"파견노동자"의 검색결과 입니다.

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"파견노동자" 검색결과 741-760 / 14,346건

지역학개론 ) 영어 번역과 노예무역에 대한 비판 리포트 (1)영어 텍스트를 읽고 요약하고, (2)추가로 노예무역에 대한 자료를 조사하여 읽은 후, (3)영어 텍스트와 자료의 내용을 바탕으로 지역학의 관점에서 노예무역에 대해 비판하시오.

었다. 네덜란드 동인도 회사(VOC)는 유럽 제국에 땅을 제공하고 탐험선을 타고 사람들을 파견하였으며, 노동력을 위하여 많은 이들을 노예로 삼았다. 이들은 농업, 광업, 사회 기반 노동 ... 은 재배물은 대규모의 식민농장과 함께 저렴하고 대규모인 노동력을 필요로 했기 때문에 소규모 농장은 살아남을 수가 없었다. 이는 결과적으로 “착취자와 피착취자들로 구성된” 사회경제조직이 만들어졌다고 파악할 수 있다. ... 었는데, 구체적으로 이슬람 및 기독교와 같은 종교적 기반이었다. 자유인들은 노예가 될 수 없으며, 외국 종교를 가지고 있는 자들에 대한 보호자가 될 수 있다는 접근법을 가지고 있

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| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20 | 수정일 2021.11.22

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생활법률 중간과제물

하는 것은 위법”이라 판시※ 의의 : 균등처우 원칙은 성별을 넘어 연령·국적·고용형태에 따른 차별 금지로 확장되고 있다. 비정규직·파견근로자·기간제근로자에게도 동일가치노동 동일임금 ... 하는 계약은 무효이며, 무효부분은 법정기준으로 대체된다″고 판시※ 의의 : 이 원칙은 사회적 약자인 근로자를 보호하기 위한 최소선이자, 근로기준법 전체의 출발점이다. 즉, 법은 노동 ... 시장의 자유경쟁에 맡겨둘 수 없는 인간의 생존권적 영역을 보호하는 사회정책적 기능을 수행한다.그러나, 플랫폼 노동, 프리랜서 계약 등에서는 근로기준법의 ″근로자성″ 인정이제한

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.25

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고려의 시작과 중기의 역사

는 쓸데없는 노동은 폐지해서 다만 임금은 위에서 편안하고 백성은 아래서 기뻐하도록 해야 할 것입니다. 시작을 잘하는 마음을 이어 유종의 미를 생각하여, 날로 더욱 조심하여 비록 훌륭 ... 이 아닙니다. 그러므로 수령을 파견하여 가서 백성의 이익과 손해를 살피게 하는 것입니다. 우리 태조께서 나라를 통일한 후에 외관(外官)을 두고자 하였으나, 대개 초창기에 일이 번잡 ... 습니다.……(중략)……우리나라에서는 봄에는 연등회를 벌이고 겨울에는 팔관회를 개최하는데, 사람을 많이 동원하고 쓸데없는 노동이 많으니, 원컨대 그 가감을 살펴서 백성이 힘을 낼 수 있게 해 주

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.08

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청년실업의 사회문제와 서울시 청년수당의 목적과 목표

기업 등 상위권 중견기업의 사무직ㆍ생산직을 가기 위해 많 은 구직자들이 처절하게 경쟁하는 상태이며 정당한 대우를 해주지 않는 파견직이나 일 용직, 비정규직에 취업한 것을 일반 ... 하여 노동시장에 따라 월급을 주거나, 노동시간이 매우 길거나, 정신적ㆍ육체적으로 고되거나 하는 일자리는 여전히 많지만 양 질의, 처우가 열악하지 않은 구직자에 맞는 일자리가 없는 것 ... ⅓은 학업이 나 구직 및 가사 활동이 전혀 없었다.실업자ㆍ신용불량자가 더해진 말로 ‘청년실신시대’ 라고 한다. 청년 대부분이 실업자 아니면 신용불량자기 된다는 신조어를 뜻한다.청년

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.13

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[a+취득자료] 노인을 대상으로 노인복지서비스를 제공하여야 하는 타당성에 대해 설명해 보세요.

은 시설을 제공하는 서비스이고 다른 하나는 서비스를 제공하는 봉사자를 직접 파견하는 재가 서비스이다.2. 노인의 특성과 노인복지서비스노인복지서비스는 노인의 신체적, 정신적, 사회 ... 기 때문에 노인이 적절한 분야에서 경제 인구로 활동하는 것이 매우 중요하다. 따라서 지방자치단체에서는 노인 일자리 알선 사업을 추진하여 많은 노동의 성격이 기계화되고 있는 와중

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.03

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비정규직 문제와 그 대안에 관해

하는 추세로서, 노동시장의 구조적 변화양상은 고용의 형태가 다양화하는 형태로 나타나고 있다. 이에 따라 특히 비정규직의 일자리와 종사자 수가 이전과는 확연히 증가하는 현상이 두드러지 ... 고 있다.이에 노동시장의 유연성 정도를 파악하는데 참고할 수 있는 자료로서 2020년 고용노동부가 발간한 ‘고용형태별 근로실태조사’에 따르면 임금근로자의 평균 근속년수는 5년 6개월 ... 노동부(2020). 고용형태별 근로실태조사. 즉, 정규직과 비정규직의 양극화 문제는 노동자의 기본권은 물론 개인의 평등권 침해로 이어짐으로, 이에 사회문제화되고 있는 비정규직 문제

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| 리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.02.21

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장애인의 자립생활을 지원하고 그 위상을 강화하기 위한 방안에 대해 서술하시오

비용의 경우에는 국가와 지방정부의 예산으로 지급되는 것이 당연하다. 그리고 활동보조서비스는 사회가 보장하지만 활동보조인의 파견이나 교육 등 자립생활센터의 중심으로 이용의 당사자 주체로서 이루어져야 할 것이라고 본다. ... 어서 장애인의 주체적인 삶을 중요하게 하는 자립생활이념으로서 급격하게 전환되고 있다. 이것은 이전의 이념과는 다르게 실제로 당사자에 속하는 장애인을 중심으로 하는 이념으로서 자기 ... 결정권과 중증장애인 중심, 사회 통합, 당사자 주의 등을 핵심적 가치로 설정한다. 미국에서는 1970년대에 시작하여 오늘날에 정착화 되었고 일본에서는 1980년대에 도입되어 90년대

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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사회문제,사회현상,자본주의 문제점,부의 양극화,공교육 활성화,사교육 규제

의 대가가 아니고 생계의 의미가 강한 측면도 있다. 그런 의미에서 생존권 이라는 말이 나온다. 때문에 노동자가 한 일에 매겨진 값어치만큼 돈을 주는 것이 아니라 한 노동자가 최소한 먹 ... 다는 것이다. 게다가 고용노동부가 2011년 2만3천760개 사업장의 최저임금법 준수 여부를 점검한 결과 10곳 중 1곳 꼴인 2천77개 업체가 최저임금 미만을 근로자에게 지급 ... 했다. 여기에 아파트 경비원 등 감시단속 노동자는 아예 법상 최저임금 미만이 적용되고 있고 가사사용인 등 특수고용 노동자 역시 최저임금법 적용 대상에서 제외되어 있어 실제로 최저임금

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| 리포트 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16

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맨파워코리아 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

하게 자기 강점 전달."안녕하십니까. 저는 조직 내에서 신뢰를 얻는 성실함과, 고객과의 커뮤니케이션에서 강점을 가진 지원자입니다. 이전 경험에서 파견관리 업무의 핵심인 일정 조율 ... 적이고 압박 면접 형태로 진행되는 경향 있음.면접관이 이력서를 보면서 질문을 던지는 스타일이며, 지원자의 멘탈과 상황 대응력을 테스트하기도 함.다대일(2:1 또는 3:1) 형태였으며 ... 으신가요?34근태 관리 시스템을 개선한 사례가 있다면 설명해주세요.35성과 평가 체계를 정립한 경험이 있나요?36최근 이슈가 된 노동 관련 법안이 있다면 소개해주세요.37인재 선발

자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.13

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현대 가족문제 중 불완전 가족에 대해 설명하고 예를 3가지 든 후 해결책을 논하시오

고 배우자 중 한 사람이 정신 및 신체의 장애로 장기간의 노동능력을 상실하여 부부 중 한 사람이 오롯이 부양과 양육을 책임져야 하거나 미혼인 자로 자녀를 키우고 있는 경우 등이 있 ... 었다.전통적인 사회에서 불완전가족의 원인은 배우자의 사망인 경우가 많았지만 현대 산업사회가 되며 사회 구조가 변화되고 가족에 대한 가치관과 인식이 변화하면서 이혼, 별거, 유기 ... , 심리건강서비스 등이 있다.아동학습지원은 조부모가 손자녀의 학습을 지도하는 것에 어려움을 느끼는 경우가 많기 때문에 학습도우미를 파견하여 손자녀의 학습능력을 향상하고 조부모

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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베트남 개정노동법규(한글번역,영어번역,베트남어)

제1장 총칙제2장 고용, 채용과 근로자 관리제3장 근로계약제1절 근로계약의 체결제2절 근로계약의 이행제3절 근로계약의 종료제4절 근로계약의 무효제5절 근로자 파견제4장 직업교육 ... 절 특수업무 종사자의 근로시간 및 휴식시간제8장 노동규율 및 물적 책임제1절 노동규율제2절 물적 책임제9장 노동안전위생제10장 여성근로자에 관한 특별규정 및 양성평등 보장제11장 ... , 베트남의 외국인근로자제4절 장애인근로자제5절 가사근로자제6절 그 밖에 근로자제12장 사회보험, 의료보험, 실업보험제13장 단위 근로자 대표단체제14장 노동쟁의의 해결제1절 총 칙제2절

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| 리포트 | 121페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.29

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저출산, 고령화 보건의료 정책 조사 및 분석, 지역사회

-64세 생산인구는 갈수록 줄어들고 65세 이상 인구는 갈수록 많아질 추세입니다.만약 향후 지속적으로 출산율이 저하된다면 노동공급 감소와 노동력의 질 저하, 국민들의 저축, 소비 ... 노동시장구조 등 기존의 제도가 저출산시대에 정합되지 못함으로써 발생하는 측면이 더 클 것으로 판단됩니다. 따라서 저출산, 고령화가 경제성장에 미치는 효과는 제도개선 노력 및 의지 ... 의 경우 낮은 배우자 소득은 50%만 합산하여 산정했다고 합니다. 그리고 난임 부부에게 정신적·심리적·고통 해소를 위한 심리 및 의료상담 서비스 제공(‘15.7월부터 시행

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| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.29

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경찰 영화 시나리오

을 보며 씩 웃고 있는데..)사장: “야 이 자식아, 무슨 생각을 그렇게 해.”"빨리 빨리해, 빨리 빨리.“라주: “예~ 예~ 싸장님. 빨리~ 빨리~”(사장은 다른 노동자가 있 ... 고 있는 어느 한 노동자의 안전모를 후려친다.)사장: "OO아 넌 이 XX야 자꾸 꾀부릴 거야?""어머니 생각하면 일 하고 싶지 않아?“(쳐다보지도 않고 가던 길을 간다.)의혹 ... 의 조선족 노동자: (바닥에 쓴 어머니 이름을 지우며..)“에이 씨..”“언제까지 이렇게..”(이를 독하게 꽉 깨문다.)4. 공중목욕탕저에게는 또 다른 가족들이 있습니다.(사장이 계산

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| 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.30

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늘어나는 실업 문제 해결방안 리포트

ocial cohesion)' 제고를 위한 정책수단으로 자영업자에 대한 마이크로 크레딧을 고려하기 시작했으며, 이를 통해 장기실업자와 비경제 활동인구가 자영업의 형태로 노동시장 ... 가 직접 일자리창출 및 취업지원을 위한 노력을 하는 적극적인 실업해결과 실업상태에 있는 사람들에 대한 사회적 지원을 통해 이들의 단기적 경제문제 해결과 동시에 극빈자로의 추락 ... 이 아닌 다시 취업으로 제기할 수 있도록 기반을 마련하는 소극적 실업해결인 사회안전망 확충의 방법으로 나눌 수 있을 것이다.우리나라의 복지정책은 실직자에 대한 최저생계보장대상자 중심

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.11

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인터넷을 사용하여 학생이 거주하고 있는 지역(남양주시)에서 운영하고 있는 여성 또는 노인 대상 평생교육기관(여성인력개발센터, 여성발전센터, 여성회관, 노인복지관 등)을 찾아보고, 1) 이 중 5개 기관의 기

여성 채용 기업센터에 구직을 등록한 여성들을 채용한 기업 지원숙박, 음식업종, 파견직 근로자를 제외한 기업 단위에서 여성 근로자 채용 시, 매월 80만 원씩 3~6개월 간 인건비 ... ://nyjsaeil.com 이다. 현재 운영 중인 프로그램의 주류로 구인구직 상담, 집단상담 프로그램, 취업교육훈련, 취업연계 서비스, 구직자취업 지원사업, 기업체 지원사업, 새일여성 ... 함으로써 가계의 선순환 활성화여성가족부 고용노동부, 경기도, 남양주시청 정부기관 지원 프로그램을 지원함으로써 여성 취업을 지원함.집단상담 프로그램취창업 희망여성진로설계 및 개별상담

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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사회복지프로그램, 북한 새터민 아동 청소년들의 사회 및 학교 적응을 돕기 위한 통합적 접근 프로그램

을 위한 전문가 파견 및 관련 자문, 피드백-00시 지방 노동청진로지도 프로그램? 본 기관- 진로지도 및 탐색을 위한 자문 및 전문가 파견, 진로지도 활동 장소, 대상 선정 등에 대한 ... 협조? 협력기관- 전문 직업상담가 파견 및 자문 응대, 협조-3. 예산 편성(단위 : 원)목세목세세목계산출근거예산조달 계획신청금액비율(%)자부담비율(%)자부담재원총 계44,472 ... 자? 참여 대상자 새터민 가정 20가정? 00지역 다문화 가족 지원센터? 00 대학 북한학연구소? △△ 부모교육연구소(2) 참여자 선정 기준※ 공통사항 : 00동에 거주하는 지역 주민 중

리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.20

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다문화가족,저출산 고령화,다문화가정 정책,보건복지부,다문화가족센터,다문화가정 자녀

을 위한 핵심정책들 1) 국제결혼중개업자의 신상정보 사전제공 의무규정 신설로 국제결혼 피해방지대책 마련 (‘09 년 법령개정 추진 ) 2) 다문화가족센터의 통역요원 파견서비스를 통한 ... 이민자의 조기정착 , 자립역량 강화 다문화가족의 안정적 생활 유지 자녀의 건강한 성장 , 글로벌 인재 육성 통합적 으로 이루고자 하는 목표● 자녀교육기 : 언어치료사를 파견 , 방 ... 가정을 통상 의미 결혼이민자가 한국인 남성이나 여성과 결혼하여 만든 가정 이주노동자 가족 탈북이주민다문화가족 생애주기별 맞춤형 지원 강화 Ⅱ. 본론 3. 분석결과 논의 (4) 다문화

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.03

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[사회복지조사론] 2024년 2학기 중간과제물- 우리사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시하고, 동 차별을 해소하기 위한 향후 과제를 작성하시오

저숙련 노동자와 여성 근로자들이 비정규직으로 많이 고용되고 있으며, 이들은 대개 단시간 근로자나 파견 근로자로 분류된다. 한국 정부는 비정규직 근로자의 고용 안정성을 높이기 위해 ... 을 강화하는 요소 중 하나다. 비정규직 근로자들은 종종 '임시적'이거나 '부차적'인 노동자로 여겨지며, 그들의 노동이 정규직 근로자에 비해 덜 중요하다는 인식이 존재한다. 이러한 사회 ... 노동는 여성 비정규직 노동자들이 장기적으로 경제적 불안정에 노출되게 만든다. 일본 정부는 "동일 노동 동일 임금" 원칙을 도입해 비정규직 근로자에 대한 차별을 줄이려는 노력을 기울

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.05

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오래된 미래 서평 - 독후감 고등

헬레나 노르베리 호지는 스웨덴 출신의 언어학자로 티벳불교 문화에 뿌리를 둔 자급자족의 공동체인 라다크에 방문했다. 이곳은 서구의 영향을 받지 않아 그들만의 문화와 생활 양식 ... 을 소유하고 있었다. 이러한 폐쇄적인 사회에서는 여성에 대한 학대, 고된 노동이 발생하는 경우가 잦았는데, 라다크의 경우에는 여성존중에 대한 전통과 풍습조차도 소유하고 있 ... 었다.1962년, 이러한 평화는 중국의 공격에 의해 산산조각 났다. 중국의 공격에 방어하기 위해 인도는 군대를 파견하였고, 이 지역은 히말라야 횡단도로가 건설되는 등 많은 변화가 일어나

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.07

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(산업복지론) 어떠한 작업장도 생산활동에 따른 위험 요소는 상존하고 있다. 그럼에도 불구하고 노동자가 노동계약

경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:어떠한 작업장도 생산활동에 따른 위험 요소는 상존하고 있다. 그럼에도 불구하고 노동자가 노동계약을 감수하는 것은 생존 ... 들을 앗아갔고 최근 몇 년간 연속적으로 구의역 사고를 비롯해 태안화력발전소 사고, 택배 노동자 과로사 등 사회적 참사가 일어나고 있다. 문재인 정부에 들어 관리 부실로 거리에 온수관 ... 에 노동자의 노동계약 감수를 위한 생존의 임금을 고려해 개인의 계약관계로 볼 것인지 작업장에 내재된 구조적 관계로 볼 것인지 본고에서 차이를 서술하고 필자가 지지하는 관점에 대해

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| 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28

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