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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"노사관계성공사례" 검색결과 761-780 / 3,821건

  • 태평양(롤리카렘피카), 아몰레퍼시픽 경영전략 & 혁신
    로 결정했다. 또한 노사분규의 원인이 됐던 병들어가던 기업 문화를 혁신해 새로운 노사관계 정립했다.91년 이후 아모레퍼시픽은 무분규를 지속하고 있으며 특히 지난 5월에는 선진적인 ... 노사관계 구축을 위해 노사 협력 공동선언문을 선포하기도 했다. 글로벌 경쟁시대에 글로벌기업으로 발전하기 위해서는 협력적인 노사관계가 구축돼야만 지속적인 성장과 혁신이 가능하다는 데 ... 이 표방하는 여성스러움의 우아함을 표현하기 위한 시각적 효과를 이용하기 위한 것이다.4. (주)태평양(롤리타램피카)의 글로벌 경영 성공사례가 주는 시사점(주) 태평양은 프랑스시장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.26 | 수정일 2016.11.07
  • 글로벌경영마케팅-유로디즈니(Euro Disney) 사례
    한 인적자원 확보, 적절한 직원 숙소 제공HRM – 낮은 이직율, 직원들에게 높은 근무 만족도 및 비전 제시, 원만한 노사관계2. How successful has Disney ... Global Management and MarketingCase: Euro Disney한 지역시장(미국)에서 성공한 사업을 다른 지역시장으로 성공적으로 이전하기 위해서는 기업 ... 이 가진 경쟁우위요소를 새로운 시장에 어떻게 이전하고 각 시장이 지닌 환경, 문화, 제도적 차이를 능동적으로 수용, 극복할 것인지가 중요한 과제이다. 유로 디즈니 사례는 미국
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.02.03
  • 교육훈련의 중요성,교육훈련의 체계,교육훈련방법,경영환경의 변화,교육훈련의 의의
    과 사회 원가와 재무관리 마케팅 관리 노사관계관리 2. 교육훈련의 장소장점 단점 훈련이 실제적이다 . 실시가 off jt 보다 용이하다 . 훈련성과를 바로 알 수 있어 구성원의 동기 ... 고도re Management University) 전경 . 교육훈련의 중요성 . 사례교육훈련의 목적과 효과 . 1. 교육훈련의 목적 구성원 지식 기술 태도 조직의 목표달성을 위해 ... 인격이 도야되고 기능이 향상되면서 수입도 증대됨 . 지식과 기능이 향상된 인재를 육성하기 때문에 노사 간의 산업평화 유지가능 →지속적인 성장 가능 서투른 종업원에게 적절한 동기부여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.28
  • 정리해고/정리해고이론/정리해고사례/정리해고개념/정리해고유형/국내정리해고/쌍용자동차/한진중공업/유한킴벌리/슐렉커/독일정리해고제도/정리해고극복방안
    → 경찰의 강제진압 → 노사가 해고자 일부를 무급휴직으로 돌리는데 합의 → 상황마무리정리해고의 사례 – 1. 쌍용자동차◆ 쌍용차사태 동영상 http://news.naver.com ... 비용의 일부를 지원하는 제도임.사례로 본 정리해고 극복 방안*지원요건고용조정이 불가피한 사업주일 것 고용조정으로 이직예정이거나 이직한 근로자를 대상으로 할 것 노사합의가 있을 것 ... *정리해고의 이론과 실제*목차정리해고의 개념경영상 이유에 의한 해고의 유효조건정리해고의 유형주요 국내 정리해고정리해고의 사례 - 쌍용자동차 , 한진중공업사례로 본 정리해고 극복
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 40페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.04.07
  • 노사문화 의의, 노사문화 세계화, 노사문화 사례1(롯데삼강), 노사문화 사례2(LG, 엘지), 노사문화 사례3(Xerox), 노사문화 사례4(SK에버텍), 향후 노사문화 발전방안
    의식)을 갖는 관계10) 성공하되 도취하지 않는 최고지향의 관계Ⅵ. 노사문화의 사례3(Xerox, 후지제록스)국내에 처음으로 복사기를 소개한 업체이다. 1998년 일본의 후지제록스사 ... , 생산성 향상 운동 또한 노동조합 주도의 작업장 혁신활동사례들이다. 이와 같이, LG전자 노동조합은 특히 새로운 노사문화 창출의 선도적 역할을 담당하여 왔다.LG전자의 노사관계 ... 노사문화의 의의, 노사문화의 세계화, 노사문화의 사례1(롯데삼강), 노사문화의 사례2(LG, 엘지), 노사문화의 사례3(Xerox, 후지제록스), 노사문화의 사례4(SK에버텍
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.15
  • 폭스바겐/중국 합작투자 성공사례
    합작투자 성공사례[사례] 폭스바겐과 중국합작투자5 팀팀명: 금요일팀원 : 경영학부강병욱 김도혁김다빈 박대남박민형 이동영이조행 최설웅? 목 차 ?1. 합작투자란? What is ... & Success Factors1-3-1 합작투자의 문제점 JV’s Problems1-3-2 합작투자의 성공요인 JV’s Success Factors2. 성공 사례 : 폭스바겐과 중국합작투자2 ... -1 중국의 시대상황2-2 폭스바겐의 합작투자 배경2-3 폭스바겐의 합작투자 방식2-4 폭스바겐과 중국의 노력2-5 위기시점2-6 폭스바겐의 미래3. 성공 사례 분석3-1 내부역량
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.05.30
  • 기업경영의 아웃소싱 ppt
    ..PAGE:1102본론아웃소싱의 성공 사례1기업경영의 아웃소싱국외 거주자 프로그램파트너 관계글로벌화를 통한제2의 성장..PAGE:1202본론아웃소싱의 성공 사례2기업경영의 아웃소싱제3 ... 부문에 집중01서론아웃소싱의 목적기업경영의 아웃소싱..PAGE:82본론아웃소싱의 대상 및 결정요인아웃소싱의 성공사례아웃소싱의 실패사례아웃소싱의 효과..PAGE:902본론아웃소싱 ... 의 대상 및 결정 요인고객 서비스물류재무, 총무인재 관련 서비스정보 시스템경제 관리생산마케팅, 판매부동산, 공장관리교통기업경영의 아웃소싱..PAGE:1002본론아웃소싱의 성공 사례
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.14
  • 2018 해양진흥공사 합격 자기소개서
    님들과 함께 훌륭한 성과를 창출할 수 있는 사원이 되겠습니다.2.문제를 해결하고 성과를 창출하기 위해 노력한 방안과 주변 동료, 이해관계자와의 협력사례를 구체적으로 기술하여 주 ... 우량 중소기업 취업에 성공하는 스토리’ 형식으로 최종 결정되었습니다.취업준비생, 중소기업, 촬영 등 각자 역할을 맡아 업무를 진행했습니다. 저는 촬영의 역할을 맡아 상호 피드백 ... 은 인적자본, 보안, 안전과 환경, 혁신 등에 중점을 둔 장기전략을 세우고 중앙정부와 지방정부, 노사, 교육기관, 비정부기구 간 긴밀한 협력을 추구하고 있다고 소개했다.그는 이러
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.26
  • 간호관리학-노사분규
    에 근거를 두고 요구 → 설명 → 심의 → 회답 → 심의 ․ 협의 ․ 토의 → 교섭 → 타결의 과정을 거쳐서 종결하는 것이 좋다 . ( = 협상 ) 현대 산업사회에서 노사관계성공 ... 노사분규의 정의 ① 노동자와 사원 사이에 이해관계가 충돌 하면서 일어나는 여러 가지 문제 ② 회사와 노동자의 의견이 불일치 되고 조만간 권력의 행사가 예견되는 상태 ③ 노동조합 ... 및 노동관계조정법상 노동쟁의와 쟁의행위 를 포괄하는 개념 (역 할 극 # STAGE 1. 노사분규건 토요일 진료노사분규 현황 2006~2013 년까지의 병원 노사분규 통계자료노사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.13
  • 넥센타이어의 경영상의 이점을 통한 성공적인 기업경영
    대화여객 Part 1 Part 2 P art 4 P art 7 P art 8 P art 9 P art 3 → Part 6 P art 5결 론 성공적인 기업경영은 수평적 노사관계 ... 뭉쳐서 글로벌 기업으로 커가는 모범사례 열린경영 , 투명경영으로 노사간 상호 신뢰 Part 1 Part 2 P art 4 P art 5 P art 7 P art 8 P art 9 P ... 넥센타이어를 통해 알아본 성공적인 기업경영목 차 Part 1 넥센타이어 기업소개 Slide 3 Part 2 넥센타이어 경영상의 강점 Slide 5 Part 3 강점 1. 정규직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.19 | 수정일 2014.05.20
  • [현대사회와스포츠] 현대사회에서 스포츠가 경제, 사회, 문화, 정치 등의 분야에서 미친 영향을 한가지 이상씩 사례를 조사
    영향을 한가지 이상씩 사례를 조사하여 서술해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 현대사회 스포츠란인간이 사회적 존재라는 말은 한마디로 관계의 인간임을 나타내며 이는 상호작용하면서 존재하는 인간 ... 에 직장체육활동이 노사관계를 개선시키는데 효과가 있다고 말할 수 있다.2) 시민사회운동2002한?일 월드컵경기를 통해 새로운 국민 축제이자 독특한 문화로 자리 잡은 `붉은 악마'는 시민 ... [현대사회와스포츠] 현대사회에서 스포츠가 경제, 사회, 문화, 정치 등의 분야에서 미친 영향을 한가지 이상씩 사례를 조사목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대사회 스포츠란2. 현대사회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.07
  • 현재자동차, 기아차동차 연혁, swot, 5force, 인수합병
    을 통해 새로운 미래를 창조함으로써 인류 사회의 꿈을 실현한다 Vision 자동차에서 삶의 동반자로 지속적인 R D 우수한 노사관계 풍부한 자금력 업계 최고의 생산라인 무인 자동차 개발 ... 엔진으로 선정된 기술 ) 0 2 SWOT 분석 S 꾸준한 매출과 탄탄한 영업망 베트남 시장에서의 매출 증가세 친환경 자동차 시장에서의 강세 세계최고 4 단계 자율주행 기존의 성공 ... 아 창사 이래 최장인 36 일간 파업으로 맞서 해고자를 270 여 명으로 줄였다 . 그 대상도 대부분은 ‘준 ( 準 ) 비정규직 사원’이었다 . 다운사이징 사례 사드사태와 미
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 55페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.22 | 수정일 2022.10.26
  • 국민건강보험공단 자기소개서, 기출면접, 취업후기
    있랍니다.ooo에서 인턴으로 근무하며 바쁜 업무 중에서도 인턴 과제였던 창의개선제안제도를 성공적으로 마무리했습니다. 당시, ooo 인사총무팀에서 근무하며 협회의 큰 행사인 노사 ... 며원칙을 지키기 어려웠던 상황이 있었나요?? 사회복지관련 경험이 없는데 어떻게 대응할 것이며, 어떻게 노력할 것인가요?? 원칙을 지켜서 성공사례가 있었나요?? 인턴했던 기관 ... 및 소개서에 녹여 내려 공장을 재차 방문했습니다. 결국, 251번째 방문한 ooo의 000과 많은 협의를 거쳐 끈끈한 유대관계를 맺었고, MOU 체결을 할 만큼 끈끈한 신뢰관계
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.01.19 | 수정일 2019.01.31
  • 기업지배구조(노동경제학, 우리나라기업지배구조, 현황, 문제점, 기업지배구조와노동자) 보고서
    과 그러한 지원을 가능하게 하는 협력적 노사관계가 절대적으로 필요하다.ㄷ. 근로자 대표 이사제의 기업경영성과 효과근로자 대표 이사제의 존재가 기업의 수익성에 미치는 경로를 해부 해 ... 교섭력에 근거하여 고임금을 받게 되는 결과를 낳는다.우리의 출발점은 국민경제의 차원에서 기존의 노사관계를 어떻게 변화 시켜야 하는가에 있기 때문에 근로자 대표 이사제의 도입이 낳 ... 로 사용된다. 연구자들에 따라서 시스템의 범위를 기업수준에서 작업조직과 인사, 노사관계, 그리고 경영전략과 생산시스템을 논의하기도 한다. 참여적 작업시스템은 크게 작업조직과 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.24 | 수정일 2016.03.07
  • [현대그룹 정주영 회장의 경영철학과 기업가 정신]
    다. 많은 노사분규를 겪으면서 노사화합을 위한 길을 걸었다. 노사는 적대관계가 아닌 가족의 입장이라는 점을 강조하고 종업원을 가족처럼 아껴야 한다는 경영이념을 가지고 있었다. 현대 ... 하다. 그리고 기업가의 경영 정신이 기업의 경영에 반영되었다는 전제 하에서 그 사례를 조사하는 것이 타당하다고 생각한다. 그렇다면 아산 정주영의 경영 철학은 무었이였을까.[만일 현대 ... 되었는지를 살펴보자.우선 그의 기계가 돋보이는 사례는 역시 미 대통령 숙소 건설 일화가 단연 돋보인다. 또한 일화를 통해 우리는 그가 뛰어난 임기응변 능력을 지니고 있었다는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.03 | 수정일 2013.12.15
  • 스웨덴 복지국가의 성공요인과 시사점을 작성하시오
    하려면 무엇을 해야 할 것인지 본인의 의견을 중심으로 살펴보고자한다.Ⅱ 본론1. 스웨덴 복지모델의 성공요인1) 스웨덴 복지모델의 특징스웨덴 모델은 보편적 복지제도, 협력적 노사관계 ... 스웨덴 복지국가의 발전전략 사례Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 스웨덴 복지모델의 성공요인1) 스웨덴 복지모델의 특징2) 스웨덴 복지모델의 성공요인(1) 정치구조와 문화적 요인(2) 경제사회 ... 적 효율을 동시에 달성한 성공사례로 세계 각국의 벤치마킹 대상이 되어 왔다. 1990년대 초반 경제위기의 여파로 스웨덴 모델의 쇠퇴 또는 종말이 거론되기도 하였으나 스웨덴의 복지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.18
  • 해외직접투자 FDI 연구,사례
    모델로 영입한다. 6편의 시리즈로 제작된 상트로 런칭 광고는 예상대로 인도인의 뇌리에 현대라는 이미지를 심는데 성공했다.(2) 동아제약 사례1) 미국동아제약은 국내 제약업체 최초 ... “해외직접투자”개념,유형,필요성기업사례문제점,해결방안제언CONTENTS1. 해외직접투자 FDI 개념2. 해외직접투자의 유형3. 해외직접투자의 필요성4. 해외직접투자의 과정5 ... . 해외직접투자 기업사례분석(1) 현대자동차 사례(2) 동아제약 사례(3) 이케아 IKEA 사례(4) LG전자 사례(5) 포스코 사례6. 해외직접투자의 문제점과 해결방안 제언(1) 문제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 5,500원 | 등록일 2017.09.12 | 수정일 2018.08.30
  • 기업 노사관계의 특징, 기업 노사관계 행위주체, 기업 노사관계 노동기본권, 기업 노사관계 국가별 현황, 기업 노사관계 사례, 기업 노사관계 노무관리전략, 향후 기업 노사관계 방향
    기업 노사관계의 특징, 기업 노사관계의 행위주체, 기업 노사관계의 노동기본권, 기업 노사관계의 국가별 현황, 기업 노사관계사례, 기업 노사관계의 노무관리전략, 향후 기업 노사 ... 권1. 봉사자론2. 공공서비스론3. 재정민주주의론4. 시장억제력 부재론5. 대상조치론Ⅴ. 기업 노사관계의 국가별 현황Ⅵ. 기업 노사관계사례1. 기업 A2. 기업 B3. 기업 C4 ... 어 문화적인 차이는 노사관계뿐 아니라 기업의 성공적인 운영에도 큰 영향을 미치게 되는 바, 외국인 투자기업의 경우 현지 문화와 제도를 존중하는 현지화를 어느 정도에서 유지할 것인가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22
  • 권력의 획득 방법을 제시하고 효과적인 사용방법을 설명하시오.
    보다는 임금수준과 근로조건, 그리고 직무안정을 더 원하게 된다. 이를 해결하기 위한 단체교섭이 성공적으로 이루어지면 상호간의 불확실성이 해소되어 결국은 노사 양측이 불확실성을 통제할 뿐 ... 해서 사회심리학자인 막스 베버는 사회관계 속의 어떤 행위자가 어떤 저항도 물리치고 그 자신의 의지를 관철할 확률이라고 정의하고 있다. 조직에 권력이 필요한 이유는 조직의 성원 ... 방법네크워크 방법이란 권력획득을 목적으로 권력계층의 사람들과 관계를 밀착시키는 방법을 말한다. 하위관리자가 상위관리자와 사적인 모임을 자주 가진다든가, 골프 클럽 등에 동행하는 등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.07
  • 외국자본기업(외국투자기업, 해외투자기업) 동기, 외국자본기업(외국투자기업, 해외투자기업) 진출동향, 외국자본기업(외국투자기업, 해외투자기업)사례,외국자본기업(외국투자기업)대응방침
    ). 외국인 투자기업의 노사관계에서 노동조합에 비하여 교섭력의 우위를 점할 수 있는 요인 중의 하나가 다국적성이며, 철수의 위험성이라 할 수 있다. 전자와 같이 저임의 노동력 때문 ... 등이 성공의 요인개별기업들의 투자사례를 살펴보면 무엇보다도 진출기업의 경쟁력(기술)이 성공을 좌우하는 가장 큰 요인이었으며 그밖에 조기 중국진출에 의한 기회선점이나 독점적 지위 ... 는 주로 상위관리직을 중심으로 해서 이루어지는 것이고 하위직급은 주로 현지인을 사용하는 경향이 있다.현지화와 통합화에 관한 이상의 유형들이 노사관계의 성격과 어떻게 상호 영향을 미칠 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.20
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