"간호관리자리더십유형"의 검색결과 입니다.

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"간호관리자리더십유형" 검색결과 761-780 / 2,550건

리더십과 동기부여 이론

Ⅱ 이론1. 리더십1) 특성이론(자질이론)? 리더의 개인적 자질과 특성이 리더십의 지위와 기능에 영향을 준다고 생각하고, 그 특성을 해명하려 한 이론? 성공적인 지도자는 타고나 ... 욕구 , 책임감, 끈기 등사회적 배경조화, 친화력, 관리감독, 협력, 인기 등(2) 특성 이론의 한계? 리더십을 발휘하기 위해 요구되는 가장 중요한 자질이 무엇인지 확실하지 않 ... 에서 독재형, 민주형, 그리고 자유방임형 등 세 가지 리더십 유형을 제시하였다.? 독재형 리더십에서 개인은 외부의 힘, 즉 권력, 권위, 인정을 통해 동기부여가 된다는 것이다.? 민주

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.20

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국시대비 간호관리학 핵심요약본

에 영향을 주며 조직 외부인과 관계형성, 관리자, 경영자, 사고개혁자3. 간호윤리● 생명 윤리의 원칙- 자율성의 원칙: 타인의 간섭이나 강요를 받지 않고 개인이 스스로 선택하는 것. ... 들에게 조직의 입장 전달)- 의사결정자 역할: 기업가, 문제해결자, 자원분배자, 협상자(의견차이 합의를 위해 자원배분자, 대변인, 대표자 역할 동시에 수행)● 간호관리자의 기술 ... , 방법 등→ 최고관리자일수록 개념적 기술이 많이 필요함3. 간호관리학 관련이론● 고전적 관리이론 (구조론적 관점)- 과학적 관리론?Taylor에 의해 발전?효율성과 생산성을 향상

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.08 | 수정일 2022.09.28

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A+ 간호관리학실습 간호전달체계 종류 매우 자세함 강추!!

가능?간호제공자의 서로 다른 간호접근법 사용 으로 대상자에게 혼란이 가중?고도의 숙련된 질적 간호기술을 활용할 수 없음?간호사의 능력 차이에 따라 간호의 질확보와 전인간호 제공 ... ,단시간에 업무수행 완수?경험이 부족한 간호사도 짧은 시간 내에업무의 능숙성을 기를 수 있음?혼합된 간호인력 구성으로 비용 효과적?대상자에게 총체적이고 통합된 질적 간호 제공 ... 의 어려움?대상자의 개인적 간호요구가 간과되어 간호 서비스에 대한 만족도 저하?대상자는 여러 명의 간호사로부터 각기다른 간호를 받으므로 혼란과 불안감 초래?간호제공이 단편화되고 기계적이

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.06.20

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간호관리학 중간 정리

지원le)- 구성원들을 이끌어 나가는 관리자들의 관리 스타일- 통제, 관리, 분석, 촉진, 지원3) 조직문화의 유형- 국내 : 대형병원 ? 위계지향 문화 / 중소병원 ? 관계지향 ... 질서, 질서와 규칙4) 공유 거버넌스(shared governance)- 간호사와 관리자 간에 똑같은 파워가 공유되는 정도- 미래의 보건의료환경은 간호사의 의사결정 참여를 지지 ... - 결근, 이직률- 생산성 저하- 참여, 제안 증가② 관리적 상황- 갈등- 리더십- 보상제도- 구조조정1) 유형(1) 자연적 변화- 조직이 단순히 변화가 일어나는 것을 사후

시험자료 | 86페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.10.12

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간호지도자론4공통) 훌륭한지도자가 갖추어야할 세가지 조건은 리더십특성이론이란 무엇이며 이론이 중요해지기 시작한이유와 장단점을 간략히 서술하시오0k

간호지도자론4공통) 훌륭한지도자가 갖추어야할 세가지 조건은 리더십특성이론이란 무엇이며 이론이 중요해지기 시작한이유와 장단점을 간략히 서술하시오0k간호학과 간호지도자론4공통1 ... * 5,5 : 타협자 * 1,9 : 사교성 리더 * 1,1 : 자유방임, 포기한 자매니지리얼 그리드 훈련은 리더십 관리격자 이론에 기초한 것으로, 경영자가 리더십 교육훈련 프로그램 ... 을 시행할 때 유용한 개발프로그램이다.-1단계 : 그리드 세미나 단계조직개발에 참가한 참가자가 리더십 관리격자 이론을 통해 자신들의 리더십 스타일을 분석하고 문제해결을 위한 팀

방송통신대 | 18페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.11.15

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[방통대] 간호지도자론

. 자신이 속해있는 조직의 지도자가 처해있는 상황 호의성 진단Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론리더십 행동 유형은 그 사람의 연륜과 인생 경험을 반영하기 마련읻데, 간호관리자의 리더십 유형 ... 간호사 지도론201637-363527 정다운-오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는조직 의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정-피들러의 상황모형에 근거 ... . 리더십의 개념Β.전통적 리더십 연구Ｃ. 최근의 리더십 연구: 변혁적 리더십Ｄ. 오하이오 주립대학의 리더십 연구Ｅ. 피들러의 상황모형Ｆ.자신이 속해 있는 조직의 지도자 유형 사정Ｇ

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.05

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< 방송통신대학교 간호학과 2021 4-2 간호지도자론 중간 만점 과제물 >

보다는 그들 자신이 주도권과 경험을 이용할 수 있도록 하는 사람이다. 본인은 간호 관리자 또는 지도자는 아니지만 간호지도자론을 학습하면서 지도자의 리더십 유형에 따라 팀 목표달성 ... 2021 학년도 2학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.19

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방송통신대 전략적간호관리 2023년) 의료기관유형 3개 기관 미션 비전 진술문끼리 비교 특성 장점, 단점설명 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할 점, 자신이 현재 소속된 조직 소개한 후, 조직화의 기본원리적용 평가 결과를 기술 성에 대한 총평과 제언

전략적간호관리 전략적간호관리 2023년 1학기 중간과제물 전략적간호관리 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려 ... 학기 중간과제물 전략적간호관리 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 ... 질문에2023학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:전략적간호관리?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.01

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간호관리학 A+자료 조직문화보고서, 조직문화란?, 조직변화란?, 사례, 느낀점

2021년도 4-1학기 간호관리학개인과제4< 조직문화보고서 >과 목간호관리학과 제 내 용개인과제4담 당 교 수000 교수님제 출 자000제 출 일20xx년 xx월 xx일목차1 ... 유형, 16개 분야의 전문가 유형 중 관리자와 협의하여 선정▷ 16개 세부 전문가 유형 내 88개 전문성 강화 분야를 각 개인이 선정하여 향후 역량 개발 계획 작성▷ 성장 계획 ... . 조직문화와 관련한 사례● 경력개발(관리)제도 (삼성서울병원과 서울아산병원제도를 중점으로)경력개발(관리)제도란 간호현장 내에서 임상경험, 기술과 역량, 교육, 전문성 등을 구별

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.20

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간호관리 직책별 업무

간호관리실습- 직책별 업무담당교수제출일학년/ 반실습병원/병동실습기간학번이름< 목 차 >Ⅰ. 관리자의 유형-----------p.03~04Ⅱ. 관리자와 리더의 특성구분----p ... ~13Ⅵ. 참고문헌------------------p.14Ⅰ. 관리자의 유형1) 최고관리자- 조직의 장기목표와 전략 및 정책결정- 중간관리자의 업무성과 모니터ex) 간호부장, 간호 ... .04Ⅲ. 관리자의 역할------p.04~05Ⅳ. 직무기술서(수간호사 및 간호사)---------------------------p.05~07Ⅴ. 병동 직책별 업무------p.07

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29

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보건의료 팀 간 협력 및 조정 관련 논문 요약 정리

에 따라서 혹은 병원 내의 어떤 간호단위는 의사-간호사, 간호사-간호사 간에 협력적인데 반하여 그렇지 못한 간호단위도 있다. 협력적 조직문화 조성을 위해서는 간호관리자의 리더십 ... 간호관리학- 보건의료 팀 간 협력 및 조정 관련 논문 요약 정리 -과목명교수명학년 / 분반학 번이 름제출일목 차Ⅰ. 서론 1~3P? 1) 보건의료 팀 간 협력 및 업무조정 관련 ... 아 간호방지할 수 있다. 또한 갈등을 조정해 주는 조정자를 두거나 혹은 상설 조정 기구를 설치하는 것도 간호사와 의사 간 갈등을 공정하고 효과적으로 해결할 수 있다.⑤합리적인 보상시스템

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.03

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간호관리학 조직 뒷부분, 지휘

으로 과업적 특성을 이해- 기능적 방법에서 일차 간호방법으로 전환▶ 자질- 민주적 의사 결정력에 대한 요구를 강화- 민주적인 리더십과 의사 소통술이 필요- 권위적인 감독자, 지시자, 통제 ... 자의 역할에서 교육자, 촉진자, 팀 구축자, 자문자로 변화될 수 있어야 함- 간호부서장의 권한과 의무가 상당 부분 간호단위로 이관되어 각 간호단위의 운영관리에 자율성을 강화▶ 자격 ... - 최소한 5~6년의 임상경력 소지자로, 경력 중 일부는 일선 간호관리자나 중간 간호관리자로서의 경력이 필요- 학위는 석사학위 이상이 바람직하며 졸업 후 과정에서 행정학을 이수

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.21

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(간호관리학 실습) 갈등관리 사례 [지휘단계의 갈등관리] A+ 자료

간호관리학 실습갈등관리 사례지휘단계의 갈등관리A+ 자료지휘단계 : 갈등관리간호단위 내의 갈등사례를 파악하고 해결방안을 제시하시오.구분사례(5W1H)문제점해결방안간호사 ?타부서 ... 가능성 큼6) 그 외 갈등을 유발할 수 있는 요인- 관리유형, 문화, 역할 의존성, 세대 간 차이, 대안 선택의 곤란함의료기관에서는 정확한 임상적 의사 결정으로 환자치료를 위해 ... 으로써, 셀프리더십과 의사소통의 능력의 향상을 추구2. 열악한 근무조건의 개선을 위한 간호인력 추가 고용3. 간호단위에서 효과적인 의사소통 관련한 QI 실시4. 간호사의 의사소통 관련

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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2020 간호지도자론

지도자론 측면에서 보면 현 병원 조직은 환자와 가장 가까운 곳에서 간호서비스를 제공하기 때문에 상황에 맞는 리더십이 가장 필요한 곳이다. 하지만 현실은 그러하지 못한 경우가 많이 있 ... 은 편, 간호 의지가 높은 편R3간호 능력이 높은 편, 간호 의지가 낮은 편R4간호 능력이 높은 편, 간호 의지가 높은 편구성원의 성숙도에 따른 리더십 적용 유형리더십 유형구성원 ... 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 허시와 블랜차드 상황모형 아지리스의 성숙 미성숙이론 허시와 블랜차드 상황모형

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.22

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간호사의 직무스트레스 해소를 위한 방안 고찰(문헌고찰)

겠다. 여러 직업군 중 병원간호사는 야간·교대·휴일근무 등으로 소화 장해, 대사증후군 등의 발생위험이 높고, 환자나 보호자에 의한 폭언, 폭력에 노출되어 있다. 또한 간호사들은 친절 ... 사 대상 직무스트레스 해소 연구-아로마 흡입법「아로마 흡입이 중환자실 간호사의 스트레스, 우울 및 피로에 미치는 영향 연구에서 대상자들에게 아로마 목걸이를 5일간 8 시간이상 착용 ... 적 정서, 공감, 직무만족 및 변혁적 리더십 수행에 긍정적인 효과를 나타냈다.(용진선 ,2014)-집단 인지정서행동요법 프로그램「집단 인지정서행동요법 프로그램이 간호사의 직무스트레스

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.19

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간호관리학 - 환자안전법의 제정과 임상현장에서 간호사의 역할

관련 간호사의 역할(리더십 발휘)간호사들이 가져야 할 안전관리 마인드『신규간호사의 환자안전문화에 대한 인식과 안전간호활동. 조성숙, 강문희. (2013)』 논문 속 부서 내 환자안전 ... , 화재, 감염, 응급상황, 의료 폐기물 관리, 고위험 의료기기 관리 등(환자 안전 관리의 실재) 최근 의료소비자의 권리가 상승하면서 간호사 업무 태만으로 야기되는 간호업무상 과실 ... 문화에 대한 인식이 높을 수록, 의사소통 절차가 개방적일수록 대상자의 안전간호활동 정도가 높은 것으로 나타났다. 이는 환자안전사고 예방을 위해서 부서단위 근무환경과 의사소통 절차

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.04

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국시대비 간호관리 요약정리본

① 욕구단계이론 by 매슬로우② 2요인이론 by 허즈버그의 동기요인과 위생요인③ XY이론: X이론 당근과 채칙 and Y이론 내부동기부여#23.간호관리자에게 요구되는 기술,의사결정유형 ... 최고관리자간호부장/이사/본부장개념적기술중간관리자유닛감독/간호과장/팀장/수간호사인간적기술일선관리자책임간호사/팀리더/일차간호사실무적기술최고관리자(간호부서장)전략적장기적,비정형,비구조 ... ,자원배분중간관리자(간호팀장,과장)관리적중단기기회일선관리자(수간호사,단위관리자)운영적정형,구조적,단기기획#24.의료의 질의 구성요소①효과성:목표에 대한 달성, 목표에 부합

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17

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간호지도자론 기말시험 2020

:_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( ) 형○ 과 제 명 :간호지도자론 기말시험 온라인평가목 차1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( A )진단, ( B )진단 ... 사회에서는 조직구성원의 창의성과 개성을 살릴 수 있는 감성관리가 요구되고 있는 것이다.진성리더십 : 진성리더십을 가진 지도자는 사적 이익보다는 개인적 확신에 의한 동기부여, 타인 ... 간호지도자론 기말시험 간호지도자론 간호지도자론기말시험 간호지도자론 기말시험 온라인평가 간호지도자론 기말 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 기말시험 온라인평가 간호지도자론 기말

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.19 | 수정일 2022.01.14

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<간호관리학> 변혁적 리더십과 섬기는(서번트) 리더십

을 행사하는 과정”을 뜻한다. 리더십은 모든 간호사에게 기대되는 매우 중요하고 복잡하며 도전적 기술이다. 1300년대 이후 팀 리더라는 용어가 사용되었지만 리더십이라는 용어는 19세기 ... -변혁적 리더십과 섬기는(서번트) 리더십Ⅰ. 서 론1. 리더십의 개념2. 현대적 리더십Ⅱ. 본 론1. 변혁적 리더십(Transformational-leadership)1) 정의2 ... ) 특성3) 구성요소4) 사례 - 에이브러햄 링컨2. 섬기는 리더십(Servant-leadership)1) 정의2) 특성3) 구성요소4) 사례(1) 오프라 원프리(2) 유재석3

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.09 | 수정일 2025.03.11

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간호리더십

간호리더십 (롤모델 ‘김연아 선수에 대하여’)1. 인물조사(일대기 등)김연아 선수는 1990년 9월 5일생으로 대한민국의 은퇴한 국가대표 피겨 스케이팅 선수이다.고려대학교 대학원 ... )지금은 은퇴를 하고, 여러분야의 CF도 찍으며 활동하고 있다.2. 리더십유형 파악챌린지 리더십 이라고 생각한다.진로- 목표 리더십 이론에서 분류하고 있는 네 가지 리더십 유형 중 ... 한국 피겨스케이팅 종합 선수권 대회 우승자이기도 하다. 또한 2009년 4대륙 피겨 스케이팅 선수권 대회 우승, ISU 그랑프리 파이널 3회 우승을 통해 피겨 스케이팅의 여자 싱글

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.25

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