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"민간경력" 검색결과 41-60 / 9,513건

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    사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오
    아서 관리를 하고 있다.3. 사회복지사의 법적지위사회복지사의 법적 지위 혹은 신분은 공공기관의 사회복지사(사회복지전담공무원)와 민간기관의 사회복지사로 구분을 하여서 규정을 해야 한다.1 ... 14조 및 동법시행령 제7조)- 국가공무원법 제2조 및 지방공무원법 제2조의 공무원 구분에 의하면, 공무원은 경력직의 공무원과 특수경력직의 공무원으로 나뉘는데 사회복지전담공무원은 이 ... 중, 경력직의 공무원에 포함된다.① 경력직의 공무원과 특수경력직의 공무원은 채용조건이나 임용절차 등이 다르므로 법적지위도 다르다.② 사회복지전담공무원은 경력직의 공무원 중
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 호봉 계산서식, 호봉획정표, 호봉계산엑셀, 호봉계산기
    -09-05220100%220을경력중부엔마텍민간위탁사업부(전기)2004-07-132008-04-01381980%002삼성엔지니어링㈜환경사업팀2010-01-252016-03-31병 ... 신규임용 직원 호봉산정(호봉 재획정)대 상 자 : 일반8급 이규철구 분근무처근무부서근무기간경력환산률"환산경력(일)"비 고부터까지근무일수갑경력경력2001-06-012003-07 ... -31790100%7900000을경력㈜금화피에스시당진경상정비2005-10-042009-11-05149380%"1,194 "기계정비동부이엠씨㈜정비팀2009-11-092010-10
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 1페이지 | 2,800원 | 등록일 2022.09.02 | 수정일 2022.09.07
  • 저출산 고령화는 국가적인 문제이다. 저출산을 해결하기 위한 정책을 하나씩 제시하고 토론하시오.
    고, 표준보육비 상향과 교사 대 아동 비율 개선을 병행하여 서비스 질을 담보하는 장치가 필요하다. 돌봄 인력의 처우를 임금·경력 경로·현장 안전으로 묶어 패키지로 개선하면 이탈율이 낮 ... 권 단위의 ‘돌봄 컨트롤타워’를 두어 국공립, 민간, 양육자 자조모임을 연결하고, 긴급·야간·방학 수요를 예측해 탄력 편성을 유도하는 체계를 마련할 필요가 있다. 재정은 현금지원 ... ·세제감면 중심 항목을 점검해 이용자 기반 서비스로 비중을 재배치하는 방식이 합리적이다. 성과 평가는 출산율 단기 변동이 아니라 대기자 수, 이용률, 여성 고용률, 경력단절 비중, 가구의 ‘돌봄시간 불안정성’ 지표로 관리하는 편이 정책 효과를 가시화한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 서술하시오.
    할 우려가 있기 때문에, 특히 여성은 출산 및 양육 과정에서 경력 단절과 소득 감소를 경험하는 일이 빈번하게 발생하며, 이로 인해 노동시장 참여율 저하와 경제적 불평등 심화를 부추기 ... 어 여성의 경력 지속성을 확보하는 기반이 될 것입니다. 또한 본 리포트는 무상보육 확대가 여성에게 미치는 경제적·사회적 영향뿐 아니라 제도적 보완 과제도 함께 검토하여 정책적 실효 ... 계층을 대상으로 보육료 전액 지원 체계를 완성했습니다. 국공립 어린이집뿐만 아니라 민간 및 가정어린이집에서도 동일한 무상보육 혜택이 제공되며, 특히 소득 하위 70% 가구에 대해선
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.14
  • 자신이 거주하는(시ㆍ군ㆍ구)자치단체의 지방의회에서 제정하여 현재 시행하고 있는 사회복지관련 조례1개를 조사하고, 조사한 조례의 각 조항에 입각한 조례의 문제점과 개선점에 대해 자신의 의견을 기술하시오.
    항 중 “「인천광역시동구 사무의 민간위탁 촉진 및 관리 조례」”를 “「인천광역시 동구 사무의 민간위탁에 관한 조례」”로 한다.2. 조례의 문제점위 조례는 경력단절여성의 경제활동 ... - 과목명 : 사회복지법제와실천- 이름 :- 아이디 :- 과제명 : 경력단절여성 등의 경제활동 촉진에 관한 조례의 문제점 및 개선점- 조례 제목 : 인천광역시 동구 경력단절여성 ... 등의 경제활동 촉진에 관한 조례- 조례 목적 : 이 조혜는 경력단절여성등의 경제활동 촉진법에 따라 인천광역시 동구 경력단절여성 등의 경제활동 촉진에 관한 사항을 규정함으로써 여성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07
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    평생교육현장 실습 가능 기관 조사
    플라자를 거쳐, 019년 6월 개청한 ‘서초여성가족플라자 서초센터’는 여성 역량개발교육과 평생교육, 경력개발 지원 등 여성의 사회참여 지원을 위한 교육 및 지원사업을 수행하고 있 ... 를 선도하는 ‘스마트 서초 프로젝트’ 등 서초 만의 특색을 살린 고품격 전문 프로그램으로 서초 여성과 가족들에게 사랑받는 ‘경력개발과 자아실현의 터전’을 만들어 가고 있습니다.? 주요 ... 사업 및 교육과정① 평생교육 사업가. 여성 인적자원 개발을 위한 역량개발교육- 요리, 공예DIY, 어학 등 ‘기초 직업능력’ 교육- 국가기술자격증, 민간자격증 등 ‘자격증’ 대비
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.29
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    사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오.
    사의 법적 지위 (1) 공공기관 사회복지사(사회복지전담공무원)의 법적 지위 (2) 민간기관에 종사하는 사회복지사의 법적 지위 3. 사회복지사의 권한과 책임 (1) 사회복지전담공무원 ... 의 법적 권한 (2) 민간사회복지기관 사회복지사의 법적 권한 (3) 사회복지사의 법적 의무 4. “사회복지사가 갖추어야 할 역량” 9가지 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 4. [본문내용 ... 공무원)의 법적 지위 - 공무원은 경력직 공무원과 특수경력직 공무원으로 나뉘는데, 사회복지전담공무원은 경력직 공무원으로서의 법적 지위를 가지며, 경력직 공무원 가운데 일반직 공무원
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01 | 수정일 2024.11.16
  • [헌법재판소] 비밀취급 인가자 현황
    [별지 제26호 서식] 비밀취급 인가자 현황년 월 일 현재1. 비밀취급 인가자 현황구분공직(소속기관 포함)민간(산하기관 포함)계경력직 공무원특수경력직 공무원무기계약직공익요원산하기
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14
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    4차 산업혁명시대에 경력개발의 필요성에 대해 토의하시오
    과목명: 인력개발과활용주제: 4차 산업혁명시대에 경력개발의 필요성에 대해 토의하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 4차 산업혁명 시대의 고용의 변화2. 4차 산업혁명 산업 ... 에 따른 국내 경력개발 동향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료Ⅰ. 서론3차 반도체와 인터넷 발달을 통한 정보 기술 시대를 넘어 4차 산업혁명은 인공지능AI와 사물인터넷(IoT), 빅데이터 등 ... 한 경력개발을 지원하고 있는 추세다. 따라서 작성자는 본 과제를 통해 국내의 4차 산업혁명에 따른 고용의 변화에 대해서 살펴보고, 국내 인재 경력개발의 동향에 대해 알아보고자 한다
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 간편이력서,간단이력서,깔끔이력서
    무최종직위자격사항자 격 분 류자 격 명발 급 기 관취득일자※ 자격분류 : 국가공인자격일 경우 ‘국가공인’, 민간공인 자격일 경우 ‘민간공인’으로 기재수상경력수 상 명수 상 기 관수 상 일 자위 기재 사항은 사실과 틀림이 없습니다.2021년 월 일작성자 : (서명) ... 이 력 서성 명인주민등록번호생년월일 서기 년 월 일생 (만 세)주 소자택전화휴 대 폰학력사항학 교전공학과학위입 학졸업(수료)년월년월경력사항근 무 처근 무 기 간주 요 담 당 업
    Non-Ai HUMAN
    | 이력서 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2022.02.23
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    [노인복지론] 노인관련 사회서비스 정책과 현황에 대하여 기술하시고 향후 발전방안에 대하여 논하시오
    다해 베이비붐 세대 등 신 노년층 사회참여 욕구에 적극 대응하는 일자리 창출을 지원하는 것이 목표이다. 따라서 직업 경험이 풍부하고 건강한 베이비붐 세대에게 민간 및 사회서비스 ... 을전국적으로 실시되고 있다. 60세 이상의 노인을 대상으로 공익활동형, 사회서비스형, 민간형의 하위 유형으로 구분된다. 이렇게 확대되기까지 정부는 국가 중장기 계획들에서 꾸준 ... (인력파견형, 시니어 인턴십), 경력유지활동(시니어직능클럽), 자원봉사활동 등으로 변경되었다. 노인일자리사업의 개념 및 유형은 보건복지부의 2023년 노인일자리 및 사회활동지원사업
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
  • [a+취득자료] 미국과 일본의 인적자원관리시스템을 비교하세요.
    한 부분으로 자리잡게 된다. 특히 이 시기에는 산업과 민간 영역에서 조직개발, 교육, 경력 카운슬링, 관리개발, 종업원 지원, 성과 및 직무 분석과 같은 것들이 강조되었다.(1) 교육 ... 들에게 인적자원개발에서 가장 중요한 주체는 민간이었으며 국가가 직접 나서서 인적자원개발 체계를 개발하고 기획하는 것은 관심의 대상이 아니였기 때문이다.이에 따라 이어지는 본론에서는 미국 ... 은 제 2차 세계 대전 이후로 산업부분과 민간부분의 급격한 확대가 시작되었고 그러한 상황 속에서 관리의 전문화가 필요하게 되었다. 그 이후 인적자원개발이 경영학에서 매우 중요
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.24
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    학교 표창에 대한 공적조서 작성 예문으로 관련 공적조서 작성에 큰 도움이 될 것입니다.
    학교 성명 ○○○ 직인주요 경력(민간 및 군사학력과 경력)(19) 년 월 일(20) 학(경)력(21) 년 월 일(22) 학(경)력과거 포상기록(훈장?포장?표창별로 기록)(23) 년 ... 의 기록이 틀림없음을 확인합니다.2024년 3월 11일추천인 직위 ○○도○○교육청○○중학교 성명 ○○○ 직인주요 경력(민간 및 군사학력과 경력)(19) 년 월 일(20) 학(경)력 ... ○ ○ ○ 직인주요경력(민간 및 군사학력과 경력)(19) 년 월 일(20) 학(경)력(21) 년 월 일(22) 학(경)력과거 포상 기록(훈장?포장?표창별로 기록)(23) 년 월 일(24
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.23 | 수정일 2024.03.25
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    공무원 연봉 및 조직의 문제점과 해결방안에 대해 기술하시오
    의 연봉 수준은 민간 부문과 비교했을 때 낮다는 지적이 꾸준히 제기되고 있으며, 이에 대한 불만이 누적되고 있다. 이러한 불만은 업무 성과에도 영향을 미칠 수 있으며, 조직의 효율 ... 성과 경쟁력을 저해할 수 있다.현재 한국의 공무원 연봉 체계는 직급, 근무 연수, 경력에 따라 결정되며, 공무원 연금 및 복지 혜택이 포함되어 있다. 그러나 공무원의 업무 강도에 비해 ... . 본론1. 공무원 연봉의 문제점공무원의 연봉은 민간 부문에 비해 상대적으로 낮은 수준을 유지하고 있다. 한국행정연구원의 통계에 따르면, 2023년 기준으로 공무원의 평균 연봉
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.27
  • (양식,서식) 문화재단 입사지원서 및 개인정보 제공 동의서
    【붙임1】**문화재단 입사지원서(블라인드 채용)1. 인적사항지원구분신입 ( ), 경력 ( )분야접수번호성명(한글)현주소연락처(본인휴대폰)전자우편(비상연락처)가점항목□ 장애대상 ... □ 직업훈련 □ 기타(직무관련 주요내용)3. 자격사항 (지지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입해 주십시오.)자격증명발 급 기 관취득일자자격증명발 급 기 관취득일자 ... 4. 경험 혹은 경력사항 (지원직무 관련 경험 혹은 경력사항을 기입해 주십시오.)구분소속조직역할활동기간활동내용□ 경험 □ 경력□ 경험 □ 경력□ 경험 □ 경력□ 경험 □ 경력(직무
    서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2024.06.02
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    사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오.
    원 가운데 사회복지직렬에 속하며, 지방공무원에 속한다.b) 경력직 공무원은 실적과 자격에 의해 임용되고 그 신분이 보장되어 공무원으로 근무 할 수 있는 사람을 말한다.2. 민간기관 ... ) 공무원은 경력직 공무원과 특수경력직 공무원으로 나뉘는데, 사회복지전담공무원은 경력직 공무원으로서의 법적 지위를 가지며, 경력직 공무원 가운데 일반직 공무원에 속하고, 일반직 공무 ... 에 종사하는 사회복지사의 법적 지위a) 근로자로서 사회복지사사회복지관련 민간사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 근로자를 말함민간기관에 종사하는 사회복지사는 사용자와 원칙
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.28
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    나는 매년 13번의 월급을 받는다
    저는 약 50 여 곳의 국가 및 민간기관에서 패널 및 모니터 요원으로 활동을 하였고, 지금도 활동 을 지속하고 있습니다. 특히 직장을 다니면서도 충분히 할 수 있는 일이라 자신있 ... 도전을 해보니 실력 은 향상되었고 수입도 늘어났으며, 무엇보다 모 니터 합격에 필요한 경력이 점점 쌓였습니다. 모니터 활동은 월급 외 수익 창출에 도움이 되 며, 무엇보다 성취감
    노하우 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.05 | 수정일 2024.06.04
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    보육과정 공공재로서의 영유아보육에 대해 정리하고, 공공재로서의 영유아보육정책의 장점과 단점을 본인의 의견으로 제시하시오
    처럼 취급되기도 한다. 민간어린이집의 비중이 높고, 서비스의 질이 비용에 따라 달라지는 구조 때문이다. 이러한 상황에서 ‘보육의 공공성’을 강화하려는 논의가 꾸준히 제기되고 있다. 즉 ... 성을 강화하려 했다. 또한 부모의 경제적 부담을 줄이고, 여성의 경력단절을 완화하는 효과를 노렸다. 그러나 정책이 확대될수록 예산 부담과 행정적 비효율이 발생했다. 실제로 일부 지역 ... 에서는 국공립 시설보다 민간시설의 비중이 여전히 압도적이며, 서비스 질의 편차가 존재한다.나는 이런 현실을 보며, ‘보육의 공공성’이 단순히 시설의 국공립화로만 해결될 수는 없
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.23
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    세무사 변리사 관세사 법무사 공인회계사 공인노무사 등 국가공인 자격시험에서 주어지는 공무원 특혜는 공정한가에 대해 자신의 의견을 서술하시오
    경력을 쌓는 데 주력하는 것이 일반적인 관행이다. 이에 따라 한국 공무원들의 전문성이 떨어진다는 지적이 많았다. 기업 등 민간의 발전 속도와 전문화 속도에 비해 공직의 수준 ... 를 대상으로 하기 때문에 홍보에 불리할 수 있는 상황이라면 인센티브를 주는 것이 현실적인 대안이다. 하지만 당장 많은 수당이나 급여를 지급하는 것도 문제가 있다. 민간으로 옮겨갈 때 ... 고, 전문성을 쌓고, 민간에서 좋은 기회를 가질 수 있다면 현 사무실에서 더 투명하고 공정한 업무를 할 수 있을 것이다. 그것은 그러한 관행을 확립하기 위한 몇 가지 '인센티브
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17
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    리더십 보고서_건강보험공단 간호사
    또는 특정 범위의 사람들이 의료 서비스를 해야 할 때 혜택을 받을 수 있도록 설계되어 있다.한국의 의료체계는 건강보험제도 같이 국가나 공공기관 또는 민간기업에서 실시하고 있는 의료 ... 서비스의 체계를 말한다. 세계 각국에서 실시하는 보건 의료체계의 유형은 크게 사회보험형, 국영 의료형, 민간 보험형으로 나눌 수 있다. 우리나라는 위의 세 가지 의료체계 유형 중 ... 과 민간 보험은 보험의 유형과 특성에서 차이가 있다. 한국의 건강보험은 국가적인 범위에서 시행되는 보험으로 일반적으로 국민이 의무 가입해야 한다. 반면 민간 보험은 개인이 자발
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21 | 수정일 2024.04.16
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2025년 11월 19일 수요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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