"감정노동직장인스트레스"의 검색결과 입니다.

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"감정노동직장인스트레스" 검색결과 681-700 / 2,341건

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(레크리에이션활동지도) FUN경영의 사례 및 효과

부분이다.한국인들에게 직장은 생계 때문에 어쩔 수 없이 나가야만 하는 노동의 현장이지 자아실현이나 직업을 통한 즐거움을 느끼기 위한 장소가 아니다. 과다한 업무스트레스로 인한 월요 ... 로 과 재미는 감정, 태도, 기쁨, 내적동기와 유사한 개념으로 쓰인다. 즐거움은 자신의 목적과 긍정적인 지각상황과 관련한 행동을 수행하도록 이끄는 최선의 심리상태가 되고 재미는 과제 ... . 로버트 레버링의 훌륭한 일터 모델2. 펀(FUN) 경영이 기업에 미치는 영향취업포털 스카우트의 조사 결과에 따르면 한국의 직장인 10명 중 8명은 월요병을 앓고 있다고 조사

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15 | 수정일 2021.01.16

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[전략적간호관리 2022][출처표기] 1.과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. 2.전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나

n Study)"에 의해 표준화하여 하루의 표준 작업량을 설정하고 이 과업을 기준으로 하는 관리의 과학화를 의미한다.과학적 관리론의 원리는 최대의 1일 작업량으로써 모든 노동자 ... 에 대한 높은 보상으로서 이는 노동자가 과업을 성공적으로 완수한 경우에는 높은 보상이 주어져야 하며 실패에 대한 손실 보상 또한 감수하도록 한다.기업조직에서 시작된 고전적이론의 맥락인 ... 관계론의 이론에 부합하는 대표적인 경우라 할 수 있다. 결국, 이런 인간관계론은 생산성의 저하, 노동자와 경영자 간의 갈등문제, 폐쇄된 조직 내부의 문제 등을 야기하는 원인이 된다

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.03

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가족유형에 따른 건강가정사업의 대상가족

까지 소화해야 하는 입장이므로 긴장과 스트레스를 받고 있으며, 남편상실에 대한 소외감과 비애감이 과잉활동으로 전개될 수 있다. 이로 인하여 타인에 대한 불분명한 분노감이나 적대감 등 ... 에 대해 충분히 돌보아 주지 못한다는 죄책감 때문에 자녀양육에 있어 감정적이기 쉽다. 모에게 있어서 역할의 혼란으로 가족 전체의 결속력을 붕괴시킬 위험이 있으므로 모의 기능강화 ... 로 이루어진 가족을 말한다. 부와 자녀로 이루어진 경우는 남성 한부모 가족, 모와 자녀로 이루어진 경우는 여성 한부모 가족이라고 한다. 기혼가족, 미혼가족을 의미할 수 있다.2002

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.09

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중간과제물 가족건강간호, 가족건강이론,가족발달이론

는다. 개인의 행동, 가치관, 목표의식은 부모의 자녀양육 특성 또는 어릴 때의 가족생활방식과 긴밀한 관 계가 있다.③ 재생산기능내일의 노동력을 재생산하기 위해 가족의 휴식기능이 ... 다. 사회에서 노동력 소비, 지친 심신을 가정 에서 충분히 휴식하여 노동을 계속할 수 있다. 특히 근대산업사회에서 강조되는 기능이다.④ 가족경제기능가족은 경제단위이며, 재산을 공동 ... -스트레스 대처양상: 스트레스를 받게 되면 걷기와 같은 운동으로 스트레스를 풀었는데 결혼 후 학 령기전 아이들과 함께 있으니 스트레스 받게 되면 감정을 꾹꾹 누루면서 참는 수 밖에 없다.(2)건강문제①첫째, 둘째

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.26

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인사조직특강 ) 4차 산업혁명의 흐름 속에서 급격한 기술 발달이 이루어지고, 가치관과 행동양

해야 한다.기술의 발전과 더불어, 밀레니얼 세대와 Z세대 등 새로운 세대가 노동 시장에 진입하면서 이들의 가치관과 행동 양식이 조직 문화와 리더십의 변화를 요구하고 있다. 이들은 유연 ... 어, 밀Z세대 등 새로운 세대가 노동 시장에 진입하면서 이들의 가치관과 행동 양식이 조직 문화와 리더십의 변화를 요구하고 있다. 이들은 유연한 업무 환경, 개인의 성장 기회, 수평적이고 ... 할 수 있다.감성적 리더십: 리더가 구성원의 감정과 욕구를 이해하고, 그에 따라 적절한 동기 부여와 피드백을 제공하는 리더십이다. 감성적 리더십은 구성원들의 감정을 파악하고, 이

방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.28

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독학사 2단계 경영학 조직행동론 기출문제 100제 + (정답 및 해설포함)

지원B. 단순히 업무 감독C. 상사 권위 강화D. 급여 평가77. 조직 내 정서적 노동(Emotional Labor)의 정의는 무엇인가?A. 조직이 원하는 방식으로 감정을 관리 ... C. 리더의 권위 구조D. 리더의 상황 적합성6. McClelland의 성취욕구 이론에서 성취욕구가 강한 사람의 특징은 무엇인가?A. 안정적인 직장을 선호한다B. 어려운 목표 ... 경쟁 조장34. 조직 내 직무 스트레스 해소를 위한 전략으로 옳지 않은 것은 무엇인가?A. 업무 재설계B. 충분한 휴식과 지원 제공C. 불필요한 압박 증가D. 자기관리 훈련35

시험자료 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.14

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스포츠 사회학 기출문제 정리

[스포츠 사회학][2015-A 3번][2015-B 서술3번]스포츠와 사회 조직스포츠 조직의 특성- 관료주의 : 조직에서 각 지위는 일련의 규칙과 규정으로 전문화됨특성 : 노동 ... 에 비해 구조적 안정성을 가짐스포츠 조직의 유형과 수준수혜자별 조직 유형 (블라우와 스콧) : 누가 조직의 수혜자인가주 수혜자조직유형스포츠조직성원호혜조직스포츠클럽, 동호인소유주사업조직 ... (스포츠 용품 제조업자)Caplow의 사회 조직 수준 분류기본적 수준 : 참가자 사이의 직접적인 일대일 대면이 가능한 수준의 스포츠 조직(동호인)전문적 수준 : 행정적 지휘 능력 하

리포트 | 39페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.17

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글쓰기 ) 젠더갈등에 대한 나의 의견

한 게 gender conflict로 73.6%를 기록했고, 이는 직장 내 갈등, 세대갈등, 정치갈등을 넘어 한국사회의 가장 큰 이슈로 지목되었다. 되돌아보면, 여성의 공적 영역 진출 ... 해서 감정을 내비치지만 결국 돌아오는 반응들은 니가 그러면 어쩔건데? 의 반응밖에 없고, 물론 나도 나의 입장과 감정을 표명해본 적이 있지만 돌아오는 건 니가 참아라밖에는 없 ... 고 있어서이다. 힘들다고 진짜 그 이야기를 하면 근성이 부족하니 나 때는 어쩌구 저쩌구 훈수를 두기 위한 술책이고, 스트레스 해소를 나를 통해 하고 싶어하는 욕망과 자신에 대한

리포트 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.12.11

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본인(원가족 포함) 또는 가족 관련 영화 및 드라마 등에 나타난 가족발달주기의 발달과업을 설명한 뒤, 한가지 발달과업을 가족 및 사회문제와 연결해서 서술하고, 해결방안을 제시하시오.

하는 것이 가장 중요하다. 이러한 가족발달단계의 관점은 다른 단계로 이동할 때마다, 가족이 받는 정서적인 문제 스트레스는 불가피함으로써, 갈등과 스트레스를 최소화하기 위해 ... 이루어져야 할 발달 과제들이 존재하는 것이다. 이처럼 가족의 발달단계의 시작은 결혼에 의해서 형성되고, 부부의 사망으로 해체될 때까지 수직, 수평적 스트레스를 경험하면서 지속적으로 변화 ... 감 등을 경험하게 된다. 또한 다양한 질병이 발생되고 생물학적인 모든 기능이 떨어지며, 직장에서 은퇴를 함으로써, 역할의 상실감과 무능력감, 무기력함, 정서적 우울감, 소외감 등

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.01.29

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최신_간호학개론<한국간호의 나아갈 방향>

가 세간의 관심이다. 선배 간호사들이 후배를 상대로 하는 폭언, 폭행 및 왕따를 뜻하며 자신이 받은 스트레스를 후배에게 푸는 태움 문화로 이에 대해 선배 간호사는 병원은 생명과 직결 ... 으로 인해 의료용 로봇이 개발돼는 추세인데, 환자를 간호하는데 있어 환자 본인 및 보호자, 간호인 등의 인력부담을 줄이고 간호 업무의 효율성을 꾀할 수 있다. 이미 일본에서는 감정인식 ... 면 OECD회원국의 인구 1000명당 간호사 수(2015년 기준)는 평균 9.8명이지만 우리나라는 5.2명에 불과하다. 국내 간호사의 이직률은 평균 16.6%로 매우 심각한 수준이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.06

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(인간과사회) 코로나 19의 확산 이후 우리 사회에 새롭게 나타난 대표적인 사회현상 중 하나를 골라

가 줄어들어 스트레스를 많이 받고 있기 때문이다. 혼자 사는 청년들의 경우 사회적 거리 두기로 인해서 스트레스 관리나 정신건강 관리가 쉽지 않은 상황이다.해외에서도 코로나 19 ... 했던 결과를 발표했고, 코로나 19 팬데믹 이전에는 10명 중 1명꼴로 발생했던 우울감 증상이 2020년에는 2배 늘어 5명 중 1명꼴로 발생하게 되었다고 보도하기도 했다.국제 노동기구 ... 했으며 20~30세는 270만 명이 직장을 상실한 것으로 나타났다.2) 코로나 블루 배경코로나는 인간의 삶을 완전히 변화시켰다. 가장 큰 변화는 비대면 사회다. 온라인 쇼핑, 재택

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13

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창업 경영 성공 사례 카카오

방식의 상담이 아닌, 카카오톡 플랫폼을 기반으로 한 ‘채팅(텍스트)’ 상담 중심으로 고객센터의 운영 방식을 바꾸었다. 이에 따라 대표적인 감정 노동자인 콜센터 상담 직원의 스트레스 ... 하는어지게 되었고 또한, 감정노동이 덜해져 직원의 마음 관리가 수월해진 덕분에 상담직원들의 업무 만족도도 기존 50점대에서 80점 선으로 올라가게 되었다. 박 고객센터장은 “이전 ... 기업의 창의성과 혁신, 인적자원 관리의 성공 사례들을 선택함에 있어 세계적으로 수많은 기업들이 선택지에 있었지만, 그중에서 카카오라는 기업을 선택하게 된 이유는 카카오는 국내의 작

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05

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커뮤니케이션과 인간

들과의 마찰, 많은 양의 업무량과 야근 등을 얘기할 수 있지만 그 중에서도 직장 내에서 가장 스트레스 받는 일은 ’직장상사와의 갈등‘이라고 얘기 할 수 있을 것이다.본인도 현재 직장생활 ... 사례 1) 집단 차원에서 직장 내 갈등 ? 직장상사와의 갈등- 내용 : ‘직장 내에서 갈등‘이라하면 워킹 맘의 가정과 일의 양립이 어려운 점, 성향이 맞지 않는 직장동료 ... 을 하고 있지만 다양한 직장상사들을 만나게 되면서 흔히들 후배 직원에게 퇴근 직전에 일을 시키거나 특별한 날에 은근 슬쩍 자신의 선물 요구하기, 근무에 노동자들이 필요한 의견을 내놓

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.30

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의료사회복지론_의료사회복지 실천모델 1가지를 선택하여 클라이언트 사정 및 개입 시 활용 할 수 있는 사례에 대해 기술하시오.

을 이용하는 사람들의 신체적·정신적·사회적 문제를 통합적으로 다루는 실천 분야이다. 환자와 그 가족은 의료적 치료가 중심이 되는 환경에서 다양한 심리·사회적 어려움에 직면하게 된다 ... . 치료과정 자체가 정서적 불안을 유발하기도 하고, 의료비 부담이나 경제적 위기, 가족관계 변화, 퇴원 후 재가 생활 지원 문제 등 복합적 변수가 발생하기 때문이다. 이런 복잡한 상황 ... 적 압박을 함께 겪을 수 있다. 의료사회복지사는 이런 복합적 문제를 다각도로 바라봐야 하고, 환자의 사회적 환경과 제도적 여건을 고려한 전문 개입이 필요하다.이때 한 가지 실천모델

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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지역사회(산업)간호 사정_CASE (소음, 야간작업, 작업환경)간호진단

자( X )② 최근 3년 이내 일반건강진단결과 질병 유소견자, 요관찰자( 유 )③ 최근 3년 이내 작업관련 근골격계질환 증상 호소자( X )④ 직무스트레스 요인( X )⑤ 야간작업 ... ( 78 ), 교대작업( 78 ), 감정노동 근로자( X )⑥ 취약계층 - 외국인( X ), 고령( X ), 여성( 4 ), 비정규직( X )2. 지역사회(산업) 간호진단Omaha ... (D1)직업병(C1)20209431(추락)2(끼임, 넘어짐)*************00003. 일반 건강진단 현황연 도대상/수진근로자수고 혈 압당 뇨고 지 혈 증기 타유소견자( D₂

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.16 | 수정일 2025.04.06

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한부모 가족을 위한 가족생활교육의 방향을 제시해 보세요.

에 방문하거나 직장에 방문하여 상담 및 치료를 하는 것도 필요하다. 또한 구체적인 프로그램 내용은 부모 자녀 간 관계형성 및 유지에 필요한 기술습득을 중심으로 인간관계 훈련과 역할 ... 다. 현대사회에서의 한부모 가족은 이전에는 부모 중 한 쪽이 사망하거나 별거, 이혼, 미혼모 등으로 인한 가구를 가리켰던 데 반해 지금은 장애로 인해 장기간 노동력을 상실하거나 배우자 ... . 본론한부모 가족 현황2018년을 기준으로 했을 때 한부모 가족은 전체 19,752가구 중 2,158가구로, 약 10.9%에 해당하는 가구가 한부모 가족에 해당한다. 이는 1985

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20

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한부모가족, 다문화가족, 재혼가족, 맞벌이 가족 등 다양한 가족유형에 따른 부모역할에 대하어 개괄하여 보고 이에 대한 자신의 견해를 기술하시오.

해 줄 수 있는 인적?물적 자원을 효율적으로 활용. 자신을 위한 시간 마련 : 직장 일, 가사 및 자녀양육 등으로 인한 생활스트레스를 자녀에게 풀지 않도록 노력. 효율적인 역할수행 ... 과정에서 자녀들이 스트레스를 받지 않게끔 하는 보모의 양육 태도가 요구되는 것이다. 이상 본론에서는 한부모가족, 다문화가족, 재혼가족, 맞벌이 가족 등 다양한 가족유형에 따른 ... 을 신뢰하고 사랑할 줄 아는 건강한 삶을 살 수 있게 될 것이다. 따라서 부모가 자신의 감정을 어떻게 표현하고 자녀의 필요성을 알아차려서 제대로 채워줄 수 있어야 자녀는 자신과 타인

리포트 | 3페이지 | 4,900원 (5%↓) 4655원 | 등록일 2023.01.24

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한국방송통신대학교 방통대 2학기 성사랑사회 중간과제물(만점 받은 과제)

결혼하고 직장을 가지고 나서도 엄마에게 계속 간섭받아야 하는 처지가, 어머니는 나이가 들어서도 자식을 부양하고 노동해야하는 처지가 된다. 결국 둘 사이 갈등이 깊어가고 소통이 어려워 ... 콤플렉스Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론정신?심리학 분야에서 사용되는 콤플렉스란, 심리적인 부분에 자극이 가해졌을 때 감정행동을 하게 되는 심리상태를 뜻한다. 정신심리학자 카를 융(Carl Jung ... 함에 따라 억압심리가 생기고, 심한 경우 그로 인한 스트레스로 정서장애를 겪기도 한다. 이 글에서는 시간이 지남에 따라 변화하는 여성 콤플렉스의 종류와 양상, 특징을 서술하고, 남성

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.05

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(부모교육) 한부모가족과 장애아가족의 정의, 특성, 자녀양육문제, 적절한 부모역할 및 사회적 지원방안을

기 때문에 양육 미혼모가족의 경제적 어려움에 대한 국가적 관심이 보다 필요하다.나. 역할과부하의 문제한부모가족의 가장 특징적인 문제로는 경제적인 역할과 동시에 가사노동 혹은 자녀 ... 양육에 대한 책임을 혼자 감당하여야 한다는 것이다. 한부모가족은 배우자 또는 한쪽 부모의 부재에 따른 역할과 지위변화에 적응해야 하는데, 대부분 직장과 가사, 자녀양육 등을 양립 ... 하는 데 어려움을 가진다. 한부모가족의 자녀들은 부모의 생활적응상 어려움, 가사 일을 비롯하여 감정적, 실제적 지지에 대한 증가된 욕구 등으로 인해 ‘역할 혼란’을 느끼는 등 부정적인

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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A+지역사회간호학실습_가족간호, 오마하간호과정, 방문간호, 보건교육 사전학습/고퀄보장

또는 입양에 의해맺어져 생활을 함께 하는 공동체 또는 집단(2) 포괄적 관점같은 또는 다른 혈족에서 유래해서 같은 집에 살면서공통적 감정유대를 경험하고, 서로에 대해 어떤 의무를공유 ... , 분거가족,동성애 가족 등4. 가족의 기능대내적대외적성, 애정 기능성적 욕구 충족성적 욕구 통제생식기능자녀 출산, 양육종족보존경제기능생산과 소비경제적 협동노동력 제공경제 질서 ... 교육, 상담 등3) 수행계획- 구체적 간호방법 및 업무부담, 시간계획, 예산 및지원활동 등 포함4) 평가계획- 수행된 활동에 대해 누가, 언제, 어떻게, 어느 범위로평가할 것인가

리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.05.26

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