"리더십객관식문제"의 검색결과 입니다.

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"리더십객관식문제" 검색결과 61-80 / 1,722건

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계명대학교 마케팅원론 족보

3장!효용의 네 가지 종류 뭐 객관식같은거로 낼 듯중요하다고 언급함시험문제를 내는 방식임ex) 가치 사슬에 있어서 본원적 활동에 해당되는 것들을 작성하라ex 지원 활동 ~ 해당 ... 하기 위해서 지불해야 하는 비용 대비 편익 묶음의 비율교환 : 자신이 원하는 것을 얻기 위하여 가치 있는 다른 것을 포기하는 것5. 교환의 조건 5가지 - 객관식 중요- 최소한 2명 ... 마케팅원론 기말고사 대비지금 내가 무슨 정의에 대해 설명하는 지 물어보는 느낌으로 시험문제가나온다고 함EX) 소비자는 편하고 원가 낮은 제품 선호한다고 주장하고생산의 효율성을 높

시험자료 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.09

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인적자원관리의 이론적 발전에서 과학적 관리론과 인간관계론에 대한 개념을 제시하고 두 차이점이 무엇인지 논의하시오

가들이 조직이 직면한 문제를 해결하는 데 기준을 제공하는 것으로 평가된다.과학적 관리이론은 산업조직에 적용되는 경영과학의 발전의 토대를 제공했다. 나아가 낭비를 줄이고 비용을 절감 ... 에 따라 산업조직의 비효율성과 생산성 부족 문제의 해결에 기여한 경영과학의 이론이 사회복지조직에도 적용될 수 있을 것이라는 기대가 커지고 있다(Hoos, 1972).과학적 관리이론 ... 의 효율적인 조직 활동의 방안 마련 등에 기여할 수 있다는 것이다. 그 결과 자원을 효율적으로 활용할 수 있도록 객관적인 통제제도를 수립할 수 있다. 나아가 조직은 성과측정과 환류

리포트 | 6페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.05.10

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조선대 스포츠심리학 기말고사 족보정리

, 감정을 통제하는 것5)심상훈련의 지침 #심상훈련에 관하여 바른 것/틀린 것 고르기 #객관식-저갑한 장소 마련-편안한 상태에서 집중-훈련에 대한 충분한 동기와 확신 필요-선명 ... 을 설정하게 하고, 이에 대한 불복종에 대해 논의하기-리더십: 선출된 선수 협회를 구성하여 팀의 문제점을 코치와 상의-역할의 명확성: 각자의 역할과 포지션 등에 관해 명확히 하고 이 ... 스포츠심리학 기말고사 피피티 요약 정리[9장 루틴] 루틴의 효과: 불안감소, 집중력 증대[10장 심상] #3~4문제 출제#심상: 모든 감각을 동원하여 상상의 세계에 어떤 경험

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.24

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(방통대 2020학년도 1학기 중간과제물 - 교육과정 C형) 교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 리더십 향상 활동을 개발하고자 한다. 아래에 근거하여 과제물의 내용을 작성하시오.

- 초등학교에 대한 기대감을 갖는다.2. 꿈꾸며 준비하기- 초등학교에 관심을 갖는다. 초등학교 입학식2자기리더십학교생활적응게임3. 본받아 행동하기- 초등학교에서 지켜야 할 약속 ... 을 찾고 발표하며 학교에 대한 거부감을 줄인다. 1학년의 하루2. 6회 중 1가지 활동의 구체적인 내용매체 초등학교 입학식회기1회기활동명학교에 갑니다.집단형태대그룹리더십순종리더십 ... 생활이라는 새로운 환경에 미리 적응해볼 수 있다는 점에서 교육적 효과가 기대된다. 또한 “급변하는 시대 속에 다양한 문제 상황에서 보다 유연하게 적응하며 자기가 속한 집단, 혹은 사회에 좋은 영향을 줄 수 있는 역량 있는 생활기술로서 리더십이 중요하게 평가되고 있다.”

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.11

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경영학과 기말고사 예상문제 + 해설 (객관식,서술형)

경영학과 기말고사 대비 예상문제 (전공기초)객관식 문제 (총 30문항)1. [경영학원론] 기업의 사회적 책임(CSR)이 강조되는 이유는?(1) 수익 극대화(2) 고용 감소(3 ... 효과적입니다.3. [조직행동론] 변혁적 리더십의 특징으로 가장 적절한 것은?(1) 규칙 중심(2) 보상 중심(3) 비전 제시와 동기 부여(4) 통제 강조[정답: (3)]해설: 변혁 ... 축소[정답: (3)]해설: 고객과의 관계를 유지하는 CRM 전략은 브랜드 충성도를 높이는 데 효과적입니다.8. [조직행동론] 변혁적 리더십의 특징으로 가장 적절한 것은?(1) 규칙

시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.30

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A+인적자원관리, 생산관리, 사회학개론, 마케팅원론 토론

인적자원관리, 생산관리, 사회학개론, 마케팅원론 토론목차승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요? (정성적 방법과 계량적인 ... 방법의 장단점과 효율적으로 평가하는 방법에 대해 토론해 봅시다식스시그마에 대한 찬성과 반대에 대한 학습자님의 입장은 ?전 세계적으로 교육 불평등으로 인한 빈곤의 대물림 현상이 점점 ... 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요? (정성적 방법과 계량적인 방법의 장단점과 효율적으로 평가하는 방법에 대해 토론해 봅시다승진 또는

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.02

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간호관리학)리더십 적용 레포트,임파워먼트

보다도 리더십이 요구된다고 볼 수 있다. 간호사에게 리더십이 중요한 이유는 의료환경 속에서 발생하는 여러 가지 문제를 해결하기 위한 기술과 지식이 필요하기 때문이다. 또한 의료기관 ... 간호관리학 보고서- 리더십 적용 -R E P O R T과목명간호관리학 2담당교수님실습기관제출일학번이름목차서론 ················page 1본론 ... ················page 1결론 ················page 7참고문헌··············page 71. 서론리더십이란, 조직의 공동목표를 달성하기 위하여 리더가 다른 구성원

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20

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주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명해보시오.

면서 추가적으로 좋은 아이디어까지 반영하기 시작하였다. 죽고 사는 문제가 아닌 이상 작은 문제들에 대해서는 본인들이 결정하여 추진하면서 개인의 리더십도 강화됨을 느낄 수 있었다. 팀 ... 2020학년도 2학기조직행위론 기말시험주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명해보시오.- 목 차 -I. 서 론II ... . 본 론1. 리더십2. 리더십의 성공사례3. 리더십의 실패사례III. 결 론참고문헌I. 서 론오늘날과 같이 복잡한 사회 구조 내에서 조직이 지속 성장하기 위해서는 조직의 리더십

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.09

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노인의 장점 5가지, 나의 장점 5가지에 대하여 서술하시오.

는 데 결정적인 역할을 한다. 책임감 있는 행동은 문제 발생 시 신속한 해결과 원활한 업무 진행을 가능하게 하며, 주도적인 리더십은 팀원 간의 협업과 소통을 강화한다. ... 라는 여러 문제를 동반한다. 현대 사회는 빠르게 변화하고 있으며, 이에 따라 젊은 세대와 노년 세대 간의 인식 차이와 갈등이 발생하고 있다. 많은 사람들은 노년기를 경제적 어려움 ... 와 통계자료를 통해 객관적 근거를 제시함으로써 논리적 타당성을 확보하고자 한다. 이러한 분석은 단순한 감정적 공감에 머무르지 않고, 실질적 데이터를 기반으로 노년기의 장점을 재조명

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.21

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미래사회에 필요한 인재의 역량에 대해 조사하고, 역량 중 인성과 관련하여 서술하시오

하는 능력', '자율적으로 행동하는 능력'을 꼽고 있습니다. 객관식 지식의 암기 능력, 성적과 경제적 배경이 같은 학생들끼리만 폐쇄적으로 소통하는 고교 체제, 사교육에 대한 의존심 ... 인재 핵심역량’은 비판적 사고와 문제해결력, 창의성과 혁신, 협동과 리더쉽, 문화 이해, 소통과 정보*미디어 독해력에 있다고 하였습니다.그러면 그 답은 그림책 독서라고 이야기 ... 으면 빨강, 검정의 색이 뇌에게 남아 위험하고 두려움으로 감정 컬러로 인식하게 된다고 합니다,그래서 높은 감정지수는 타인의 감정을 읽어내어 타인 공감능력이 향상되고 사회성과 리더쉽 역량

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.23

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고전적 경영이론, 행위과학적 관점의 경영이론, 정량적 접근 방법, 현대의 경영이론에 대해 설명하시오.

합니다. 정량적 접근 방법은 수학적 모델링과 통계학적 분석을 통해 조직 내의 의사결정과 문제 해결을 지원합니다. 현대의 경영이론은 이러한 이론들을 기반으로 하면서도, 급변하는 경영환경 ... 적 접근 방법은 경영 현상을 수학적 모델로 표현하고, 이를 통해 경영 이론을 개발하고 분석합니다. 이론은 경영 현상을 변수와 관계식으로 표현하며, 이를 통해 경영 현상의 원인과 결과 ... 적인 데이터를 수집하고 분석하여 경영 현상을 설명하고 예측하는데 활용됩니다. 정확하고 객관적인 데이터를 바탕으로 이론을 검증할 수 있으며, 이를 통해 경영 결정에 대한 신뢰

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.19

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공기업 공공기관 경영학 단권화 자료(필기합격 다수)

, 강력한 리더십(코레일)가족경영의 위험, 개인이해와 회사이해의 혼동, 능력부족의 위험, 부와 권력의 독점기업에 투자한 주인이자 경영을 담당한 사람으로 출자 기능과 함께 경영기능 ... 을 수행(경대)전문경영자 : 민주적 리더십. 경영의 전문화. 회사의 안정적 성장(☜임기의 제한)임기의 제한으로 개인적 안정 추구, 단기적 이해 집착(코레일)주주 이해관계 경시(주주 ... ?예산계획 ?사명과 목표 수립 ?전략 대안 도출※실제시험에서 나온 지엽적인 문제들?경영학=이론과학+실천과학의 특성을 모두 포함하는 종합적 학문- 이론경영학 : 순수과학으로서의 경영학

리포트 | 64페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.06.06

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독학사 경영학 4단계 한권으로 끝내기 + 정답,해설 첨부

독학사 경영학 4단계 시험 구성 요약시험형식은 타 단계와 달리 주관식도 혼합되어 있습니다. 객관식 + 주관식 혼합형으로 시험시간은 90분입니다. 100점 만점이고 문항수는 약 ... 25분항 내외로 보면 됩니다.합격기준은 과목당 60점 이상입니다시험 구성을 한눈에 보기 쉽게 정리하자면 이렇습니다.유형문항수배점비고객관식약 20문항문항당 34잠4지선다형주관식약 2 ... ③ 아지리스의 성숙이론④ 샤논과 위버의 커뮤니케이션 이론5. 리더십 이론 중 상황 이론에 해당하는 것은?① 미시간 연구② 피들러 이론③ 관리격자 이론④ 행동 이론6. SWOT 분석

시험자료 | 21페이지 | 4,000원 (5%↓) 3800원 | 등록일 2025.08.07

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과학의 목적 기술 설명 예측 통제 를 사회복지실천사례를 적용하여 논하시오

, 2003) 사회복지분야의 개인지식은 절차적 지식이 아닌 실천적 지식으로 발전할 가능성이 높다. 문제는 개인 지식이 어떻게 지식으로서 존재의 형태를 갖추게 될 수 있는지 분석할 필요가 있 ... (explanation)‘왜’라는 질문에 대한 답은 연구 문제나 연구 대상이 되는 현상의 이유나 원인, 즉 무언가에 대한 질문을 해결하기 위한 것이다.과학 연구에서 설명은 객관적이고 논리 ... 과학의 목적(기술, 설명, 예측, 통제)를 사회복지실천사례를 적용하여 논하시오서론사회복지실천에서 과학이나 언어로 객관화할 수 없는 손재주 속성이 있음을 인정한다면(김기덕

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.26

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(교수님 칭찬) 간호관리학 리더십보고서

적 리더십이기 때문에 어떤 집단에서는 무감동, 무관심이 야기될 수 있다.전제형민주형자유방임형-강한 통제-강제로 동기부여-독단적인 의사결정-상의하달식 의사소통-최소 통제-경제적 및 ... 과목명제출일자학년 / 학년 / 반이름담당교수리더십 보고서목 차1. 문헌고찰 ... ........................................................................2~43. 리더십 관찰사례

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.11

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조직행동론

도 사람마다 전혀 다르게 받아들여집니다. 한 개인의 행동 결정에 있어서 영향을 미치는 것은 객관적인 현실이 아닙니다. 그 사람이 그 현실을 어떻게 받아들이고 있느냐입니다. 인식의 문제 ... 08. 동기 부여 이론: 공정성이론, 기대이론 35p09. 그룹 이론 39p10. 커뮤니케이션 이론 44p11. 리더쉽 이론 47p12. 파워와 정치학 61p13. 조직 구조 이론 ... 의 이해조직행동론이란?조직행동론(Organizational Behavior;OB)은 문자 그대로 '조직'의 테두리내에서 사람들이 어떤 식으로 행동하는가를 분석하고 연구하는 학문입니다

리포트 | 83페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.08.05

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조직(직장) 내에서 발생하는 갈등적 사례 2가지를 제시하고, 각 사례 별로 원인, 해결책을 제안하시오

어 한계를 가진다. 갈등은 조직 구성원들이 숨겨진 문제점을 발견하고 개선책을 마련하는 계기가 되기도 하며, 이해관계자 간 협력을 강화하고 더 나은 의사결정을 이끌어내는 촉매로 작용 ... 가 충돌하는 간단한 사안처럼 보이더라도 그 배경에는 자원 배분의 문제가 얽혀 있거나, 상하관계의 불균형, 조직문화의 경직성 등이 함께 작용하는 경우가 많다. 따라서 갈등 상황을 단순히 ... 을 도모하는 실천적 지침을 마련할 수 있으리라 본다.Ⅱ. 본론가. 첫 번째 갈등 사례: 부서 간 자원 분배 문제조직에서는 업무를 수행하기 위한 각종 자원이 필요하다. 자금, 인력

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.10

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간호관리학(기획,조직,인사,지휘,통제)

인력 개발 계획 및 현황6기록과 보고(사건보고서, 사건경위서) 확인지휘1병원내의 인간관계에서 발생하는 갈등 유형 파악과 관리방법 모색2간호관리의 지도활동 및 바람직한 관리자의 리더십 ... . 조직1. 병원 조직도병원장2. 간호부 조직도3. 간호부 위원회의 종류간호부 위원회주요기능인사위원회간호부의 전반적인 인사행정을 위한 정책, 계획, 수립, 결정, 평가과정에 보다 객관 ... 를 분담하고 조정한다.2. 간호순회를 통하여 환자상태를 확인하고, 간호문제를 파악하여 적절한 간호지시를 한다.3. 환자 병록을 통하여 정보를 수집하고, 의사지시사항을 점검

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.14

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Peterson과Seligman의 성격적 감정과 덕성에 대한 VIA 분류체계를 참고하여 본인의 감정이라고 생각되는 강점 3가지를 선택하고, 강점 3가지를 선택하고 각 강점에 드러났다고 생각되는 에피소드를 구체적으로 기술하시오

을 이해하는데 있어서 가장 객관적인 기준을 제공함에 있으며 인간의 행동을 심도 있고 폭 넓게 이해할 수 있게 해준다. 더불어 최근 들어 우리 사회는 인간의 삶의 질과 관계된 문제 ... 다. 이처럼 심리학은 인간 인지와 행동 그리고 그 뒤에 숨어 있는 무의식적 동기를 연구하는 학문인 것이다. 특히, 오늘날 고도의 정보화 사회가 되면서 인간 삶의 질과 관련한 문제 ... 들이 점점 더 그 중요성을 더하고 있으며, 이러한 문제에는 감각, 지각, 사고, 성격, 지능, 적성 등의 인간 특징들이 고려되어야 하기 때문에 앞으로 심리분석은 미래 사회에 그 중요

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.04

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리더십 골드

설정, 리더십 문제에서 만족시켜야 한다. 네번째는 조직원들이 성공하고 있는가? 성공할때까지 조직원들에게 감동을 주며 성취하도록 돕는 것이다.---- 적용 : 1. 조직원들이 당신 ... 1. 도서명 및 저 자 : 리더십 골드(Leadership GOLD),존 맥스웰 : 미국에서 1300만부, 아마존 10주년 명예의 전당에 오른 역작, 리더들의 인간적인 면모 ... 와 고뇌 속에서 위기의 조직을 살려낸 진짜 리더십 이야기 …: (강주헌 역)2. 내용 요약 : 본서는 전체 26장으로 구성되어 있다.1. 정상에 있다고 외롭다면 당신이 뭔가를 잘못하

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.06

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