"인적자원관리사례"의 검색결과 입니다.

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"인적자원관리사례" 검색결과 661-680 / 52,879건

[인적자원관리] 피그말리온 효과 사례조사

Pygmalion 효과 사례 조사조명 : 4plusOne목 차피그말리온 정의 및 유래 ---- 3 메커니즘과 단계 -------------4/5 사 례 -------------- ... 확증하게 되고, 이후 자성예언의 사이클은 더욱 강화된다.사 례집 단개 인“ 무적 해병 ” “ 귀신 잡는 해병 ” “ 신화를 남긴 해병 ”발 명 가 에 디 슨결 론“{nameOfApplication=Show}

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.11.18

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[인적자원관리] 인적자원관리의 방법과 동아제약의 사례

{. 목차 .1. 서론2. 조직구조측면에서 바라본 인적자원관리2-1. 조직구조에 대한 이론 정리2-2 우리가 생각하는 바람직한 기업조직 구조3. 인적자원 예측3-1 인적자원 수요 ... 5-1 인적자원계획에 대한 접근방법5-2 인력예측의 방법(Manpower forecasting)5-3 인사제도의 문제점과 개선방향6. 사례 분석 ( 동아제약)6-1 동아제약의 조직 ... 도6-2 동아제약 조직구조의 분석6-3 동아제약의 전략적 인적자원계획과정6-4 동아제약 인적자원관리 프로그램7. 과제를 마치며1. 서론인적자원관리(human resource

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.19

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이랜드 비정규직 실태,이랜드의 인적자원 관리,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

이랜드 비정규직 실태 보고서기업 소개 이랜드의 인적자원 관리에 관한 일반적인 이슈 설문조사 결과 문제점 _ 종교 문제 실태 문제점 _ 비정규직 문제 실태 개선방안 Contents ... 사업 , 연예 매니저먼트 , 근로자 파견업 사업분야 - 스포츠 및 캐쥬얼 의류를 생산 및 판매하고 패션브랜드를 관리 - 스포츠의류 영역에서 해외 브랜드들을 라이센스로 국내시장 ... 에된 임금지급 신입사원 25% 인상된 임금 은퇴기금 조성 : 퇴직금과 별도지급여성이 일하기 좋은 직장 차별은 없으나 구별은 한다 과장급 이상 관리자에서 여성 비율 44% 3 개월

리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.02

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인적자원관리 기업사례,현대자동차 인재개발원,현대자동차 사례,현대자동차 인재관 및 채용,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

REPORT인적자원관리 기업사례조사`목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 기업개요1.1 기업 소개 및 연혁1.2 기업 이념1.3 기업 규모1.4 브랜드 방향성1.5 브랜드 슬로건2 ... . SWOT 분석3. 인재관 및 채용3.1 인재관3.2 채용4. 급여 및 복리후생4.1 급여4.2 복리후생5. 교육훈련 및 경력개발5.1 신입사원 교육프로그램5.2 사무직 교육훈련 및 ... 경력개발5.3 관리직 고육훈련 및 경력개발5.4 현대자동차 인재개발원Ⅲ. 결론Ⅰ.서론2년 전 현대자동차는 새로운 브랜드 슬로건 “New Thinking. New

리포트 | 25페이지 | 8,000원 | 등록일 2014.06.02

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SK그룹 - 지식, 6시그마 경영분석, 기업소개, 인적자원 인재관리 사례 분석

/ 채용시스템정예 주의 인적, 물적 자원의 낭비가 없는 날렵한 조직의 구축을 위해 정예주의를 채택하고 있으며, 전 직원의 전문 인력화를 통해 전문지식을 갖춘 관리자의 양성 1인당 생산 ... 의 역량 향상 평가를 조직원 육성의 기회로 만들기 위해 피드백제도의 적극 활용 필요인적자원 관리 수업에서 배운 이론들이 현재 실제 우리나라 기업들의 인적자원 관리에서 어떠한 방식 ... ) 인적시스템 (2) 인재상 (3) 채용시스템 (4) 인적자원 선발 (5) 장, 단점 4. 인재육성 시스템 (1) 역량 체계 (2) 인재육성제도 (3) 인재교육 / 경력 개발 (4

리포트 | 47페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.09

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인적자원관리,로레알,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

에서 가장 대규모로 진행되는 Program 전 세계의 대학생들이 인터넷 상에서 가상의 화장품 기업 '프리마'의 CEO가 돼 가상의 화장품 기업들과 경쟁하는 모의경영전략게임 참가자 ... 들은 6라운드로 구성된 챌린지에서 3인 1조로 한 팀을 이루어 진행 팀 별 경영실적은 가상기업의 주가에 반영, 순위가 매겨지며 결승진출 팀들은 실제 로레알 경영진 앞에서 향후 비즈니스

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.01

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관광인적자원관리론- 복지후생에 관하여,P&G사례,그린텍 시스템,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

한 재산이라는 확신을 가지고 행동한다는 인적자원관리정책을 가지고 있다. 특히 전 P&G회장이었던 Richard R. Deupree이 한 "만일 누군가가 우리의 자본과 빌딩과 브랜드 ... 복지요소들 이외에, 우수한 인적자원들을 확보 및 이직을 막기 위해 많은 복리후생제도를 만들고 있으며, 특히 종업원과 더 나아가 종업원의 가족까지도 혜택을 주는 가족경영, 감성경영 ... 시스템…3Ⅲ. 결론…41. 복리후생의 트렌드-선택적 복지와 사례…42. 맺음말…6※ 참고자료Ⅰ. 서론현재 한국 사회에 만연하는 대기업주의, 공무원 준비생 열풍은 정신없이 빠르

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.04.22

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[인적자원관리]멘토링 제도 - KTF의 사례를 중심으로

멘토링 제도- KTF의 사례를 중심으로목 차서 론 ---------------------------------- p. 3본 론 ---------------------------- ... 적으로 관리할 수 있는 방법 등에 대해서까지 매우 유용한 정보를 제공하는 역할을 제공한다는 것이다. (Omstein, 1989) Erickson(1961)은 멘토의 역할을 ‘사회적 재 ... , 심리적 지원을 하며 세 번째, 조직과 멘티 사이의 완충역할을 한다고 하였다. 즉, 멘토는 조직의 입장에서 멘티에게 여러 가지 간섭과 지시를 하고 멘티 입장에서는 조직의 자원과

리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.02

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[인사전략 HRD HRM] [인사관리 채용프로세스 기업사례 분석] GS25 편의점, GS리테일 - 채용프로세스 채용전략 인사관리 인적자원관리 HRD HRM 분석

GS25편의점 : 인사관리프로세스 채용프로세스 기업사례[ 서론 ] 기업소개 - 기업현황, 개요, 연혁, 경영방침, 로고, 비젼, 미션 등 [ 본론 ] 경영전략 / 인적자원관리 ... 전략 (3) CSR 경영 전략 CHAPTER 3 - HRD HRM 인적자원관리 시스템 분석 (1) 기업 인재시스템 분석 (2) 채용전략, 인적자원 선발 과정, 장점 및 단점 ... 들에 교육에 대해 만족도를 의무적으로 기재하게 함으로써 교육 평가를 통해 교육의 계속되는 개선을 유도.해결방안해결방안협력의 문화활용.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리

리포트 | 55페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.11.06

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현대자동차 기업소개, 경영 사례 분석, 인적자원관리 인재 양성 교육 등 분석

.창의성 활용직원옹호자, 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의 효율성은 높으나, 변화역량과 조직의 유연성 제고 노력 부족전략적 동반자, 변화주도자의 인적자원관리에의 노력을 통한 네 ... (4) 인적자원 선발 (5) 장, 단점 4. 인재육성 시스템 (1) 역량 체계 (2) 인재육성제도 (3) 인재교육 / 경력 개발 (4) 교육 프로그램 (5) HRD 구축 분석 (5 ... 담당임감이 강한 사람인적자원 선발 - 인지능력검사, 역량 면접을 도입해 선발을 계량화함으로써 유능한 인재 선발선발 과정장 점단 점모든 특성 소개 적합성을 기준으로한 서류전형 맞춤

리포트 | 53페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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사우스웨스트항공(SWA)성공사례-인적자원관리

항공사의 HR 부서는 “People Department”로 익히 잘 알려져 있다. People Department는 직원을 기업의 성공을 위해 활용가능한 자원으로 관리하기 ... 문화적 리더십2. 인력 관리2.1 사우스웨스트의 “인력선발”2.2 People Department2.3 교육 훈련3. 기업 목표에 따른 조직설계4. 노사 관계III. 결론I. 서 ... 있었던 ‘숨겨진 원인’은 관리자와 직원, 노조 그리고 공급자들 사이에 능률적인 인간관계를 만들어 내고 유지시키는 능력 때문이라고 볼 수 있다. 이러한 인간관계는 기업의 목표와 지식

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.02.28

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국제인적자원관리,IBM의현지화 성공사례,루이스 거스너의 리더쉽,이휘성 사장의 리더쉽,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

국제인적자원관리IBM의현지화 성공사례목차1. IBM 본사의 소개(1) IBM 본사의 기업현황(2) IBM 본사의 경영혁신(3) IBM 본사의 해외진출전략(4) IBM 본사의 해외 ... . 국제인적자원관리(1) 급여제도(2) 쌍방커뮤니케이션(3) 직급체계(4) 전문가제도(5) 교육 및 훈련(6) 후계자 육성제도5. 한국 IBM의 유연근무제도(1) IBM의 다양 ... 의 결과를 초래하게 된다. IBM은 조직이 비대화하게 되면서 조직침체와 저성장이 된 것입니다.?경영혁신 후 IBM의 새로운 인적자원관리제도1)급여제도 ? 능력위주의 급여제도와 팀

리포트 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.22

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[인적자원관리]멘토링의 개념과 그 성공사례 분석

..PAGE:1멘토링의 성공사례행정학과 60030571 강미선경영학과 60041132 김연호경영학과 60041189 박진우경영학과 980910 양근호경영학과 60041237 ... 에서 발생하는 문제점비현실적인 기대충족되지 못한 기대실패하는 멘토통제권의 문제..PAGE:10기업 멘토링의 사례두산 주류동양기전삼양사..PAGE:11두산주류기업소개전문화 및 특성 통합 ... 의 도입 목적다양해지는 신입 사원들의 욕구를 해결하고,조기 정착을 통하여 인재효율성을 제고 시키려멘토링 제도를 도입추진 위원회 구성인사관리 시스템과는 별개로 D.Y(동양) 멘토링

리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.24

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[인적자원관리] 이랜드 홈에버 조직구조 사례분석 (A+리포트)

이랜드 홈에버(Homever)조직구조 사례분석Ⅰ. 서론현대 사회의 특징은 바로 ‘빠른 변화’라고 할 수 있다. 사회를 구성하는 다양한 문화와 제도는 그 사회를 구성하는 개인 혹은 ... 들은 관리해야 하는 대상들간의 많은 상호작용하게 된다. 이랜드 BSC 카드재무적 관점사업이익1000억IC 및 ROCEAMIS총재고회전율EP고객 관점?혁신과 학습브랜드경쟁력30%시장경쟁 ... 력지수?SCOREBOARD⇒지식자본가100명인당생산성고객만족도동일매장매출성장인당루티점수매장관리점수?핵심인력이직율프로세스 관점생산성50%향상매장기여이익상품제조이익리드타임납기PI원가

리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.08

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[인사관리]호텔 인적자원관리 사례와 관리방안 - 비정규직을 중심으로

”을 상대로 하는 “사람”이 중요한 산업이다.종업원들의 의존도가 매우 높은 산업으로 인적관리가 중요한 노동집약적 산업이다.호텔 산업은 이직률이 높은 편이다. 그만큼 만족하지 못하 ... 고 제대로 교육되지 않고관리되지 못한다는 증거일 것이다. 지금 호텔 산업에서 문제가 되고 있는 비정규직에대해 알아보고 해결방안을 찾고자 하며, 정규 비정규직을 어떻게 효율적으로 관리 ... , 임금인상, 해고 반대, 근로시간단축, 권리분쟁, 승진문제,근로조건 개선 요구 등에서 심화되고 있다4.호텔 노사관계 현황호텔노사관계는 그동안 관리자와 구성원간의 노사문제가 합리주의

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.01.03

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[인적자원관리] 기업의 임금제와 운용사례 분석

에서 토지와 자본만을 중요시 하던 과거의 시대에서 서비스업, IT산업 등 달라져 가는 현대의 기업 현실에서 중요시 되고 있는 인적자원에 대해서 생각해보기로 한다. 이는 이제 세계 ... 적으로 치열한 경쟁에서 살아남기 위한 가장 중요한 자원이 인적자원이라는 시대적인 흐름에도 기인하며 우리들이 앞으로 사회에 발을 들여놓음으로서 이미 우리는 우리가 하나의 공급재로서 어떠 ... 목 차I. 서 론2Ⅱ.임금제와 운용사례41. 임금제도에 대한 자료 조사 및 분석4(1)연공제4(2)능력형 임금제도5(3)직무급7(4)직능급8(5)성과/업적에 의한 임금제도9(6

리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.07

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[인적자원관리]LG전자의 인사관리 사례분석(성과및 보상체계를 중심으로)

LG전자의 인사관리 사례분석(성과 및 보상체계를 중심으로)Ⅰ.서론Ⅱ. 본론1. 인사관리란1) 정의2) 인사관리의 목적3) 오늘날의 인사관리2. LG전자의 인적자원관리 방식1 ... . 서론기업과 국가 경쟁력의 원동력인 인적자원을 자산화 하기 위해 노력하는 인사관리는 오늘날 경영의 핵심 전략으로 등장하고 있는 가운데 세계 속의 한국기업들은 그동안 급격한 환경변화 ... 하여 기본 연봉을 조정하였다.개인별 연봉3. 평가보상제도의 문제점과 개선방안1) 평가보상제도 자체의 문제점(1) 평가의 공정성과 객관성 문제① 문제점역량 평가는 관리역량, 리더십역량, 인이다.

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.27

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[서비스기업][서비스기업 로지스틱스][서비스기업의 연구 사례]서비스기업의 이미지, 서비스기업 웹사이트 구축, 서비스기업 인적자원관리, 서비스기업 로지스틱스, 서비스기업 연구 사례

서비스기업의 이미지, 서비스기업의 웹사이트 구축, 서비스기업의 인적자원관리, 서비스기업의 로지스틱스, 서비스기업의 연구 사례 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 서비스기업의 이미지Ⅲ. 서비스기업 ... 의 웹사이트 구축1. 직접 구축1) 웹 서버 구축2) 메일 서버 구축2. 간접구축1) 호스팅 서비스란2) 국내외의 호스팅 이용Ⅳ. 서비스기업의 인적자원관리Ⅴ. 서비스기업의 로지스틱스 ... 기관관리하는 방법의 경쟁력 제고에 있음을 의미한다. 인적자원관리의 첫 단계는 조직이 필요로 하는 유능하고 우수한 인적자원 관리의 효율적 확보, 즉 합리적인 채용관리에서부터 시작

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

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숨겨진힘(사람)-PSS월드메디컬 사례 분석(인적자원관리 중심)

PSS World Medical경영학부Contents기업 소개 및 성장 배경영업 전략인적자원관리 특장점최근 동향팀 토의 및 시사점123451. 기업 소개 및 성장 배경기업 소개 ... 차별화 전략고유한 사업모델고수3. 인적자원관리 특장점기업 철학과 가치 열린 경영 재무 관련 정보를 모든 직원들에게 공개 임원이 직접 직원들의 질의에 응답 권한 위양 ... 를 이끌어 내는 리더 O 직원들의 의견에 귀를 기울이는 '섬김의 리더쉽'“ 추구하는 가치가 없다면 사업이란 결국 돈 버는 일 외에는 아무 의미가 없다 ”3. 인적자원관리 특장점실천

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.05.20

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[경영] 중소기업 인적자원관리 우수사례

중소기업 인적자원관리 우수사례*** 목 차 ***Ⅰ. 21세기는 사람이다. 1Ⅱ. 중소기업 인적자원관리 우수사례(23건)대지금속주식회사5스마트전자(주)10(주)샤인시스템13(주 ... 3,200억, 경상이익 480억, R&D투자 매출액대비 15%, 인적자원개발(교육&학습)투자 매출액대비 2%의 정량적인 목표와 첨단정보통신 부품소재 우량기업으로서, 부품분야 최고 ... (주)는 1996년 3월에 설립, 선박엔진, 발전기 및 산업용 엔진 등을 개발, 생산하여 싱가포르 등 10여 개 국으로 수출하는 중소기업임. 이하는 인사(노무)관리 우수사례임□ 성과

리포트 | 48페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.13

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