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"노동관계법규" 검색결과 21-40 / 6,807건

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    2022 직업상담사 2급 필기 핵심 정리
    + 비임금비용- 비임금 비용(준고정 비용): 노동시간과 직접적인 관계없이 지급되는 비용종류: 부가급여(퇴직금, 각종 보험료, 유급휴가, 출퇴근 지원), 채용비용, 훈련비용, 해고 ... (훈습)- 문제해결을 위한 구체적인 시도- 내담자의 저항 해결- 합의한 목표달성 및 평가- 상담 종결문제 / 이별 감정 다루기- 내담자의 종결 준비도 확인하기1관계형성2진단 및 측정3 ... 목표설정4개입5평가1관계수립·문제평가2상담목표 설정3문제해결 위한 개입4훈습5종결 · 추수지도1단계: 내담자의 목적·문제를 확인 > 문제 명료화·상세화2단계: 내담자의 목적 달성
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.06 | 수정일 2022.10.19
  • 직업상담사 2급 필기와 실기 동시대비
    준비도 확인바. 직업상담의 일반적 과정 (관진목개평)- 관계형성(라포형성) -> 진단 및 측정(심리검사) -> 목표설정 -> 개입 또는 중재 -> 평가사. 직업상담 과정(2단계 ... 동사 사용할 때 나타난다한계의 오류 : 내담자가 예외를 인정하지 않는 것, 불가능을 가정하는 것, 어쩔 수 없을을 가정할 때 일어난다논리적 오류 : 내담자가 잘못된 인간관계 ... 다.- 워크넷의 잡맵은 통계청에서 실시한 지역별고용조사를 바탕으로 재구성된 자료로서 직업별 소득, 종사자 수, 여성비율, 근속연수 등 노동시장 정보를 확인할 수 있다.- 워크넷
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 77페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.17 | 수정일 2022.11.24
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    2025년 휴온스바이오파마 인사총무팀 직무 합격 자소서
    , 채용, 노무 관련 지식을 폭넓게 갖추었습니다.최근 법규 및 제도 변화에 대한 적극적인 학습인사총무 업무 특성상 노동법 및 관련 법규의 빠른 변화에 대응이 필수적이기에, 관련 ... 해왔습니다. 이러한 태도는 가족과 학교, 친구 관계에서 건강한 소통과 신뢰를 쌓는 밑바탕이 되었습니다.특히 고등학교 시절, 학생회 활동과 동아리에서 리더 역할을 맡으며 여러 사람 ... 었습니다. 덕분에 행사 준비나 학교 프로젝트를 성공적으로 마무리할 수 있었고, 자연스럽게 인사관리와 소통 능력에 관심을 갖게 되었습니다.대학교에 진학한 후에는 인사관리와 노동
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.27
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    울산광역시 동구 지방임기제공무원 비정규직노동자 지원센터 전문인력 직무수행계획서
    제 다급(주 35시간)1명2년?센터 사업계획 수립 및 운영 총괄?근로자 법률지원 및 상담사업?근로자 실태조사 및 연구사업?노동관계법 등 근로자 교육사업?센터 운영위원회 운영?노사동향 ... 고 싶습니다. 이 직무를 통해 비정규직 노동자 지원 정책과 법제도를 깊이 있게 이해할 수 있으며, 노사 관계와 고용 환경 개선 등 다양한 분야의 실무 경험도 쌓을 수 있을 것입니다 ... 할 수 있어야 합니다. 이를 위해 노동 관련 법규와 제도를 지속적으로 보완하고, 차별 없는 급여 체계와 복지 혜택을 제공할 수 있도록 하겠습니다.-비정규직 근로 환경 개선을 위한 기업 지도점검 강화
    자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.12.01
  • ESG 2.0이 무엇인지 ESG 1.0과의 비교를 중심으로 제시 (1page 내외) 2)기업이 효과적인 ESG 경영을 위해 조직 내부환경을 어떻게 변화시켜야 하는지 기술 (2page 내외) 서론
    에서는 이해관계자들의 요구를 충족하고, 법규 준수와 인권, 노동권 보호 등 사회적 가치를 존중하며, 동시에 지속가능한 경영을 추구해야 한다. 이를 위해서는 조직문화의 변화, 내부관리 체계 ... 을 높이고, 이해관계자들과의 관계를 적극적으로 관리하는 방법 등에 대해 학습할 수 있다.내부관리 체계의 구축ESG 2.0에서는 기업이 법규 준수와 사회적 책임을 충실히 이행 ... 을 고려하여 기업의 지속가능한 성장을 위한 경영 전략을 구축하는 것이 목표이다.주요 특징ESG 2.0의 주요 특징으로는 다양한 이해관계자와의 관계를 중요시하는 것, 기업의 사회
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01
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    노동조합과 사용자간 단체교섭 절차(법령별 구분)
    노동조합-사용자 단체교섭 절차(법령 근거)「노동조합 및 노동관계조정법」 및 동법 시행령에 따라, 노동조합과 사용자 간의 단체교섭 절차는 다음과 같이 진행됩니다.제1단계 : 교섭 ... 준비 및 개시 단계이 단계는 교섭을 공식적으로 시작하기 위한 준비 과정입니다.구분노동조합 (노동자 측)사용자 (사측)관련 법규1. 교섭 대표자 결정총회나 대의원회 등 규약에 정해진 ... 조합법 제29조의2제2단계 : 교섭 진행 단계실질적인 협상이 이루어지는 핵심 단계입니다.구분노동조합 (노동자 측)사용자 (사측)관련 법규1. 상견례 개최교섭의 기본 원칙, 향후 일정
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.02
  • 사회복지법제와실천 ) 사회복지법과 타 영역법과의 연관성은 다음과 같다 (1)헌법과 사회복지법 (2)사회복지법과 노동법 (3)사회복지법과 행정법 (4
    제시 및 상호 연관성에 대하여 설명하시오1. 서론2. 본론1) 사회복지법의 개념과 의미2) 사회복지법과 노동법3) 사회복지법과 행정법4) 위 법들의 관계에 대한 생각3. 결론4 ... . 특히 헌법, 노동법, 행정법, 민법, 조세법, 경제법 등과 같은 법률들과 긴밀히 연계되어 있다. 본문에서는 사회복지법과 노동법, 사회복지법과 행정법의 관계를 중점적으로 살펴보 ... 한다. 이에 본문에서는 사회복지법과 노동법, 행정법 간의 관계를 심도 있게 분석함으로써 현대 사회복지법의 구체적인 의미와 역할을 조명해보고자 한다.2. 본론1) 사회복지법의 개념
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.02
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    경기도 개방형직위 법무담당관 지방서기관 자기 소개서, 직무수행게획서
    행정은 도민의 권익 보호와 행정의 적법성 확보를 위해 필수적인 요소이며, 법적 안정성과 공정한 행정을 실현하는 데 중요한 역할을 합니다. 저는 자치법규 정비, 소송 수행 지원 ... 기관과 도민 간의 법적 이해관계를 조정하고, 공공의 이익을 최우선으로 고려하면서 실질적인 해결책을 마련하는 과정이 수반됩니다. 특히, 조례·규칙 심의 및 정비를 통해 지역 실정에 맞 ... 하였고, 특히 행정법과 지방자치법에 관심을 가지게 되었습니다. 자치법규는 지역별 특성을 반영하여 실효성 있는 법률 체계를 구축하는 것이 중요하며, 이를 통해 도민의 실생활과 밀접
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.21
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    (주)삼양인터내셔날 인사직 합격자소서
    를 낼 수 있었지만 아쉽게도 최종 합격의 관문을 뚫지는 못하였습니다. 하지만 그 과정에 서 노동관계 법규, 인적자원관리에 관한 지식을 습득할 수 있었습니다. 개별적 근로관계법과 집단 ... 적 근로관계법규 공부를 통해서는 개별적인 노동 이슈에 대한 법문의 구성과 판례의 법리에 관해 공부할 수 있었습니다. 인적자원관리를 통해서는 조직이 끊임없이 살아남기 위해서는 외부 ... 법상 근로자에 해당함이 맞다는 판단을 내림으로써 법정가산수당을 지급받고 근로계약을 무사히 해지할 수 있었습니다. 저는 이 과정을 통해 노동관계법문이 아무리 근로자를 보호하는 내용
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.30
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    조선대 기업법 A+ 요약 과제
    다.[상법의 지위]상법과 밀접한 법률분야로 민법, 경제법, 노동법이 있다. 민법은 일반법(민법)과 특별법(상법)의 관계이다. 법률적인 상관관계로는 첫째, 상법에만 고유한 규정 ... 법, 노동관계조정법을 비롯하여 노동위원회법, 근로자참여 및 협력증진에 관한 법률 등으로 대별되며, 상법과 노동법은 그 목적에서 대립적인 관계이다.[상법의 이념과 특성]상법의 지도 ... 의 채택 등을 중요시하는 거래의 신속과 안전, 신속성 획일주의 등이 있다.[상법의 정체성]상법은 기업의 생활관계를 규율대상으로 하는 법규로 정의되는데, 여기에서 규율이라는 것
    리포트 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.11.09 | 수정일 2024.11.11
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    이민정책의 개념과 필요성에 대하여 설명하시오
    은 한국의 경제성장과 노동력 수요 증가에 따른 현상으로 볼 수 있습니다. 이들 이주자들은 주로 남남관계에서 이뤄지는 경제 이주로, 건설, 제조, 농업 등의 분야에서 노동력으로 활약 ... 은 다문화주의와 국가주권 사이에서 타협점을 찾아내는 과제를 직면하게 됩니다.II. 본론1. 이민의 개념1980년대 후반부터 시작된 이주노동자의 유입과 재중동포의 국내 노동시장 편입 ... 하였습니다. 이에 따라 한국사회는 이주노동자의 적극적인 통합과 노동권 보호 등의 정책적 과제를 직면하게 되었습니다.2000년대 들어 들어온 결혼이민은 한국의 사회적, 경제적 변화
    리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.08.21
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    근로복지공단 보험가입조사원 자기소개서
    , 협업능력 등을 자세히 기술하여 주십시오. (필요시 별지사용 가능)※ 지원자 성명, 연령, 출신학교명, 출신지역명, 가족관계 등 실력평가와 무관한 사실 언급은 불가하고,간접 ... 를 한다는 점에서 큰 관심을 가지고 지원하였습니다. 대학에서 행정학을 전공하며, 공공기관에서의 행정절차와 사회복지제도에 대해 깊이 학습하였고, 특히 노동법과 사회보험 관련 과목을 수강 ... 과 보험사기 예방에 필요한 역량을 길렀습니다.이러한 경험을 바탕으로 공단의 보험가입조사원으로서 근로자의 권익 보호와 공정한 보험 체계 운영에 기여하고자 합니다. 앞으로도 관련 법규
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.09
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    ESG 경영의 개념과 정책, 동향을 파악하고, 기업들의 ESG 경영 사례, 활성화 방안에 대해서 설명하시오.
    한 포괄적인 경영 전략이다. 이러한 경영 방식은 기업의 장기적인 지속 가능성을 보장하고, 다양한 이해관계자들에게 신뢰를 주는 데 기여한다.환경(Environment) 측면에서 ESG ... 한 활동은 기업이 환경에 미치는 부정적인 영향을 최소화하고, 지속 가능한 환경을 유지하는 데 도움을 준다. 사회(Social) 측면에서는 기업의 사회적 책임을 강조한다. 이는 노동 ... 권 보호, 안전한 근로 환경 제공, 지역 사회에 대한 기여 등을 포함한다. 기업은 공정한 노동 관행을 준수하고, 직원들의 권리를 보호하며, 지역 사회 발전에 기여함으로써 사회적 책임
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.18
  • 2025 LG유플러스 안전/보건관리 합격 자기소개서
    습니다. 두 번째는 ‘환경보건학’(학점 3.8)으로 대기·수질오염과 근로자 건강 영향 분석 방법을 익혔고, 환경관리 계획 수립의 중요성을 체감했습니다. 마지막으로 ‘노동위생’(학점 ... 3.9)은 직업병 예방과 안전보건법 제정 취지를 심화 학습한 과목입니다. 학습 과정에서 실무적인 법규 이해뿐 아니라 위험성 평가와 현장 대응책을 이론과 사례를 통해 체계 ... 물은 최고 점수를 받았습니다. 이 경험은 안전/보건관리 분야에서 다양한 의견과 이해관계를 조율하며 합리적인 결정을 내리는 데 큰 자산이 되었다고 생각합니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.21
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    공인노무사 1차 대비 노트 정리(노동법 1)
    제1편 총설1절 노동법의 개념- 자본주의 사회에서 근로자가 인간다운 생활을 할 수 있도록 노동관계를 규율하는 법규범의 총체(최소한의 생활x) - 근대 시민법의 원리를 상당부분 ... 자 사이의 경제적, 인적 종속노동관계를 규율하는 법제 3절 노동법의 경향- 노동관습에 기인하여 발전하는 경향, 발전적/진보적 경향, 통일적 경향, 협력적 경향을 가짐★ 국제노동기구 ... , 비중, 공포한 국제법규는 국내법과 같은 효력을 지님) - 노동관행 : 규범적인 사실로서 명확히 승인되거나 사실상의 제도로 확립
    시험자료 | 45페이지 | 50,000원 | 등록일 2025.07.01
  • 사회복지법제과제-노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명
    의 관점에서 볼 때 자본주의 경제질서에 있어서의 근로자들의 근로관계에 관한 법규의 전체라고 할 수 있고, 법이론적인 관점에서 볼 때는 근로자가 그의 노동에 의하여 생존을 확보할 수 있 ... . 참고문헌Ⅰ. 노동법과 사회복지법의 정의노동법이란 보통 자본주의사회에 있어서의 근로관계를 규율하는 특수한 법의 영역이며, 사적 소유권불가침의 원칙과 계약자유의 원칙이라는 사적 자치 ... 된 후부터 노동보호법이 처음 도입되었으나 집단노동관계법은 제정되지 않았다. 대한민국 수립 후 5년이 지난 1953년에야 우리 손으로 <노동조합법>·<노동쟁의조정법>·<노동위원회법
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.04
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    노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고
    . 노동법은 개별적, 집단적 노동관계 규율을 통해서 노동자의 권익을 보호하고 인간다운 생활을 확보하고자 한다. 반면 사회복지법에서는 복지급여를 통해서 전국민에게 나타날 수 있는 생활상 ... 다. 불특정 다수의 노동자를 대상으로 하고 있고 자본가와 계급적 관계를 형성하고 있는 노동자를 대상으로 하고 있다. 반면 사회복지법은 특정화된 수혜자 개인이나 그 가족을 대상으로 하며, 가정, 가게 영위의 생활자, 소비인으로서 노동자를 대상으로 하고 있다. ... 사회복지법제와실천주제: 노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 엘리자베스 시대의 빈민법과 현시대의 관련법의 특징을 비교
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14
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    2025년 휴온스바이오파마 인사총무팀 직무 합격 자기소개서
    는 가족 내에서 소통과 배려를 중요시하는 환경에서 성장하며, 사람과의 관계에서 신뢰와 공감이 얼마나 중요한지 자연스럽게 배우게 되었습니다. 부모님께서는 항상 “사람을 이해하는 마음 ... 를 통해 구성원 모두가 신뢰할 수 있는 인사관리자가 되고자 합니다.3. 강점(지식, 기술, 태도로 구분하여 작성) 및 성과■ 지식인사 및 노무관리 전문 지식대학에서 인사관리, 노동법 ... , 조직행동론, 급여관리 등 전반적인 인사총무 관련 과목을 심도 있게 학습하며 전문성을 갖추었습니다. 특히 노동법과 관련된 수업에서 실제 사례 분석과 법률 적용 능력을 키워 노무
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.27
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    온라인활동(과제)_사회적책임과 ESG
    증가한 것이다. 고용노동부가 2022년 10월부터 한 달간 52곳 사업장을 대상으로 산업안전 관련 감독을 시행한 결과 조사 대상 중 86.5%에 해당하는 45군데에서 277건 ... 과 관련한 법규를 제대로 준수하고 있지 않고 사고와 재해 방지를 위한 환경개선, 교육훈련 등이 이루어지지 않고 있음을 의미한다고 볼 수 있다.(3) 기업이 어떤 조치를 취해야 이 ... 행동을 방지할 수 있는지가장 먼저 취해져야 할 조치는 산업안전 관련 법을 지키는 것부터 시작해야 할 것 같다. 관련 법규를 제대로 준수하지 않으면서 기업 경영을 하는 것은 문제
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14
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    인플레이션감축법(IRA)의 이해를 설명하시오.
    과 같은 전략을 포함할 수 있습니다.노동 법규의 개혁: 노동 시장 개혁은 노동 법규를 개선하고 조정하는 것을 의미합니다. 노동 법규는 일자리 창출, 임금 조정, 일자리 보호 등 ... 의 목적을 가지고 있지만, 때로는 과도한 규제로 인해 경제의 유연성이 저하되고 비효율성이 발생할 수 있습니다. 노동 시장 개혁은 이러한 제한적인 법규를 개선하여 기업과 노동자 간 ... 에 중요한 역할을 할 수 있으며, 정부와 중앙은행의 정책 결정에 영향을 미칩니다.경제학자, 정책 결정자, 기업 리더, 학계 등 다양한 이해관계자에게 인플레이션 감축법의 중요
    리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.05
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2025년 11월 19일 수요일
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