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"노동관계법규" 검색결과 61-80 / 6,804건

  • 민법의 이해 신의성실의 원칙
    집행법, 소송법, 행정법규, 노동 법 등 모든 법규에 포괄적으로 적용된다.구체적인 사안에 적용되는 제정법규가 있으면 그 법규에 의하여 사안을 해결하는 것이 원칙이다. 다만, 사안 ... 에 적용되는 법규가 없거나 그 법규의 적용이 구체적 사안의 특수성 때문에 일방 또는 쌍방을 명백히 불공평하게 만드는 경우, 즉 그 법규의 적용이 법률관계의 의미 내지 목적에 반하 ... 민법의 이해 중간 과제신의성실의 원칙에 의한 파생원칙신의성실의 원칙이란 계약 관계에 있는 당사자들이 권리를 행사하거나 의무를 이행할 때 신의에 따라 성실 히 행하여야 한다는 것이
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.22
  • [a+취득자료] 사회복지법의 형성과 우리나라 사회복지법의 특성을 기술하시오.
    와 지배 하에서 생산 소비 경영의 공동체로서 존재하였다. 구성원의 노동은 경제적 의미에서 봤을 때에는 무상노동이 아닐 수 있지만 법적으로는 근래의 경제적 노동관계처럼 대등한 권리와 의무 ... 가능하다.형식적 사회복지법은 법의 존재형식을 갖추고 있는, 즉 사회복지법전이라고 하는 외형을 갖춘 제반 법규를 사회복지법이라고 판단하는 개념으로, 주요 각 나라의 실정법상 사회복지 ... 던 가장이 가족 구성원을 총체적으로 지휘하면서 가족구성원의 무상 노동을 지배하였다. 과거의 가족의 생활과 이와 관련된 소비지출은 가장이관리하고 지배하는 농업 경영을 통한 손질
    리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    공인노무사1차-노동법1 기출 및 요약정리
    은 아님.3. 종속노동관계1) 의의 : 노동법은 사용자의 지휘·명령 아래에서 근로자가 노동력을 제공하는 종속노동관계를 규율하는 법4. 노동법의 이념과 목적- 노동법은 근로자의 인간 ... 은 법원으로 인정됨. - 국제법 (O) : 우리나라가 체결·비준한 ILO협약 등 노동에 관한 국제협약이나, 일반적으로 승인된 국제법규는 국내법과 같은 효력이 있음.2) 노동관습법 ... #1. 노동법의 개념2. 시민법과 노동법- 노동법은 시민법의 원리를 상당 부분 수정하면서 등장함 * (p10.1_0) 사유재산제 등 자본주의사회의 필수적 요소를 부정하는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 45페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.27 | 수정일 2023.11.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간다운 생활을 할 권리에 대한 고찰
    (노동권 등), 또는 경제?사회?문화적 권리(유엔 사회권 규약)를 의미한다. 이러한 사회권은 사회정의와 ‘실질적’ 평등의 이념으로부터 도출되는 인권개념이다. 인간다운 생활을 하기 위 ... 수단적 권리들로서 사회보장수급권(제34조 제2-6항), 교육을 받을 권리(제31조), 근로의 권리(제32조), 노동3권(제33조), 환경권(제35조), 보건권(제36조 제3항 ... 다.헌법은 국민을 ‘갑’으로, 국가를 ‘을’로 해서 권리?의무관계를 체결한 계약서이다. ‘을’은 ‘갑’의 생명과 재산, 나아가 행복하고 존엄한 삶을 보장할 의무를 진다. 이미 300
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025 금호타이어 HR(노무관리) 자기소개서와 면접자료
    와 이를 달성하기 위한 실행계획을 기술해주세요.5. 면접 기출 질문 및 모범답안1. 금호타이어에 지원한 동기와 금호타이어가 본인을 선발해야 하는 이유를 설명해주세요.노동환경의 변화 속 ... 었습니다. 이 경험을 통해 노사 간의 이해를 돕는 실질적 커뮤니케이션의 중요성을 느꼈습니다.또한, 인사행정론과 노사관계론 수업을 통해 기업의 인사정책과 단체교섭 구조를 학문적으로 탐구 ... 방의 입장을 존중하며 대화를 이어간 결과, 서로 수용 가능한 합의를 이끌어낼 수 있었습니다. 그 경험을 통해 노사 관계에서는 감정보다 객관적 근거와 신뢰 기반의 대화가 중요
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지법제와 실천] A+엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 그 시대와 현 시점 간 어떠한 공통점과 차이점이 있는지에 대해 자신의 의견을 제시하세요.
    은 통상 종속적 노동관계를 규율하는 법규범의 총체, 즉 자본주의 경제질서에 있어서의 근로자들의 근로관계에 관한 법규의 총체를 의미한다. 노동법이라는 특별한 범주의 법규범을 통해 국가 ... 가 종속적 노동관계를 직접적으로 규율하고자 하는 이유는 노동이 하나의 상품의 성질을 가짐과 동시에 그 자체로서 지성있는 인격체의 노동이므로 자본주의하에서 근로자들의 주된 자산인 노동 ... 노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 그 시대와 현 시점 간 어떠한 공통점과 차이점이 있는지에 대해 자신의 의견을 제시
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.07
  • 20년 하반기 LS전선 자기소개서
    가야 한다고 생각합니다.②Skill(기술/자격) #관련 법규 숙지제도 기획 과정에서 제도가 노동법, 민법, 행정소송법 등 관련 법규에 저촉되는지를 완벽히 숙지하여 노사 간의 갈등 ... 아서 가게를 빠져나왔고 다음 날 부대에 복귀한 장병에게 경위에 관해서 설명하고 돌려주었습니다. 이러한 가치관을 바탕으로 항상 법규와 규정 내에서 조직 목표와 성과를 달성해 나가 ... 해주세요. (최소 10자, 최대 500자 입력가능)①Knowledge(지식) #현장 중심의 조직 구조 이해협력적인 노사관계를 구축하기 위해 제도를 기획할 경우 사용자와 근로자 간
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    무역의 개념과 무역학의 필요성
    거래의 폭과 다양성이 날로 확대되고 있다. 그러므로 이에 대처해 나가기 위해서는 국제거래에 관한 관계법규와 국제관습 등에 대해 폭넓은 지식을 갖춘 전문인을 양성하지 않으면 안 된다 ... 무역의 개념과 무역학의 필요성무역을 넓은 의미로 말할 때에는 상품 및 서비스의 수출입과 자본 ? 노동 ? 기술 등 생산요소의 국제적 이동, 즉 모든 국제경제거래를 의미한다. 좁 ... ? 직접 및 합작투자 ? 건설 및 플랜트수출 등 복잡하고 까다로운 국제규약이 수없이 체결되고 있다. 따라서 이들 국제계약에 관한 법규 및 실무분야에서의 체계적 연구가 필요한 바, 이 역시 무역학이 다루어야 할 분야 중의 하나이다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.14
  • (A+)청소년의 개념 및 발달특성을 조사한 후 청소년 발달의 이론적 접근에 대해 분석하여 서술
    적 접근3. 사회복지실천 대상이 되는 청소년 문제Ⅲ. 결론참고문헌학과학번이름1Ⅰ. 서론우리나라의 아동청소년 관련법규는 해당규정에따라 아동, 소년, 미성년, 청소년으로 규정하고 있 ... 과 사회체계에 따라 관련 법규에 따라 다르게 규정되기 때문에 다양한 정의들이 나오고 있는데 우리나라 청소년 관련 법규는 해당 법규에 따라 청소년의 명칭과 연령을 다양하게 규정 ... 필요가 있는 경우에는 따로 규정한다.청소년에 대한 개념은 현대 서구 사회에서 처음 등장한 것으로 보인다. 전근대 사회에서 아동은 거의 대부분 어린 나이에 가사 및 기타 노동에 참여
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    강의 내용 중 흥미로웠던 키워드를 선택해서 A4 1매로 정리하시오
    하고 있으며, 인도네시아는 더 많은 해외 기업들을 유치하기 위하여 법규나 규제 등을 간소화하고 있다. 필리핀은 외국인투자법을 개선하였다. 우리나라와 아세안의 무역은 23년부터 전년 ... 대비 역성장을 보이고 있는 상황이다.2) 한국 경제에 대한 시사점아세안은 풍부한 노동력과 저렴한 노동비용 등으로 빠른 속도로 성장을 거듭하고 있다. 성장 가능성이 높기 때문에 우리 ... 고 있음에도 불구하고 교역량은 줄어들고 있다는 것이다. 전 세계는 빠른 속도로 글로벌 시장으로 재편되고 있으며 아세안은 우리나라와 불가분의 관계를 맺고 있다. 우리나라는 전통
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을
    관계가 없이 최저생계비의 부족분을 현물로서 급여한다.(2) 한부모 가족을 위한 가족복지정책저소득 한부모가족은 모?부자복지법 그리고 국민기초생활보장법에 의하여 지원을 받 ... 가족복지정책노동자가 육아로 인하여 불가피하게 퇴직을 하는 것을 막기 위한 육아휴직제도는 직장이나 가정생활을 모두 유지할 수 있게끔 지원하는 제도이다. 2001년 개정이 된 육아휴직 ... 다. 특히나 가족정책은 행위자로서 국가의 역할은 물론이거니와, 여성단체를 비롯하여 다양한 사회집단들의 이해관계들이 서로 복잡하게 얽혀서 나타나는 것이기 때문에 출산 지향적인 가족정책
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
  • 사회복지법의 개념과 우리나라 사회복지법의 체계에 대해 설명하시오.
    한 수직적 위계구조를 갖으며, 노동법과는 생존권에 부합하면서 자주성과 독자성을 갖는다는 측면에서 대조를 이룬다. 한편 행정법과 사회복지법의 관계에서 두 법이 국가의 사회정책을 지향 ... 는 권리성을 내포하고 있다.형식적 의미의 사회복지법은 사회복지법전이라는 외적 형식을 갖춘 제반 법규를 사회복지법으로 보는 개념 파악 방법으로. 실정법상 사회복지와 연관된 법규의 모든 ... 등이 있다. 사회복지법의 법원으로서의 법률은 사회복지의 구체적인 내용을 담고 있는 실질적인 법규들이며, 사회복지 실현에 필요한 주요 요소와 의미를 담고 있다.명령(시행령), 규칙
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지의 개념의 이해에 따른 사회복지법의 개념을 기술하고 본인의 견해를 제시하시오.
    복지와 학문적, 실정법적 관계, 예2) 넓은 의미의 사회복지와 학문적, 실정법적 관계, 예Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌주제 : 사회복지의 개념의 이해에 따른 사회복지법의 개념을 기술 ... 가, 보건의료, 소득, 노동, 질병, 장애, 출산, 사망 등의 서비스를 체계적으로 조직하고 총 체화한 개념으로 볼 수 있다.2. 사회복지법의 개념1) 학문적인 측면사회복지의 학문적 측면 ... 은 외적 형식을 갖춘 제반 법규를 찾아내 구분하는 형식적 의미의 사회복지법 개념을 규정하는 방법으로 사회복지법은 그 역사적 생성과정이 산발적이고 복합적이며, 또한 매우 최근의 변화
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    법규 보고서 - 국내외 보건의료 정책변화
    어 의료서비스는 노동집약적이다.4) 여러 제도의 교착점의료기관 자체의 특성상, 인력 집약적이며, 의료법, 근로기준법, 노동관계법, 모성보호 관련법, 산업안전보건법 등 다양한 법에 적용 ... 보건의료법규 보고서국내·외 보건의료 정책변화[최신 보건의료법과 관련된 기사 1건 제시하고 간호문제와 관련하여 본인이 생각하기에 개선이 필요한 간호정책 1건을 제시하고 의견을 작성 ... 하시오]보건의료법규학습성과배점PO610점보고서 평가기준(상: 9~10점, 중: 7~8점, 하: 6점 이하)우수보통부족2101. 과제의 주제에 맞는 주요 내용을 중심으로 명확
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.21
  • [A+레포트] 한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고 왜 기업들이 동남아시아 지역에 진출하는지와 문제점이 있다면 무엇인지를 서술하여 보시오. 그리고 무역과 어떠한 관련이 있는지도 서술하여 보시오.
    의 복잡성, 정치적 리스크, 그리고 현지 법규와 규제의 이해도는 한국 기업이 직면한 주요 과제들 중 일부이다. 이러한 요소들은 기업이 현지 시장에서 성공적으로 자리 잡고 지속 가능 ... 과의 무역 관계에 어떤 영향을 미치는지, 현지에서의 수출입 활동이 기업의 글로벌 무역 전략에 어떻게 기여하는지를 살펴볼 것이다. 이 과정에서 동남아시아 지역에 진출한 한국 기업 ... 분석: 성공과 실패한국 기업들은 지난 수십 년간 베트남, 인도네시아 등 동남아시아 국가들에 적극적으로 진출해왔다. 이들 국가는 빠른 경제 성장, 젊은 인구 구조, 비교적 낮은 노동
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    (환경보건경영시스템 A형) 여러분이 전자회사(TV 생산)의 최고경영자(CEO)라고 할 때, 왜 회사에 환경안전보건경영시스템을 도입
    하고 쾌적한 노동 환경을 조성하는 것에 대한 중요성은 날로 커지고 있다. 산업 혁명 시기, 노사 관계는 전제적 노사관계 형태를 띠고 있었다. 이는 노동자와 사용자 사이가 수직적·지배 ... 종속적 관계에 놓여 있다는 점을 보여준다. 이 시기, 자본가들의 최대 관심사는 오직 어떻게 하면 더 많은 물건을 더 빨리 만들어 낼 수 있을 지였다. 따라서 노동자들의 인권 ... ) 관리, 근로 조건 관리, 인간관계 관리, 노사 관계 관리로 나눌 수 있다. 노동력 관리란 근로자의 채용과 채용 이후, 해당 인적 자원에 대한 관리 시스템의 총체를 의미한다. 근로
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    적용에 있어서 원칙법과 예외법, 강행법과 임의법, 사법과 구법의 적용순서에 대해 서술하시오. 할인자료
    과의 관계, 원칙법과 예외법 등이 있습니다. 상위법과 하위법의 관계는 국가의 법질서는 헌법을 최고 법규로 하여 가치질서에 의하여 지배되는 통일체를 형성하는 것이고 그러한 통일체 내 ... 에 따른 수 많은 법규들이 만들어지고 있다. 이처럼 사회가 빠르게 변화하고 발전함에 따라서 생활관계가 더욱 복잡해 진 것으로 볼 수 있다. 그리고 이러한 법규들 중에서 어떤 법을 먼저 ... 의 불균형, 노사갈등, 노동자의 빈곤, 실업과 장애 등으로 사회적으로활동할 수 없는 문제가 발생했을 때 해결하기 위해서라고 볼 수 있다. 즉, 사회활동에 위험이 될 수 있는 사회
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20
  • 특허법인 리앤목 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    무엇인 더 중요한가요? 29 살면서 법규를 어겨본 경험이 있는지? 30 해외 출원을 진행할 때 유의해야 할 점은 무엇이라고 생각하나요? 31 OA(Office Action, 거절 ... 이 있는가? (도덕성 측정) 평소에 법이나 규율을 잘 지키는 성격이지만, 예전에 교통법규를 확인하지 않아서 횡단보도를 건널 때, 자전거를 타고 건너간 적이 있습니다. 어느 날 저녁 ... 는 융통성은 편법이다. 일상적인 상황에서는 매뉴얼을 따라야 하지만, 긴급한 상황이 생기면 융통성을 발휘해서 신속하게 위기를 극복 해야한다고 생각합니다. 팀워크 (전문성 vs 관계
    자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 특성에서 휴먼서비스에 대해 논하시오.
    성’을 핵심으로 한다. 일반적인 행정은 서류, 절차, 법규를 중심으로 움직이는 반면, 사회복지행정은 이용자와의 관계에서 출발한다. 이는 단기적인 효과보다는 장기적인 신뢰 형성과 지속 ... ‘휴먼서비스’이다. 휴먼서비스는 단순히 행정적 지원이나 경제적 보상 그 이상의 의미를 지닌다. 사람과 사람 사이의 직접적인 관계, 공감, 돌봄, 심리적 지지 등의 요소를 중심으로 구성 ... 뿐 아니라, 상담, 돌봄, 재활, 교육 등 다양한 활동이 포함된다. 이러한 서비스는 기계적으로 처리할 수 없는 ‘인간 대 인간의 관계’를 기반으로 하기에, 서비스 제공자의 태도, 감정
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.18
  • 준법투쟁의 정의와 정당성
    는다]㈏ 법규준수행동(조합활동)노동조합 또는 근로자집단이 사업장에서 평소 잘 지켜지지 않는 법률 또는 단체협약 등의 규범을 엄격히 지키거나 근로자들에게 보장된 권리를 충분히 행사할 수 있 ... 준법투쟁의 정의와 정당성 (노동법)1. 준법투쟁의 개념과 정의㈎ 준법투쟁(광의의 단체행동)노동조합 또는 근로자집단이 그들의 주장을 관철하기 위하여 사업장에서 평소 잘 지키지 않 ... 하는 경우[‘투쟁’에 중점을 두는 투쟁전술로 근 로자들이 안전운행규칙을 지키라고 요구할 권리(의무)라든가 시간외근로 또는 휴일근로를 거부할 수 있는 권리를 남용(이들 법규나 권리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.15
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2025년 11월 18일 화요일
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