의 훈련을 지원한다. 사업주는 공동훈련센터

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.29

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사회문제의 정의_3p

적으로 모두 이용하고, 아무 심리적 압박이나 경제적 부담, 경력단절의 위험 없이 사용하는 부모는 아마 공무원 내지는 이른바 ‘신의 직장’을 다니는 몇몇 ‘상층부 근로자’에 한정된다. 안 ... 다양하게 일어나고 있다. 그리고 어떤 문제보다 민간 기업, 사회의 모든 구성원들이 적극적인 노력이 필수적으로 이뤄져야 할 문제이기도 하다. 왜냐하면 이 문제는 사회적 결함과 복지 ... 정책의 미비 등으로부터 비롯된 문제이기도 하기 쉽게, 어느 한 개인의 노력으로 해결될 수 없기 때문이다.노인층 중에는 청 장년기 동안 사회의 각 분야에서 전문직 혹은 경력자

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.09.12

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한국개발연구원(KDI) 공공투자관리센터(전문연구원 또는 연구원) 경제, 에너지 자원 관련 사회과학 자기소개서

한국개발연구원(KDI) 공공투자관리센터(전문연구원 또는 연구원) 경제, 에너지 자원 관련 사회과학 자기소개서1. 지원동기 및 지원 분야에 대한 본인의 강점과 입사 후 경력목표공공 ... 투자와 재정사업은 국가 경제와 공공의 복지 향상을 위한 중요한 축을 형성합니다. 특히 예비타당성조사와 타당성재조사는 공공자원의 효율적 사용을 보장하며, 민간투자사업과 조세특례평가 ... 하고, 정책 의사결정 과정에서의 논리적 근거를 제시한 것이 큰 강점으로 작용했습니다.실무 경험 또한 이 분야에서 중요한 기반이 되었습니다. 민간 연구기관에서 공공 프로젝트 평가

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.20

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[보건복지부] 장례지도사 교육과정 수료증명서

자[ ] ① 기본교육과정 이수자 (6시간)[ ] ② 장례지도 관련 학과 졸업자 (25시간)[ ] ③ 민간자격증 소지자 (50시간)[ ] ② 전공자 교육과정 이수자 (50시간 ... )[ ] ④ 일반경력자 (100시간)[ ] ⑤ 종교단체 경력자 (50시간)인적사항성 명주 소생년월일전화번호(휴대전화)이수실적교육기관명강의과정(이론ㆍ실기)이수기간이수시간(①)년 월 일

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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여성을 돌봄 노동의 주체로 간주하는 정책은 건강한 가정을 유지하는데 있어서 많은 문제점을

을 위해 국공립 운영기관 설립을 확대하고 나아가 민간 기관을 국공립 기관으로 전환하는 방안도 고려해야 할 것이라고 생각한다. 한편, 국공립 돌봄기관의 다수가 민간 위탁으로 되어 있 ... 들의 경력을 반영하는 것도 어려운 상황이다.이러한 상황은 임금 개선 구조 자체를 차단하는 역할을 하고 있을 뿐만 아니라, 축적된 노동자들을 퇴출시키는 효과를 낳고 있 ... 다. Waerness(1984)이 지적한 바와 같이, 돌봄 영역에서의 숙련도는 지식의 축적이 아니라 돌봄 경험 및 경력에 기반한다. 그런 만큼 경력이 있는 돌봄노동자들이 구조적인 문제로 인해

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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한국가족의 변화와 이에 대응하기 위한 여성복지서비스와 전달체계를 분석하시오.

들이 경력 단절 없이 지속적으로 경제 활동에 참여할 수 있도록 다양한 교육과 직업 훈련을 제공하고 있다.그러나 현재 여성 복지 서비스에는 몇 가지 문제점이 존재한다. 첫째, 지역 간 ... 해야 하는 상황에서, 현행 제도는 이를 충분히 지원하지 못하고 있다. 특히, 육아휴직 후 복귀 시 직장 내에서의 경력 단절이나 승진 기회의 박탈 등이 여성들의 경제적 자립을 저해 ... 하는 요인으로 작용하고 있다. 통계에 따르면, 여성의 경력 단절율은 약 25%에 달하며, 이는 경제적 자립에 큰 장애물이 되고 있다. 또한, 보육 서비스의 질적 향상과 더불어, 직장 내

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.28

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인간행동과사회환경_생애주기에 따라 경험하는 다양한 사회문제들 중 하나의 생애주기를 선택하여 그들이 경험하는 심각한 사회문제나 이슈를 찾아 문제점과 해결방안을 제시하시오.

문제를 해결하기 위해서는 국가 차원의 거시 정책과 청년 개개인의 역량 강화, 그리고 지역사회나 민간 영역의 협력이 균형 있게 추진될 필요가 있다고 생각한다. 본문에서는 청년기에 경험 ... 수준의 고용을 안정적으로 창출해 오던 분야가 자동화나 해외 이전으로 인해 일자리 규모가 줄어드는 현상이 나타나면서, 청년들의 초기 경력 경로가 한층 복잡해졌다. 한편, 글로벌 경기 ... 하려면 국가 정책, 민간 시장, 교육 시스템, 개인의 노력까지 여러 층위에서 유기적으로 협력할 필요가 있다. 우선, 국가 정책 차원에서는 청년층에 특화된 일자리 창출 대책이 안정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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사회복지사 의의와 법적 지위, 권한과 책임에 대해 설명하시오

) 사회복지사의 법적 지위(1) 공공기관 사회복지사의 법적 지위① 공무담임권자로서의 법적 지위② 전문가로서의 법적 지위(2) 민간기관에 종사하는 사회복지사의 법적 지위① 근로자 ... 권한(2) 민간기관의 사회복지사의 권한① 신분에 관한 권한② 직무에 관한 권한2) 사회복자사의 책임(1) 사회복지전담공무원의 책임(2) 민간기관의 사회복지사의 책임Ⅲ. 결론Ⅳ ... ① 공무담임권자로서의 법적 지위국가공무원법 제2조(공무원의 구분)에 따르면 공무원은 경력직 공무원, 특수 경력직 공무원으로 구별되어 있다. 경력직 공무원의 경우 일반직 공무원

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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일과 가정의 양립에 있어 문제점 및 개선방안

의 초등학교 입학 시기에 경력이 단절되는 경우가 통계로서 나타나고 있는데서 그 원인을 찾을 수 있을 것이다. 즉, 자발적 의지나 개인의 조건에 의한 경력단절이 아니라 외부적 요인 ... 에 의해 불가피 하게 작용한다는 점이다. 지금까지 언급한 다양한 분석자료들은 결국 우리 여성들에게 가정을 돌봄과 동시에 자신만의 경력을 유지해 나가는데 어쩌면 가장 큰 심리적 어려움 ... 을 이야기 하고자 하는 이유는 여성의 경력단절 결심 시기 중 가장 많은 분포를 나타내는 시기가 자녀의 초등학교 입학시기이기 때문이다. 공무원의 경우 육아휴직을 최대 3년까지 실시

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.16

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한국 노인지원정책의 문제점과 발전방향

있습니다.민간분야에서는 '취업알선 서비스'와 '시니어인턴십' 등의 사업이 있습니다. 취업알선 서비스는 노인 개개인의 경력과 특성을 고려하여 적합한 민간기업 일자리를 연계해 줍니다 ... 할 수 있도록 지원하고 있습니다.노인 일자리 지원 정책: 종류와 내용노인 일자리 지원 정책은 공공분야와 민간분야로 구분되어 추진되고 있습니다. 공공분야에서는 '노인일자리 및 사회 ... 활동 지원 사업'과 '시장형 사업단'이 주요 사업입니다. 전자는 공공기관, 비영리단체 등에서 단순 노무직부터 전문 서비스직까지 다양한 일자리를 제공하고 있습니다. 노인들의 경력

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

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무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 기술하시오

국회 보건복지위원회 소속 강기윤 의원(국민의힘)이 발표한 자료에 따르면 지난해 전국 17개 시도별 민간어린이집 평균 운영비는 1인당 월 4만 8천 원 수준인데 비해 서울시 국공립 ... 는 사례가 발생하기도 한다. 그리고 현재 많은 수의 어린이집이 국공립보다는 민간 시설이기 때문에 비용부담이 만만치 않다. 결국 저출산 시대에 맞춰 시행된 무상보육 제도가 오히려 워킹 ... 에 관계없이 보육료 및 양육수당을 지원하고 있지만 정작 가정 내 돌봄 서비스 제공 기관 부족으로 인해 육아휴직 사용률은 저조하다. 이로 인해 경력단절여성 비율이 OECD 평균 대비

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

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사회복지기관 종사자들이 겪는 어려움과 근로자 지원 프로그램(EAP)에 대한 고찰

은 수준에 머물러 있다. 2023년 보건복지부 자료에 따르면 사회복지사의 평균 연봉은 약 3400만원 내외로, 공공부문이나 유사 전문직과 비교했을 때 낮은 편이다. 특히 민간 사회복지 ... 과 제도적 지원은 부족한 실정이다.5) 경력 개발 및 전문성 향상의 제약시회복지 종사자들은 정책 변화와 복잡해지는 사회문제에 대응하기 위해 지속적인 전문성 개발이 필요하다. 그러나 ... 현장의 예산 제약과 시간 부족으로 인해 교육, 연수 기회가 제한적이며, 승진이나 경력 발전 경로 또한 뚜렷하지 않은 경우가 많다.3. 근로자 지원 프로그램(EAP)의 개념과 필요

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.09.14

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우리나라 사회복지사의 법적 지위와 권한에 대해 정리하고, 다른 나라(일본 및 미국)와 비교분석 후 개선이 필요한 부분에 대해 자신의 의견을 제시하시오.

과 공기관에 근무하는 사회복지사, 민간기관에 근무하는 사회복지사로 나누어서 설명할 수 있다. 공공기관에 근무하는 사회복지사는 사회복지전담공무원으로서의 위치 또한 가지게 된다. 공공 ... 기관에 근무하는 사회복지사에 대한 법적인 신분에 대해서 공식적으로 직접 규정된 내용은 없으나 경력직 공무원 중에서도 일반직 공무원, 사회복지 직렬에 속하는 것으로 명시되어있다. 또한 ... 일반직 공무원 중에서도 사회복지전담공무원은 국가공무원, 지방공무원에 속한다. 공공기관 근무 사회복지사는 경력직 공무원에 속하기 때문에 실적, 자격을 바탕으로 임용되며 그를 바탕

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09

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우리나라 여성빈곤 가구의 증가 이유와 이에 대한 해결방안에 대해 서술하시오

어 일자리 정책에서 소외되었다. 젊은 여성들이 노동시장에서 젊은 남성들과 다르게 경험하는 차별은 부각되지 않았고, 기혼 여성이 겪는 경력단절과 무관하게 비기혼 여성을 묘사했다. 경력 ... 이 쌓이거나 단절되는 이유나 방법은 다양할 수 있다. 다만, 법(경력단절여성 경제활동 촉진에 관한 법률 제2조, 양성평등기본법 제24조, 조세특례제한법 제29조)에서 규정한 여성 ... 의 경력단절은 결혼·임신·출산·자녀 등 '가족재생산' 활동에 한한다.본론에서는 여성빈곤 1인 가구 및 여성 빈곤 한부모 가구들이 지속적으로 증가하는 요인을 노동빈곤, 신빈곤 관점

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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사회복지사의 처우개선의 필요성을 강의 내용을 중심으로 요약 정리

) 경력인정 산정방식4) 사회복지사 보수체계5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론국내 상황을 돌이켜볼 때 21세기에 들어서도 사회복지시설에 근무하는 사회복지종사자는 지역공동체에 있 ... 업무는 국가가 수행할 전달업무를 개인에게 위탁하여 수행하는 업무로 해당 사회복지업무를 수행하는 주체는 공공과 민간으로 구분된다. 공공영역은 사회복지전담 공무원이 담당하고 있 ... 으며, 민간 영역은 다양한 민간 부문의 각 직군이 업무를 수행하고 있다. 그런데 공공영역의사회복지전담 공무원과 민간영역의 사회복지종사자간의 급여 및 수당, 복지혜택이 상당한 차이가 발생

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.06

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[사회복지실천론] 제3장, 실천현장과 사회복지사

, 평가 및 성과(7) 주요 이슈, 동향 및 쟁점3) 사회복지실천현장의 분류(1) 공공기관과 민간기관○ 공공기관 : 정부의 지원에 의해 운영. 사회복지사의 업무도 정부의 규정 ... 이나 지침에 의해서 지도 감독○ 민간기관 : 사회복지사업과 활동을 목적으로 사회복지법인이나 재단법인, 종교 및 시민사회단체 등이 운영하는 비영리기관- 기부금, 후원금, 서비스 이용료 등 ... 을 통해 ‘사회복지사업법 시행령’에 규정된 소정의 과목을 이수한 후 졸업한 사람 또는 3급 자격증 소지자로서 3년이상 실무경험이 있는 사람- 3급 : 전문대학 졸업자나 3년 이상의 실무경력자로서 소정의 기관에서 일정기간 사회복지사업법에 관한 교육훈련을 이수한 사람

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.19

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무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 서술하시오

에서 뛰어난 능력을 보이고 있다. 하지만 자녀의 출산과 양육으로 경력단절이 이루어지거나, 경제적 부담이 증가하여 어려움을 겪는 경우도 많이 나타나고 있다. 무상보육정책은 자녀의 양육 ... 의 사회참여를 촉진하고, 다양한 분야에서 활동할 수 있는 기반이 된다. 과거에는 여성이 출산과 양육을 위해 경력단절이 이루어지는 경우가 많았으나, 현재는 무상보육정책과 육아휴직 등 ... 을 통하여 일과 가정을 양립할 수 있게 되면서 경력단절의 문제를 어느정도 해소할 수 있게 되었다. 이러한 변화는 여성에 대한 노동시장의 차별과 편견을 해소하고, 남녀평등을 확대할 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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교육부에서 2022년 12월 발표한 ‘제5차 평생교육진흥기본계획’의 내용을 A4 3장으로 요약, 정리

진흥기본계획1)대학 평생학습 상시플랫폼2)지자체 중심의 평생학습3)3050 생애도약기 평생학습 지원4)사각지대 지원 확대 및 강화5)재직경력, 자격, 학력 간 연계 강화6)인공지능 ... 을 개설하는 방안이 모색되었다. 성인학습자에 특화가 된 입학전형과 학과개설, 학사관리 등을 확대할 계획이다. 학습자가 직장에서 쌓은 경력과 경험을 학점으로 인정을 해주고 대학수업 ... 하여 디지털 활용 능력을 향상시키기 위한 성인문해교육을 활성화한다. 북한이탈주민과 재외동포, 다문화가족 등이 한국사회에 잘 적응할 수 있도록 평생학습을 강화한다.5)재직경력, 자격

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24

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